人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會覺得范文很難寫？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

護理發展十四五規劃寫的篇一

作為一名從事護理工作的從業者，我很榮幸能參加這一次護理“十四五”規劃的學習和交流會，從中獲得了許多有關于護理工作的新思路和新動向。在本文中，我將分享我對于這次學習和交流會的一些心得體會。

第一段：護理“十四五”規劃給護理工作注入新動力

這次護理“十四五”規劃的會議對我來說是一次很好的機會，因為它帶來了許多的新信息和新動向。護理“十四五”規劃提出了中國的護理事業將會進入一個全新的時代，從而為護理工作注入了新的動力。在這一次學習會上，我深刻認識到，未來的護理工作將會更加注重技術性、專業性和人文關懷。這對于我個人來說也是一種新的挑戰和機遇。

第二段：護理“十四五”規劃提倡護理人員的專業化

護理“十四五”規劃從不同的角度發掘護理人員的潛能，提倡護理人員的專業化和能力提升。這對于我們護理人員來說是一個新的方向，告訴我們要不斷提高技術水平，嚴格執行護理操作規范和規定，以及加強專業知識和管理能力。我所在的醫院也因此做出了相應的安排和措施，鼓勵護理人員學習新知識和新技能，提高護理服務水平和質量。

第三段：護理“十四五”規劃加強人才培養

護理“十四五”規劃不僅是一個發展規劃，也是一個人才培養規劃，注重培養具有敬業精神和服務意識的高素質護理人才。為了實現這一目標，要全面加強護理人才培訓、考試和評價工作，并實現護理人才的良性培養機制。這也讓我深切地感覺到，今后的護理工作需要更強的人才支撐，并需要不斷地注重人才培養和考核。

第四段：護理“十四五”規劃增強護理專業的社會認可度

護理“十四五”規劃還重視護理專業的社會認可度，提高護理人員的社會地位和待遇，讓護理工作成為社會認可的職業。作為一名護士來說，我自己感受到了社會對于護理工作的重要性和認可程度的提高。以后的護理工作將會更好，更公正，更優質地服務于社會。護理“十四五”規劃也激勵了我對于未來的護理工作更加熱愛，更加積極地參與工作中的每一個環節。

第五段：結尾與感謝

護理“十四五”規劃為我們的護理工作帶來了一份新的期望和動力，在護理工作中也為我們指明了前進方向。我深感這是一次非常有收獲的學習和交流，讓我更深入地了解到未來的護理工作將會朝著什么方向發展。我將把學到的知識、技能和理念應用到自己的實際工作當中，并且希望未來的護理工作更加出色和引領。最后，我要感謝組織這次護理“十四五”規劃學習和交流的機會和平臺，讓我們護理人員能夠更好地了解自己的工作和發展方向。

護理發展十四五規劃寫的篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

為更好開展公司現代物流建設，充分發揮物流服務保障作用，持續推進公司物流實現更高質量發展，根據**行業“十四五”現代物流發展規劃要求和某公司“十四五”規劃部署，制定本規劃。

一、“十三五”時期物流工作成果和經驗

“十三五”時期，按照行業物流“綠色、共享、智慧”要求，結合公司物流“管理、服務、創新”目標，物流中心通過認真部署各項工作，精細開展運行管理，物流效率和服務水平不斷提升。

（一）抓好規劃布局，提升倉儲保障能力。整合現有資源，通過推動自有倉庫建設和退租部分倉庫等措施優化了倉儲布局；
通過對**庫區和**庫區實施穿梭式貨架改造，原料擴容了38萬擔。公司倉儲保障能力進一步提高。

（二）抓好服務保障，探索物流供應鏈敏捷管理。開展工商協同、精準到貨管理，實現工商聯動精準發貨調度模式在**區內 14 個市級公司的全面運行，卷煙到貨時間實現從“日”精確到“小時”，物流服務水平進一步提升。“十三五”末期，卷煙到貨準時率達到 98.49%，卸貨及時率達到 95.80%，車輛周轉率（**區內）提升50%。

（三）抓好資源共享，提升協同效益。整合**、**兩卷煙廠的物流資源，實現公司內部物流資源的共享共用；
與**中煙實現倉儲資源共享共用，在**就近儲存公司在**采購的煙葉；
積極參與行業物流資源協同，與**物流有限責任公司簽訂資源共享戰略合作協議。多措并舉、進一步提升了物流資源協同效益。

（四）抓好智慧物流建設，提升物流科技水平。開展基于 **無線射頻技術和密集式穿梭技術的原料數字倉儲建設與應用；
引進智能穿梭小車、平衡重力式叉車、電動托盤搬運車等設備，進一步提升了物流運作效率。制定**中煙智慧物流建設方案，明確了智慧物流建設目標、建設重點、實施路徑和保障措施;完善物流綜合管控平臺建設，完成了工商物流協同 app 開發,實現了工商企業間物流管理信息化、移動化；
深化基于數字化倉儲的煙葉醇化質量管控模塊的研究與應用，實現了高效、精準的原料質量數字化管理。

（五）抓好綠色經濟，打好藍天白云保衛戰。持續強化卷煙包裝箱、片煙箱的循環利用，不斷加大塑料煙箱、片煙箱的回收利用，努力開展托盤聯運等各項工作；
“十三五”時期，公司共完成循環箱利用204萬箱、托盤聯運49.2萬箱，超額完成國家局下達的任。落實行業“公鐵聯運”工作部署，完成了費用測算和預算制定等工作。淘汰了 50 臺國三標準柴油貨車。

（六）抓好精益管理，提升物流管理水平。持續推進精益管理，夯實全員精益思維，組織開展多層級、多形式的精益管理知識和業務技能培訓；
推進流程優化工作，以課題攻關為抓手，著力推動精益工作與物流業務深度融合，努力破解各項管理難點問題,連續四年參加行業重點精益課題研究，項目獲得二等獎并入選行業提升企業核心競爭力典型案例。

（七）抓好人才建設，激發創新活力。健全物流績效管理體系，增強發展內生動力。加強物流人才隊伍建設，推進物流技術技能人員評審鑒定工作；
“十三五”時期，21人實現技術職稱提升，58人實現技能等級提升，1人確定為行業技能人才工作專家庫專家，4人確定為中國**學院物流分院專家，1人獲聘**行業職業技能鑒定高級考評員，2人獲聘**行業職業技能鑒定考評員，8人獲聘公司技能鑒定考評員。

二、“十四五”時期物流發展環境及變化

我國國民經濟和社會發展第十四個五年規劃制定了強化流通體系支撐作用、建設現代物流體系、加快建設交通強國、構建資源循環利用體系、大力發展綠色經濟等發展戰略，為現代物流發展確立了戰略定位、強化了核心功能、提出了發展要求。

目前，行業工商之間、“兩煙”之間、地區之間、企業之間物流發展的不平衡、不充分狀況依然存在，還有許多亟待解決的問題，具體表現為：物流基礎設施設備建設存在薄弱點，資源整合共享不夠充分，規模效應的作用沒有充分發揮，綜合利用效率還有較大提升空間；
物流成本依然偏高，現代化管理水平和運行效率有待進一步提升；
物流信息化體系建設尚需加強，物流數據縱向貫通、橫向協同水平有待提高，智慧物流建設和能效釋放的推進力度仍需加大，網絡信息安全管控能力存在短板；
物流從業人員的年齡與知識結構不夠合理，復合型人才缺乏，人才儲備不足等問題依然存在。

“十四五”時期，**行業將立足新發展階段，貫徹新發展理念，構建新發展格局，堅定不移推動高質量發展、推進高效能治理、造就高素質隊伍。**物流作為行業核心業務，是行業發展的重要組成部分和重要支撐力量，在標準化、集約化、精益化、信息化、綠色等諸多方面，行業物流將面臨新發展階段帶來的新要求。

公司“十四五”規劃指出，當前和今后一個時期，公司發展仍然處于重要戰略機遇期，但機遇和挑戰都有新的發展變化，總體上看機遇大于挑戰。進入新發展階段，公司發展穩中向好、長期向好的基本面沒有變，推進供給側結構性改革、轉換發展動能的后發優勢更加凸顯。全公司要善于在變局中開新局，搶抓機遇、應對挑戰、加速崛起，在全面建設社會主義新征程中譜寫發展新篇章。在貫徹新發展理念方面提出了重點推進數字原料、數字研發、智能工廠、現代物流建設等；
在品牌發展躍上新平臺方面提出了“真龍”品牌產銷量逐年提高、到2025年穩定在140萬箱左右；
在產業升級實現新跨越方面提出倉儲資源整合優化，倉儲設施集中建設，卷煙循環煙箱利用穩定提高，物流體系進一步朝著精益高效、綠色循環方向發展等新要求。

三、“十四五”時期公司物流發展要求

（一）指導思想。

緊緊圍繞行業和公司“十四五”規劃，落實和延展公司高質量發展“四步三重點”總體安排，堅持“精準服務、安全精益、協調共享、綠色循環、智慧智能”物流工作總體思路，以提高服務質量、提升整體效率、控制物流成本為重點，完善一體化的物流運行系統、提升柔性化的物流服務體系，持續推動物流工作高質量發展。

（二）發展目標。

1.精準服務。到2025年，確保“真龍”品牌年產銷量140萬大箱原輔料的物流服務能力得到保障。確保公司卷煙、原料、輔料的庫容保障水平分別達到16萬箱、232萬擔、20天左右。運輸到貨及時率達到99%。

2.安全管理。確保完成公司“701100”安全目標。

3.協調共享。充分利用行業內和社會上的各種資源，整合現有各類資源，實現物流運營成本穩中有降。

4.綠色循環。到2025年，卷煙包裝箱年度循環利用量達到50萬箱，其中紙質卷煙包裝箱40萬箱，塑料卷煙包裝箱10萬箱。按國家局部署開展滑托盤、綠色運輸、公鐵聯運等工作。

5.智慧物流。通過平臺整合、技術升級、系統開發等措施，持續推進智慧物流建設，提升物流自動化、智慧化水平。

四、“十四五”時期物流工作主要任務

（一）優化倉儲布局，提高倉儲資源利用率。

1. 優化卷煙倉儲布局。按照16萬箱卷煙成品最高庫容，**部署**卷煙廠廠區和**倉庫兩個倉儲點，**卷煙廠成品集中到廠區內存放。

2.優化原料倉儲布局。2021年起在**布局53萬擔煙葉共享庫，2022年達到60萬擔庫容水平；
到2025年，形成以**、**、**等倉庫為主的232萬擔庫容原料倉儲布局。

3.優化輔料倉儲布局。整合輔料倉儲，減少倉儲布點，增加輔料庫容。**卷煙廠技改完成后將**倉庫輔料功能整合到**卷煙廠廠區，**二橋倉庫和**倉庫輔料集中到三塘新建的天德庫區。

（二）強化精準服務理念，提高物流服務質量。

1.提高物流服務效率。根據成品入庫和原輔材料的計劃，周密安排，合理移庫，提高庫容利用率；
適當增配叉抱車、電動液壓車、物資輸送系統等機械化設備，提高進出庫作業效率及物資吞吐能力。到2025年，確保裝卸搬運作業及時率達到99%以上，確保生產訂單，物料訂單入庫及時率達到100%。

2.提升倉儲管理水平。確保原料倉儲損耗率控制在0.6%以內，原料養護單等級出現霉變、以及蟲注箱數均控制在5個西格瑪水平。

3.完善運輸管理制度。優化業務管控模式，提升運輸服務質量；
物流運輸管理由規模化、固定化的供給方式向碎片化、彈性化的供給方式轉變；
做好計劃對接，強化科學調度，加強過程管控，不斷提高保障生產和滿足市場的響應速度，確保運輸到貨及時率達到99%以上。

4.鞏固精準調度成果。鞏固現有的**工商聯動精準發貨調度工作成果，推動**工商企業在卷煙供應鏈的出入庫管理、卷煙調運等方面高效協同，共同建立以市場為導向的柔性調運體系，提升市場響應速度。完善、優化工商物流精準協同app各項功能，2021年實現**區內精準到貨、精準卸貨時間節點實時采集，2022年到2025年，不斷優化工作流程，形成標準化文件和操作手冊，自動生成各類數據報表，實現數據智能分析和通報。

（三）堅持協調共享理念，整合利用物流資源。

1.深化與**中煙戰略合作，共享倉儲物流資源。調整**煙葉倉儲布局，實現**煙葉當年采購就近集中倉儲管理，擴大**彌勒庫區同時減少**省**煙葉公司煙葉代保管數量，2022年后**煙葉倉儲庫容擴大至60萬擔，加速提高企業物流資源整體配置效率，降低倉儲成本。

2.關注行業區域集散中心建設工作，開展實地調研和可行性分析。探索企業間物流資源協同，參與行業工工、工商的物流集散中心建設，關注**商業柳來河區域分撥中心的建設規劃，密切工商協同，支持和參與項目前期籌備工作。

（四）加快推進智慧物流建設。

1.推進物流信息數據開發與整合。貫徹落實行業數據安全管理要求，加強物流網絡信息安全防護。依托公司供應鏈管理系統、數據中心和各類物流信息化系統，融合精益管理理念，逐步完成物流類各種底層數據的采集、互聯互通。打造物流主題數據中心，基本實現物流數據采集全覆蓋。

2.推進智慧物流建設。2022年，應用rfid、二維碼、讀寫器、傳感器等物聯網技術，實現成品、原料、輔料等物流數據的自動化采集和處理；
通過數字倉儲系統、批次管理系統、物流綜合管控平臺等信息化建設和集成，實現物流信息互聯互通、協同共享、有效利用，全面有效支撐物流業務數字化。2023至2024年，推進統一集成平臺建設，促進數據共享中心應用，重構物流業務綜合管控平臺；
探索并構建關鍵領域智能應用模型，推進智能倉儲樣板倉建設研究與實踐，逐步實現物流管理領域和重要環節數字化向智能化轉變。2025年，深化智能應用與物流業務的融合，逐步實現物流關鍵領域或重要環節由智能管理向智慧決策轉變。

3.推進技術裝備改造升級。加大電動叉車，托盤叉車等裝卸設備的使用，原輔料、卷煙成品裝卸搬運全面實現機械化作業；
探索卷煙成品自動化裝車技術，在提高裝卸效率、降低裝卸作業成本和煙損上下足功夫；
持續推進煙葉倉庫密集式貨架現代化改造，擴大原料數字化倉儲應用范圍，實現自有煙葉倉庫倉儲管理現代化；
推進輔料倉庫建設，按照智慧倉儲目標，實現輔料倉儲管理系統及現場存儲一體化升級，提升輔料管理信息化和出入庫智能化水平。

（五）構建安全生產責任體系，提高安全風險管控能力。

1.堅守物流安全底線。貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，強化落實安全生產責任制。持續完善安全風險分級管控和強化事故隱患排查治理，從源頭上防范化解各類不穩定因素和事故苗頭隱患。到2025年，各庫區安全網格化建設工作高質量完成，安全風險分級管控與事故隱患排查治理責任分解到崗、明確到人，全員主動參與安全生產工作的積極性有效提高，物流安全生產“橫向到邊，縱向到底”責任體系基本建成，安全問題隱患有效整改（控制）率達到100%。

2.努力達成安全目標。“十四五”時期努力達成：50萬元以上火災事故為零，因公重傷、死亡事故為零，中毒和窒息事故為零，重大治安案件為零，特種設備事故為零，直接經濟損失30萬元以上、負同等責任以上的交通事故為零，環境污染事件、新增職業病發病率為零，因公輕傷害率不大于千分之一，事故隱患的整改率、監控率100% 的“701100”物流安全年度控制目標。

（六）深入落實綠色循環發展要求。

1.持續推進綠色物流建設。探索使用節能環保新技術、環保包裝新材料，推進綠色包裝工作。積極開展卷煙、片煙包裝箱和塑料煙箱循環利用,按質按量完成國家局下達的年度卷煙包裝箱循環利用工作任務。

3.持續推進綠色運輸工作。積極使用新能源或清潔能源車輛和裝卸設備。推進“公鐵聯運”工作落實和拓展，2022年實現“公鐵聯運”試點運行，到2025年實現自主品牌卷煙的部分批量穩定運輸。

4.持續推進設備精益管理。規范庫區能耗設備使用、維修和操作，深入開展設備分級管控，提高庫區精益設備管理水平，到2025年庫區能耗同比“十三五”末下降10%左右。

（七）扎實推進精益物流建設。

1.扎實推進物流對標工作。制定、完善對標工作機制，切實做到精準對標、科學對標、補齊短板，逐步提高管理要求和標準，不斷提升物流費用管控水平。

2.加強創新與精益相結合。做好群眾性改進創新活動，不斷拓寬精益物流廣度；
持續開展精益改善活動，選拔優秀課題參加行業內外評比，不斷總結經驗和改進方法；
深入推進精益管理基層運用，切實做好樣板倉庫、精益課題、項目改善經驗成果的推廣應用，推進精益物流工作從點到面、從個別到整體的全面鋪開。

3.完善績效考核管理體系。以“做好服務、降低成本”為主要目標，進一步細化目標、質量、效率等環節關鍵點的要求，逐步完善物流績效指標考核體系；
圍繞主要業務從內外部要求、效率、服務等方面不斷完善物流績效指標庫；
完善員工績效考核評價機制，將考核結果與績效、員工職業生涯發展相結合，激發員工內生動力。

（八）加強人才培養，提升物流人才隊伍素質。

以培養高層次、高技能人才為重點統籌推進物流人才隊伍建設。力爭到2025年，實現培養物流領域副高級職稱3人、高級技師1人。培養或引進一批既懂自動化又懂信息化的復合型技術人才，滿足物流自動化設備日益增加和信息化水平不斷提高的需要。加強安全隊伍專業化建設，鼓勵專兼職安全管理員考取注冊安全工程師和注冊消防工程師，不斷提升物流安全管理專業水平。

五、保障措施

本規劃是公司“十四五”規劃的專項規劃之一，也是“十四五”時期公司物流工作目標和實施方案的綱領性文件。規劃確定的約束性指標、重大項目和任務將分解、納入各相關部門績效考核指標和重點工作任務，各相關部門要根據職責分工進一步明確責任主體和進度要求，細化任務分工，完善相應措施，以確保規劃目標如期實現。本規劃提出的預期性目標，各相關部門要積極協調配合，創造良好的實施條件。加強規劃實施監測評估，強化規劃調整的與時俱進，及時開展全面評估并提出修改意見和調整方案。規劃實施情況將納入相關部門績效考核和干部評價體系，確保各目標落實落地、取得實效。

護理發展十四五規劃寫的篇三

護理是醫療體系中的一部分，通過為患者提供身體、情感和心理上的支持，提高其生命質量，幫助恢復健康。十四五規劃期間，護理領域將面臨很多機遇和挑戰。在這樣一個環境下，我的觀點是護理人員應該提高技能和專業水平，以更好地符合患者的需求和未來的發展。

護理十四五規劃著重于以下幾個方面：加強護理人員的培訓，提高專業素養；促進新的臨床實踐，包括精神衛生護理和社區護理；推動護理實踐的技術和管理創新；優化醫療衛生服務，提高效率和質量；加強患者安全管理，保證護理人員的權益。

第三段，我的看法

我認為這個規劃的一個重要方面是提高護理人員的培訓和專業水平。在這個快速變化的世界中，護理人員必須持續學習，成功應對不斷變化的醫療環境和技術。專業知識和技能的提高可以促進高質量、安全和有效的護理實踐。另一個重要的方面是推動護理實踐的技術和管理創新。如今，種類繁多的新技術和信息系統正在影響護理提供商的工作。通過加強護理技術的培訓，護理人員可以更好地應對這些變化。

第四段，未來的挑戰

在未來，我們將面臨嚴峻的挑戰，包括人口老齡化和醫療資源的短缺等。為了應對這些挑戰，我們需要改變我們的護理實踐，并找到解決方案，以保持高質量的護理標準。此外，護理人員還將面臨工作量、要求、壓力和負責任的各種壓力。在這個時候，需要有更多的支持，確保護理人員具備應對工作上的挑戰和保持職業道德的能力。

第五段，結論

總的來說，護理十四五規劃對護理工作者和患者都是有益的。這個計劃強調了創新、提高護理人員的專業技能和知識、實踐管理創新、更新教育和發展社區護理。未來，我們可以期待更好地發展。需要保持樂觀和積極，因此，我們能夠更好地應對未來的挑戰。

護理發展十四五規劃寫的篇四

護理十四五規劃是當前我國衛生事業的重要發展戰略，旨在加強護理人才隊伍和護理服務能力的建設，提升護理服務水平，進一步滿足人民群眾日益增長的健康需求。為了深入了解護理十四五規劃的相關內容，我參加了相關座談會和培訓，不斷研究和探討相關內容。

護理十四五規劃是在全民健康戰略的框架下，以黨和國家工作重心轉向質量效益和創新驅動為引領，建立和完善以經成本、服務質量、安全保障、人才隊伍建設為主要內容的護理管理制度，推動醫護聯動，提升自身核心競爭力和對人民健康事業發展的貢獻。在對于護理十四五規劃的理解中，我認為需要做到四點：貫徹落實，全面建設，協同合作，客戶為先。

護理十四五規劃的實施將有助于加強護理人才隊伍的建設，提升護理服務能力，推動高水平科技研究和創新創造，促進醫護聯動和協同發展。同時，護理十四五規劃還將推進醫療服務質量體系的建設和健全，實現優質護理服務普惠化，加強全民健康意識和健康知識普及，提升人民健康水平，實現健康中國戰略的戰略目標。

對于護理十四五規劃的應對策略，我們需要優化護理服務流程，提高護理人員的素質，加強護理科學技術和管理的創新，提升護理服務滿意度和服務質量，推動疾病預防和全生命周期健康管理，使護理服務前沿，服務領先。通過這些對策，我們可以更加有效地應對護理十四五規劃的實施，加強自身實力和服務能力，在實踐中推進護理服務健康發展。

第五段：結論

護理十四五規劃是建設健康中國戰略的重要組成部分，是我國衛生事業發展的重要機遇。我們需要落實和貫徹護理十四五規劃的相關內容，加強自身核心競爭力，推動醫護聯動和協同發展，以優質護理服務為人民群眾的健康保駕護航，實現全民健康的美好愿景。

護理發展十四五規劃寫的篇五

要在分級診療、現代醫院管理、全民醫保、藥品供應保障、綜合監管等五項制度建設上取得新突破，同時統籌推進相關領域改革，發揮醫改的綜合效應，健全醫療服務保障系統。經過十三五的成功轉型，十四五是中心步入加快發展的關鍵階段，為了明確中心未來的發展方向和目標，使中心在今后的五年內得到全面、 持續、 健康、 有序的發展，結合中心實際，特制訂“十四五” 發展規劃。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，落實科學發展觀，全面貫徹落實“十八大”精神和深化醫藥衛生體制改革的意見要求，秉承 “以健康為中心、社區為范圍、家庭為單位、需求為導向，為社區居民提供安全、有效、便捷、經濟的生命全周期健康服務”的宗旨，以滿足基本需求、完善服務功能為出發點，提升醫療和公共衛生服務水平，突出社區衛生服務特色。

二、總體思路和發展目標

堅決貫徹落實社區衛生服務工作精神，從區域實際出發，堅持以人為本，堅持醫療衛生事業的公益性，以維護人民群眾健康為宗旨，以人人享有基本醫療衛生服務作為根本出發點和落腳點，以機制創新和科技進步為動力，保障全體居民基本醫療衛生服務，滿足多層次醫療衛生需求，不斷提高居民健康水平。

三、重點工作

(一)重視人才培養，提高醫療業務水平，建立專業人才梯隊

隨著中心業務發展，人才資源尤其是專業技術人才資源的短缺與業務發展之間的矛盾日益突出，直接影響中心醫療工作的開展，制約了中心業務的進一步發展。

1、十四五期間，繼續呼吁政府增加機構人員編制，達到各類人員標準配置。

目前中心下設4個服務站，轄區常住人口2.3萬人，鐵路小區常住人口及流動人口約5000余人。而中心現有人員編制48人，醫療專業技術人員40人。按醫護防最低配比，應將編制人數提高到65人，其中專業技術人員應達到60人。

2、請進來，走出去，人才引進與自我培養相結合，彌補技術人員匱乏

(1)請進來：結合中心目前實際情況，今后五年，希望在上級部門支持下，重點引進具有堅實理論基礎、豐富臨床經驗、較強科研能力、良好醫德修養的臨床骨干，提高中心整體醫療技術水平。同時與對口支援醫院協商，定期派駐專家開展專家門診及帶教中心青年業務骨干，提升年輕隊伍的業務技術水平。

(2)走出去：每年選派2-3名思想品質好、業務基礎強、具有開拓精神的中青年專業技術人員進修學習，鼓勵有能力的員工繼續學習深造，解決其生活、學習上的后顧之憂，保證送得出，學得好，留得住;同時加強內部培訓機制，定期開展專題講座，通過"三基" 知識考試，技術操作考核、比賽等形式，逐步提高 醫務人員的理論與實踐水平。通過五年的努力，逐步形成作風嚴謹、醫德高尚、技術精湛的老中青相結合的穩定的技術人才隊伍。

(3)打造品牌科室，以點帶面，全面發展：著力于中醫理療項目和適宜技術的開展，將中醫健康管理及指導納入日常工作，繼續保持中醫科的良好發展勢頭;同時將口腔科作為重點科室，更換口腔椅等診療設備，加強口腔專業人員的技術培訓，提高診療水平和知名度，使口腔科成為中心的另一張名牌;全科門診繼續摸索預約診療的慢病診療模式，以高血壓、糖尿病等慢性病為基礎，提高常見病、多發病的診療水平,建立健全預約就診制度，提高居民就醫依從性。

(二)發揮慢病管理優勢，繼續完善家庭醫生式服務模式

十三五期間，經過不斷探索和實踐，創建了以慢病管理團隊為中心的家庭醫生式服務模式。未來五年，繼續拓寬家庭醫生式服務內涵，將服務對象從慢病患者逐步擴大到重點人群及全人群，進一步提高居民健康意識。

1、利用信息化網絡系統，加強對高血壓和糖尿病高危人群的新發病例登記管理工作，定期對高危人群進行健康體檢，早期發現高血壓、糖尿病患者，提高高血壓、糖尿病的早診率和早治率。探索以社區為基礎的慢性病人自我管理模式，提高慢性病患者自我健康管理意識和參與度。

2.提高家庭醫生式服務水平，繼續規范對慢性病患者的管理流程，提高慢性病患者的規范管理率和控制率，減少或延緩慢性病并發癥的發生。

3.以家庭醫生式服務開展為契機，探索適合農村地區的慢性病干預模式。加強慢病管理工作的質量控制，達到慢病管理“提質不瘦身”。

4.繼續強化三級網絡建設，筑牢三級網底，加強對鄉村醫生地培訓，提高鄉村醫生工作能力。積極爭取上級部門的政策支持，解決鄉醫年齡老化、專業技術水平低的問題。

5.堅持中西醫并重，實施中醫藥傳承與創新工程，建設中醫藥強市;支持重點中醫醫院建設，建設區域中醫專科診療中心，培養一批中醫藥學術領軍人物;充分發揮中醫藥在“治未病”、重大疾病治療和疾病康復中的重要作用;在基層中醫藥服務體系不健全、能力較弱的地區，將中醫醫院中醫門診診療服務納入首診范圍。支持建設國家級臨床重點專科、級臨床重點專科、市級臨床重點專科;加強兒童、婦產、精神、重癥醫學、老年病、康復等薄弱專科建設。加強醫療質量控制，推進同級醫療機構間以及醫療機構與獨立檢查檢驗機構間檢查檢驗結果互認。鼓勵社會力量舉辦醫學檢驗、病理診斷、醫學影像檢查、消毒供應等機構，鼓勵公立醫院面向區域提供相關服務，實現區域資源共享。建立健全突發急性傳染病醫療救治網絡，推進構建立體化緊急醫學救援網絡。

(三)大力開展健康教育，培養居民健康生活方式。

1、進一步完善和利用自助式健康小屋的功能，引導居民主動參與健康管理。加快家庭健康保健員隊伍建設，充分發揮社區居民健康自我管理功能。

2、深化健康教育網絡建設，探索行之有效的健康管理模式。

3、加大預防知識宣傳教育力度，提高群眾自我健康意識，有針對性地推行預防干預措施。

4、增加健康教育宣傳渠道，利用網絡、電視、廣播等形式開展健康知識宣傳，提高人群對健康知識的知曉率。探索健康教育新模式，關口前移，將健康教育大課堂搬入學校、幼兒園。

(三)、完善基本設施建設，改善就醫環境

1、醫療設備：十四五期間，中心已更換或添置了部分醫療設備，如x光機、彩超機，但其他設施基本上已到使用年限，還需要有計劃地添置或更新，如多功能救護車等。另外，4個服務站配備相應的醫療設施，如血、尿分析儀、中藥煎煮機等。

2、信息建設：呼吁相關部門，加快信息系統的功能完善，實現轄區內尤其與二級醫院的信息資源共享。保證雙向轉診平臺通暢，患者輔助檢查數據及健康信息無障礙讀取。

3、環境建設：合理調整布局，繼續加大環境整治、污水處理力度，因地制宜做好院內綠化，美化環境。

4、基礎設施建設：響應衛計委關于建立醫聯體的號召，積極籌建完善業務用房，配備相關醫療設備。完成計劃免疫3a門診建設，打造婦女保健、兒童保健a級門診，完善母乳喂養室配置。

完善橋梓服務站的配套基礎設施;對平義分服務站進行修葺維修;重新規劃北宅服務站整體布局，與北宅村委會、鎮政府、衛計委協商，在服務站原址增建二層樓房，增加服務站使用面積，改善居民就醫環境。

(四)、創新機制，深化社區衛生服務內涵

繼續深化由衛生院向社區衛生服務中心的轉型，創新機制，發揮社區衛生服務中心職能。

1、完善績效考核管理制度，調動廣大醫務人員積極性，推動社區衛生服務工作的開展。

2、完善中心組織管理機制，明確崗位職責，全面推行質量管理制度、人員培訓管理與考核制度的落實，繼續強化社會民主監督與評價制度、環境衛生管理、檔案信息管理等制度和突發公共衛生事件應急預案的落實。推行民主管理，發揮黨支部、工會、職代會作用，定期召開民主生活會、群眾評議會，擴大內部民主;聘請社區居民監督員，設置服務意見箱，實行主任接待日，保護、獎勵投訴，強化群眾參與監督機制，促進服務質量不斷提高。

3、健全基層醫療衛生服務網絡，打造城市15分鐘社區衛生服務圈和農村30分鐘醫療衛生服務圈。以常見病、多發病的診斷和鑒別診斷為重點，強化鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心基本醫療服務能力建設。提升鄉鎮衛生院開展急診搶救、二級以下常規手術、正常分娩、高危孕產婦初篩、兒科、精神疾病、老年病、中醫、康復等醫療服務能力。實施社區衛生服務提升工程。促進先進適宜技術的普及普惠。通過鼓勵大醫院醫師下基層、加強對口支援、實施遠程醫療、推動建立醫聯體等，把大醫院的技術傳到基層。實施基層中醫藥服務能力提升工程“十四五”行動計劃，到2025年，力爭所有社區衛生服務機構和鄉鎮衛生院以及90%的村衛生室能提供中醫藥服務，同時具備相應的醫療康復能力。

明確醫共體基本標準，全面深化城市醫療集團、縣域醫療共同體、跨區域專科聯盟、邊遠貧困地區遠程診療中多種形式的醫共體建設，將醫共體構建成為利益共同體、責任共同體、發展共同體、管理共同體，形成責、權、利明晰的區域協同服務模式。大力推進面向基層、邊遠地區的遠程醫療服務體系建設，鼓勵二級醫院向基層醫療衛生機構提供遠程服務，提升遠程醫療服務能力;探索通過醫師多點執業、加強基層醫療衛生機構藥物配備、對醫共體實行醫保總額預付等方式，引導醫共體內部形成順暢的轉診機制，暢通雙向轉診綠色通道;以互聯網、大數據為支撐，推進大醫院與基層醫療衛生機構、全科醫生與專科醫生的資源共享和業務協同。利用信息化手段促進醫療資源縱向流動，提高優質醫療資源可及性和醫療服務整體效率。

(五)、加強文化建設，提高社區衛生服務中心整體素質

以先進文化為引領，通過強有力的思想政治工作和相關政策、措施，使全體人員真心實意為民服務，真正發揮社區衛生服務應有作用。

推進情感文化、行為文化、形象文化建設，營造出為民服務貼心、診斷治療精心、社會救助盡心的濃厚氛圍，真正使老百姓省心、放心，把社區衛生服務中心當成自己的家。

通過優質服務和宣傳推廣，讓社區群眾認識和接受社區衛生服務，逐步建立起維護健康的合作伙伴關系，把社區衛生服務中心建設建筑在厚重的文化基礎之上。通過各種形式和渠道積極宣傳社區衛生服務的基本內容、惠民政策、重大意義，提高服務質量。制定反腐倡廉的長效機制，不斷加強醫德醫風建設、行業作風建設，使社區群眾真正了解社區衛生服務，得到社區衛生服務實惠，從而信任并樂于接受社區衛生服務。

十四五期間參加北京市精神文明單位創建活動，將中心的文化建設活動推向高潮。

明確醫共體基本標準，全面深化城市醫療集團、縣域醫療共同體、跨區域專科聯盟、邊遠貧困地區遠程診療中多種形式的醫共體建設，將醫共體構建成為利益共同體、責任共同體、發展共同體、管理共同體，形成責、權、利明晰的區域協同服務模式。大力推進面向基層、邊遠地區的遠程醫療服務體系建設，鼓勵二級醫院向基層醫療衛生機構提供遠程服務，提升遠程醫療服務能力;探索通過醫師多點執業、加強基層醫療衛生機構藥物配備、對醫共體實行醫保總額預付等方式，引導醫共體內部形成順暢的轉診機制，暢通雙向轉診綠色通道;以互聯網、大數據為支撐，推進大醫院與基層醫療衛生機構、全科醫生與專科醫生的資源共享和業務協同。利用信息化手段促進醫療資源縱向流動，提高優質醫療資源可及性和醫療服務整體效率。

五、深化衛生體制改革，強化社區衛生服務

嚴格落實基本醫藥制度，認真執行零差率藥品政策。對臨床醫生、村醫進行業務培訓，提高其對基本藥物的使用率和處方合格率。中心和村衛生室全部統一配備使用零差率藥品，對統一配送的基本藥物實行同質同價，零差價銷售。

加強醫療質量控制，推進同級醫療機構間以及醫療機構與獨立檢查檢驗機構間檢查檢驗結果互認。鼓勵社會力量舉辦醫學檢驗、病理診斷、醫學影像檢查、消毒供應等機構，鼓勵公立醫院面向區域提供相關服務，實現區域資源共享。建立健全突發急性傳染病醫療救治網絡，推進構建立體化緊急醫學救援網絡。

力爭在“十四五”規劃期內，全市所有醫保定點醫院實現“宜醫通”這一智能監管系統全覆蓋，門診使用率達60%，住院結算使用率達100%，使患者就醫更加方便快捷，消費更加透明。

護理發展十四五規劃寫的篇六

“十四五”時期是信陽師范學院建設河南省特色骨干大學、向大別山區域綜合性大學邁進的關鍵時期。20xx年10月，學校印發了《信陽師范學院“十四五”事業發展規劃編制工作方案》，全面啟動了規劃編制工作。

自通知之日起至20xx年1月15日。

可以圍繞“十三五”期間學校建設發展的成功經驗、問題短板，“十四五”期間學校的發展理念、發展方向、目標定位、戰略舉措，學校在人才培養、科學研究、社會服務、學科專業建設、師資隊伍建設、校園建設、信息化建設、合作辦學、后勤保障、綜合改革等方面，提出意見或建議。

希望您的意見或建議聚焦主題、觀點鮮明，突出戰略性、創新性、可行性，既可從學校整體事業發展角度，也可就學校某一方面的工作進行建言；既可是三言兩語的真知灼見，也可是主題突出、材料詳實、論證充分的文稿。

1.意見建議主體，既可以是單位、團體，也可以是個人。

2.意見建議稿可以電子郵件形式發送至專用電子郵箱：

4.當面交流，請直接到學校行政樓523室。

1.來稿請注明“‘十四五’規劃意見建議”字樣。為方便與您聯系，請注明您的姓名、工作單位、聯系方式。我們會對您的個人信息嚴格保密。

2.學校將對各方面的意見建議認真梳理、分析篩選，對可行性意見建議將在學校“十四五”規劃編制時予以采納。

衷心感謝您對信陽師范學院建設發展的關注、支持和貢獻！

護理發展十四五規劃寫的篇七

全面總結學校“十三五”時期取得的主要成績與經驗、分析存在問題；結合當前國內外高等教育現狀和發展趨勢，適應國家經濟社會發展和區域發展戰略需求，研究制約學校發展的重大關鍵問題；結合建設河南省特色骨干大學中心任務，圍繞建設特色鮮明的高水平大學的遠景目標，統一思想，凝聚共識，進一步明確“十四五”時期學校的發展目標、發展思路和改革舉措；結合特色鮮明高水平大學建設的時間表、路線圖，統籌考慮“十四五”規劃的制定與落實，認真做好學校“十四五”發展規劃和專項規劃的編制工作。

（一）學校總體規劃：《河南財經政法大學2021—2025年發展規劃》。

（二）學校專項規劃：河南財經政法大學學科建設規劃、河南財經政法大學人才培養（含專業建設）規劃、河南財經政法大學人才隊伍規劃、河南財經政法大學科學研究（含社會服務）規劃、河南財經政法大學國際交流與合作規劃、河南財經政法大學教育信息化規劃、河南財經政法大學大學文化規劃、河南財經政法大學校園建設規劃。

（三）各院系發展規劃：各院系根據學校發展的總體目標和思路編制院系發展規劃。

成立學校“十四五”發展規劃編制工作的相應組織機構，包括“十四五”發展規劃編制工作領導小組、學校總體規劃編制工作小組、專項規劃編制工作小組(機構具體設置詳見附件)。

各院系成立相應組織機構，由院長（主任）牽頭組織完成院系“十四五”規劃的制定工作。

學校各有關部門要根據學校“十四五”規劃編制工作的總體安排，密切配合并積極參與相關規劃的研究和撰寫工作。

(一)學習調研階段(2020年3月至4月)。啟動“十四五”發展規劃編制工作。圍繞學校的辦學理念、發展定位、發展目標，綜合考慮規模、結構、質量的關系，從體制機制改革、相關配套政策的制定完善、管理措施等學校發展重大問題方面開展學習調研工作。

（二）宣傳動員階段(2020年5月至6月)。學校成立“十四五”發展規劃工作組織機構，確定規劃編制工作方案并上報校長辦公會、黨委會審定通過。召開“十四五”發展規劃編制工作會議，印發“十四五”發展規劃編制工作方案。

（三）起草論證階段（2020年7月至9月）。在學習調研、聽取建議、參考借鑒和科學論證的基礎上，各項規劃編制工作小組根據任務、按照分工開始起草工作。

（四）匯總整理階段（2020年10月至2021年2月）。學校總體規劃編制成員單位按照分工完成規劃初稿，由發展規劃處負責組織學校總體規劃的集中修改和統稿；各專項規劃由牽頭部門負責組織修改和統稿。在此基礎上，開展第一輪廣泛征求意見，形成修改意見稿。

（五）修改完善階段(2021年3月至6月)。各項規劃牽頭單位根據國家教育事業發展“十四五”規劃和河南省教育事業發展“十四五”規劃的指導思想、基本原則修改學校各項規劃。

（六）征求意見階段(2021年7月至12月)。各項規劃牽頭單位分別召開座談會，向校內專家、教職工代表、民主黨派、學生代表、校外專家、校友代表、部門領導、校領導等開展第二輪廣泛征求意見。在聽取和采納多方意見和建議的基礎上，各項規劃牽頭部門完善學校各項規劃形成規劃草案。

（七）審定發布階段(2022年1月至3月)。將學校總體規劃草案分別上報校長辦公會、黨委會討論審定。審定后，提交教代會審議通過并發布實施。其他各類規劃經一定程序后相繼發布實施。

護理發展十四五規劃寫的篇八

“十四五”時期是深入貫徹黨的十九大、十九屆三中、四中全會精神，全面深化改革、加快經濟發展方式轉變的攻堅時期，也是我縣加快推進經濟社會發展建設步伐，全面建成小康社會的關鍵時期。為切實做好全縣“十四五”規劃編制工作，根據區、市“十四五”規劃編制工作總體部署，結合我縣實際，制定如下工作方案。

做好“十四五”規劃編制工作，必須堅持中國特色社會主義道路，認真貫徹執行黨的十九大、十九屆三中、四中全會精神，自治區“8337”發展思路和市委“三篇文章”為統領，全面打造我縣三大基地、培育三個產業。堅持從實際出發，遵循經濟社會發展規律;堅持廣泛聽取社會各界意見，不斷提高規劃編制透明度和社會公眾參與度;堅持統籌兼顧，加強各級各類規劃銜接協調;堅持社會主義市場經濟體制的改革方向，充分發揮市場在資源配置中起決定性作用。同時，要體現全面深化改革、加快轉變經濟發展方式、全面建成小康社會的要求;體現實施主體功能區戰略、深化環保與節能減排工作要求;體現新型城鎮化、新型社會、城鄉一體化建設的要求;體現改善民生、加快社會事業發展、建設和諧社會的要求，進一步明確“十四五”時期工作的指導方針、主要任務、發展重點和保障措施，使其成為指導“十四五”時期經濟和社會發展的行動綱領。

(一)堅持改革創新原則。立足經濟發展實情，抓住全面深化改革歷史機遇，與時俱進、改革創新。在規劃性質和功能定位、規劃編制方法和程序、規劃內容和表現形式等方面積極探索、大膽創新，使“十四五”規劃更加順應時代要求、更加符合發展規律、更加反映人民意愿。

(二)準確把握政府與市場關系原則。緊緊圍繞縣委重大決策部署，充分發揮市場在資源配置中的決定性作用，凡是市場機制能夠充分發揮作用的領域，少編或不編規劃，減少不必要的行政干預;主要針對關系發展全局且存在市場失靈的重要領域編制規劃，明確戰略意圖、重點任務、重大布局和重大政策。

(三)科學設定規劃目標、指標原則。發展目標的制定既要提氣鼓勁、考慮需要，更要實事求是、考慮可能，要準確把握全面建成小康社會的目標要求，按照主體功能區定位，制定差別化的發展目標，切實把各項目標、指標的確定建立在深入分析支撐條件的基礎上。

(四)強化全球視野和戰略思維原則。堅持統籌兼顧國內國際兩個大局，適應經濟全球化發展趨勢，擴大視野，把全縣發展放在國際國內大環境中統籌考慮，充分利用國際國內兩種資源、兩個市場，找準產業發展方向，明確產業發展定位。

(五)增強規劃可操作性原則。加強部門分工合作，增強規劃在解決國民經濟和社會發展重大問題上的統領作用;加強規劃之間的銜接，防止簡單照搬照抄，避免“上下一般粗”，總體規劃要發揮引領作用，專項規劃要準確把握行業的發展重點與方向;增強規劃的可操作性，充分考慮規劃編制對象的特定屬性和實際情況，在規劃內容中切實體現重點項目和政策措施，保障規劃的有效實施。

(六)堅持開放、民主編制規劃原則。各方智慧是編制好規劃的源頭活水，集思廣益是規劃編制成功的關鍵，在程序上要進一步完善民主參與機制;規劃編制部門要廣泛開展聯合調研活動，切忌閉門造車、各自為政;充分借助互聯網等現代信息平臺廣開言路，問政、問需、問計于民，使規劃編制過程真正成為匯聚民智、協調利益、形成共識的過程。

(七)堅持規劃的程序化、法制化原則。各鄉鎮、各部門在編制和審批規劃時，要嚴格按照國家、自治區、市和全縣規定的程序進行，嚴格遵循規劃編制各個環節的要求，以程序化、法制化來保證“十四五”規劃編制工作的有序推進。

(八)堅持遠近相結合的原則。堅持著眼長遠與立足當前相結合，合理擺布規劃期限，既要以五年規劃為主，銜接__年全面建成小康社會各項目標，又要抓好當前已經明確的重點工作，還要考慮更長時期的遠景發展。

“十四五”規劃編制體系由總體規劃和專項規劃組成。

(一)總體規劃。即《____縣國民經濟和社會發展第十四個五年規劃綱要》，是指導全縣“十四五”期間發展的戰略性、綜合性和綱領性文件，也是戰略重點選擇、重大項目安排、相關政策制定的重要依據，對____縣“十四五”其他各類規劃具有指導作用。

(二)專項規劃。專項規劃是以國民經濟和社會發展的特定領域為對象編制的規劃，是總體規劃在特定領域的延伸和細化，是引導投資和重大項目實施的主要依據。專項規劃要增強針對性和可操作性，特別是要提出一批重大工程、重點發展項目及發展目標。

我縣規劃編制工作總體上與區、市同步進行，主要分為三個階段：

第一階段：重大問題研究和基本思路形成階段(截至__年4月底)。主要開展規劃重大問題研究和基本思路起草工作。一是做好“十四五”總體規劃執行情況分析評估工作。二是組織鄉鎮、縣直有關部門開展重大問題和規劃思路的研究，起草形成《____縣“十四五”規劃基本思路》。三是按照《____縣“十四五”規劃基本思路》要求，就重點領域、重點區域的有關問題進一步聽取縣直有關部門和鄉鎮的意見。四是啟動鄉鎮規劃和專項規劃編制工作。

第二階段：《規劃綱要(草案)》基本框架形成階段(__年5月—__年7月)。主要形成《規劃綱要(草案)》的基本框架。一是繼續深化重大問題研究，明確目標要求、基本原則、政策取向、戰略重點等，形成《規劃綱要(草案)》基本框架。二是組織各鄉鎮、縣直有關部門研究提出納入全縣“十四五”規劃的重要指標、重大工程和項目、重大的改革和政策舉措。三是繼續開展鄉鎮規劃和專項規劃的編制工作。

第三階段：《綱要(草案)》起草完善階段(__年7月—__年2月)。根據縣委建議，完成規劃《綱要(草案)》的起草、征求意見、修改完善、匯報、提交審議等工作。一是組織起草縣“十四五”總體規劃《綱要(草案)》。二是廣泛征求各鄉鎮、縣直有關部門和社會各界的意見建議。三是邀請發展規劃專家咨詢委員會進行咨詢論證，根據各方意見修改完善《規劃綱要(草案)》。四是做好與區、市規劃的銜接工作。五是將縣“十四五”總體規劃《綱要(草案)》進行完善后，報縣黨政聯席會議審定后，提交縣人大常委會審議。

(二)專項規劃編制工作安排

專項規劃分重點專項規劃和一般專項規劃兩類。

重點專項規劃由發改局會同縣直有關部門確定，報縣人民政府審定，各有關部門具體負責編制，(重點專項規劃清單見附件2)。編制工作分三個階段進行：一是__年4月底前，縣直部門提出需編制的重點專項規劃并開展前期研究。二是__年5月到__年7月份，相關單位完成各重點專項規劃初稿。縣“十四五”規劃編制工作領導小組就重點專項規劃初稿中的重大問題進行研究，將重要內容納入到縣“十四五”規劃綱要中。三是__年7月份到__年年底，各重點專項規劃牽頭部門廣泛征求各鄉鎮、縣直有關部門和社會各界等方面意見后，形成送審稿，并做好與縣“十四五”規劃《綱要》的銜接，按程序報縣政府審定。

一般專項規劃(含部門規劃)由縣直有關部門根據市相關部門的要求及工作需要提出，并由各部門自行組織編制和發布，報縣發改局備案。編制工作進度應與全縣“十四五”規劃同步進行。

(三)鄉鎮規劃編制工作安排

各鄉鎮“十四五”規劃編制工作，可以參照本方案，結合實際作出安排。

(一)加強組織領導。成立全縣“十四五”規劃編制工作領導小組，領導小組辦公室設在縣發改局，負責規劃編制的組織協調和日常工作。以縣發改局為主，每個領導小組成員單位指派1名副職領導和1名工作人員，負責規劃編制工作(4月15日前各單位將指派人員姓名及聯系方式報發改局辦公室，聯系人：__聯系電話：__)。各鄉鎮也要盡快成立相應工作機構，明確責任分工，抓好“十四五”規劃工作，做到上下聯動、左右協調、形成合力。

(二)提高創新能力。做好“十四五”規劃編制工作，要按照政府與市場的新定位，銳意改革、大膽創新，積極適應形勢變化，順應各方面對規劃的新期待。要從規劃的性質和功能定位、規劃編制方法和程序、規劃的內容和表現形式等方面進行創新，用改革創新的方法去解決發展中的問題。要在新理念、新路徑、新政策、新舉措上下工夫，使“十四五”規劃更加適應時代要求，更加符合發展規律，更加反映人民意愿。

(三)抓緊調查研究。前期研究的廣度和深度決定規劃的質量。面對日益復雜多變的發展環境與風險挑戰，做好“十四五”規劃前期研究，必須全面總結“十四五”時期的發展經驗，深入分析縣內外環境變化，準確把握所處發展階段和前進方向。要更加注重目標和問題導向、更加注重系統分析、更加注重風險防范，以科學嚴謹、求真務實的態度，深化認識，找準問題，加強對關系全局和重大問題的研究，提出切實可行的舉措。各鄉鎮、各有關部門要結合實際，確定一批關系未來發展的重點課題，深入基層進行調查研究，廣泛聽取各方面意見建議。

(四)做好保障工作。“十四五”規劃工作，涉及領域廣、時間跨度大、工作任務重。各鄉鎮、各有關部門要高度重視，認真準備，精心組織，積極選配知識結構好、業務能力強、富有歷史責任感和使命感的骨干力量，組建得力的工作隊伍。要加強相關業務培訓和調查研究，不斷提高規劃編制人員的素質和水平，為做好規劃編制工作提供人才保障。要根據規劃編制工作的實際需要，安排必要的工作經費，保證規劃編制工作的順利開展。