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企業創城工作總結篇一

今年是我縣創建省級文明縣城考核驗收年。在縣委、縣政府的領導下，為了力爭按時完成各項創建任務，順利通過驗收，現就20xx年*局“創文”工作計劃如下：

一、 總體要求

認真落實省、市、縣委的要求和縣委、縣政府的工作部署，以《陜西省文明縣城測評體系》及《*縣創建省級文明縣城實施意見》、《*縣創建省級文明縣城任務分解表》為依據，找準差距，動員全局上下積極行動，精心組織，努力改善薄弱環節，切實提高工作成效，認真扎實的做好各項工作，力爭今年創建省級文明縣城考核驗收取得成功。

二、 方法和步驟

從20xx年4月下旬開始，至20xx年12月底結束，分三個階段進行。

第一階段：動員安排階段(4月24日至5月15日)

(一)制定工作計劃。

照部門職能特點，清理重點、排出難點、找準薄弱點，細化標準要求，制定出分階段、有針對性的推進計劃。

(二)召開動員大會

及時召開動員大會，傳達會議精神，完善工作辦公室的創建，責成專人負責創建工作，并再動員、再部署，使全局員工和廣大群眾積極行動起來，以飽滿的熱情參與到文明縣城創建中來。

(三)強化宣傳教育。

要把扎實開展宣傳教育、營造濃厚創建氛圍、提升市民知曉率作為近期的一項主要工作，作為贏得群眾理解支持的重要途徑，精心策劃宣傳活動。一要加強專題宣傳;二要加強公益性廣告宣傳;三要加強社區宣傳;四要加強創建知識的宣傳。(《*縣居民文明公約》《*縣居民文明行為準則》《因你而文明》)

(四)進行自查初驗。

5月上旬，積極自查全面掌握我局的創建工作整體情況，及時發現和解決工作中存在的問題，進一步查漏補缺，以迎接創文辦的檢查。

第二階段：整體推進階段(5月15日至9月30日)

的實際差距，對整體創建任務做到心中有數。要重點做好以下幾個方面的工作：

(一) 加強居民文明素質教育

開展“講文明、樹新風”活動，組織干部職工、廣大居民深入學習《公民道德建設實施綱要》、《*縣居民文明公約》、《*縣居民文明行為準則》等文明禮儀知識，扎實開展公民思想道德教育，增強全民文明意識和創建意識。

1、 利用重大活動、重要紀念日、節慶日開展集中性學習弘揚民族精神和時代精神宣傳活動。要配合縣委、縣政府扎實開展“我們的節日”主題系列文化活動，充分利用端午、中秋等傳統節日開展主題文化活動，弘揚民族文化的優良傳統。

2、 開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設和文明禮儀知識宣講培訓。

3、 設置*縣居民《文明公約》和《行為準則》長期宣傳設施。

4、 配合縣委縣政府開展*縣第二屆道德模范評選表彰學習宣傳活動，市民對道德模范知曉率達80%，培養并推出市級以上道德模范。

5、 在單位所在餐廳，配合公共事務管理局開展“文明餐”活動，杜絕餐桌浪費。

6、 配合縣委縣政府開展*縣“十大不文明現象”評選活動。

7、 要深化群眾性精神文明建設活動，提高思想道德內涵，吸引群眾廣泛參與，爭創文明單位。

8、 切實加強未成年人思想道德建設，打造健康向上的社會文化環境。

9、 廣泛深入開展學雷鋒活動，大力弘揚雷鋒精神，并使之常態化。

(二) 開展專項整治活動

對我局所負責的市場巷，要抓住重點環節，分配好工作精力及時清理巷道內的小廣告，并鼓勵群眾自覺打掃門前衛生，主動拒絕胡亂粘貼小廣告的行為。

企業創城工作總結篇二

xx南州建檔立卡農村貧困人口慢性病醫療救助工作已于20xx年1月1日正式啟動實施，為保證貧困人口對象充分享受到慢性病醫療救助政策實惠，該州采取六舉措全力做好此項工作。

慢性病醫療救助基金州、縣兩級財政按2:8比例配套納入本級年度財政預算;各縣市及時完成慢性病醫療救助基金支出專戶開設，專戶設在各縣市合醫局(中心)，由各縣市新農合經辦機構統一使用、管理;各縣市20xx年慢性病資金要按照州預算數于2月28日前配套到位。

農村貧困人口花名冊由各縣市扶貧辦負責提供，新農合經辦機構會同移動公司技術人員完成系統配置。在運行過程中，扶貧部門對貧困人口發生變動的要及時變更并提交變更信息名冊至縣市新農合經辦機構。按照救助標準，州衛生*已在新農合管理系統中完成各項參數配置，已于20xx年1月1日正式上線運行,州、縣兩級新農合經辦機構要督促轄區內新農合定點醫療機構及時啟動慢性病醫療救助“一站式”即時結報工作，方便參合群眾就醫報銷。

各縣市新農合經辦機構要切實做好29種慢性病和24種重大疾病的審批工作，確保患病患者真正得到救助。慢性病審批工作采取個人申請，憑縣級及以上公立醫院3個月內疾病證明書到統籌縣市級新農合經辦機構辦理慢性病醫療救助卡，救助對象憑慢性病醫療救助卡到指定醫療機構就醫才能享受政策救助。

各級新農合定點醫療機構按照新農合基本醫療報帳時限要求，于每月10日前將慢性病救助花名冊和慢性病救助月報表向基金統籌縣市新農合經辦機構申報慢性病醫療救助資金。非直補醫療機構由參合患者憑戶口本、農合卡(證)、住院病歷復印件、門診或住院發票原件、住院費用清單、各類補償救助證明、處方、代辦人需提供代辦人有效身份證件等向基金統籌縣市新農合經辦機構提供申報材料，新農合經辦機構在15個工作日內完成資金審核撥付。

嚴格按照財務管理有關規定，加強對慢性病救助基金的管理，嚴禁擠占、挪用等違規行為發生，堅持按照“公*、公開、公正”和“封閉運行”的原則管理和使用慢性病救助基金，嚴格慢性病病種審批，加強資金審核和支付，嚴防套取、騙取慢性病救助基金等違法行為發生，發揮慢性病救助金政策效應，保證基金安全運行。

企業創城工作總結篇三

大邑縣關于開展打擊違法添加非食用物質和濫用食

品添加劑專項整治工作總結

市食安辦：

得到有效遏制，現總結如下：

一、縣政府高度重視。

出了要求。

3月28日上午10：00，在大邑工業區管委會會議室召開了關于省質監局查封成都麗凱手性技術有限公司生產的lkp-31（萊克多巴胺）產品有關情況的會議，縣政府安縣長、嚴縣長主持了會議，縣委宣傳部、農發局、質監局、藥監局、工商局、商務局、經濟局、衛生局、工業區管委會等相關職能部門的負責人全體到會。會上，嚴縣長通報了省質監局、省藥監局查處成都麗凱手性技術有限公司生產的lkp-31（萊克多巴胺）產品的詳細經過，會議要求：

二、以此次事件為警示，要提高食品藥品安全意識。各相關職能部門要在自己的職責范圍內嚴格執法，檢查工作要做到橫到邊，縱到底，保證不出安全事故。

三、根據3月26日召開的全市食品安全工作會議精神，各食品藥品監管的相關職能部

門從3月30日起，由食安辦牽頭，按各自的職責分工，對全縣食品藥品的各個環節進行專項檢查，重點檢查6類食品市場準入實施情況，打擊違法添加非食用物質和濫用添加劑，強化食品重點環節監管。

二、縣食安辦。一是縣食安辦制發了大邑縣打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治方案。二是縣食安辦上報《專項整治工作動態》八期、《專項整治工作報表》八份、專項整治自查自糾階段工作小結一份。三是截止09年4月8日（累計），全縣在開展打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治工作^v^出動執法人員2811人次，檢查單位5521家，受理舉報投訴4起，整治重點地區96處，整治重點單位77個，整治重點產品120（種）。

三、部門工作。

農發局：整治了我縣在農產品和無公害農產品、綠色食品、有機食品（以下簡稱“三品”）中添加非食用物質和濫用食品添加劑的違法犯罪行為，堅決依法打擊了銷售甲胺磷、甲基對硫磷等高毒禁用農藥和非法食品添加物的行為，使在農產品和“三品”生產經營中違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的問題得到有效遏制。

（一）、加強領導合理分工

企業創城工作總結篇四

以深入貫徹落實黨的__大、__屆、__屆、重要講話精神及省、市、區有關會議精神，繼續以促進殘疾人事業加快發展為主題，以加強殘疾人社會保障體系和服務體系建設為主線，以切實解決殘疾人最關心、最直接、最現實的利益問題為中心，以加快落實相關法規政策為保障，緊緊圍繞部門職能目標，進一步轉變作風，堅定信心、振奮精神，強化擔當、優化服務，主動作為、扎實工作，突出重點、統籌推進，促進部門各項業務工作再上新水平，為推動全區殘疾人事業更好更快發展作出新的貢獻。

(二)主要任務

1.提高殘疾人康復服務水平。全面落實殘疾人醫療保障和救助政策，提高殘疾人醫療保障和救助水平。加強社區康復隊伍建設，促進社區康復業務規范化，深入推進社區康復站建設試點，增強社區康復可及性、針對性和精準度，積極探索殘疾人“人人享有康復服務”目標的有效途徑。切實抓好白內障復明、精神病防治康復、輔助器適配救助、1—6歲殘疾兒童搶救性康復等重點康復工程，帶動和促進一般性康復項目實施。加強殘疾預防宣傳教育，加快殘疾預防知識普及，倡導早干預、早康復，增強殘疾預防的實效性，有效控制殘疾發生發展。

2.促進殘疾人充分穩定就業。認真貫徹落實《云南省殘疾人就業規定》，繼續加大殘疾人職業技能、實用技術、保健(醫療)按摩、就業創業培訓力度，突出實效性、針對性、差異性，增強殘疾人就業創業信心和能力。鼓勵支持殘疾人自主創業，促進殘疾人就業。積極支持福利企業、機構發展，鞏固擴大殘疾人集中就業成果。強化殘疾人就業保障金征收，促進用人單位認真履行扶殘助殘法定責任和義務，積極安排殘疾人按比例分散就業。積極協調爭取，拓寬殘疾人從事公益性崗位就業渠道。

3.促進殘疾人脫貧解困。繼續實施農村貧困殘疾人危房改造項目。認真落實殘疾人“陽光家園”計劃，切實抓好貧困殘疾人居家無障礙改造試點工作，深入做好新考錄殘疾大中專生救助工作，啟動殘疾人子女就讀大中專救助工作，及時發放殘疾人機動輪椅車燃油補貼。繼續扶持殘疾人就業扶貧基地建設，力爭創建為省級殘疾人就業扶貧示范基地。做好就業援助工作。積極協調各級各部門，繼續在農村扶貧及其他城鄉建設發展項目中給予貧困殘疾人重點扶持、特別扶助，進一步改善貧困殘疾人生存發展狀況。

4.強化殘疾人基本生活保障。繼續協調抓好涉殘城鄉低保、醫保、養老保險以及其他各項救濟救助性特別扶助政策的落實，力爭在更高水平上實現應保盡保、應救盡救、應助盡助、應享盡享。搶抓機遇，主動協調對接，抓好各項殘疾人專項特惠政策措施的落實。

5.促進殘疾人教育事業發展。協調落實好各項特教政策，認真落實殘疾學生及貧困殘疾人家庭子女就學優待政策，進一步鞏固隨班就讀成果。深入動員殘疾兒童少年進入各級特教學校學習。繼續鼓勵支持民辦特教。

6.切實維護殘疾人合法權益。強化殘疾人日常信訪工作，抓好重點信訪人群預防穩控，推進殘疾人信訪救助規范化、制度化。繼續抓好第二代殘疾人證核發和使用管理工作。啟動殘疾人法律援助示范站建設。做好殘疾人狀況監測工作。深入推進政務公開，落實殘疾人知情權、監督權，引導動員殘疾人積極有序參與殘疾人事業發展。

(三)主要措施

1.著力改善殘疾人事業發展環境。促進殘疾人事業法規政策加快落實，努力提高殘疾人事業發展制度性保障和推進水平。積極創造條件，主動協調爭取，適時出臺促進殘疾人事業發展的地方性扶持政策措施，健全殘疾人社會保障體系。廣泛深入開展人道主義思想、現代文明社會殘疾人觀、殘疾人事業法規政策、各級各部門及社會各界扶殘助殘活動和殘疾人“四自”典型宣傳，進一步改善優化殘疾人事業發展環境。

2.確保殘疾人事業投入穩步增長。扎實工作，主動對接，加強協調，積極爭取，力爭在項目、資金、物資、技術等方面得到上級殘聯更多、更大傾斜支持。不斷加大殘疾人就業保障金征收力度，不斷鞏固擴大征收成果，促進殘疾人分撒就業。積極爭取政府財政投入，落實各種項目配套經費。繼續廣泛深入動員社會力量，弘揚人道主義精神，積極參與支持殘疾人事業發展。

3.進一步匯集殘疾人工作合力。主動請示報告，積極爭取各級黨委、政府對殘疾人事業的領導、重視和支持。注重溝通協調，積極爭取各部門的理解、認同、尊重和配合支持，協同推進殘疾人事業。強化擔當、真抓實干，以實實在在地工作成效和事業成就取信于殘疾人，提高殘疾人工作社會影響力，贏取廣大殘疾人的積極參與，喚起社會各界的共同支持，努力匯集工作合力。

企業創城工作總結篇五

xxxx國有資產經營有限責任公司是經xx市人民*批準設立的，以經營管理授權范圍內國有資產、實現國有資產保值增值的國有獨資公司。目前，xx公司擁有全資子公司2家，參股子公司7家，受托管理的企業1家，投資領域涉及現代農業、汽車零部件、軍工、交通運輸、建筑、房地產開發等行業。

公司以“提高國有資本運營效益、履行國企社會責任、助推xx經濟社會發展”為使命，充分發揮了國有資本運營的*臺作用。自xx年11月成立以來，xx公司在市委、市*的正確領導下，在出資人——市*的正確決策和大力支持下，在監事會的規范監督下，依靠x萬的開辦費和x億元的政策性貸款開始負債經營，通過收購、清收和處置不良金融債權實施資本營運。公司上下團結奮斗、克難攻堅、艱苦創業，經過七年的不懈努力，在化解地方*債務、推進市直國企改革、維護社會穩定、促進全市經濟社會發展中起到了了不可替代的作用。

xx公司從最初艱難的條件下走到今天，能夠取得這樣的成績，得益于在發展過程中，我們始終堅持了誠信、依法、規范經營。xx年，公司迎來了經營發展的轉型——努力將公司發展成為具有較強投資能力和資本運營能力，實力雄厚、功能完善、機制順暢、運營高效、具有活力的集團化公司。在這一特殊的歷史時期，堅持誠信守法經營顯得更為重要。

xx公司作為國資企業，不僅肩負著相應的經營任務，更承擔著社會責任——不僅是公益、就業、稅收、環保等公共責任，也同樣承擔了對社會、對國家的信用責任。為了履行這一責任，唯有堅持不懈做到誠信守法、堅定不移起好示范作用，創建“誠信守法企業”。現就創建誠信守法企業的工作匯報如下：

（一）制度建設公司建立以來，始終堅持以依法治企為理念、機制創新為基礎、管理創新為目標，制定了一系列的公司管理制度，涵蓋財務管理、項目管理、人力資源管理等企業規范經營的20多個方面。為順應新的發展時期，實現公司又快又好發展，在今年，又專門制定了《高級管理人員聘用及考核管理辦法》、《內部控制管理規定》等14項管理制度。同時，為更好實現公司轉型，逐步摒棄傳統國有企業的管理觀念，公司對一部分制度進行了修改，此外另有9項新的制度正在討論制定中。在公司發展建設過程中，根據實際需要，不斷完善制度體系建設。

（二）做好普及在今年，為了深入貫徹市國資系統“六五”普法相關精神，公司專門組織員工學習公司規章制度和《公司法》、《國資法》、“三重一大”、“廉潔風險防控”等一些法律、法規知識，提高員工法律知識水*和運用水*。在組織學習過程中，繼續推進“誠信守法企業”的創建工作，不斷深化“法律進企業”的理念，努力營造“法律至上、誠實守信、合規經營”的良好氛圍。

（三）細化管理在制定、修改公司管理制度的基礎上，今年又進一步細化了公司管理機構，明確了各部門的管理職能，各司其職、各負其責、嚴格分工，把管理制度落到實處。另外，進一步健全完善了公司事務公開、職工*和其他形式的企業民主管理制度，提高了公司依法經營、依法管理的水*和能力。

所謂法律風險，是以可能導致法律責任為主要特征。法律風險分布廣泛，但就xx公司的實際情況看，主要集中在交易、權屬和監管領域。xx年是xx公司轉型發展的關鍵時期，我們在注重提高全員防控法律風險的同時，重點在容易引起法律責任的關鍵領域，加強防控機制建設，取得了明顯效果。主要做法是：

（一）強化重大經營項目的法律參與機制

近年來，公司強化了在項目決策和運作過程中的法律法務咨詢機制，努力從源頭上防范和控制法律風險。一是在重大經營、投資項目決策和運作之前，跟蹤國內法律環境變化，根據項目的.特點，在項目前期就重大法律問題主動提出研究論證意見，為項目決策提供支持。二是在資產運營項目操作過程中，對項目運作模式、責任分擔以及協議合同框架設計等有關方面作出系統論證和設計，作為項目洽談和運作的基本依據。

（二）完善資本市場法律風險防范機制

xx公司作為國有資產經營公司，著力完善資本市場法律風險防控機制、法律顧問制度和法律管理工作體系，公司規章制度、經濟合同和重要決策的法律審核率達到100%。在今后逐漸的轉型過程中，還要不斷增強資本市場法律風險防范意識、不斷提高法律風險防控水*，堅持依法治企，防范法律風險。

（三）堅持依法決策機制

一是建立了董事會、經理辦公會議，出臺了各種規章管理制度。二是堅持法律顧問議事制度，公司重大決策事項在召開董事會時，法律顧問參與決策。三是堅持決策監督機制，充分發揮監事會、黨外監督員的作用。

xx年以來，公司通過不良金融債權處置，化解了市財政及市直行政事業單位x億元的債務，歸還了政策貸款本金x億元和商業貸款x萬元，支付利息x萬元。xx公司始終堅持誠信經營，依法納稅，上交稅收共計x萬元。

公司通過對不良資產的運作和處理，有效化解了我市財政、行政事業單位和國有企業債務，維護了地方*信譽，更好促進了“兩個中心、四個xx”建設。這一切的工作，正是xx作為國資公司應履行的責任與義務。

市委十二屆七次全體（擴大）會議召開后，xx公司及時組織班子成員認真學習會議精神，就貫徹落實意見進行了研究討論并達成共識：在全市經濟發展新時期，要結合公司實際，定坐標、找位置，狠抓落實，進一步明確公司功能定位：國有資本運營*臺、投資*臺和不良資產處置*臺。進一步明確公司任務使命：經營管理市*和*授權管理的國有資產，提高國有資本運營效益；代表市*對先導性等項目進行投資，發揮*投資導向作用；代表市*收購和處置不良資產，化解市財政、行政事業單位和國有企業債務。

xx公司自創建以來始終依法經營、誠信經營：按時歸還銀行政策性貸款和商業貸款，支付相應利息；依法繳納各項稅收，無偷稅、漏稅情況發生；依法與員工簽訂勞動合同，按時發放工資，按時繳納社會保險和住房公積金；誠信履約，承諾踐諾，無主動違約情況發生。xx公司認真開展“誠信守法企業”創建活動，深入學習市*“六五”普法精神，在實際工作中貫徹落實誠信守法理念，做好標兵、樹好形象，在今后的工作中更上一層樓。