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最新短期勞務協議書匯總

時間:2023-07-11 09:28:25 作者:曹czj

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最新短期勞務協議書匯總篇一

甲方(用人單位):_______________

地址_________________________

乙方(勞動者):_______________

地址_________________________

甲乙雙方根據《勞動法》及相關法律法規的規定,平等自愿、協商一致,簽訂本次短期勞動合同。

一、合同期限

1、自____年__月__日起至____年__月__日止或工作(工程)結束止。

二、工作內容

甲方分配乙方在________崗位擔任________職務(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(工作)任務,具體生產(工作)任務為:______________________________。

三、工作時間

1、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制,如實行綜合計算工時或不定時工作制,由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。

2、因生產經營需要,經協商安排乙方加班加點,甲方按照規定支付加班工資。日加班不超過3小時,月加班不超過36小時。

四、勞動報酬

2、實行計件工資制,具體標準為________。

3、乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方每月應支付給乙方不低于當地政府規定的最低工資標準的工資。

五、勞動保險

1、甲方和乙方按照當地人民政府的規定繳納養老等社會保險費。

2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家和自治區的有關規定執行。

六、乙方的勞動保護、安全衛生及紀律獎懲等按有關法律、法規、規章執行。

七、違約責任

1、本合同具有法律效力,雙方應嚴格履行。

2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除全額支付工資外,還需給乙方加發經濟補償金。

3、一方違反本合同,給對方造成損失的,依照國家有關規定賠償相關損失。

八、雙方約定的其他事項

九、因履行本合同發生勞動爭議,雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、本合同未盡事宜,按照國家有關規定執行。

十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

用人單位: (簡稱甲方) 勞 動 者: (簡稱乙方)

根據《合同法》及有關規定,經甲、乙雙方共同協商,達成以下協議:

一、用工內容:甲方雇傭乙方為甲方的工程施工作業人員,乙方為甲方的電力工程(包括安裝、人力運輸等)進行施工作業。

二、用工期限:甲方對乙方的雇傭為 工程施工的臨時性用工。雇傭期限在 月以內。

三、勞動報酬:乙方被甲方雇傭期間,工作地點由甲方指定,甲方有工作任務時乙方無條件參與工作,甲方支付乙方工資按乙方的實際工作日計算,工資為每天( )元整。若甲方沒有工作任務時,乙方不參與工作,甲方不支付乙方任何報酬。

四、支付方式:現金支付。

五、用工要求:

1、乙方在施工過程中應服從甲方現場管理人員和建設單位駐工地代表的指揮,嚴格按照電力行業安全規范、質量管理措施、工程安全措施及組織措施進行施工,確保工程的安全施工和工程的質量。

2、如乙方違反《電業安全工作規程》、安全工作規定等或不服從甲方管理造成安全事故,乙方應負全責。

3、如發現乙方施工人員在施工中造成的質量問題,甲方有權要求乙方返工,并賠償由此造成的工期延誤等損失。

六、在履行合同過程中,如發生爭議時,雙方應本著“平等”、“實事求是”、“互諒互讓”的原則及時協商解決,協商不成時提請當地仲裁委員會仲裁解決。

七、本合同一式二份,雙方各執一份。自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效,雇傭期滿,結清所有費用后自行失效。

八、本合同未盡事宜,雙方協商解決。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

甲方:某公司

住所:

郵編:

聯系電話:

乙方: 性別: 身份證號:

住址:

郵編:

聯系電話:

第一條、 協議期限

自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方試用期為______天。

第二條、 工作內容

乙方在協議期內由甲方派往___________________,工作崗位由所派往的單位負責安排與調整,乙方愿意服從。

第三條、 勞務報酬

乙方的勞務報酬由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準,該標準不低于北京市最低工資,由所派往單位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。

第四條、 甲方的責任、權利

1。負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件;

2。要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;

3。負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。

第五條、 乙方的責任、權利

1。遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定;

3。乙方患職業病或因工負傷的工資及醫療待遇按國家和北京市有關規定由所派往的單位承擔;患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業承擔。

第六條、 協議的解除、終止與續延

1。試用期內甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協議;

3。協議期滿,雙方均可終止本協議;若均無提出異議,本協議自動逐月續延。

第七條、 協議的變更

1。協議有效期內,任何一方情況發生變化,需要變更協議時,應書面送達另一方,另一方應在15日內作出書面答復。

2。雙方協商一致,方可變更協議有關內容,變更后的協議或協議附件由雙方簽字有效。

3。雙方協商不一致,本協議即行解除。

第八條、 違約責任

1、甲方違反本勞務協議給乙方造成損失的,應按乙方受損情況賠償;

2、乙方在協議期內擅自離職的,應賠償甲方的經濟損失。

第九條、 其他

本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

最新短期勞務協議書匯總篇二

乙方(勞動者):

甲乙雙方根據《勞動法》及《寧夏回族自治區外來勞動力就業管理辦法》規定,平等自愿、協商一致,簽訂本合同。

1、自____年___月___日起至____年___月___日止或工作(工程)結束止。

1、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制,如實行綜合計算工時或不定時工作制,由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。

2、因生產經營需要,經協商安排乙方加班加點,甲方按照規定支付加班工資。日加班不超過3小時,月加班不超過36小時。

2、實行計件工資制,具體標準為_______________。

3、乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方每月應支付給乙方不低于當地政府規定的最低工資標準的工資。

1、甲方和乙方按照自治區和當地人民政府的規定繳納養老等社會保險費。

2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家和自治區的有關規定執行。

1、本合同具有法律效力,雙方應嚴格履行。

2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除全額支付工資外,還需給乙方加發經濟補償金。

3、一方違反本合同,給對方造成損失的,依照國家有關規定賠償相關損失。

1、因履行本合同發生勞動爭議,雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、本合同未盡事宜,按照國家和自治區有關規定執行。

3、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(章):乙方(簽章):

法定代表人(簽章):法定代表人(簽章):

(單位負責人)(單位負責人)

鑒證機關(章):鑒證人(簽章):

____年___月___日____年___月___日

最新短期勞務協議書匯總篇三

乙方:,性別:

根據法律規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議。

第一條:勞務協議期限

本協議期限自20xx年x月x日至20xx年xx月xx日。

第二條:勞務內容、工作要求及工作時間

1、工作內容:

2、工作要求:

3、甲方根據業務需要安排乙方工作,乙方應根據工作安排盡職工作。

第三條:勞動報酬

甲方按元/天向乙方支付勞務報酬。協議期滿后由甲方一次性支付給乙方。

3、乙方由于健康原因不能履行本勞務協議內容的。

4、乙方不能勝任本協議工作內容的。

第五條:安全責任

乙方在協議期內的行為應當一切聽從甲方的安排,遵守甲方制度和工作紀律同,外出時必須請假并且必須二人以上同行。

第六條:雙方的責任

1、本協議終止解除后,乙方應在3天內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應給予賠償。

2、甲乙雙方約定,乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害,由甲乙雙方依據國家有關規定協商解決,醫療期內甲方不再向乙方支付勞務費。

第七條:爭議解決辦法

因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,由甲乙雙方協商解決,協商不能解決的,當事人可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條:其他事項

本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自甲乙雙方簽字確認后生效。

最新短期勞務協議書匯總篇四

地 址_________________________

乙方(勞動者):_______________

地 址_________________________

甲乙雙方根據《勞動法》及相關法律法規的規定,平等自愿、協商一致,簽訂本次短期勞動合同。

一、合同期限

1、自____年__月__日起至____年__月__日止或 工作(工程)結束止。

二、工作內容

三、工作時間

1、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制,如實行綜合計算工時或不定時工作制,由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。

2、因生產經營需要,經協商安排乙方加班加點,甲方按照規定支付加班工資。日加班不超過3小時,月加班不超過36小時。

四、勞動報酬

2、實行計件工資制,具體標準為________.

3、乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方每月應支付給乙方不低于當地政府規定的.最低工資標準的工資。

五、勞動保險

1、甲方和乙方按照當地人民政府的規定繳納養老等社會保險費。

2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家和自治區的有關規定執行。

六、乙方的勞動保護、安全衛生及紀律獎懲等按有關法律、法規、規章執行。

七、 違約責任

1、本合同具有法律效力,雙方應嚴格履行。

2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除全額支付工資外,還需給乙方加發經濟補償金。

3、一方違反本合同,給對方造成損失的,依照國家有關規定賠償相關損失。

八、雙方約定的其他事項

九、因履行本合同發生勞動爭議,雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、本合同未盡事宜,按照國家有關規定執行。

十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(簽章):乙方(簽章):

法定代表人(簽章):年月日

鑒證機關(簽章):

鑒證人(簽章):

年月日

最新短期勞務協議書匯總篇五

乙方:

甲方聘用乙方并分配乙方從事___崗位工作,根據有關規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議。

本協議有效期限自___年___月___日起至___年___月___日止;其中試用期為___個月。

3、勞務協議期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。

4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的`,乙方必須承擔全部責任。

1、乙方在甲方工作期間加班的,甲方將予以支付相應報酬。

2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

3、凡缺勤者均扣發當日工資及相應的補貼和考評獎金,但缺勤休假不得超過7天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出或離職時需將勞動工具歸還甲方。

1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月20日前以貨幣的形式支付乙方上月度工資,工資不得低于荊州市最低工資標準。試用期工資___元。

甲方所發放的工資中已經包含養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。

1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

3、不服從分配,有違法、違紀行為者;

4、不執行崗位責任制度和安全操作規程,造成質量和安全責任事故者;

5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

7、甲方宣告解散的。

2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;

4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

乙方:

代表:

年___月___日

年___月___日

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