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銀行黨支部上半年工作總結大全(15篇)

時間:2023-12-23 16:14:43 作者:碧墨

月工作總結是在每個月結束時對工作內容和產出進行總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們了解自己的工作進展和問題所在,促使我們改進和成長。以下是一些優秀員工的月工作總結,他們的經驗和方法或許能夠對大家的工作有所借鑒。

銀行黨支部上半年工作總結銀行上半年工作總結

我叫_,女,漢族人,25周歲。1986年9月,我在崇仁縣巴山鎮巴山小學讀小學一年級,由于父親工作調動,我于1987年進入撫州市第十小學繼續就讀。在1991年9月,進入撫州市第三中學讀初中,1994年9月我以優異的成績考入江西省銀行學校金融專業進行學習,1997年7月從江西銀校畢業后,被分配到中行撫州分行郵電分理處工作,在那里我從事過會計、出納等工作,并積極協助主任管理好分理處的工作。工作之余,參加成人高考,于__年順利取得了電腦會計大專文憑。__年2月通過競聘上崗,被組織上委任到玉茗支行新華分理處任主任。現仍為新華分理處主任。

一年來,我在支行領導的指導和同志們的幫助下,能夠以黨員的標準嚴格要求自己,認真刻苦學習,勤奮踏實工作,清政廉潔,團結同志,顧全大局,學習和工作生活上都取得新的進步。

黨組織考驗我,幫助教育我,并送我參加了黨校的培訓班學習,另外我還在業余時間里學習毛澤東思想及“三個代表”的思想,對黨有了較系統全面的認識。對政治理論學習,思想重視,將其作為日常工作的重要內容,能結合理論與實際工作進行分工,自加壓力,有意識要求自己多學一些,學好一些,學深一些。在學習內容的安排上,緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針,學習中做到“四勤”,即勤看,勤聽,勤記,勤思,平時除積極參加分行和本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊支行組織的學習之外,遇有空閑,主動學習,遇有好的專場報告和音像輔導材料,盡量爭取多聽,多看,在聽和看中堅持作好筆記,事后進行歸納整理和思考,將學習內容轉化為學習心得,使自己得到升華與提高。通過學習,我提高了自己的政治覺悟和思想水平。精神上感覺更加充實,自己的靈魂也用到了歸宿,心靈也有所寄托。但和其他一些優秀黨員相比自己還做的遠遠不夠,以后會多加嚴格要求自己。使自己做一名真正合格的___員。

在擔任新華分理處主任這一段時間以來,我都能夠立足本職、敬業愛崗、無私奉獻,為中行事業的發展鞠躬盡瘁。作為一名分理處的主任,一名入黨積極份子,我始終以身作則,以黨員的標準嚴格要求自己;以高度的自覺性,正確的認識自己;嚴于剖析自己;堅定信心,執著追?是在黨的教育下成長起來的。

我渴望成為一名光榮的中國___員,入黨有助于我們樹立遠大的人生理想。我覺得,每個人都應該有一種生活的信仰,在面對各種錯綜復雜的問題時,才不會迷失方向迷失自我。___以實現___主義為理想,它___遠矚地本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊為我們描繪一幅宏偉的藍圖。在這種理想的指引下,我才能以一種更深刻的目光去看待身邊的人和事,我的人生理想也更加遠大,從而得到充分的發展。我愿意用我十分的努力來表達我對于親愛的中國___的無限忠誠。在一步步向___員靠近的同時,我也感到了一份責任和壓力,我深知一名合格___員的權利、責任和義務,也深知我與一名合格___員之間的差距。我必須以更加積極地態度迎接黨組織的考驗,爭取早日加入中國___組織。

以上是我這一年以來在思想、工作、學習方面的總結匯報,在以后的日子里,我還要總結工作和生活中的經驗和教訓,認真履行黨章上所要求的一切,嚴格要求自己,接受黨組織和同志們的監督,嚴于律己、勤奮進取,努力作一名合格的___員。

年銀行黨支部上半年工作總結

2015年初以來,我行在市行黨委的正確領導下,黨建工作堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,堅持不懈地貫徹執行黨章的各項規定,增強黨的觀念和黨員意識,把學黨章與熟悉黨的歷史、明確黨的任務與加強黨員修養結合起來,主動適應股份制改革的新要求,以發展為第一要務,切實加強思想、組織、作風和制度建設,充分發揮黨建工作在業務經營與發展中的保證促進作用,為全面完成全年的各項目標任務提供了重要動力和組織保障。

一、堅持做好新形勢下的思想政治工作。

近年來,隨著金融改革的不斷深入,金融業務發展迅速,行業競爭日趨激烈。面對金融發展的新形勢和我行股份制改革的新要求,我行通過加強思想政治工作,引導全體員工顧全大局,把大家的思想統一到業務發展上來,把大家的注意力吸聚到業務發展上來,把大家的力量匯集到業務發展上來,堅持解決思想問題與解決實際問題相結合,既以理服人又以情感人,努力增強思想政治工作的說服力、凝聚力和感召力,充分調動各方面的積極性。具體開展了以下工作:

1、堅持政治、業務學習例會制度。政治業務學習例會制度的建立,保證了一定的學習效果。每月學習例會采取多種形式,主要以通讀學習和自學中央重要文件精神、工作思想回顧和小結、批評與自我批評等形式開展。對行內好的風氣及先進個人及時給予肯定和表揚,同時對不良的傾向和歪風及時予以批評和制止,同時將縣行的當前任務、業務經營情況、面臨的困難和問題及時向行內黨員通報,培養全行員工的主人翁精神,從而在全行內部樹立起了一種積極向上的良好氛圍和團結合作的凝聚力,保障了全行各項工作的順利開展。

2、宣傳貫徹全行的發展目標和發展戰略,培育和發展企業文化。我們通過宣傳貫徹縣行的發展目標和發展戰略,讓員工對縣行的前途有一個明確和良好的預期,以振奮精神,凝聚人心。與此同時,縣行黨支部堅持教育與管理相結合,不斷建立和完善自律與他律、激勵與約束相結合的充滿活力的管理機制,不僅做到人盡其才,而且做到績效優先憑貢獻決定分配,以激勵先進,鞭策落后,努力形成奮發向上的氛圍。

3、加強廉潔自律教育,提升縣行自身形象。一是繼續開展愛崗敬業,遵紀守法社會主義道德教育,發揚理論聯系實際,密切聯系群眾的工作作風,著力解決思想認識上的偏差,從源頭預防犯罪和遏制腐-敗的發生。二是加強理想信念和廉潔教育,引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀和利益觀,筑牢思想防線。三是強化警示教育和正面教育,做到政治思想教育和法紀約束教育相結合,正面典型示范和反面典型警示相結合,廉政教育和勤政教育相結合。四是結合員工守則、員工違規處罰辦法的教育活動開展,縣行黨支部把廉潔自律教育作為日常教育的主題,逢會必講,遇事就說,加強全行員工特別是黨員干部的政治思想教育,切實提高整個隊伍的思想道德素質,提高思想免疫力。

4、開展健康向上、豐富多彩的團隊活動。年初以來,縣行黨支部充分利用業余時間,組織員工開展多種文體活動,既保證了業務發展和經營需要,又增進了員工之間的交流,促進了團結。平時,縣行還鼓勵員工為貧困地區捐資捐物,其中:捐資350xx-xx元,捐棉被衣物30xx-xx件;與掛鉤扶貧單位的群眾結對幫扶;組織員工觀看電影《任長霞》等;開展五四征文比賽;深入社區、企業、客戶家中進行反假-幣宣傳活動,豐富了員工的業余文化生活,增強了員工的社會責任感,陶冶職工情操。通過以上活動,我們收到了良好的效果,使員工更加增強了對縣行的感情和發展的信心,增強了黨支部的凝聚力和戰斗力,員工之間更加融洽,團結合作尉然成風。

5、為職工辦好事實事,解決好職工的后顧之憂。今年來,除了做好節假日物品的發放和為全行每位員工慶祝生日發送生日蛋糕之外,還調高了全行員工的住房公積金繳納比例,積極改善營業環境和辦公條件,促進員工之間溝通和交流,形成一個其樂融融的大家庭氛圍。

二、扎實開展《樹黨員形象,創良好業績》的主題教育活動,以保持黨員先進性,深入實踐三個代表重要思想。

三、加強組織建設,做好發展新黨員工作。

部崗位上來,使中層干部隊伍更加堅強有力,更加朝氣蓬勃,增強了黨組織的凝聚力和向心力和戰斗力。三是加強制度建設。重點建立健全了民-主生活會制度、黨支部三會一課制度、理論學習制度等,建立健全黨員教育管理制度,重點針對工作和隊伍管理中存在的突出問題和薄弱環節,完善監督制約機制,認真落實崗位責任制,積極推行激勵機制,認真執行各項責任追究制度,嚴格考評考核,嚴格兌現獎懲,充分調動黨員的工作積極性。進一步完善各項內控制度,全面推行行務公開,自覺接受群眾監督。四是嚴格按照堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的十六字方針,堅持高質量、高標準的原則,成熟一個發展一個。從員工隊伍中注意培養年青有為,綜合素質較高的積極分子,加強對這些人的培養,提高入黨積極分子的整體素質。上半年發展了一名黨員、推薦了一名發展對象,為黨員隊伍輸送了新鮮血液,擴大了黨員隊伍。

四、抓好黨建工作進一步促進業務發展。

今年是我行股份制改革上市的關鍵年,按照總省行的日程安排,我行黨支部認真把握改革的大方向,堅持在市行黨委的統一領導下開展各項工作,確保業務發展不出偏差、穩步推進,以黨的建設促進縣行各項改革事業向縱深發展,各項工作和經營指標都取得了喜人的成績。截至12月20日,各項存款余額為23億元,比年初增加了xx-xx億;各項貸款余額為18億元,比年初增加了3億元;實現盈余xxx元,經營效益再創新高。

上半年黨支部工作總結

是為了總結經驗,更好地做好今后的工作,寫工作總結為是有必要的。下面小編就和大家分享上半年黨支部工作總結,來欣賞一下吧。

20xx年上半年,我院黨總支在學校黨委的正確領導下,我院黨建工作的主要任務是認真落實學校黨委20xx工作要點,認真學習貫徹黨的十九大精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,進一步統一思想、提高認識、明確任務,動員和組織全院黨員干部不忘初心、牢記使命、銳意進取,以新氣象新作為迎接我校的學士學位評估。以建設標準的基層黨組織、高素質的黨員隊伍為目標,堅持圍繞教育抓黨建,抓好黨建促教育這個指導思想,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,推動了我院黨建工作、學生管理和教育教學工作的順利展開,各項工作均取得了一定的成績。

一、基本情況。

我院黨總支現有黨員xx名,正式黨員人xx人,預備黨員x人。其中:學生黨員xx名(在校學生黨員xx人),教師黨員xx名,下設教師黨支部和學生黨支部兩個支部。

二、扎實開展"。

兩學一做。

"活動,引領黨建工作。

(一)突出學習重點。

深化"學習型黨組織"創建活動,推動思想教育及理論學習工作不斷深入,教育引導黨員進一步增強黨性修養,增強宗旨意識。學院學生、教工支部集中學習已形成學習常態。在學習中做到"三有",即有考勤簽到,有會議記錄,有學習筆記。上半年,學院黨總支組織全體黨員系統學習了《黨章》,學習了"十九屆三中全會會議公報"等,讓黨員們盡快掌握這一馬克思主義中國化最新成果,加強對黨員的理論武裝,全面提高了黨員理論素養,為學習型黨組織建設提供了保障。堅持以"學院學士學位評估"為工作重心,召開了"我能為評估工作做什么"的主題黨日活動。每位黨員積極表態全身心的投入到評估工作中。

(二)、規范黨內組織生活。

學院黨總支嚴格執行組織生活制度。一是制定支部。

工作計劃。

認真落實黨課制度、匯報檢查制度、黨費收繳及"三會一課"等制度。二是堅持民主集中制。規范完善黨總支會議和黨政聯席會議制度貫徹執行民主集中制原則通過黨政聯席會議討論和決定本院的重要事項班子成員團結協作分工負責協調運行的良好工作機制。三是堅持學習制度。堅持全體黨員每月集中學習的政治理論學習制度做到學習常態化。

三、切實加強黨費收繳。

按照學校統一要求,在核定的交納黨費的基數標準上,學院全體黨員都按時(每月第一個工作日)足額交納了黨費。

四、做好黨員發展工作。

嚴格按照黨員發展程序,堅持公開、公正、公平的原則,經過聯系人考察、支部摸底考察嚴格的步驟,在廣泛征求學生意見的基礎上做好黨員發展工作。加強了入黨積極分子與支部的溝通,關心積極分子的思想動態,對特別重點培養對象,和他們促膝長談,了解他們的入黨動機,關注他們的群眾基礎、學習成績、社會工作等各方面的成長情況,并引導他們規劃健康積極的人生態度和人生目標,幫助學生端正入黨動機,使其既注重結果,更注重入黨發展過程。上半年擬發展預備黨員x人。

五、發揮學生黨員先鋒模范作用,建立黨員示范崗。

六、加強輔導員隊伍和兩會干部隊伍建設、關心學生成長。

堅持輔導員和學生干部例會制度,提高了輔導員和學生干部工作的科學性和積極性,增強了輔導員的教育意識、責任意識和擔當意識,增強了學生干部的自我管理、自我約束、自我服務能力。形成了以輔導員為核心,學生干部隊伍為輔的班級管理團隊。這學期以來我院學生思想穩定,()未發生任何安全和打架斗毆等事件,到課率、鞏固率、收費率均名列全校前列,學風得到了明顯好轉。

七、開展民主評議黨員。

以黨支部為單位召開全體黨員會議,組織黨員開展民主評議。對照黨員標準,按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序,對黨員進行評議。黨總支綜合民主評議情況和黨員日常表現,確定評議等次,對優秀黨員予以表揚;對有不合格表現的黨員,按照黨章和黨內有關規定,區別不同情況,穩妥慎重給予批評教育。

八、發揮黨組織對群團的領導作用,促進學院群團建設。

堅持黨建帶團建、帶工建的工作思路,支持群團組織有效開展工作。3月在全院開展了"學雷鋒,樹新風"主題班會及。

黑板報。

評比活動。組織團員代表到火車站開展公益活動,受到了良好的社會反響,通過雷鋒月活動,弘揚雷鋒無私奉獻的精神,充分展示當代大學生朝氣蓬勃、健康向上的精神風貌。4月我院團總支、學生會組織100多名學生干部到衡陽市烈士公園緬懷革命先烈,向人民英雄表達了崇高的敬意和無限思念,對學生進行愛國主義教育。4月舉辦了第二屆機械設計創新創業大賽,調動了我院學生參與"湖南省十三屆"挑戰杯"大學生課外學術科技作品競賽活動"的熱情,提高全院學生對創新方面相關知識的認識,學生報名積極,學校立項5項,5月為紀念團員青年自己的節日,激勵團員青年的使命感和責任感,表彰了一批優秀青年和集體。我院團總支被共青團湖南交通工程學院委員會評為"先進團總支".5月積極組織參加我校20xx年春季校運會,獲得團體總分第三名,男子總分第一名的好成績,100米比賽3人打破校運會記錄。

九、配合招生就業處做好就業工作,學院就業滿意率高。

4月到5月我院配合學校招生就業處做好14級本科、16級專科學生就業和頂崗實習工作,目前我院一大批學生已陸續被三一重工、天馬微電子、富士康、科瑞集團、華為通訊、tcl通訊、瑞聲科技等大型企業錄用,這充分體現了社會對我院畢業生的廣泛肯定,從畢業生實際就業的單位統計來看,我院畢業生就業單位層次普遍較高,畢業生就業競爭能力較強。4月下旬,我院與深圳科瑞技術股份有限公司、成都鷹諾實業有限公司聯合創辦的第三屆科瑞訂單班開班工作準備工作正式進行,5月中旬正式開班,學院進一步了解了企業的用人理念和發展狀況,學院和企業在育人、用人等方面找到更多的結合點,推動了學院工學結合的教學模式向更深層次發展,拓寬了就業渠道。科瑞訂單班實驗室建成并投入使用,5月中旬公司安排工程師到校對科瑞訂單班學生進行培訓。

20xx年上半年,我院黨總支在學校黨委的正確領導下,我院黨建工作的主要任務是認真落實學校黨委20xx工作要點,認真學習貫徹黨的十九大精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,進一步統一思想、提高認識、明確任務,動員和組織全院黨員干部不忘初心、牢記使命、銳意進取,以新氣象新作為迎接我校的學士學位評估。以建設標準的基層黨組織、高素質的黨員隊伍為目標,堅持圍繞教育抓黨建,抓好黨建促教育這個指導思想,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,推動了我院黨建工作、學生管理和教育教學工作的順利展開,各項工作均取得了一定的成績。

一、基本情況。

我院黨總支現有黨員xx名,正式黨員人xx人,預備黨員x人。其中:學生黨員xx名(在校學生黨員xx人),教師黨員xx名,下設教師黨支部和學生黨支部兩個支部。

二、扎實開展"兩學一做"活動,引領黨建工作。

(一)突出學習重點。

深化"學習型黨組織"創建活動,推動思想教育及理論學習工作不斷深入,教育引導黨員進一步增強黨性修養,增強宗旨意識。學院學生、教工支部集中學習已形成學習常態。在學習中做到"三有",即有考勤簽到,有會議記錄,有學習筆記。上半年,學院黨總支組織全體黨員系統學習了《黨章》,學習了"十九屆三中全會會議公報"等,讓黨員們盡快掌握這一馬克思主義中國化最新成果,加強對黨員的理論武裝,全面提高了黨員理論素養,為學習型黨組織建設提供了保障。堅持以"學院學士學位評估"為工作重心,召開了"我能為評估工作做什么"的主題黨日活動。每位黨員積極表態全身心的投入到評估工作中。

(二)、規范黨內組織生活。

學院黨總支嚴格執行組織生活制度。一是制定支部工作計劃,認真落實黨課制度、匯報檢查制度、黨費收繳及"三會一課"等制度。二是堅持民主集中制。規范完善黨總支會議和黨政聯席會議制度,貫徹執行民主集中制原則,通過黨政聯席會議討論和決定本院的重要事項,班子成員團結協作,分工負責,協調運行的良好工作機制。三是堅持學習制度。堅持全體黨員每月集中學習的政治理論學習制度,做到學習常態化。

三、切實加強黨費收繳。

按照學校統一要求,在核定的交納黨費的基數標準上,學院全體黨員都按時(每月第一個工作日)足額交納了黨費。

四、做好黨員發展工作。

嚴格按照黨員發展程序,堅持公開、公正、公平的原則,經過聯系人考察、支部摸底考察嚴格的步驟,在廣泛征求學生意見的基礎上做好黨員發展工作。加強了入黨積極分子與支部的溝通,關心積極分子的思想動態,對特別重點培養對象,和他們促膝長談,了解他們的入黨動機,關注他們的群眾基礎、學習成績、社會工作等各方面的成長情況,并引導他們規劃健康積極的人生態度和人生目標,幫助學生端正入黨動機,使其既注重結果,更注重入黨發展過程。上半年擬發展預備黨員x人。

五、發揮學生黨員先鋒模范作用,建立黨員示范崗。

六、加強輔導員隊伍和兩會干部隊伍建設、關心學生成長。

堅持輔導員和學生干部例會制度,提高了輔導員和學生干部工作的科學性和積極性,增強了輔導員的教育意識、責任意識和擔當意識,增強了學生干部的自我管理、自我約束、自我服務能力。形成了以輔導員為核心,學生干部隊伍為輔的班級管理團隊。這學期以來我院學生思想穩定,()未發生任何安全和打架斗毆等事件,到課率、鞏固率、收費率均名列全校前列,學風得到了明顯好轉。

七、開展民主評議黨員。

以黨支部為單位召開全體黨員會議,組織黨員開展民主評議。對照黨員標準,按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序,對黨員進行評議。黨總支綜合民主評議情況和黨員日常表現,確定評議等次,對優秀黨員予以表揚;對有不合格表現的黨員,按照黨章和黨內有關規定,區別不同情況,穩妥慎重給予批評教育。

八、發揮黨組織對群團的領導作用,促進學院群團建設。

堅持黨建帶團建、帶工建的工作思路,支持群團組織有效開展工作。3月在全院開展了"學雷鋒,樹新風"主題班會及黑板報評比活動。組織團員代表到火車站開展公益活動,受到了良好的社會反響,通過雷鋒月活動,弘揚雷鋒無私奉獻的精神,充分展示當代大學生朝氣蓬勃、健康向上的精神風貌。4月我院團總支、學生會組織100多名學生干部到衡陽市烈士公園緬懷革命先烈,向人民英雄表達了崇高的敬意和無限思念,對學生進行愛國主義教育。4月舉辦了第二屆機械設計創新創業大賽,調動了我院學生參與"湖南省十三屆"挑戰杯"大學生課外學術科技作品競賽活動"的熱情,提高全院學生對創新方面相關知識的認識,學生報名積極,學校立項5項,5月為紀念團員青年自己的節日,激勵團員青年的使命感和責任感,表彰了一批優秀青年和集體。我院團總支被共青團湖南交通工程學院委員會評為"先進團總支".5月積極組織參加我校20xx年春季校運會,獲得團體總分第三名,男子總分第一名的好成績,100米比賽3人打破校運會記錄。

九、配合招生就業處做好就業工作,學院就業滿意率高。

4月到5月我院配合學校招生就業處做好14級本科、16級專科學生就業和頂崗實習工作,目前我院一大批學生已陸續被三一重工、天馬微電子、富士康、科瑞集團、華為通訊、tcl通訊、瑞聲科技等大型企業錄用,這充分體現了社會對我院畢業生的廣泛肯定,從畢業生實際就業的單位統計來看,我院畢業生就業單位層次普遍較高,畢業生就業競爭能力較強。4月下旬,我院與深圳科瑞技術股份有限公司、成都鷹諾實業有限公司聯合創辦的第三屆科瑞訂單班開班工作準備工作正式進行,5月中旬正式開班,學院進一步了解了企業的用人理念和發展狀況,學院和企業在育人、用人等方面找到更多的結合點,推動了學院工學結合的教學模式向更深層次發展,拓寬了就業渠道。科瑞訂單班實驗室建成并投入使用,5月中旬公司安排工程師到校對科瑞訂單班學生進行培訓。

xx年是深入學習黨的十九大精神關鍵之年,是貫徹好黨的群眾路線實踐教育活動的重要一年,xx年上半年,黨支部緊緊圍繞總體工作思路,,深化思想工作,轉變機關作風,加強黨建工作,從反“四風”,轉作風入手,確保廉政之風的形成,樹立良好黨員干部形象,主要工作狀況總結如下:

一、強化組織領導、堅持領導帶頭,教育實踐活動有序展開、不斷推進。

在教育實踐活動中,我們狠抓關鍵環節,確保活動取得實效,在學習教育、聽取意見環節,堅持把學習教育、凝聚共識貫穿始終,深入學習中央和省委有關文件和書目,接受黨性教育,集中觀看專題教育片,統一了廣大干部職工的思想認識。通過廣泛征求意見和建議、向社會進行公開承諾,接受廣大群眾的監督。在查擺問題、開展批評環節方面,按照“四必談”和七步程序廣泛開展談心活動。在局黨組專題民主生活會,班子成員之間開展了嚴肅認真的批評與自我批評,在經民主測評中班子專題民主生活會的群眾滿意率達97.3%,在整改落實、建章立制環節提出20條具體整改措施。同時,精心謀劃、開展了正風肅紀、體育惠民和全運爭光三個專項行動,全面梳理71項。

規章制度。

形成了一批制度成果。

二、落實精細化管理年活動,狠抓領導干部作風建設。

為貫徹落實精細化管理年活動,改進領導干部作風,切實提高管理水平,我們組織討論學習充分認識到實施精細化管理的必要性、重要性。由粗放型經營向精細化管理轉變。牢固樹立向管理要效益的觀念,嚴格控制成本和費用,提高資源利用率。我們對于各項流程和服務細節進行了規范化,制定完善了一系列制度,特別是在安全生產上狠抓現場稽查和操作規程。在服務上,我們實現了產業專業化,做到又紅又專,狠抓亮燈率和小街巷路燈建設,積極為群眾服務。我們還結合今年質量管理體系貫標工作,實現數據化管理和信息化管理。

為切實提高管理水平,加強作風建設我們一是開展了以“增強服務意識,提高工作效率,維護工作大局,規范管理行為,嚴格工作紀律”為主要內容的機關整頓作風活動,切實解決了機關在作風方面存在的突出問題,營造了干事業、謀發展、思進取、爭一流的良好氛圍,有力地推動了各項工作的順利開展。二是加大了考核工作力度,提高了干部職工的工作責任心。三是加強班組公司管理,完善工作日志和資料臺帳,增加透明度。四是進一步規范了物資采購和財務報銷制度。五是規定中心班子成員與班組日常工作掛鉤,做到領導下班組,黨員責任到班組,明確分工,并深入到基層一線。規定中心領導每月不少于三次跟班作業,重要施工必須領導參加,班組各類安全學習,責任領導每月必須參加,聽取職工對領導作風建設的意見。以及政治學習,安全生產,優質服務,各項制度制定等方面的意見和建議。對于好的合理化建議,及時采納和跟進,切實把黨員干部作風建設落到實處,促進單位整體工作的協調發展。

三、全面落實黨員教育,積極推進黨建工作。

(一)為提高黨員素質,加強理想信念教育,按照公司黨委統一安排,我中心黨支部高度重視,進行了認真研究,周密部署,在全中心范圍內認真開展了學習黨章及社會主義榮辱觀教育活動。學習中央歷屆領導人關于干部作風建設的重要講話,和胡總書記在中紀委七次全會上的報告。支部把學習貫徹黨章及社會主義榮辱觀教育活動納入黨支部今年的一項重要學習內容,傳達中央和省、市委及公司黨委關于學習黨章的要求,闡明講解了學習黨章的重大意義及社會主義榮辱觀方面的重要論述。在整個學習過程中,除全體黨員參加外,還組織入黨積極分子參加學習。在整個活動中,廣大黨員不僅能做到自己積極發揮先鋒模范作用,而且帶動了身邊的職工群眾。同時,班子成員切實做到了帶頭勤奮工作,帶頭安心本職,帶頭抓好學習,帶頭改進作風。

(二)為了使新班子建成一個高效、團結的班子,我們重點抓了四個方面工作:一抓教育,解決端正了班子成員思想認識,振作精神狀態問題;二抓實事,增強了工作的責任感和敬業精神;三抓領導,使作風建設有了明顯成效;四抓落實,強調了政令暢通,雷厲風行。四是及時召開了民主生活會,黨員干部暢所欲言,開展批評和自我批評。

(三)我們結合學習黨章和社會主義榮辱觀教育活動,引導班子成員樹立正確的政績觀、人生觀、世界觀和價值觀,并認真執行上級的決議決定,貫徹民主集中制,重大問題都能做到廣泛征求意見,并采取公示、情況通報會等形式溝通,使新班子成員能主動溝通,交換意見,統一思想,團結協作,形成了一個團結向上的領導集體。

(四)結合學黨章和社會主義榮辱觀教育活動以及領導干部作風年建設活動,為加強學習效果,我們購買了紅軍革命戰斗歷史和革命領袖傳記圖書發送到黨員干部手中,加強他們的革命傳統教育。我們還采取走出去請進來的方式,今年邀請了市委黨校專家為全體職工上形勢教育課,組織黨員和入黨積極分子到接受愛國主義和傳統教育,起到了良好效果。

四、努力保持文明創建成果。

為了鞏固已有的創建成果,我們也做了大量細致的工作:一是針對今年生產任務較往年輕的實際,把加強干部職工的學習做為主要的突破口,逢會必強調學習的重要性,通過講形勢,講發展,充分激發了職工們的學習熱情。二是在鞏固去年文明建設成果的基礎上,加強辦公基地建設和辦公環境改造工作,并從細節方面著手,抓站班衛生、文化氛圍、飯菜質量等,使職工工作生活環境更加溫馨、和諧。三是開展豐富多彩、有創新性的文化活動,激發了職工的工作熱情。

五、充分發揮工青婦作用,各項工作協調發展。

中心工會圍繞全段重點工作,通過召開職代會、完善廠務公開,加強了民主管理,增強了職工參政議政意識,我們召開了職工大會,在“愛心幫困基金”捐款活動中,職工全部參加,共計籌集“愛心基金”600元。為春節困難職工,抗洪救災捐款7000余元。并利用“三八”、“五一”、“五四”等節日,組織開展了拔河,卡拉ok,籃球,羽毛球比賽。鼓勵職工開展文學創作和積極開展新聞通訊寫作,掛牌成立了鄂州供電公司職工攝影和羽毛球協會,女工委在“三八”婦女節前,對全體女職工進行了身體檢查。

通過半年來的努力工作,我們雖然取得了一定的成績,但與黨委的要求相比還有一定的差距。但我們堅信,有公司黨委的關心支持,有班子成員的共同努力,有全體職工的辛勤工作,我們將繼續做好本職工作,努力使各項工作邁上一個新臺階。

銀行黨支部上半年工作總結銀行上半年工作總結

2019?年上半年,**支行黨支部在總行黨委的正確領導下,堅持按照總行黨委提出的“以黨建促發展”的戰略,充分發揮黨支部在經營工作中的戰斗堡壘作用,積極調動黨員?同志的責任感,有利推動了**支行各項業務的穩健發展。為全面總結我黨支部黨建工作情況,梳理總結黨建工作的成功經驗,及時查找不足,進一步理清思路,現將**支行黨支部2019年上半年工作總結和下半年工作計劃?匯報?如下:

(一)黨組織建設日趨完善。

**支行黨支部共有黨員7人。2019年上半年,黨支部黨建工作按照總行黨委安排有序進行。上半年,共組織召開黨員大會5次(其中黨課宣講2次),黨支部委員會7次,黨建為民服務活動2次,并進行了組織生活會、談心談話和民主評議黨員活動,各次活動,全部黨員都按時參加組織生活和黨建集體活動,無一缺席,保證了黨員大會的紀律性和嚴肅性。

(二)上級規定動作保質保量。

按照行黨委要求部署,**支行黨支部都不折不扣的落實,并確保完成質量。組織全體黨員系統學習了《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《努力造就一支忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍》、《辯證唯物主義是中國共產黨人的世界觀和方法論》、《在紀念毛澤東同志誕辰120周年座談會上的講話》等文件。同時對《黨章》和《我的1919》進行了黨課宣講。通過集中學習和宣講,進一步充實了全體黨員的思想覺悟,使黨員干部自覺踐行“四個意識”,堅定“四個自信”,落實“兩個維護”,保持良好的精神狀態,為開展經營工作提供了堅強的思想保證;組織開好民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、批評與自我批評、所轄支行經營分析等活動,幫助黨員干部堅持真理、自我認知,統一思想,做到黨建與經營相結合,真正做到以黨建促發展。

(三)自選動作豐富多樣。

在做好總行黨委規定動作的同時,**支行黨支部積極做好“自選動作”。開展了文明創城為民服務活動,以總行幫扶**鄉**村文明創城為契機,多次組織黨員及職工深入**村進行清理墻體小廣告、清理垃圾、慰問村中貧困戶、宣傳金融知識等活動,得到村委會及村民的一致好評,為與**開展“雙基共建”創造了有利條件;組織部分職工對網點附近公交站牌進行擦拭,在公交乘坐高峰期引導市民有序乘車。通過一系列為民服務活動的開展,黨員發揮模范帶頭作用,支行員工積極向上,有利提升了我支行形象,拓寬了黨建工作途徑。

(四)“三重一大”事項集體決策。

**支行黨支部嚴格遵守《中國共產黨章程》規定,對于所轄網點發生的“三重一大”事項,充分發揚民主作風,堅持民主集中制原則,堅持集體研究。2019年,共對**支行會計主管推薦、設立金融便民店、優秀黨員推薦等事項進行了集體決策。并根據上級四風明察暗訪通報,對照支行進行自查,深入剖析其中存在的各類問題,避免所轄各支行出現類似情況,充分發揮了基層黨支部戰斗堡壘作用,為支行的業務發展提供了強有力的組織保證。

(五)檔案管理分門別類。

**支行黨支部仔細研究《滄州農商銀行基層黨支部工作考核細則》,并指定專人負責黨建相關資料的歸檔工作,?建立黨支部黨員名冊、?黨支部活動記錄?等基礎臺賬,會議材料、組織生活記錄、黨員檔案、黨費收繳憑證等資料管理規范,及時登記黨支部工作手冊。并?把各類黨建活動分門別類,?按照類別?放置于不同的文件夾中,?統一入盒入柜管理?,?便于查找和翻看。

2019?年上半年,通過以上組織開展情況,進一步充實了**支行黨支部全體黨員的思想,履行了黨建的相關程序,有效促進了黨建工作的發展,為**支行經營工作提供了有利保證。

2019?年上半年,**支行黨支部按照《黨支部工作制度?》及上級黨委布置的各項黨建工作,都進行了不折不扣的落實,黨建相關的影像資料和檔案都進行了保存。但也存在一些問題。

(一)黨支部的戰斗堡壘作用未得到充分發揮。

**支行黨支部在黨建過程中,部分事項只停留在政治理論學習方面,在業務經營、人員管理等方面還存在未能充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。

(二)黨支部談心談話工作做得不夠。

作為銀行基層黨支部,黨支部委員整天忙于日常業務工作,忽視了與其他黨員、其他職工面對面的交心談心,未能將職工工作和生活上遇到的問題及時進行疏導和解決。

針對以上問題,**支行黨支部將嚴格按照黨章和相關制度要求,一方面摒棄固有的思維模式,充分利用好每個月黨支部會議契機,真正讓黨支部在業務經營、人員管理、三重一大事項方面發揮先鋒堡壘作用,真正“以黨建促發展”。另一方面,發揮好“凝聚群眾、服務群眾”的職責,關心職工,注重分析職工思想狀況和心理狀態,對出現問題的職工做好心理疏導和思想政治工作,以達到溝通思想、增進理解、促進團結、推動工作的目的。

2019?年下半年,**支行黨支部將繼續發揮黨支部基層戰斗堡壘作用,圍繞上級黨委、總行下達的各項黨建任務及經營指標,抓好基層黨支部建設工作,為支行有序健康發展提供強有力的精神動力和組織保障。

一是做好“。

不忘初心。

牢記使命”主題教育?。抓好政治理論學習和實際工作相結合真正深入基層抓好調查研究檢視問題整改落實真正將主題教育落到實處避免形式主義。

二是做好每月黨支部工作會議。以每月黨支部工作會議經營指標中發現的差距、問題為主要抓手,認真研究問題的成因,制定相應的措施,保證會議精神落到實處。

三是監督黨員干部和全體職工廉潔自律,合規經營。嚴格遵守國家法律法規,嚴格遵守單位相關制度,依規依章辦事,提高職工的遵紀守法自覺性,增強防腐拒變的能力,保證依法治行,合規經營。

四是加強對全體黨員和職工的政治教育和心理疏導。抓好黨員政治理論學習,對上級黨委的重大決策及時傳達貫徹,在黨支部內部形成良好的學習氛圍。關心職工,注重分析職工思想狀況和心理狀態,對出現問題的職工做好心理疏導。

五是深入開展各項黨建活動,完善黨建工作長效機制。積極開展民主生活會、為民服務、談心談話等各項黨建活動,做到規定動作和自選動作相結合,保證黨內活動正常開展。

上半年銀行支行黨支部工作總結范文

我是中國銀行的一名普通員工。在行工作的近三年中,我始終保持著良好的工作狀態,以一名合格行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業務技能,使自己能在平凡的崗位上奉獻青春,為行事業發出一份光,一份熱。我要求自己不斷進步,努力工作之余,我參加電大學習,于今年順利取得了會計大專文憑,并在今年“中國銀行分行第七屆業務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得市第一名。

在黨組織和行領導的精心培育下和教導下,在部門領導的直接指導下,同事們的關心幫助下,我通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲,現將工作業績總結如下:

1、思想上,積極參加政治學習,理解掌握鄧小平理論知識和“三個代表”重要思想,關心國家大事,擁護以為首的黨中央的正確領導,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,遵守行紀行規,政治上要求進步,具有較高的政治覺悟,積極向黨組織靠攏。

2、工作上,本人能忠于職守,嚴于律已,工作勤懇,嚴格執行國家金融政策,遵守省行、支行的各項規章制度,積極響應上級行的有關號召,在授權范圍內積極開展各項工作。我在許多工作流程的細節上想點子、找方法,在符合有關規章制度的前提下簡化流程、提高效率,更好地完成工作要求。

3、學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業務知識。剛工作我就利用業余時間自學,我沒有滿足于現狀,由于學習勤奮刻苦,成績優良。不但掌握和提高了金融知識,也有了一定的理論水平。學習理論的同時,更加鉆研業務,把學到的金融知識融會到工作中去,使業務水平不斷提高。

1、今年“中國銀行分行第七屆業務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得市第一名。

2、我參加電大學習,于今年順利畢業,取得了會計大專文憑。

一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世,面對嚴峻的挑戰,我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。

二是在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素質不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。

三是業務技能水平還是不夠嫻熟,需要繼續加強。

針對以上問題,我今后的努力方向是:

一是加強理論學習,進一步提高自身素質。對前臺金融業務的熟悉,不能取代對提高個人素養更高層次的追求,必須通過對市場經濟理論、國家法律、法規以及金融業務知識、相關政策的學習,增強分析問題、解決問題的能力。

二是增強大局觀念,努力克服自己的偶爾消極情緒,提高工作質量和效率,積極配合領導、同事們把工作做得更好。

三是除了要加強自己的理論素質和專業水平外,作為儲蓄崗位一線員工,我更要不斷加強自己的業務技能水平,這樣我才能在工作中得心應手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。

時代在變、環境在變,銀行的工作也時時變化著,每天都有新的東西出現、新的情況發生,這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環境的變化,提高自己的履崗能力,公文寫作范文把自己培養成為一個業務全面的銀行員工,更好地規劃自己的職業生涯,是我所努力的目標。

當然,在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺,我會在今后的工作、學習中磨練自己,在領導和同事的指導幫助中提高自己,發揚長處,彌補不足。

在今后的工作中,我將努力把自己培養成一個愛行敬業、素質高、適應性強、有獨立能力、充滿朝氣、富有理想的復合型人才。“人生的價值在于奉獻”在未來前進的道路上,我將憑著自己對行的激情和熱情,為我熱愛的行事業繼續奉獻我的熱血、智慧和青春。

在分行黨委的正確領導下,在全行干部職工的全力配合下,本人主持分行工作以來,能面對不斷變化的新形勢、新情況,能夠始終保持必勝的信念,堅持以客戶為中心,以市場為導向,以效益為目標,以創新為動力,積極拓展市場,優化客戶結構,增強資金實力,提高資產質量,深化內部改革,各項業務健康快速有效發展,各項管理水平不斷提高,經營效益不斷提升,同業競爭能力不斷增強,較好地履行了崗位職責,基本完成了分行下達的各項工作任務。

本人能夠把握政治方向和改革、發展的大局,堅持講大局、講發展、講穩定,依法合規經營,創造性開展工作,從政治上、思想上、工作上、制度上確保黨的路線方針政策以及上級行規定的貫徹執行。在日常中,始終把學習作為增長知識和才干的重要途徑,有計劃、有系統地精讀鄧小平同志的著作、江澤民同志以“三個代表”重要思想以及科學發展觀為核心的一系列講話文件,努力把握其基本觀點,領會其精神實質,不斷提高自身的政治素質,增強政治鑒別力。使頭寸資金保持較低的占用水平。積極開展系統內票據回購業務,提高了資金營運效益。完善授權管理和定價程序,對利率定價流程進一步明確,全行利率定價行為逐步規范,較好地防范了利率風險。出臺了《人民幣貸款利率定價管理指導意見》,使貸款定價更科學化、規范化和制度化,進一步提高了全行利率定價管理水平。

只有嚴格的管理,才有高質量的發展。基于以上認識,我在堅持發展是硬道理的同時,始終做到從嚴治行,強化管理,較好地規范了經營行為。

一是牢固確立一級法人意識,強化一級法人觀念,維護一級法人,自覺維護農行的整體利益,自覺按總、分行的制度和規定辦事,嚴格堅持在授權范圍內進行各種業務經營活動。

二是加強自律監管。制定了自律監管綜合計劃和重點業務的專項計劃,建立了聯絡員制度,以季度例會形式,匯報監管計劃的執行情況,做到及時發現問題,完善制度,堵塞漏洞和嚴肅查處違規責任人,提高制度執行力,達到了防范風險、治理案件的目的。同時組織力量開展了量大面廣、涉及業務經營各個層面的多項檢查,并認真抓好發現問題的整改。對“三職教育、三項管理”活動、“三化三鐵”、“三化三無一退出”、內部綜合評價以及其它各項審計檢查中發現的問題,召集相關部門,逐條逐項研究,逐人逐事追究。

三是規范信貸操作行為。對農總行、分行近幾年來出臺的有關制度、辦法、規程、實施細則等74個文件進行了分類、整理,編發了《信貸政策制度文件選編》,有效地促進了全行信貸業務規范化發展。嚴格執行信貸新規則和貸款審批權限,提高貸款審查質量,注重貸款風險合法性、安全性、有效性的審查,把好新增貸款投入關。__年全行新增貸款不良率僅為0.14%。同時不斷健全全行貸后管理組織架構,明確了工作職責,確定了市、縣支行重點管理客戶,制定了重點客戶貸后管理方案。在寶港風險案中,我行通過加強信貸風險管理得以獨善其身的做法得到了總、分行的充分肯定。

四是是以規范化達標升級為載體,狠抓了會出管理的規范化和制度化建設,20__年11月末,通過市分行組織的自驗,全轄15個基層營業機構達到會計工作“三鐵”單位,50個基層營業機構達到會計工作“三化”單位,84個基層營業機構(含清算中心)達到會計工作“達標”單位,全轄會計工作“三化三鐵”達標率為100%。

五是是切實加強了一反三防一保工作,率先推行“一行一庫”和社會化押運,為業務經營提供了良好的運行環境。

六是進一步加大了法律審查力度,將法律審查的范圍擴大到建筑裝潢、采購合同、勞務合同、市場營銷、業務拓展、產品創新等方面,有效地規避了法律風險。

以挖掘內部潛力、釋放經營活力、增強發展后勁為原則,不斷解放思想,更新觀念,創新機制,積極實施多項制度改革。

一是在全農行系統率先推出了高透明度、高公開性的績效掛鉤考核辦法,變“模糊考核”為“明碼標價”,并按月考核、按季兌現,體現了憑實績拿工資、多創利多得益的分配原則,較好地發揮了工資分配的導向作用。該考核辦法被分行作為工資分配的兩種模式之一在全農行系統進行了推廣。

二是以建立商業銀行用人機制為目標,進一步深化了干部聘任制度的改革。分別在不同的層面上,有計劃有步驟地對各級干部推行了聘任、任期競聘、競爭上崗等任用辦法,努力做到選賢任能,推進業務的發展。

三是進一步調整和優化了機構網點布局。根據集約經營的需要,20__年共撤并65個基層營業網點。同時,面向市場,突出經營職能,對市縣兩級機關內設機構進行了調整。

四是加快科技創新步伐。近年來借助科技優勢,使財政支付系統成功上線,不僅吸納了財政清算帳戶資金,而且爭取到勞動、建設、國土等大系統的支出專戶。同時通過新項目開發,支持了業務拓展,相繼開發了移動易充值系統、財政票款分離系統、網上銀行功能擴充、自助設備功能擴充、自助繳費機對帳單及對帳折打印、vip客戶管理系統等10多個業務程序的開發,提升了服務水平和社會形象。

按照分支行黨委的統一部署,我支部結合實際,全面開展黨建各項工作,不斷把各項黨建活動引向深入,取得了初步成效。現將我支部在2019年上半年黨建工作開展情況匯報如下:

一、政治建設方面:強化政治建設,充分發揮領導核心作用。

基層黨支部組織力強不強,首先要看發揮政治能力強不強,執行黨中央方針政策和上級黨委的決議決定是否有力。我支部從堅決維護黨的領導、堅定政治立場、貫徹政治路線、嚴明政治紀律、嚴肅黨內政治生活、弘揚政治文化、提高政治能力以及強化政治擔當這八方面強化支部政治建設,從嚴落實“三會一課”、組織生活會、民主生活會、談心談話等基本制度,深入開展“黨建促進月”“支部主題黨日”“黨員政治生日”等活動,真正讓黨內政治生活嚴起來、實起來、活起來,不斷增強政治性、時代性、原則性、戰斗性。

二、思想建設方面:加強理論武裝,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。

1、精心制定學習方案。我支部召開“兩學一做”學習教育動員會,支部全體黨員參加了會議。結合各工作崗位實情,闡明了開展“兩學一做”的目的和意義,指出各崗位工作要解決的主要問題,要求第四黨支部全體黨員要切實把思想和行動統一到習近平總書記系列重要講話精神上來,統一到分支行黨委的決策部署上來,明確標準要求,立足崗位奉獻,服務分支行大局,為建設一個優秀合格的黨支部貢獻力量。

1、結合實際,我支部開展一系列主題黨日活動。并且對活動內容、活動形式、達到的目標以及方法步驟都做了具體的說明和規定,具體明了,可操作性強,便于學習、操作、執行。

三、組織建設方面:推進落實基層黨建重點任務。

1、支部組織結構情況。支部委員組成名單如下:

支部書記:

組織委員:

紀律委員:

加強黨支部建設,發揮員工黨員在基層金融工作中的先鋒模范作用。

四、作風建設方面:身體力行,全面提升自身綜合素質。

1、作風建設包括思想作風、工作作風以及生活作風。要從這三方面全面提升作風建設,首先,要提高自身素質,加強政治學習和業務學習。第四黨支部不僅積極組織黨員同志學習黨章、黨史,也積極組織自身業務方面的技能提升學習,做到干一行,愛一行,不斷推進自身工作前進。二是嚴格遵守紀律。我支部黨員能夠認真遵守各項規章制度,上班時間用在工作上,不做與工作無關的事,受法律守紀律。三是做好本職工作,在分支行黨委的領導下,我支部組織全體黨員進行任務分解,各位黨員同志除了在開門紅階段有不錯的業績表現,也積極完成信用卡,管戶“五有”等任務,為部門完成任務打好堅實基礎。

2、黨員學習日情況。

為了讓端正黨風、增強黨性,提高黨的戰斗力,切實提高黨員素質,充分發揮黨員先鋒模范作用,我支部扎實推進黨員固定活動日制度,有效推動黨員學習教育的常態化、實效化。

建立學習制度。通過黨員大會、黨支部委員會傳達學習中央方針政策和上級領導組織決議指示,組織黨員在活動日進行討論,提高思想認識。在黨員固定活動日上聽取黨員同志建議,要求黨員同志進行批評與自我批評,提出改正建議與措施。

自從固定黨日活動實施以來,每個黨員都自覺參加,沒有無故遲到,早退或不參加活動的情況,每次黨日活動做到“一月一主題,每月有活動”,形成嚴肅黨內政治生活的思想自覺和行動自覺。

五、制度建設方面:落實“三會一課”、組織生活會等黨內生活制度情況。

第四黨支部以黨支部為基本單位、組織生活為基礎,加強黨員日常管理為依托,積極開展各類黨組織活動為內容的新型制度模式,促使基層支部“強”起來,全體黨員“動”起來,推動黨內組織生活常態化、規范化、制度化。

定期召開黨員大會、支委會,按時上好黨課。采取專題輔導、研讀原文原著等學習形式,加強支部黨員的理想信念教育。嚴格落實民主生活會制度。我支部按期召開組織生活會和民主生活會,黨員領導干部和普通黨員一樣,帶頭在會上開展批評與自我批評。

六、黨風廉政建設方面:落實全面從嚴治黨主體責任,推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

為政之要在于廉潔,廉潔之本在于自律,自律之道在于防患未然。黨的十九大以來,按照分支行黨委的指導和要求,全面落實從嚴治黨主體責任,以黨風廉政建設和反腐敗工作持續推進為抓手,強化黨員干部監督管理,在正風肅紀和解決發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題方面做了大量工作。組織我支部全體黨員認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等。完善各項制度,從源頭上加強黨風廉政建設,用制度來加強規范管理,強化責任,有效提高了行政效率。

支部工作亮點:

1、堅持黨組中心學習制,不斷強化思想建設。支部配合固定黨日活動制度成立以支部書記為組長的中心組學習小組。學習組長主要是根據上級的部署和我支部的實際情況,審定學習計劃,明確學習任務,提出學習要求,組織學習,檢查學習情況,組織交流學習心得。以深入學習十九大新時代中國特色社會主義思想為中心,深入推進學習型黨組織,堅持高標準,嚴要求,具體以“三會一課”,即領導報告會、專題輔導會、心得交流會的形式認真組織黨員學習上級各類黨建工作大會上的講話精神及“八項規定”。

2、以主題黨日教育為契機,開展一系列相關活動,讓黨員回顧黨章,時刻牢記身份,自覺遵紀守法。

存在的問題:

(一)黨務與業務融合上還有差距,思想認識有待提高。個別黨員對機關黨建重視不夠,認真落實思想不到位,片面認為業務工作是硬指標,黨務工作只是軟任務,機關黨建工作也只是業務工作的附加,重視和落實黨建工作任務程度還不足,導致黨的工作弱化。

(二)活動開展缺乏長效。黨組織生活會開展次數偏少,工作中創新不多,對黨員吸引力不強,導致黨組織活動開展得不夠好。

(三)在學習效果轉化上還有差距。雖然今年組織學習教育次數不少,但黨員同志在理論要點掌握上還有差距,在學以致用,以學促用上還不夠,學習和實踐在一定程度上結合不夠緊密。

一、加強政治思想建設,筑牢思想根基。

1.始終堅決維護黨中央權威和集中統一領導。通過中心組學習、專題黨課、理論研討等多種形式,引導黨員干部樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護黨中央權威和集中統一領導,堅決貫徹中央和省委、市委決策部署。尊崇和維護黨章,加強民主生活會和組織生活會的指導。

3.繼續扎實開展主題黨日教育。認真貫徹新黨章要求,突出政治標準發展黨員,嚴把發展黨員質量關,積極引導入黨積極分子高質量參訓。

4.繼續深化黨內各項制度落實。以規范“三會一課”為著力點,認真落實組織生活、談心談話、民主評議黨員等制度。解決支部活動內容虛化等問題。開展一次全覆蓋、無死角的黨建綜合自查,努力解決支部弱化、邊緣化等“燈下黑”問題。

1、加強政治理論學習活動。我支部堅持以保持黨的先進性教育活動為契機,加強黨性教育,時刻牢記黨的宗旨,思想上、認識上始終與黨中央保持一致為教育思路,緊緊圍繞支行黨委的工作部署,積極組織黨員學習理論知識。在黨員教育內容方面的創新,一年來支部經常組織黨員學習保持共產黨員先進性教育讀本及黨的章程、黨的“十六”大報告、黨內兩個條例以及其它黨的方針政策,根據“十六”大精神和“三個代表”的重要思想,重點教育黨員必須成為先進生產力的勤奮學習者;先進文化的積極弘揚者;為人民服務的身體力行者。使每一個黨員和入黨積極分子都清楚地認識到,作為農行的一名黨員,在工作中必須任勞任怨、廉潔自律;在思想上必須起到模范帶頭作用;在生活中必須保持和發揚艱苦樸素的優良傳統。

中:支委會活動次,黨員大會次,黨員活動次。年初根據支行黨委的工作安排,積極組織黨員參加支行黨委的活動;根據人事變動,梅家彪同志調離我支部,我支部及時改選了黃群雄同志為支部書記;為加強支部的組織建設,我支部一直把黨員發展作為一項加強支部黨建的重要工作來抓,年初就制定了培養計劃,本著積極慎重的態度,挑選出王倫平同志作為重點發展對象。

3、實踐“三個代表”,爭做工作先鋒。在黨支部的工作中,我支部始終把學習貫徹“三個代表”的重要思想,作為教育黨員,提高隊伍戰斗力的工作思路,在支部書記黃群雄的帶領下,全體黨員開拓創新圓滿地完成了支行下達的各項任務,存款提前300天完成全年任務,創歷史新高。一年來,水西黨支部在各項工作中取得了一些成績,這是在支行黨委的正確導,全體黨員和職工的共同努力的結果,但離先進黨支部的標準還有很大的差距,在今后的日子里,我們將總結成績,改進不足之處,為進一步提高支部工作建設,爭創先進支部而努力。

一年來,我支部在縣委的領導下,在縣直工委的具體指導下,始終堅持以馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論為指導,緊緊圍繞縣委各項中心工作,認真抓好機關黨建工作,不斷提高黨建工作水平,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模...

光陰似箭,時光如白駒過隙般,轉眼間又是學期末。在學生會也工作一學期了,站在學期末,透視在學習中心工作的這一學期里,回顧工作的點點滴滴。回眸過去的一幕幕,些許感動,些許充實。

時間如流水,轉眼間一年的工作已經結束。一年來在連隊黨支部和班排的正確領導下,通過自己的努力認真完成了上級交給的各項任務。回想這一年的工作取得了很大的進步但也存在一些問題,為了更好的在工作中能夠奮發進取,為連隊建設貢獻自己...

堅持理論學習,提高思想修養一年來,我始終對自己高標準嚴要求,不斷加強自己的品德修養,始終堅持學習不放松,在繁忙的工作中,能夠正確處理好工作與學習的矛盾,堅持集中學習與自學相結合,除了認真參加各種會議學習、中心組學習外...

一年來,在縣委、政府的正確領導下,××鄉黨委政府按照年初縣委、政府經濟社會發展工作的總體部署和要求,堅持以中國特色社會主義理論為指導,深入學習實踐科學發展觀,深入貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神,貫徹執行黨中央、國...

(一)舉行專題培訓講座1、舉辦區級機關中層干部行政能力建設培訓班。5月15日16日,與區委組織部聯合組織,區級機關80余名中層干部參加。

第一季度以來,第三黨支部在院黨委的領導下,我們結合本部門的具體情況,緊緊圍繞學院的中心工作,積極有效的開展各項活動,取得了一定的成績,積累了一些經驗,現總結1、選舉產生第三黨支部支部委員會,支部委員會成員由張志新、陳玉雯、...

基本情況我村處于鎮政府南首。轄區內有14個村民小組,村民戶數922戶,總人口2379人,黨員人數86人,全村耕地面積1780畝,xx年度,全村農副總產值1464萬元,人均收入2487元,勞均收入4828元。

在20__年里,我作為負責支行全面工作的行長,在市分行黨委的領導下,認真貫徹落實省、市分行行長會議精神,以加快發展為主線,堅持求真務實、開拓創新,認真履行工作職責,帶領全行干部員工努力做好各項工作,使業務經營得到了健康、有效、快速地發展。下面,我從兩個方面進行述職:

1、堅持勤政廉政,努力提高自身素養作為支行的黨總支書記、行長,我始終以“三個代表”重要思想、十七屆四中全會精神和科學的發展觀作為行動的指南,保持一個黨員干部應有的品德和品格,思想過硬,作風正派,清正廉政,積極發揮好支行領導作用。我工作中之所以能夠做到盡心盡力盡職,得益于政治思想的牢固,日常打下了較好的基礎。

一是做到認真組織和參加每月的中心組學習制度,及時學習掌握黨和國家的方針、路線、政策,深刻領會上級黨委的戰略部署和要求,通過政治理論的學習,不斷提高自身的思想素質。二是做到認真學習并貫徹好黨的“兩個條例”,以黨員干部的標準嚴格要求自己,廉潔自律,把黨和群眾的利益放在首位,不謀私利。三是做到抓好黨風廉政建設工作責任制的落實,把黨風廉政建設工作始終放在首位,切實在落實上下工夫,在實際行動中求成效。

2、堅持以客戶為中心,努力推動業務經營快速發展20__年,我行堅持以客戶為中心,進一步加大了市場攻堅力度,經過一年的不懈努力,各項經營指標完成情況良好。全年共實現經營利潤__萬元,人民幣各項存款比年初新增__萬元,人民幣各項貸款比年初下降__萬元,新業務和電子銀行業務有較大的發展,新增不良貸款率為__。

儲蓄存款市場得到開拓。積極推進個金戰略轉型,制定了《個金工作戰略轉型工作指導意見》,初步形成了全行“大個金”服務格局,成立了個人理財中心,并將原有個人信貸中心與其進行功能整合,理順了個人金融業務對外服務的關系,逐步加強。

為了對以理財金帳戶為主的高端客戶檔案的建立以及對優質客戶“一對一”的服務。

加強組織和推動個金業務營銷活動,先后開展了20__年個人金融旺季勞動競賽活動和個人金融產品集中整合營銷活動,由于組織有力,措施到位,取得了較好的工作成效,特別是旺季勞動競賽獲得了市分行組織二等獎。在全行開展了“三個一”掛鉤活動,緊抓儲蓄源頭部位,狠抓挖轉他行存款工作,大力組織功關營銷。強化全員營銷意識,發動全員爭存攬儲,有效地對機關及二線人員進行攬存考核,年末吸儲金額達___元。

奮力抓好“穩定型”、“拓展型”及“挖轉型”等三類客戶的市場拓展工作,制定了客戶攻關目標,明確攻關責任人,對重大客戶行長自身也作為客戶經理帶頭攻關營銷,實行“一對一”跟蹤服務。抓好新開戶,努力尋找市場資源,及時發現掌握新的客戶,上下聯動,全力跟蹤服務。特別是認真貫徹落實省市分行“5000戶行動計劃”的工作要求,采取點面結合的方式,加強市場調研,確定以機構客戶、三資企業、中小企業為主的目標客戶,找準定位,進行有質量有效益的營銷,全年共實現新開戶__戶,新增存款___萬元,其中存款達50萬元以上的__戶,占新增對公存款的__。搶抓時機,奮力攻關,利用當前__拆遷改造的有利時機,及時與拆遷企業取得聯系,爭取到單位存款近__萬元。切實加強同業合作,加大對同業的服務攻關力度,及時了解同業需求,為其提供優質、高效、貼身的金融服務,成功地與中信實業銀行建立了合作關系。

信貸業務有所發展。一是在公司類信貸客戶營銷上,我行繼續堅持好中選優的原則,嚴格把握上級行信貸投向政策,進一步優化信貸結構,降低信貸風險,全年辦理打包貸款__萬元,開辦低風險貸款業務__萬元。加大了信貸退出力度,對信用等級為a-的__廠成功退出流動資金貸款__萬元。二是繼續加快個人信貸業務發展,堅持做到數量、效益、風險的三統一。大力開辦汽車消費貸款、綜合消費貸款業務以及存單、保存質押貸款等業務,全年累計發放個人消費貸款__筆,累計發放額達__萬元,貸款余額比年初新增__萬元。在大力發展個人信貸業務的同時,嚴把新增貸款質量關,加強貸前調查,強化貸后管理工作,加強了貸款到期前提醒、貸款間隔期檢查、優質客戶貸后回訪等工作。

中間業務發展成效顯著。切實加強對中間業務的領導,制定了《20__年中間業務管理指導意見》,完善中間業務的組織管理體系,形成了由業務管理科牽頭,各部門齊抓共管的局面。充分發揮結算網絡優勢,大力發展結算業務,促成市分行與中信銀行建立了合作關系,填補了我行支付結算代理業務的空白。依靠網點優勢,大力發展代理業務,全年共代理銷售基金__萬元,代理發行國債__萬元,代理保險__萬元。充公利用中間業務平臺,積極拓展代收代付業務,發動全行員工開展委托代扣營銷活動,利用__公司取消柜面現金交易的良機,主動上門營銷我行銀證轉帳產品,實現新開戶__戶。

加速電子銀行業務的發展,利用個人金融產品集中整合營銷活動契機,積極宣傳營銷網上銀行、電話銀行等業務,擴大交易額,把網上銀行發展成為吸引重點公司客戶和優質個人客戶的品牌產品。至年末,全行企業網上銀行、個人網上銀行、電話銀行的新開戶及交易額均超額完成市分行下達的任務計劃。

大力宣傳我行“匯款直通車”業務,加快“儲蓄異地通”等結算新產品的推廣使用促進個人匯款業務迅猛發展。加強“銀保通”、金融@家、靈通?e時代等新的業務品牌的推廣。國際業務得到發展,全年實現國際業務結算量__萬美元,外匯資金交易量__萬美元。

3、堅持從嚴治行,努力強化內部管理全面加強內控建設。

通過開展“以制度為中心”的管理文化教育活動,增強員工的風險防范意識,提高員工的職業道德水平。開展了“內控文化教育月”以及“集中整治案件隱患月”活動,通過內控談話、我為內控獻一策、簽訂“執行業務規章制度承諾書”等活動的開展,進一步加強內控制度教育,建立、健全內控管理體制和工作機制,促使全行內控管理水平有一個新的提高。

制定了支行《20__年掃雷及案件防范工作方案》,進一步完善了內部控制制度,組織開展了全行內控達標上等級和基層網點內控達標活動,全行內控達標總分達到80分以上,有個網點內控達標達級。繼續推進“掃雷工程”工作制度化、程序化、規范化運作。三是切實做好案件防范工作,從源頭上防范操作風險。定期專題召開案件防范分析會,進一步落實安全保衛工作責任制,與各網點負責人簽訂了案防工作責任狀。規范了網點在機具定位、操作定型上的要求,杜絕業務操作中的隨意性,切實防范風險。

二是抓好文明服務工作,著力營造“大服務”格局。加強對服務工作的組織領導,與各營業網點簽訂服務工作責任狀,與員工簽訂了優質文明服務承諾書,切實做到“二線為一線,一線為客戶”的服務承諾。制定了《20__年服務工作意見》,提出了全年的服務工作目標及工作措施。積極開展“迎行慶、抓旺季”優質文明服務百日競賽活動以及“文明服務推進月”活動,提高全行員工的服務意識、服務水平,改善服務軟環境。

加大服務工作檢查力度,改進服務工作檢查方式,加大獎懲力度。

建立了員工行為檔案,對其服務獎懲、規章制度檢查處罰、獎勵及表彰等情況均記錄在冊。增收節支,制定了支行《網點水、電、電話費用管理暫行辦法》,進一步開源節流,節約費用。4、堅持以人為本,努力調動干部員工積極性一是不斷改革激勵機制。完善分配激勵機制,構建全方位的分配體制。在實施分行《營業網點及柜面員工考核分配辦法》的基礎上,結合支行實際,制定了網點員工考核補充意見,保證了考核的合理性、公正性、透明度。加強對客戶經理的考核,建立了《客戶經理考核管理試行辦法》,形成了客戶經理的營銷費用及收入分配辦法。對全行兩個“十強網點”的負責人進行了公開競聘、考核,對“十強網點”的員工實行雙向選擇,充分調動了主任、員工的積極性。充實了客戶經理隊伍,不斷增強市場拓展的力度。

三是努力為員工辦實事。通過舉辦員工新春聯歡晚會、“三.八”婦女愛國主義教育、“七.一”黨員重溫入黨誓言、“八.一”轉退伍軍人聚會等活動,極大地激發其愛黨、愛國、愛行、愛崗的工作熱情。切實關心職工身心健康,組織全行員工進行了常規性體檢和女工婦檢,繼續做好給員工生日送蛋糕、結婚送鮮花禮品、員工生病探望、特困員工救助等事項,盡可能送去組織的問候和溫暖。

9月份以來,**支行黨支部在總行黨委的關心和指導下,全面推進黨支部的政治、思想、組織、作風、紀律和制度建設,加強領導,明確職責,狠抓落實,切實提升黨員的理論水平和服務意識,轉變黨員工作作風,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,支行各項業務的穩健發展提供了有力保證。

(一)扎實推進“兩學一做”學習教育。采取黨支部統一學習,購買黨建書籍、組織支行全員開展專題學習會議,開展黨章黨規知識測試等多種方式,推動黨章黨規、系列講話精神入心入腦,促使支行黨員干部進一步堅定理想信念,增強“四個意識”。

(二)落實黨風廉政建設主體責任。組織召開支行黨風廉政建設工作會議,制定黨風廉政建設工作計劃,進一步明確工作目標、細化責任主體、層層壓實責任。主動落實黨風廉政監督責任制,嚴格遵守責任追究和問責制度。組織黨員職工觀看教育警示片,進一步筑牢拒腐防變思想防線,營造支行風清氣正的良好工作環境。

(三)推進服務型黨支部建設。堅持業務工作需要什么,黨建工作就保障什么,促使黨建工作與支行業務工作相輔相成,相融共生,以黨建高質量促業務發展高質量。

下一步,**支行支部將按照省聯**書記“穩、嚴、實、細”和“轉觀念、強管理、練內功、樹形象”的總體工作要求和市辦趙主任“三層六化”工作思路,總行黨委“七大提升”戰略部署,針對我支部目前存在的主要問題做到以下幾點:

一是對照“三嚴三實”要求,不斷提高支部書記的管理能力,不斷向書本學習,向實踐學習,向同事學習,力求多讀點書、多聽些課,增強抓好黨建工作的本領。

二是自覺履行抓黨建職責,按照落實從嚴治黨責任的要求,把抓好黨建作為最大的成績,堅持黨建工作與業務工作齊抓共管。

三是樹立創新意識,在抓黨建工作中不斷了解新情況、總結新經驗,逐步實現總體思路、工作機制、工作方法、活動內容和組織形式的創新,做到以創新的方法抓落實,努力推進支部黨建工作邁上新臺階,促進**支行各項工作不斷向前推進。

銀行黨支部上半年工作總結銀行上半年工作總結

按照分支行黨委的統一部署,我支部結合實際,全面開展黨建各項工作,不斷把各項黨建活動引向深入,取得了初步成效。現將我支部在2021年上半年黨建工作開展情況匯報如下:

基層黨支部組織力強不強,首先要看發揮政治能力強不強,執行黨中央方針政策和上級黨委的決議決定是否有力。我支部從堅決維護黨的領導、堅定政治立場、貫徹政治路線、嚴明政治紀律、嚴肅黨內政治生活、弘揚政治文化、提高政治能力以及強化政治擔當這八方面強化支部政治建設,從嚴落實“三會一課”、組織生活會、民主生活會、談心談話等基本制度,深入開展“黨建促進月”“支部主題黨日”“黨員政治生日”等活動,真正讓黨內政治生活嚴起來、實起來、活起來,不斷增強政治性、時代性、原則性、戰斗性。

1、精心制定學習方案。我支部召開“兩學一做”學習教育動員會,支部全體黨員參加了會議。結合各工作崗位實情,闡明了開展“兩學一做”的目的和意義,指出各崗位工作要解決的主要問題,要求第四黨支部全體黨員要切實把思想和行動統一到習近平總書記系列重要講話精神上來,統一到分支行黨委的決策部署上來,明確標準要求,立足崗位奉獻,服務分支行大局,為建設一個優秀合格的黨支部貢獻力量。

1、結合實際,我支部開展一系列主題黨日活動。并且對活動內容、活動形式、達到的目標以及方法步驟都做了具體的說明和規定,具體明了,可操作性強,便于學習、操作、執行。

1、支部組織結構情況。支部委員組成名單如下:

支部書記:

組織委員:

紀律委員:

加強黨支部建設,發揮員工黨員在基層金融工作中的先鋒模范作用。

1、作風建設包括思想作風、工作作風以及生活作風。要從這三方面全面提升作風建設,首先,要提高自身素質,加強政治學習和業務學習。第四黨支部不僅積極組織黨員同志學習黨章、黨史,也積極組織自身業務方面的技能提升學習,做到干一行,愛一行,不斷推進自身工作前進。二是嚴格遵守紀律。我支部黨員能夠認真遵守各項規章制度,上班時間用在工作上,不做與工作無關的事,受法律守紀律。三是做好本職工作,在分支行黨委的領導下,我支部組織全體黨員進行任務分解,各位黨員同志除了在開門紅階段有不錯的業績表現,也積極完成信用卡,管戶“五有”等任務,為部門完成任務打好堅實基礎。

2、黨員學習日情況。

為了讓端正黨風、增強黨性,提高黨的戰斗力,切實提高黨員素質,充分發揮黨員先鋒模范作用,我支部扎實推進黨員固定活動日制度,有效推動黨員學習教育的常態化、實效化。

建立學習制度。通過黨員大會、黨支部委員會傳達學習中央方針政策和上級領導組織決議指示,組織黨員在活動日進行討論,提高思想認識。在黨員固定活動日上聽取黨員同志建議,要求黨員同志進行批評與自我批評,提出改正建議與措施。

自從固定黨日活動實施以來,每個黨員都自覺參加,沒有無故遲到,早退或不參加活動的情況,每次黨日活動做到“一月一主題,每月有活動”,形成嚴肅黨內政治生活的思想自覺和行動自覺。

第四黨支部以黨支部為基本單位、組織生活為基礎,加強黨員日常管理為依托,積極開展各類黨組織活動為內容的新型制度模式,促使基層支部“強”起來,全體黨員“動”起來,推動黨內組織生活常態化、規范化、制度化。

定期召開黨員大會、支委會,按時上好黨課。采取專題輔導、研讀原文原著等學習形式,加強支部黨員的理想信念教育。嚴格落實民主生活會制度。我支部按期召開組織生活會和民主生活會,黨員領導干部和普通黨員一樣,帶頭在會上開展批評與自我批評。

為政之要在于廉潔,廉潔之本在于自律,自律之道在于防患未然。黨的十九大以來,按照分支行黨委的指導和要求,全面落實從嚴治黨主體責任,以黨風廉政建設和反腐敗工作持續推進為抓手,強化黨員干部監督管理,在正風肅紀和解決發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題方面做了大量工作。組織我支部全體黨員認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等。完善各項制度,從源頭上加強黨風廉政建設,用制度來加強規范管理,強化責任,有效提高了行政效率。

(一)黨務與業務融合上還有差距,思想認識有待提高。個別黨員對機關黨建重視不夠,認真落實思想不到位,片面認為業務工作是硬指標,黨務工作只是軟任務,機關黨建工作也只是業務工作的附加,重視和落實黨建工作任務程度還不足,導致黨的工作弱化。

(二)活動開展缺乏長效。黨組織生活會開展次數偏少,工作中創新不多,對黨員吸引力不強,導致黨組織活動開展得不夠好。

1.始終堅決維護黨中央權威和集中統一領導。通過中心組學習、專題黨課、理論研討等多種形式,引導黨員干部樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護黨中央權威和集中統一領導,堅決貫徹中央和省委、市委決策部署。尊崇和維護黨章,加強民主生活會和組織生活會的指導。

3.繼續扎實開展主題黨日教育。認真貫徹新黨章要求,突出政治標準發展黨員,嚴把發展黨員質量關,積極引導入黨積極分子高質量參訓。

4.繼續深化黨內各項制度落實。以規范“三會一課”為著力點,認真落實組織生活、談心談話、民主評議黨員等制度。解決支部活動內容虛化等問題。開展一次全覆蓋、無死角的黨建綜合自查,努力解決支部弱化、邊緣化等“燈下黑”問題。

銀行黨支部工作總結

隨著三年來經營狀況徹底好轉成功實現,支行黨委提出xx-xx年三年發展規劃:確保躋身一類行行列,力爭成為精品支行。面對新的挑戰與壓力,營業部支部進一步提高認識,統一思想,結合實際情況,“以人為本”開展深入細致的政治思想工作,有效地促進了各項工作的開展。

建立、健全正常的學習制度,通過政治學習日、上黨課,深入開展“三個代表”、“二個務必”及“xx大精神”的學教活動,教育全體黨員牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,在黨員自我剖析的過程中,認真檢查自己在工作和生活中存在的不足,在靈魂深處查找存在問題的根源,從而樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。堅定信念,緊緊圍繞發展大計,講實話、辦實事、想開拓、求實效,在處理業務過程中,充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。通過每周一學習日,及時傳達上級領導部門的工作要求、本部門工作安排,讓員工了解情況,認清形勢,提高思想,統一認識。

營業部支部從“了解人,關心人,幫助人”做起,堅持“四談心”、“五到位”、“六必訪”,凝心聚力,調動員工的工作積極性。

“四談心”:當職工思想有情緒時談心;調整工作崗位時談心;職工之間出現矛盾時談心;職工違章違紀受到批評時談心。

“五到位”:思想教育到位;獎懲措施到位;黨員骨干表率作用到位;關心人的工作到位;民主管理到位。

“六必訪”:職工婚喪事必訪;職工生病、住院必訪;職工家庭發生意外事故必訪;職工家庭發生矛盾時必訪;職工主要親屬患病、住院時必訪;職工發生特殊困難時必訪。

要求各級導干部:“一定要帶著對人民群眾深厚的感情去做思想政治工作,老老實實向人民群眾學習,誠心誠意為人民服務。”人都是有血有肉有感情的,不帶著感情難以有效地做好員工的政治思想工作。九月初,xxx上班途中發生意外事故,支部書記xxx及xxx等同志前往探望,并組織人員代班,安排好xxx休息。在營業部崗位調整中,因輪崗人員包括會計、出納、提解所有崗位,領導班子成員采取書面調查了解員工想法,并與員工一個個地談心聽取意見,很好完成輪崗工作,同時在營業部出現人人爭學業務,練技能的良好學習風氣。通過“四談心”、“五到位”、“六必訪”,支部一班人把思想政治工作與幫助員工解決實際問題相結合,密切了黨群關系,讓員工覺得組織上把大道理寓于家長里短之中,把大原則融于人之常情中,有的放矢地開導啟迪,不經意間化解問題和矛盾。也使營業部全體黨員群眾緊緊團結一起圍繞發展目標,獻計獻策,統一行動,形成堅強的戰斗力。

在工作實踐中,我們體會到領導班子和支部黨員的自身建設是搞好營業部工作的關健。

一、分工明確,責任到人。在“一把手”負總責的前提下,班子和支委成員作明確分工,對自已所分管的工作承擔責任,做到責權相符。

二、嚴格遵守和執行民主集中制原則,重大問題、重要決策都經過班子成員集體討論決定。針對業績分配制度員工反映較大的狀況,支部成員注重傾聽員工意見,及時調整分配方案,并交營業部全體人員大會集體討論通過。

三、廉潔自律,潔身自好。認真貫徹執行關于領導干部廉潔自律的規定,為自己樹立了良好的形象。在新任領導班子見面會上,班子成員明確表示不占用大家的一分錢,經費使用做到合理化、公開化。四、以身作則,取信于民。要群眾做到的,領導班子成員和黨員首先要做到,注意聽取員工意見,和員工同甘苦,共患難。

通過改善領導班子、支部黨員的工作作風,發揮集體智慧,積極做好員工的思想政治工作,發動組織黨員干部以自身的先鋒模范行為帶領員工講團結,比貢獻;講學習,爭發展,有效地推進業務全面發展。通過輪崗學習促進員工綜合業務水平;結合“掃雷工程”,查找整改存在問題合規經營;發揮團隊作用完成對帳單回收工作。30萬元以上大戶對帳單回收率100%,30萬元以下對帳單收回率超過80%。努力壓降資金匯劃借報余額,近幾個月掛帳余額由原來的300萬元,控制到現在的日均30萬元以下。三季度末超額完成支行下達的各項任務。

銀行黨支部工作總結

9月份以來,xx支行黨支部在總行黨委的關心和指導下,全面推進黨支部的政治、思想、組織、作風、紀律和制度建設,加強領導,明確職責,狠抓落實,切實提升黨員的理論水平和服務意識,轉變黨員工作作風,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,支行各項業務的穩健發展提供了有力保證。

采取黨支部統一學習,購買黨建書籍、組織支行全員開展專題學習會議,開展黨章黨規知識測試等多種方式,推動黨章黨規、講話精神入心入腦,促使支行黨員干部進一步堅定理想信念,增強四個意識。

組織召開支行黨風廉政建設工作會議,制定黨風廉政建設工作計劃,進一步明確工作目標、細化責任主體、層層壓實責任。主動落實黨風廉政監督責任制,嚴格遵守責任追究和問責制度。組織黨員職工觀看教育警示片,進一步筑牢拒腐防變思想防線,營造支行風清氣正的良好工作環境。

堅持業務工作需要什么,黨建工作就保障什么,促使黨建工作與支行業務工作相輔相成,相融共生,以黨建高質量促業務發展高質量。

下一步,xx支行支部將按照省聯書記穩、嚴、實、細和轉觀念、強管理、練內功、樹形象的總體工作要求和市辦趙主任三層六化工作思路,總行黨委七大提升戰略部署,針對我支部目前存在的主要問題做到以下幾點:

一是對照三嚴三實要求,不斷提高支部書記的管理能力,不斷向書本學習,向實踐學習,向同事學習,力求多讀點書、多聽些課,增強抓好黨建工作的本領。

二是自覺履行抓黨建職責,按照落實從嚴治黨責任的要求,把抓好黨建作為最大的成績,堅持黨建工作與業務工作齊抓共管。

三是樹立創新意識,在抓黨建工作中不斷了解新情況、總結新經驗,逐步實現總體思路、工作機制、工作方法、活動內容和組織形式的創新,做到以創新的方法抓落實,努力推進支部黨建工作邁上新臺階,促進xx支行各項工作不斷向前推進。

黨支部上半年工作總結

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

現就2021年上半年支部黨建工作情況進行總結如下。

一、工作措施及工作開展情況。

(一)積極探索黨建促業務工作措施。

明白120急救工作的重要性,理解120,支持120;

積極響應院黨委6月25日舉辦的以“學黨史、頌黨恩、跟黨走”為主題的建黨100周年喜迎“七一”文藝匯演活動。開展了爭先評優,為2020年獲得優秀黨建工作者及2020年優秀黨員同志頒發榮譽證書,激勵共產黨員更好地發揮先鋒模范作用;表現突出的共產黨員。

(二)強化支部理論學習,進一步加強組織建設。

學習強國1-6月完成3000分以上,筑紅云平均答題率達到91.87%、正確率達到91.83%。

2、深入落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》。

嚴格執行修訂后的條例要求,弘揚支部建在連上;光榮傳統,落實黨要管黨、全面從嚴治黨要求,全面提升支部組織力,強化支部政治功能,充分發揮黨支部戰斗堡壘的作用。

(三)加強作風建設,永葆黨員先進本色。

1.認真落實黨風廉政建設責任制。支部書記認真落實抓黨建第一人的責任,學習上級黨委對新形勢下加強黨的建設的重要論述和要求,主動適應新常態,展現新作為,對黨建工作的重大問題親自過問,具體指導,始終將黨建工作作為一項基礎工作放在心上、抓在手上,落實到行動上。

2.提高黨員自律意識。采取集中學習和個人自學相結合的方式,充分利用黨員大會、主題黨日活動等機會,組織黨員職工開展對《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》應知應會等有關知識進行學習,不斷提高黨員職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。

三是抓好黨員干部基礎能力提升工作,為提高黨員干部的理論學習能力,利用學習強國、筑紅云、全國及全省慶祝中國共產黨成立100周年黨史知識競賽等學習近平臺,理論學習融于實際,占領學習新高地,自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的忠誠信奉者和堅定踐行者。

二、取得的成績。

支部有三人獲得2020年優秀黨員稱號;

在5.12文藝匯演活動獲得第三名;在2021年喜迎“七一”文藝匯演活動中榮獲二等獎及三等獎。

支部在2021年上半年共有2位預備黨員轉正、發展1位預備黨員、2位入黨積極分子;

共有4人提交入黨申請書。

三、當前工作存在的不足。

1、是支部支委未充分發揮凝心聚力、督促指導的作用導致支部黨史學習參差不齊。

2、是黨建工作與業務工作之間結合的方法和途徑不多,未起到找問題,查問題,解決問題的作用,對黨建工作缺乏關心和思考,對黨建工作的支持和指導力度不到位,布置工作時沒有把黨建工作擺到應有的高度,開展工作時黨建的力度抓的不夠。

3、是黨建工作內容不豐富存在流于形式的現象,吸引力和凝聚力不夠,基層黨組織對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內容枯燥,方式方法單一,缺乏生機和活力。

4、是雖然院黨委制定了規范的制度,但在執行中還存在不夠嚴格現象,特別是有針對性地與黨員談心談話不經常,對經常不到會的黨員缺乏管理,只做口頭上的說教,沒有做到嚴厲批評和處理。

5、是創新亮點不夠突出。大部分工作還是按部就班,工作方法創新不夠,對新的歷史條件下黨的建設特點規律認識不深、把握不夠。

四、下步工作打算。

1、是把黨的政治建設擺在首位。努力鞏固筑紅云、學習強國、全國全省黨史知識競賽等平臺學習教育的成果,切實建立長效機制,尤其是落實支部書記第一責任人的責任,進一步發揮黨的基層堡壘作用和黨員先鋒模范作用,進一步堅定四個自信;增強四個意識;模范遵守執行黨的紀律,加強黨員教育與管理,認真履行一崗雙責;全面落實主體責任,形成一級做給一級看、一級帶著一級干的局面,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨,進一步堅定理想信念。推動黨員干部更加自覺地為實現新時代黨的歷史使命不懈奮斗。

2、是支部支委繼續做好走訪工作,到轄內科室進行調研,收集做得好、有亮點、出效益、有成績的科室的工作方法,整理以后,到支部學習交流。

3、是探索支部多元化的建設和豐富支部各項活動的開展并在支部黨建實踐中不斷總結經驗,發現問題、分析問題、解決問題。

黨支部上半年工作總結

今年以來,揚_土資源局黨支部認真貫徹落實市委、市政府、鎮江市局黨委和市級機關工委關于黨支部建設工作的各項要求,科學把握“_”時期國土資源工作新定位,以深入開展“揚帆十三五、開啟新征程”大討論大推進活動和“兩學一做”學習教育活動為主線,以“保發展、保紅線、惠民生”為目標,認真學習,深刻領會,圍繞局中心工作要求,進一步增強機關黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,充分調動了廣大黨員干部工作的用心性、主動性和創造性,有效地促進了我局各項工作任務的有序推進,被評為“四”黨組織。現將上半年工作總結如下:

一是開展“大討論大推進”活動。成立領導小組,制定活動方案,透過組織開展“業務研討、專題研討、重點研討和學習研討”等座談會梳理經驗,透過定向征詢意見和推薦排找問題,圍繞揚中經驗和揚中短板進行重點討論,共征集到意見和推薦30條;圍繞“城鄉均衡發展的更高境界”課題開展專題調研,構成調研報告4篇。采取走出去參觀學習、請進來培訓教育等方法加強學習成果的轉化,把大討論大推進活動與國土工作結合起來,在全系統營造濃厚的氛圍。

二是開展“家風”征集活動。在全系統開展“我崇尚的好作風好家風”諍言征集活動,共征集到諍言18條,組織全體黨員在家風承諾書上簽名,引導樹立“修身創業、廉潔齊家”的理念,用心推動黨員干部自我教育,培養高尚道德情操,振奮干事創業精神,營造良好的思想和文化氛圍。

三是開展“兩學一做”學習教育活動。成立領導小組,明確黨支部書記的主體職責,各黨小組明確專人負責,確保學習教育有人抓、有人管。實行“黨員活動日”制度,每個月第一個星期五設為“黨員活動日”,以落實“三會一課”制度為重點,定期召開支部黨員大會、支部委員會和黨小組會,黨支部書記親自上黨課,上半年組織黨員干部集中學習6次,黨支部書記親自上黨課3次。加強信息宣傳,在局網站開設“兩學一做”專欄,編制印發《“兩學一做”專題教育學習資料》12期。組織黨員干部開展讀書活動、開設黨風廉政講座、開展“學黨章黨規”專題知識測試和競賽活動。圍繞“新時期_員思想行為規范”這個主題,結合自身的思想和工作實際,深入開展探討交流,提升思想政治水平。

二、全面推行“四全”服務模式,提升為民服務水平。

一是流程再造全貫通。對業務審批程序進行更新和再造,六上六下、幾易其稿,將數據庫和報批、供地、登記、信訪、儲備、查詢和信息公開等相對獨立的11大項業務進行串聯,構建國土業務“四全”服務流程框架。為切實提高群眾的滿意度,在保證審批服務辦理質量的前提下,精簡收件材料,簡化審批方式,壓減服務節點,縮短辦理時間,做到了承諾時限不超過規定時限的一半,實際審批時限不超過承諾時限的一半。

二是審批改革全集中。立足打造“扁平化”的審批服務格局,合并同類項、明確時間表、繪好路線圖,全面提升行政服務效能。結合近年來我市大力推進的行政審批制度改革,建立國土資源服務“權力清單”“負面清單”和“職責清單”,力爭“群眾少走路,多讓數據網上走”。對法律法規沒有明文規定的,前置條件一律取消;國土系統內部產生的文件一律不需要服務對象帶給,真正將簡政放權落到實處。

三是服務群眾全覆蓋。將行政審批資源向基層國土所(分局)傾斜,在市行政服務中心和各國土所(分局)設立50個“四全”服務窗口,對各窗口進行標準化改造,統一標識、統一樣式、統一標準、統一色調,制定《操作指南》,實現工作資料、業務標準、服務流程和服務規范“四統一”。對涉及行政審批事項的受理、審核、踏勘、批準、收費、發證(打印)等環節全部在“四全”服務窗口完成。每個窗口均能受理全鏈條涉土業務,每項業務能夠在基層國土所(分局)辦理完畢,并支持就近申報、異地辦理,將服務推到群眾家門口。

四是服務理念全轉變。推行“一次性告知、一窗口收件、一站式審批、_服務”,程度方便群眾。在行政中心國土窗口設立取號機和電子通知欄,做好業務引導和分流。開展上門、預約和延時等特色服務,開通綠色通道,特事特辦、急事急辦,建立多層次、高效率的服務體系。推行陽光政務,取消后臺操作,所有業務前臺辦理,分管局長、業務科長、技術骨干全部在政務服務中心現場辦公,遇到問題現場研究、現場答復、現場解決,杜絕暗箱操作和權力尋租。

五是效能監察全要素。局監察室透過電子監管模塊對全系統各項業務的流程運行實時監控、效能監督,定期印發監察通報,共發出預警督查12起,發現問題及時處理。同時,實行量化評分制度,對業務辦理過程中所涉及的環節進行綜合打分,實現年終績效考核的量化數據,作為年終評優考核的有力支撐。

三、圍繞中心抓組織建設,提升以知促行水平。

1、扎實打造“黨員示范崗”。以土地利用科和土地監察大隊為榜樣,在全系統開展“黨員示范崗”爭創活動,堅持把服務中心、服務企業、服務黨員作為工作重點,組織黨員圍繞“五帶頭”,即帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵守紀律、帶頭弘揚正氣,開展承諾踐諾活動。

2、用心參與“十佳優秀服務科室”評比活動。在公開承諾、實績踐諾、社會驗諾、民主評諾四個方面理解群眾監督評判,主動進村、進社區認崗領責,強化為群眾服務的潛力,建立健全長效聯系服務機制,落實便民利民惠民措施,切實提升服務質效,真正做到“高效服務、快捷便民”。

3、常態推進結對幫扶。針對黨員、群眾關心的問題,結合“三解三促”、“5+1”結對幫扶、“承諾踐諾評諾”等活動,精心設計和組織開展豐富多樣、富有特色的組織生活,多次赴掛鉤聯系的紅旗村調研了狀況,走訪掛鉤的8戶困難群眾,幫忙解憂排難。同時關心關愛老同志,組織體檢一次,為每位老干部征訂了報刊和雜志,定期組織聯誼和座談活動。

4、認真做好服務黨員工作。按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的要求,認真做好黨員發展工作。進一步完善黨員發展和教育、管理、服務制度,既保護要求加入中國_的青年團員的入黨用心性,又嚴格按照黨員標準保證新入黨黨員的個人素質。上半年,我局發展入黨積極分子5名,其中3名透過了考核培訓。

5、支持群團組織建設。結合4.22地球日、6.25土地日等活動載體,扎實開展國土資源法律法規“六進”活動,有效擴大了國土資源普法宣傳工作的覆蓋面和影響力。進一步弘揚傳統文化,聯手市婦聯開展“衣舊有愛”二手衣物捐贈活動,向貧困群眾、農民工等群體奉獻綿薄之力;開展“人間有愛”向殘疾兒童獻溫暖活動,為殘疾兒童家庭送上慰問品和慰問金;組織“運動有愛”瑜伽養生課學習活動;開展五四青年節無償獻血活動;組織全體黨員為阜寧災區捐款獻愛心;參加鎮江市局舉辦的學黨章黨規知識競賽,取得第三名的成績;用心參加籃球比賽和工間操比賽,鍛煉強勁的體魄。

總結上半年的工作,我們深深體會到思想政治工作只有與業務工作緊密結合,才能顯示出巨大的作用和活力,只有采取靈活多樣的教育形式,才能贏得廣大黨員的信賴。我們也清醒地看到,我們的工作與上級黨委的要求還有差距,還存在一些問題和不足。比如如何進一步體現黨員的先進性、增強黨支部的凝聚力等還有待于完善和加強。

下半年,我局將進一步全面強化黨建工作職責制,落實從嚴治黨,把抓黨建、抓黨務、抓組織生活制度化、正常化的工作資料和要求納入績效考核。繼續推進“兩學一做”學習教育活動,大力開展正風肅紀各項活動,推進機關作風建設,打造清正廉潔的機關干部隊伍。用心推進國土文化建設,進一步打造具有國土特色的機關文化,加強和改善機關思想政治工作,構成全體國土干部團結奮斗的共同價值追求。注重活動引導,進一步發揮自身特點和優勢,廣泛組織開展黨員活動日等主題實踐活動,限度地把機關干部群眾團結起來,為國土事業改革發展作出用心貢獻。全面強化黨組織自身建設,切實增強機關黨建工作活力,用心營造有利于加強機關黨建的工作環境,進一步提高機關黨建工作水平。

黨支部上半年工作總結

幼兒園黨支部在校黨委和后勤黨總支的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“”重要思想為指導,認真開展了以“”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動,堅定了黨員的理想信念,提高了黨員的思想政治素質,增強了基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力,充分發揮了奮發向上,與時俱進的精神,為學校的評估發展做出了強有力的后勤保障工作。

一、加強政治理論學習,不斷提高黨員的思想政治素質。

嚴格遵守學習制度,保證學習時間,講求學習質量。針對本支部黨員工作性質,采取了多種有效的學習方式,把集中學習和個人自學、測試、討論、觀看影像、參觀等結合起來,提高了黨員學習的積極性、主動性、自覺性和實效性。集中學習了《政府工作報告》、學習了黨的生活《黨的先進性的本質含義》、學習了反腐倡廉要牢固思想道德和黨紀國法兩道防線、...精神,進一步加強我校黨風廉政建設工作的通知》、全省教育紀檢監察工作會議精神等等。

通過學習討論黨員對《政府工作報告》中如何繼續保持經濟平穩較快發展,大力推進經濟體制改革和對外開放,積極發展社會事業和建設和諧社會,堅持和平發展道路與獨立自主的和平外交政策,加強行政能力建設和政風建設有了進一步的理解。

通過學習《黨的先進性的本質含義》知道了先進性是馬克思主義政黨的根本特性,也是馬克思主義政黨的生命所系、力量所在。黨的先進性是具體的,黨的先進性是歷史的,黨的先進性是客觀的,黨的先進性是純潔的。

通過學習從的重要講話和吳官正同志的工作報告使我們更加深刻認識了建立懲治和預防重要性,知道了深入推進反腐倡廉工作,必須堅決查處違紀違法的腐敗分子,著力解決人民群眾關心的不正之風問題,筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。再次警示全黨,執政能力最容易因而降低,執政地位最容易因而動搖,保持共產黨的先進性就是一句空話,要想扎扎實實地加強黨的先進性建設,首先要扎扎實實地遏制。

2、觀看了《建立健全教育制度監督并重的懲治和預防體系實施綱要》對《綱要》的背景、實施過程、建立健全懲治和預防體系的重要意義有了充分認識。

3、有9黨員參加了后勤黨總支組織的參觀..的活動。通過這次參觀活動,使黨員在思想上受到了極大的鼓舞,進一步加深了對中國共產黨的認識。

4、自學了《中國共產黨黨內監督條例》學習問答50題,自選兩題進行測試。對黨內監督的指導思想,重點對象是誰、目的和根據是什么、民主生活會要達到什么要求,黨的各級領導班子應當如何決定重要事項等問題有了一定的理解和掌握。

二、加強黨的組織建設,充分發揮支部的作用由于本支部有一名支部委員工作有了變動,經選舉及時補充了支部委員,健全了基層組織,增強了支部的戰斗堡壘作用。

2、加強入黨積極分子培養,做好組織發展工作,經支部大會討論一致通過王妍同志由預備黨員轉為正式黨員。王玉敏同志由一名入黨積極分子發展為一名預備黨員。

3、經支委會討論把王東群同志列為今年重點發展對象。兩人被列為入黨積極分子,今年又有一名臨時教師向黨組織遞交了申請,目前幼兒園黨支部已有9人提出了入黨申請,其中有4名是臨時聘用員工。我們還要堅持成熟一個,發展一個,堅持標準,保證質量,有計劃的做好組織發展工作。

黨支部上半年工作總結

村黨支部在上級黨委的正確領導下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹落實大精神,解放思想、實事求是,以創建“五好”黨支部為目標,緊緊圍繞全黨工作大局和市、鎮中心工作,認真貫徹執行市委關于爭創黨建先進市的一系列部署,從思想上、組織上、作風上全面加強黨的建設,用改革的精神努力開拓黨建工作的新局面,扎實地把黨支部建設成為帶領全村干部、群眾發家致富的戰斗堡壘,充分發揮黨員的先鋒模范作用,保證了村黨支部各項工作的順利進行。現將工作總結如下:

一、加強黨的思想建設,充分發揮黨的思想政治優勢。

在創建“五好”黨支部建設的實踐中,我們深深體會到一個村工作的好壞,首先在于黨支部的堅強與否,黨員的先鋒模范作用是否得到充分的發揮。所以,我們堅持以鄧小平理論為指導,努力加強黨的思想建設。

1、深入學習xx屆五中、六中全會精神。全體黨員干部從新的形勢,新的任務和新的實踐出發,以更大的決心、足夠的精力和得力的措施推動黨的理論學習,在學習質量上有了新的提高,繼續弘揚馬克思主義學風,把學習鄧小平理論同學習xx屆五中、六中全會精神緊密結合起來,同時在總體上領會理論的基本觀點和基本精神從各自工作的領域對理論的有關內容進行系統鉆研和理解,即從總體上把握,又從各個領域鉆研,把學習引向深入。

2、積極開展“新農村建設”為主要內容的農村黨員教育。村黨支部積極開展“小學教”教育活動,使全體黨員充分認識到深入開展“新農村建設”的必要性,同時以高度的政治責任感,認真學習的態度,良好的精神狀態,營造認真學習的風氣、民主討論的風氣、積極探索的風氣、求真務實的風氣,圍繞轉變工作作風,塑造“團結、奮進、和諧”的農村精神,把“小學教”活動同道德建設、敬業愛崗為民樹形象活動結合起來,認真履行服務承諾制度。

3、學法、用法、學科技。認真實施村建設規劃,不斷加大普法教育力度,提高黨員干部的法律意識和法制觀念。同時積極組織廣大黨員干部認真學習社會主義市場經濟和現代科技知識,進一步提高黨員干部的素質。

二、加強黨組織建設,發揮黨組織的戰斗堡壘作用。

1、加強領導班子建設。支部書記作用突出,實行“一崗雙責”做到兩手抓,營造一個班子健全、團結協調、堡壘形成、作用發揮,爭創“五好”的格局。堅持民主集中制原則,堅持重大問題集體討論決定,積極抓好班子的凝聚力和向心力,樹立班子的良好形象。

2、加強黨員隊伍建設。一是認真貫徹執行《中國共產黨發展黨員工作細則》,遵循“堅持標準、保證質量,改善結構,慎重發展”的方針、以保證質量為前提,在優秀先進分子、優秀青年婦女中發展新黨員,加強入黨積極分子隊伍建設,做到有發展黨員計劃,吸收預備黨員;預備黨員轉正按規定、按程序、手續完備,一年來有2名新黨員轉正。二是認真實行黨員目標管理,開展民主中評議黨員、并做到有計劃、有檢查、有督促、有落實。三是堅持按標準交納黨費,做到有專人管理,及時入庫,并送鎮黨委會驗訖登記。四是抓緊抓好黨員干部政治理論學習,做到有計劃、有組織、有內容、有時間、有落實。按時上黨課,同時對重大決策及時傳達學習,黨員撰寫心得體會15篇,觀看電教片12次。

銀行黨支部工作總結

今年以來,在xx中支黨委的正確領導下,我作為黨組書記,能夠扎實履行黨建工作第一責任人職責,加強支行黨的建設工作,為全面高效地履行基層中央銀行職能提供了堅強的思想、政治和組織保障。現將有關情況匯報如下,請各位領導和同志們評議。

今年3月以來,支行黨組按照上級行統一部署開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動。在年初中支開完動員會后,我就分別召開了黨組會和行辦公會,對支行今年黨建工作進行了全面部署。一是明確重點。是要認真、主動、深入開展教育實踐活動,進一步提高全行上下勤政廉政和作風效能,確保以黨組領導班子為重點的全體黨員干部能夠深刻接受一次思想上的洗禮,促進行為上的改進。二是統籌開展。有效結合教育實踐活動全面加強基層黨組織的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建立了全省首家金融系統志愿者分會,九月份成立了全國首個金融系統精神文明建設聯席會議,同時舉辦金融系統道德講堂,在全行黨員干部乃至全市銀行中主動倡導社會主義核心價值觀。

我始終把隊伍建好、管理好作為落實黨要管黨、從嚴治黨的題中應有之義,作為黨組最大的責任。在干部隊伍建設方面,我在去年年底今年年初時對部分股室負責人、員工進行了一次調整,提拔1名副股長主持工作,3名正股長進行了輪崗。從今年的履職情況來看,這次調整總體情況還是比較好的,中層干部的工作熱度得到有效激發,履職效能顯著提高。在干部管理方面,一是通過教育實踐活動中認真組織召開專題民主生活會和各黨小組專題組織生活會,進一步嚴格了黨內的政治生活和黨員組織生活制度。二是針對支行作風建設中的一些不良問題和人員,我堅守“從嚴治行”理念,落實從嚴管理要求,通過點名通報、降低崗位系數津貼和責成相關責任人進行書面檢討反思的形式進行了嚴肅處理,使得全體黨員的組織紀律認識得到了明顯增強。

一是夯實基礎。認真、扎實組織開展教育實踐活動,發揮示范帶動作用,帶頭接受學習教育、帶頭查擺問題開展批評、帶頭落實整改,支行黨組班子和全體黨員干部都接受了一次群眾路線的教育。支行在教育實踐活動中的一些做法也受到了中支工作組肯定。10月召開全行大會,我就從深刻認識“抓紀律 強作風”的重要性、紀律是什么、當前紀律松散問題反應了什么、怎么認識上述問題和怎么辦5個方面對支行今后一段時期的作風建設提出了想法和要求。支行的整體工作作風也有了明顯改進。二是立足履職。將教育實踐活動的最終落腳點著眼于“普惠金融、民生金融”上,并結合基層服務型黨組織建設,切實解決金融聯系服務群眾“最后2里地”問題。多次聽取國庫會計股匯報并進行實地調研,推動農村金融綜合服務站提前完成全覆蓋。參考xx中支成功經驗,聯合市財政局開展全國首例縣級財政儲蓄資金招投標工作。創新建立與市場接軌的工業用地抵押融資評估機制,探索化解聯保、互保鏈難題新途徑,有效緩釋擔保風險的傳導。

一是作為黨組書記,我能夠按照要求,及時同班子成員和分管股室主要負責人簽訂黨風廉政建設責任書,并抓好落實和分解。11月,我要求各部門負責人結合如何履行好“一崗雙責”談體會、談感悟、做表率。將有能力、肯奉獻、敢擔當、懂感恩、知敬畏作為新時期基層中央銀行優秀員工的標準,在全行傳遞熱愛本職工作的正能量。二是加強反腐倡廉的宣傳教育。5月,組織全體干部職工參觀了xx市沙家浜廉政教育館。5月和9月,組織全體中層干部和部分員工分兩批到位于xx市看守所內的xx市反腐倡廉警示教育基地參觀,接受生動形象的反腐倡廉警示教育。7月1日,向支行中層以上干部每人贈送了一本《作風新規口袋書》。9月11日,開展了金融系統預防職務犯罪講座,邀請xx市預防職務犯罪工作指導委員會辦公室李平主任主講,增強筑牢預防職務犯罪的思想道德防線。

村黨支部上半年工作總結

黨支部在院黨委的領導下,在全所黨員職工的共同努力下,緊緊圍繞中心、搞好配合、服務群眾、促進和諧。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,不斷提高職工的政治素質和思想水平,扎實有效的開展黨建和思想政治工作,為廣大職工干事創業營造良好的工作氛圍:

1、開展了爭創五好支部活動:認真貫徹xx屆四中全會精神,學習推廣4+2工作法,繼續落實院關于爭創五好支部活動的意見,堅持各項制度,認真填寫黨支部工作手冊,真實反映黨員活動的情況。針對學習實踐科學發展觀和講、樹、促教育活動中黨員提出的意見和建議,黨支部從自身分析原因,非常認真的查找不足和差距,爭取通過實實在在地努力搞好支部工作。

2、堅持了中心組學習制度:支部成員能帶頭參加院、所組織的職工政治學習,同時還參加院組織的中心組學習。所中心組學習6次,內容包括:科學發展觀、創新文化建設、黨務知識培訓和到蘭考焦裕祿紀念園、桐柏紅色廉政文化展館接受革命教育和廉政教育等。

3、堅持了支委會制度:凡涉及黨建、人事、財務及全所發展的重大問題等都要召開支委會進行集體研究,共召開支委會6次,召開班子民主生活會2次。

4、加強了黨員隊伍建設:(1)繼續堅持黨員目標管理制度和民主測評制度,增強黨員樹立自我約束意識,在去年底全所職工對在職黨員測評的基礎上,今年我們先后組織了學習實踐科學發展觀促進本職工作、焦裕祿在我身邊、講黨性修養、做合格黨員等三項活動。通過活動的開展,全所黨員的思想覺悟明顯提高,先鋒模范作用明顯增強。(2)加強黨員隊伍的教育,不斷提高黨員的素質,主要以學習實踐科學發展觀為主線,加深對科學發展觀重要思想的理解,繼續鞏固講、樹、促教育活動取得的成果,大力宣揚表彰五好黨員,激發全體黨員為實現黨的宗旨而努力工作的積極性。今年我所常高正同志被評為省直機關優秀共產黨員。

5、認真抓好黨員發展工作:(1)把入黨積極分子的培養工作落到實處,始終做到支部有安排,小組有分工。對確定為入黨積極分子的同志,所支部指定支委成員作為培養聯絡人與其經常聯系,及時幫助。(2)把好發展關,做到成熟一個,發展一個。共有一位預備黨員轉正,一名科研骨干入黨,一名同志向組織遞交了入黨申請書。

6、加強黨務工作的管理:按照省直工委和院黨委對建立基層黨組織的要求,對黨支部的任務及職責、黨支部工作有關制度、發展黨員、黨員管理、黨費交納等方面進行了詳細的規定,一方面讓黨員進一步明確了新時期黨建工作的目標和任務,另一方面提高了支部委員的業務水平,為我所黨組織建設的制度化和規范化打下了良好基礎。

7、繼續抓好黨風廉政建設:認真貫徹中紀委會議精神,強化廉政意識,抓好廉政建設,樹立良好形象。一是認真學習宣傳中紀委三次全會和省紀委四次全會精神等,從思想上筑牢拒腐防變的思想防線;二是制定了《廉政建設目標責任制》,分解任務,責任到人;三是落實學術道德建設、行風政風各項治理措施,對黨員不斷進行教育、監督、檢查和考核,有效地防止學術腐敗;四是根據院紀委安排,抓好本單位領導班子自身的思想作風建設和班子成員的廉潔自律工作,從源頭上堵塞漏洞,嚴查固定電話與小靈通捆綁、私設小金庫等問題,認真貫徹落實厲行節約八項要求。

(二)思想政治工作。

1、堅持政治學習不放松,不斷提高職工的思想政治素質:堅持以理想信念教育為核心,以道德教育為基礎,教育職工堅定社會主義信念,認真落實科學發展觀。以學習實踐科學發展觀和講、樹、促教育活動為重點,主要安排學習了中國特色社會主義理論體系及科學發展觀、在xx屆中央紀委三次全會上的重要講話精神、副主席在我省考察時關于學習和弘揚焦裕祿精神等。每次學習安排都做到了有動員、有部署、有要求,并對學習有階段性書面總結。同時組織職工、黨員收看學習科學發展觀輔導報告4次,積極組織職工參加講、樹、促教育活動心得體會展覽、黨性黨風黨紀剖析報告展覽等活動。

2、結合工作實際,做好深入細致的思想政治工作:堅持以人為本,把尊重人、理解人、關心人的理念落實到具體工作中,注重人文關懷,對職工在工作、家庭生活中遇到的問題和困難,尤其是在職務變動、崗位變動、職工家庭生活中出現較大變故時,我們采取領導、黨員骨干和群眾三結合的方法,先后對5名思想波動較大的職工談心,積極主動地給予真誠的關心和幫助,充分發揮了思想政治工作化解矛盾、克服消極因素、調動積極因素的作用,確保了科研、開發、改革等各項工作的順利進行。同時,堅持了四個看望慰問制度,4月份退休職工因病住院,由于子女不在身邊,在繁忙的工作中抽調辦公室人員到醫院照顧,對職工結婚、生育、住院、辦喪等共看望慰問12人次。

3、抓好團隊意識培養,創造良好工作氛圍:抓好政治教育和經常性思想政治工作,不斷激發員工的事業心和責任感。通過開展一系列談心交心、走訪慰問、溝通交流、競賽演講、批評表揚、外出考察、目標管理等有效手段,不斷提高員工的大局觀念和全所一盤棋思想,特別是在我所開展的五講、五樹、五促演講活動中,全所干部職工積極參與,營造出了一種團結協作、蓬勃向上、求實創新、無私奉獻的良好氛圍。

4、辦好專欄,發揮宣傳陣地作用:今年我們先后完善黨員學習園地、及時更新了網頁,部分課題還建立了網站和個人博客,設立《科學發展觀在我心中》、《講、樹、促教育活動》等專欄,配合科學發展觀貫徹、喜迎院慶100周年、弘揚焦裕祿精神等主題教育活動和科研開發黨建等主要工作,辦各類宣傳欄4期,展出各類文章圖片62份。在講、樹、促教育活動心得體會優秀征文活動中,我所有兩名職工分別獲得優秀論文一、二等獎。

(三)工會、婦委會、計劃生育、綜合治理、離退休職工等工作。

1、工會、婦委會工作:(1)堅持以人為本的科學發展觀,在本所職工的生日當天送去100元生日蛋糕券,為職工送上誠摯的祝福,感受工會的溫暖。(2)在我所新實驗樓用房緊張的情況下,按照院工會的要求,利用原準備作實驗室的房間建起了職工之家,購置了有關書報雜志及文體健身器材等。(3)組織了春節跳繩、跳棋、踢毽子比賽等趣味活動,從所長、書記,到離退員工都能踴躍參加,既營造了節日氛圍,又有益于職工的身心健康;(4)積極參加省工會組織的運動會和院工會、院婦委會組織的各項活動,并獲女子集體項目第一名一項、個人第二名一項和個人第三名一項的好成績;(5)積極參加建國60周年和院創建100周年慶典活動,為迎接建國60周年有六名職工參加院合唱團;組織本所職工參加院訓、錦句征集活動,共收到36條,從中挑選出比較優秀的20條呈報院慶籌備辦公室;積極參加院里組織的愛國歌曲大家唱合唱比賽。

2、計劃生育和綜合治理工作:(1)按照院有關部門的要求,認真落實有關規定,加強管理,堵塞漏洞,保證計劃生育和綜合治理各項目標的全面落實。落實今年新頒布的《xx省職工生育保險辦法》,積極繳納的生育保險費,生育保險費用于支付符合國家和省計劃生育政策規定的女職工生育醫療費、職工實施計劃生育手術醫療費等相關費用;(2)對孕齡女職工及長期臨時工和出租房屋暫住人口進行入戶登記檢查,嚴把三證關,對苗頭問題,積極采取有效措施予以妥善解決;(3)對防火、防盜等安全工作做到警鐘常鳴,凡重要節假日都有布置、有值班、有檢查;搬新樓期間,做好安全保衛工作,在檢查老辦公樓中發現部分消防器材老化,所里立即派員購置消防滅火器、消防水帶進行了更換。同時,積極配合鄭州市消協進行防火、防盜知識講座,普及消防知識;(4)完善落實了規章制度,今年3月份制定了《職工崗位紀律制度規定》,進一步強化了我所職工的崗位紀律,完善了考勤、考核辦法,轉變了工作作風,提高了工作效率,促進了我所又好又快發展。

3、離退休職工工作:(1)認真落實生活待遇等政策,幫助離退休職工解決生活上遇到的困難,對退養異地的幾位老同志,在看病報銷等生活上遇到的困難,所里盡其所能,予以幫助;(2)積極協助離退休職工做好慢性病登記、申報、體檢等工作,今年新上報慢性病材料3人,已批準2人;(3)及時向離退休人員通報院、所科研、開發、人事調整以及發展建設等方面的情況,對涉及全所職工利益的大事,主動傾聽離退休人員的意見;(4)繼續堅持為離退休人員過重陽節的基礎上,今年開始實行為所有離退人員過生日送蛋糕和鮮花制度。

(四)、存在的問題。

1、需要進一步研究如何搞好新形勢下的思想政治工作。

2、需進一步探討如何將思想政治工作和科研開發的有機結合。

3、由于受環境和條件的限制和影響,工會活動開展較少。

在后勤黨委的領導下,后勤基建管理處黨支部認真貫徹黨中央和學校黨委的指示精神,積極開展黨內學習,加強支部建設,認真開展落實學習實踐科學發展觀活動,落實反腐倡廉宣傳教育工作,創新活動形式,增強活動效果,取得了一定成績,現將后勤基建管理處黨支部20xx年活動總結如下:。

一、深入學習理論知識,加強自身建設。

后勤基建管理處黨支部重視黨員干部理論知識學習,除定期組織生活開展學習外還充分利用網絡平臺,由支部黨員分組負責,每個小組負責一個月,主要負責上傳黨的理論基礎知識、最新政策解讀、個人學習體會和思想匯報等內容。其他黨員將博客作為學習的網絡平臺,認真學習理論知識,加強理論修養,促進支部建設。這項活動即創新了活動形式,充分調動了大家積極性,同時也促進了支部黨員的學習和提高,對于加強支部建設具有重要作用。

二、積極組織爭先創優,促進支部建設。

黨支部組織全體黨員學習《關于深入開展“爭先創優、從我做起”主題實踐活動的通知》(校黨組發【20xx】7號)、全國教育工作大會精神和《中國教育中長期改革和發展規劃綱要》。結合本職工作開展討論,努力在“樹立育人為本理念、質量是學校生命線、改革創新是學校發展的重要動力、加強學科建設”等四個問題上形成共識、找準方向、明確措施。就從自身崗位如何推動學校發展,如何通過本人工作達到管理育人、服務育人進行討論,達成共識。

黨支部結合我處實際工作,查找差距,制定精細化管理方案。全體黨員結合自身工作崗位,查找與管理育人、服務育人要求之間的差距,研究制定精細化管理方案,落實服務措施和細則。根據精細化管理方案,在全體黨員和全體工作人員中開展“強化服務意識,提高服務質量”的活動,充分發揮黨員干部的模范帶頭作用,發揮黨組織的先鋒和帶頭作用,積極探索管理規律,改進管理方法,營造“管理育人、服務育人”的工作氛圍,為和諧校園建設貢獻力量。

后勤基建管理處黨支部為創建標桿黨支部,結合支部特色,緊密圍繞處里的中心工作,強調黨員干部率先垂范,帶動全處齊心協力,共同參與,促進后勤基建管理處各項工作的精細化管理,努力提高科學管理水平。在工作中充分發揮黨支部的凝聚力和戰斗力,發揮黨員干部的先鋒帶頭作用,推動各項具體工作提高科學管理水平,提高全處人員的服務能力和后勤保障水平。在黨支部1+1活動中,后勤基建管理處黨支部與后勤集團動力修建中心黨支部結對共建,共同為學校后勤管理工作貢獻力量。

四、參觀汶川援建展覽,激發工作熱情。

20xx年11月13日,后勤基建管理處黨支部組織全體黨員到北京展覽館參觀“汶川站起來--全國各省市及港澳臺援建成果大型圖片紀實巡展”。通過參觀,大家看到汶川特大地震災區恢復重建取得重大階段性勝利,中央提出的重建三年目標任務兩年基本完成的目標已成功實現。廣大黨員對于汶川援建工作的進展表示驚訝,也進一步激發了我們的工作熱情。

五、培育廉政氛圍,加強廉政建設。

后勤基建管理處黨支部在日常學習和組織生活中,時刻不忘培育、營造清正廉潔的工作氛圍,堅持“標本兼治、綜合治理,懲防并舉、注重預防”的方針。首先是經常開展廉政建設的宣傳教育工作,每逢組織生活會都會就廉政建設專門討論,學習中央相關精神,對于社會上出現的腐敗案件引以為戒;其次是加強群眾監督和制度建設,從制度上和體制上設置警戒,鼓勵群眾和黨員之間互相監督,黨員和黨員之間互相監督,形成良好的制度約束體制;再者是樹立全心全意為人民服務的思想,堅持為群眾著想,強調堅持以人為本,把最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的根本出發點和落腳點,認真解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。

在20xx年的組織生活中,黨支部認真貫徹黨中央和學校黨委的指示精神,積極開展各項學習和實踐活動,提高了黨員的基本素質和理論修養,也使黨支部的凝聚力和戰斗力進一步加強,展望20xx年,我們堅信在黨中央、學校黨委和后勤黨委的領導下,后勤基建管理處黨支部一定會更加團結,更加奮進,努力為學校的發展建設事業做出貢獻。

黨支部上半年工作總結

一年來,我支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實貫徹科學發展觀,認真執行地區糧食局、額敏糧食分局、朝陽區管委會黨組織的工作部署,認真學習中國共產黨的、xx屆三中全會精神,以“圍繞中心、服務大局、進入管理”為工作方針,扎實推進基層黨建工作,為完成公司各項工作,充分發揮了黨支部戰斗堡壘作用。

一、基本情況。

我公司黨支部下有兩個黨小組,分別是糧庫小組和庫小組。在職黨員13人,女職工黨員1人,重點培養對象1人。

二、扎實開展“黨的群眾路線教育實踐活動”

自開展活動以來,公司黨支部高度重視,周密部署,精心組織,按照規定要求,在認真抓好學習教育,打牢黨員思想根基的基礎上,緊緊圍繞“為民務實清廉”主題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,廣泛開展談心交心活動,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫的方式,認真查擺支部班子和黨員在“四風”上存在的突出問題,集體學習13次,集中學習6天,組織專題討論2次。通過對照分析和深刻剖析,共征求班子意見建議15條,認真聽取意見和建議,召開支委會3次。按照班子問題個人有份、支部書記和班子成員主動認領問題,共查擺出疏理問題53條,其中班子15條,個人38條。

三、抓好企業黨風廉政建設工作,促進企業文化發展。

1、加強黨風廉政建設,搞好廉潔自律宣傳教育。認真開展黨風廉政宣傳活動,黨支部認真組織相關學習,落實黨風廉政建設責任制,層層簽訂黨風廉政建設責任書,做到了一級抓一級,層層抓落實。定期召開民主生活會,不斷提升黨員素質形象,建立重大事項報告、考勤制度、車輛管理等制度。認真組織開展黨員“爭先創優”活動。推行黨務企務公開制度。對企業的重大決策、財務收支、收入分配等情況定期進行公示。實行民主管理,自覺接受群眾監督。

2、開展形式多樣的政治理論活動。

一是自學為主,集中學習為輔。我們鼓勵全體黨員在業余時間多讀報,多了解,多討論,將學習的文件、書目和報上的有關內容印發給黨員自學,并要求全體黨員先學一步,學深一點,在自學中點出難點、疑點和熱點,領會精神,把握要領,在支部大會上拿出來學習討論,與大家一起分享。

二是組織支部班子和黨員觀看錄像,學習先進榜樣事跡。通過一系列的學習使全體黨員認識到新時期的共產黨員要積極踐行“三個代表”重要思想,要對黨忠誠、牢記宗旨、執法為民、無私奉獻、篤定理想、永葆本色,要體現人民公仆為人民的本色,要體現中國共產黨“立黨為公、執政為民”和“權為民所用,利為民所謀,情為民所系”的根本要求,要進一步提高拒腐防變能力。

三是緊跟黨組學習中心組學習的步伐,召開支部大會傳達會議精神。在每次黨組中心組學習后,我支部都及時傳達會議精神,并結合本部門工作實際,將黨組提出的要求貫徹落實好,充分發揮黨的思想政治工作優勢,以黨員的先鋒模范帶頭作用帶動其他干部職工進一步深化改革、開拓創新、與時俱進,較好地完成了各項工作任務,確保隊伍政治堅定、紀律嚴明,精神面貌煥然一新。

通過學習,增強了黨員的理想信念和宗旨觀念,增強了黨員的崗位意識和責任意識,提高了黨員隊伍思想道德和文化科學素質,為創建學習型、創新型、節約型糧食企業打下了基礎,促進了各項工作有序、協調、高效開展。

3、抓領導班子和干部隊伍建設,增強整體合力。

一是抓好行政干部的培養教育、任用和考察考核工作。今年四月份,按照上級主管部門的統一部署,我公司領導班子成員做以調整,同志任公司黨支部書記,同志任公司副經理。

二是抓好黨員隊伍建設,提高整體素質。針對黨員教育中出現的新情況、新問題,我們利用“三會一課”等形式,重點對黨員進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領、市場經濟、政策法規、時事政治等五個方面的學習培訓。

三是及時完成了黨費交納工作。

4、重視培養發展新黨員,積極向上級黨組推薦重點培養對象1名。對于入黨積極分子的培養,我支部嚴格按照組織原則、按照入黨程序發展,成熟一個發展一個,確保黨員質量。同時,加強培養期間的考察,指定培養人關注、指導他們,使他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義信念。

四、加強企業制度建設,狠抓企業管理責任落實。

繼續完善了企業管理制度,制訂了各個崗位責任制,如金華公司學習制度、金華公司崗位責任制度、考勤制度、車輛管理制度、公務接待管理制度,新建了金華公司黨支部組織生活會制度、維穩安保工作制度、消防工作制度、黨員干部重大事項報告制度、黨風廉政建設誡勉談話制度、工作紀律規定、領導干部廉情工時制度、紀檢監察工作制度等。

五、加強黨風廉政建設,增強廉潔從政和拒腐防變能力。

(一)是抓黨風廉政建設責任制工作。為切實加強黨風廉政建設,公司嚴格了各項規章制度,并堅持按制度要求認真做好傳達和執行,全年未出現違法違紀現象。

(二)是積極開展反腐倡廉宣傳教育。我們積極組織黨員、干部學習《準則》、黨紀政紀等法律法規,有組織、有步驟地開展了警示教育活動,通過組織廣大黨員、干部學習黨的各項紀檢條例、規定,觀看警示教育影片、電教片,組織座談討論等活動,增強了黨員干部,特別是領導干部的反腐倡廉意識和自律意識。

(三)是認真開展廉政風險防范管理工作。為了繼續深入貫徹落實黨風廉政建設責任制,拓展從源頭上防止腐敗工作領域,進一步增強預防腐敗工作的實效。

(四)是做好廉政、述職測評和領導班子民主生活會工作。根據上級組織部門的要求,今年十二月,我們認真準備,按照程序,遵循原則,配合地區糧食局、額敏糧食分局認真完成了我公司主要領導廉政測評、述職測評工作。

(五)是組織黨員召開民主生活會,開展批評與自我批評,促進黨風廉政建設。支部事務公開透明,按要求召開“三會一課”,加強黨員干部的政治意識、組織意識和廉政意識。一年以來,我支部較好的完成了各項工作,無違紀的行為發生。

六、綜合治理方面。

20xx年,公司在糧食分局、地區糧食局及管委會的領導下,認真做好公司的綜合治理工作。堅持黨的基本路線不動搖,認真執行自治區、地區人民政府文件精神,制定公司“糧食安全應急預案”,積極配合額敏縣、農九師公安機關做好公司的安全保衛、維穩工作,節假日安排雙人雙崗值班,按公安機關要求配備必要的安全保衛器材,加強警衛制度,保證本公司國家財產、人員安全,為構建和諧社會做出了努力。

七、存在的問題。

總的來說,20xx年公司黨支部各項工作均得到順利開。

展,源于上級黨委的正確領導,源于我支部成員的團結,更源于廣大干部職工的積極參與、自律自覺,但仍有未完善之處:

1、政治理論學習不夠主動,不夠深入,政治理論修養有待提高。一是沒有把政治理論學習放在一個重要的位置,缺乏對政治理論和經營管理理論的系統研究和深刻理解。二是缺乏系統性、經常性和針對性的深入學習。

2、對黨的群眾路線認識不深,經驗不足,宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深的主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾群眾服務的公仆意識。導致工作上群眾群眾觀念淡薄,主觀意志成份多,形式主義成份多,服務群眾少。

3、創新意識有所淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。在解放思想,更新觀念,創新工作方法和手段方面有所欠缺。缺乏創造性開展工作,改革意識有待繼續增強。

4、培養發展新黨員工作滯后。黨員干部年齡普遍偏大,需要吸收年輕職工,為組織注入新鮮活力。

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