無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

高校試用期考核篇一

鎮黨委副書記個人思想工作總結20_年以來，我在鎮黨委副書記的崗位上，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真踐行科學發展觀，始終堅持權為民所用，情為民所系，利為民所謀，維護和發展好人民群眾的根本利益。在過去的幾年中，我和全鎮干部職工信心堅定，目標明確，精誠團結，攻堅克難，經濟和社會各項事業都取得了長足的發展。在工作中加強理論學習，注重自身修養，認真履行職責，在思想和工作上取得了顯著進步。先后獲得被省市縣老齡委授予“先進工作者”稱號;被市人事局、市老齡委授予“個人三等功”稱號;被市人事局授予“先進工作者”等榮譽稱號。

一、加強學習，努力提高自身素質

認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大、十七屆五中全會精神，認真踐行科學發展觀，堅決貫徹執行黨的路線、方針和政策，不斷加強黨性鍛煉和黨性修養，始終與黨中央和省市縣委保持高度一致。堅持理論聯系實際，在實踐中不斷增強把握和駕馭全局的能力。堅持與時俱進，開拓創新，努力在新起點上謀求新發展，實現新突破。緊緊抓住發展第一要務，切實履行穩定第一責任，在集中精力發展經濟的同時，正確處理改革、發展和穩定的關系，充分發揮黨委統攬全局、協調各方的領導核心作用，形成齊心協力干事創業的強大合力。

二、認真做好各項工作

順利開展。

目前，個體工商戶1500余戶，企業總數130家，工業總產值8億多元，以木材、紡織為支柱產業，進一步動員全鎮上下認清當前形勢，全力主攻大項目，全力培育大產業，著力打造__經濟新跨越，實施“大引進、大招商、大開放、大發展”戰略，緊緊依托區位優勢、創新發展思路和管理方式，通過制定優惠政策，加快基礎設施建設，加大招商力度，使全鎮工業項目建設呈現出了前所未有的良好發展態勢。充分依托現有的蔬菜、林木加工、紡紗等資源優勢，實行大招商、招大商。加大工作力度，進一步創新方式，完善機制。

截止目前，全鎮共引進項目76個，其中建成投產項目68個，目前全鎮已擁有一般納稅人企業累計20個，規模以上工業企業12個，山東長江紡織集團、菏澤東海紡織有限公司、鄄城新天馬礦用機械制造有限公司、鄄城三和經貿有限公司、富源木業有限公司、亞華木制品公司、鄄城皇馬紡織有限公司、菏澤創意達五金制品有限公司、山東奧普瑞牧業科技有限公司、新天馬礦用機械、林森木業、天銳機械制造等一批項目現已投產運營。今后，我還將在鎮黨委的統一領導下，按照科學發展觀的要求，多渠道、多層次繼續做好招商引資的文章，通過多方聯系，積極主動的拜訪有識之士，推介鄄城，推介__。真正努力去招大商、大招商。

培養入黨積極分子，改善黨員隊伍。

三、率先垂范、廉潔自律

我作為鄉鎮黨委副書記，始終堅持以身作則，按照“為民、務實、清廉”的標準，嚴格要求自己，嚴格遵守中央有關要求，樹立正確的權力觀、價值觀，把精力集中在研究和解決實際問題上，把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上。堅持廉潔從政，從嚴治政，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經濟紀律。時刻做到自重、自省、自警、自勵，在立言立行上下功夫，管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴。沒有收送現金、有價證券;沒有“跑官要官”;沒有利用婚喪嫁娶借機斂財;沒有鋪張浪費;沒有接受影響公務活動的宴請，沒有在住房上以權謀私;以實際行動杜絕了以權謀私現象的發生。

近年來，在鄉鎮工作中，我能夠勤勤懇懇，認真負責的做好工作，但也存在一些問題。理論學習與實際工作相結合僅限于應用，沒有上升為理論并概括出來。今后，我要努力做到以下幾點：一是政治上清。時刻保持清醒的頭腦，立場堅定，在思想上、行動上與上級黨委自覺保持高度一致，堅決做好下級服從上級，個人服從組織，不折不扣的執行上級決定。二是工作上要創新。在今后的工作中，我將牢固樹立創新和一流意識，以敢為人先的勇氣和與時俱進的開拓精神，把所負責分管的工作做好，努力爭創一流業績。三是生活上要嚴格要求，努力加強個人思想品德修養，規范自己的言行，珍惜自己的形象，牢固樹立起拒腐防變的精神防線，努力做到自重、自省、自警、自勵，真正做政治上的明白人，經濟上的清白人，工作上的帶頭人。

高校試用期考核篇二

麻丘鎮財政供養人員近700人，能維持人頭經費和正常運轉已屬不易。因此，廣開財源是當務之急。本人始終積極致力于開源節流抓財政工作，認真審視麻丘鎮的比較優勢，充分發揮麻丘鎮的核心競爭力。一是拓寬渠道，培植財源。特別是在培植新的財源上，動了腦筋，下了功夫，花了精力。二是嚴格管理，聚集財源。加強了預算外資金的管理，繼續實行了零戶統管，堅持了收支兩條線，政府一支筆審批財政。三是推行改革，節約開支。實行人員分流，減輕財政壓力。對調出、離崗、外借、請長假的老師、職工一律停撥工資。四是完善征管，強化稽查。今年起，對零星攤點及小商店未達到起征點的全部停征。加強了對重點項目、重點工程及新興稅源的征管。如高速公路基礎設施建設、沙石場等。五是強化行風建設，提高人員素質。實行了崗位輪換制，掛牌上崗制，加強對稅收征管人員的監督。對稅收征管人員實行了專業知識培訓，提高了他們的工作技能，增強了他們依法行政的意識。20_年財政總收入萬元，增長%。全鎮實現國民生產總值萬元，同比增長;農民人均純收入元，凈增元;上交國、地兩稅萬元，個體私營經濟產值萬元，分別比去年同期增長和。

二、創新理念抓城建工作

一年來，麻丘鎮小城鎮建設在原有基礎上，多方籌資，加快建設，基礎設施和市場、學校建設共計投入7000余萬元。這些資金從何而來?來自于市場經營的理念。這是我的切身感受，我個人不僅首先轉變觀念，不斷創新思維，而且不遺余力宣傳，積極付諸行動。

1、理清思路搞好規劃。麻丘中學的名氣(全省三所農村重點中學之一)，昌峽公路的潛在優勢(開通之后麻丘的發展瓶頸迅速解除)，民間的資金優勢(全鎮有1萬余人在外經商務工，存款余額超億元)，是麻丘鎮的資源和核心競爭力。為揚優乘勢，籌集建設資金，建設特色城鎮，我鎮做到了打昌峽牌，發土地財;打農商牌，聚民間財;打麻中牌，引名人財。

2、以人為本優化環境。在城鎮建設中堅持以人為本，綜合考慮交通、學校、居住、商貿等系列硬件建設，優化投資環境、人居環境。一是道路建設網絡化。新修了鎮街道文教路、劉城路，厚溪、南崗、巷上、新龍、楊橋等村級公路相繼硬化，使所有行政村都修通了水泥公路，大部分自然村莊也修了水泥公路，形成了省、區、鎮、村、組公路網絡。全鎮一年多硬化公路總長達25.3公里，沒有向群眾攤派一分錢。二是城鎮美化、亮化、綠化。鋪設了彩色人行道板，安裝了高架燈，新裝了霓虹燈、路燈，栽樹5萬余棵，對街道、公路兩旁進行了綠化。

3、未雨綢繆建設小區。即將啟動的麻丘工業園和穿境而過的樂溫高速公路建設，使很多農民失去土地。農民的生活方式、農村的工作目標也將隨之轉變。因此，我鎮按照高新區的總體規劃，本著“無情拆遷顧大局，有情安置順民心”的思想，積極考慮和運作建設拆遷戶安置小區，使將來麻丘鎮的農民能夠工作在園區、居住在小區、生活在社區，由農民向市民轉變。

三、與時俱進抓發展工作

樂溫高速公路、昌萬公路的修建和開通，為麻丘的發展帶來了千載難逢的機遇。我鎮黨委、政府與時俱進提出了“打造東大門，建設新麻丘，服務高新區，融入大南昌”的發展思路。為了謀求麻丘的大發展，認真抓了以下工作：

1、揚優成勢，活躍商貿流通。首先是揚昌峽優勢。昌峽路的開通，瑤湖橋通車，給麻丘帶來了方便的交通優勢，使得客流量不斷增大。市公交公司226路無人售票車已經正式在我鎮開通營運。其次是搶樂溫機遇。樂溫高速公路的修建，給麻丘的發展帶來了新的機遇。我們通過各種方式，為他們提供服務，拉動消費增長。再次是展市場風彩。武溪蘿卜批發市場和麻丘商貿城為我鎮的經濟建設發揮著積極的作用。小百貨一條街、服裝一條街、餐飲一條街，臨街新增店面200多家，市場購銷兩旺。

高校試用期考核篇三

一年來，地學院學生工作把握新形勢，緊扣主旋律，著眼未來做好當下，在工作實踐中以創新激發活力，以學習提升內涵，堅持“五個發展”理念，全面推動工作上水平、出實效。

一、提升創新能力，隊伍建設“內涵發展”作保障

1.五位一體，凝聚育人合力。規范“五位一體”育人隊伍，學院現有班主任61人，新生班主任100%為副教授以上職稱，班主任根據工作核算績效津貼，提升育人成效。院領導、校友全年開展各類講座22場次。李振春獲評省優秀研究生導師，郭雪嬌獲評優秀輔導員，譚寶海獲評十佳班主任。

2.多措并舉，提升專業素養。全年召開工作例會21次，舉辦輔導員沙龍9期。輔導員累計外出參加培訓32人次，調研走訪10人次。25人次考取心理咨詢師等資格證書，16人次參加專業團隊，全面提升職業水平。

二、優化育人載體，思政教育“人文發展”顯情懷

1.主題教育提升素養。以人文素養提升為主線，開展“談天論地”系列講座20余次，“明德修身勵志成才”系列教育活動80余次，實現學生文理雙向發展。

2.播撒陽光守護心靈。依托輔導員宿舍值班室設立“心靈氧吧”，開展心語面談270余人次。開展“陽光護航”系列團體輔導40余次、輔導員人均接訪心理咨詢30余人次，塑造陽光心靈。

3.青春領航助推成長。搭建“副書記-輔導員-學生榜樣”多層培訓平臺，開展“領頭雁”系列培訓20余場。設立優秀展臺，領航青春向上育人氛圍。

4.網絡陣地引領方向。學院微信平臺全年發稿446篇，粉絲達5060人，年閱讀量34157人次。微博粉絲1142人，發布微博1781條。設立易班工作站，引領網絡思政方向。

三、狠抓工作落實，日常管理“協調發展”重實效

1、嚴字把關，夯實管理。輔導員每周兩進宿舍、一進課堂，全年完成宿舍督查3893間，課堂督查850余節次，全面深入學生做好工作。

2、細字入手，真心服務。設立宿舍圖書流動島、布展價值觀宣傳板、生活服務小貼士，打造宿舍管理軟環境。與公安處聯手制作安全教育視頻，舉辦消防演練和高層逃生模擬3場，全年無一例安全事故。

3、實字見效，培尖樹優。把質量作為人才培養的生命線。本科畢業生升學率達42.42%，涌現出 1個全國示范團支部、1個山東省先進班集體、5個優良學風班，1名山東省優秀共青團員、2名王濤英才獎獲得者、1名學術十杰、1名十大學生標兵、2名十大團員標兵，學院獲評博萃節優秀組織單位。

4、廣字著眼，拓寬視野。100余人通過雅思等語言考試，2+2聯合培養人數占全校24.36%，公派留學人數占全校的22.35%，本科畢業生出國比例近6%。一年來，舉辦國際學術交流25場次，學生參加國際學術會議60余人次。

四、發揮最大效能，服務育人“開放發展”再突破

1.資助服務全面化。發放各類獎助款項1600余萬元，資助2039人次。舉辦獎學金千百分之一、誠信資助征文等活動，推進資助育人效果。

2.就業服務全程化。幫助學生指導生涯規劃，開展“助力”系列活動33場，完成一對一指導331人次。走訪主要用人單位5家，開辟新用人單位8家，組織院級招聘會14場。學院20xx屆畢業生初次就業率達95.76%，創5年新高，兩個專業就業率達100%，就業格局日漸合理。學院獲評“就業工作先進單位”。

五、搭建優勢平臺，黨團建設“全面發展”上層次

1.黨建平臺引領航向。推出“青春加油站”，為積極分子發放“成長加油卡”，發揮黨員的模范先鋒作用。地質系黨支部獲評山東省思想政治教育先進集體，3個研究生黨支部獲評示范黨支部，立項黨建課題3項。

2. 文體宣傳有聲有色。校運動會蟬聯團體第一名、甲組第一名、院長杯和體育道德風尚獎，青年健身節獲團體第一名。學院獲繽紛萃園優秀組織單位，院藝術團獲校優秀藝術團。學院連續6年獲評新聞宣傳先進單位，李思亦獲評省級宣傳優秀個人，張富祺、蔡生娟獲評校十大優秀學生記者。

3.創新創業如火如荼。獲40項國家級獎項，14項省級。創辦“青橙創客空間”，注冊成立公司2家，省部級以上創業獎5項，創新創業氛圍逐步濃厚。

4.志愿服務如沐春風。設立5個志愿服務基地，學院獲社會實踐優秀組織單位、優秀院部青協等稱號。5支暑期社會實踐隊獲得國家級立項，1支獲批山東省優秀社會實踐隊。

六、特色工作：完備的實踐體系提升育人成效

1.教學實踐四位一體。構建“室內實驗—校內實訓—野外實習—現場實干”的“四位一體”產學研實踐教學體系。設有10個科研實驗室、24家校外實習基地，每年1000余名學生進行野外實習，提高教學實踐育人的效能。

2.專業實踐搭臺助力。全國地學專業四大賽事實現6個專業的全覆蓋，均摘得最高獎項。學生申請專利20余項，大創項目47項，以專業實踐提升學生創新思維能力。

3.社會實踐常抓不懈。開展“夢想實踐計劃”，暑期486名學生組建52支隊伍奔赴12個省市進行實踐，社會實踐體系逐步形成。5支實踐隊獲國家級立項，獲國家資助10000余元。

4.德育實踐長效發展。依托5大日常志愿服務基地、4大暑期支教平臺開展志愿活動。學院注冊志愿者500余人，開展志愿服務150余次，3個支教項目獲國家級立項。春暉志愿服務隊與“感動中國年度人物”張平宜女士合作實踐項目，德育實踐建立長效發展平臺。

高校試用期考核篇四

時光飛逝，在錦城的第一年就這樣很快的過去；回首這一年，可以說緊張忙碌而收獲多多。在一個陌生的工作環境中成長，非常感謝系上各位老師的關心和幫助，使我在各方面都有進步和提高。接下來，我將本年度工作總結如下：

1、認真備課。《中級財務會計》是會計專業學生核心課程，針對學生才學習完“基會”就直接過渡到“中財”且會計準則新修訂的實際情況，我在課程準備時力求做到深入淺出；同時，在教學安排中，盡量把準則中新的內容傳遞給學生。對于《財務分析與會計信息系統》這門課程，為了給學生財務軟件的使用一個直觀的展示和系統的認識，我參考多所高校相關精品課程教案，自己編制了實訓教程并在課件制作上將軟件演示的屏幕截圖融于課件中，讓課件不僅有理論知識介紹還有案例演示，我希望“信息系統”不僅要教會學生怎樣使用軟件，更要讓他們以后在實際工作中能設計出符合企業財務環境和管理要求的信息系統。為了能上好每一堂課，我在背課上下了不少功夫，力爭每一課都做到：“有備而去”，每堂課都在課前做好充分的準備，并及時調整和補充課件，課后及時對該課作出總結。

2、增強上課技能，提高教學質量。在《財務會計》的教學中，考慮到上課班級人數眾多，每次課下課后，我及時與學生溝通，了解同學對這門課程的學習動態并及時調整教學內容和方法，盡可能照顧到大多數同學的學習進度。介于《財務分析與會計信息系統》這門課程理論比較枯燥的特點，課堂上注意精講精練，讓學生盡量多動手操作；為此，我將每次三節課的上機操作延長了一節；力爭做到每上一次機，學生對用友財務軟件的認識就更進一步。

3、虛心請教其他老師，找到自己和別人的差距。在教學上，有疑必問，同時多聽老師的課，做到邊聽邊講，學習別人的優點，克服自己的不足。

4、認真布置作業，做到精讀精練。為了做到習題有針對性、有層次性，我收集各種輔助資料，在“財務會計”的每章課程學習完后編寫分章節的習題并配以詳細的答案解析，力求每一次練習都起到最大的效果。在“會計信息系統”的上機課中，我對學生在操作過程中出現的問題及時進行解答和演示。

5、做好課后輔導工作。在課后，為不同層次的學生進行相應的輔導，以滿足不同層次的學生的需求。為了能讓學生課后也能練習財務軟件的使用，我不僅幫助學生找軟件安裝光盤，還多次到學生寢室指導學生安裝。

我嚴格遵守學校的各項規章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領導、團結同事，能正確處理好與領導同事之間的關系。此外，對于系上安排下來的其他工作，本人也積極主動地去完成：除了日常的教學工作外，我還承擔了20___級的獨立操作實驗指導任務，在20___年暑期帶領20___級會計專業的學生分2批次完成了獨立操作實驗。另外，在這一學期中，我根據系上的安排擔任20___級會計專業3、4班新生的班主任，為了讓他們對會計專業有更好的認識，我還制作了詳細地專業介紹課件。在新學期中，我將一如既往的嚴格遵守學校的各項規章制度、積極完成自己的各項教學任務。

為了能上好《財務分析與會計信息系統》這門課程；我在教學之余，還擠時間自學計算機數據庫語言方面的知識，讓自己能及時解決學生在軟件使用中所遇到的數據庫方面的問題。在暑假期間，我還積極參加了學院組織的新教師培訓，在培訓中提升自己。

高校試用期考核篇五

我校堅持以縣“”教育工作和局工作要點科研工作整體思路為先導，實現我校“以研促教、以教促學”的目標。把理論用于實踐，積極開展校本教研，進行有針對性的課題研究，嚴格教學質量監控，全面提高教學質量，提高科研活動質量。

首先，我們落實科研工作三年規劃的階段目標一，學習、宣傳發動階段。對我縣“”整體科研工作認識學習。完善建立科研工作領導小組。完善科研管理制度，明確科研工作發展的要求，轉變教育教學觀念，制定和完善學校科研發展規劃，抓“實’科研工作各教研組、各位教師依照體規劃課題《促進教師教學有效行為》整體調整階段目標、制定具體的工作計劃。

第二，組織教師對各種觀念、材料、現象、行為進行價值判斷，并結合自己先前的知識和教學經驗，作比較、辨優劣，從而形成新的科研意識.

第三，理論知識的“砸實”.

本學期，我們特別重視理論學習和業務培訓，營造學習氣氛，倡導行動研究，完善激勵機制，科研領導參與培訓學習，點輻射到面，并對全體教師作好每學期兩次的專題學習輔導，使教師掌握正確的研究方法20xx學校科研工作總結20xx學校科研工作總結。采用自學與組織學習相結合，研討與講座相結合，激發教師投身教育科研的積極性、主動性。

2.我校進一步加強了教科研隊伍的建設，成立以校長為組長的教科研領導小組，充分發揮明星教師、骨干教師的榜樣作用，加強學校教科研工作的組織與領導，切實提高教育科研工作者服務意識和工作能力。

第四， 選題“真實”.本學期，我們從規范教科研工作入手，扎實有效地開展課題研究工作。尤其是對學校的重點課題——縣級課題《提高教學有效性促進教師有效教學行為》，將加強研究的力度。每位教師分別確立規劃課題下的小課題，開展研究工作!。

第五，工作“落實”、 研究“務實”.

重視課題研究的過程設計、課堂實施制定課題研究管理體制，將課題研究貫穿整個教學活動的始終，扎實有效地開展課題研究工作。與教研緊密結合、三課三制均以課題研究為主線，定期進行課題研究匯報課、經驗交流活動，注重研究的過程資料積累。加強課堂教學研討與交流，倡導自主、合作、探究的教學方式。重點改變教與學方式，善于激活課堂，變解決問題為發現探究問題。

立足師本，情境，可行，解決實際教學問題

并與教學中的熱點問題結合，相互促進，注重課題研究的計劃性、實效性;將課題研究與教研活動進行有機地結合，踏踏實實將課題研究內容在學科教學中的滲透;不另辟蹊徑，加重負擔，在課題研究中體現個性化的教學風格,有效指導課堂實踐;做好課題研究的過程管理，注意搜集、整理課題實驗有關原始資料20xx學校科研工作總結工作總結。

第六，本年度科研工作所取得的收效。

1.本年度我校共有40歲以下參與實驗的教師領導共計17人，每位 實驗教師都能與教研相結合，開展課堂活動約30余節，分別積累教學設計、反思敘事、階段總結、經驗論文等過程性材料。

3.能積極參與上級組織的科研培訓、課堂教學活動。

4.能積極參與科研主題活動，并與本校課題研究交

高校試用期考核篇六

20xx年1月中旬，我院全體師生在學校的統一領導下，高度重視，齊心協力，經過近一年的精心準備，認真工作，法學專業本科教學工作受到省教育廳評估專家的高度評價并順利通過了湖北省教育廳的本科教學合格評估，使我院法學專業建設邁入新的臺階。

2、師資隊伍建設進一步加強

本學期我院繼續鼓勵和支持青年教師外出做訪問學者、參加各種培訓或在職攻讀碩士、博士學位。到目前為止，先后有十多人次外出培訓或學習，3人考取碩士學位班，1人考取博士研究生，引進法學和地理學博士2名，使我院師資隊伍進一步發展壯大。

3、課程建設取得新成果

課程建設是教學工作的一個重要環節，是專業建設、學科建設的基矗本學期各課程建設負責人的課程建設意識進一步得到強化，《馬克思主義哲學》等課程建設信息數據及時得到了更新;《毛澤東思想與中國特色社會主義理論體系概論》、《中國近現代史綱要》等課程發表多篇科研頁教研論文，標志著課程建設成果進一步增多。

4、實習基地建設與實驗室建設取得了重大進展

本學期我院在咸寧九宮山建立了地理專業野外實習基地。在黃岡博物館、李四光紀念館、黃岡匯源集團建立了三個思想政治教育實訓基地。地理專業實驗室也正在積極籌建中，已經訂閱了近40種地理專業雜志，已購買大量地理專業圖書資料。

5、教師講授公開課及相互間聽課、評課制度得到較好落實

為了使廣大教師特別是青年教師進一步熟悉教育教學規律，了解教學基本環節，提高教學水平和質量，本學期我院有8名教師講授了公開課。加大了對青年教師、新進教師的聽課、評課力度，幫助他們盡快成長。我院領導、教研室主任和一般教師都能自覺堅持和貫徹落實聽課、評課制度。據初步統計，我院教師聽課超過100人次，評課達十多次，反響良好。

6、實習工作圓滿結束

本學期實習工作布置早，工作開展得力，我院于上學期就召開了教育實習和專業實習動員大會，制定了我院學生專業實習日志和教師實習指導手冊。24名教育實習學生已全部安排妥當，其中8名單獨實習學生試教合格率為100%，受到學校教學督導教師的好評。大部分專業實習學生被安置在黃岡市人大、法制辦、物價局、人民法院、人民檢-察-院、齊安律師事務所等我院建立的實習基地實習，實習基地利用率明顯提高。

7、政治學與行政學專業雙學位二期班順利開班

我院高度重視雙學位工作，院領導在9月26日參加了雙學位二期班開班大會，并就雙學位的重要性、培養模式、管理、教學紀律和教學安排等問題進行了講解和說明。本學期雙學位任課教師敬業負責，學生學習認真，教學運行情況良好。

8、考風考紀進一步加強

考風考紀事關教風、學風、校風的好壞，事關人才培養質量。我院多次強調端正考風考紀的重要性，并在12月20日在全院學生中召開了嚴肅考風考紀、樹立優良學風的動員大會。我院把這項工作同日常的教學工作、育人工作，同培養學生誠實守信、高尚人格等問題結合起來平當作一項常規性工作來抓。通過動員教育，本學期學生的考風考紀更加純正。

高校試用期考核篇七

為了確保我校廣大師生的生命和財產安全，根據德教發[201x]75文件，縣教育局《關于開展201x年安全生產月活動的通知》我校于6月1日到6月30日開展了安全生產月活動，現將此活動的主要工作總結如下：

一、成立“安全生產月”活動領導小組

組長：副組長：組員：全體教師

二、全方位開展宣傳教育活動

學校通過國旗下講話、教職工會、主題班會，廣泛宣傳“安全生產月”活動意義，讓全體師生積極參與活動，明確責任，明確任務，保證學校各項安全責任和安全工作落實到位。班級黑板報和學校宣傳欄，各具特色地進行安全工作宣傳，形成良好的宣傳氛圍，學生踴躍參與，師生安全意識明顯增強。

三、多形式普及安全知識

組織了各班上了一節安全教育課，結合近年來的食物中毒事故、道路交通事故等典型事故案例展開討論，舉一反三，吸取教訓，提高全校師生的事故防范措施，遏制和杜絕安全事故發生。

四、組織了安全大排查

組織了全體教師對我校食堂、小賣部食品進行了大檢查、電線亂拉亂接現象、衛生死角等各方面的大檢查。通過多項檢查學校安全隱患，提高老師查險除患意識和能力，不斷提升學校安全工作管理能力。

五、有針對性地開展活動

“安全生產月”活動期間，我們努力讓活動貼近學生，貼近生活，突出重點，增強針對性。值周教師每天不定時的檢查用電用水安全和治安安全情況，及時解決問題，落實安全工作措施，消除安全工作管理漏點、盲點。

六、開展預防溺水教育活動周工作

認真組織開展預防溺水教育活動周工作，把“珍惜生命、預防溺水”作為主題，以班級為單位組織討論，學校組織體育組教師進行游泳防溺水常識教育，給學生家長致信，告之學校作息時間和防溺水防范要求，學校與家庭、教師與家長聯手共抓，杜絕學生溺水事故發生。

七、開展安全隱患排查整治工作

我們按照上級要求，反復排查學校安全隱患，發現問題，及時整改。我們把學校食堂、校園設施、交通、住宿治安安全作為重點來抓，綜合治理，努力打造平安校園，確保學校穩定和諧。

八、開展食品衛生安全專項活動

學校在廣泛宣傳夏季傳染病預防知識、食品衛生安全知識的同時，重點抓好學校食堂衛生安全工作，學校定期檢查食堂衛生狀況，了解食品原料采購、貯存、清洗、加工和成品出售等各個環節情況，檢查工作人員、工作場所、設施環境衛生狀況，及時反饋檢查信息，督促經營者承包人對存在問題整改到位。切實履行工作職責，嚴格執行制度規章，杜絕發生食堂衛生安全事故。

九、周密安排期末及暑期學校安全工作

暑假將至，我們根據上級要求和學校實際，進一步增強做好學校安全工作的責任感和自覺性，嚴格執行學校各項安全工作制度，自覺做好各項安全工作，確保整個學校思想不松、勁頭不減、力度不弱、任務不拖。總之，校園安全，責任重于泰山，在以“強化安全基礎、推動安全發展”為主題的安全活動生產月中，通過全校師生的共同努力，不但提高了全校師生的安全防范意識，還增長了各方面的技能，為全體師生平安愉悅地度過暑假，營造和諧安定的校園氛圍和社會氛圍打下了堅實的基礎。

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高校試用期考核篇八

新形勢下，國際國內的發展日新月異。作為一名黨的干部，思想上要適應形勢要求，工作上要跟上時代步伐，就必須加強學習。

自己能認真做好學習筆記，能結合實際思考一些問題，在小組討論時積極發言。能自覺的撰寫心得體會，并在支部學習會上作了“更新觀念，開創人事工作新局面”的交流發言。上半年，在教育廳召開的高校人事工作會議上，就“抓住機遇，拓寬思路，構建跨越式發展的人才高地”作大會發言。

此外，能結合自己的工作職責學習有關文件。

人事制度、分配制度改革不斷深化，只有認清形勢，掌握政策，才能做好工作，處理好有關問題。今年下半年承擔了青年教師崗前培訓的《教師職業道德論》課程，自己能利用雙休日時間，對新編教材認真鉆研，并且把當前形勢下對教師的新要求以及自己的工作體會融入課堂教學之中。

作為處里的負責人，除了全面協調處理日常工作外，主要分管師資工作和人事檔案工作。下半年，一位處長外出學習后，自己同時分管人事調配工作和人才引進工作。

在分管校領導的指導下，在有關科、室同志們的共同努力和各學院、校機關有關部門的支持配合下，除了本年度因時間上難以安排未召開人事工作研討會外，基本上完成了年度工作目標的各項任務，包括職稱評審工作、教師資格認定工作等。有些工作正在進行之中，如：博士后流動站的申報推薦工作、首批特聘教授的聘任工作、迎接省級高校干部人事檔案目標管理考評、年終考核等。為了加強教師職業道德建設，在制定了《大學教師職業道德規范》后，今年又起草了《大學教師職業道德規范實施細則》。

為了貫徹落實校領導提出的“外引內扶”的人才政策，制定了《關于穩定本校高層次人才的暫行辦法》。此外，接受電視臺《關注》節目記者的采訪，介紹我校人才引進的情況；應江蘇教育電視臺和省大學生創業指導服務中心的邀請，走進電視直播室，介紹了我校的基本情況，宣傳了我校人才引進政策，回答了就業大學生關心的有關問題；接受中國教育電視臺《教育新聞聯播》節目記者的采訪，介紹了我校在江蘇省首次mba碩士博士人才招聘會上的`招聘情況。

今年我校隆重舉辦了百年校慶活動，自己能積極參與。人事處與研究生處合作舉辦了《大學市中青年學術論壇》。校慶那天，負責接待了參加校慶活動的校友和來賓。為我校成功舉辦校慶活動和所取得的成績歡欣鼓舞，對我校的明天充滿信心。今年人事處接受校紀委黨風廉政建設責任制考核，我處全體同志積極配合，共同努力接受考核。

從個人來說，學習研究不夠，經過三年的摸索，對人事工作的職責、任務有了一個基本的了解，但是要做好這項工作，還需要付出很大的努力，而自己卻往往陷在事務堆里，深入學習不夠，深入思考不夠、深入實際不夠。

今后自己要從事務堆里走出來，加強學習、加強研究，在機制上多思考，在管理上下功夫。從整體來說，工作的嚴謹、細致不夠，有些工作抓得不緊。今后要加強管理，嚴格要求。