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專業(yè)技術(shù)人員心得(匯總21篇)

時間:2023-11-06 14:29:42 作者:夢幻泡

通過總結(jié)心得體會,我們可以更好地分析問題、尋找解決方法,提升自己的處理能力。以下是一些關(guān)于心得體會的精彩范文,相信能夠幫助大家更好地理解和運用這種寫作方式。

專業(yè)技術(shù)個人年度工作心得體會專業(yè)技術(shù)人員年度個人述職

一、學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高崗位技能。

本人于1996年7月正式參加工作,當時我被分配至原x市x局xx室從事工作。工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識同實際工作有很大的不同和差距,為了盡快轉(zhuǎn)變主角,適應(yīng)工作的要求,我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,努力提高自己的崗位技能,在短短的半年內(nèi),我透過自己的努力及同事的幫忙,能比較熟練地進行較復(fù)雜的等日常事務(wù)工作。

二、政治思想方面。

在政治上,我對自己嚴格要求,用心參加各項政治活動,自覺學(xué)習(xí)政治理論,尤其注重對“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí),努力提高自己的政治理論修養(yǎng),努力實踐“三個代表”重要思想,思想上行動上同黨中央持續(xù)一致。具有較強的大局意識和組織觀念,工作上以事業(yè)為重,不計個人得失,在新的崗位上擺正位置,把事業(yè)、把廣大人民群眾的利益放在首位,努力實踐全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,具有較強的敬業(yè)精神和奉獻精神,工作中吃苦耐勞,用心主動,作風(fēng)踏實,不推諉扯皮,講求效率。工作中注意調(diào)查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把科研管理的一般理論同科研工作實際相結(jié)合,用心為本系統(tǒng)制訂貼合實際的科研發(fā)展目標和科研發(fā)展措施獻計獻策。在大是大非和原則面前做到毫不含糊,在事業(yè)發(fā)展與改革中較好地發(fā)揮了一個干部應(yīng)有的表率作用。

三、組織協(xié)調(diào)方面。

在實際工作中,努力學(xué)會運用馬克思主義的立場、觀點和方法去分析、研究、解決問題,有必須的組織協(xié)調(diào)潛力和科學(xué)決策水平。注意學(xué)習(xí)現(xiàn)代科研管理知識,較好地掌握了人文社科科研管理的一般規(guī)律。作為一名兼職的管理工作者,能協(xié)助部門負責(zé)人做好職工的思想政治工作,為部門工作的有效開展帶給了保障。在工作中既充分相信、放手使用分管的科級干部,又注意對他們進行培養(yǎng),較好地發(fā)揮了他們的作用。

四、業(yè)務(wù)潛力方面。

從參加工作以來,努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的理論知識和專業(yè)技能,重視不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)潛力,并根據(jù)管理工作的實際需要,透過業(yè)余時間以不同形式學(xué)習(xí),努力提高自己的專業(yè)技術(shù)潛力和水平。透過多年的努力,本人的專業(yè)技術(shù)和駕馭工作的潛力得到了較大幅度的提高,為更好的完成各項工作任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。參加工作以來,多次被評為“全市管理工作先進個人”等榮譽稱號。

五、繼續(xù)教育學(xué)習(xí)方面。

為了更好地適應(yīng)當前的土地管理工作,在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續(xù)再教育學(xué)習(xí),多次參加各級部門組織的技術(shù)培訓(xùn),20xx年6月,我參加了x市首期高級秘書職業(yè)培訓(xùn),并取得高級秘書專業(yè)資格證書。參加工作以來,我用心承擔(dān)管理的各項工作任務(wù),能夠做到兢兢業(yè)業(yè),圓滿完成組織交辦的各項工作任務(wù),從不為自己的私事影響正常工作,能夠用心的參加機關(guān)組織的各項活動,由于工作出色,多次受到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

六、專業(yè)科技成果方面。

自參加工作以來,本人用心參與本系統(tǒng)的《x市管理“十五”計劃》的編纂工作,先后在《黑龍江環(huán)境通報》《中國國土資源報》《安徽日報》《安徽土地》《報》等多家報刊雜志上發(fā)表專業(yè)論文、信息稿件20余篇次,其中《現(xiàn)狀及其對策》論文已被收錄于大型文獻《發(fā)展之路文集》,并榮獲論文評比二等獎,為做好管理的宣傳工作發(fā)揮了用心作用。

七、存在的問題。

管理工作的力作、亮點不多,開拓創(chuàng)新不夠,在科研上投入不夠,科研管理的決策潛力和水平有待提高,重大成果較少等。在今后的工作中,我必須更加努力學(xué)習(xí),運用所學(xué)知識努力探索保護工作的基本規(guī)律,不斷改善工作方法,提高工作效率,踏踏實實,任勞任怨,勤奮工作,成為一名合格的管理專業(yè)技術(shù)人員。

專業(yè)技術(shù)人員教育培訓(xùn)心得體會

最近幾天,我參加了20xx年xx市xx縣專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。通過聽專家學(xué)者的專題講座,我拓寬了視野,更新了教育觀念,受益匪淺。下面談?wù)勎覍Ρ敬闻嘤?xùn)的心得體會:

教師被譽為“塑造人類靈魂的工程師”。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應(yīng)當成為學(xué)生的表率,成為學(xué)生的良師益友,成為全社會文明的楷模。因此,教師要不斷提高自身的道德修養(yǎng),展現(xiàn)自身的人格魅力。那么,應(yīng)如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認為應(yīng)該從以下幾個方面做起:

(一)熱愛祖國,愛崗敬業(yè)。

熱愛祖國,獻身教育事業(yè),是教師道德最基本的要求。愛崗敬業(yè)是教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。尤其在教育大發(fā)展的今天,教師要正確處理好奉獻與索取的關(guān)系,不計較個人得失,發(fā)揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。相反,如果教師不熱愛自己的事業(yè),必定不能把工作做好。

(二)熱愛學(xué)生,誨人不倦。

熱愛學(xué)生,誨人不倦是教師履行教育義務(wù)的.傳統(tǒng)美德,是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學(xué)生,都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學(xué)生感受到教師的溫暖,產(chǎn)生愉快的情緒,從而激勵他們對學(xué)習(xí)的興趣和愛好。了解學(xué)生和關(guān)心學(xué)生,是熱愛學(xué)生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關(guān)心學(xué)生的健康成長,為學(xué)生的一生著想,從思想上、學(xué)習(xí)上、生活上全面了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,愛護學(xué)生,因勢利導(dǎo)地進行有針對性的教育。熱愛學(xué)生還要尊重和信任學(xué)生。教師要有民主思想,尊重學(xué)生的人格,尊重學(xué)生的感情,允許學(xué)生獨立思考,切不可傷害學(xué)生的自尊心。在日常的教育教學(xué)工作中,認真評價學(xué)生的行為,和善平等地對待學(xué)生。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到回報的。

(三)以身作則,為人師表。

在日常教學(xué)實踐活動中,教師只有以身作則,為人師表,才能有力地說服學(xué)生,感染學(xué)生。無數(shù)經(jīng)驗證明,身教勝于言傳,這說明凡是教師要求學(xué)生做到的,自己必須先做到,給學(xué)生樹立好榜樣;凡是要求學(xué)生不做的事情,自己堅決不做,以免給學(xué)生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學(xué)生。

隨著信息技術(shù)的迅速發(fā)展,人類正在進入信息社會。在知識經(jīng)濟時代,知識老化速度大大加快,學(xué)習(xí)就成了當今人類生存和發(fā)展的重要手段。教師終身學(xué)習(xí),不僅是時代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師自我提升的需要。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學(xué)習(xí),包括在教學(xué)過程中和學(xué)生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業(yè)成長。

教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學(xué)習(xí)對自身成長和發(fā)展的重要性,自覺地樹立終身學(xué)習(xí)的觀點,不斷地提高自身的素質(zhì),以適應(yīng)現(xiàn)代的教育需要。

首先要加強政治思想方面的學(xué)習(xí)。我國素質(zhì)教育堅持“五育并舉,德育為首”的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質(zhì)、教育觀、世界觀和人身觀對學(xué)生起直接影響作用。

其次要加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。課程走向綜合化是基礎(chǔ)教育改革的大方向。我作為一名教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應(yīng)當樹立終身學(xué)習(xí)的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經(jīng)常學(xué)習(xí)是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學(xué)服務(wù)。知識的更新?lián)Q代讓我們的學(xué)生接觸了的新生事物,廣闊的課內(nèi)課外學(xué)習(xí)資源為他們知識的積累提供了的機會。我們在學(xué)校學(xué)習(xí)的那點知識,已經(jīng)遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學(xué)習(xí)怎么可以,怎么能勝任的教育教學(xué)工作?生活是一個廣闊的學(xué)習(xí)的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學(xué)習(xí)的步伐!一個優(yōu)秀教師應(yīng)該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學(xué)生,和學(xué)生共同發(fā)展。

隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn),因此,在今后的工作中,我將樹立終身學(xué)習(xí)的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學(xué)習(xí)不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應(yīng)當今教育改革的新形勢。為了無愧于教師這一職業(yè),也為了實現(xiàn)自己心中的理想信念,今后的工作中,我定會更加努力,加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì),完善自己,書寫出燦爛美好的未來。

專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護讀本心得體會

“時代楷模”是由中央宣傳部集中組織宣傳的全國重大先進典型。自2014年以來,已有近百位個人和集體被授予“時代楷模”榮譽稱號。海豚出版社打造的《“時代楷模”學(xué)生讀本》計劃每年出版一輯,每輯10冊,一冊講述一個“時代楷模”個人或者集體的故事。

海豚出版社社長王磊說:“通過為中小學(xué)生講述中國當代英雄的故事,幫助他們樹立社會主義核心價值觀,落實‘立德樹人’的根本任務(wù),這是我們的立項初衷。”

該書主編、作家海飛認為,現(xiàn)在的青少年有著更多的信息來源,有著更多的自我判斷。單純說教不能引發(fā)他們的共鳴,要用孩子們喜聞樂見的方式講述正能量的內(nèi)容,讓他們從心里自覺接受。

“孩子們是幼稚的,但是他們的心靈并不膚淺。”作者代表、兒童文學(xué)作家常聰認為,給少年兒童寫“時代楷模”的故事,應(yīng)該有意識地構(gòu)建一個橋梁,尋找楷模先進事跡與孩子們之間的契合點。

常聰將橋梁定位為英雄的成長故事。“‘時代楷模’也曾面對未知和挑戰(zhàn),然后體驗一次次的人生喜悅。”常聰表示,從成長的體驗來看,“時代楷模”與青少年讀者之間并沒有本質(zhì)上的區(qū)別。

常聰同時提出,“時代楷模”來自各行各業(yè),她在寫作時不會回避不同職業(yè)的專業(yè)表述,而是會把專業(yè)知識做成令小讀者有新鮮感的內(nèi)容,讓“時代楷模”的故事帶上鮮明的行業(yè)氣質(zhì),提升故事的價值含量。她認為,突出“時代楷模”的職業(yè)信息,還可以為孩子的職業(yè)夢想埋下希望的種子。

海飛提出,創(chuàng)作中要努力把“時代楷模”打造成新時代的明星,讓廣大青少年知道追星就要追這樣的星。

文檔為doc格式。

專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)在教育培訓(xùn)心得體會

根據(jù)新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團令第3號《新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》及師市人民政府辦公室所發(fā)《關(guān)于印發(fā)八師石河子市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實施細則(試行)》(師市辦發(fā)【20xx】115號)的有關(guān)要求,我于20xx年7月5日至13日參加了第八師石河子市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)在教育培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中,通過課上認真聽講、認真做筆記、及時完成課后思考題,圓滿完成專業(yè)課和公共課的學(xué)習(xí)。通過本次學(xué)習(xí),使我不斷提高自身理論水平和專業(yè)技術(shù),對《兵團化工發(fā)展趨勢》、《煤化工發(fā)展》、《火力發(fā)電廠電氣設(shè)備》《測試與傳感技術(shù)》《機械基礎(chǔ)》又有了深層次的認識與了解。基本掌握了解了兵團企業(yè)的發(fā)展。這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)有助于我在實際工作中更新知識、更新理念、提高專業(yè)工作水平,擴展實際工作思路,增強解決解決實際問題的能力,最終更好、更出色的完成自己的工作。

一、對兵團化工的認識。

通過這次學(xué)習(xí)我了解了兵團化工發(fā)展的背景,為響應(yīng)毛主席“全黨動手、興辦工業(yè)。地方工業(yè)產(chǎn)值要在5年、7年趕上或超過農(nóng)副業(yè)產(chǎn)值”的號召,決定因地制宜。積極興辦工業(yè)。兵團的工業(yè),大多是采取投資少,收益大、因陋就簡、自力更生的辦法發(fā)展起來的。

新疆天業(yè)集團有限公司是新疆兵團農(nóng)八師的大型國有企業(yè),

它是依托自治區(qū)優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)化戰(zhàn)略,充分利用新疆的煤、鹽、石灰石等資源優(yōu)勢,用循環(huán)經(jīng)濟的理念發(fā)展煤電化一體化產(chǎn)業(yè),使傳統(tǒng)高污染、高能耗的電石法聚氯乙烯生產(chǎn)工藝發(fā)生了根本變化。連續(xù)多年被評為全國石油化工節(jié)能減排先進單位。

新疆天富熱電股份有限公司是以“熱電為主,多元發(fā)展、控股管理、自主經(jīng)營”為經(jīng)營格局。煤制甲醇項目是該公司進入化工產(chǎn)領(lǐng)域重點發(fā)展項目,也是新疆首個大型煤化工項目。

新疆大黃山鴻基煤焦化有限公司是20xx年兵團確定的重點焦化生產(chǎn)企業(yè)。公司大力發(fā)展煤化工下游產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),進一步延伸“煤—焦—化”產(chǎn)業(yè)鏈。最終形成生產(chǎn)焦煤160萬噸,交友10萬噸、粗苯2.2萬噸、尿素18萬噸、甲醇11萬噸的生產(chǎn)能力。

未來煤化工發(fā)展主要是向著產(chǎn)品結(jié)構(gòu)多元化發(fā)展和建立煤化工生態(tài)工業(yè)。

通過煤化工生產(chǎn)可替代石油的發(fā)動機燃料或替代燃料和化工產(chǎn)品逐漸成為重要的產(chǎn)品方向。發(fā)展趨勢是:通過采用先進技術(shù)、不同工藝的集成聯(lián)產(chǎn)發(fā)展大型煤化工,形成產(chǎn)業(yè)鏈的有效延伸和綜合利用,提高資源、能源的利用效率,減少污染物排放,規(guī)模化集中治理污染,達到環(huán)境優(yōu)好,建立煤化工生態(tài)工業(yè)。

二、煤炭化工的認識。

通過此次學(xué)習(xí)我進一步認識了解煤炭發(fā)電的原理、煤炭的氣化、煤焦化和煤炭的液化。

(1)煤炭發(fā)電。

石油發(fā)電不符合我國的國情,不能大力發(fā)展;核電只能適度發(fā)展,核電在建項目并不多,發(fā)電量不太可能超過1%的比例;風(fēng)能可以發(fā)電,但裝機容量太小。煤炭發(fā)電,不僅在在發(fā)展中國家占有很大比例,就是在發(fā)達國家也如此。

煤炭發(fā)電的原理是煤炭在鍋爐內(nèi)燃燒放出的熱量,將水加熱成具有一定壓力和溫度的蒸汽,然后蒸汽沿管道進入汽輪機膨脹做功,帶動發(fā)電機一起高速旋轉(zhuǎn),從而發(fā)出電。

傳統(tǒng)的煤炭開采、加工及利用技術(shù)效率較低,并帶來了嚴重的環(huán)境污染。在環(huán)境保護日趨嚴峻的形勢下,發(fā)展?jié)崈裘喊l(fā)電技術(shù)是提高我國能源效率、減少環(huán)境污染的重要途徑。當前,我國潔凈煤發(fā)電瓶頸首先是技術(shù)上風(fēng)險較大,其次是我國機械制造能力還有待進一步提高,再次是自主開發(fā)和創(chuàng)新能力不足。

(2)煤炭的氣化。

產(chǎn)品。

(3)煤焦化。

煤炭狡猾又稱煤炭高溫干餾。一煤為原料,在隔絕空氣條件下,加熱到950攝氏度左右,經(jīng)過高溫干餾生產(chǎn)焦煤,同時獲得煤氣、煤焦油并回收其他化工產(chǎn)品的一種煤轉(zhuǎn)化工藝。

(4)煤炭的液化。

煤炭是一種碳含量高、但氫含量只有55%的固體。與液體燃料(從原油中提取的)相比,煤炭不便于處理運輸。

通過脫碳和加氫,煤炭可以直接或間接轉(zhuǎn)化成適于運輸?shù)囊后w燃料,其中一種方法是焦化或熱解,另一種方法是液化。由于將煤炭轉(zhuǎn)化成液體燃料的成本比提煉原油的成本高,但原煤本身的價格比較低廉,這是煤炭液化技術(shù)能夠付諸實施的一個主要激勵因素。

三。、煤炭未來的發(fā)展。

煤化工的新能源發(fā)展方向主要是指煤代油,其中甲醇、乙二醇、煤制油是煤代油的三條路徑。從應(yīng)運和技術(shù)成熟度來看,二甲醚能夠廣泛的適用于交通等領(lǐng)域,所以發(fā)展空間最廣泛。

煤化工的發(fā)展主要是依靠市場需求、成本優(yōu)勢、政策導(dǎo)向和成熟的甲醇二甲醚發(fā)展作為導(dǎo)向發(fā)展的。

員要把握的規(guī)律,科學(xué)規(guī)劃自己成長,提升自我,學(xué)會溝通,利用團隊精神把事業(yè)干好。隨著實際科學(xué)技術(shù)的突飛猛進,綜合國力競爭的日趨激烈,社會對人才的需求越來越強烈,對人才素質(zhì)的求救越來越高。一個人要想在職業(yè)生涯中得到更好的發(fā)展,就必須具備更加優(yōu)秀的素質(zhì)。通過此次培訓(xùn),是我更加清醒的認識自己和優(yōu)秀的差距,在以后的工作,學(xué)習(xí)生活中我不斷的提升自我,超越自我。

專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)心得體會

最近幾天,我參加了20xx年榆林市子洲縣專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。通過聽專家學(xué)者的專題講座,我拓寬了視野,更新了教育觀念,受益匪淺。下面談?wù)勎覍Ρ敬闻嘤?xùn)的心得體會:

教師被譽為“塑造人類靈魂的工程師”。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應(yīng)當成為學(xué)生的表率,成為學(xué)生的良師益友,成為全社會文明的楷模。因此,教師要不斷提高自身的道德修養(yǎng),展現(xiàn)自身的人格魅力。那么,應(yīng)如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認為應(yīng)該從以下幾個方面做起:

(一)熱愛祖國,愛崗敬業(yè)。

熱愛祖國,獻身教育事業(yè),是教師道德最基本的要求。愛崗敬業(yè)是教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。尤其在教育大發(fā)展的今天,教師要正確處理好奉獻與索取的關(guān)系,不計較個人得失,發(fā)揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。相反,如果教師不熱愛自己的事業(yè),必定不能把工作做好。

(二)熱愛學(xué)生,誨人不倦。

熱愛學(xué)生,誨人不倦是教師履行教育義務(wù)的傳統(tǒng)美德,是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學(xué)生,都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學(xué)生感受到教師的溫暖,產(chǎn)生愉快的情緒,從而激勵他們對學(xué)習(xí)的.興趣和愛好。了解學(xué)生和關(guān)心學(xué)生,是熱愛學(xué)生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關(guān)心學(xué)生的健康成長,為學(xué)生的一生著想,從思想上、學(xué)習(xí)上、生活上全面了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,愛護學(xué)生,因勢利導(dǎo)地進行有針對性的教育。

熱愛學(xué)生還要尊重和信任學(xué)生。教師要有民主思想,尊重學(xué)生的人格,尊重學(xué)生的感情,允許學(xué)生獨立思考,切不可傷害學(xué)生的自尊心。在日常的教育教學(xué)工作中,認真評價學(xué)生的行為,和善平等地對待學(xué)生。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到回報的。

(三)以身作則,為人師表。

在日常教學(xué)實踐活動中,教師只有以身作則,為人師表,才能有力地說服學(xué)生,感染學(xué)生。無數(shù)經(jīng)驗證明,身教勝于言傳,這說明凡是教師要求學(xué)生做到的,自己必須先做到,給學(xué)生樹立好榜樣;凡是要求學(xué)生不做的事情,自己堅決不做,以免給學(xué)生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學(xué)生。

隨著信息技術(shù)的迅速發(fā)展,人類正在進入信息社會。在知識經(jīng)濟時代,知識老化速度大大加快,學(xué)習(xí)就成了當今人類生存和發(fā)展的重要手段。教師終身學(xué)習(xí),不僅是時代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師自我提升的需要。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學(xué)習(xí),包括在教學(xué)過程中和學(xué)生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業(yè)成長。

教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學(xué)習(xí)對自身成長和發(fā)展的重要性,自覺地樹立終身學(xué)習(xí)的觀點,不斷地提高自身的素質(zhì),以適應(yīng)現(xiàn)代的教育需要。

首先要加強政治思想方面的學(xué)習(xí)。我國素質(zhì)教育堅持“五育并舉,德育為首”的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質(zhì)、教育觀、世界觀和人身觀對學(xué)生起直接影響作用。其次要加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。課程走向綜合化是基礎(chǔ)教育改革的大方向。我作為一名教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應(yīng)當樹立終身學(xué)習(xí)的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經(jīng)常學(xué)習(xí)是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學(xué)服務(wù)。知識的更新?lián)Q代讓我們的學(xué)生接觸了的新生事物,廣闊的課內(nèi)課外學(xué)習(xí)資源為他們知識的積累提供了的機會。我們在學(xué)校學(xué)習(xí)的那點知識,已經(jīng)遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學(xué)習(xí)怎么可以,怎么能勝任的教育教學(xué)工作?生活是一個廣闊的學(xué)習(xí)的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學(xué)習(xí)的步伐!一個優(yōu)秀教師應(yīng)該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學(xué)生,和學(xué)生共同發(fā)展。

隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn),因此,在今后的工作中,我將樹立終身學(xué)習(xí)的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學(xué)習(xí)不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應(yīng)當今教育改革的新形勢。為了無愧于教師這一職業(yè),也為了實現(xiàn)自己心中的理想信念,今后的工作中,我定會更加努力,加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì),完善自己,書寫出燦爛美好的未來。

專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)心得

本人于20xx年7月18日至7月22日,在xxx學(xué)院參加了專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),分別學(xué)習(xí)了《安康漢劇的傳承創(chuàng)新和發(fā)展》、《從中西文化對比看科技創(chuàng)新之路》、《全民記者時代公共事件的危機傳播與責(zé)任擔(dān)當》、《衛(wèi)生行為與健康》、《基于循環(huán)經(jīng)濟理論基礎(chǔ)下的綠色生態(tài)城市的構(gòu)建》,以及《關(guān)于分類推進事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》等課程。學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富多彩,涉及知識廣泛實用、與時俱進,教授講課旁征博引、風(fēng)趣幽默、引人深思,雖然這次培訓(xùn)不涉及專業(yè)課程,但這幾天的培訓(xùn)將對本人以后的工作和學(xué)習(xí)起到重要作用,是對個人的生活態(tài)度,人身素質(zhì),工作、學(xué)習(xí)、研究方法,以及職業(yè)規(guī)劃的一次較全面的指導(dǎo),本人受益匪淺。在學(xué)習(xí)過程中,結(jié)合工作實際,有以下幾個方面的思考,與大家交流。

培訓(xùn)前,總以為專業(yè)技術(shù)人員就應(yīng)該一心一意學(xué)業(yè)務(wù),踏踏實實搞建設(shè),認為學(xué)好專業(yè)知識,能夠解決實際工作中的具體問題就行了,其它事有領(lǐng)導(dǎo)考慮,相關(guān)人員解決,不用自己管。通過培訓(xùn)知道,作為建設(shè)領(lǐng)域的技術(shù)人員,特別是中高級專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)以專業(yè)技術(shù)知識為核心,向外延伸學(xué)習(xí)相關(guān)的知識,更好的服務(wù)于本職工作。以項目建設(shè)為例,一個項目的實施會有各種資源的消耗,我們?nèi)绻枰Y源利用效率最大化,就得學(xué)習(xí)和了解循環(huán)經(jīng)濟理論,對比中外類似項目的施工經(jīng)驗,結(jié)合施工實際,選擇最優(yōu)的施工方案或方法,在實施過程中,還應(yīng)在已有經(jīng)驗和實踐的基礎(chǔ)進行大膽創(chuàng)新,而創(chuàng)新的靈感往往需要一個凈化思緒的氛圍,藝術(shù)往往是營造這種氛圍的有效工具,可藝術(shù)的鑒賞和感知離不開相關(guān)知識的積淀。事實證明,藝術(shù)往往能激發(fā)一個科技人員偉大的創(chuàng)新靈感,比如這次培訓(xùn)中,老師提到著名科學(xué)家錢學(xué)森,常常在音樂會中靈感涌現(xiàn),攻克科技難題,從而為中國的科技史添上濃墨重彩的一筆。當在施工實踐中發(fā)現(xiàn)新方法、新材料,準備分享給業(yè)內(nèi)同行時,就得學(xué)習(xí)科技論文的寫作方法及技巧,把你的創(chuàng)新成果明明白白的表述出來,才能讓用的著的同行看的懂、能使用。當然,還有許多相關(guān)的知識,都需要我們不斷的學(xué)習(xí)和積累,從而厚積薄發(fā),為行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

交通建設(shè)長期工作于野外,特別在安康這樣的山嶺重丘區(qū)修路,翻山越嶺、風(fēng)餐露宿不可避免,環(huán)境惡劣,工作辛苦而繁重。中高級專業(yè)技術(shù)人員大多年齡漸長,身體機能處于下降周期。這就要求我們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣,同時要有積極向上的心態(tài)、豁達的精神面貌,具有適應(yīng)各種環(huán)境的身體和心理素質(zhì)。

交通領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員的工作作為工程建設(shè)領(lǐng)域的重要一環(huán),看起來干的是很具體的事,卻關(guān)系全局,修的是路橋,影響的是社會經(jīng)濟等各個方面。工程的造價、質(zhì)量、進度、安全、環(huán)保、節(jié)約等都涉及國計民生。如何處理好它們的關(guān)系是中高級專業(yè)技術(shù)人員必須面對的課題,我們只有以全局的眼光為指引,專業(yè)知識為基礎(chǔ),用嚴謹分析比較的方法,做出科學(xué)、高效、質(zhì)優(yōu)的技術(shù)方案和建議書,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),同時有義務(wù)提醒或制止決策層不遵照技術(shù)規(guī)律的盲目決策。為行業(yè)科學(xué)發(fā)展和創(chuàng)新打下實實在在的基礎(chǔ)。

通過學(xué)習(xí)《關(guān)于分類推進事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》,我們這些工作于基層事業(yè)單位,從事一線工作的`專業(yè)技術(shù)人員看到了一線曙光。長期以來,事業(yè)單位機制不活,管理教條機械,身份管理重于崗位管理;職稱晉升制度缺乏良性循環(huán)機制、晉升程序存在嚴重不公和缺陷;分配存在“平均主義大鍋飯”現(xiàn)象,干多干少一個樣等等。嚴重影響和制約著事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性和創(chuàng)新能力。以職稱晉升為例,上級人社部門要求必須有空崗證才能晉升高一級職稱,把空崗證等同職稱,對后晉升職稱人員造成最大的不公平,這個制度導(dǎo)致的直接結(jié)果是先晉升職稱的人皆大歡喜,因為競爭者已經(jīng)被這一制度擋在門外了,所以先進的人干也行,混也可以,反正職稱已經(jīng)晉升了,待遇已經(jīng)上去了,就等著更高級別的人退休讓崗后再晉升,后晉升的人著急也沒用,反正干的再好也沒辦法晉升職稱,拿到相應(yīng)的待遇,所以也混吧,只要資格年限夠了,等人家退休了再晉級。如此下去,技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性在等待和混日子過程中消磨殆盡了。本人一直都沒想明白,職稱是證明一個技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)水平和能力的權(quán)威鑒定,空崗證是一個單位完成某項任務(wù)需要設(shè)置的職位證明,兩者怎么會等同起來呢?!

《意見》明確要求事業(yè)單位改革方向是要從身份管理轉(zhuǎn)變?yōu)閸徫还芾恚@就意味著對能力的評價以職稱為依據(jù),而待遇與崗位掛勾,也就是說只要具備這個職稱級別要求的條件,就可以晉升職稱,而不用受空崗證的約束,晉升職稱只是競聘某個崗位的條件之一,只有競聘上這個崗位之后,才能享受這個崗位相應(yīng)的待遇,如果不在這個崗位上履職,就是拿到更高一級的職稱,也不能享受這個崗位上的待遇,這樣才能形成良性流動,給有能力的專業(yè)技術(shù)人員希望,從而打破長期以來“占著茅坑不拉屎”的現(xiàn)狀。

這種打破現(xiàn)有利益格局、重建分配機制的改革,將更適應(yīng)事業(yè)單位的發(fā)展需要,提高工作效能,但也勢必打破現(xiàn)有既得利益者,阻力和困難很大,需要決策部門更大的決心和力度,也需要較長時間。本人認為,空崗證制度的改革阻力應(yīng)該是最小的,如果新晉升的人員只晉升職稱,沒有空崗的單位暫不與工資掛勾,為以后競爭上崗儲備崗位人才,不破壞現(xiàn)有利益格局,應(yīng)該是可行的。本人欣喜的看到有些行業(yè)已經(jīng)悄悄的為空崗證松綁,希望人事管理部門改革的步伐邁的更大些,放松空崗證審查制度,甚至廢除,以免給以后的改革造成更大的不公平。

通過這次培訓(xùn),開擴了視野,提升了認識的高度,作為專業(yè)技術(shù)人員晉升職稱前的培訓(xùn),對單位而言是必要的,對個人來說是值得的。

衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)心得

我參加了2017年的機電專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。培訓(xùn)前,總以為專業(yè)技術(shù)人員就應(yīng)該一心一意學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),踏踏實實搞建設(shè),認為學(xué)好專業(yè)知識,能夠解決實際工作中的具體問題就行了,其他事有領(lǐng)導(dǎo)考慮,相關(guān)人員解決,不用自己管。通過培訓(xùn)知道,作為機電工程領(lǐng)域的技術(shù)人員,特別是中高級專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)以專業(yè)技術(shù)知識為核心,向外延申學(xué)習(xí)相關(guān)的知識,更好地服務(wù)于本職工作。 在這里首先要感謝諸位老師辛勤的培育。老師們的講解生動有趣、條理清晰、既貼近工作實際又緊扣熱點問題通過學(xué)習(xí),使我開闊了眼界、增長了知識,對我們?nèi)粘9ぷ饔泻艽蟮膸椭蟠筇岣吡宋业臉I(yè)務(wù)水平和工作能力。我們只有通過不斷學(xué)習(xí),更新專業(yè)知識來武裝自已的頭腦,緊扣時代發(fā)展的脈搏,才能適應(yīng)工作的需要。就這次所學(xué)課程,有如下幾點心得體會

通過對知識產(chǎn)權(quán)與創(chuàng)新發(fā)展的學(xué)習(xí),知道了地方經(jīng)濟與知識產(chǎn)權(quán)的關(guān)系,知道了企業(yè)與知識產(chǎn)權(quán)的關(guān)系,以及未來的發(fā)展與知識產(chǎn)權(quán)的關(guān)系,了解到與知識產(chǎn)權(quán)在地方經(jīng)濟中的支撐保障作用,也知道了知識產(chǎn)權(quán)的定義加強知識產(chǎn)權(quán)的原因。

重要的是,通過這樣的學(xué)習(xí),我們知道了,這樣的小工具也在不斷的更新不斷的進步,激發(fā)了我們不能停止學(xué)習(xí)的心,使這次的繼續(xù)教育,有很強的實用性。

通過對3d打印技術(shù)的學(xué)習(xí),知道了原、典型的3d打印工藝、3d打印技術(shù)的應(yīng)用等知識,3d打印技術(shù)就是一種在產(chǎn)品開發(fā)中,用于產(chǎn)品設(shè)計、性能以及生產(chǎn)潛力評估的一種原初的類型、形式或例證,是作為其后期階段的基礎(chǔ)模型。這是一種很有潛力的新型技術(shù)工藝,他能帶給我們的是一種生產(chǎn)與思維方式的改變,3d打印技術(shù)在生活中的應(yīng)用非常廣泛,通過學(xué)習(xí)我們知道了,3d打印雖然在現(xiàn)在還有很強的局限性,但他就像所有的新技術(shù)一樣,雖然眼下艱苦,但他的前途卻必將一片坦途。

通過這次繼續(xù)教育學(xué)習(xí)我知道了當今社會,已經(jīng)進入了一個以知識和技術(shù)不斷創(chuàng)新為基礎(chǔ)的知識經(jīng)濟時代。一個區(qū)域經(jīng)濟實力的競爭,越來越體現(xiàn)在知識和人才的多少、民族素質(zhì)的高低和創(chuàng)新能力強弱的競爭。要搶占競爭的制高點,贏得競爭的主動權(quán),加快培養(yǎng)創(chuàng)新人才和高素質(zhì)的勞動者,提高人民素質(zhì)和創(chuàng)新能力是關(guān)鍵,這也是我們繼續(xù)教育的內(nèi)涵之一。

的努力來提高能力、彌補不足,做好準備迎接更高的挑戰(zhàn),我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,盡最大的努力把技能和業(yè)務(wù)學(xué)的更扎實。隨著公司的發(fā)展,我也會正在向著更高的目標奮斗。我迫不及待想回到原來的工作崗位去大展身手去用我們在這里學(xué)習(xí)到的知識更好的面對以后工作中遇到的困難,更好的回報對我們滿懷希望的老師,家人,同事,去回報對我們有著殷切希望的公司,去回報社會。我們一定會在以后的工作中交出一份讓單位、社會,更是讓自己滿意的答卷。

使等。現(xiàn)把這次培訓(xùn)的心得總結(jié)如下:

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專業(yè)技術(shù)人員教育培訓(xùn)心得體會

根據(jù)新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團令第3號《新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》及師市人民政府辦公室所發(fā)《關(guān)于印發(fā)八師石河子市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實施細則(試行)》(師市辦發(fā)【20xx】115號)的有關(guān)要求,我于20xx年7月5日至13日參加了第八師石河子市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)在教育培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中,通過課上認真聽講、認真做筆記、及時完成課后思考題,圓滿完成專業(yè)課和公共課的學(xué)習(xí)。通過本次學(xué)習(xí),使我不斷提高自身理論水平和專業(yè)技術(shù),對《兵團化工發(fā)展趨勢》、《煤化工發(fā)展》、《火力發(fā)電廠電氣設(shè)備》《測試與傳感技術(shù)》《機械基礎(chǔ)》又有了深層次的認識與了解。基本掌握了解了兵團企業(yè)的發(fā)展。這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)有助于我在實際工作中更新知識、更新理念、提高專業(yè)工作水平,擴展實際工作思路,增強解決解決實際問題的能力,最終更好、更出色的完成自己的工作。

通過這次學(xué)習(xí)我了解了兵團化工發(fā)展的背景,為響應(yīng)毛主席“全黨動手、興辦工業(yè)。地方工業(yè)產(chǎn)值要在5年、7年趕上或超過農(nóng)副業(yè)產(chǎn)值”的號召,決定因地制宜。積極興辦工業(yè)。兵團的工業(yè),大多是采取投資少,收益大、因陋就簡、自力更生的辦法發(fā)展起來的。

新疆天業(yè)集團有限公司是新疆兵團農(nóng)八師的大型國有企業(yè),它是依托自治區(qū)優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)化戰(zhàn)略,充分利用新疆的煤、鹽、石灰石等資源優(yōu)勢,用循環(huán)經(jīng)濟的理念發(fā)展煤電化一體化產(chǎn)業(yè),使傳統(tǒng)高污染、高能耗的電石法聚氯乙烯生產(chǎn)工藝發(fā)生了根本變化。連續(xù)多年被評為全國石油化工節(jié)能減排先進單位。

新疆天富熱電股份有限公司是以“熱電為主,多元發(fā)展、控股管理、自主經(jīng)營”為經(jīng)營格局。煤制甲醇項目是該公司進入化工產(chǎn)領(lǐng)域重點發(fā)展項目,也是新疆首個大型煤化工項目。

新疆大黃山鴻基煤焦化有限公司是20xx年兵團確定的重點焦化生產(chǎn)企業(yè)。公司大力發(fā)展煤化工下游產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),進一步延伸“煤—焦—化”產(chǎn)業(yè)鏈。最終形成生產(chǎn)焦煤160萬噸,交友10萬噸、粗苯2。2萬噸、尿素18萬噸、甲醇11萬噸的生產(chǎn)能力。

未來煤化工發(fā)展主要是向著產(chǎn)品結(jié)構(gòu)多元化發(fā)展和建立煤化工生態(tài)工業(yè)。

通過煤化工生產(chǎn)可替代石油的發(fā)動機燃料或替代燃料和化工產(chǎn)品逐漸成為重要的產(chǎn)品方向。發(fā)展趨勢是:通過采用先進技術(shù)、不同工藝的集成聯(lián)產(chǎn)發(fā)展大型煤化工,形成產(chǎn)業(yè)鏈的有效延伸和綜合利用,提高資源、能源的利用效率,減少污染物排放,規(guī)模化集中治理污染,達到環(huán)境優(yōu)好,建立煤化工生態(tài)工業(yè)。

通過此次學(xué)習(xí)我進一步認識了解煤炭發(fā)電的原理、煤炭的氣化、煤焦化和煤炭的液化。

(1)煤炭發(fā)電。

石油發(fā)電不符合我國的國情,不能大力發(fā)展;核電只能適度發(fā)展,核電在建項目并不多,發(fā)電量不太可能超過1%的比例;風(fēng)能可以發(fā)電,但裝機容量太小。煤炭發(fā)電,不僅在在發(fā)展中國家占有很大比例,就是在發(fā)達國家也如此。

煤炭發(fā)電的原理是煤炭在鍋爐內(nèi)燃燒放出的熱量,將水加熱成具有一定壓力和溫度的蒸汽,然后蒸汽沿管道進入汽輪機膨脹做功,帶動發(fā)電機一起高速旋轉(zhuǎn),從而發(fā)出電。

傳統(tǒng)的煤炭開采、加工及利用技術(shù)效率較低,并帶來了嚴重的環(huán)境污染。在環(huán)境保護日趨嚴峻的形勢下,發(fā)展?jié)崈裘喊l(fā)電技術(shù)是提高我國能源效率、減少環(huán)境污染的重要途徑。當前,我國潔凈煤發(fā)電瓶頸首先是技術(shù)上風(fēng)險較大,其次是我國機械制造能力還有待進一步提高,再次是自主開發(fā)和創(chuàng)新能力不足。

(2)煤炭的氣化。

煤炭的氣化是煤化工利用加氫氣化、igcc、煤炭液化等的龍頭和基礎(chǔ),是煤轉(zhuǎn)化的主導(dǎo)途徑之一。煤的氣化工藝是在一定溫度壓力下,用氣化劑對煤進行熱化學(xué)加工,將煤上有用質(zhì)轉(zhuǎn)變?yōu)槊簹獾倪^程。整個過程就是以煤,半焦煤或焦煤為原料,以空氣,富氧(純氧),水蒸氣,二氧化碳或氫氣為氣體介質(zhì),使煤經(jīng)過部分氧化和還原反應(yīng),將其中所含碳、氫等物質(zhì)轉(zhuǎn)化成為一氧化碳、氫、甲烷等可燃組分為主的氣體產(chǎn)物的多相反應(yīng)過程。對此氣體產(chǎn)品的進一步加工,可制得其他氣體,液體燃料或化工產(chǎn)品。

(3)煤焦化。

煤炭狡猾又稱煤炭高溫干餾。一煤為原料,在隔絕空氣條件下,加熱到950攝氏度左右,經(jīng)過高溫干餾生產(chǎn)焦煤,同時獲得煤氣、煤焦油并回收其他化工產(chǎn)品的一種煤轉(zhuǎn)化工藝。

(4)煤炭的液化。

煤炭是一種碳含量高、但氫含量只有55%的固體。與液體燃料(從原油中提取的)相比,煤炭不便于處理運輸。

通過脫碳和加氫,煤炭可以直接或間接轉(zhuǎn)化成適于運輸?shù)囊后w燃料,其中一種方法是焦化或熱解,另一種方法是液化。由于將煤炭轉(zhuǎn)化成液體燃料的.成本比提煉原油的成本高,但原煤本身的價格比較低廉,這是煤炭液化技術(shù)能夠付諸實施的一個主要激勵因素。

煤化工的新能源發(fā)展方向主要是指煤代油,其中甲醇、乙二醇、煤制油是煤代油的三條路徑。從應(yīng)運和技術(shù)成熟度來看,二甲醚能夠廣泛的適用于交通等領(lǐng)域,所以發(fā)展空間最廣泛。

煤化工的發(fā)展主要是依靠市場需求、成本優(yōu)勢、政策導(dǎo)向和成熟的甲醇二甲醚發(fā)展作為導(dǎo)向發(fā)展的。

最后此次專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)讓我懂得了《兵團化工發(fā)展趨勢》、《煤化工發(fā)展》、《火力發(fā)電廠電氣設(shè)備》《測試與傳感技術(shù)》《機械基礎(chǔ)》又有了深層次的認識與了解。同時作為一名技術(shù)人員要把握的規(guī)律,科學(xué)規(guī)劃自己成長,提升自我,學(xué)會溝通,利用團隊精神把事業(yè)干好。隨著實際科學(xué)技術(shù)的突飛猛進,綜合國力競爭的日趨激烈,社會對人才的需求越來越強烈,對人才素質(zhì)的求救越來越高。一個人要想在職業(yè)生涯中得到更好的發(fā)展,就必須具備更加優(yōu)秀的素質(zhì)。通過此次培訓(xùn),是我更加清醒的認識自己和優(yōu)秀的差距,在以后的工作,學(xué)習(xí)生活中我不斷的提升自我,超越自我。

專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)在教育培訓(xùn)心得體會

為落實《合肥市“六五”普法期間保密法制宣傳教育規(guī)劃》,逐步推進“六五”普法期間保密法制宣傳工作各項任務(wù)的完成,根據(jù)20xx年市委保密委員會工作要點及《合肥市20xx年度保密宣傳培訓(xùn)計劃》的通知要求,特制定我委20xx年保密法制宣傳培訓(xùn)計劃。

一、組織開展保密法制宣傳活動。

今年保密宣傳活動以網(wǎng)站、簡報、橫幅等形式大力宣傳“信息安全保密”主題;同時認真貫徹20xx年全市保密工作會議精神,以信息安全保密知識和定密工作基本知識教育為重點,深入開展形式多樣的保密法制宣傳活動,進一步增強廣大涉密人員保密防范意識,提高保密技能,規(guī)范保密工作行為。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)干部的保密法制宣傳教育。

堅持把保密法律、法規(guī)和重要文件納入黨組中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容,把保密工作情況納入黨組民主生活會內(nèi)容,采取集中教育和日常教育相結(jié)合的形式,切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識和責(zé)任意識。委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常利用各種不同層次的會議,強調(diào)保密工作的重要性,努力為單位保密普法教育創(chuàng)造和提供必要的條件,形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,保密組織全面協(xié)調(diào)的保密法制宣傳教育工作格局。

三、積極開展機關(guān)公務(wù)員的保密法制教育。

繼續(xù)將保密法制教育納入公務(wù)員上崗培訓(xùn)、任職培訓(xùn)內(nèi)容。特別是在今年市直機關(guān)機構(gòu)改革工作中,我委又是重點機構(gòu)改革單位之一,保密法制教育尤顯重要。我們要充分利用宣傳欄、簡報、學(xué)習(xí)會或?qū)>W(wǎng)等,開展對公務(wù)員的日常性保密法制教育,提高他們在具體業(yè)務(wù)工作中遵守、履行保密法律法規(guī)的自覺性。同時將保密法律法規(guī)及重要的保密文件納入委機關(guān)公務(wù)員的學(xué)習(xí)內(nèi)容,促使保密法制教育制度化、經(jīng)常化,促使公務(wù)員學(xué)法、用法、執(zhí)法,依法開展保密工作。要充分利用現(xiàn)代傳媒手段和播放警示片等形式,開展生動直觀、面向群眾的保密法制宣傳教育活動。繼續(xù)開展《保密工作》學(xué)刊用刊活動,結(jié)合宣傳重點和工作實際組織編寫保密宣傳資料,進一步豐富和優(yōu)化保密法制教育形式,挖掘保密法制教育的深度和廣度。

四、加強重點涉密人員的保密法制宣傳教育。

結(jié)合我委實際情況對保密要害部位涉密崗位人員進行重點保密法制教育和培訓(xùn),提高他們工作技能和保密防范水平;對專兼職保密工作人員,在積極參加本單位保密法制學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,要按照市保密局的要求和部署,有計劃、有部署地安排他們參加上級統(tǒng)一組織的保密法制教育和保密執(zhí)法資格、保密業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高他們依法管理保密事務(wù)的能力和水平。

五、強化對借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育。

按照“誰使用、誰主管”原則,我委及各直屬單位要采取集中培訓(xùn)、觀看保密教育片、口頭談話或以會代訓(xùn)等形式開展對借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育,不斷強化他們的保密意識。

機修隊技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)總結(jié)

作為一名技術(shù)人員,我主動深入到現(xiàn)場,制定相應(yīng)的檢修計劃,嚴把檢修質(zhì)量關(guān),合理制定施工圖表。在施工中,盡量避免材料的更換,使我隊的節(jié)資降耗工作在全礦名列前茅。圓滿地完成了夏季鍋爐檢修以及供熱管道改造任務(wù),為冬季正常供暖打下了良好的基礎(chǔ)。

在冬季鍋爐運行中,我制定了相應(yīng)的制度、措施、以及操作規(guī)程等,并嚴格執(zhí)行。每周都要對鍋爐房及熱力網(wǎng)進行檢查,對設(shè)備存在的安全隱患,限期及時整改,并通過班前活動進行通報分析,使職工一方面認識到安全的重要性,另一方面也提高了分析、處理事故的水平。通過各項措施的嚴格落實,大大提高了我隊的服務(wù)質(zhì)量。自己作為一名工程技術(shù)人員,更是經(jīng)常深入現(xiàn)場,特別是有了事故時,能夠更好地掌握現(xiàn)場第一首資料,為及時排除事故盡到自己的職責(zé),也為今后地工作積累了大量的實踐經(jīng)驗。

機修隊擔(dān)負著全礦各隊組的零配件加工和礦標準化工作,任務(wù)繁重,技術(shù)含量要求高,我嚴把圖紙審核關(guān),嚴把每道程序工藝關(guān),嚴把量檢驗關(guān),同時建立施工工藝卡和質(zhì)量跟蹤檔案,杜絕不合格的產(chǎn)品發(fā)放。

機修隊技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)總結(jié)

針對我隊設(shè)備多,事故頻繁,不能正常供汽這一問題,我們狠抓技術(shù)改造工作,先后對高山鍋爐爐排頭尾軸進行了改造,大大降低了事故率,該項成果被評為大同市優(yōu)秀質(zhì)量管理小組;我礦供熱管網(wǎng)多,每年管網(wǎng)腐蝕嚴重,我利用陰極保護法,對管網(wǎng)進行了防腐,該項成果獲得礦科技進步二等獎;同時我還對大車庫鍋爐、管網(wǎng)進行了改造,通過一系列的技術(shù)改造,大大降低了設(shè)備的事故率,提高了供熱服務(wù)質(zhì)量。與此我參與設(shè)計的cjz12/6p礦用變頻調(diào)速電機車、jdn—profi型風(fēng)動起吊裝置的應(yīng)用分別獲得同煤集團科技進步二、三等獎;煤礦轉(zhuǎn)車外運平煤設(shè)備智能化研制獲得同煤集團技術(shù)革新二等獎。

同時我還設(shè)計了y型通風(fēng)機倒換器,在井下機掘隊組得到了很好的應(yīng)用。設(shè)計的電纜鉤模具大大提高工作效率,減輕了勞動強度。

專業(yè)技術(shù)人員聘書

為了使聘任單位(甲方)和被聘任人員(乙方)雙方在任聘期間更好地行使自己的權(quán)利和履行所承擔(dān)的義務(wù),特立聘約如下:

甲方:

一、有聘任和解聘的權(quán)利。

二、有權(quán)對乙方的思想品德、完成工作任務(wù)情況、技術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力和工作成績進行考核。

三、乙方一年內(nèi)(公傷除外)不能履行相應(yīng)崗位職責(zé),完不成工作任務(wù),甲方可提出解聘警告,考驗半年仍無效者,報經(jīng)主管部門批準后予以解聘。

四、乙方嚴重失職,造成較大經(jīng)濟損失;違法亂紀受到行政記大過或黨內(nèi)嚴重警告以上處分的,甲方有權(quán)解聘。

五、積極為乙方提供與專業(yè)有關(guān)繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的機會,不斷改善工作條件,支持乙方的工作。

六、有審批乙方外出參加各種學(xué)會、學(xué)術(shù)活動、鑒定會、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、出國及國內(nèi)參觀考察等權(quán)利。有權(quán)指派乙方完成臨時性任務(wù)。

七、有權(quán)對乙方按有關(guān)規(guī)定進行獎懲。

乙方:

一、有應(yīng)聘和辭聘的權(quán)利。

二、堅持四項基本原則,遵守各項規(guī)章制度和職業(yè)道德,發(fā)揮主觀能動性,積極履行崗位職責(zé),按時完成任務(wù)計劃指標,接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和考核。

三、有權(quán)向甲方提出合理化建議,享有參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的權(quán)利。

四、有權(quán)享受國家規(guī)定的相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的有關(guān)待遇。

五、在完成本職工作的前提下,有權(quán)按照政策規(guī)定,參加由單位批準或統(tǒng)一組織的技術(shù)有償服務(wù),并取得合理的酬金。

六、接受甲方按照有關(guān)規(guī)定進行的獎懲。

甲、乙雙方要忠實履行聘約。違反者承擔(dān)由此造成的一切損失。正常情況下,辭聘或解聘要提前三個月通知對方,簽約雙方出現(xiàn)糾紛,或本約未盡事宜,先由雙方協(xié)商解決,意見分歧難以統(tǒng)一時,可由上級主管部門仲裁解決。

此約僅限用本單位;上述條款如與上級有關(guān)新規(guī)定不符時,按上級的新規(guī)定執(zhí)行。聘約有效期為年,自雙方簽字之日起生效。

甲方(蓋章):__________________。

乙方:_________________________。

代表人(簽字):________________。

身份證號碼:____________________。

_________年________月_______日。

_________年________月_______日。

測繪專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)

我叫李志軍,本人于2008年7月畢業(yè)于內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)測繪工程專業(yè),畢業(yè)后于同年7月就參加了工作。自參加工作以來,我在工作、思想和生活上均嚴格要求自己,牢記“艱苦奮斗,獻身測繪”的光榮傳統(tǒng),以身邊優(yōu)秀前輩為自己的榜樣,力爭做一名敢于創(chuàng)新、勇于開拓,符合新時代要求的測繪專業(yè)技術(shù)人員。九年中,利用各種媒體自覺學(xué)習(xí)和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅持四項基本原則,堅持改革開放;樹立崇高的職業(yè)道德觀念和愛崗敬業(yè)精神,按時保質(zhì)完成各項任務(wù);工作之余積極學(xué)習(xí),努力掌握測繪科學(xué)的新技術(shù)、新知識、新技能,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平。在各級領(lǐng)導(dǎo)與同事的關(guān)心與指導(dǎo)下,參加或獨立完成多項測繪工程項目。

從事工作九年來,先后從事過控制測量、水準測量、地籍測量、地形圖測繪、不動產(chǎn)測繪、工程測量、鉆孔測量、巷道測量、礦山測量、勘測定界、施工放樣等測繪工作,近三年工作地域主要在烏蘭察布市四子王旗、集寧、涼城縣,巴彥淖爾市烏拉特前旗、五原縣,武川縣等地。先后參加的主要測繪項目有:五原縣高標準基本農(nóng)田建設(shè)項目勘測地形圖測繪、四子王旗(供濟堂鎮(zhèn)、白音朝克圖鎮(zhèn))農(nóng)村牧區(qū)集體土地使用權(quán)確權(quán)登記發(fā)證項目地籍測繪、武川縣晟翔養(yǎng)殖專業(yè)合作社勘測定界;烏拉特前旗新安鎮(zhèn)星火村高標準基本農(nóng)田整治項目勘測地形圖測繪、烏拉特前旗白彥花鎮(zhèn)烏寶力格嘎查和中灘農(nóng)場二、八分場高標準基本農(nóng)田整治項目勘測地形圖測繪、涼城縣天成鄉(xiāng)高標準基本農(nóng)田整治1:1000地形圖測繪項目、武川縣人民政府2015年第六批次城鎮(zhèn)建設(shè)用地勘測定界項目;烏拉特前旗先峰村和蘇獨侖農(nóng)場高標準基本農(nóng)田整治地形圖測繪項目、包頭市希拉穆仁至百靈廟公路改建工程項目勘測定界等測繪項目。本人從事測繪工作以來獲得各種獎項多項,其中本人負責(zé)的“涼城縣天成鄉(xiāng)高標準基本農(nóng)田整治1:1000地形圖測繪項目”獲得了由內(nèi)蒙古自治區(qū)測繪學(xué)會頒發(fā)的2016年度優(yōu)秀測繪工程獎“銀獎”稱號;其中本人負責(zé)的“烏拉特前旗先峰村和蘇獨侖農(nóng)場高標準基本農(nóng)田整治地形圖測繪項目”獲得了由內(nèi)蒙古自治區(qū)測繪學(xué)會頒發(fā)的2016年度優(yōu)秀測繪工程獎“銅獎”稱號。

在工作中嚴格執(zhí)行各項測繪技術(shù)規(guī)范和作業(yè)規(guī)程,在測繪技術(shù)設(shè)計、總結(jié)的編寫過程中力求規(guī)范化、標準化和正規(guī)化。對于工程中存在的新問題總是再三琢磨、尋求最佳的解決方案。總之,經(jīng)過九年的鍛煉和實踐,已完全熟悉行業(yè)特點和作業(yè)流程,掌握了測繪資質(zhì)管理規(guī)定和測繪資質(zhì)分級標準及測繪資質(zhì)申請的流程與所需的材料。掌握了內(nèi)蒙古自治區(qū)測繪產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗站對測繪項目檢查驗收的要求及驗收流程。通過報考注冊測繪師考試的復(fù)習(xí)過程中,認真學(xué)習(xí)并掌握了中華人民共和國測繪法,測繪生產(chǎn)成本費用定額2009版,及相關(guān)的測繪規(guī)范和規(guī)程。我完全能勝任測繪項目流程中的所有工作,從申請測繪資質(zhì)開始;下一步測繪項目招標報名、投標文件編寫、開標、中標、合同的簽訂;申請購買國家控制點;做控制測量;地形圖測繪等工作;測繪項目完成后的項目申請驗收及驗收過程;最后到優(yōu)秀測繪工程獎的申報工作等。能夠獨立完成測繪項目,符合測繪專業(yè)對中級工程師的基本要求。

作為一名測繪專業(yè)技術(shù)人員,深知科技的重要性,因此九年中一直沒有間斷本專業(yè)和相關(guān)專業(yè)的學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)拓寬了測繪知識面,掌握了行業(yè)新動向,夯實了專業(yè)基礎(chǔ),結(jié)識了各大測繪單位的同行及專家。平時還學(xué)習(xí)其它相關(guān)專業(yè)的書籍,如注冊測繪師考試復(fù)習(xí)資料、土地登記代理人考試教材、專業(yè)英語等方面的學(xué)習(xí)。通過平時的學(xué)習(xí),樹立和堅定了“活到老,學(xué)到老”和終身教育思想。

作為一名技術(shù)骨干、測繪部門負責(zé)人,我在做好自己本職工作的同時,我還十分重視測繪隊伍建設(shè)的問題,在培養(yǎng)新員工上采取“帶”“幫”“扶”的措施。第一是“帶”,對剛剛畢業(yè)業(yè)務(wù)不熟的新同事,采取具體工作自己帶頭做、示范做,樹好榜樣,做好表率,同時也起到帶領(lǐng)和指導(dǎo)的作用。第二是“幫”,在一線工作中幫助他們解決實際工作中遇到的技術(shù)性問題,以及在思想上幫助他們加強對測繪事業(yè)的熱愛,做到愛崗敬業(yè),實現(xiàn)個人提升和事業(yè)成功的雙豐收。第三是“扶”,積極扶持能夠初步帶組的新員工,讓其有適當?shù)臋C會和充足的發(fā)展空間,使其能快速成長,從而實現(xiàn)隊伍的穩(wěn)定和不斷壯大。

測繪工作是充滿艱難困苦的,也是充滿激情與成就的。作為測繪人用“不論平地與山尖,無限風(fēng)光盡被占。”來自勉與自慰是再恰當不過了,作為一名測繪工作者我時刻保持著一顆樸實的、開朗的、務(wù)實的心態(tài):對待事業(yè)保持一顆獻身心,對待收獲常懷一顆感恩心,對待前途擁有一顆進取心。

在以后的工作中一如既往在干好本質(zhì)工作的同時,注重平時的學(xué)習(xí)和思想覺悟的提高,力爭在工作上更上一層樓,爭取為測繪事業(yè)做出更大的貢獻。

專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)在教育培訓(xùn)心得體會

為落實《合肥市"六五"普法期間保密法制宣傳教育規(guī)劃》,逐步推進"六五"普法期間保密法制宣傳工作各項任務(wù)的完成,根據(jù)20xx年市委保密委員會工作要點及《合肥市20xx年度保密宣傳培訓(xùn)計劃》的通知要求,特制定我委20xx年保密法制宣傳培訓(xùn)計劃。

今年保密宣傳活動以網(wǎng)站、簡報、橫幅等形式大力宣傳"信息安全保密"主題;同時認真貫徹20xx年全市保密工作會議精神,以信息安全保密知識和定密工作基本知識教育為重點,深入開展形式多樣的保密法制宣傳活動,進一步增強廣大涉密人員保密防范意識,提高保密技能,規(guī)范保密工作行為。

堅持把保密法律、法規(guī)和重要文件納入黨組中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容,把保密工作情況納入黨組民主生活會內(nèi)容,采取集中教育和日常教育相結(jié)合的形式,切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識和責(zé)任意識。委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常利用各種不同層次的會議,強調(diào)保密工作的重要性,努力為單位保密普法教育創(chuàng)造和提供必要的條件,形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,保密組織全面協(xié)調(diào)的保密法制宣傳教育工作格局。

繼續(xù)將保密法制教育納入公務(wù)員上崗培訓(xùn)、任職培訓(xùn)內(nèi)容。特別是在今年市直機關(guān)機構(gòu)改革工作中,我委又是重點機構(gòu)改革單位之一,保密法制教育尤顯重要。我們要充分利用宣傳欄、簡報、學(xué)習(xí)會或?qū)>W(wǎng)等,開展對公務(wù)員的日常性保密法制教育,提高他們在具體業(yè)務(wù)工作中遵守、履行保密法律法規(guī)的自覺性。同時將保密法律法規(guī)及重要的保密文件納入委機關(guān)公務(wù)員的學(xué)習(xí)內(nèi)容,促使保密法制教育制度化、經(jīng)常化,促使公務(wù)員學(xué)法、用法、執(zhí)法,依法開展保密工作。要充分利用現(xiàn)代傳媒手段和播放警示片等形式,開展生動直觀、面向群眾的保密法制宣傳教育活動。繼續(xù)開展《保密工作》學(xué)刊用刊活動,結(jié)合宣傳重點和工作實際組織編寫保密宣傳資料,進一步豐富和優(yōu)化保密法制教育形式,挖掘保密法制教育的深度和廣度。

結(jié)合我委實際情況對保密要害部位涉密崗位人員進行重點保密法制教育和培訓(xùn),提高他們工作技能和保密防范水平;對專兼職保密工作人員,在積極參加本單位保密法制學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,要按照市保密局的要求和部署,有計劃、有部署地安排他們參加上級統(tǒng)一組織的保密法制教育和保密執(zhí)法資格、保密業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高他們依法管理保密事務(wù)的能力和水平。

按照"誰使用、誰主管"原則,我委及各直屬單位要采取集中培訓(xùn)、觀看保密教育片、口頭談話或以會代訓(xùn)等形式開展對借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育,不斷強化他們的保密意識。

專業(yè)技術(shù)人員自我鑒定

本人于_____年12月進入__工程有限職責(zé)公司,時至今日,已達十九年之久。回顧這十九年來的工作,我參與的工民建工程,每個工程對我來說,都是一次全新的鍛煉,都是一次經(jīng)驗的積累。在這十九年中,我已從一個涉世未深的學(xué)生成長為一名合格優(yōu)秀的項目經(jīng)理。

自從我踏入工作崗位后,就開始在建筑工地項目部,參加管理工作,在這期間,憑著對建筑事業(yè)的不懈追求和各級領(lǐng)導(dǎo)的無限關(guān)愛,應(yīng)當說許多成績和榮譽伴隨我成長。任職期間,我在各項專業(yè)技術(shù)考核均為優(yōu)秀。同時,連續(xù)幾年獲得“公司優(yōu)秀管理職工”的榮譽稱號。代表我所在的項目部,參加過多次大、中型工程的疑難研討會。也多次代表公司參加各類工程質(zhì)量方面的評比,取得了較好的成績。

我慶幸在包鋁建安工程有限職責(zé)公司工作,我更慶幸公司領(lǐng)導(dǎo)給了我廣闊的發(fā)展空間。天高任鳥飛,海闊憑魚躍。在我內(nèi)心深處充滿了對公司的愛。一顆感恩的心常催促我加倍工作,不知所止。

1992年12月至1993年3月,在此期間我任職技術(shù)員,主要負責(zé)現(xiàn)場的施工放樣等。我端正學(xué)習(xí)、工作態(tài)度,認真完成施工員交辦的工作任務(wù)。在工作中遇到不懂的問題我進取的向有經(jīng)驗的同事們請教,直到弄懂為止。在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的熱情幫帶下,在較短的時間里,我的業(yè)務(wù)知識和工作本事都有很大的提高。在此期間我參與工程的基礎(chǔ)驗收、主體驗收及圖紙會審,得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事們的肯定。我參與的“包鋁西區(qū)1#住宅樓工程”、“包鋁南區(qū)5#8#住宅樓工程”均榮獲包頭市建筑工程質(zhì)量“金鹿杯”獎。在工作中,我時刻提醒自我要踏實、認真持之以恒的完成本職工作,努力提升自身專業(yè)技術(shù)水平和綜合素質(zhì)。于1993年3月取得項目經(jīng)理證書,20__年11月21日評委助理工程師。

20__年11月至今,我為包鋁建安公司維修項目部項目經(jīng)理,負責(zé)包鋁廠區(qū)及福利區(qū)建筑設(shè)施綜合維修工作,廠區(qū)廠房、辦公樓改造工作。從小工程逐步變成大工程,我也一點點豐富著自我的知識,于20__年7月我自學(xué)取得內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)土木工程(建筑工程)專業(yè)本科畢業(yè)證書。

十九年的工作有甜有苦,忙碌著、努力著,將這幾年的工作簡要評價如下:

一、政治、思想。

我身著強烈的主人翁意識,隨時關(guān)注包鋁集團建安工程有限公司發(fā)展,切身想到包鋁集團建安工程公司、項目部的利益,堅定包鋁集團建安工程公司會不斷的發(fā)展、壯大,對包鋁集團建安工程有限公司的未來充滿了熱情與期望。我于20__年7月加入中國共產(chǎn)黨,我將以黨員的標準嚴格要求自我,自覺理解黨員和同事們的監(jiān)督和幫忙,堅持不懈地克服自身的缺點,彌補自我的不足,在以后漫長的歲月中經(jīng)得起考驗,時刻不忘自我是一名中國共產(chǎn)黨員。

我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從此刻做起,從身邊小事做起并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦,我要不斷的提高自我的崗位本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。

二、工作態(tài)度。

無論在工作還是生活當中,我一向相信一份耕耘,一份收獲,所以我一向在努力,不斷努力學(xué)習(xí),不斷努力工作。熱愛自我本職工作能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。態(tài)度決定一切,要將項目做好,除了要掌握項目管理技能之外,項目經(jīng)理更應(yīng)當具備良好的態(tài)度,我評價了在工作中的對事態(tài)度如下:

1.要有“必須要”的決心:一個人不是必須要的時候,連小石頭都可擋住他的去路,僅有“必須要”的人,再大的障礙都擋不住他想要的結(jié)果。

2.要有強烈的企圖心:要以成為行業(yè)中的世界最頂尖為目標。只要能找出一個成功的理由,你就能夠成功!

3.相信:成功者先相信,后看見,目標決定策略,只要精神不滑坡,方法總比困難多。

4.做事:成功者愿意做一般人不愿意做的事,成功者愿意做一般人不敢做的事,成功者做一般人做不到的事。

5.對待問題:你要了解解決問題,是一種態(tài)度而不是技巧,所以你必須相信你能解決所有問題。

6.不要找借口:成功者找方法,失敗者找借口;要成功就不要有借口,要借口就難以成功;當你沒有借口的那一刻,就是你選擇成功的開始。

7.不怕困難:成功者“熱愛痛苦”。

8.學(xué)習(xí)經(jīng)驗:成功者學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗,一般人學(xué)習(xí)自我的經(jīng)驗。

9.絕不放棄:成功者絕不放棄,放棄者絕不成功。

三、崗位職責(zé)。

經(jīng)過數(shù)年的努力,包鋁建安公司嚴抓工程質(zhì)量,并且多次獲得中國有色金屬工業(yè)(部級)優(yōu)質(zhì)工程、建筑工程質(zhì)量優(yōu)勝企業(yè)稱號、建設(shè)工程質(zhì)量管理先進單位、建筑工程質(zhì)量管理先進集團體等。我主要的工作是在主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面負責(zé)本項目部的生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量、安全、進度等工作。認真負責(zé)本項目部的日常安全工作,認真學(xué)習(xí)安全技術(shù)規(guī)程及安全規(guī)范,并認真貫徹執(zhí)行。嚴格貫徹并執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》,以及勞動政策和法規(guī)。深入現(xiàn)場,搞好三級教育及做好項目報驗,竣工資料、安全方面等工作,做好跟蹤臺帳,便于日后查閱。由于資料多,時間不一,提前將工作做到位,避免造成技術(shù)人員不了解工程檢驗結(jié)果及技術(shù)指標而延誤工期,影響進度。

1.項目經(jīng)理是公司具體工程項目的總負責(zé)人,負責(zé)項目領(lǐng)導(dǎo)班子的組建、考核,對施工合同資料進行全面組織實施,協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系,對項目的質(zhì)量、安全、進度、成本、竣工驗收、結(jié)算及收款總體負責(zé)。

2.負責(zé)制定施工組織設(shè)計和前期工作實施計劃。組織編制作業(yè)計劃,并下達施工任務(wù),參與簽定或在授權(quán)范圍內(nèi)簽定班組承包合同。

3.作為項目經(jīng)理應(yīng)當?shù)虏偶鎮(zhèn)洌ぷ鬟M取主動,具有較強的職責(zé)心和組織協(xié)調(diào)本事,能嚴格要求自我,誠實守信,說話做事站在公司的立場,時時起好模范帶頭作用。

4.負責(zé)主持項目實施中的重要會議,組織并主持每周例會,對下周工作進行具體安排,對上周工作進行認真評價,工作中出現(xiàn)的不當之處應(yīng)果斷采取整改措施。

5.負責(zé)對項目質(zhì)量、安全、進度、成本費用等進行有效控制,并與計劃及預(yù)算比較分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

6.對設(shè)計方、甲方提出的設(shè)計變更,工程量增減及合同變動,及時完善手續(xù)并統(tǒng)計上報,及時對工作資料作相應(yīng)調(diào)整,并對各方面工作做出相應(yīng)安排,組織管理好項目部相關(guān)文檔和資料。

7.嚴格按照合同規(guī)定,審查批準與工程有關(guān)的采購和現(xiàn)場行政支出,按業(yè)主的要求督促材料采購人員做好采購控制工作,確保所有材料均到達業(yè)主及規(guī)范要求,并控制好材料進場驗證工作。

8.嚴格考核制度,對項目部班子進行公開、公正的考核,支出別人的不足,幫忙別人提高,善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點,有助于別人成長;對勞務(wù)隊伍嚴格合同管理,實事求是。勞務(wù)結(jié)算時認真審核,合理支付,不該支付的堅決不支付。

9.帶頭學(xué)習(xí)、組織學(xué)習(xí),制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計劃,不斷提高自身及項目部成員的綜合素質(zhì)。

10.必須搞清楚建設(shè)單位施工準備落實情景,場地三通一平落實情景,障礙物的處理情景,按合同規(guī)定應(yīng)供給的材料、設(shè)備的到貨情景。

11.根據(jù)材料預(yù)算,組織工長、施工員編制材料采購計劃,由采購員理解市場價格后,由項目總工審核,項目負責(zé)人批準后,方可選擇供貨單位訂貨。

12.根據(jù)施工總平面布置圖,組織相關(guān)人員搭建臨時生產(chǎn)設(shè)施和生活設(shè)施。

13.行使項目部安全、消防第一職責(zé)人的所有職責(zé)。

14.嚴格執(zhí)行獎罰制度,做到獎罰分明,對違反操作規(guī)程造成質(zhì)量部合格的要及時返工,發(fā)生質(zhì)量事故要及時上報。

四、主要業(yè)績。

上述經(jīng)驗使我在任項目經(jīng)理主持包頭鋁業(yè)改造項目、中鋁鋁電解合金化重點實驗廠房工程、工業(yè)廢水及污水改擴建工程順利的完成了工作,并且在包鋁135ka電解槽系列技改項目公共設(shè)施系統(tǒng)鉚焊廠房、陽極組裝車間工程取得中國有色金屬工業(yè)(部級)優(yōu)質(zhì)工程。

五、評價。

以上是我工作十幾年以來,所從事的主要專業(yè)技術(shù)工作的評價。經(jīng)過理論結(jié)合實踐,再加上自我的不斷評價經(jīng)驗,我已能夠勝任本職工作,較好地完成了各項工作任務(wù),同時得到單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。在今后的工作中,我要繼續(xù)鞏固提高自我的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平,揚長避短,進一步做好本職工作。

技術(shù)人員專業(yè)簡歷

姓名:大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
性別: 女?
出生年月: 1990年9月
工作經(jīng)驗: 應(yīng)屆畢業(yè)生
畢業(yè)年月: 2013年7月
最高學(xué)歷: 本科
畢業(yè)學(xué)院: 黑龍江工程學(xué)院
所修專業(yè): 測控技術(shù)與儀器
居 住 地: 遼寧省 鐵嶺市 西豐縣
籍??? 貫: 遼寧省 鐵嶺市 西豐縣
求職概況 / 求職意向
職位類型: 全職
期望月薪: 面議
期望地點: 遼寧省 沈陽市 ,遼寧省 大連市 ,上海市?
期望職位: 技術(shù)人員 助理 文員
意向概述: 電子類相關(guān)工作,助理,文員
教育經(jīng)歷
時間 院校 專業(yè) 學(xué)歷
2009年9月 - 2013年7月 黑龍江工程學(xué)院 測控技術(shù)與儀器 本科
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷
時間 工作單位 職務(wù)
2010年10月 - 2012年6月 私人住宅 家教
校內(nèi)獎勵
獲得時間 獲得獎項 學(xué)校
2011年9月 二等獎學(xué)金 黑龍江工程學(xué)院
2012年9月 二等獎學(xué)金 黑龍江工程學(xué)院
自我評價
做事認真,穩(wěn)重,有責(zé)任心,具有良好的團隊合作能力
英語六級
具有聽說讀寫能力
聯(lián)系方式
電子郵箱:
手機:
qq/msn:

專業(yè)技術(shù)人員管理細則

第一條?為了規(guī)范出版專業(yè)職業(yè)資格管理,提高出版從業(yè)人員的整體素質(zhì),加強出版專業(yè)技術(shù)隊伍建設(shè),根據(jù)國務(wù)院《出版管理條例》、《音像制品管理條例》、《國務(wù)院對確需保留的行政審批項目設(shè)定行政許可的決定》和國家對職業(yè)資格管理的有關(guān)制度,制定本規(guī)定。

第二條?國家對在報紙、期刊、圖書、音像、電子、網(wǎng)絡(luò)出版單位從事出版專業(yè)技術(shù)工作的人員實行職業(yè)資格制度,對職業(yè)資格實行登記注冊管理。

本規(guī)定所稱出版專業(yè)技術(shù)人員包括在圖書、非新聞性期刊、音像、電子、網(wǎng)絡(luò)出版單位內(nèi)承擔(dān)內(nèi)容加工整理、裝幀和版式設(shè)計等工作的編輯人員和校對人員,以及在報紙、新聞性期刊出版單位從事校對工作的專業(yè)技術(shù)人員。

第三條?出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格分為初級、中級和高級。初級、中級職業(yè)資格通過全國出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試取得,高級職業(yè)資格通過考試、按規(guī)定評審取得。

第四條?凡在出版單位從事出版專業(yè)技術(shù)工作的人員,必須在到崗2年內(nèi)取得出版專業(yè)職業(yè)資格證書,并按本規(guī)定辦理登記手續(xù);否則,不得繼續(xù)從事出版專業(yè)技術(shù)工作。

在出版單位擔(dān)任責(zé)任編輯的人員必須在到崗前取得中級以上出版專業(yè)職業(yè)資格,并辦理注冊手續(xù),領(lǐng)取責(zé)任編輯證書。

本規(guī)定所稱責(zé)任編輯是指在出版單位為保證出版物的質(zhì)量符合出版要求,專門負責(zé)對擬出版的作品內(nèi)容進行全面審核和加工整理并在出版物上署名的編輯人員。

第五條?在出版單位擔(dān)任社長、總編輯、主編、編輯室主任(均含副職)職務(wù)的人員,除應(yīng)具備國家規(guī)定的任職條件外,還必須具有中級以上出版專業(yè)職業(yè)資格并履行登記、注冊手續(xù)。

第六條?新聞出版總署負責(zé)全國出版單位出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格的監(jiān)督管理工作和中央在京出版單位出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格登記注冊工作。省、自治區(qū)、直轄市新聞出版行政部門負責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格登記注冊及管理工作。

第七條?出版專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)按照規(guī)定參加繼續(xù)教育。

繼續(xù)教育的具體內(nèi)容,由新聞出版總署另行規(guī)定。

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第二章 職業(yè)資格登記

第八條?已取得出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書的人員應(yīng)當在取得證書后3個月內(nèi)申請職業(yè)資格登記;未能及時登記的.,在按規(guī)定參加繼續(xù)教育的情況下,可以保留其5年內(nèi)申請職業(yè)資格登記的資格。

第九條?職業(yè)資格首次登記,應(yīng)提供以下材料:

(一) 出版專業(yè)職業(yè)資格證書原件;

(二) 身份證復(fù)印件;

(三) 職業(yè)資格登記申請表。

第十條?職業(yè)資格登記材料由申請人所在出版單位統(tǒng)一報送。中央在京出版單位申報材料由新聞出版總署受理,其他出版單位申報材料由所在地省、自治區(qū)、直轄市新聞出版行政部門受理。登記部門應(yīng)在受理后20日內(nèi)辦理職業(yè)資格登記手續(xù)。

第十一條?職業(yè)資格登記有效期3年,每3年續(xù)展登記一次。續(xù)展登記時,由申請人所在出版單位于有效期滿前30日內(nèi)申請辦理續(xù)展登記手續(xù);如有特殊情況,登記有效期可適當延長,但最長不超過3個月,逾期仍不辦理續(xù)展登記手續(xù)的,原登記自動失效。

職業(yè)資格登記失效后,按規(guī)定參加繼續(xù)教育的,可以保留其5年內(nèi)申請職業(yè)資格續(xù)展登記的資格。

已按規(guī)定辦理責(zé)任編輯注冊手續(xù)并取得責(zé)任編輯證書的人員,無需辦理續(xù)展登記。

第十二條?職業(yè)資格續(xù)展登記,需提供以下材料:

(一) 出版專業(yè)職業(yè)資格證書原件;

(二) 職業(yè)資格續(xù)展登記申請表;

(三) 近3年繼續(xù)教育證明。

第十三條?已登記的出版專業(yè)技術(shù)人員變更出版單位或取得高一級職業(yè)資格的,應(yīng)在3個月內(nèi)按本規(guī)定第九條、第十條申請變更登記。

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第三章 責(zé)任編輯注冊

第十四條?在出版單位擬擔(dān)任責(zé)任編輯的人員,應(yīng)首先進行職業(yè)資格登記,然后申請責(zé)任編輯注冊,取得責(zé)任編輯證書后,方可從事責(zé)任編輯工作。

責(zé)任編輯注冊申請可與職業(yè)資格登記申請同時提出。

第十五條?申請責(zé)任編輯注冊的人員應(yīng)具備與責(zé)任編輯崗位相適應(yīng)的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德;出版單位應(yīng)對擬申請責(zé)任編輯注冊人員的上述情況進行審核。

第十六條?責(zé)任編輯首次注冊應(yīng)當提交以下材料:

(一) 中級以上出版專業(yè)職業(yè)資格證書原件;

(二) 身份證復(fù)印件;

(三) 責(zé)任編輯注冊申請表;

(四) 繼續(xù)教育證明材料。

第十七條?責(zé)任編輯注冊材料由申請人所在出版單位統(tǒng)一報送。中央在京出版單位注冊材料由新聞出版總署受理,其他出版單位注冊材料由所在地省、自治區(qū)、直轄市新聞出版行政部門受理。注冊部門應(yīng)在受理后20日內(nèi)辦理責(zé)任編輯注冊手續(xù),為同意注冊者頒發(fā)責(zé)任編輯證書。

第十八條?責(zé)任編輯注冊有效期3年,每3年續(xù)展注冊一次。續(xù)展注冊時,由申請人所在出版單位于有效期滿前30日內(nèi)申請辦理續(xù)展注冊手續(xù);如有特殊情況,注冊有效期可適當延長,但最長不超過3個月,逾期仍不辦理續(xù)展注冊手續(xù)的,原注冊自動失效。

責(zé)任編輯注冊失效后,按規(guī)定參加繼續(xù)教育的,可以保留其5年內(nèi)申請責(zé)任編輯續(xù)展注冊的資格。

第十九條?申請責(zé)任編輯續(xù)展注冊,應(yīng)提交以下材料:

(一)責(zé)任編輯證書原件;

(二)責(zé)任編輯續(xù)展注冊申請表;?

(三)近3年繼續(xù)教育證明材料。

第二十條?有下列情況之一者,不予續(xù)展注冊,注銷責(zé)任編輯證書:

(一) 有本規(guī)定第二十五條所列情形之一,情節(jié)嚴重的;

(二) 連續(xù)2次年度考核達不到崗位職責(zé)要求的;

(三) 新聞出版總署認定不予續(xù)展注冊的其他情形的。

第二十一條?被注銷責(zé)任編輯證書的人員,3年內(nèi)不得申請責(zé)任編輯注冊。

第二十二條?已注冊的責(zé)任編輯變更出版單位或取得高一級職業(yè)資格的,應(yīng)在3個月內(nèi)按本規(guī)定第十六條、第十七條申請變更注冊。

第二十三條?責(zé)任編輯調(diào)離出版單位并不再從事責(zé)任編輯工作的,由原所在的出版單位收回《責(zé)任編輯證書》,并交原注冊機構(gòu)統(tǒng)一銷毀。

第二十四條?新聞出版總署定期向社會公布取得責(zé)任編輯證書的人員姓名、所在單位、證書編號等信息,接受社會監(jiān)督。

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第四章 法律責(zé)任

第二十五條?責(zé)任編輯有下列情形之一的,由新聞出版總署或者省、自治區(qū)、直轄市新聞出版行政部門給予警告;情節(jié)嚴重的,注銷其責(zé)任編輯證書:

(一)有參與買賣書號、刊號、版號等違反出版法規(guī)行為的;

(二)擔(dān)任責(zé)任編輯的出版物出現(xiàn)內(nèi)容質(zhì)量、編校質(zhì)量等違法問題的。

第二十六條?出版專業(yè)技術(shù)人員因違反出版法規(guī)被追究刑事責(zé)任的,由新聞出版總署或者省、自治區(qū)、直轄市新聞出版行政部門取消其出版專業(yè)職業(yè)資格,注銷其出版專業(yè)職業(yè)資格登記和責(zé)任編輯注冊,不得繼續(xù)從事出版專業(yè)技術(shù)工作,并不得申請參加出版專業(yè)職業(yè)資格考試。

第二十七條?出版單位有下列情形之一的,由新聞出版總署或者省、自治區(qū)、直轄市新聞出版行政部門給予警告、可以根據(jù)情節(jié)并處3萬元以下罰款:

(一)聘用未取得責(zé)任編輯證書的人員從事責(zé)任編輯工作的;

(二)未按本規(guī)定履行出版專業(yè)技術(shù)人員登記注冊手續(xù)的。

第二十八條?對出版單位作出行政處罰,新聞出版總署或者省、自治區(qū)、直轄市新聞出版行政部門可以告知其主辦單位和主管單位,可以向社會公布。

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第五章 附? 則

第二十九條?責(zé)任編輯證書由新聞出版總署統(tǒng)一印制。

第三十條?中國人民解放軍和中國人民武裝警-察部隊系統(tǒng)出版單位出版專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)資格管理工作,由中國人民解放軍總政治部宣傳部新聞出版局參照本規(guī)定執(zhí)行,并將登記注冊信息報新聞出版總署備案。

第三十一條?已取得其他行業(yè)高級職稱并在出版單位從事出版專業(yè)技術(shù)工作的人員,可以按照規(guī)定申請《專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書》(編輯專業(yè)高級職稱證書)的職稱轉(zhuǎn)評。

第三十二條?在報紙、新聞性期刊出版單位從事采編工作人員的職業(yè)資格管理辦法另行制定。

在出版單位從事少數(shù)民族語言文字編輯、校對工作的出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格管理辦法另行制定。

第三十三條?本規(guī)定自2015年6月1日起施行,新聞出版總署2002年6月3日頒布的《出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格管理暫行規(guī)定》同時廢止。

為了進一步完善專業(yè)技術(shù)人員管理,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩龠M專業(yè)技術(shù)人員隊伍不斷優(yōu)化,素質(zhì)不斷提高,能力不斷增強,經(jīng)局黨組研究,特制定本辦法:

一、模范遵守紀律。專業(yè)技術(shù)人員要模范遵守各項法律法規(guī),遵守各項規(guī)章制度,以身作則,立足本職。

二、實行崗位管理。按照核定的編制數(shù)及因事設(shè)崗的原則定崗位,優(yōu)化崗位結(jié)構(gòu)。根據(jù)實際工作需要,以及事業(yè)發(fā)展的需求,崗位每年核定一次。

三、實行公開競聘。按照每年確定的崗位設(shè)置方案,在取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員中實行公開競聘,競聘根據(jù)崗位設(shè)置情況和本人能力業(yè)績可高職低聘或低職高聘,一經(jīng)聘用,按國家規(guī)定簽定合同,并享受相關(guān)待遇。

四、實行績效考核。專業(yè)技術(shù)人員實行年度考核,根據(jù)年初下達的目標任務(wù)及德能勤績廉等方面情況進行量化考核,考核要注重實績,實行領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合,平時與定期相結(jié)合,定性與定量相結(jié)合的方法,科學(xué)公正地開展考核。考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次。

考核結(jié)果用于評先表彰、崗位調(diào)整、待遇調(diào)整、晉升、續(xù)聘和解聘的重要依據(jù),對連續(xù)兩年不合格者,單位有權(quán)調(diào)整崗位,低聘、解聘或辭退。

五、鼓勵繼續(xù)學(xué)習(xí)和技術(shù)創(chuàng)新。所有專業(yè)技術(shù)人員必須加強學(xué)習(xí),開展繼續(xù)教育,不斷更新知識,適應(yīng)新形勢,新要求,每年必須完成規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)。每年開展請進來或派出去學(xué)習(xí)活動,對于繼續(xù)教育取得學(xué)歷證書或進修優(yōu)秀學(xué)員給予獎勵。

專業(yè)技術(shù)人員年度考核

一、本年度參加的主要專業(yè)技術(shù)工作、進展情況以及本人承擔(dān)的具體任務(wù)和作用。

在學(xué)校的安排下,本年度我擔(dān)任了學(xué)校德育、少先隊、環(huán)境衛(wèi)生的管理工作,同時擔(dān)任五年級的語文,五、六年級的美術(shù)教育教學(xué)工作。一年來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和同事的幫助下,我盡職盡責(zé)的做好各項工作,現(xiàn)作如下總結(jié):

(一)、政治思想方面本人熱愛黨、熱愛人民、堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè),認真學(xué)習(xí)黨的先進理論知識以及各種會議精神。服從學(xué)校的工作安排,自覺遵守職業(yè)道德,在學(xué)生中樹立良好的教師形象,并以優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己,以便更快地適應(yīng)教育發(fā)展的形勢。

(二)、德育、少先隊、環(huán)境衛(wèi)生工作在管理工作中“求精、求實、求真、求新”,緊密圍繞縣教育局的工作安排,充分發(fā)揮我校團隊合作精神,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的主題教育活動,使我校德育、少先隊、環(huán)境衛(wèi)生工作邁向了新的臺階。

(三)、教育教學(xué)工作認真把握教材,把握學(xué)生的認知水平和能力,因材施教。工作中,嚴格要求自己,刻苦鉆研,不斷提高業(yè)務(wù)水平,不斷學(xué)習(xí)新知識,探索教育教學(xué)規(guī)律,改進教學(xué)方法。

總之,通過自己的認真工作,圓滿完成了各項工作。

二、主要成果、貢獻及著述。

撰寫的論文《有效學(xué)習(xí)——學(xué)習(xí)心得》和《讓美好師德照亮學(xué)子人生》在縣級交流。

撰寫的《讓美好師德照亮學(xué)子人生》在“四川省第十二屆教師優(yōu)秀論文評選活動”中獲三等獎。

三、培養(yǎng)人才情況。

所教五年級35名學(xué)生成績考核合格,升入六年級。

所指導(dǎo)的認真措、白瑪當周兩位學(xué)生的兩幅繪畫作品榮譽若爾蓋縣“廉政文化作品征集活動”優(yōu)秀個人,其中認真措的《金色童年》在“阿壩州廉政文化建設(shè)展”中獲優(yōu)秀獎。

四、參加學(xué)術(shù)活動情況。

2014年11月16日,參加巴西片區(qū)科學(xué)教研活動和學(xué)校工會工作經(jīng)驗交流會。

五、學(xué)習(xí)、進修的專業(yè)、時間及成績。

2014年3月至11月,參加學(xué)校教研活動、校本學(xué)習(xí)等培訓(xùn),成績合格,共計128學(xué)時。

2014年8月14日至20日,在四川師范大學(xué)參加“阿壩州美術(shù)教師”培訓(xùn),成績合格,共計50學(xué)時。

六、獎懲情況。

2014年6月1日,獲縣級“優(yōu)秀輔導(dǎo)員”稱號。

七、主要不足。

教學(xué)教學(xué)理論學(xué)習(xí)、自身基本功的訓(xùn)練有待于加強。

專業(yè)技術(shù)人員年度考核填報要求。

1.申報各級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員的評審材料分為主、副兩卷,并分別裝入兩個檔案袋。主卷中的評審材料為上述第一條所列內(nèi)容;副卷中的材料為各種學(xué)歷證書、資格證書、獎勵證書(榮譽證書)、論文(著)、繼續(xù)教育證書、會計從業(yè)資格證書、“三齡審定表”(或?qū)W位證書等免試證明材料)及“管理人員、專業(yè)技術(shù)人員聘用解聘審批表”等原件。

2.申報人員的評審材料應(yīng)裝入結(jié)實的檔案袋,并將“申報材料一覽表”(附件3-4,注意區(qū)分申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)與申報政工專業(yè)職務(wù)不同)、“副卷材料明細表”(附件5)分別貼在主、副卷檔案袋的正面。主、副卷檔案袋的底面均應(yīng)標注單位、姓名及申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格名稱,格式為“開灤xx礦業(yè)公司靳志明采煤工程師”。

3.申報高級及委外評審中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員主卷中的評審材料,各單位按上述第一條所列內(nèi)容及順序排列整齊,并加裝隔頁紙(隔頁紙按集團公司所發(fā)式樣制作),由集團公司職改辦負責(zé)統(tǒng)一裝訂。

申報工程技術(shù)系列中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)以及政工初級專業(yè)職務(wù)任職資格人員主卷中的評審材料,除上述第一條所列的第1、2項外,其余材料由各單位按上述規(guī)定順序整理并加裝隔頁紙后連同主卷的內(nèi)封面“申報材料一覽表”一起左側(cè)裝訂。

4.任現(xiàn)職以來公開發(fā)表在期刊雜志上的論文復(fù)印件內(nèi)容為封一、封二、封三、封四、目錄、正文;著作復(fù)印件內(nèi)容為封面、內(nèi)容提要、目錄、封底;論文在報紙上發(fā)表的,直接提交原件,要求折疊成a4規(guī)格,保證露出報刊首頁、正文。

申報人員應(yīng)按提交論文級別、層次的高低將有關(guān)內(nèi)容填寫在隔頁紙“論文目錄”(附件6)中。同時,還應(yīng)將期刊原件、復(fù)印件目錄、報紙上本人的論文題目及姓名用紅筆標明,期刊原件還要將正文所在頁折疊。

申報者提交的“技術(shù)報告”亦按上述要求復(fù)印和開據(jù)證明。證明必須由該項目技術(shù)負責(zé)人和時任總工程師(技術(shù)總負責(zé)人)簽字并加蓋單位公章。

5.職稱外語(古漢語)、計算機合格證書(或成績通知單)、政工業(yè)務(wù)考試合格證書以及實行考評結(jié)合的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格業(yè)務(wù)考試合格證書原件和復(fù)印件貼在《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》(《河北省思想政治工作人員專業(yè)職務(wù)評審表》)“考試成績及答辯情況”欄內(nèi),一份貼原件,其余貼復(fù)印件。屬于免試的,應(yīng)將“免試審批表”貼在此處。粘貼時需要注意:原件應(yīng)夾在兩頁之間,由評審表左側(cè)用兩個訂書釘裝訂緊固,復(fù)印件應(yīng)用膠水粘貼緊固,嚴禁上側(cè)、右側(cè)裝訂、粘貼。

6.申報各級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員主卷中的評審材料統(tǒng)一使用a4規(guī)格紙。材料小于a4規(guī)格的,要貼在a4規(guī)格紙上,大于a4規(guī)格的要折疊成a4規(guī)格,折疊后應(yīng)便于查閱。

7.申報者提交的各類證書、論文(著)等有關(guān)材料,各單位人事職改部門應(yīng)認真查驗原件,負責(zé)查驗人員必須在每張復(fù)印件上簽字,并加蓋人事職改部門公章。各類證書原件帶封皮的,上報時一律將封皮取下,只需提交證芯。

8.各單位報送材料時,應(yīng)將每個人評審材料的主、副卷檔案袋捆在一起,主卷每人限報1袋(個人提交的申報材料較多時,主卷中的復(fù)印件應(yīng)采取正、反面復(fù)印的方式,主卷材料厚度不應(yīng)超過20mm),如果副卷分裝了多個檔案袋,則應(yīng)在每個檔案袋上注明“第x袋,共x袋”。

專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)心得

領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,圓滿的完成了相應(yīng)工作任務(wù),現(xiàn)就半年來的工作情況做如下匯報:

初到工地,人地生疏,項目又較多,面臨著任務(wù)量大,因此在實際工作中,確實遇到了一些困難,如物資資料不全、施工人員混雜等,但在最短的時間內(nèi)了解工地狀況及施工隊伍的情況,很快的進入了狀態(tài)。

在各工序施工中,要求施工單位嚴格執(zhí)行相關(guān)的質(zhì)量要求,但有些做的就不太到位,造成后面維修的次數(shù)就增加,半年多的工作收獲很大,但也有不足,有些工藝要求不十分熟悉,還需繼續(xù)努力學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平。

1.物資資料送的要及時齊全。

目前工地資料工作并未完全按監(jiān)理程序進行,例如:設(shè)計交底、圖紙會審、物資報審等,尤其是物資資料,供貨方遲遲拿不出來,造成資料一直往后拖。為避免此類問題在今后工作中再次發(fā)生,就必須嚴格執(zhí)行工程建設(shè)程序,做好工作。

2.健全項目部組織機構(gòu)。

項目機構(gòu)人員配置應(yīng)齊全,項目經(jīng)理、安全員、技術(shù)員、材料員、資料員等,人員各司其職,并緊密合作,把工作做到最好。

3.進行人員培訓(xùn)、提高全員素質(zhì)。

對公司人員進行相應(yīng)定期的培訓(xùn),提高技術(shù)水平。

上述為本人工作的總結(jié),因到公司工作時間較短,有些問題提法可能比較片面,工作之中還存在許多不足之處,在今后的工作中會加以改正。

專業(yè)技術(shù)人員聘用合同

現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家收集的專業(yè)技術(shù)人員聘用合同范本,歡迎大家分享。

聘用單位(簡稱甲方):電話:受聘人(簡稱乙方):身份證號碼:電話:擔(dān)保人(簡稱丙方):身份證號碼:電話:

茲有甲方根據(jù)工作需要決定聘用乙方從事相關(guān)工作,經(jīng)雙方協(xié)商自愿達成如下協(xié)議:

自年月日至年月日止,聘期年,如甲方需要,聘期結(jié)束前壹月經(jīng)雙方協(xié)商后可續(xù)簽合同。

聘用期工資參照甲方同類同級別在編人員工資標準執(zhí)行。工作不滿一年者聘用期工資含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷意外等保險費用,由乙方自行購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷意外保險。工作滿一年者由甲方根據(jù)現(xiàn)行相關(guān)政策為乙方購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷意外等保險,乙方在聘用期內(nèi)考核、福利待遇及獎懲參照科室在編職工執(zhí)行。

1、甲方為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品。

2、甲方按時向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲。

3、聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或不服從甲方管理或涉及違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時,甲方有權(quán)單方面解除聘用關(guān)系。

1、乙方必須具備相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格和具有相關(guān)證書并注冊在甲方。

2、乙方聘用期內(nèi)不得辭職,乙方單方面解除聘用合同須向甲方支付在甲方聘用期間每月200元培訓(xùn)費。

3、乙方要嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。

4、乙方工作時間同本院在職職工,除法定的節(jié)假日之外,不再享受其他休假,確有特殊情況需要休息的,須征得科室負責(zé)人同意后,按本院請假制度辦理。

5、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,未經(jīng)甲方同意不得將其轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人。不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,否則承擔(dān)違約責(zé)任支付違約金,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者,按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)后果(承擔(dān)比例與正式職工相同),必要時甲方可單方面解聘。本合同自雙方簽字之日起生效,如若違約,違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,給對方造成經(jīng)濟損失的,違約方應(yīng)賠償對方經(jīng)濟損失。丙方作為擔(dān)保人自愿為乙方提供擔(dān)保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

甲方負責(zé)人(簽章):

乙方(簽字):

丙方(簽字):

20xx年月日

技術(shù)人員專業(yè)簡歷

年齡:xx。

民族:漢族。

戶籍:xxxx。

婚姻狀況:未婚。

最高學(xué)歷:本科。

現(xiàn)所在地:xxxx。

畢業(yè)院校:xx大學(xué)。

教育/培訓(xùn)。

20xx年x月—20xx年x月xx大學(xué)電子商務(wù)本科。

工作經(jīng)驗至今有2年工作經(jīng)驗。

xx豐江電池新技術(shù)股份有限公司20xx年x月—20xx年xx月。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)。

擔(dān)任職位:銷售類—銷售主管。

工作描述:

1、組建公司的電子商務(wù)部,優(yōu)化及梳理電子商務(wù)營銷流程,完善部門業(yè)務(wù)的各項制度。

3、阿里巴巴、慧聰?shù)萣2b商務(wù)平臺的管理,發(fā)布和更新產(chǎn)品信息,并進行優(yōu)化,使產(chǎn)品排名靠前。

4、baidu和google競價排名關(guān)鍵詞的自主投放和管理。優(yōu)化關(guān)鍵詞、控制成本,提前排名,基本上可以排除惡意點擊的現(xiàn)象,使效益達到最大化。

5、公司網(wǎng)站的日常維護,利用seo技術(shù)在互聯(lián)網(wǎng)上進行專業(yè)的推廣,達到效果的最優(yōu)化。

6、策劃、采用各種網(wǎng)絡(luò)營銷的手段(論壇營銷、博客營銷、企業(yè)黃頁注冊、在行業(yè)的各大網(wǎng)站注冊用戶,發(fā)布產(chǎn)品信息等。),開拓銷售渠道,鋪展產(chǎn)品的覆蓋面,提高品牌形象,挖掘潛在客戶。

主要業(yè)績:在職期間,通過各種網(wǎng)絡(luò)營銷的手段,公司的產(chǎn)品信息覆蓋到意大利、丹麥、澳大利亞、美國、英國、西班牙、印度、德國、等世界各地。一年多來,92的新客戶都是通過電子商務(wù)開發(fā)的,在新開發(fā)的13個大中客戶中,有6個是國外的客戶,為公司打開國外市場,作出了一定的貢獻,給公司增加了21的銷售額。

xxxxx有限公司20xx年7月—20xx年6月。

公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:銷售類—商務(wù)人員。

工作描述:

1、網(wǎng)站的.維護:公司動態(tài)和產(chǎn)品供應(yīng)信息、新品信息的及時上傳、更新。

2、網(wǎng)絡(luò)新詢盤:及時處理郵件詢盤或以其他方式的詢盤,進行初步的跟進和答復(fù),收集客戶的信息和了解客戶需求,對客戶進行分類和甄別,有價值的客戶,轉(zhuǎn)給相應(yīng)的產(chǎn)品小組深入跟進。

3、免費b2b網(wǎng)站推廣:在行業(yè)內(nèi)注冊大量的b2b商鋪,并在其中發(fā)布產(chǎn)品信息和供應(yīng)信息。

4、論壇推廣:在行業(yè)內(nèi)的各大論壇發(fā)表的信息,在行業(yè)網(wǎng)站上做logo圖廣告推廣。

主要業(yè)績:新詢盤得到及時處理,對詢盤進行分類,各產(chǎn)品小組能更有針對性的為客戶提供服務(wù),能更快捷、有效的實現(xiàn)客戶價值。通過網(wǎng)絡(luò)的各種渠道的推廣,給公司開發(fā)出更多的未知客戶和潛在客戶。

技能/專長。

語言能力:英語(良好);普通話(標準)。

計算機能力:全國計算機等級考試一級。

技能專長:有豐富的網(wǎng)絡(luò)營銷知識和經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷和推廣的各種渠道。具有不錯的銷售技巧和市場業(yè)務(wù)的溝通能力,有較強的組織管理和交際能力,信息搜索能力強,團隊協(xié)作精神和創(chuàng)新意識強烈。

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