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我成長的過程(實用17篇)

時間:2023-11-23 10:04:05 作者:雅蕊

優秀作文能夠通過細膩的描寫和生動的場景再現,給人以直觀的感受和體驗。以下是小編為大家精心挑選的優秀作文范文,希望能夠給大家提供一些靈感和啟示。

我成長的過程作文

我的姐姐叫張涵,她十二歲了。知道我為什么叫她機靈姐姐嗎?不知道吧,那就一起來聽一聽吧!

我的姐姐身材很苗條,長著一對水汪汪的大眼睛,好像兩顆水晶葡萄,她的臉色非常紅潤,顯著身體可健康了,她還有兩條細長的腿,突出了身體的苗條纖巧。

有一次,大哥、我、還有姐姐一起玩打敵人游戲。大哥扮演我們的“敵人”,只要大哥扔過來的“子彈",如果是小的,姐姐就直接接住它,如果是大的,姐姐就靈巧的躲開它。雖然我的身子也非常靈巧,但我卻接不住“子彈”。于是姐姐決定打一場偷襲戰,姐姐邊掩護我,邊伺機而動。正在“敵人”大顯身手的時候,姐姐向我發出了暗號,她在左邊吸引“敵人”的注意,而我卻繞到敵人的后方,趁“敵人”不注意,突然拿了一個最大的“子彈”,奮力向“敵人”扔去。就靠這一下,我們就勝利了,的心服口服。

這就是我的機智靈巧姐姐,你們認識她了嗎?怎么樣?想和她做朋友吧,那就聯系我吧!

90后大學生親歷就業服務周:是自我成長的過程

“90后”畢業生走向社會:是勇于超越自我的一代(大學生就業)。

鸚歌嶺“80后”大學生:“90后”更青春逼人,更富有自信!

山西柳林縣大莊焦煤集團總經理王小明:就業要體現出一代人的擔當和責任。

“擇業時要結合自身實際,慎重選擇適合的崗位。一旦做出選擇,就要耐得住寂寞,用‘苦干加實干’的工作精神,體現出新一代大學生應有的擔當和責任!”聊起“90后”大學生該如何擇業、如何對待工作時,山西柳林縣大莊焦煤集團總經理王小明直截了當地說:“現在就業供需矛盾突出,一方面是企業缺人,招不到優秀人才,另一方面是大學生就業壓力大,不好找工作。”對于這個供需雙方都苦惱的難題,王小明結合他們集團實際情況解釋說:“只要有能力,每一個企業都愿為你提供更大、更好的舞臺。”王小明說,但前提是你要表現出自己的工作能力和對企業負責、勇于擔當的精神。“相較工作能力,我更看重的是責任心!”王小明提醒即將走上工作崗位的“90后”大學生們,不論是自己創業還是就業,都一定要選自己喜歡的行業,只有熱愛才會激發工作的熱情和認真負責的工作態度。

東北大學王國棟教授:“90后”勇于擔當,求實進取。

“讀了6月28日光明日報頭版刊發的《他們是值得信任和期許的群體》一文,勾起了我的思索,讓我感慨良多。我身邊也圍繞著一群‘90后’大學生,他們的點點滴滴、林林總總構成了我對‘90后’的印象:他們是自信的一代、朝氣蓬勃的一代、勇于超越自我的一代。”中國工程院院士、東北大學王國棟教授深有感觸地說,“作為寶鋼集團3個特聘教授之一,新疆眾和鋁業有限公司獨立董事,我熱愛實業,更愛講臺。自從學校啟動了‘院士名家上講臺’活動,我有更多的機會與‘90后’大學生在一起,這讓我更近距離地關注他們、認識他們。與這些年齡和我相差半個世紀的孩子們一起進行學術探討、一起攀越科研高峰,我感到充實和幸福,他們讓我忘記了自己的年齡,雖年逾古稀還保持著青春的心態。”

成長的過程作文

成長過程有一個學生,因為順路,他每天搭乘鄰居家小孩的自行車放學。在一天回家的途中,鄰居小孩不小心撞了人,車和人都倒在了地上。當他醒過來時,突然意識到撞了人。在發現那個鄰居小孩早已逃之夭夭時,自己也想趕快逃走。可是,他看到被撞的是個老奶奶,于是,立馬打消了逃走的念頭,而選擇了送老奶奶回家。就在他攙扶老奶奶回家時,在人群中發現了父親那深邃的目光,意識到:這回真完了。送老奶奶回家后,他得知老人無兒無女,很孤單,便答應老人以后常來看她。

回到了家,本以為會被罵,后來看見桌上的豐盛菜肴,爸媽還不停地給他夾菜,還詢問老奶奶的身體怎么樣了,讓他多去看看老奶奶。后來,父親還對他說:“有了青春痘,上了初中,都不能算是長大,長大是要學會負責任,有了責任心才能算是真正的長大。”

長大是懂得負責任,而成長呢?就是學會怎樣負責任的過程。在這個過程中,不可能全是走起來一帆風順的大路,中途總會有一些挫折與磨難。當遇到挫折或者磨難時,不要退縮,要勇敢地去面對。當自己犯了錯誤時,也要像故事中的那個少年一樣,勇敢地去承擔責任。有很多孩子都認為:有了青春痘,上了初中,就是長大的'標志。這種想法是錯的。如果一個人總是不敢承擔責任,那這個人就一直沒有真正的長大。

是啊,一個人長大的標志,就是有責任承擔自己的過錯,擁有一顆責任之心。

成長的過程作文

從學校出來工作整整十個月了,這段期間經歷的種種,就好比一場電影,頭腦會經常性無意間會想起這十個月當中的一個小片段。

在這個環境里工作,我覺得很壓抑,仿佛沒有自由,人生沒有了意義。我一直在問自己:“這是自己想要的嘛”?答案每次都“不是”,不能和朋友談吐心事,不能做到像以前一樣無憂無慮的生活,不能不去不顧慮她人的猜疑,多想念在學校的那些日子,多想做回曾經的自己,多懷念以前的時光。多么向往曾經自由快樂的生活方式。可這一切都離我漸行漸遠。

別人一句責備自己的話,我都會在乎很久,別人的批評指責,只好虛心接受,卻不能反駁,即使自己是對的,也無話可說,因為我知道我說的話,沒人能懂。沒人能體會。

一次又一次的委屈落淚、一次又一次的告誡自己,可自己還是學不會像他們那樣,學不會有心眼。學不會如何反駁,只能把所有的悲傷與怨言放在心里,現在的人真的好虛偽。現在的人可以把自己偽裝的如此完美。這短短的時間了,不知道自己哭了多少次了,我討厭現在的生活,每天在公司上班沒有一刻輕松過,而是隨刻提醒自己,所有的淚水都似乎在告訴自己:“不要灰心、不要在乎別人怎么說、怎么想,怎么看,只要自己把自己的本質做好就行”。可是并不像自己所說的那樣。人的想法和現實往往就是那么不一樣。真的哭過后,才覺得自己以前多么幼稚、多么單純。多么的不慷一擊,哭有什么用呢!換不來別人的那顆單純之心,哭只會讓自己更加覺得無助,懦弱。讓別人以為那是在博取別人的同情心。

十八歲了,有人說十八歲還屬于陽光開朗的區域,而這是個月里的陽光開朗在頃刻間消失不見了,我想要擁有的東西并不多,可為什么卻每次卻是那樣的結果呢!還記得自己以前說過的一句話:“奮斗十年。享受五十年。”這句話又有多少人懂呢,那些自己說過的話,現在都只是成為隨口說說。真的好恨好恨現在的社會,現在的一切一切,好想問現在的人為什么要這樣冷酷、無情,為什么那么多的人可以做到那么冷血。十八歲,有多少個和我一樣的人是陽光開朗的最佳時期,卻無法享受那個過程的呢!

這些日子真是人生中的一個轉折。轉折的不是夢想、不是前途,而是讓我看到了人心的相互猜疑,相互詆毀。,這些都是由于工作環境所造成的,雖然眼淚流了,但至少證明自己經歷了,這一切也都值了。

成長的過程作文

說起豆芽菜,它可是我最愛吃的蔬菜之一,豆芽菜加米飯,絕配啊!口水直流一萬尺,疑似銀河落九天哪!

記得去年我還和媽媽一起生豆芽哩。先拿出幾顆體態飽滿的極品黃豆,只有這種豆,才能生出豆芽,然后把這群悠閑的“胖子”們放入盆中,倒入適量冷水就可以了,接下來便是漫長的等待。

3小時后,我又蹦蹦跳跳地回來了,可是豆子們沒有任何變化,我心里不禁一想,是不是得放在向陽的地方?于是我便把盆子轉移到陽臺上去,又等了一會兒,還是一樣的情況,我又想:是不是就像媽媽說的那樣得一天看一次?于是我就去玩了。

第二天終于來了!我等得好苦哦!天還沒亮我就開著燈飛奔去陽臺,咦?怎么回事?豆子怎么長了一身的皺紋?像一個小老頭,一點兒也不好看!但是我轉頭一想:這會不會就是媽媽所說的神奇經歷?應該是的,嗯!

第三天,我又來了,哇!豆子們一夜之間換了衣,就像蟬蛻皮似的,變得更加圓潤了,皺紋也沒了,這難道是一個“返老還童”的現象嗎?現在的黃豆像一個個白白胖胖的小孩子。

第四天,哦!豆子們突破了堅硬的外殼,露出了細小且發一點嫩綠的尾巴,身上白白凈凈的,一點兒雜質也沒有。我當時喜出望外,同時也明白了一個道理:一分耕耘一分收獲,只要肯付出,就會有回報的。

評語:小作者用輕松詼諧的語言描寫了豆芽生長的過程,觀察細致入微,用詞生動形象,結尾還有收獲,真是一次難得的經歷。

成長的過程作文

我的課余生活很多很多,然而打乒乓球的這項活動我是最喜歡的,乒乓球已經成為我的一個形影不離的好朋友了。因為打乒乓球,不僅能給我帶來無窮的樂趣,而且還能使我從中得到身體的鍛煉。我希望自己能成為一個出色的乒乓球運動員。

下課了,我拿著球拍,就興沖沖地來到了操場上打乒乓球的地方,因為我要和白亞冰來一次決賽。比賽開始了,由我先發球,我把球接了過來,一個猛旋,弄的白亞冰措手不及,不到三分鐘,白亞冰第一局被我打敗了,但他也不甘示弱,在第二局,他來了一個快猛式發球,盡管我眼疾手快,把球接了過去,可是球還是打出了桌外,這樣,我也輸給了白亞冰一局,場上的比分成了一比一,第三局開始了,這是今天決定勝負的關鍵一局,我發了一個猛燜,白亞冰來了一個猛抽,使我抵擋不住,我漸漸的發現白亞冰的弱點是怕猛旋,于是,我變換了打法,一個猛旋,弄的白亞冰力不從心,把球飛到了不知去向,我終于戰勝了白亞冰。

這一次,課余時間的乒乓比賽,既鍛煉了我的身體,又增添了我的樂趣,更重要的是讓我悟出了一個道理:“凡事都要智取,不能魯莽,如要戰勝對方,首先就要找到對方的弱點,只有知己知彼,才能百戰百勝。”

90后大學生親歷就業服務周:是自我成長的過程

11月24日,全國人力資源市場高校畢業生就業服務周啟動。這項由人力資源和社會保障部舉辦的活動,今年已是第十屆。

據統計,參加今年服務周活動的人力資源服務機構有160個,全國各地將舉辦現場招聘會220多場,預計參會用人單位3.2萬家,擬招聘人數約41.9萬人。

據了解,準確的統計數據約在服務周結束后兩周內公布。

就業季,真的來了。

坐上雙層巴士,廣西外國語學院應用法語專業屆畢業生鄧丹強烈地體會到了這一點。

這是11月24日的8時30分許,20全國人力資源市場高校畢業生就業服務周啟動儀式在南寧舉行。地處南寧市郊的廣西外國語學院,特地調來一輛大巴,組織了100多名應屆畢業生赴會。

同學大多穿上正裝,化起淡妝,1991年出生的湖南女伢鄧丹也不例外,“這會使自己看起來更成熟些”。

“一是女生不能濃妝艷抹;二是一定要自信,知道自己要什么”

望著人頭攢動的人群,鄧丹既興奮又緊張。“這之前,都是在網上找找招聘信息、投投求職簡歷,只能算‘練兵’;這次到這里,才是我第一次‘實戰’。”

創業培訓班、就業輔導、人才測評、到企業參觀……鄧丹原本以為,來參加的就是一個大型招聘會,沒想到還有這么多活動。

這項由人力資源和社會保障部舉辦的活動,今年已是第十屆。服務周期間,全國各地都將為高校畢業生提供系統的就業服務。據統計,參加今年服務周活動的人力資源服務機構有160個,全國各地將舉辦現場招聘會220多場,預計參會用人單位3.2萬家,擬招聘人數約41.9萬人。

活動啟動儀式放在南寧,對鄧丹等廣西高校的畢業生而言,是個“開眼界”機會。

“參加這樣的大場面,本身就是一次歷練,一種收獲。”鄧丹說。

“落實政策促就業,強化服務助成功”,啟動儀式主席臺背景板上的這句話,讓鄧丹和同學們看了心里暖暖的,“我們找工作,全社會都在關心。”

在一樓企業形象展示區,鄧丹與同學一邊看一邊問。“各行各業的都有。了解不同企業,就是在熟悉社會。”

在廣西億健茶葉公司的觀摩,讓鄧丹獲益匪淺。“企業的人力資源主管與我們座談,‘招聘的’與‘應聘的.’面對面交流。年輕的‘主管哥’,用自己的親身經歷,告訴我們怎樣找工作,應聘要注意什么。我印象深的有兩點,一是女生不能濃妝艷抹;二是一定要自信,知道自己要什么。”

二樓是畢業生專場招聘會。自治區人力資源和社會保障廳等相關部門,精心組織、挑選了70多家用人單位入場招聘,提供3100多個工作崗位。

遺憾的是,適合鄧丹的職位太少。準備了一沓精心設計的簡歷,鄧丹走了一圈,只遞出了一份。“是一家教育機構。我們法語專業太小眾了,合適的崗位不多。”鄧丹說,“但這類活動真的很好,是我們了解社會,熟悉企業用人需求和薪酬情況的平臺。”

心情“時而迷茫,時而自信”,但“不能在尋找和等待中丟了自己”

因為名額有限,鄧丹同級的校友,新聞采編與制作專業的劉燕同學,沒能參加就業服務周的啟動儀式。

“沒能去現場,也不遺憾。大部分信息網上也能找得到。”1992年出生、來自桂中小城來賓的劉燕說。

服務周活動在舉辦現場招聘會的同時,還在150多家網站舉辦網絡招聘會,提供職位信息3.5萬條,擬招聘人數約30萬人。

在就業服務周啟動儀式當天,廣西畢業生就業服務網區、市、縣三級聯動平臺也啟動上線。該平臺面向廣西高校畢業生提供崗位信息查詢、專場招聘會信息、就業指導等服務。劉燕在上面注冊了一個賬戶。“你看,最近一段時間雙選會、招聘會、見面會都在上面,還能按崗位、按專業查詢,很方便。”

“年,隨著初秋的到來,畢業季也悄然而至。心情如同南寧的天氣反復無常,時而迷茫,時而自信滿滿……”劉燕在日記中這樣寫道。

“做簡歷,找信息,網上發帖,發動親朋好友物色,大家都忙得不亦樂乎。”劉燕說,這個學期一開學,“找工作”,就已成為班上21個同學最關心的事了。

為盡快結束“無業”狀態,劉燕開始“像只無頭蒼蠅四處亂撞”。10月底,她終于接到了一家電視購物公司的面試通知。“面試那天發現其他人簡歷只有一張紙,自己的簡歷卻是厚厚一本,真是沒經驗。”劉燕說,好在面試發揮出色,成功獲得了這份工作。

可工作不到半個月,長期擔任校記者團團長的劉燕就辭職了。“一工作,才發現自己喜歡的,還是新聞。”

辭職回到學校,劉燕選擇一邊在學校新聞中心協助老師編輯校報和新聞視頻,打牢專業基礎,一邊物色合適的工作。“不能在尋找和等待中丟了自己。”

“誰說大專一定不如本科、碩士?只要自身過硬,學歷不是唯一”

就業,不僅僅是畢業生的事。教育、人力資源和社會保障、高校、企業、媒體等各界都在努力。

11月27日,自治區就業局在相關院校組織開展“大學生就業知識講座與面試應聘技巧培訓”,給學生講解就業知識和面試應聘技巧。

廣西外國語學院招生就業處處長玉恩德說,“舉辦就業服務周這樣的活動,既能吸引全社會都來關注、了解、支持大學生就業,又能讓學生學到應聘技能,還提供了一個學校、企業和政府交流溝通的平臺,一舉多得。”

在今年的服務周上,該學院舉辦了一場大型雙選會,提供就業崗位近萬個,而畢業生為2500多名。1個畢業生對應近4個崗位,找工作似乎不難。但對比只是理論上的,鄧丹、劉燕都沒在雙選會上找到心儀的單位,簡歷都沒遞出一份。

“從以往的經驗和目前的形勢看,學生找份工作不難,難的是找一份好工作。”玉恩德說,“現在80末90初的畢業生大多是獨生子女,家里不會給太多壓力。有的家境好的學生,一個月花銷就三四千元,面對月薪一兩千元的工作,自然提不起興趣。”

就在這兩天,劉燕班上傳來好消息。“一個同學應聘一家幼兒教育機構,在與廣西大學、廣西民族大學眾多的本科、碩士競爭中,成功‘突圍’。”劉燕說,“這給班上很大振奮,誰說大專一定不如本科、碩士?只要自身過硬,學歷不是唯一。”

廣西人才交流服務中心主任黃少堅說,“找工作不僅僅是找個飯碗,希望正在求職的學生們明白,找工作的過程,也是一個自我成長和發現的過程。”

11月30日,為期一周的就業服務周結束了;而鄧丹、劉燕的就業之旅,才剛開始。

廣西教育廳提供的數據顯示,廣西區內高校預計畢業生將達到17.7萬人。畢業生人數繼續增長,新增勞動力激增,高校畢業生就業形勢依然嚴峻。

打開廣西畢業生就業服務網,一場場招聘會排得滿滿當當。

鄧丹、劉燕們的工作、機會與未來,就在這一場場招聘會中。

成長的過程作文

成長的過程都會遇到許許多多的事,它們就像大海中的一朵朵浪花,匯聚成我成長的過程。它們有傷心,有快樂;有煩惱,也有喜悅。

在暑假期間,一天早晨,我起的很早,媽媽還沒有起床做早餐。我突然發現廚房里有幾個饅頭,心想;要是我幫媽媽做好了早餐,媽媽起床后就可以不用那么辛苦的做早餐了嗎。我立刻跑進了廚房,我把圍裙系好后,先把饅頭切成兩半,每半再切三片,然后把鹽和五香粉放在小碗里,加上水攪勻了,又把每個饅頭片在小碗里浸了浸,然后逐個裝在盤子里。接著,我把鍋刷干凈,架在爐子上,點著火。等鍋干了以后,再把兩勺油倒進去。過了一兩分鐘,油熱了,我趕緊把一個饅頭片扔在鍋里,鍋里立刻發出“啪啦,啪啦”的響聲,并濺起了許多油花,我有點害怕。這時,站在后面指導,監督的媽媽忙說:“別扔,沿著鍋邊把饅頭片滑下去!”我照做了,果然油不濺了。可是,我用鏟子一翻,又有許多油花濺了起來。這回我不那么害怕了,用鏟子慢慢地將饅頭片翻過來又翻過去。等它慢慢變黃了,就鏟出擺在盤子里。

我夾了一塊炸好的饅頭片嘗了嘗,啊,外焦里松,可好吃了。媽媽吃了,連說:“好吃,好吃!女兒長大了,學會幫媽媽做事了。”我聽了,心里美滋滋的。在媽媽的指導下,我學會炸饅頭片了。

這件事讓我成長,讓我高興,讓我懂得了:細心做好每一件事,回報生我,養我的父母,自己快樂,父母也快樂。

我成長的過程作文

我有一個外來朋友,(也是我最親近的外人)“蔡寧”!她是個十全十美的大美女。

她有一雙閃閃發光的眼睛,眼睛上掛著兩條細膩的眉毛。頭發烏黑光亮,我問她是用什么洗的,她說溫柔地說:“在早晨,你到湖邊去,哪那里有成千上萬芝麻葉,你用那個洗頭,保證你的頭發烏黑光亮。”紅彤彤的嘴巴只要彎彎,就知道她的心情了!每一次,下班時,她不會匆匆地去吃飯,而是在她的辦公桌上看一本資料,等我來了,她才不荒不忙地把飯碗拿出來,和我一起去吃飯。我想看看她的抽屜式怎么樣的,我一打開,是我驚喜萬分。所有的文件都有規律得放在一起。

里面還有一個袋子,我把它打開,里面有手機,和幾只水筆。她的抽屜有四層,只有一層是裝的袋子,其他的都是文件。可見她是多么重視上班這份工作啊!

我有幾道不會的題目,她就拿出紙筆耐心教我,直到我把這幾個題目做完,她才離開。多么令人喜愛的一個“外來姐姐”啊!

成長的過程作文

爺爺是個農藝師,特別擅長種植玉米。家里到處都是玉米棒和玉米種。有一天,爺爺給了我幾粒金燦燦的玉米種,告訴我說:“把它種在土里,90天后,你就有香噴噴的玉米吃了。”

回到家里,我找了一個大花盆,把玉米粒種在土里。每天放學回家后,第一件事就是給玉米澆水,天天盼著玉米快點發芽。一個星期后,一片尖尖的嫩芽從土里鉆了出來,好像一把插在土里的小寶劍。兩天后,嫩芽逐漸長大,變成了小草似的兩片葉子,我高興極了。

我天天堅持給玉米澆水,玉米也在一天天長大、長高,葉子也從兩片變成了四片、六片、八片……有一天,我給玉米澆水的時候,發現它已經比我都高了,葉子和玉米桿之間還鼓起了一個小包,垂下了許多細絲。爺爺告訴我,那就是玉米的須,授粉以后就能結出玉米了。那個“包”逐漸變長、變粗,慢慢長成玉米的樣子了。我數了一下,玉米桿上總共結了七個玉米棒。

天氣逐漸變涼了,有幾片玉米葉已經開始變黃了,田地里的玉米已經收獲了,可我的玉米還是那么小,并沒有長成我夢想中的玉米。我問了爺爺,爺爺說一棵玉米稈上最多只能結兩個玉米棒,多余的要及時除掉,我的玉米棒就是因為結的太多,營養供應不足死掉了。

晚上,我做了一個夢,夢見我的玉米結出了金燦燦的玉米棒。

友誼伴我成長作文過程

有一種感情,像涌涌清泉水,代表著我們的心情;有一種感情,如閃著生命之光的玻璃罩,讓我們在這個玻璃罩里歡快地玩耍;有一種感情,如熊熊燃燒的火焰,這就是友情。

記得那一天,語文考試時我沒有帶原稿紙來學校,我便問前面的小明:“小明,你有沒有原稿紙可以借給我嗎?”小明聽了便不好意思地說:“不好意思,我的好同學,今天我只帶了一張原稿紙,所以不可以借給你,對不起!”我聽了之后便轉過身去問小紅:“小紅,小紅,你有沒有帶原稿紙?可以借給我一張用嗎?”小紅聽了之后也十分不好意思地說:“不好意思,我的好同桌,我很想借給你,可是我今天也沒有帶原稿紙。”我聽了十分傷心。可是,我突然想起了坐在我右邊的班長,我便轉過去,看到班長的桌子上有一大本原稿紙,我便問班長:“班長,班長,你的原稿紙可以借我一張用嗎?”班長聽了十分大方地說:“當然可以借給你,拿著。”

記得那一次,在上美術課的時候,我忘記帶水彩筆去學校了。我問了許多人,他們都說不借給我。突然,我又想起了班長,便問班長:“班長,你可不可以借水彩筆給我用?”班長聽了,便說:“當然可以,我們一起用吧。”

記得還有一次,我下課玩游戲時不小心摔倒了,班長看見了就迅速跑過來,拉我起來帶我去校醫那里弄藥。

這就是我最好的朋友,也是我的班長——王幸慧。

成長的過程

天心情欠佳的我回到寢室和室友們一頓瞎聊之后,順手拿起常看的一類雜志———《讀者》翻閱起來。卷首語是我每次必讀之作,因為從中我可以明白很多道理得到啟發。

這一期講的是20xx年8月23日雅典奧運會男子單杠決賽發生的一件事。當時決賽正在激烈的進行,28歲的俄羅斯名將涅莫夫第三個出場,他以連續騰空抓杠的高難度動作征服了全場觀眾,但在落地的時候,他出現了一個小小的失誤——向前移動了一步。裁判因此只給了他9.725分,而此時,觀眾席上全場觀眾都站了起來不停的揮舞手臂,用持久而響亮的聲音喊著他的名字,表達對裁判的憤怒,比賽也因此被迫中斷。面對這樣的情景,已退場的涅莫夫從座位上站起來,向朝他歡呼的觀眾揮手致意,并深深的鞠躬,感謝他們對自己的喜歡和支持。涅莫夫的大度進一步激發了觀眾的不滿,噓聲更響了,甚至有觀眾還做出不雅動作,面對如此大的壓力,裁判被迫重新給涅莫夫打了9.762分。可這個分數并沒使觀眾滿意,噓聲再次響成一片,而此時第4個出場的美國選手保羅哈姆雖已準備就緒,卻只能尷尬的站在原地。在這時,涅莫夫顯示出了他非凡的人格魅力和寬廣胸襟,他重新回到賽場,向觀眾致意、鞠躬,然后,他伸出右手食指做出噤聲的手勢,然后將雙手下壓,請求和勸慰觀眾保持冷靜,給第4位選手一個安靜的比賽環境。涅莫夫的寬容讓中斷了十幾分鐘的比賽得以繼續。

涅莫夫雖然沒拿到金牌但他的寬容征服了觀眾,使他成為了觀眾眼中永遠的“冠軍”。

聯想到這段時間來當老師的一些辛酸和甜蜜,心里感慨頗深。開學快兩個月了,我和學生之間也有了一定的了解,學生已不像剛開學那樣對學校、對老師有新鮮感,迎面而來的是一系列的困難和麻煩。我希望學生能在課堂上百分之百的集中精力、希望我的教學能有有效的成果、希望學生能很快地掌握和運用所學內容,更恨不得把我所擁有的一切知識全輸給學生。而學生并不能完全理解你的用心良苦,于是摩擦出來了,隔閡出來了,麻煩也出來了,我感到自己很失敗。但看了這篇文章,我有了底氣,我對自己和學生有了全新的想法。是的,老師與學生之間怎樣保持良好的互動關系、怎樣使自己的教學能有效的進行、怎樣讓自己對學生來說具有吸引力這一切的一切都是我要學習和改進的。道路是艱辛且無盡的,但只要我邁出了一步,我的路程就相應的縮短了一步,只要我有一顆寬容的心,只要我擁有對學生無盡的愛心,一切都會慢慢好起來的!

我有自信會是一個讓學生喜歡的老師,我相信我會達到這個理想,會為我喜歡的職業努力奮斗!

成長的過程

成長的感覺,有冰淇淋的甜爽,也有青草莓的酸澀……長大的感覺,反正挺好!在中,有很多事讓我難忘。

有件事,至今還難忘。每當回想這件事,酸澀的味道涌上心頭來,但是又退了。

我和小琳是一對好朋友,自從那件事后,我們的友誼卻更加好了。

有一次,小琳買了一支自動鉛筆。哇,真漂亮!小琳開心地對我說:“看!這支筆漂亮吧?!”我點點頭,對小琳說:“琳琳,讓我看看行嗎?”小琳遞給了我,我看后還給她了,可心里想多看會兒。

第二天,我看見房間里多了一支自動鉛筆,便問媽媽。媽媽說:“我買給你的,見你昨天嘮叨那筆。”我歡喜極了,想讓小琳與我分享快樂。

小琳一看見我那支筆的時候,她臉色大變,她氣憤極了,說:“你竟然偷我的筆,你賠!”我心里委屈極了,說:“沒有!你別冤枉好人!琳琳,這支筆是媽媽買給我的!”可小琳說:“不!你騙人!怪不得我的筆不見了呢!”我的眼淚涌上來,流下來。小琳搶走了媽媽給我買的筆。回家后,我跟媽媽說了這件事,媽媽說:“沒事,她自然會向你道歉的。”我疑惑極了。

果然,第三天,她向我道歉了,她說:“對不起,我錯了。你媽媽來問過我,我恍然大悟,原來我的筆在學校。”我說:“沒關系啦!”大家會心一笑。

回首走過的日子,在成長的道路上留下一串串歪歪斜斜的足跡,有痛苦也有快樂,有充實也有失落。雖然童年的樂園令我留戀,但我還是希望再長大一些。“萬卷古今消永日,一窗昏晚送流年。”我要采頡智浪的浪花,不斷豐富,充實,完善自己。

成長需要掌聲。掌聲相當于鼓勵,鼓勵會使人有意想不到的進步,這些進步往往來自于旁觀者心底里由衷的掌聲。多少平凡的人,在經歷了掌聲的洗禮后,成為了永垂青史的一代偉人,他們的名字被無數人銘記在心。

成長需要失敗。常言道失敗乃成功之母,在經歷一次失敗后,你會得到一個深刻的教訓,累計一點寶貴的經驗。只有邁過失敗的那道坎兒,那么在經歷努力之后,你將會獲得一次次意外的成功。

成長需要知識。經過知識的熏陶,你會變得思想成熟,從而得到成長。如果不是飽覽群書,你何以體會到成長的快樂;如果不是知識淵博,你何以感受到成長的幸福?你會從學習中得到知識,從知識中收獲成長!

成長需要磨練。經過生活中意料之外的風雨磨練,你便能夠更加的獨立自主。花盆里長不出蒼松,鳥籠李飛不出雄鷹。如果是在長輩的溺愛下,你永遠體會不到成長的艱辛,也將永遠不會體會到飽經風霜的人生歷程。你將對珍惜一詞沒有深刻的體會。

成長需要的那些因素,你都應去體驗、感受。因為完成了它們,你將看到自己正在經歷成長的一次次華麗蛻變。

成長的過程作文

今天老師讓我們觀察一株植物,寫觀察日記。我打算觀察大蒜。回到家發現了一個花盆,里面裝的是土,然后在里面種了大蒜,只露出一個頭。最后倒了些水。這樣就種上了大蒜。接下來就是好好照顧它們,讓它們在餐桌上充當調味品。大蒜,請快發芽!

今天早上我去看大蒜的時候,它還沒有發芽。逛街回家后,再來觀察的時候,發現大蒜已經發芽了。大蒜長出了一個綠色的芽。雖然現在芽很短,但是我對我的蒜苗很有信心,過幾天就會長得很長。

蒜苗長得很快。今天,他們已經成長了0.5cm,花盆里的水被他們吸收了,我倒了一些水。澆水后,蒜苗似乎更有活力。他們好像還在感謝我,想報答我!

小蒜苗真的沒有達到我對它的期望。現在,它有1.7cm,有根。它的'根是一個個白色的東西。它們的葉子嫩綠色,非常活潑。

蒜苗今天又長出來了。3厘米,已經2厘米高了。看著蒜苗茁壯成長,我好開心!于是,我在蒜苗上倒了一點水,希望它越長越快!

小蒜苗好像真的懂我的話。今晚,他們實際上有兩個。5cm。太不可思議了!我太開心了!今天不小心在花盆里發現了一株雜草。我趕緊把它拔出來,防止它影響蒜苗的生長。

今天的蒜苗有3顆。1厘米,它們已經從蒜苗長成蒜苗了。希望他們在接下來的日子里長得更高更嫩。

成長的過程

來自德國的鮑博楚先生,作為喜達屋集團海南區董事經理,在酒店管理方面有著相當豐富的經驗和獨到的見解。早在1990年,鮑博楚就加入了慕尼黑的喜達屋集團,1993年作為行政總廚的他進入泰國普吉島的喜來登酒店。說到真正的管理酒店,是從20xx年開始,他以酒店經理的身份在巴厘島的喜來登酒店工作。

因為工作的調動來到三亞,鮑博楚目前在三亞生活已經兩年多了。他說,剛來的時候覺得很驚訝,怎么有這么多的綠色,天空那么藍,空氣那么好,有種眼前一亮的感覺。

在大學時,鮑博楚是學酒店專業的,而令我們感到驚訝的是,他當時是以廚師的身份加入喜達屋集團,后來才慢慢做到管理層的位置。他說:酒店是他的第一份工作,他在酒店工作中成長、變化。

鮑博楚非常喜歡美食,也許是他在亞洲地區工作已經二十年的原因,自己的口味還蠻多樣化的,喜歡東南亞的食品,偏好辣的食物,喜歡中國的川菜,他覺得川菜菜品顏色非常好看,烹飪的食材多樣,味道很香,但他自己最擅長的還是制作西餐,有時間的時候自己也會制作一些。

“環境能決定工作”

現代青年:你覺得三亞這座城市,最吸引你留下來工作的原因是什么?

鮑博楚:三亞給我的感覺就是綠色的,我曾經在巴厘島、普吉島工作過,相對于這些地方,三亞的天空更藍,空氣更清新,還有溫泉,環境非常好,我特別喜歡。

現代青年:你覺得在這邊工作有壓力嗎?平時會選擇什么方式來調節自己緊張的工作情緒?

鮑博楚:我覺得自己沒有壓力,壓力主要來自于個人的思維方式。作為一個管理者,肯定時時刻刻都會想著很多事情,如果自己讓自己產生壓力,對任何事情都沒有幫助,反而會影響其他人的工作情緒。工作之余,我會去做兩件自己喜歡做的事情,一件是騎摩托車,還有打高爾夫,這或許也是我調節情緒的好方法。

我們始終堅持:“溫暖親切、聯系共通、聯系感應”

現代青年:談談你對喜來登酒店這個品牌的了解和認知。

鮑博楚:喜達屋集團下設九個品牌酒店,1985年長城喜來登是第一個進入中國的品牌國際酒店。對于海南來說,也是第一家進入三亞的國際酒店,它通常是作為喜達屋集團進軍一座新城市的主打品牌。喜來登的核心價值是“溫暖親切、聯系共通、聯系感應”,我們的服務、運營和操作都圍繞著這三個核心價值展開。

鮑博楚:海南島相對于其他的國家來說,可以通過旅游產品的打包,轉化為更加國際化的旅游目的地。還是不夠國際化,酒店的客源主要是中國人,歐洲客人中還是俄羅斯人比較多,我覺得這也是城市的旅游產品決定的。在我以前工作的國家,城市都會根據自身的風格制定旅游產品,吸引很多來自歐美的客人。我覺得海南可以很好地利用現有的資源,比如高爾夫文化,可以將其作為一個旅游目的地來推廣。

鮑博楚:首先是我們的地理位置非常的好,喜來登是在亞龍灣的中間位置,看到的景色很美,當然,這些其他酒店也會有。所以我們會更注重人,更注重服務,因為環境是由人創造的。

現代青年:你是如何打造管理團隊?

鮑博楚:我認為打造一個好的團隊,首先要找到合適的成員,這個非常重要,每個人都有特點,就必須要有一種文化,來引領這些人,讓他們在團體里有共鳴,相互尊重,還要有超越過去一切的斗志和追求卓越的理念。

現代青年:在管理方面有沒有遇到過哪些困惑?

鮑博楚:當然會遇到各種問題,在我看來培養人是非常重要也是很難的一件事。在海南島,很多從事酒店工作的人都比較年輕,年輕人血氣方剛、思維活躍,有積極的學習態度,但也會有急躁的情緒。我主要想培養他們樂于學習,樂于服務的態度,還要有紀律,注重形象,有上進心,這些都屬于前期的準備工作,學會了這些,再來學習酒店的管理模式、技能。

“幫助更多的人成功那才是新境界的提升”

現代青年:你認為一個合格的管理者是什么樣的?

鮑博楚:作為一個好的管理者,工作要有效率,要有強烈的求知欲望,要有很好的溝通能力,要能夠很好地管理自己的團隊,激發他們的上進心和工作熱情,另外,員工的辭職率也是衡量一個管理者是否合格的條件之一。

現代青年:跟我們分享一下你管理酒店的一些心得和經驗吧。

鮑博楚:工作這么多年以來,我的想法、思維、態度都在成長和變化,當我年輕的時候,我所追求的就是成功,想要升職,想要很快獲得認可,但當我做了多年的管理者,慢慢領悟到人生追求的不僅僅是外在的榮譽,金錢,我希望看到員工的成長,我也很樂意為別人的成長創造條件,當我們共同達到我們的目標,獲得我們共同的成功,是我一直致力于的。

現代青年:你覺得從事酒店工作的人,應該具備哪些素質和職業理念?

鮑博楚:對于員工來說,不同的部門會有不同的要求,這個是最基本的,除此之外,要有一個良好的態度和團隊協作的精神,人都是有個性的,如果大家都一樣,沒有什么特點,集合在一起也不會擦出創造性的火花。管理者就要善于發現這些人的優勢,充分發掘他們的潛質,帶領員工找到方向。

現代青年:如果讓你給即將進入酒店行業工作的年輕人一些建議,你會說些什么?

鮑博楚:現在的一部分年輕人比較急躁,迫切的希望自己在短時間內獲得很多東西,比如希望很快獲得提升,面對社會這個大環境,我需要做的就是教會我身邊的員工,質量很重要,態度也很重要,部分年輕人希望通過跳槽獲得職位的提升,但一定要打好自己的地基,這樣,在工作中,才將自己的能力和潛力最好的發揮。

現代青年:面對向你辭職的員工,你會對他們說些什么?

鮑博楚:我會想要了解他離開的原因,將要去哪里工作,問這些并不是我想知道別人更多的隱私,我是想確定我的員工是否對自己的未來有一個清晰的規劃,對自己的職業是否有一個很好的認知,如果他的下一份工作很好,對他的前途發展都很有幫助,我會非常開心,非常支持。

成長的過程作文

親愛的爸爸媽媽,您好!

您是一顆大樹,春天倚著您幻想,夏天倚著您繁茂,秋天倚著您成熟,冬天您沉思。媽媽,您的懷抱最溫暖,無論我走的多遠,心中永遠眷戀著您,父愛是一座山峰,讓我的身心即使承受風霜雨雪,也沉著堅定,父愛是一片大海,讓你的靈魂即使遇到電閃雷鳴,依然仁厚寬容,擁有思想的瞬間,是幸福的,擁有感受的快意,是幸福的,擁有父愛也是幸福的,我的母親,我的父親,您的愛是我無法回報的,我只想跟你們說聲:“我愛您!”

祝你們健康快樂!

成長的過程

寶寶滿月了,聽說要去見親戚趕快把自己洗得干干凈凈的。

寶寶兩個月了,同媽媽一起去上班,坐在椅子上像不像一個小經理呀?

寶寶三個月了,這是爸爸為他照的,裝得多酷呀!

寶寶四個月了,你看他笑得多可愛。

寶寶快六個月了,他剛會坐一會兒。

寶寶七個月了,第一次為寶寶照藝術照,你看他見到靚姐姐笑得多開心。

寶寶十一個月了,叫他做個怪相,可丑了,呵呵。

寶寶一歲了,又帶他來照藝術照,但他這幾天生病,開心不起來,任由姐姐怎么逗他他都不笑,你看他笑得多勉強。

寶寶一歲半了,特愛照相,一看到相機就忙著擺posture,

寶寶現在1歲8個月了,老是要同別人網聊,這就是別人在網上抓拍的照片,你看他多得意。

作為父母,當你看到兒子的生長過程,那種喜悅只有做父母的人才能體會到的。呵呵!

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