我們單位是一家研究院，專注于前沿科技領域的研究和創新，不斷推動科學技術的發展。為了更好地提升單位的管理水平，小編為大家整理了一些相關的專業文章和研究報告。

安全會議記錄內容

一、11月份安全工作簡介：

11月10日星期六，朝陽市氣象局發布黃色降雪預警，11月11日朝陽市氣象局發布紅色暴雪預警。11月11日公司領導劉志新、李建國、黃瑞泉在公司調度室對降暴雪安全應急工作做了安排部署，按公司領導的安排，公司安全科、調度室就暴雪天氣公司安全生產重點工作分別向鐵蛋山礦、華冶北票分公司鐵蛋山礦項目部、黑山礦、華冶北票分公司黑山項目部、邊家溝礦、天城北票分公司邊家溝項目部、選礦車間、動力車間、原料車間等單位發出電話通知，有針對性地部署安排了安全生產應急救援及應急處理的有關事項，接到通知的各礦及主要生產單位一把手全部堅守在工作崗位，各礦及主要生產單位對暴雪可能造成的影響都做了應急安排。

動力車間增加電氣值班人員。在應對極端氣候時各礦及主要生產單位主要領導和主管領導都能主動親臨生產一線現場指揮，在極端氣候狀況下對穩定公司安全生產的局面起到了用心作用。在11月11日15時左右通信系統聯系中斷后，各礦及主要生產單位能夠戰勝各種困難獨立組織生產，動力車間總變電所變壓器線路結冰，經變電所值班人員及時處理后，保證了供電正常。在各礦及主要生產單位的共同努力下，這次暴雪沒有造成我公司停產和人員傷害。

暴雪過后，安全科、宣傳部對各礦及主要生產單位進行了走訪，各單位在暴雪期間都做了超多的應急準備工作，采取了諸多保證正常生產的安全技術措施。

11月14日，毛鳳海經理、劉志新副經理組織公司各礦、車間單位及相關科室人員對公司主要交通干線，包括公共交通道路、部分家屬區進行除冰、除雪工作，截至15日晚，除冰、除雪工作全部完成，這次除冰除雪工作共出工人員898人。

強調一下：各礦、車間單位在降雪后主動及時清除職責區域內（已劃定區域）的積雪。動力車間要對除雪器具進行改善或考察一下交通部門制作使用的除雪器具。

按“百日安全無事故”活動安排，11月9日，鐵蛋山礦組織了《巷道坍塌應急救援演練》，演練目的是讓（新入廠）井下作業人員清楚掌握逃生路線及救援方式、方法，演練組織的比較成功，演練后對演練效果及成效組織了討論和評審。

11月14日，華冶北票分公司在黑山項目部舉辦11.14一氧化碳中毒死亡事故警醒周活動。華冶北票分公司、黑山項目部的主要領導、各部門領導、安全管理人員、工程技術人員、班組長參加了活動，活動會上，華冶北票分公司領導、項目部領導、各部門領導在會上進行了表態承諾發言，以此警醒事故教訓，防止發生同類事故。xx公司安全科、黑山礦參加了本次活動，華冶北票分公司在警醒周活動期間舉辦兩期安全培訓班，1是白國周班組管理方法，2是杜邦公司安全管理理念。

11月16日至19日，公司舉辦兩期班、段長，安全管理人員安全生產綜合培訓班，公司領導親自參加授課，參加培訓人員180余人。

動力車間組織鍋爐工應急措施現場口答考試，推薦動力車間要繼續組織現場操作模擬考試或以實戰形式的應急考試。

11月23日上午安全科、機動科、動力車間對公司所有蒸汽鍋爐進行了定壓和鍋爐設備安全設施的安全檢查。

二、傳達11月20日x鋼集團公司安全例會會議資料：

目前集團公司安全生產反面存在的主要問題有：

（一）、發生三起工傷事故。

9月19日以后，公司安全生產形勢不太穩定，接連發生了3起工傷事故，19日，檢修中心發生了1起物體打擊事故；23日，第一軋鋼廠發生了1起高處墜落事故；30日，十九冶公司在煉鐵廠5#高爐澆筑鐵水溝施工時發生一齊其它爆炸事故，造成2人死亡。

1、9月19日，檢修中心煉鋼站維修四班班長曹暉組織本班人員利用煉鋼廠120噸轉爐定修機會更換爐下出鋼車軌道，17時更換完畢，17時05分左右，將更換下的舊鋼軌用鋼絲繩捆住一端，掛在渣車上拖往渣場，在行進過程中，鋼軌前端卡在地面殘渣上，在渣車的拖動下，鋼軌后端突然懸起擺動，將躲閃不及的曹暉掃倒，鋼軌壓砸在倒地的曹暉右腿上，造成右腿骨折。

2、9月23日，第一軋鋼廠4#棒材機組準備熱試連軋及后序設備，23時45分，軋線具備過鋼條件開始過鋼，設備科主管李國義站在冷床地溝旁觀望過鋼狀況，在沒有對周邊環境確認的狀況下，向身后退一步，結果掉入2米深的地溝內，造成右腳踝骨骨折。

3、9月30日十九冶組織機裝、爐窯、工安作業隊作業人員來到煉鐵廠5#高爐南出鐵場主鐵鉤脫模作業。7時45分左右，機裝作業隊起重工陳某將吊車接到鐵口外第4塊模具處準備吊運時，發現第4塊模具蓋板上栓鋼絲繩的工字鋼被敷料覆蓋，就找來鐵棍敲擊工字鋼，消除敷料。與此同時，該作業隊人員王某領著工人走向鐵渣溝處，安排電焊工作業，王某走到第4塊模具上方時，發生了爆炸，第4塊模具蓋板被掀到7-8米高處落下，陳某當場死亡，王某被沖擊波推到泥漿池內，送往中心醫院，經搶救無效死亡。

（二）、部分基層安全管理人員的作用還沒有真正發揮出來，安全重心下移工作沒有做到位。主要表此刻：

1、新項目安全設施沒有認真檢查、督促整改，在公司組織檢查時隱患較多，下發整改通知書后，有的也沒有用心組織施工單位進行整改，隱患到此刻還沒有整改完畢。

2、新項目危害辨識風險評價及控制還沒有認真開展，崗位職工對此掌握狀況還沒有到達100%。

下一步安全工作要點：

繼續按“百日安全無事故”活動的要求，扎扎實實開展“百日安全無事故”活動。

1、做好新區煤氣、氧氣、氮氣等五種氣體專項檢查和隱患整改工作。

2、對新區各崗位危險危害辨識、評價及控制及職工掌握狀況進行抽查，強化新職工的安全管理。

3、對三期技改項目安全設施隱患整改狀況進行復查，整改完善新項目安全設施。

4、強化安全基礎工作，按要求進行安全合格班組和區域值班員的考評驗收工作。

5、按標準化規范要求對本單位安全生產標準化進行復審。

6、針對部分新職工已獨立上崗作業，未獨立上崗的師徒協議已即將期滿，如何強化新職工的安全管理是當前乃至今后一段時間安全管理的重點，各單位要進一步強化安全聯保制和監護制管理，班、段長、安全員以及包片安全員要對這部分人傾向化管理。出現事故，班、段長是第一職責人，段長、安全員要負管理職責。

7、到年底還有40多天，要求各單位各級安全管理人員要靜下心，深入基層，強化安全管理，對重點檢修、處理故障等務必有安全管理和點檢人員在場，雙休日要安排管理人員值班，確保到年底實現零事故。

集團公司馬部長要求：xx公司炸藥庫組織舉辦應急演練。

集團公司楊總要求：

1、到年末42天如何搞好安全生產工作按照7條重點去做。

2、新項目操作環境很差，不是很完善，抓緊時間到達正常條件。

3、新職工安全工作是重中之重，針對新職工特點傾向性管理，定量可考。一個不能少，一個都不能出問題――指的是不出現傷亡事故，人不能少，工傷不能出。

4、業務承攬單位安全不達標的要給予清除。

5、勞保著裝。x鋼工作服只能x鋼人穿，業務承攬單位要規范勞保著裝。

6、班組記錄太多，上級部門要求的資料一樣不能少，班組記錄怎樣改，應拿出一個方案，《安全技術操作規程》要進行修訂，職工見著安全管理人員應心有底。

三、11月份安全、現場管理月考核狀況（見考核匯總表）。

四、20xx年12月份重點工作：

1、按照集團公司下一步安全工作要點7條原則，結合xx公司的安全生產實際，確保到年底不發生任何安全生產事故。

2、公司安全科組織相關單位及科室，對鐵蛋山礦、選礦車間尾礦庫安全標準化進行年度評審。

3、由公司安全科牽頭，組織有關科室對今年6月份后轉崗人員、新入廠人員（包括今年招收的協力用工人員）某些特殊工種人員、個性崗位人員進行現場理論口試及實際操作模擬考試，（公司初步想法成立5到6個組）。需要抽調的人員各單位要給予支持配合。

4、安全科、炸藥庫、保衛科要認真研究炸藥庫應急演練的資料，編制演練方案計劃，報公司業務主管領導批準后實施。

5、井下炸藥庫、炸藥發放要盡最大限度地控制爆炸物品的存儲，規定存儲量是2噸，在2噸量的基礎上進一步減少存量。理想狀態應在百十公斤左右，越低越好。炸藥庫及使用單位要認真研究在不影響爆破的狀況下減少存儲量，井下炸藥庫要是出了問題要比地面炸藥庫嚴重得多。

6、由安全科、機動科負責對氧氣瓶、乙炔瓶、氮氣瓶、液化氣瓶進行安全專項檢查（按專項檢查表進行）。

11月23日，山西省。

dd。

市

dd。

縣一家喜洋洋火鍋店發生爆炸燃燒事故，事故已造成14人死亡，47人受傷，事故初步決定為液化氣罐燃燒引發。

7、各礦、車間單位設備檢修，有《施工預案》或8小時以上《檢修作業指導書》的重點項目，安全管理人員、設備管理或設備點檢人員務必現場安全監護。

8、朝陽市安全生產監督管理局文件《轉發關于省勞動保護用品專項檢查狀況進行督查的'通知》，安全科、采購辦、供應科做好迎接檢查和督查的工作。

9、業務承攬單位要加強隱患排查治理，對較大隱患要上報xx公司安全科，上報的目的是為共同及時采取防范措施進行有效控制。

10、各礦、車間單位領導要在年前這段特殊時間段內，把本單位安全工作抓實、抓細，今年的生產任務超計劃完成已成定局，不要在安全上出現問題，而影響本單位的成績及各礦、車間單位領導班子成員的業績。

11、今年已經批準的安措項目施工項目，力爭年底全部結束。

12、今年各單位安全總結在12月20日前報公司安全科。

安全會議記錄內容

1、傳達市教育局安全工作會議精神和要求，部署和落實具體的安全工作。

2、全校范圍內的校園安全及設施安全檢查。

參加人員：xxx、各班的班干部。

檢查的部位：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓藝術樓及校園周邊環境。

發現的問題：消防滅火器有即將失效的。

整改措施：立即進行更換。警鐘長鳴，防患與未然。

安全會議記錄內容

根據公司相關文件要求，結合物資供應中心實際，7月8日，物資供應中心副主任陸林在物資供應中心四樓會議室組織召開了班組建設專題會。倉儲管理部、馬家塔總庫、大柳塔總庫、大柳塔供應站、哈拉溝供應站、上灣供應站、洗選中心供應站、補連塔供應站的站長、班組長代表、員工代表參加了會議，大家暢所欲言，提出了許多好的意見和建議，紀要如下：

1、物資供應中心班組建設工作小組：

組長：陸林。

副組長：李金勝各部門及站庫第一負責人。

成員：馮波各站庫班組建設管理。

2、班組建設工作小組職責：

(1)負責制訂加強班組建設的規劃、計劃;。

(2)負責制訂班組建設的標準、規范;。

(3)負責收集班組建設的動態、信息，建立班組建設的資料、臺帳;。

(5)推行班組規范化管理。

1、班前會召開要根據物資供應中心各庫站的業務特點。

及作業情況，每周召開兩次，分別為周一和周五，具體時間根據各庫站實際情況而定。要求班前會控制在20-30分鐘之間，內容要短小精悍。班前會內容要包括：一是學習最新文件、時事和安全生產中的注意事項;二是點評前一周出現的典型問題，以及如何營造良好的工作氣氛等。

2、班后會召開不固定，要根據各站日常工作而定，發現問題隨時召開。要推行“每次班前會是上一次會議的班后會”理念，精化流程，提高效率。

1、班組長的選拔由自我推薦、公開競聘、員工和被服務單位評測及領導考核相結合產生。

2、明確班組長的職責、權限，并將通過中心正式發文任命。(在中心未統一確定發文前，以各庫站發文為準)。

3、班組長的任職期限為一年，到期換屆選舉。

4、強調班組長既是承上啟下的橋梁，又是聯系員工和上級的紐帶;班組長是生產的直接組織者和勞動者，所以班組長既應該是業務骨干，又應該是管理上的多面手。

5、要提高班組長待遇，班組長具有評優提干的優先權。

6、要加強班組長考核，結果與工資二次分配掛鉤，獎罰分明，不能只罰不獎，要建立長效激勵機制。同時，班組長具有先鋒模范帶頭作用，出現“三違”等情況時將被立即撤職。

1、每日一題的學習，要求各庫站內員工輪流宣貫的方式，宣貫人要深入學習每日一題，用自己的語言宣講。

2、要細化每日一題的出題范圍，要根據倉儲管理員、核算員、裝卸工等崗位分別制定學習內容;要根據員工年齡結構、知識水平層次等劃分學習內容。

3、每日一題和各種培訓要改變以往死記硬背的方式，轉變觀念、活學活用。要利用信息化手段，將典型事件、學習內容制作成動畫、圖片等員工喜聞樂見的方式宣講。定期、分階段開展有獎問答活動，提高員工參與的熱情。針對物供中心勞務工多、學歷層次低的特殊情況，要求開展現場辨識、現場教學、實操口述考試等方式，提高培訓效果。要實行反復學習法，每兩個周一輪回，將之前學過的內容再學一遍加深印象。

4、開展豐富多彩的文體娛樂活動，增強員工凝聚力，寓教于樂。

關于班組建設的其他說明：

1、中心要求各庫站負責人必須高度重視班組建設工作，同時設專人負責班組建設的具體工作，嚴格按兩級公司和中心的安排開展工作，充分發動群眾，創建有物供特色的班組文化，使班組建設這項工作開展的有聲有色。

2、公司每季度開展一次班組建設大檢查，具體時間公司臨時通知。

3、各庫站每季度定期開展一次班組長座談會、勞務工座談會，并做好記錄。

4、各庫站每月25日將班組建設總結及考核結果上報倉管部，每月評出五好班組一個、星級員工一名。

5、班組建設資料要在不斷完善中提高質量，歸類存放，專人統一管理。

6、每位員工要使用統一的筆記本，且干凈整潔有編號，記錄完整。

7，中心班組建設業務咨詢：馮波xx。

安全會議記錄內容

記錄人：孫紅民。

一、成立仁和小學防溺水安全工作領導小組：組長：賈麥田。

副組長：

組員：

二、學習雙八鎮常樓小學關于學生預防溺水安全宣傳教育工作的通知。

三、學習雙八鎮常樓小學學生防溺水安全預案。

四、進行防溺水安全知識教育宣傳。

五、各班班會加強防溺水安全教育；并做好班會安全工作會議記錄。

公司會議記錄內容

安全會議記錄內容

會議時間：

會議主題：安全教育。

安全教育已引起全社會的重視，為積極響應我園開展好安全工作，增強教職員工和幼兒的安全教育意識和防范能力，努力營造穩定、安全、和諧的教育環境。緊緊圍繞“珍愛生命，安全第一”為安全教育日的主題，針對我班20xx年的“安全教育周”活動，我們三位工作人員在班主任的主持下召開了班務會議，并認真制定了20xx年安全教育周的活動計劃：

1、對班級的安全工作作一次自查和商定計劃。

2、重溫一遍幼兒園安全守則及《幼兒接送制度》。

3、落實“安全第一，預防為主”的方針，健全安全工作責任制，帶班教師和保育員牢牢繃緊“安全弦”，不擅離工作崗位，加強班級常規管理，建立良好的班風班貌。

4、在“家園小天地”向家長進行一次安全教育宣傳，在增強家長安全意識的同時，希望在家園的共同努力下，對幼兒進行安全教育。

5、利用晨間談話，對幼兒進行安全教育。

6、在“安全教育周”期間，出好一期班級安全教育專欄。

7、日常生活中注意幼兒的用電、用水、飲食等安全，嚴格執行各項衛生消毒制度。

8、在“安全教育周”期間，讓幼兒重溫報警、火警、醫療急救的電話號碼。

9、組織幼兒觀看安全教育vcd——安全伴你成長，并開展一次討論。

11、參加一次由園內組織的緊急疏散演習。

12、觀看一期“安全教育”圖片展。

經過此次班務會議，我們三位工作人員仔細重溫一遍幼兒園安全守則《十防》及《幼兒接送制度》，同時還進行了工作分工，大家各盡其職。總之，安全責任重于泰山，我們要做到安全工作警鐘長鳴，提高對安全工作重要性、必要性的認識，進一步增強責任感、使命感和緊迫感。把安全工作真正落實到位。

1、成立防火工作領導小組，落實各部門職責。

（二）后勤人員組成滅火行動組，積極協助專業滅火人員的工作；

（三）各班教師、保育員負責疏散引導幼兒；

（四）保健大夫協助醫療人員負責救護工作。

2、日常工作要求。

（二）幼兒在園活動時，活動室前后門、走廊門必須處于打開狀態，各通道必須保持暢通；

（三）食堂操作間、加工間保持通風。排油煙機要定期清洗，不留油垢；

（四）要加強對幼兒和工作人員防火安全知識的教育與培訓工作。

安全會議記錄內容

參會人：姚x鄭李x鄭xx李x吳x麗劉x。

黃萍黃玲x玉x。

主持人：胡松x黃xx。

會議內容：有秩序的進行活動。

本周工作安排：

學習有秩序出入教室，不亂跑亂奔。

教師應及時排除園內、班內不安全因素。

在加強常規方面,做到井然有序,要求幼兒自覺的排隊洗手.喝水.小便等外出活動時間，要聽從老師的安全，老師要注意外出安全，并組織好課外活動。

加強體育鍛煉，增強幼兒在體育活動中的自我保護意識，有效避免意外傷害。

安全會議記錄內容

參加人員：劉文興、陳建勇、何峰、崔凱、張重軍、戴麗影、張智、楊波、鞠漢玲、李昌超、單丹。

會議資料：

為深入貫徹近平、關于安全生產的重要指示精神，落實國家安監局、國資委關于中央企業安全生產有關會議精神，進一步明確工作目標和工作要求，特制定20xx年安全生產工作要點。

以黨的十八屆五中全會和中央經濟工作會議精神為指導，牢固樹立“以人為本、安全發展”的觀念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”工作方針，以保障員工生命財產安全和身體健康為根本出發點，以有效防范和堅決遏制生產安全事故發生為重點，加強安全生產誠信體系建設，完善管理體系，落實安全職責，強化安全監管，保障安全投入，重視安全培訓，實施科技興安，培育安全文化，建立長效機制，實現速度、質量、效益與安全生產的有機統。

完善安全生產職責體系，切實落實各級職責，加大考核問責工作力度。應對當前嚴峻的安全形勢，要提高認識，統一思想，以安全工作為首要任務，從基礎抓起，從細節著手。20xx年我項目部建立起了以項目經理部和施工隊伍管理人員為主的安全管理工作保證體系，并把安全環保和職業健康管理工作納入了項目部管理工作的重點，設置了專職安全檢查員，對安全管理工作從人員上予以了落實，組織上予以了加強，制度體系上予以了保障。

安全投入是確保安全的重要保證。我項目部在20xx年青鋼項目中用于安全方面的投入達100余萬元，其中用于購買大臨房30萬元，用于購買腳手架管30萬元，用于購置跳板12.5萬元，電纜線15.5萬元，開關箱3萬元，安全標志牌2萬元。尤其是在大臨用房的建設上，出于對防火工作的.重視，采用了巖棉夾層的活動房，僅此一項就多投入資金15萬元，設置基坑護欄400延米，設置安全走梯10個。實踐證明：安全設施的有效投入，極大地促進了現場的安全工作，保障了施工人員的生命安全，開工至今沒有出現任何安全事故。

做好安全生產工作，抓安全教育是前提，因此我們學習、宣傳、及相關安全知識作為抓好安全生產工作的一項重要任務來抓。力所能及的開展了多種多樣，切實有效的安全生產宣傳教育活動，透過張貼橫幅、標語和印制宣傳單、等方式進行宣傳，我們在青鋼現場共設置各類安全標識牌62處(個)，安全教育1276人次、用心展開安全月等相關活動。透過廣泛深入的宣傳、學習活動，有效地提高了職工的安全意識。

20xx年認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，堅持以和重要指示批示精神為指導，大力實施安全發展戰略，強化紅線意識，推進依法治安，狠抓職責落實，抓預防、重治本，建立完善安全生產長效機制。安全生產工作只有起點，沒有終點。新的一年，我將一如既往的認真貫徹執行上級指示精神，緊抓安全生產工作不松懈，加大對安全生產的管理力度，為公司發展及各項事業的開展保駕護航。

單位會議記錄

會議地點：xx大會議室。

參會人員：xxxxxxxx。

會議主持：xx主任。

一、xx：請各位同事在今天的會議上認真學習區城市監督管理局發布的xxxx，由主任為各位同事講解該文件的具體實施的方式、方法。

二、xx：根據我所主管部門下發的該通知，對于新的薪酬制度的實施方式我作如下講解：

1、我們先學習該通知的精神。上級部門下發的新標準是為了規范整個xx區城市管理xx行業編外工作人員的薪酬和福利待遇，也為了更好的、有效的管理下屬基層單位，為xx市的xx綠化事業起到更好的作用。

2、我們一起學習手中的五份文件：

1、xx區城市管理所編外合同聘用人員薪酬、福利待遇的參照標準(試行)、

2、xx區xxxx管理所編外合同聘用人員薪酬、福利待遇的參照標準、

3、標準明細表、

4、關于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知、

5、國務院關于公布《國務院關于職工探親待遇的規定》的通知。新的標準是按照表格所示的具體方式試行，例如：管理崗位中的副主任、副股長級別，基本工資為1150元/月;考核獎從0元至500元不等，按照月考核來具體發放;崗位津貼500元至3000元。需要說明的是，基本工資、考核獎需要按照出勤率和考核結果計發。生產崗位的隊長、組長另外增加補貼200元/月。崗位津貼含住房補、工齡補等，加班工資按照基本工資為基數依法計算，考核獎、崗位津貼等不計入加班工資計算基數里，休息日需要加班的原則上安排補休。

7小時(我單位安排每天上班的時間總和)每小時工資6.6元=日薪46.2元，但這里要說明的是生產部門每周工作6天，每天工作7小時，每周總共的工作時間為42小時，根據國家的相關文件規定，超出的2小時，我單位會按照規定向人員支付加班工資。以后我單位實行每周工作5天制所計算工資、考核獎和崗位津貼的方式按照此規定實行。

4、部分員工確實無法自己解決住房，因工作需要就近工作崗位租房住的另外給予租房補貼100元/元，擔任集體宿舍社長的另外給予補助30至50元。福利待遇等參照標準按照相關標準發放。

5、加班工資按照國家《勞動法》第四十四條的的規定執行。延長加班時間的支付超出工作時間部分的百分之一百五十(1.5倍);休息日加班又不能安排補休的支付百分之二百(2倍);法定休息日安排勞動者工作的支付百分之三百(3倍)。我單位與員工簽訂的勞動合同中，對工作時間和休息休假日有清晰的說明。

6、《勞動合同法》第十一條明確規定用人單位未在用工的同時訂立書面勞動合同，與勞動者約定的勞動報酬不明確的，新招用的勞動者的勞動報酬按照集體合同規定的標準執行;沒有集體合同或者集體合同未規定的，實行同工同酬。同工同酬是指用人單位對于技術和勞動熟練程度相同的勞動者在從事同種工作時，不分性別、年齡、民族、區域等差別，只要提供相同的勞動量，就獲得相同的勞動報酬。

7、我單位與員工續簽合同時已在合同變更(續簽)記錄上明文規定：工資、福利依照本單位管理規定。勞動合同書當中的有關條款也明確表明：甲方根據企業的經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資，乙方在六十日內未提出異議的視為同意。

8、我們一起來學習國務院關于職工探親待遇的規定。該規定是為了適當地解決職工同親屬長期遠居兩地的探親問題特制定出的。具體說明如：凡在國家機關、人民團體和全民所有制企業，事業單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規定探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規定探望父母待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規定探望父母的待遇。規定(一)職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。(二)未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天。(三)已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。(探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。)。

9、我單位的職工參保方式是按照勞動局和社保局相關的規定實行的，具體為：(1)是外來務工人員參三金，養老、工傷、失業;室內員工參保參五金，養老、工傷、生育、失業、基本醫療。這種方式有相關文件的規定，如各位不明白可撥打咨詢電話具體咨詢。

10、關于不定時工作制我單位實行每日工作8小時，每周工作40小時的標準工時制，但某些崗位也存在特殊，不能按照標準實行的，如中高層管理人員、非生產型值班人員的崗位特殊性等因素，也有相關的規定明確指出可實行不定時工作制。

11、關于手機集團網，因有員工提出電信集團的信號不穩定，會造成人員的溝通及工作的不便，就這個問題現在會議上征求各位的意見，是否繼續使用電信集團網?關于移動集團網的具體品牌等相關資料已貼在公告欄上，請各位瀏覽查閱，請盡快將意見傳達給單位辦公室，辦公室就收集到的意見，做出最終決定。

12、由于xx等維修施工，所以從17號(下周一)開始調整下午上下班的通知已貼在通知欄中，請各位相互傳達。

13、計劃18號(下周二)下午2點在單位大會議室召開xxxx換屆選舉，如有變動，時間另行安排。

三、xx：請各位通知如果有問題請提出。

會議后備注：xx和xx等幾名員工提出，對于新調整的工資標準還有不明之處，會議決定在會后對相關問題做出解釋。

文檔為doc格式。

會議記錄內容

團小組會議內容記錄

出席人數:調研隊全體隊員14人。

缺席人數:零。

主持人:隊長郝軍梁。

記錄人:新聞部楊亞娟。

一、主持人發言:。

1、調研隊員們要以現實環境為基準，積極聯系村委和村民，詳細了解村委事務以及村官的相關狀況，要做好村民工作，主動溝通，講究效率，開展有計劃、有針對性的調查。同時，他鼓勵隊員要保持樂觀心態，團結一致，立足現實、敢于嘗試、發現問題、克服困難，保證高質量地完成調研工作任務。

2、此次調研工作將以基層教育為突破口，從而提出大學生村官所要面臨的迫切問題。調研工作牢牢結合村民生產、生活的實際，了解大學生村官工作當中的困難，以走訪村民、調研問卷、大學生村官座談會等形式，促進其全面而深入的開展。

3、具體行動方案是從基層開始向上了解，所以今天的任務是走訪村民，看看他們對村官的評價和認識。

二、與會人發言:。

相信本次實踐能夠加深我們隊員們對大學生村官工作現狀的了解，對鼓勵當代大學生積極就業、創業，并且為在校學生今后的發展方向的指導有重要意義。散會。

會議記錄內容

為確保校車的行車安全，切實保障學生的生命安全，杜絕交通安全事故的發生，故召開本園校車司機及相關人員座談會，會議如下：

1、各校車駕駛員必須遵守有關交通法律法規，且持有與準駕車型相符的駕駛證、行駛證及有關證件。

2、駕駛員駕車前應當檢驗車況，車況良好才能出車。

3、駕駛員平時要注意休息，絕不能疲勞駕車、酒后駕車、超速。

4、行至路口及發現有車輛、行人橫過道路時應當提前減速并鳴笛。行車時注意力集中，不違規操作。

5、遇大風、雨等惡劣天氣，行車時要減速慢行，并開啟危險警示燈，制動時盡量點剎，不要一腳踩死，切忌突然加速、制動或猛打方向。

6、校車行駛過程中嚴禁打鬧，校車在拐彎、剎車的情況下，慣性的作用非常大，要注意發生意外傷害。

7、校車司機必須在幼兒上車坐穩后，經跟車老師示意可以開車后，方可啟動車輛前行。

參加會議人員簽名：

20xx年x月x日。

文檔為doc格式。

單位會議記錄

會議時間：

參與人員：

會議主持：

紀要人員：

1.質量控制：認真把好原材料、構配件使用關，杜絕使用未經檢驗或檢驗不合格的材料，查看出廠證明文件，督促施工單位按國家規定取樣進行試驗。

通知監理方現場見證取樣送檢，送檢合格后方能使用。

2.認真把好關鍵工序，具體要求是：

a)模板工程：要按規范和設計要求起拱，注意標高、軸線位置。

先自檢簽名，再通知甲方和監理方驗收簽證。

b)鋼筋工程：注意接頭位置、搭接長度、錨固長度、接頭面積允許百分率、彎鉤長度及角度、加密區鋼筋的布設等。

先進行自檢，再通知甲方和監理方驗收簽字。

c)砼工程：保證攪拌時間，注意鋼筋保護層厚度，設置砂漿墊塊、雙層鋼筋之間設置馬凳，注意澆筑順序(順著梁方向)、振動棒的操作方法和施工縫的留置。

澆搗時要求施工單位的施工員、領班負責人必須在現場，并派木工、鐵工跟班。

按規定留置試壓塊。

3.進度控制：督促施工單位按工程進度計劃，合理組織平行和交叉作業，施工員要做好施工進度計劃表，上交監理單位。

4.必須注意安全用電，做到三級保護，采用鐵質配電箱，配有專職電工。

工人進入施工現場必須戴安全帽，塔吊要經常檢查，不許酒后上崗。

20xx年x月x日。

文檔為doc格式。

單位會議記錄

5月5日，縣人大常委會主任周保龍主持召開縣人大機關“兩學一做”學習教育動員部署會，并作專題黨課輔導，縣人大機關的全體黨員、干部參加了會議。

會議指出，“兩學一做”學習教育是黨中央為深化黨內教育作出的又一重要部署，縣人大機關黨員干部要認真學習貫徹中央、省、市、縣委會議精神，把思想和行動統一到各級黨委的決策部署上來，統一到落實全面從嚴治黨的要求上來，通過學習教育，進一步統一思想、凝心聚力、改進作風，打造一支高素質的人大干部隊伍。

周保龍強調，開展“兩學一做”學習教育是貫徹全面從嚴治黨的再部署，是黨員干部作風建設再提升，是發揮人大及其常委會作用再聚力;要始終堅持學做結合，做到經常學、學深悟透，扎實做、篤行實干，認真改、補齊短板;要加強組織領導、明確工作責任，統籌兼顧、注重整體推進，強化宣傳、營造濃厚學習氛圍，確保“兩學一做”學習教育取得實效，真正做到思想有提升、問題有解決，黨組織戰斗力有提高，黨員先鋒模范作用進一步體現，為建設“宜居、宜業、宜游、宜學”的和諧美麗好縉云作出應有的貢獻。

安全會議記錄內容

會議地點：xx。

主持人記錄。

出席人員。

會議資料：

本次會議由xxxxx主持，會上根據總經理召開干部例會精神，以及近期監督檢查工作發現的一些現象，對下一步的工作做了新的部署。

1、安全監督檢查。由原先的每月一次增加到每月兩次，主要參加人員安全員、主體負責人，根據檢查狀況下達整改指令;每月底召開安全例會，通報近期安全工作狀況。

2、安全巡檢制度。現場巡檢人員、安全員、管理人員等要根據制度對各個部位進行巡檢并登記。巡檢頻率較低，不按制度執行的按相關規定處罰;軋鋼廠在稀油站加一個記錄本，人員檢查等進出做好登記。

3、廠內車輛管理。此刻我們公司內車量較多，鏟車、運輸車、拉土車、挖掘機、商混車等，要加強現場人員監督管理，尤其施工車輛，要勘查好施工現場，發現違章，必須要制止或通知保衛部處理。

4、分區域設定安全職責人、特種工崗前培訓。特鋼、高線投產在即，此刻要著手制定各區域兼職安全職責人;各崗位安全操作規程要編制成冊，對員工要進行針對性培訓。

5、作業票使用。目前我們高空作業、動火作業、進入受限空間作業較多，但個別作業票使用還是不到位，辦理作業票各級人員簽字同時也是對你一個告知，查看其防范措施并安排人員檢查協助，這也體現安全重視程度。下一步檢查中發現未辦理作業票要按規定進行處罰，若發現違章作業加倍處罰。

6、項目安全標示制作上墻。此刻高線已經做了部分，做完后要盡快使用，尤其煤氣站、配電室、操作臺等部位，立刻要試車了，對操作人員、外來人員起到警示作用;特鋼部分安全標示搜集好后也要進行制作;新廠房標示必須要根據下發的國家規定去做。

7、嚴禁吸煙。此刻每一天已安排人員進行檢查，晚上不定時突擊檢查，在現場若發現人員吸煙一律按規定處理，不管什么狀況，大家要通知到位，包括我們員工和外來施工隊。

8、防雷自測。各廠用揺表對煤氣站、配電室接地做一個自測，看看接地是否貼合規定;此刻有的單位為減小雷電、靜電對電器或線路等造成損壞在煤氣站這樣危險部位安裝了電涌器，以防受損，這個研究一下我們是否要裝。

9、夏季來臨，要做好防暑降溫和地溝等清理工作。員工增加部分降溫水等措施;部分設備要做好檢查;行車上溫度較高，空調要做好檢查修理，項目上新進的行車要督促按上空調。雨季來臨之前，必須要清理好地溝、車間頂上水槽、修理損壞的落水管，以防雨水回灌或淋壞設備，項目各施工隊低洼臨時線路做好清理，以防意外。

10、交通安全。項目上已陸續進入部分新員工，強調好交通安全同時，此刻要做好回執，一開始就讓他們養成好的'習慣。

報xxx總經理簽批。

送安委會成員。

發各安全管理人員年月日。

單位會議記錄

會議研究事項：民主生活會。

出席會議人員：王玉鑫、孔德毅、顧增新、趙彬、李明、王鐵橋、李明、左曉林、劉金文、李桂杰、趙志敬、韓廣地、趙木歧、李寶華、劉貴田、李芳彬、朱金德、于型賢。

主持人：左曉林。

記錄人：左曉林。

王玉鑫：同志們，按照市委要求，今天我們召開民主生活會。這。

次民主生活會的主題是“通過系統學習黨的群眾路線教育實踐活動精神，對照思想和行為，認真解決黨員干部在推進農村公路路網升級、道路改造中存在的問題，著力提升黨員干部純潔性和先進性。召開民主生活會本著有則改之、無則加勉的原則，各位同志要敢于大膽批評與自我批評，采取自查與幫查相結合的方式，認真查找和整改問題，做到學習有遵循、查找有依據、整改有目標管理。采取一人談、眾人幫、逐人進行的方式。現在，我們開會，開展積極健康的批評與自我批評，力爭把個人存在的突出問題找準，深刻剖析思想根源，明確今后的努力方向，希望通過這次會議，真正達到統一思想、解決問題、促進工作的目的。大家都是黨員，要本著對同志負責、對黨支部負責的態度，實事求是、客觀公正地提出意見，也不要有什么顧慮，敞開心扉，暢所欲言，以前不便提、不愿提的都可以提出來。

下面我帶個頭，首先剖析一下自己。

我個人存在的不足是：1、政治理論學習有待進一步加強。2、思想解放程度不夠。3、工作方式方法有待提高。存在的原因：1、重事務，輕學習，沒有很好地處理工作和學習的矛盾，理論學習不夠系統深入，認識膚淺，沒有完全把它內化為自己的理性并用以指導工作。2、沒有深入挖掘理論內涵，把握精神實質，不能較好地運用精神、黨的群眾教育實踐活動精神貼近群眾。3、自己在思想認識方面還沒有完全到位，在工作協調方面欠妥、考慮事情不周全等，有待于今后工作中不斷提高和完善。

整改措施：1、加強自身業務學習，拓寬知識面，真正做到業務技能領先群眾。2、努力增強黨性修養。加強學習，提高政治敏銳性和鑒別力，在思想上始終與市委保持高度一致，以高度的黨性保證上級決策的貫徹執行。3、積極參加系統的各種培訓學習，促進業務整體素質和工作能力的提高，通過學習實踐，自己要帶頭加強理論學習，轉變不適應、不符合科學發展的思想觀念。破除有礙教育實踐活動的舊觀念，以創新的觀念思考問題，解決問題，在相信群眾、尊重群眾、發動群眾的基礎上虛心聽取群眾意見和建議，樹立強烈的自覺意識和責任意識，努力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。同時以黨的教育實踐活動為助推，重心下移，突出在深入上下功夫，工作在一線落實。好，下面請同志們做出批評。

孔德毅：王書記提到的這幾個問題比較客觀，這與平時工作量大、頭緒繁多、事務纏身有一定的關系，希望以后能夠有所改進。

顧增新：總的說來，王書記政治過硬、作風扎實，能夠凝聚人心、干事創業，是一名優秀的領導干部，當然存在的這些問題也不能忽視。

趙彬：王書記的個人剖析深刻具體，分析原因細致到位，整改措。

施針對性強，希望能夠抓好落實。

王玉新：謝謝大家的批評指正，我會按照大家的意見積極穩妥地落實好整改措施，請大家監督。

下面請孔德毅同志發言。

孔德毅：聽了王書記的自我剖析，我感到思想上受到很大觸動，作為一名主要負責同志，能如此開誠布公地暴露自己的不足，這是很值得我們學習的，同時能夠謙虛地接受大家的批評，這種態度也是我們要效仿的。下面，我也向王書記看齊，談一談個人的情況。存在的不足是：1、在理論學習上還沒有完全做到“系統深入”。2、在工作開展上還沒有完全做到“扎實有效”。3、分管的工作制度化、規范化的程度不高。存在的原因：1、有思想觀念上的，也有工作方略上的，但主要還是對群眾教育實踐活動的認識不夠，缺乏理論引導的理念。2、自身工作不夠扎實、工作不夠深入，缺乏深入實踐考察研究的過程，對于提高工作質量是不利的。3、機關工作。雖然有制度，但是，檢查的少，落實不到位。整改措施：1、要加強群眾路線實踐活動的學習，努力做到舉一反三，真正以理論知識提高業務能力，走進群眾、貼近百姓。2、工作光憑滿腔熱情是遠遠不夠的，在今后的工作生活中，要多聽取同志們的意見和建議，集思廣益，為道路工作的發展作貢獻。3、努力克服自身存在的問題，正確對待群眾提出的意見，加強機關的管理，使各項工作上一個新臺階。這是我的個人剖析。請同志們批評指正。

王玉鑫：孔德毅同志入黨多年，歷經考驗，黨性覺悟高，道德品。

質優良，對工作認真負責。剛才對自己的剖析非常有深度，也是非常可行的。

顧增新：孔德毅同志胸懷大局，維護班子團結，是學習的榜樣。

孔德毅：謝謝大家的批評，謝謝提醒，以后一定注意。

下面請顧增新同志發言。

顧增新：下面我做一下個人剖析。存在的不足是：1、理論水平和指導實踐的能力有待于進一步提高。學習不夠刻苦，思想上存有“惰性”，有時借口工作忙、事務多，放松了對學習要求。2、思想還不夠解放，還缺乏改革創新和銳意進取精神。觀念轉變的不夠快，還缺少走出去接受新觀念的意識，還存在“等”的思想。3、缺乏創新意識，理論功底不夠深厚，面對新情況、新矛盾、新問題，有時思路不夠清，辦法不夠多，創造性開展工作不夠。整改措施：1、增強學習主動性，不斷提高政治素質。認真搞好自學，在學習的深度、廣度上下功夫，做到勤學多思2、在學用結合上做文章。堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，自覺把群眾教育實踐活動與工作實際相結合、把理論武器轉化為促進工作的強大動力。3、增強創新意識，開創組織工作新局面。創新是時代的主題，是促進事業發展的不竭動力。在今后工作中，緊緊圍繞市委中心工作，積極探索新形勢下組織工作的新思路，爭創一流業績。請大家批評指正。

孔德毅：顧增新同志自我要求嚴格，維護大局，勇挑重擔，切實。

發揮助手作用，為發展做出了貢獻，提到的個人不足比較客觀，希望早日能夠改進。

王玉鑫：顧增新同志工作熱情高，工作思路新，個人修養優，業。

績突出，個人剖析嚴肅認真，分析到位，措施可行。

顧增新：謝謝大家中肯的批評，對我幫助很大。下一步我按照大。

家提出的意見認真整改，請大家監督。

下面請趙彬同志發言。

趙彬：剛才我給大家提了意見，下面我也剖析下自己。

個人存在的問題及原因剖析：一是學習不夠，理論基礎不夠扎實。平時忙于事務，理論學得不深，不系統。當前有許多新情況、新問題需要去探索，去研究和解決，如果自己不深入系統地學習，就會如“逆水行舟，不進則退”，很難適應形勢的需要。二是有時在自身分管的工作業務或主抓工作方面花費的精力多，在其他工作上花費的精力少，盡管也倡導全局意識，但在有些工作上考慮問題還不夠全面、細致，在服務意識上有待進一步增強。三是在工作中不能始終做到高標準、嚴要求。雖然在設計全局的重大事件和原則性問題上，能不折不扣的認真對待，但在有些小事處理上有得過且過的思想。

整改措施：在今后的工作中，我一定要發揚成績，改正不足，把握機遇，創新理念，盡職盡責地做好本職工作。把教育實踐活動同自己的思想觀念結合起來，踐行實事求是的思想作風;理論聯系實際的學風;認真負責、一絲不茍的工作作風;正派廉潔的生活作風。下面請同志們批評指正。

王玉鑫：趙彬同志有大局觀念，維護集體領導，希望能夠針對存在問題做好整改。

孔德毅：趙彬同志工作嚴謹扎實，積極主動、認真負責、恪盡職守，富有奉獻精神，希望以后加強團結。

李明：由楊立君同志的發言可以看出，思想受到了觸動，本人受到了教育，個人不足客觀真實，措施得當，希望以后加強開拓創新意識。

趙彬：聽了同志們的批評，我感到受益匪淺，這是對我的愛護，對我的幫助，我一定虛心接受努力整改，不負大家的一片教導之情，謝謝大家。

下面請李明同志發言。

李明：下面我匯報一下個人情況，存在的不足是：1、政治理論學習自覺性不高，在學習上重業務輕理論，存有“工作第一，學習第二”的錯誤想法，學習也是側重于分管工作有關的內容，強調學以致用、對知識重要性認識不夠，只滿足完成本職工作，沒有自覺系統地學習。

2、在開展工作中有時沒有把自己想法與實踐活動要求相結合，存有工作不夠深入、要求不嚴、標準不高，滿足不落后就行的工作態度。

整改措施是：加強理論學習提高自身素質，自覺加強工作職能，相關政策法規和理論業務學習，用理論指導實踐，在實踐中學習應用，達到推進工作的目的。下面請同志們批評指正，請大家批評指正。

王玉鑫：李明同志工作做在前面，為站上決策提供了有力依據，望今后多給年輕黨員干部傳授經驗。

孔德毅：李明同志自我要求嚴，學習熱情高，是大家學習的榜樣，望今后再接再厲上新水平。

趙彬：李明同志年輕有闖勁，腦子活，思路快，開拓創新意識強，望今后加強與黨員干部聯系。

李明：感謝組織關懷和同志們的發言，對我幫助很大，我一定再接再厲，改正不足。爭取更大進步。

王玉鑫：同志們的發言非常好，說出了真心話，對每個同志都有很大的幫助。達到了這次民主生活會的預期目的。

這次民主生活會開得很成功。各位同志會前做了精心準備，對自身存在的問題查擺得客觀準確，分析原因深刻具體，整改措施可行性強。同志們之間的批評態度誠懇，推心置腹，對于明確不足，提高認識，增進團結、振奮精神起到了良好的推動作用。要在下一步的工作中針對群眾需求搞服務，使工作的能力有所增強，工作的活力有所增強，發展的潛力有所增強，確保實現“黨員受教育、群眾得實惠”的目的。

這次會議，不但使我們對自身存在的問題有了更加明確的認識，同時也受到了一次深刻的黨性、黨風教育，特別是對一些工作上、思想上的問題，統一了思想，形成了共識，明確了方向，使班子成員之間不僅交流了思想，而且還增進了團結，鼓足了干勁。下一步將認真按照各項要求，將后續工作扎實穩妥地開展好、進行好、落實好，用自己的實際行動贏得職工的信任，以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態和求真務實的工作作風，推動我站工作又好又快發展。散會。

團支部會議記錄內容

地點：2-3-201教室。

主持人：xxx。

記錄人：xxx。

監票員：xxx。

計票員：xxx。

應到人數:40人。

實到人數:40人。

推優對象：10人。

推優名額：從6名推優對象中推選2名作為優秀團干。

1、推優大會具體安排。

會議一開始，團支書向同學們介紹本團支部上學期團課結業的入黨分子，并對他們半年來的學習生活做了簡要的評估以及介紹。然后團支書派發選票，同學們仔細核對選票上的同學，并對所有積極分子在心中進行評估，慎重地審核他們是否有資格成為評選對象，并行使自己的權利投下神圣的一票。由組織委員收齊。本次選舉采用差額選舉的方式，票數者可獲得“優秀團員”和“優秀團干”

他們分別是xxxxxxxxx??。他們平時學習努力，上學期無掛課重修現象、無違紀通報記錄，均參加過學校團課學習并取得結業證書，考察期超過半年。

此次會議應到40人，實40人，滿足實到人數須超過應到人數五分之四的要求。會上主持人對推優評議的相關規定作了說明。

2、候選人自我評價。

xxx的自我評價：經過黨員前輩和導師的教導熏陶，更堅定了我入黨的決心，同時讓我在學習上、生活上、工作上更加嚴格的要求自己，不斷以一名黨員的條件自警。在思想上，我有良好的道德修養，堅定地政治方向。

一。在以后的工作學習中，我會更加嚴格的要求自己。

xxx的自我評價：總體上來說，比較努力上進，自我要求較高。思想上積極進取，努力學習黨的先進思想，以正式黨員的標準要求自己，從而力爭做一位合格的黨員。生活上，比較注重思想道德修養，學習上重視實踐，力爭將學到的理論知識同實際生活相聯系。但我自知還有不足之處：過多注重平時的個人學習和生活，對時事關注度不夠;同時，個人知識面較窄，在看待問題上容易鉆牛角尖;遇事不夠冷靜，在工作上有些沖動。但是我相信在同學們的幫助中，我能繼續發揚自己的優點，漸漸改正自己的缺點，爭取早日成為黨的一員。

xxx的自我評價：自參加學校以來，我認真學習了馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策及決議，努力提高為人民服務的本領，無論在學習或是生活方面都提升了自己。自己身為一名在校大學生，還沒有完全步入社會生活，這使我在貫徹執行黨的有關決議時存在局限性，但是我已經意識到應該從學習和生活上帶頭，盡量爭取早點加入中國共產黨這個大家庭為人民服務。

xx的自我評價：我在學校學習已經有一段時間了，但是可能是由于之前不夠努力、不夠勤奮，一直沒有很好的機會被推選為預備黨員。在我看來，中國共產黨始終是代表著最先進的集體，他們在社會發展的今天的各個領域起著至關重要的作用。作為一個有理想、有抱負的青年，我覺得應該努力及早加入這個先進的集體，為祖國未來的發展做出力所能及的貢獻。我們應該以已經成為共產黨員的優秀同學們學習，學習他們在學習、在交際中的能力。我已經把加入中國共產黨作為自己暫時的奮斗目標，希望通過不斷的努力，能夠更早的加入中國共產黨。

3、同學評議。

對xxx同志的評價：

該同志在班上擔任班長，半年一直堅持，積極做好班上的各項工作，團結班上同學，積極組織班級活動，加強班級凝聚力。學習上努力認真，并多次獲得獎學金。

對xxx同志的評價：

思想積極，要求進步，擁護中國共產黨領導，熱愛生活，有一定的無私奉獻精神。

對xxx同志的評價：

思想積極，要求進步，擁護中國共產黨領導，熱愛生活，有一定的無私奉獻精神。在生活中樂于幫助同學，為人善良忠誠;并且是一個陽光開朗的男孩，在班集體里有了他，我們感到無比的快樂，他的幽默為我們的學習生活添加了許多樂趣。

4、投票表決：投票結果為：

xxx：10票。

xxx：10票。

xxx：1票。

xxx：4票。

xxx：5票。

xxx：4票。

xxx：4票。

5、表決結果：

得票超過實際到會的表決人數的2/3以上的團組織干部有：xxx、xxx、

故通過此次表決，以上2位團員被推薦為優秀團干;。

得票超過實際到會的表決人數的2/3以上的同學有：xxx。xx故通過此次表決，以上2位團員被推薦為優秀團干，報上級審批。

篇二。

一、會議主題：學習雷鋒，奉獻他人。

二、會議時間：xxxx年3月5日。

三、與會嘉賓：班主任董磊老師、導員程雷學長、13020642班全體同學。

四、會議地點：15405。

五、會議內容：組織全班討論青志活動的主題及內容。

六、會議流程：

(一)、講雷鋒故事，學雷鋒精神。

雷鋒是一名普通的戰士，雖然生命是那樣的短暫，可在這短暫的生命中卻有著一個又一個故事感動著每個人。

學雷鋒，首先要了解雷鋒，為了重溫雷鋒事跡，團支部號召每一個學生利用課余時間通過圖書、網絡等渠道，收集雷鋒生平事跡。團支書展示了大量的圖文資料，并配以生動的講解讓大家更深刻的了解了雷鋒，深深的被雷鋒的悲慘童年所感動。

此次主題團會不僅是一次學雷鋒的機會，更是一次陶冶、洗滌心靈的機會，通過對雷鋒精神的感悟來提升自我的道德修養。

(二)、展開積極討論。

同學們在觀看圖文資料后，展開了激烈的討論，發表了自己對當代大學生如何理解和踐行雷鋒精神的看法。

1、要學習雷鋒的愛國主義精神，引導同學們具有集體主義思想，熱愛社會主義，繼承和發揚中華民族的優秀傳統和革命傳統，加強同學們孝順父母，尊敬師長及奉獻他人的觀念。

2、要學習雷鋒全心全意為人民服務的人生觀、無私奉獻的價值觀，引導同學們形成正確的世界觀與價值觀，具有社會責任感。

3、要學習雷鋒的嚴于律己，孜孜以求的自我修養原則，培養同學們科學嚴謹的學習方法和努力創新、大膽實踐的精神，培養健壯的體魄和良好的心里素質，養成健康的心理及生活方式。

(三)、確定活動具體內容。

在團會前的班委會討論中，各班委積極發言，出謀劃策，最后篩選出了四項相關活動。

方案。

1、組織大家去二龍山植樹;。

3、讓大家去圖書館整理亂堆亂放的書籍;。

4、帶領大家去食堂整治不文明就餐現象。

在同學們激烈的討論之后，本著“務實有效，切合主題”的理念，我團支部最終確定了第二套。

方案。

(號召大家去改善二龍山的生態環境)及相關活動流程。

(四)、嘉賓發言。

在確立了具體的活動方案之后，班主任董老師高度贊揚了同學們對待本次活動的熱情，并激勵大家要多向雷鋒同志學習，不僅要在3月份學習雷鋒，更要在生活中的每一天都本著奉獻他人的心態，爭做當代雷鋒，為我們更加和諧美好的明天做出自己應有的貢獻。

導員程雷學長則提醒大家在活動中注意安全，同學們要團結互助，使。

本次活動高效且有意義。

(五)、團會總結。

在團會的最后，團支書做了深度的總結，并希望大家將本次活動與生活中的點點滴滴相結合，讓“雷鋒”活在新世紀的今天，讓雷鋒精神永駐校園。

村民會議記錄內容

參會人：陳哲（村支部書記）。

楊俊（村主任）。

李龍前（村副主任）。

各村民小組組長。

關于在普作村成立幸福院（居家養老服務站）進行決議。

一、農村幸福園（居家養老服務站），是指有村民委員會進行管理，為農村老年人提供就餐、文化娛樂等照料服務的公益性活動場所。

二會議決定申請成立幸福院（居家養老服務站）。

三、財政部、民政部關于印發《中央專項彩票公益金支持農村幸福院項目管理辦法》的通知（財綜【2013】56號）精神，財政部、民政部將從2013年—2015年啟動“中央專項彩票公益金支持農村幸福院項目”。我村為做好項目前期準備工作，積極爭取辛福院建設項目。）。