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個人作風效能承諾書(精選20篇)

時間:2023-11-30 08:45:37 作者:FS文字使者

通過分析范文范本的結構和語言運用,我們可以進一步提高我們的寫作技巧。大家一起來欣賞一下小編為大家搜集的一些總結范文,相信會給大家帶來一些寫作上的收獲和啟發。

個人作風效能承諾書

轉變干部作風加強機關效能建設承諾書為營造一個積極向上、開拓創新、務實干事的良好氛圍,切實增強責任意識、服務意識、效率意識,欽州市國土資源局欽南分局鄭重承諾:

一、嚴格貫徹執行黨的路線、方針、政策,做到態度堅決、不折不扣、行動迅速、措施有力、顧全大局。

二、認真學習和貫徹執行國家的法律法規,堅決做到依法行政。

三、嚴格執行《首問負責制度》、《限時辦結制度》、《責任追究制度》三項制度,讓每一位辦事的群眾感受到服務的熱情與高效。

四、加強服務窗口管理,提高報務質量。各項業務要在承諾時限辦結,對來機關辦事、咨詢、投訴的業主和投資者,做到熱情接待,有問必答,主動協調,跟蹤服務,千方百計為業主排憂解難。

五、嚴肅工作紀律,樹立良好形象。各股室門前公布有全體人員去向,所有工作人員一律掛牌上崗,在工作嚴格依法辦事,不徇私枉法,認真貫徹執行國土資源部“十項措施”和“五條禁令”。

承諾人:xxx。

20xx年xx月xx日。

個人作風效能承諾書

一、切實抓好整改。理順職責權限,保障“三項制度”落實。清理行政審批事項,簡化審批程序。對涉及群眾切身利益的行政決策、權力運用過程以及行政審批項目、程序、期限等,通過政務公開欄、市政府等進行信息公開。

二、優化服務質量。設立服務窗口,實行首問負責制、限時辦結制、責任追究制,保證上班時間有人值班,行政許可項目在19天內辦結。急事急辦,特事特辦,能當天辦結的事項,當天或當場辦結。深入基層,加強對林業工作指導服務,業務干部全年下基層時間不少于90天。

三、全力辦好實事。20xx年主要辦好6件實事:

1、營造速豐林14。5萬畝,積極推進林漿紙一體化項目原料林基地建設。

2、積極配合市委、市政府和有關部門協調解決好金桂漿紙廠建設有關問題,加快項目推進,年內完成投資5億元。

3、積極實施農村沼氣建設。年內完成新建沼氣池4100座,投資615萬元。

4、切實抓好新社會主義新農村建設試點工作,充分發揮林業推進社會主義新農村建設的積極作用。

5、加強森林資源管理和保護。加強林木采伐和建設項目征占用林地管理,建設項目征占用林地審核率達100%;強化林業執法和森林防火管理,森林火災受害率控制在0。6‰以下。

6、積極調處山林糾紛,排查化解林業系統內部各種矛盾,努力維護社會穩定。

四、加強制度建設。制定落實“三項制度”實施細則及配套制度,加強行政效能電子監察系統建設,切實提高行政效能,確保全體工作人員依法行政,廉潔從政。

承諾人:xxx。

20xx年xx月xx日。

個人作風效能承諾書

為貫徹落實《關于做好“發展環境年”效能建設活動公開承諾和整改提高階段有關工作的通知》精神,營造積極向上、開拓創新、團結協作和踏實肯干的良好工作學習氛圍,切實提高個人的責任意識、服務意識、效率意識和學習意識,我鄭重承諾:

不折不扣地嚴格執行中央、自治區的路線方針政策和法律法規,嚴格執行省發改委的決策部署。做到懂規矩、守紀律,切實規范自己的行為。

牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識、執政意識、公仆意識、責任意識、服務意識和憂患意識,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。

嚴格遵守工作時間,充分合理地利用工時。不在工作時間內干與工作學習無關的事情,提高生產效率和責任心,保證工作質量。

充分了解本股室的工作流程,銘記自己的崗位的重點。明確自己要做什么,每一步需要去怎么做。定期整理自己未完成的工作,養成良好的工作習慣。

進一步加強新產業、新政策的學習,不斷學習、不斷思考、不斷總結、不斷提高。快速增加積累,勤于思考,大膽實踐,提高自身素質和工作能力。

自覺強化思想作風、學風和工作作風,改進工作方法,重實干、不空談,重服務、不推諉,重落實、不畏難,堅決克服“懶、散、庸、拖、貪”現象,增強為基層、為群眾做好服務的意識。

在自身工作中,進一步加強團結協作,全力支持、配合集體成員的工作,在工作中尊重他人,虛心誠懇。

以上承諾,敬請監督。

承諾人:xxx。

20xx年xx月xx日。

個人作風效能承諾書

為了進一步加強和改進我局政風、行風與機關作風,提高機關行政效能,提高服務質量和工作水平,推進依法行政和廉政勤政建設,創造良好的統計政務環境,我局鄭重向社會作出以下承諾:

做到“忠誠統計,樂于奉獻,實事求是,不出假數;依法統計,嚴守秘密;公正透明,服務社會”。

嚴格遵守國家法律、法規和各項方針政策,堅決依照《中華人民共和國統計法》、統計工作制度和《江西省統計管理條例》,濾機濾布加強全市統計管理工作,規范統計執法行為,依法行政,依法統計,嚴肅查處虛報、瞞報、屢次遲報、拒報等統計違法行為。切實履行市委、市政府賦予我局的行政管理職能。

堅持行政主體基本情況公開、辦事項目公開、辦事依據公開、辦事條件公開、辦事程序公開、辦事期限公開、辦事結果公開、收費標準公開、監督方式方法公開、統計行政執法程序和要求公開、行政處理結果公開。

進一步規范gdp核算,健全社會全面發展的指標體系,為促進經濟社會可持續發展,構建和諧社會做好基礎工作,為上饒經濟實現又好又快發展提供決策依據。

認真組織實施我市的人口普查、經濟普查和農業普查等重大國情國力調查工作,為科學制定國民經濟和社會發展規劃,著力提高人民的物質和文化生活水平提供可靠的依據。

加強統計監控,及時準確對經濟發展形勢進行全面、客觀的分析,幫助各級領導及時了解掌握經濟運行發展變化動態,為市委、市政府科學決策和宏觀調控當好參謀。加強經濟運行的預警預測工作,及時報告經濟運行中出現的新情況、新特點、新問題,以翔實的數據、準確的判斷、針對性的建議,為黨政領導科學決策提供可靠依據。

不定期召開統計新聞發布會,完善網絡服務系統,積極編發統計資料,嚴格執行首問責任制,熱情接待來函、來訪、者,不斷增加統計數據的透明度,濾布充實數據發布的內容,向社會提供我市經濟社會發展的各項統計數據。

以上承諾,歡迎社會各界給予監督,如有違諾,請向我局投訴,投訴電話:xx。對違諾行為的責任人,視情況輕重,分別給予批評教育、公開檢查、通報批評及紀律處分等。

承諾人:xxx。

20xx年xx月xx日。

作風效能承諾書

一、嚴格遵守上班紀律,不遲到、不早退,不在工作時間上網聊天、玩電腦游戲、炒股或從事其他與工作無關的活動。

二、嚴格要求自己,不以權謀私,不營私舞弊,不搞特權,不接受服務對象的宴請或禮品禮物。

三、

堅持廉潔自律,帶頭遵守財經制度,管好單位工作人員和自身家屬,拒絕接受禮金、禮品和有價證券。廉潔行政,提升隊伍整體工作能力和服務水平。

四、在接待服務對象過程中,不出現語言粗暴、刁難怠慢、吃拿卡要現象。

五、遵守首問負責制和服務承諾制,公開辦理程序,一次性告知群眾,提高辦事效率,按時辦結事務。

六、深入基層,密切聯系群眾,虛心聽取群眾的意見和建議,接受群眾監督。認真開展調研究,掌握全縣最新情況,為我縣經濟社會發展提供參考。

為貫徹落實省市縣關于提高效能的通知精神,營造積極向上、開拓進取、團結協作和踏實肯干的良好工作學習氛圍,切實提高個人的責任意識、服務意識、效率意識和學習意識,進一步轉變工作作風,我向社會和家長鄭重承諾:

1、依法執教。自覺遵守有關法律法規,宣傳先進文化,不發表、不傳播有害學生身心健康的思想和違背國家法律法規的任何言論。

2、愛崗敬業。熱愛學校,把教育作為一份提升學生和自己的神圣事業。不遲到、不早退、不曠課。不說任何損害學校名譽的話,不做任何有失教師形象的事。積極完成上級部門和學校交辦的各項工作任務,創造性開展工作。

3、廉潔從教。堅決遵守教師職業道德規范,嚴格執行教師職業道德“十不準”。不訓斥家長,不向學生家長索要、變相索要財物或接受學生家長的宴請,不向學生推銷教輔資料及其他商品。不從事有償家教,自覺維護教師形象。

4、熱愛學生。尊重學生人格,了解學生的需求,保護學生的合法權益,關注學生安全和身心健康,重視學生之間的個性差異,做學生的知心朋友。不歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生。關心幫助學困生。

5、尊重家長。認真聽取家長的意見建議,堅持家訪,講究方法,妥善處理學校、教師、家長、學生之間的各種問題和矛盾。

6、嚴謹治學。積極主動參加教研教改,探索有效的教育。

教學。

方法。向課堂教學要質量。

7、為人師表。著裝大方,談吐文明,舉止得體,作風正派。不在上課時間使用通訊工具。反對迷信,拒絕邪教。不參黃涉賭。

8、堅持學習。以學者型教師為自身的進取目標,樹立終身學習的觀念。在全面學習、提高整體文化素養的基礎上,堅持學習教育名著,提高教育理論水平,不斷更新教育理念。

以上承諾,敬請監督。承諾人:

為進一步轉變教師工作作風,增強服務意識,促進我校又好又快發展,以全面提高工作效率,提升服務質量為目標努力辦好讓人民滿意的教育,我向社會和家長鄭重承諾:

1、依法執教。自覺遵守有關法律法規,宣傳先進文化,不發表、不傳播有害學生身心健康的思想和違背國家法律法規的任何言論。

2、愛崗敬業。熱愛學校,把教育作為一份提升學生和自己的神圣事業。不遲到、不早退、不曠課。不說任何損害學校名譽的話,不做任何有失師表形象的事。

3、改變作風。工作不拖拉、不推諉、不懈怠與同事團結。服務學生、服務家長,積極完成上級各部門和學校交辦的各項工作任務,創造性開展工作。

4、廉潔從教。堅決遵守教師職業道德規范,嚴格執行教師職業道德“十不準”。不訓斥家長,不向學生家長索要、變相索要財物或接受學生家長的宴請,不向學生推銷教輔資料及其它商品,不從事有償家教,自覺維護教師形象。

5、熱愛學生。尊重學生人格,了解學生的需求,保護學生的合法權益,關注學生安全和身心健康,重視學生之間的個性差異,做學生的知心朋友。不歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生。

6、尊重家長。認真聽取家長的意見建議,堅持家訪,講究方法,妥善處理學校、教師、家長、學生之間的各種問題和矛盾。

7、嚴謹治學。積極參加教研教改,探索有效的教育教學方法,向課堂教學要質量。

8、為人師表。著裝大方,談吐文明,舉止得體,作風正派。不在上課時間使用通訊工具。反對迷信,拒絕邪教。不參黃涉賭。

9、堅持學習。以學者型教師為自身進取目標,樹立終身學習觀念。在全面學習、提高整體文化素養的基礎上,堅持學習教育名著、原著,提高教育理論水平,不斷更新教育理念。

作風效能承諾書

為了進一步轉變服務觀念,提高服務水平和服務質量,自覺接受社會各界的監督,辦好讓人民滿意的教育,特作如下公開承諾:

一、規范招生行為。

按教育部門規定做好招生工作,實行劃片招生,遵照免試、就近入學的原則招生,確保服務區適齡兒童全部入學接受義務教育。在學生入學后,及時完成學籍電子注冊。

二、規范教學行為。

規范學校辦學行為。堅持依法治校,促進學生全面發展。全面落實《義務教育法》,將實施素質教育作為教育教學的出發點和落腳點。嚴格執行省、州、縣有關素質教育要求,繼續抓好執行課程計劃、控制學生在校時間、控制學生作業量、控制節假日補課、規范教材教輔用書的征訂和使用、規范辦班和考試行為、控制競賽活動等方面的工作。積極實施“學生陽光體育活動”計劃,開展豐富多彩的“大課間活動”及課外文體活動,確保學生每天一小時體育鍛煉的時間和質量。

三、規范教師行為。

加強教師的職業道德教育和業務培訓,提高教師專業化水平。教育、督促教師嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》和中小學教師“十不準”規定。完善師德評估制度,把教師師德評價納入年度考核的重要內容,努力建設一支愛崗敬業、樂于奉獻、教書育人、為人師表的教師隊伍。

四、規范收費、教材征訂行為。

學校嚴格按照上級有關部門核準的收費項目、收費標準組織收費,并公示有關收費內容;全面實施免費義務教育和貧困家庭學生資助政策。貫徹落實義務教育經費保障機制的各項政策,并按照國家規定開展的教育教學活動等所需的合理支出從公用經費中開支。

嚴格教學用書管理。學生使用省教育廳公布的中小學教學用書目錄中教學用書。教輔材料在上級有關部門的指導下由學生自愿征訂購買。不組織學生統一購買規定之外的學生用書,不向學生推薦各類教輔材料。

五、規范校務公開工作。

成立校務公開領導小組、執行機構和監督小組,根據實事求是、實出重點、民主監督和注重實效的原則把凡是應公開的學校重要工作、重大事項及關系到學生和教職工切身利益的事項公開置于群眾的有效監督之下,使校務公開工作真正落到實處。

六、規范學校安全管理。

學校采取多種積極措施,謹防各類事故的發生,確保學生有一個整潔優美、安全的學習環境。

以上承諾歡迎社會各界監督。

東山學區黨支部。

2012年4月18日。

個人作風效能承諾書

一、健全制度,抓好整改。理順各部室職能,明確權限責任,認真貫徹執行首問負責制、限時辦結制和責任追究制。依章辦事,按時辦結,違規追究。

二、履行職責,做好服務。完善服務窗口,實行政務公開,對來辦事的人員熱情接待,周到服務,耐心解釋,認真辦理。

三、努力辦實事好事。20xx年承諾辦好以下實事好事:

1、實施“巾幗示范村”創建和“漁娘庭院興業”活動,爭取用3-5年時間在全市范圍內建設50個巾幗示范村,培養100名科技致富女標兵,帶動10000戶農戶通過創建“綠色創業園”和“科技致富庭院”脫貧致富,推動我市社會主義新農村建設。

2、完善公共服務會所“家庭教育指導中心”、濾機濾布“就業創業服務中心”、“幸福俱樂部”、“婦女維權站”“春蕾扶助站”等機構和愛心熱線,面向社會、面向家庭、面向婦女、兒童提供系列優質服務,合力推動婦女兒童工作取得新突破。

3、繼續抓好“春蕾”扶持工作,年內扶持100名貧苦女童上學,濾布開展“愛心改變命運”主題活動,動員社會力量資助100名貧困女大學新生上學。

4、積極實施“婦女清潔工程”,帶動全市婦女積極投身城鄉清潔工作,為營造我市山清水秀地干凈良好環境作貢獻。

5、開展“黨員義工服務社區”活動和“婦女維穩志愿者服務”活動,建立對口幫扶長效機制,促進社區和諧建設,維護社會穩定。

6、做好婦女來信來訪工作,為我市婦女兒童解決實際問題。

承諾人:xxx。

20xx年xx月xx日。

個人作風效能承諾書

為進一步轉變干部作風,加強機關行政效能建設,切實改進工作作風,優化政務環境,更好地服務于“三農”,全州縣農業局向社會公開承諾:

一、認真貫徹落實黨在農村的各項方針、濾布政策,確保政令暢能,令行禁止。

二、建立健全并嚴格落實制度。建立完善相關制度,認真落實崗位責任制、首問負責制、限時辦結責制、責任追究制度,為前來辦事人員提供優質高效服務。農民維權投訴,能當日解決的當日解決,濾機濾布立案調查的應在3個月內做出處理,如情況特殊,報上級批準可延長至一年;植物檢疫證的核發,能當場發證的當場發證,不能當場發證的按技術規程檢疫后3個工作日內核發;“綠色通行證”的核發,具備手續的當日發證。

三、積極開展科技興農服務。組織好經常性的“送政策、送科技、送信息、送服務”活動,著力為農民群眾辦實事、辦好事,切實解決農民群眾生產生活中實際問題。

四、切實做到依法行政。規范執法行為,開展文明執法,嚴厲打擊和查處制售假劣農資等坑農害農行為,保護農民群眾的切身利益。

五、貫徹落實農業廳“五三三”工程。抓學習提高,抓改革創新,抓隊伍建設,抓示范樣板,抓工作落實;高標準要求,高效率辦事,高質量服務;讓農民滿意,讓組織滿意,讓自己滿意。

以上是我們的公開承諾,歡迎社會各界和人民群眾予以監督,并提出寶貴意見和建議。監督電話...

承諾人:xxx。

20xx年xx月xx日。

個人作風效能承諾書

為進一步推進我校的師德行風建設,促進我校教育事業健康快速的發展,根據嵊州市教體局《在教體系統推行效能三承諾的通知》的文件精神,我校向社會鄭重承諾如下:

一、嚴格依法治教。

按照《教育法》、《義務教育部法》、《教師法》等教育法規和法律法規要求,全面推進素質教育,加強教育教學管理。

二、規范教育收費管理。

嚴格執行義務教育收費辦法,全面實行收費公示制度。

三、全面推行校務公開。

嚴格按照市教體局關于校務公開的要求,濾布利用網站、教職工代表大會、家長會、校務公開欄等多種渠道,及時向社會及師生員工公開有關內容,增強透明度和公開度,自覺接受群眾和社會監督。

四、加強學校效能建設。

認真落實服務承諾,以建設學習型、廉潔型、高效型的行政班子為目標,保障政令暢通。

五、加強隊伍建設。

加強教師職業道德教育,嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》,認真執行《嵊州市教師十不準》的有關規定,樹立教師良好形象。

七、樹立學校品牌,不斷提高教育質量,中考成績力爭在同類鄉鎮名列前茅。

承諾人:xxx。

20xx年xx月xx日。

個人作風效能承諾書

一、積極參加機關和黨支部組織的各項活動。認真學習,加強對黨的路線、方針、政策及本職工作知識的學習,進一步提高自己的政治素質和業務素質。

二、遵守工作紀律,堅守工作崗位。認真履行崗位職責,嚴格遵守機關的各項工作制度,工作期間不做與工作無關的各類事情,不遲到、不早退。

三、轉變工作作風,提高工作效率。在工作崗位上司其職辦其事,不推脫、不敷衍、不消極應對,增強緊迫感和勤奮敬業的精神,按時完成上級和領導交辦的各項工作任務。

四、增強組織紀律性,響應擁護上級和旗委、旗政府的決策,廉潔自律,真抓實干、勇于擔當、創先爭優,切實提升行政效能和服務水平。

五、牢固樹立大局觀念,正確處理個人利益與集體利益的關系。自己的一言一行,每一項工作將不折不扣地站在全局的角度、集體的高度上去考慮、去實踐。

六、注重自身崗位形象。加強對自身言行的約束,帶頭遵守國家法律法規、熱心參加社會公益活動、樹立正確的道德觀,建立積極向上的生活、工作環境。

以上承諾,如有違反,本人自愿接受作風和效能問責處分。

承諾人:xxx。

20xx年xx月xx日。

效能建設個人承諾書

按照自治區效能辦《關于在各級機關和干部中推行公開承諾的實施意見》精神,根據樂業縣委、縣人民*府有關文件要求,結合本人工作實際,特作如下承諾:

一、強化公仆意識,勤懇為民服務。牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。視權力為責任,變管理為服務,切實轉變工作作風。自覺落實首問負責制,熱情接待基層辦事和來訪人員,能辦的事情及時辦,不能辦的事情做好解釋工作,徹底消除“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現象。

二、理清工作思路,解決發展瓶頸。進一步理清工作思路,充分認識城建、國土、交通工作對經濟發展的突出作用。積極創建旅游園林城市,推動城鎮化的發展;科學管理國土資源,切實解決工業項目用地緊缺的問題;加快交通建設步伐,向上級申請盡快開工建設樂業至天峨二級公路,做好樂業支線機場申報的前期準備工作,與貴州羅甸等縣聯合做好貴陽至百色高速公路項目的申報工作,爭取貴百高速公路納入國家規劃建設項目。

三、加強部門監管,提高辦事效率。加強對分管部門的管理,在部門深入開展轉變機關干部作風加強機關效能建設活動,進一步推進部門依法行政,規范行政執法行為,切實履行縣委、縣政府賦予的行政管理職能,完成縣委、縣政府交辦的各項工作任務。

四、嚴守工作紀律,堅持廉潔從政。嚴格遵守工作紀律及黨風廉政建設的各項規定,不以權*私,不行*受*,不索拿卡要。加強對部門行政審批的監督,嚴肅查處工作中的違法違紀行為。堅決抵制不正之風,廉潔自律,勤政為民。

樂業縣人民*府副縣長。

2019年九月十一日。

一、及時整改好查擺出來的突出問題。按照本委突出問題整改方案,不斷強化整改措施,在整改時限內達到整改目標。整改第一責任人為本委主任,整改工作在2019年11月底前完成,并形成長效工作機制。

二、以科學發展觀統領全局,根據市委、市政府要求,創造性地開展我市發展和改革工作。全力以赴做好爭取國家投資項目、謀劃重大項目前期、推進重大項目建設、組織項目審批核準備案等工作,盡最大努力發揮好經濟工作參謀助手和管理職能作用,積極為改善我市發展軟、硬環境作貢獻。

三、加快我市投資管理體制改革,不斷提高辦事效率。簡化程序,減少環節,縮短時限,建立科學合理的市本級項目審批、核準、備案目錄,形成規范高效的工作運行機制,為我市項目建設提供一條便捷通道。

四、依法行政,照章辦事。堅決貫徹執行國家的法律、法規及黨的路線、方針、政策,不制定下發與其相悖的文件,不施行已明令廢止的法律、法規、規章和文件。嚴格按規定做好項目的審批、核準、備案工作,切實維護好業主的合法權益。對服務對象辦事申請和咨詢實行一次性告知制度,對申請材料齊全、符合法定要求的,當場受理;對材料不全或不符合法定要求的,當場一次性告知需要補正的全部材料或不能辦理的理由。不擅自增設審批、核準、備案項目和辦理環節,不額外附加、變更和提高標準,嚴格在辦結時限內完成審批、核準、備案事項。

六、加大協調服務力度,積極為群眾辦實事好事。抓好鄉鎮衛生院、農村中小學、計生服務站、兩所一庭等項目建設,推動新農村建設。積極組織開展為弱勢群體捐款及支教、計生、扶貧等幫扶活動。認真實施“城鄉清潔工程”。

七、注重制度建設,建立長效工作機制。建立完善職責清晰、管理健全、運轉協調、行為規范、獎懲分明的管理制度,重點全面推行首問負責、限時辦結、責任追究等制度。

八、加強黨的建設,促進干部作風轉變。落實好黨建工作責任制、黨風廉政建設責任制,特別是堅持民主集中制,重大事項集體決策,秉公用權、廉潔自律,大力倡導八個方面的良好作風,在本委營造健康高尚的工作生活氛圍。

九、嚴把關口,廉潔從政。審批、核準、備案過程中,禁止向申請人提出購買指定商品、接受有償服務、饋贈、宴請等要求。厲行節約,按標準做好接待工作,減少迎送人員數量,降低陪餐標準;落實專人按政府采購制度購置各種物品,并實行登記使用制度。

十、加強學習,不斷提高領導班子成員和干部職工的整體修養。堅持中心組學習制度,不斷提高領導成員理論素養和思大局、謀大事、促發展的能力。班子成員做到明辨是非,克己慎行,正確選擇個人愛好,堅持擇善交友,做到臺上和臺下一個樣,始終黨員干部的政治本色。打造學習型單位,努力提高干部職工的政治和業務素質,不斷提高為市委市政府、為基層、為群眾服務的水平。

十一、自覺接受社會各界監督。及時公正處理群眾投訴、舉報、控告、申訴。對于本委工作,做到有錯必糾。對于違規行為,發現一起,問責一起。

效能建設的個人承諾書

通過一段時間的學習,我充分認識到轉變干部作風,加強機關行政效能建設,是實踐“三個代表”重要思想、加強黨的執政能力建設的必然要求,是貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的現實需要,是推進政府職能轉變、把便民利民落到實處的重要保證。這次活動規模大、范圍廣、層次深,是一次加強教育、健全制度、創新機制,提高政治、業務素質,整合隊伍戰斗力的良好機遇。在活動中,我按照學院黨委的實施意見,通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式,認真查找自己在思想、工作、作風、生活及廉潔自律方面存在的問題及不足,邊學習、邊查擺、邊整改、邊提高。

一、存在的主要問題。

1、學習方面。學習是提高自身本領的前提和基礎。作為學院的基層領導干部要認真學習和勇于實踐三個代表重要思想,切實提高理論指導實踐,解決實際問題能力。同時,要認真學習國內外政治、經濟、文化和法律等方面的知識,開闊眼界,使自己的思想水平和知識水平跟上時代的步伐。近幾年,自己在學習方面,偏重于法律、文化、技能和業務方面的知識,學習政治、經濟知識方面不夠,即使學也缺乏即時性、主動性和針對性,因此,在這方面學識,收獲較淺。只局限于弄懂本職工作,而不會將工作與服務學院建設聯系起來。

2、文明服務表面化、形式化的問題仍然存在。主要表現為未能廣泛深入地加強全心全意為人民服務宗旨意識教育,建立健全各項規章制度,尤其是在抓好各項文明服務規章制度的落實上缺乏持之以恒的韌勁和認真細致的作風。總是等到上級有布置才匆匆忙忙去組織開展活動。因而表現為:表面文章多,實際內容少;短期行為多,長效措施少;工作被動,效果較差。

3、對隊伍的狀況,缺乏從實際出發,大膽揭擺問題的勇氣,存在遮遮掩掩、做表面文章的現象。如與領導班子溝心通氣欠缺,工作中存有芥蒂;存在著得過且過,不出亂子就好的錯誤思想。

產生這些問題的主要原因主要是:

(一)放松了政治理論學習。理論是學習的先導。只有理論上的清醒,才能做到政治上的堅定,行動上的堅決。反思自己,偏重于文化知識、業務知識和法律知識的`學習,對政治理論學習有所放松,對學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的基本路線不系統、不全面、不扎實,滿足于現狀,自認為自己現有的理論知識,在現在的崗位上也夠用了。長期以往,潛移默化,導致了對共產主義理想信念的弱化。深思細想,危害嚴重。

(二)宗旨觀念有所淡化。在工作中,有時產生了想松口氣的念頭,致使工作有時不夠深入,疏遠了與群眾的聯系,群眾觀念不強,全心全意為基層服務意識不牢固。

(四)工作標準有所降低。由于思想進取意識淡化,工作標準也隨之降低,有時在工作中有瞻前顧后、患得患失、得過且過。進取精神不強,滿足于維持現狀,缺乏鉆研精神。對新形勢下政治思想工作出現的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求,影響了工作的質量和效率。

隨著轉變干部作風,加強機關行政效能建設活動的不斷深入,通過對照檢查、剖析,使我更加清醒地認識到自己存在的問題和不足,也更加增強了我改正問題、提高自己思想素質的信心和決心,在今后的工作中,我將認真貫徹落實上級領導的講話精神,進一步提高自己的工作效率和服務質量,實現自身整體素質的新提升。

作風效能公開承諾書

為扎實做好作風大整頓活動的各項工作,特向社會作出以下承諾,并誠懇接受廣大黨員、干部、群眾和社會各界的監督。

一、加強思想政治教育。引導機關黨員、干部堅定理想信念,保持黨員、干部思想純潔。確定每星期五下午為機關干部學習時間,每月至少組織一次干部職工集中學習活動,增強干部職工的理論素養和業務能力,堅定共產主義理想信念。

二、加強對黨員、干部的日常教育管理。3月份召開作風建設專題民主生活會,認真排查干部職工在作風建設方面存在的突出問題,對排查出來的問題建立問題臺帳,提出解決辦法和時限,嚴肅處理不合格黨員,保持黨員、干部隊伍純潔。

三、扎實開展好“四大”主題活動。以“四大”主題活動為載體,把查找問題、解決問題,建立健全長效機制貫穿活動始終,著力解決干部職工在思想作風、學風文風、領導作風、生活作風方面的“九不”問題。

四、把開展作風大整頓與推行“一線工作法”相結合,從本鄉工作實際出發,按照“工作任務在一線落實、調查研究在一線深入、社情民意在一線掌握、重點問題在一線督辦、政府形象在一線展示”的要求,引導和督促黨員、干部積極投身項目建設、產業發展一線;大力開展“三進三問三同”活動,保持黨員、干部作風純潔。

五、完善各項規章制度,嚴格執行黨員、干部廉潔自律有關規定,加強對黨員、干部行使權力的監督,堅決懲治腐敗和有效預防腐敗,保持黨員、干部清正廉潔。

承諾人:xxx。

時間:xxxx年xx月xx日。

機關效能個人承諾書

20xx年以來,我鄉認真按照縣委、縣政府的統一部署和要求,堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導,認真貫徹科學發展觀,緊緊圍繞機關效能建設,教育機關干部樹立公仆觀念,增強服務意識,以轉變機關工作作風為重點,以績效管理為載體,以改善民生和提高為人民服務質量為目標,努力打造“廉潔、勤政、務實、高效”自可政府。通過健全制度,完善措施,加強督查考評,有效地推進了我鄉機關效能年活動的開展。

根據縣效能辦對效能工作提出的有關要求,鄉黨委政府高度重視,立即召開黨政班子會議,傳達貫徹落實文件精神,以“勤政廉政、提高效率、優化環境、促進發展”為目標,努力實踐“三個代表”重要思想,充分發揮站所干部積極性和主動性,以改革、創新的精神,加強機關的制度、作風建設,嚴格機關管理,堅持依法行政,強化監督’制約,轉變工作作風,提高工作效能,推動我鄉各項事業健康協調發展。

一是深入宣傳,強化教育,切實增強做好機關效能建設工作的緊迫感和責任感。

為了開展好機關效能建設工作,必須學好文件,領會精神,統一思想,提高認識。根據全鄉效能建設動員大會的要求和部署,通過鄉機關干部每月逢10日學習,進行認真深刻的領會。其次是在各宣傳窗中張貼標語等各種類型的宣傳形式,進一步營造機關效能建設濃厚氛圍,使全鄉干部提高對開展機關效能建設重要性和必要性的認識,增強搞好機關效能建設的緊迫感和責任感,為開展機關效能建設,規范各項制度,實行依法行政,提高工作效率,接受群眾監,督打下基礎。

二是加強領導,落實責任,努力形成了齊抓共管的良好局面。

第一要務,努力營造親商、富商、安商的投資環境和公正執法、依法行政的法制環境,加快發展區域經濟。二要牢固樹立為民高于一切的思想,強化服務抓提質。按照立黨為公、執政為民的本質要求,始終堅持群眾利益無小事,把群眾的呼聲作為第一信號,把維護群眾的利益作為第一任經,把群眾的滿意度作為第一標準,把著力點放在主動為民服務,熱心承辦實事,提高服務質量和辦事效率上。三要牢固樹立創新融于一切的思想,強化管理抓提高。按照效能建設的要求,整合機關管理資源,優化機關管理要素,規范機關管理行為,改善機關運作方式,實現管理機制的創新。四要牢固樹立責任大于一切的思想,強化監督抓提效。大力弘揚求真務實、真抓實干的精神,分解目標任務,加強檢查考核,嚴格責任追究,實行組織協調,真正把機關效能建設各項工作落到實處、見到實效。

同時,鄉黨委政府充分發揮領導干部的表率作用,從落實科學發展觀的高度,把機關效能建設作為日常工作的大事來抓,從我做起,敢抓、敢管,做出榜樣。對違反機關紀律制度的現象堅決制止、糾正,確保黨委、政府在群眾心目中有良好形象,虛心接受群眾監督,做到組織健全、責任到位、制度完善、措施有力、獎罰分明,形成一級抓一級,層層抓落實,齊抓共管的工作局面。

三是建章立制,強化督查,確保機關效能建設工作落到實處。

加強制度建設是提高機關效能的“基礎工程”。我鄉根據上級機關效能建設的有關規定,結合實際,修訂、完善了《安和鄉機關效能建設工作制度匯編》,還結合鄉情實際,制定完善了《黨風廉政建設制度匯編》,努力培養和造就一支紀律嚴明、作風過硬、業務精通的鄉鎮干部隊伍。這些制度包括出勤考勤制度、請假制度、績效考評制度、值班制度、學習制度、政務公開制度等,工作努力做到細化、量化,增強實效性和可操作性。同時,我鄉還按照精簡、統一、效能的原則,明確每位工作人員的具體崗位職責,增強了工作人員的責任感和服務意識。此外,效能辦經常性地開展督查活動,定時不定時對機關站所和駐鄉單位工作紀律執行情況進行檢查,對有違規行為苗頭的部門限時進行整改,對群眾反映的問題有拒絕、拖延和回避現象的部門和個人,按照首問責任制的有關規定給予處理,督促各項工作任務的落實。四是抓住重點,強化服務,努力打造“廉潔、勤政、務實、高效,,的政府形象。要求全體機關干部緊緊圍繞“全心全意為人民服務,,宗旨,進一步樹立“立黨為公、執政為民”的思想,緊扣效能建設工作實質,抓住重點,開展工作,努力改進機關工作作風和服務質量,提高公眾滿意度。

1、開展黨性教育,強化對機關干部的監督管理。我鄉認真按照上級的有關規定,加大對干部的教育管理力度,組織機關黨員干部學習十七屆三中全會精神,學習《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規劃》,學習有關依法行政、廉潔從政的法紀條規,增強依法行致意識和廉潔從政觀念,樹立科學的發展觀、正確的改革觀、積極的穩定觀、正確的政績觀,切實改進工作作風,提高服務質量和水平。

2、采取措施,改善便民服務。為方便群眾辦事,接受群眾監督,提高服務質量,我們建立了鄉農民服務中心,村農民服務站,印發便民服務資料7000多份,負責為全鄉發展提供全方位服務,目前有10個部門進駐了中心。同時,要求各村掛點領導、駐村干部、村干部認。真開展“入戶聽訴”活動,幫助群眾解決一些困難和問題。

在今后的工作當中,我們將繼續以“三個代表”重要思想和黨的十七屆三中、四中全會精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,按照市、縣有關會議的部署和要求,緊緊圍繞發展大局,不斷總結經驗,堅持以思想解放為先導,以制度建設為根本,以公務員作風建設為抓手,著力解決影響行政效能的突出問題,不斷拓展機關效能建設工作新內容,創新工作新機制,進一步推動機關效能建設上新水平。

中共安和鄉委員會。

安和鄉人民政府。

20xx年10月29日。

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機關效能個人承諾書

今年來,我局機關效能建設工作,緊密結合勞動保障工作實際,以依法行政和規范辦事行為為重點,以建設一支“廉政、勤政、務實、高效”的勞動保障干部隊伍為目標,加快機關管理制度化、規范化建設步伐,全面推進機關效能建設,現將全年機關效能建設工作自查情況匯報如下:

一、加強對效能建設工作的領導,提高認識,確保工作落到實處。

加強機關自身建設,提高機關效能,是實現新世紀發展目標的需要,也是從嚴治政的需要。搞好機關效能建設,有利于全心全意為人民服務的全面貫徹落實,有利于黨風廉政建設和反腐敗斗爭綜合治理的標本兼治,有利于強化民主監督和加強民主法制建設。基于以上認識,為了保證我局機關效能建設工作順利進行,我局成立了以局長為組長、副局長為副組長、有關股室、下屬單位和辦事窗口為成員的機關效能建設領導小組,并設立了辦公室,制定了局年度機關效能建設工作方案。同時我局建立了一把手負總責、班子成員分工負責的機關效能建設領導目標責任制,由局主要領導親自抓、分管領導分工負責、辦公室具體抓落實,領導干部對分管股室和下屬單位聯系掛鉤,使全局形成領導負責、上下協調、齊抓共管的有效工作機制,并在實際工作中將效能建設和行評工作結合起來,與業務工作一同部署,相互促進,共同發展。主要領導多次在召開的會議上就開展效能建設工作進行了具體部署,強調機關效能建設的重要性和必要性。全局干部進一步統一了的思想認識,明確了開展機關效能建設的指導思想和目的意義,確保了效能建設有組織、有計劃,按步驟實施。

二、強化素質教育,進一步扎實開展機關效能建設活動的基礎。

堅持以素質教育為先導,注意發揮人的主動性、積極性和創造性,真正把機關效能建設與本局年度業務工作、發展目標、思想教育和行政管理等工作結合起來。一是加強領導干部和領導班子的自身建設,進一步建立健全組理論學習制度,凝聚力量,增強信心。通過學習,進一步認清形勢、統一思想、明確任務,大家一致認為,必須始終把黨和人民的事業擺在至高無上的位置,淡泊名利,廉潔奉公,甘當人民的公仆。二是利用每周五學習時間,將效能建設的有關文件精神、政治理論列為學習的重要內容,深入開展了宗旨意識、黨性黨紀、職業道德、法制教育活動,不斷提高干部職工的政治理論修養和政策水平。三是不斷充實干部職工的業務知識,提高為人民服務的本領,增強做好勞動保障工作為改革、發展、穩定大局服務的責任感和使命感,提高隊伍的凝聚力和戰斗力。四是利用一些觸目驚心的反面教材,對全體干部職工進行反腐倡廉教育,警示干部職工自覺的.遵紀守法,大家認為,只有在思想上真正地筑起拒腐防腐的牢固防線,才能做到清正廉潔。五是以推進實施《公民道德建設實施綱要》為切入點,大力加強思想作風建設。不斷激發干部職工愛崗敬業、奉獻勞動保障工作的熱情,增強遵守黨的政治紀律、組織紀律和群眾工作紀律的自覺性,促進工作作風的根本好轉,扎實了深入開展機關效能建設的基礎。

三、明確目標任務,落實效能建設各項制度,加強單位內部管理。

機關效能建設領域十分廣闊,內容極其豐富,開展機關效能建設事關勞動保障工作改革、發展和穩定的大局。因此,我局在機關效能建設中選準切入點和突破口,從一開始就落實到行動上。

(一)加強機關考勤工作,實行機關工作人員掛牌上崗,不斷強化考勤制度。我局對考勤工作確定了專人負責,做到上班有簽到、請假有手續、公差明去向。局領導對考勤情況隨時進行檢查并通報,局辦公室按月對考勤情況進行統計并公布,年終將考勤與目標責任制完成情況緊密結合,有效地控制了個別機關工作人員存在的遲到、早退現象。

作風效能的承諾書

為了確保建設系統政風行風建設取得實效,促進全省建設事業又好又快地發展,省建設廳鄭重承諾:

一、牢固樹立執政為民的理念,重點推進民生工程建設。突出抓好建設領域節能減排、城鎮居民住房保障、“百鎮千村”示范工程建設,以及背街小巷道路改造、市容環境整治等關系民生的重點工作,認真完成省政府確定的責任目標。

二、嚴格規范執法行為,增強依法行政能力。堅持依法行政,依法辦理行政許可和行政審批事項,嚴格按制度執行,按程序操作,做到公正執法、文明執法。公開辦事程序,提高辦事效率,努力提高依法行政水平。

三、切實轉變工作作風,提升管理服務質量。進一步完善大廳或“窗口”的服務;推行服務熱線,傾聽群眾呼聲,認真解決群眾的合理訴求;建立和健全快速反饋機制,努力提高服務質量和辦事效率。

四、加強黨風廉政建設,切實轉變工作作風。堅持從源頭抓起,建立和健全建設領域防腐倡廉機制。端正黨風政風,堅持廉潔從政,做到廉潔自律,嚴格執行廉潔從政的有關規定,嚴禁在執行公務中“吃拿卡要”,以權謀私,堅決防止和糾正損害群眾利益的不正之風。

五、深化機關效能建設,提高政府執行力。認真落實政風行風建設責任制、服務承諾制、首問責任制、跟蹤督辦制和責任追究制,建立信息咨詢和查詢、披露制度,完善方便、快捷、高效、為民的工作機制,提高建設部門的執行力和公信度。

熱誠歡迎社會各界和廣大人民群眾對我們的工作加強監督,提出寶貴意見和建議。

承諾人:xxx

日期:xx年xx月xx日

效能建設的個人承諾書

一是認真落實好各項制度。全面推行崗位責任制、服務承諾制、首問負責制、ab崗工作制和限時辦結制等制度,逐步形成完善的機關效能制度體系。規范權力運行,合理配置權力結構,形成相互制約,相互協調的權力運行機制。結合政府機構改革,進一步深化行政管理體制改革,理順職責關系,明確各級各部門的職責、權限和責任。研究出臺效能建設問責制,加強監督檢查,不斷推進機關效能建設工作向縱深發展。二是深化行政審批制度改革。

嚴格按照精減審批項目、精減審批程序、精減審批時間的要求,本著于法有據、于民便捷的原則,進一步清理、精簡和調整行政審批項目,加強對已取消和調整行政審批事項的銜接和后續監管,防止行政不作為或者利用備案、核準等形式搞變相審批,對保留的審批事項,要按照提高效率的要求,減少審批環節,改革審批方式。重點抓好投資項目、建設項目和企業登記并聯審批工作。逐步建立起一張紙審批制、一枚公章辦公制、一票收費制、全程委托代理制、綠色通道審批制、承諾限時辦結制、服務公示制和并聯審批制。

二、推進政務服務中心標準建設,營造優質高效服務環境。

一是加快政務服務中心標準化建設。認真按照四川省政務服務中心標準化建設實施方案要求,以依法行政、規范服務、提高效率為主線,建立健全公開、便民、高效、廉潔、規范、問責的服務機制,全力推進行政審批標準化、辦事制度標準化、政務服務標準化、中心場地標準化、中心設施標準化建設。

二是不斷拓展政務服務范圍。著力建立政務服務中心標準化服務體系,在鞏固提升已有拓展項目服務水平的基礎上,全面開展大廳接待、全程代辦、特別通道、上門服務等各項服務。在規范行政審批同時,按照省市服務類型標準化體系要求,加大“兩集中、兩到位”工作力度,將其它未進中心的行政審批事項、公共服務事項、中介服務事項和其他社會組織服務事項納入政務服務中心辦理,將房管、社保、醫保、就業等業務整合到政務服務中心集中辦理,進一步規范“國有資源配置的工程建設、政府采購、礦產及土地使用權出讓、國有資產轉讓”等招投標行為,不斷增強政務服務中心的服務功能。

三、延伸政務服務網絡,開展便民利民下基層活動。

一是推進政務公開工作。深入貫徹落實政府信息公開條例,按照公開為原則、不公開為例外的要求,進一步拓展政務公開的范圍和內容,圍繞涉及群眾切身利益的熱點問題,社會關注的難點問題,以及人、財、物管理等容易滋生腐敗的重點部位,抓住決策、執行、結果等權力運行的主要環節,公開行政權力運行的全過程。

二是加快鄉鎮便民服務建設。在鞏固、總結3個試點鄉鎮便民服務中心建設的基礎上,全面推進其余50個鄉鎮便民服務中心建設和村(社區)便民服務代辦點建設,確保實現“三級聯動、分級承辦、全程代理、限時辦結、便民惠民”的工作目標。

四、強化機關行政效能監察,增強行政效能建設實效。

一是建立考核科學、問責到位的效能考評問責體系。進一步貫徹落實“三項制度”,加大行政問責力度,以行政不作為、亂作為為問責重點,大力查處損害群眾和企業利益的“吃、拿、卡、要”及“亂收費、亂攤派、亂罰款、亂檢查”行為,嚴肅追究相關當事人及單位領導的責任,在一定范圍內通報典型案件。

二是建立健全反應快捷、全方覆蓋的效能監察網絡。健全適時監控、預警糾錯、投訴處理、績效測評等電子監察管理制度,健全電子監察監控中心工作制度和監控工作日志,切實加強對窗口部門行政審批全過程的監管。加強機關作風整頓,開展整治經濟發展軟環境專項治理活動,著力規范公務用車行為,開展機關干部作風明查暗訪,定期召開企業效能監督員、特邀監督員座談會,開展“萬人評風”活動。

三是開展強勢有力、服務到位的效能監察工作。圍繞縣委、政府重大決策部署的落實開展效能督查。抓住涉及行政效能的重要問題,深入農村、深入企業、深入群眾,加強對政府決策力和執行力的監督檢查,促進各項政策措施落實到位。把各級各部門服務重點項目建設、服務新農村建設、優化發展環境等工作任務,特別是應對宏觀經濟復雜多變形勢的能力以及防御重大自然災害關鍵時期的工作現狀,解決損害群眾利益問題的主動行為,兌現服務承諾的工作實效作為效能督查的重點。

作風效能公開承諾書

作為一名教師黨員在黨的群眾路線教育實踐活動中,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,在今后的工作中,我鄭重向黨組織承諾:

一、努力學習,堅定信念。加強學習,用先進的理論武裝頭腦、指導實踐,始終在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

二、嚴格標準,認真履職。堅決貫徹執行上級黨組織的決策部署,圍繞中心,服務大局,提高履職能力和水平,自覺做踐行黨的路線方針政策的組織者、推動者、實踐者。

三、聯系群眾,服務基層。牢記黨的宗旨,堅持走群眾路線,為基層服務,聽群眾訴求,做黨和群眾的橋梁、紐帶,不損害群眾利益和黨的形象。

四、艱苦奮斗,勤政為民。發揚艱苦奮斗優良傳統,厲行節約,不鋪張浪費。倡導健康文明的生活方式,堅決反對奢靡之風。工作中吃苦在前,享受在后,不貪圖安逸。

五、關愛學生,服務學生,做學生的良師益友。一切為了學生,為了學生的一切。

六、學習教育法律法規,以法治教,以法育人;不斷鉆研專業理論知識,不斷提升自已的專業水平。在教育教學工作中,要切實做到“五認真”:認真備課,認真上課,認真批改作業,認真輔導學生,認真檢測。

以上是本人向黨組織作出的鄭重承諾,請予監督。

承諾人:llysc。

日期:xx年xx月xx日

效能建設的個人承諾書

一、及時整改好查擺出來的突出問題。按照本委突出問題整改方案,不斷強化整改措施,在整改時限內達到整改目標。整改第一責任人為本委主任,整改工作在11月底前完成,并形成長效工作機制。

二、以科學發展觀統領全局,根據市委、市政府要求,創造性地開展我市發展和改革工作。全力以赴做好爭取國家投資項目、謀劃重大項目前期、推進重大項目建設、組織項目審批核準備案等工作,盡最大努力發揮好經濟工作參謀助手和管理職能作用,積極為改善我市發展軟、硬環境作貢獻。

三、加快我市投資管理體制改革,不斷提高辦事效率。簡化程序,減少環節,縮短時限,建立科學合理的市本級項目審批、核準、備案目錄,形成規范高效的工作運行機制,為我市項目建設提供一條便捷通道。

四、依法行政,照章辦事。堅決貫徹執行國家的法律、法規及黨的路線、方針、政策,不制定下發與其相悖的文件,不施行已明令廢止的法律、法規、規章和文件。嚴格按規定做好項目的審批、核準、備案工作,切實維護好業主的合法權益。對服務對象辦事申請和咨詢實行一次性告知制度,對申請材料齊全、符合法定要求的,當場受理;對材料不全或不符合法定要求的,當場一次性告知需要補正的全部材料或不能辦理的理由。不擅自增設審批、核準、備案項目和辦理環節,不額外附加、變更和提高標準,嚴格在辦結時限內完成審批、核準、備案事項。

六、加大協調服務力度,積極為群眾辦實事好事。抓好鄉鎮衛生院、農村中小學、計生服務站、兩所一庭等項目建設,推動新農村建設。積極組織開展為弱勢群體捐款及支教、計生、扶貧等幫扶活動。認真實施“城鄉清潔工程”。

七、注重制度建設,建立長效工作機制。建立完善職責清晰、管理健全、運轉協調、行為規范、獎懲分明的管理制度,重點全面推行首問負責、限時辦結、責任追究等制度。

八、加強黨的建設,促進干部作風轉變。落實好黨建工作責任制、黨風廉政建設責任制,特別是堅持民主集中制,重大事項集體決策,秉公用權、廉潔自律,大力倡導八個方面的良好作風,在本委營造健康高尚的工作生活氛圍。

九、嚴把關口,廉潔從政。審批、核準、備案過程中,禁止向申請人提出購買指定商品、接受有償服務、饋贈、宴請等要求。厲行節約,按標準做好接待工作,減少迎送人員數量,降低陪餐標準;落實專人按政府采購制度購置各種物品,并實行登記使用制度。

十、加強學習,不斷提高領導班子成員和干部職工的整體修養。堅持中心組學習制度,不斷提高領導成員理論素養和思大局、謀大事、促發展的能力。班子成員做到明辨是非,克己慎行,正確選擇個人愛好,堅持擇善交友,做到臺上和臺下一個樣,始終黨員干部的政治本色。打造學習型單位,努力提高干部職工的政治和業務素質,不斷提高為市委市政府、為基層、為群眾服務的水平。

十一、自覺接受社會各界監督。及時公正處理群眾投訴、舉報、控告、申訴。對于本委工作,做到有錯必糾。對于違規行為,發現一起,問責一起。

作風效能公開承諾書

1、提高主觀能動力,落實工作責任心。對于自己的本職工作,要有使命感和責任感,做到勤查、勤看、勤問,高熱情、高標準的要求自己完成領導安排的任務。

2、加強專業知識的學習,進一步培養自身業務素質。在今后的工作中,或開拓創新或借鑒他人,不斷的自我發現、自我完善,提升工作手段,創新工作思路,以便更好的,處理問題、做好工作。

3、事無巨細,精益求精。對于接受的工作任務,要持一種積極的心態,不煩躁、不馬虎、不懈怠,深入的思考、分析、領會工作的突破口,腳踏實地解決處理每一件大事、小事。

4、克服不足,立足實際,注重實效,不斷循環推進自身的作風建設教育,進一步鞏固落實自我教育行動。

就這次作風整頓活動的開展,我以此為起點,始終謹記“守法誠信執業、科學規范服務、質量安全責任、和諧自強發展”四條重要思想方針,并要全力去實踐于自身的工作內容里,尤其是要把在活動中所迸發的覺悟和激情、升華而成的精神、品格一貫之地體現在平時的工作進程中。履職履責的完成好本工程的監理工作。

承諾人:xxx。

時間:xxxx年xx月xx日。

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