體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,近似于經驗總結。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應該怎么寫心得體會呢?以下我給大家整理了一些優質的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。
2023年魏書生課堂教學心得體會 魏書生課堂教學心得體會總結通用篇一
近幾天我讀了《魏書生談課堂教學》中的“激發學生學習興趣的藝術”這一章節,感觸很深。
魏老師在培養學生的學習興趣時,總是能吧直接學習興趣和間接學習興趣結合起來,使之相互促進,這樣學生的學習興趣就會越來越濃,變成滿足心理需要的一種極大樂趣。
在教學中要做到教學方法靈活的藝術。
學生都是好奇的,一些稀奇古怪的事情容易引發他們濃厚的探究興趣。魏老師利用學生獵奇心理,善于從《國外科技動態》上選擇一些文章向學生介紹,比如飛船對接、天外飛行體、人造心臟、人工合成事物等驚人的新發現激發學生的學習興趣。
魏老師在校外或外地講課,課前總喜歡紅氣功冥想的辦法來激發學生的學習興趣。他請同學們起立,兩腳分開,與肩等寬,兩腳掌平行,背直、頭正、微閉眼,以眼視鼻、以鼻對口,以口問心,然后意念,渾身放松。學生緊閉雙目,臆想自己像一片云,飄向空中;然后變成一輪月,俯瞰地球這個直徑比月亮大兩倍的淺藍色的星體;在想自己是一顆星,在廣闊的宇宙空間遨游,這時再看地球只是光亮極弱的一顆小星星……這樣學生容易排出與課堂無關的雜念,集中精力于課堂。
解決疑難是學生學習的需要,提出疑難,讓學生思考,更是教學的關鍵環節。有時可以讓學生捧書解答,有時可讓學生討論解答。
魏老師還以實激趣、以實情激趣、以境激趣。總之,要善于使學生體驗到成功的歡樂,以歡樂的心情來激發學生的學習興趣。
2023年魏書生課堂教學心得體會 魏書生課堂教學心得體會總結通用篇二
七月底,在xx局長親自率領下,我區校級領導一行懷著崇敬的心情前往魏書生教育思想的誕生地——x省x市參觀學習。雖然沒有見到著名教育改革家魏書生老師本人,但經過在魏書生老師工作和領導過的學校近一周的訪問學習,通過深入到學校、班級、師生、領導中,近距離的看、問、交流,魏書生教育思想逐漸地深入到我們的內心,我們無不深深地被魏書生教育思想所折服,對魏書生教育思想又有了更深的認識與感悟。下面談幾點主要體會和思考。
魏書生育人成功的重要原因是他真正地悟出了教書育人之道,并堅定地踐行之。魏書生教育思想核心是民主與科學。
首先,要深刻領悟民主思想,運用好民主思想。
魏書生教育民主思想解決了教育發展的本質問題。教育發展與改革的本質在于以人為本,調動師生發展的積極性,而推動教育發展與改革的關鍵點在于調動教育者教的積極性和被教育者學的積極性,魏書生教育民主思想解決了”我想教“和”我想學“的問題,這樣就解放了師生,也就解放了教育。此行,我們在x市的學校里看到了一個個的鮮活事實例證。
1、民主思想體現在學校管理上。
校x校民主。
一所學校能不能做到真正的民主,校長是關鍵。x實驗中學的現任校長談到他第一次上任做校長時去請教魏書生老師該如何做校長,魏書生老師只送了一句話:”做好自己“。這真是耐人尋味,讓我深思,魏書生老師講的校長”做好自己“包含深意,校長”做好自己“就意味著要率先垂范,要求師生做到的,自己一定先做到;校長希望學校能”民主“起來,校長自己一定得”民主“在先。做好自己還要修煉好自己的人格。只有當教育者自覺地完善自己時,才能更有利于學生的完善與發展。教師的人格不僅影響著學生的學業,更影響著學生的人格形成的發展;它不僅影響著學生的今天,更影響著學生的明天和未來。魏書生非常重視自身人格的修養,他的人格魅力就是一本最好的教材,他努力地實現人格的提升,用自身的心靈塑造學生健康的心靈。我們看到魏書生老師是這樣,他的追隨者也是這樣,我們見到的幾位x學校的校長在管理上都有這樣的特質:事業至上、真誠待人、決策民主、做事光明磊落、做人坦蕩大氣。可見校長做人比做事更重要!
學生管理民主。
在訪談中我們得知,學校在解決學生早戀、帶手機上學、迷戀時尚、嚴重違紀等的棘手問題時,無不首先站在學生的立場考慮問題,認為學生出現的一切問題都是”正常的“,可以理解的。在理解的前提下學校不是靠簡單粗暴的”堵“,而是因勢利導,讓學生自己思考,自己討論制定解決辦法,讓學生通過民主、自主、自治的方式實現學生管理民主,管理效果自然理想。我們看到和感受到這樣管理所帶來的自律、自由、清新的管理文化氣息。
2、民主思想體現在課堂教學中。
解放學生就要解放學生天天學習的課堂,課堂民主了學生的學習也就解放了。在x我們聽了幾節課,深深地感受到魏書生教育民主思想在課堂里的體現。x學校的課堂基本的特性是強調自主、合作、探究式的學習方式,師生平等交流,同學習慣于小組合作學習、習慣于大膽發言積極參與;有時師生共同探討、有時學生做起老師、有時圍著各自的小黑板激烈辯論…這樣的學習方式讓每一位學生都成為學習的主角和主人,這樣的學習方式就是民主的學習方式。
3、民主思想體現在文化、風氣中。
民主思想在學校的最高表現形式應該呈現在學校文化、風氣中。通過觀察和座談,我們發現x學校里的師生關系和干群關系都呈現出一種令我們羨慕的平等、民主、和諧的氛圍,決策喜歡在商量中進行,執行在自覺、自動中完成,評價在嚴格和”正常“中展開,民主思想讓學校人際關系簡單而純潔起來,讓工作專注而高效起來。可以看出魏書生教育民主思想在x的教育人中已深深扎根。同時,我們還發現這里的老師和領導特別愛”面子“。他們的”面子“是怕競聘不上班主任、怕表現不好班主任不聘自己;他們的”面子“是唯恐自己的工作會拖了集體的后腿、自己的行為有違集體的榮譽。這種”面子“觀就是一種正能量,它利于學校統一正確的思想、價值觀,它讓學校積極向上的風氣和主流文化長盛不衰。
其次,要深刻領悟科學思想,掌握好科學思想。
魏書生老師不僅有一套理論化、系統化的世界觀,同時還有一套嚴謹、科學的方法論。魏書生老師提出的教育科學思想解決了教師”怎么教“和學生怎么學的問題。魏書生老師強調科學化分三段,第一段,叫做建立計劃系統。第二段,建立監督、檢查系統。最后一段叫總結反饋系統。民主的層次越高,制度的規范越細。在x學校實地參觀,我們真切地觸摸到魏書生老師科學思想的實踐與發展。
1、管理形成科學體系。
縱觀x的幾所學校的管理,在操作層面上都已形成完善的現代化科學管理體系,忠實地踐行著魏書生老師提出的”人人有事管,事事有人管“的科學管理理念。精細化的管理讓我們在參觀的學校里的每個角落幾乎發現不了垃圾;讓我們在參觀學校里的課堂上發現了在落實”每節課都有檢查評價“的課堂管理人員;讓我們在參觀學校大課間時發現各個環節和流程管理的細致與到位。我們感受到x教育高品質的背后支撐著的科學管理。
2、養成教育形成科學體系。
我們發現x教育的窺見了養成教育不僅僅只是大課間搞得好這么簡單。我們從師生的文明程度、校園的環境衛生、一日常規、每天七個一分鐘、課堂和活動的組織紀律、嚴格有章法的過程管理中窺見了x養成教育科學體系的端倪。
3、教學改革形成科學體系。
x的課改在魏書生的六步教學法的基礎上,又有了新的發展。我們在x的課堂里看到了杜郎口中學的教學模式、江浙一帶的教育風格和國外先進教學的理念。雖然只是走馬觀花,但從他們實施的教學案、教學過程監控、教研教學整體水平中也看得出他們的教學教改組織實施體系也很齊備和成熟。
1、帶動師生深入學習魏書生思想。
僅是學校領導領悟了魏書生思想是不夠的,校長要積極地通過開專題講座和帶領大家共讀有關魏書生思想書籍,及時在實踐中總結踐行魏書生思想的心得體會,表彰學習實踐先進,讓魏書生教育思想在小林實驗小學的師生心中扎根。
2、在實踐中,創造性地踐行魏書生教育思想。
學習踐行魏書生教育思想要抓住本質,因地制宜,創造性地開展。抓住本質就是要緊緊抓住魏書生教育思想的民主和科學兩大核心來指導學校教育教學改革,這樣我們的改革就會保持正確的方向。同時,在踐行魏書生教育思想的中要注重行動智慧。要虛心地學、創造性地學;要在借鑒中做、改進中立。要以民主科學管理、大課間、課改三個方面為為重點,扎實而創新地開展下學期的踐行魏書生教育思想實踐活動。讓我們起而行,用魏書生教育思想為學校發展注入一股強大的動力和活力。
2023年魏書生課堂教學心得體會 魏書生課堂教學心得體會總結通用篇三
學校組織我們觀看并學習了“魏書生教育教學思想光盤”,通過本學期的學習,我認為學習魏書生,一要學習他的教育思想;二要領會他的'教學藝術。
魏書生的教育思想和課堂藝術不僅僅是體現在課堂上,而是體現在課前、課后和課外;不僅僅是體現在教書上,而是體現在育人上;不僅僅是體現在教師的如何教上,而是體現在學生的如何學上;不僅僅是看學生在課堂上如何學,而是看學生在課前學的怎么樣。所以,魏書生的課堂藝術的魅力主要表現在對學生整個學習過程積極性的調動、學習興趣的激發、學習方法的指導、學習效果的檢測上。因此,縱觀魏書生的教學全過程,魏書生的教學,不僅僅是師生之間簡單的教與學的互存關系,而存在著一種普普實實的教學組織環節和組織形式。
魏書生教育思想的實質是培養學生的能力,即自學能力和自我教育能力,學會學習是通向21世紀的個人護照。在他的教育理念中,使學生會學,促使差生轉化一直是他努力的方向。要使學生會學,首先要激發學生學習的興趣。魏書生在培養學生的學習興趣時,總是把直接興趣和間接學習興趣結合起來,使之互相促進,這樣學生的學習興趣就會越來越濃,變成滿足心理需要的一種極大樂趣。培養學習興趣,還應注意既要有廣泛的興趣,又要有中心興趣。學習興趣與老師教學有著密切的關系,同樣是課堂,有的教師視為畏途,有的教師則視為樂園。魏書生上課,學生興趣盎然,忽而眉飛色舞,忽而屏息凝神,覺得是一種享受。
綜觀魏書生的教學,方法靈活是他的特點。魏書生常說,良好的教學方法是激發學生興趣的重要保證。因此,教師要精心設計傳授知識的程序,要研究教學方法,用教學理論指導教學,改進教學,教師的方法直接影響學生的學習興趣。蘇霍姆林斯基強調,教師在課堂上創造精神的飽滿和樂觀愉快的語調,在培養牢固持久的學習愿望和取得越來越好的成績方面,對興趣培養都有極大的意義。并對一堂課還提出了一個非常重要的要求:一堂課應當激發出真正的激動心情。魏書生教學,就是要通過各種教法找到興趣的源泉,他認為,教師講課,寡淡無味,平鋪直敘是教學的大忌。他總是力圖為學生創造一種輕松活潑的學習氣氛,在課堂上,趣事,樂事層出不窮,學生思維可以馳騁,聰明才智得以充分發揮,久而久之,學生對他教的語文學科產生濃厚興趣,愛上了他并迷上了他。
新的事物,學生會有興趣。變換教學方法從中得到快樂,學習興趣就會成倍增長。魏書生老師在校或外地講課,課前總喜歡用氣功冥想的辦法來激發學生的興趣。魏書生常說老師要教給學生一些常規性的學習方法,幫學生制定一些語文學習的規矩,制度,計劃,在一些方面使學生有法可依,有章可循,有老規矩可遵守。在一些方面讓學生猜的透,但在具體一堂課的安排上,具體教法的運用上,在一些小的技術,技巧問題上,又應該讓學生猜不透。越猜的半透不透,學生越愿猜,越猜學習興趣越濃。與教師感情越進,對教師所講的理解的越深。
民主平等是魏書生課堂教學藝術的核心,用通俗的語言來表述就是兩個字--商量。魏書生在全國乃至香港、臺灣出公開課事先從來不告訴學生學習內容,有時還要學生猜猜看學什么。這與我們許多教師出課是大不一樣的,我們往往要提前預習、認識學生、提前試講等等,待到了課堂也只是在學生的配合下把預案十分精彩的表演一次罷了。
能說魏書生心中就沒有預案,但是可以肯定地說魏書生心中的預案與我們的預案相比在本質上是大不一樣的;我們的預案是讓學生當演員把課堂教學過程一步步表演下來--學生的學從屬于教師的教,為教師的教服務。而魏書生的"商量"型預案是教師的教是為學生的學服務的,并且千方百計的去適應學生的學。
魏書生的"商量"教學看似平淡無奇,其實是高深莫測的,用"此時無聲勝有聲,于無聲處起驚雷"來形容是不過分的。其一、用商量的教學策略主導教學的每一個環節,使師生共同處在一個非常和諧的課堂氛圍中,用魏書生自己的話來說那就是"師生面對面的交流是任何其他教學手段無法取代的"他在很短的時間內就拉近了師生距離,產生強烈的師生情感氛圍,良好的師生情感是課堂教學成功的基石。其二、在商量教學策略氛圍中學生全員參與教學活動,因為"商量"的那根弦始終在拉動著每一個學生的心,使你無法拒絕它而走神,每個學生的積極參與是課堂教學成功的關鍵。其三商量教學策略極大的遵從了"因材施教"原則,擺脫了出課教師最擔心的因師生不熟而啟而不發,對不同個性特點和學習特長的學生也顧及到了,順應班級基礎狀態和學生個性特點而進行"因材施教"是課堂教學成功的保證。
同時魏書生還注重學生創新力的培養。創新是知識經濟的靈魂,也是素質教育的重要內容。在經濟時代,培養學生的創新人格。創新精神,創新意識,創新方法是教師的重要任務。魏書生經常說“一件事有一百種做法”。我們不缺乏學習的學生,但缺乏具有想象力的學生,學習離不開想象,而沒有想象,就沒有創新。茅以升說“世界上沒有生而知之的圣人。而只有學而知之的天才。”前汽車大王福特說“不創新,就滅亡。”魏書生自己對創新認識和創新能力的體驗是非常深刻的,他從教學實踐中總結出來的培養學生的自學能力的經驗是很豐富的。
2023年魏書生課堂教學心得體會 魏書生課堂教學心得體會總結通用篇四
今天,在網上有幸觀看了全國著名特級教師魏書生老師的視頻——談賞識教育。魏老師儒雅的風范,樸實的`言語,幽默的談吐,給我留下了深刻的印象。而最讓我受益匪淺的,便是魏老師傳遞的民主、科學的理念。
一、作為一個老師,要樹立平等意識。在魏老師的眼里,教師與學生是平等的,教師更多的是擔當服務者的角色。因此,在學生面前,教師要摒棄傳統的“師道尊嚴”,要真心誠意地為學生提供幫助。“讓后進生寫作文”這個事例給予了我們很好的啟示:當魏書生老師要教由全年級后進學生組成的特殊班級的學生寫作文時,學生異口同聲的回答不會;當魏老師帶領大家祭掃烈士墓體驗生活后,讓學生把自己的真實感受寫下來時,學生依然回答不會寫;當魏老師把自己寫的作文當眾慢慢讀給學生聽,讓學生聽寫下來時,有學生回答不會寫字;當魏老師讓學生用漢語拼音代替不會寫的字時,有學生回答不會寫漢語拼音;后來,魏老師讓不會寫拼音的同學用畫圈代替不會寫的字,這下,再也沒有同學回答不會寫了。最后,全班同學當場完成了第一次習作。從這個事例中,我們可以看到魏老師是真正為學生服務的,他考慮到的是學生現實的起點,他為學生提供了有效的幫助。
二、作為一個老師,要樹立互助意識。在魏老師眼時,管理是需要建立互助關系的。他說,他的班級管理靠的是一百二十多位“班長”,他的學校管理靠的是一百多位“副校長”。所謂有效的管理就是要人人有事做,人人做好事。一般同學能做好的事,班干部不插手;班干部能做好的事,班長不插手;班長能做好的事,班主任插手。同樣,學校管理也是如此:老師能做好的事,中層干部不插手;中層干部能做好的事,副校長不插手;副校長能做好的事,校長不插手。我想,這就是先進的管理理念。
三、作為一個老師,要發展學生的人性與個性。即要引領學生發現人性的美好,要張揚學生的個性。在平時的辦公室交流中,經常可以聽到老師的抱怨:我們班的×××,真是沒救了!而魏老師要告訴我們的是,千萬不要輕易地否定一個學生,也不要輕易地放棄一個學生。后進學生也有他們的苦處:上課聽不懂得堅持,老師的批評與挖苦得忍著,考試屢考屢敗,但還得屢敗屢考,從未享受成功的喜悅,卻還得每天堅持上學……雖然魏老師幽默的口吻令在場的老師爆發出陣陣笑聲與掌聲,但是,也留給我們每一位當老師的一份深深的思考……正如魏老師所言,學生的缺點背后,往往是他們的優點。
四、作為一個老師,凡事要多和孩子商量。在魏老師的班里,遇到一些重要的班級事務,是要和學生商量的。正因為如此,班內才有了“銀行”“公安局”“法院”等學生組織。我想,只有真正尊重學生的老師,才會真正和學生商量。
魏書生老師是平凡的,他帶給我們的是一些實實在在的一線老師的經驗;魏書生老師又是不平凡的,他帶給我們的又分明是一些切實可靠的先進理念。正如魏老師所說,人生中,也許會出現多次感情強烈的“感嘆號”,但更多是平平凡凡的“句號”,做人如此,做事亦如此,把簡單的事情做好,就相當不容易了。
2023年魏書生課堂教學心得體會 魏書生課堂教學心得體會總結通用篇五
今天,在學校的安排下,我們西萬小學全體教師一同學習了魏書生先生的材料,學完之后我被他樂觀、進取的態度、平和的心態、獨特的教育觀念與方法所觸動。
首先是他對學生的管理:
1、樹立為學生服務的思想。對學生管理不要出現“我管你服”的現象,總覺得自己是管理他們,只有走進學生的心,才能讓學生服從管理。
2、建立互助的師生關系。要做到堅持每位學生都是自己的助手,自己也是每位學生的助手。
3、發展學生的人性、個性。不同的學生有不同的生活背景,在學習智力、學習目標、學習途徑和方法上都存在著差異,我們要尊重學生間的這種差異。魏老師曾這樣說教室是學室,教材是學材,把教師當作學習上的共同的探討者和交流者。轉變教室、教材、教師的觀念,那學生對學習自然就感興趣了。
4、決策過程多商量。我們作為老師,如果有了“為學生服務”的觀念,就不會因學生的調皮而生氣,也不會因學生的懶惰而無奈,更不會因學生完不成作業而大動肝火,因為“教育本身就是把學生由自然人變成社會人的過程。”老師要把自己定位于耐心幫助學生解決困難的服務員。這樣,面對學生的各種舉動,老師都能用平和的心態,去理解,去應對。
魏教師的“民主”管理提高了學生對管理活動的認識,最大限度地調動了學生參與管理的積極性、解決了學生服從管理,投入管理的問題,以“以法治班使班級管理形成制度化,走向了自動化;二者結合,不僅沒有損傷被管理者的積極性,還在一定程度上極大地解放了學生的個性與創造性,使班級管理沿教師設計的預定軌道上運轉,達到了理想的管理效果。
魏教師說:“管理不是老師來約束學生,而是學生在學習活動中的自我約束。”他說作業是學生按自己當天所掌握情況自留作業,這就充分發揮了學生自學的能力,在學習中學會自我管理,在客觀效果上,減少了學生對管理的抵觸以至對抗的情緒。很多學生都不喜歡做作業,對其產生逆反情緒,對待作業,輕者敷衍了事,重者抄作業甚至不做作業,于是所學知識沒有得到及時鞏固,成績下滑,上課聽不懂,作業更不會做,而教師呢,因為學生成績不理想就通過多做練習題加強鞏固以期達到提高學生成績的目的,而這就更令學生反感,更不愿做作業,最終形成了惡性循環,甚至使師生之間產生了隔閡。
而魏教師讓學生自己留作業的做法使我們認識到,雖然所教的對象是學生,然而我們不能把學生當作沒有思想,沒有情感的被動的人,而應該把他們當作有思想、有意志、有情感的主動發展的個體。他的做法正是尊重了學生的意愿,尊重他們的人格,把他們當作實實在在的“人”,而不是馴服物,所以在教學中他是引導者而不是馴服者,是平易近人的長者而不是高高在上的人。學生更容易接受這種朋友式的導師。