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醫院春訓心得體會版 蒲城縣醫院春訓心得體會

時間:2023-07-27 17:13:26 作者:李Y

體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,近似于經驗總結。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

醫院春訓心得體會版 蒲城縣醫院春訓心得體會篇一

蒲城縣醫院是一家為人類服務的醫療機構,為了提高醫護人員的職業技能和救治水平,該院于近期組織了一次春訓。在這次春訓中,我們不僅學到了新知識和新技能,更重要的是感受到了團結合作、積極向上、拼搏進取的精神氛圍。在回顧這次春訓的經歷和體驗之后,我認為這不僅是一次學習,更是一次心靈洗禮和情感升華。

第二段:體驗

這次春訓既有理論學習,又有實踐訓練。在學習過程中,我們主要學習了新型冠狀病毒肺炎的疫情防控和治療方案,及時更新和了解最新的疫情防控措施。在實踐中,我們進行了幾次危重病人搶救演練,通過模擬真實情況,讓我們更加熟練掌握各種搶救技巧和應急處理方案。

第三段:收獲

通過這次春訓,我深深認識到了醫護工作的重要性、艱辛性、緊迫性以及高質量、高效率醫療服務的責任感。同時,也更加珍惜與患者溝通交流的機會,更加注重自我學習和提升。我相信,這次春訓為我們今后工作中遇到的各種困難和挑戰做好了充足的準備,我們將更加堅定地投入到工作當中。

第四段:啟示

這次春訓不僅對于醫護人員的成長和發展具有重要意義,對于社會、對于患者也是極有益的。正是在這種良好的醫療氛圍中,患者才能更加放心、信任和滿意地接受醫療服務。因此,我認為醫院在以后的日子中,應當繼續組織一些類似的春訓、暑訓、冬訓等活動,以提高醫護人員的業務技能水平,進一步提高醫療服務質量。

第五段:結論

綜合以上所述,本次春訓使我們深刻認識到了醫護工作的責任、使命和使命感。我們將不斷學習、不斷提升、不斷創新,以更加專業、更加高效、更加人性化的服務,為人類健康事業做出自己最大的貢獻!

醫院春訓心得體會版 蒲城縣醫院春訓心得體會篇二

首先要把《診斷學》的書寫病歷仔細的看幾遍。如果到一個科室你連病歷都不會寫老師對你是沒有什么好的印象的。內科的疾病都是____待___。所以內科的醫生查房可以查一個上午。在查房的時候你務必要帶一個筆記本,把他所說的重要的東西全部記錄下來,包括他以前見過的很容易誤診的疾病,什么用藥的方法,等等,就是說只要他說的東西你自己不知道,而且教科書上也沒有的,最好是記錄下來。然后自己去慢慢消化。如果你的運氣好的話,上級醫生讓你單獨管床,你最好還要帶一個本子,把你所管的病人每天上級醫生查房他們所下的指示記下來,包括該做什么檢查,用什么藥。免的到時候教授查房的時候問你病人的進展你一無所知,他們是很惱火的。沒有事情的時候要多看看生理,病理,藥理一些基礎學科的書。如果你對其中的一個學科很感興趣的話,最好是到圖書館借一些關于此方面的書籍來擴展知識。我對外科很感興趣,其中對胸外科很專,經常借一些胸外科的書看看。目前可以閱讀基本的胸片和胸部ct。對胸外科的基本操作和急診也有一定的了解,不為別的,“機會總是青睞有準備的頭腦”。

至于外科的實習。外科的疾病不象內科疾病那樣診斷不明確。很多外科疾病都是診斷明確的,住院近來就是做手術。外科實習的時候首先把打結練熟。打結并不是要求你打的快,但是你一定要打的牢。至于手術方面,可能你真正操作的機會很少(象我們學校91,9293級的人可以自己做闌尾炎的主刀,不過我們現在只能在旁邊拉鉤)。所以我認為我們最好就是到手術室參觀手術。最好是參觀一些中等手術,對我們的幫助很大。另外如果你想從事外科工作的話,我可以接受給你2本書。《外科基本操作處置技術》這本書書店應該有賣的。另外就是美國的左陵格父子編的《外科手術圖譜》這本書很難買,估計只能到圖書館借了,很大,綠顏色的封面。很經典。

另外再跟你說一下實習的時候一些值得注意的事情:

1。不要把自己當做一個實習的學生,就把自己當成是醫院的住院醫生。這樣也許你會更投入。

3。注意和護士搞好關系。可能大家都認為護士對實習的人態度不好。她們的工作也很辛苦,心情不免有時候很差,特別是我們剛進臨床的時候什么都不知道。向她們請教或咨詢的時候首先喊一聲“老師”對你會有好處的。我們實習之前搞崗位培訓時,我們的輔導員甚至要我們把科室里的清潔工人也要喊老師。但是我怕人家受不起,對于清潔工人我都是喊“師傅”(這是題外話)

2。注意和本院的醫生和進修醫生搞好關系。我實習的時候和本院的醫生進修醫生的關系都很好。沒有事情的時候他們很樂意給我傳授一些他們的臨床經驗,這是對我們很重要的。也許他們給我講的幾句話,頂得上我自己在臨床上摸索很長時間,甚至可以避免我翻一些錯誤。

4。最好是少說話,多干事。好象普遍的醫生都喜歡肯搞事情的實習醫生。千萬不要認為自己的理論扎實,就敲尾巴。他們是最反感這樣的人的。

6。跟病人打交道的時候態度一定要好,但是不能沒有的尊嚴。病人進了醫院我們是最先跟他們接觸的醫生,所以我們的態度一定要好。對于他們的問題,我們能解答的問題要耐心,詳細的解答,拿不準的問題一定要說“可能是什么什么”,不知道的問題千萬不要貿然回答,不知道就說:“不知道”如果我們什么都知道的話,我們也不會是實習醫生了。不過最好私下看看書,實在不行了再問上級醫生。很多病人有時候問你關于費用的問題,這個確實很棘手,我一般是碰到這種問題都是要他們去問護士。或者說“我們只是管治療的問題,至于藥品我價格我不是很清楚”。碰到難纏的人。我在急診就碰到過一個,打破傷風蛋白。病人認為貴了(打一針,蛋白的價格是90人民幣)他問我能不能便宜一點,我說價格不是我定的。跟他解釋了幾次,他最后說;“你們醫生真是黑心狼,老子不看了。”我一聽很嚴肅的跟他說:“我也知道你很困難,但是藥品的價格是_________的,有意見可以跟_______去提。你如果不看了,請在病歷上簽字,如果你出了什么問題甚至以外的話,由你本人負責。我們醫院不負責的。”結果他真的簽字走了。所以碰到這樣的病人只能這樣辦。

5。如果可以的話,最好是24小時呆在科室。這樣可以有更多的機會去處理病人,使自己學到更多的東西。如果你運氣好,碰到科室搶救病人,不要在嚇跑了。最好是主動的上去幫忙。急診和急救處理是最能檢驗一個醫生臨床技術的。我在外科實習的時候,周末經常到急診外科去值班。在急診外科是可以學到很多東西的。可以掌握很多外科疾病第一手資料。我們醫院的急診外科很多都是進修醫生值夜班。碰到清創縫合的時候我就看他們怎么清的。再自己主動申請縫,開始也是很困難,他們在一邊指導。搞幾次以后,我的縫合技術就很熟練了。他們也很放心我了,來了清創的一般都交給我了。而且我的運氣也很好,在周末一般急診外科的實習醫生都不去,所以沒有人跟我搶事情做。呵呵。

7。有的時候要理智戰勝情感。我在急診的時候一個病人足背破裂,進來的時候腳上纏著繃帶,但是還在滲血。我老師讓我幫他把繃帶揭開。我就徒手解繃帶,解到一半的時候突然問病人:以前得過什么病嗎?他說得過丙肝。我當時就嚇出汗了。后來又是用大量的酒精洗手,又是打電話到傳染科咨詢。還好手上無傷口,躲過一劫。所以我以后再解繃帶都是帶手套。

醫院實習心得體會篇2

醫院春訓心得體會版 蒲城縣醫院春訓心得體會篇三

第一段: 引言(200字)

作為醫院院長,我們肩負著管理醫療機構、提供優質醫療服務和保障患者健康的重任。為了更好地履行這一職責,提高自身管理能力和專業水平,我參加了一次春訓學習。此次學習為我提供了與同行交流思想、拓寬管理視野的機會,對我個人和醫院層面上的發展都帶來了深刻的影響。

第二段:學習全過程(200字)

學習過程中,我們參觀了多家著名醫療機構,聽取了院長們的管理經驗分享和醫院發展策略。通過觀摩和互動交流,我對醫院管理的現狀和挑戰有了更清晰的認識。同時,學習期間我們還組織了專題講座和座談會,邀請了國內外知名專家學者就醫院管理、醫療質量與安全、醫患溝通等方面進行深入探討。這些學習內容讓我受益匪淺,不僅豐富了我的理論知識,更重要的是為我指明了醫院改革和發展的方向。

第三段:學習收獲(300字)

這次春訓學習讓我深刻認識到,醫院管理首先要注重人文關懷。提供高質量的醫療服務不僅僅是技術的堆砌,更要關注患者的感受和需求,讓患者感受到溫暖和安全。其次,醫院管理需要創新思維。醫療行業日新月異,我們必須主動適應變化,推動科技應用與醫療發展緊密結合。最后,醫院管理要注重團隊合作。一個優秀的管理團隊是醫院發展不可或缺的保障,我們要注重培養團隊成員的創造力和合作能力,攜手共進。

第四段:學習實踐(300字)

回到醫院后,我將所學的理念和方法付諸實踐。首先,我們加大了對患者的關懷力度,增設了心理疏導室,培養了專業的心理咨詢團隊,幫助患者緩解恐懼和焦慮情緒。其次,我積極推進信息化建設,引入先進的醫療設備和信息系統,提高醫療服務的效率和質量。此外,我們還加強了團隊建設,組織了定期的團隊培訓和學習交流活動,鼓勵員工提出創新意見和改善方案,共同為醫院的發展貢獻力量。

第五段:總結與展望(200字)

通過參加此次春訓學習,我深刻認識到醫院管理的重要性和挑戰。我認為,作為醫院院長,不僅要具備良好的醫學知識和豐富的臨床經驗,更要注重提升自身的管理水平和團隊領導能力。未來,我將繼續關注行業發展的最新動態,不斷學習和提升自己的綜合素質,為醫院的發展貢獻更多力量,為患者提供更好的醫療服務。同時,我也希望能夠持續推動醫院改革創新,提高醫療質量和醫患關系,為社會的健康事業做出更大的貢獻。

醫院春訓心得體會版 蒲城縣醫院春訓心得體會篇四

俗話說:“玉不啄,不成器。”剛從大學校門走出來的我們過慣了在大學中慵懶散慢的生活,自身的個性也得到了充分地展現,但當我們走上各自的工作崗位時,這一切都是那么地行不通,然而,我卻有幸地參加了__醫院2022屆新員工的崗前培訓,自己的內心是深有體會。

首先,通過集體上課,用專業知識來提升人,通過各位前輩、老師給我們授課讓我們對醫療的各個方面,各項程序都有了一個清晰的了解,給我們撥開了天空中的迷霧。

其次,用x醫文化感染人,__醫院是座百年老院,歷史文化悠久,在這里人才輩出,走在醫院的每條小道上,都是踏著百年的歷史沉淀,“仁心仁術,濟眾博施”是臺醫的院訓,在這一個禮拜的崗前培訓中,我們充分地體會到了這一點,尤其是x院長對我們這樣說到,“把簡單的事做好了就是不簡單,把平凡的事做好了就是不平凡。”其實這其中包含了一個哲理,從小事做起,不要好高騖遠。

第三,用拓展訓練鍛煉人,這是一個考驗集體智慧的項目,在這三個項目中,我們三隊完成了其中的兩項內容,而求生這一項沒有按時完成,大家心中都很難過。

后來,經過總結才知道,雖然我們已經盡力了。大家你一言,我一語,各自發表著自己的見解,而最終可供執行的方案卻不多,所以最終導致了我們的失敗,從中,我得到團隊協作是如何的重要,遇見困難時要群策群力,大家不能互相埋怨,只有勁往一處使,才能最終克服困難獲得成功。

這幾天,我一直在思索這樣的一個問題,為什么我們的院領導要讓我們進行這樣一個崗前培訓,而不讓我們直接到各自的工作崗位去。此時,我才明白,這是為我們今后更好地在自己崗位上發揮自己的聰明才智,讓我們能更好地融入到臺醫這樣一個大的環境中去,而事實是我們的確感到了不一般,人是要有點自知自明。

在這里學會如何做人,如何處世,是自己要努力的。院領導的良苦用新就是要將我們打造成x醫明天的棟梁!“滾滾長江東逝水,怎拒那涓涓細流。”正是因為我有了x醫的博大胸懷容納了我們。我們才得以發揮自己的所學,真的,我要感謝x醫!帶著我們的青春與活力,一起去探索美好的明天。

醫院春訓心得體會版 蒲城縣醫院春訓心得體會篇五

近日,本人參加了醫院春訓活動,雖然只是短暫的幾天時間,但是對我來說卻是一次難得的鍛煉機會。在這次活動中,我發現了自己的不足之處,也意識到了團隊的重要性。在這篇文章里,我將分享我個人的心得體會。

第二段:鍛煉技能,提升素質

參加春訓活動,讓我體會到了鍛煉技能和提升素質的重要性。在醫院里,我們每天面對醫生患者的種種挑戰,需要擁有不斷提升的醫學水平和技能。在活動中,我們不僅掌握了新的醫療知識,還通過模擬患者病例,提高了自己的思維能力和解決問題的能力。這次活動,讓我感受到了自己的不足之處,也讓我更加珍惜學習的機會。

第三段:拓展視野,增強團隊意識

在春訓活動中,我也收獲了團隊合作的經驗。不同的人帶來了不同的思想和交流方式,讓我拓展了視野。在團隊中,我們互相扶持配合,提高了團隊效能,避免了個人主義的影響。團隊力量是無窮的,我們需要懂得合作,擁有共性和互補性,縮短團隊間的距離,實現能力的互補和共贏。

第四段:重視身體,提高健康指數

活動是一次鍛煉身體的機會,我們在活動中進行了各種戶外運動和團隊活動。對于醫務人員來說,他們需要時刻保持健康的身體素質,才能更好地為患者服務。通過這次運動和健身,增強了自身的體質,更加注重健康生活方式和防病護理,注重衛生與健康。

第五段:結論

通過這次活動,我意識到了許多自己的不足和需要提高的地方,也讓我認識到了團隊合作的重要性和身體健康的重要性。在以后的工作和生活中,我會更加努力地學習和提升自己,注重團隊合作和身體健康,為患者服務做好充分準備,最大程度地滿足患者需求。這次活動,讓我感受到了團隊力量和人的力量的偉大,也讓我對自己的前途和發展變得更加自信和充滿信心。

醫院春訓心得體會版 蒲城縣醫院春訓心得體會篇六

20xx年7月18日,我和我的同學們離開了母校,來到了我將在此度過1年(也就是大學生涯中的最后一年,且最重要的一年)的實習醫院――北京航天中心醫院,因為是在故鄉北京,所以感覺既熟悉又親切。

懷著激動又憧憬的心情,我們駕車一大早就到了醫院,學校的老師和護理部的幾位老師站在醫院門口代表全院在迎接我們,從他們親切的問候和熱切的舉動中,我們感覺回到家了。像是投入了母親的懷抱,由于行李很多,又拾掇了好長時間,勞累了一天的我們也感覺又餓又疲憊,但因為航天中心醫院給我們的第一印象是親切的,讓遠離母校的我們心里有了安慰。我們也暗下決心,一定要在這好好的實習,與醫院融為一體,不辜負老師們對我們的期望。

一、醫院概況簡介。

二、學生管理的有關規定。

三、治安管理的一般常識。

四、醫德醫風教育。

五、醫療文書的書寫。

六、有關護理知識的講解。

七、院內感染的講座。

八、手術室的有關知識。

其間科室的代教老師還穿插地組織我們到各病房看病歷、觀看關于醫療糾紛的專家講座及急救處理方面的錄像,讓我們對實際的臨床工作有了初步了解,為正式上崗工作打下了基礎。

經過一周的培訓,我對醫院的情況有了初步的了解,并且學到了好多新的知識。首先,護理部的胡建軍主任給我們講了醫院的發展歷史及規模,讓我了解到我們醫院是有著悠久歷史和光榮背景,以及發展潛力。同時,各科室代教老師在教學管理方面對我們也作了嚴格的管理規定,讓我們一開始就樹立嚴謹的作風和認真的工作態度,形成我們固定的思維方式,為將來參加工作打好基礎,醫院的警務力量也讓我們在充實的工作中有了安全感。

在此對警務人員為我們做出的工作而表示感謝,因為他們是我們醫院實行正常而穩定的工作秩序的保證。醫德醫風教育讓我切實感覺到了作為一名護士的神圣和務實性,我們必須樹立好自己的形象,做事堅持原則,才能更好地維護"白衣天使"的神圣職權,才能得到病人及同事的尊重。其次,關于臨床上具體工作,如書寫醫療文書,護理知識和院內感染的講座,讓原本只具備理論知識的我們認識到了臨床工作要干好是多么的不易,只靠掌握理論知識是不行的。

同時,對正確的處理醫護關系的問題上我們有了感性的認識,醫生和護士同等重要,不分誰大誰小,我們的最終目的都是為了治好病人。我認為護理人員的工作更重大,工作更煩瑣,值得我們每一位醫務人員尊敬。

在航天中心醫院這個團結向上的大家庭中我一定好好實習,充實自己的知識,為自己將來的工作打好基礎,也為醫院奉獻出我的一切。

內一科是以呼吸、消化、內分泌系統為主的科室,常見的病種有糖尿病、慢支、上消化道出血等。初入此科,有點丈二和尚摸不著頭腦的感覺,但在代教老師地指導下,了解了每天工作日程:晨間護理、消毒時間等。學會了靜脈輸液、抽藥、配藥、排氣等,要求嚴格執行無菌操作原則及三查七對制度。液體輸上后,要詳細觀察病人情況,換藥時再次核對床號、姓名、液體,若有誤應及時報告老師并更換。拔針要迅速,操作要熟練。三天不練手生!“practice makes perfect!”肌肉注射時見無回血,注藥時用另一棉簽輕輕擦拭皮膚周圍以減輕病人痛苦。掌握了皮下、皮內注射,特別是皮內注射,20分鐘后要仔細觀察皮膚情況,以確定是陰性還是陽性。氧氣吸入也是很常見的護理操作。

對于一個垂危病人要進行口腔護理、氧氣吸入,有時要灌腸,必要時導尿。對于慢支病人,要持續低流量吸氧,進高蛋白、高維生素飲食,并預防上呼吸道感染。糖尿病人要定時測血糖,空腹、餐后2小時,囑咐病人進粗纖維食物,規律用藥,特別是注射胰島素后30分鐘內要進餐,防止低血糖反應發生。還學會了抽血、繪制體溫單;掌握了新病人住院后的工作,如:入院宣教、t、p、r、bp的測定,體溫要連測3天,每日4次,正常后每日普查1次,有發熱者每日4次測體溫。掌握了護理記錄單和交班報告的書寫以及如何交班等等。

實踐出真知,實踐長才干!在第一次臨床實踐中體會到理論與實踐相結合的重要性,領悟到良好護患關系的重要性。沒有實踐的考驗,再多的理論也只是紙上談兵。良好的護患關系是促進病人康復的關鍵。比如:晨間護理時,問問病人“昨夜睡的香嗎?看起來您精神好多了呢……”我們要急病人所急,想病人所想。有一次我巡視病房時與病人多談了一會兒,一位病人說:“護士職業是最高尚的!護士直接與病人接觸。你看,旁邊小孩剛入院時病情危重,全身浮腫,現在精神好了,癥狀也消除了。他還說,做護士真好!是你們,讓我們有了第二次生命的機會;是你們,用親切話語安慰我們,讓我們有了戰勝疾病的信心;是你們,細心的照顧,讓我們迅速康復;是你們……”我感動,我激動,我會為我即將展開的事業奮斗終身!

接下來,我也去了急診科,普外科,門診科,心血管內科,血液內分泌科,助患部。在每個科室我都學習到了很多不同的知識,很多事書本上沒有的經驗和技巧,代教老師都和藹可親,耐心、細心、專心的教給我各項操作的注意事項和應掌握的內容 ,在這半年中,使我從一個完全不懂醫務社工的學生,直到變成一個可以獨立面對病人與家屬以及了解如何連結其他資源的「半個實務工作者」,心中確實有點成就感。

發自肺腑之言:感謝帶教老師的細心教育,耐心指導,感謝所有老師的關心愛護,感謝各病人對我的信任,感謝航天中心醫院給我的栽培!

最后,感謝航天中心醫院給我實習的機會,也感謝各位代教老師在工作忙碌之時,還要帶領實習生,教導我們正確的方向;也很高興與其他實習生,在緊湊的實習生活中不但互相學習,并且還成為無話不談的好朋友。雖然實習時間持續較久,難免覺得疲累,但這段時間卻給了我無比大的收獲,除實務工作上的學習外,人際關系的拓展、職場文化的百態、還有一些活動的參與都讓我獲益良多,這樣充實的生活,我想會是我人生中一段難忘的時光。

醫院春訓心得體會版 蒲城縣醫院春訓心得體會篇七

蒲城縣醫院作為一家基層醫療機構,一直亟需提升醫務人員的綜合能力,特意在 2021 年春季組織了一次為期三天的醫務人員專業知識培訓,從不同角度出發,努力提高醫務人員素質和職業技能。

第二段: 材料分析

醫務人員春訓期間,進行人文關懷方面的培訓,讓醫務人員理解患者的需求。這是提高綜合醫療服務的重要方面,患者的需求和主觀感受是診療最終目標。此外,還對醫療流程進行了全面講解,讓醫務人員向患者傳遞積極的態度和風范,讓患者感到醫院真心關愛,多次參與治療。醫生們還學習了現代醫療中的技術和醫療設備的使用,以更好地了解新時代的醫療診斷方法。

第三段: 經驗分析

醫務人員在春訓中表現強烈的敬業精神和刻苦精神,讓人感到欣慰。通過參加培訓、交流學習,醫務人員磨礪了自己的技能,提高了自身素質。他們明確自己身為醫務人員的責任和義務,在醫療專業上不斷追求卓越,更好地實現遠離醫療、讓人民更加滿意的目標。

第四段: 啟示

春訓的成功表明了蒲城縣醫院人才培養持之以恒的決心,這樣的培訓將為醫療行業未來的高效性和質量提供強有力的保障。醫務人員也意識到,醫療事業是奉獻者和接受者之間相互尊重的良性循環。他們將以更為專業、更為嚴謹的態度,更好地服務于社會和患者。

第五段: 結尾

蒲城縣醫院在醫療實踐中,多年來一直堅持以患者為本的宗旨,憑借道德、品質和醫療技術的雙重優勢,為人民群眾提供更好的醫療服務。今后,醫務人員將更加努力地提高自己的專業水平,滿足社會和患者不斷增長的醫療需求。春訓中的所學所得,不僅在醫療事業的著陸點上有著重要的作用,同時也為醫務人員自身不斷創新和進步奠定了堅實的基礎。

醫院春訓心得體會版 蒲城縣醫院春訓心得體會篇八

在一線城市里的大醫院工作是我的夢想!可是事與愿違后來分配的醫院卻是一個小醫院,一晃就是某年,這些年我們醫院在院領導的正確領導下,在全院職工的共同努力下突飛猛進的發展,醫院的規模也壯大了,醫院的硬件設施也得到了改善,我身在其中感到無比的自豪。

上周在院領導的帶領下,我懷著一顆感恩的心來到了某某省人民醫院參觀學習,大醫院有大醫院的特色,也是在市場競爭中求生存和發展,向管理要效益,特別是某某省的三甲醫院那么多,競爭非常的激烈,他要打破政策依賴性和缺乏激勵機制的內部管理體制,進行人事制度和獎金制度改革,假如我是其中一家醫院的一員我會感到壓力特別大的,怎樣使醫院形成學術優勢、人才優勢、療效優勢、專業優勢、價格優勢和信譽優勢等等,是我們面臨的一個嚴峻的考驗。

首先令我感觸最深的是某某某老師的歷史經歷及護理前輩們的光榮事跡,應該說是最值得我們學習的,我們現在的護理隊伍是非常年輕的,而且缺乏的就是護理工作的獨立性、自主性和自律性,我們現在的護士文化層次太低,專科水平太差,不具有吃苦耐勞的品質,加上工資待遇太低等等,導致工作的積極性下降和護理隊伍的不穩定因素。

持續質量改進是我們護理工作面臨的一個難點,對我感觸最深的是省醫院的層級管理,充分發揮護理管理委員會的職能作用來正確實施護理管理、護理服務、護理技術的決策,并且他們還制定了病房管理的質量檢查標準,制定病房管理小組工作內容并能正確的實施,出現問題后進行護理缺陷分析,進一步提出整改措施,來不斷提高護理質量。

隨著社會對護理質量要求的提高,護理工作范疇的拓展和細化,對護理人員的數量和質量的要求也發生了很大變化。如何在有限的人力資源下保證護理質量,合理配置護理人員已經成為當今護理管理的一個重要問題,護理部某主任的善于管理,專于管理是我們值得學習的,大醫院的管理是人的管理,而小醫院的管理是事情的管理,這也是我們做不到的,因為每個醫院都有自己的院情。

五常法在我們的工作生活中無處不在,五常法是提升人素質的有效手段。一個人要工作順利、生活幸福,做事就必須有條理,要有清潔的良好習慣。嚴格要求自己按照五常法的精神去處理生活、工作中的事情,是完善自我、邁向成功的必經之路。我首先把五常法應用到了我的家庭里,營造了一個良好的家庭氛圍。我非常感謝老師的精彩講解,讓我自己改變了許多。

聽了特需病區某某護士長的講課以及我在臨床工作的經驗積累,我真正的認識到了溝通的重要性,護士與病人之間的溝通交流,是護理工作中不可忽視的重要內容,隨著改革開放步伐的日益加快,新形勢下的護理工作也在逐漸完善,以病人為中心,實行人性化服務,對病人進行身心全方位多層次的護理,護士的一言一行、一舉一動,都對病人的心理情緒有著很深的影響,這就要求護士必須轉變思想,提高護理服務意識,掌握溝通技巧。通過與病人溝通,拉近護患間的距離,了解病人的身心狀況,使病人在醫院心情愉快的積極主動的接受治療。在實踐中,護士長要不斷完善自我,從品格、能力、感情三方面培養和造就自己的非權利性影響力,同時具有良好的溝通意識,用知識武裝頭腦,用平常人的心理占領思想陣地,在護士中樹立良好形象,從而更好地發揮溝通功能,提高護理質量和管理水平。促進護理隊伍的快速健康發展。

總之,這次的學習對我觸動很深,我們營造了一個和諧的護理團隊,提高了自身的修養,為以后的工作生活塑造了一個良好的開端,最后我非常感謝院領導給我這個機會,我會在以后的工作中懷著一顆感恩的心去回報社會。

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