總結的選材不能求全貪多、主次不分，要根據實際情況和總結的目的，把那些既能顯示本單位、本地區特點，又有一定普遍性的材料作為重點選用，寫得詳細、具體。總結書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結呢？下面是我給大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

出入境管理個人工作總結篇一

轉眼我到單位工作已經半年了。這半年是我人生旅途中的重要一程，在鎮委、鎮政府及城管大隊的領導下，在同志們的關心支持下，緊緊圍繞鎮委的中心工作，以“城管為公、執法為民”為平臺，開拓創新、進取進取，為城鎮居民營造一個優美和諧的人居環境作出了自我的貢獻。

一、自覺加強理論學習，提高個人素質

首先，自覺加強政治理論學習，提高黨性修養。我是一名黨員，進取參加黨委和支部組織的各項學習活動，并注重自學，保證了自我在思想上和黨堅持一致性，強化了廉潔自律的自覺性。同時，參加了黨員評議活動，對照黨章開展了批評與自我批評，在工作中能處處以黨員的標準嚴格要求自我，工作以身作則，處處發揮共產黨員的先鋒模范作用。

其次，在業務學習方面。我虛心向單位的同事請教，經過多看多聽多想多問多做，努力使自我在盡短的時間內熟悉城管工作環境和資料。同時，我還自覺學習了物權法、行政許可法等與工作相關的政策、法律常識，積累自我的業務知識。并參加了區政府組織的法律知識考試。

第三，在工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自我的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守機關工作紀律，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。完成領導交辦的其它臨時性工作。

二、踏實肯干，努力完成好各項工作

1、完成每個月全鎮的七個交流會的管理和收費工作。

每月的6、9、15、19、23、27、29日分別是雅爾塞、奈門沁、音沁三個村的交流會。我在隊長的帶領下，較好地完成交流會的管理和收費工作，異常是雅爾塞交流會，早6點半就到崗，克服天氣原因，防止商販占道經營，保證道路暢通。

2、完成奈門沁西瓜市場的管理工作。

我們從7月24日至9月20日，歷時兩個月，克服各種困難，對奈門沁西瓜市場進行全面看護，維護市場的經營秩序，清理違章占道車輛，打擊投機倒把的瓜販子，并對交易車輛進行規范化管理，全部進場買賣，保證農民的合法權益不受侵犯。異常是在8月18日區慶五十五周年之際，較好地完成了保證道路暢通的任務，為區慶獻禮。

2、開展清理苞米稈子專項整治。

進入十月份以來，由于氣候干燥，居民把生活用的苞米稈子都堆放到自家的房前屋后，極易造成火燒連營，具有極大的安全隱患。我們深入到各家各戶，勸導他們把苞米稈子放到安全的地方。同時，對賣苞米稈子的車輛進行了整頓，設定固定地點進行交易，防止占道交易。

3、迎接“優美鄉鎮”的驗收進行清障專項整治。

我們利用四天時間對奈門沁至雅爾塞鎮的齊查公路兩側進行了清障，把公路兩側的堆放物和拴養的奶牛進行清理，并對鎮內公路兩側的雜草進行清理。同時，配合區交通局對木材、建材戶堆放在公路兩側的木材、建筑材料進行了清理整頓，下發了清理違章通知書，并對一些釘子戶堅決予以取締。

4、較好地完成了居委會換屆選舉工作。

11月15日是我鎮居委會換屆選舉日，我們早五點就開始入戶，進行居委會換屆選舉工作，經過一上午的努力工作，較好地完成了居委會的換屆選舉工作，選舉過程真正做到了公平、公開、公正。

5、參加了鎮黨委組織的精神貫徹落實報告會。

11月21日參加了鎮黨委組織的，區委宣講團到我鎮開展的精神貫徹落實報告會。經過宣講團對精神的進一步貫徹，使我更深入地了解了的重要意義。是我們黨繼xx大以后在新世紀新階段召開的又一次十分重要的會議。胡代表中央所作的報告，系統總結了xx大以來黨的工作，回顧了近三十年來我國改革開放的實踐，進一步闡述了科學發展觀，對全面建設小康社會提出了新的要求，就經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設“四位一體”的中國特色社會主義事業總體布局做出了戰略部署，明確了內政、外交、國防以及繼續推進黨的建設新的偉大工程等戰略任務。結合自身的學習實際，寫了心得體會，上交鎮黨委。

6、完成了林業資源普查工作。

林權制度改革即將開始，林業資源普查工作是基礎。按照鎮委、鎮政府的部署，我被安排到東風村東風屯參與林業資源普查工作。我與工作隊的同志一齊深入到東風村，召開兩委班子會議，選出黨員代表和村民代表，并一齊實地踏查林地，填寫各種普查表格，畫林業地塊圖和全屯林地位置圖，并進行匯總，較好地完成了林業資源普查工作。

1、自覺加強學習，向理論學習，向專業知識學習，向身邊的同事學習，逐步提高自我的理論水平和業務本事。

2、克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中不斷完善提高自我。

3、繼續提高自身政治修養，強化為人民服務的宗旨意識，努力使自我成為一名合格的城管隊員。

4、轉變工作作風，提高為民服務的標準和質量，樹立城管新形象。

在新的一年里，我將認真貫徹落實精神，學習各項政策規章制度，較好完成各項業務工作，努力使自我的思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平。

出入境管理個人工作總結篇二

一個集體猶如一個大家庭，每一個學生應如親人一樣互相關心、互相鼓勵、互相愛護、互相幫助，共同進步。一個集體就像一艘船，載著學生越過江河湖海，駛向理想的彼岸。輔導員就是這個大家庭的家長，這艘大船的船長，要為大家導航。所以，我在工作中，本著重在參與、重在育人、重在進步的思想，盡心盡力，盡自己最大能力做好每一件事。

要讓班級工作開展的有條不絮，源一個“愛”字。誰不愛學生，誰就教育不好孩子。我把這平凡而簡單的愛融于日常瑣碎繁雜的工作中，以自己友善和藹的笑臉，豁達向上的胸懷影響、感化學生，全心全意地愛每一個孩子。平時，我常利用課余時間與孩子談心，與家長交流，了解學生的日常生活情況和心理動態，讓孩子感受老師的關愛與溫暖。對學生的學習情況更是了如指掌，課堂上關注學生學習情況，課后針對學習上有困難的孩子給予精神上的鼓勵和學法上的指導，盡量讓每個孩子發揮潛力，快樂學習。

作為少先隊輔導員，我對自己的服務對象傾注了無限的熱情和關愛，尊重他們并以誠相待。工作認真負責，從不敷衍塞責。深入了解學生，關心孩子的思想和心理變化，處處為學生著想，面對那群一直習慣老師批評的孩子，我靜下心來，耐心尋找工作的突破口，經過細心的觀察，我找到了突破口，那就是愛，關心學生從點滴做起。用愛滋潤每一顆學困生稚嫩的心靈。漸漸地，時間一長，我自然成了孩子們的知心朋友。

其次，我在日常工作中，認真學習周圍優秀老師的事跡，注意從他們的事跡中吸取自己成長的養料，充分認識師德的重要性，注意自己平常的一言一行。并經常和中隊輔導員交流，從而來改正自己的不足，發揮自己的優勢。在少先隊工作中，我注意做到“嚴于律己，寬以待人”，用自己的言行來提高引領隊員的成長。

要建設一個優秀的團隊，光靠中隊輔導員孤軍奮戰是不行的。多年來的工作實踐讓我知道培養一支強有力的中隊骨干，是建設優秀團隊的工作核心。因此，我每帶一個中隊，都特別注意培養中隊干部。而我所帶過的班級，人人都是“班干部”，通過申報、選舉等過程，在開展少先隊工作時，將突破口放在培養、建設一支有魄力、責任心強的小干部隊伍上，充分發揮他們的模范帶頭作用，讓他們來組織、管理隊員。并通過他們有效地把全體少先隊員組織起來開展各項活動。

1、實行民主選舉和班隊干部輪換相結合的任職制度，通過隊員自薦或競爭上崗的方法，給隊員創造自我展示、自我挑戰的機會。選出那些品學兼優、關心集體、有較強工作能力、在隊員中享有較高威信的隊員擔任少先隊干部。

2、人人爭做班級小主人。從計劃的制訂、報刊的分發，到各項活動的開展都放手讓小干部去干，讓他們多動腦筋，發揮創造力，讓這些“小演員”在各項活動中出色地、盡情地“表演”。當然，輔導員要處理好“放手”與“培養”的關系，適當的加以指導、點撥、教育。為每個中隊成員確定工作崗位，然后進行培訓并與平時活動相結合，隨時隨地進行指導。這樣使每一個中隊干部、每個中隊成員提高了工作能力，增強了集體榮譽感，同時調動了學生自我管理的積極性，學生們也越來越變得更加自信、更加陽光。形成隊員們人人關心、參與、熱愛中隊工作的良好氛圍。

活動是少先隊的生命線。只有開展豐富多彩，集教育性、趣味性于一體的隊活動，才能使少先隊組織充滿活力。但少先隊活動沒有現成的教材和固定的課堂。如何把活動搞得扎實，多姿多彩，并且富有創造性，我想必須從細微處入手，著眼于事物細處，并小題大做。例如：抓住節日契機，開展主題教育活動。在春節期間，開展了“踐行‘五個一’，用好壓歲錢”主題教育活動。活動內容包括利用周一“國旗下講話”向全校學生發出“用好壓歲錢，做有意義的事”的倡議，“勤儉為榮、浪費為恥”大討論，搜集勤儉節約的小故事和名言警句，出一份手抄報等。在植樹節期間，開展愛綠護綠宣傳標語設計比賽。還利用“三八”婦女節、“五一”國際勞動節、“六一”兒童節等有計劃地組織學生開展多種形式的活動，對少先隊員進行愛國主義教育，集體主義教育，社會主義教育，在少先隊員中弘揚和培育民族精神，讓少先隊員在活動中產生民族自豪感。利用班級的手抄報、信息欄等有效地進行新聞發布、節日教育等活動，如每月班級根據工作安排及時更換板報內容，有植樹節、勞動節、教師節、國慶節、元旦、安全教育、心理健康知識、廉政文化等。并結合學校舉行的各項活動深入開展愛國愛校活動。

在教育工作中積極進行改革，勇于創新，為做好輔導員工作,我不僅要求自己有良好的思想政治素質和專業技能,還要在“創新”二字上下功夫。在這崗位上工作了多年的我，深深體會到：活動是少先隊的生命，帶領孩子們開展豐富多彩、有教育意義的活動是輔導員的天職。結合大隊員特點，在組織活動時,我力求達到“五點”，即活動主題要小一點；活動內容離隊員要近一點；構思設計要巧一點；活動要落得實一點；內容形式要新一點。在這個經驗指導下，我和大隊長一起組織隊員開展了“老師,我想對你說”、“夸夸我的同桌”等活動來拉近心與心的距離；這些活動，教育內容實，形式新，教育效果非常好。我還經常結合學校實際及一些傳統節日適時開展活動，豐富學生的學校生活。

俗語說，“沒有規矩不成方圓”。經驗告訴我，要想使中隊平時工作正常，必須要有一套完善的中隊制度。每帶一個中隊我都要和中隊干部即全體中隊成員共同制定我班的班規。如班干部停職制度、班干部輪換制度、小組長記分制度等，這些制度與學習成績好壞沒有必然聯系，在我班中隊很少有孩子學習成績不佳或某一方面學習不好而撤職，如果因為沒干好，可以暫時先停職一段時間，經過培訓鍛煉后再恢復崗位，讓學生的自尊心得到保護。班干部負責制使我班形成了事事有人管、人人有事干的局面，增強了我班中隊的活力和凝聚力。

出入境管理個人工作總結篇三

煙草稽查隊員演講稿（酸甜苦辣）

彈指一揮間。回想自己從2月走出學校大門到現在，已經在煙草稽查崗位上工作了整整8年。

煙草稽查這個崗位，沒有公安人員的執法權限，卻做著與公安人員一樣的工作，不分白天黑夜，不分嚴寒酷暑。不但要面對著不法煙販的威脅恐嚇，還要照顧家人的不安。但是，我還是很熱愛煙草稽查這個崗位。

在一次偶然的機會，聽到浙江大學鄭強教授在給學生演講的時說過的一句話：“愛就代表要付出，你的愛有多深就看你付出多少。”我覺得，這句話非常適合我所在的崗位，雖然又苦又累，可是付出過，自己就愛它，沒有條件地愛它。

在8年的工作中，只能用平淡、充實來形容，但其中又有一些調料瓶的味道----酸甜苦辣。

酸。每當妻子打來電話，問我：“老公，什么時候回家？飯做好了，就等你回來吃了。”而我只能回答：“今天不回去吃飯了，我不是說過不用等我嗎？”“你不回來我一個人在家，也吃不下去啊！”“好了，我這邊有事，先掛了。”為了打擊假煙網絡，我們稽查隊沒有大禮拜，沒有節假日，也不分白天和黑夜，只要電話一響，就放棄所有陪同家人的機會，直奔工作崗位。現在回想起來，對家人還帶有絲絲的歉意、酸澀的感覺。

甜。從到現在，我所在的市煙草專賣局稽查支隊稽查一大隊，破獲省局標準的假煙網絡5起，國家局標準的假煙網絡1起。自己作為大隊的內勤，除了與大家一起共同排查案件外，還必須做好每起案件的記錄，同時認真統計、提供準確可靠的證據與數據，為案件收網后期的取證工作打下基礎。看到這些案件的成功結案，自己心中那種甜美的喜悅，無法用語言來表達。

苦。1.22網絡案件收網前夕，當時正好趕上農歷臘

七、臘八這兩天，由于隊里人手不夠，每個隊員都要單獨在外面連續蹲守10個小時以上。即便穿著軍大衣、大頭鞋、厚軍帽，也抵抗不住寒冷的侵襲。像這樣的經歷，也只不過是8年中普普通通的一天。

辣。10月的一天，已經是晚上10點多了，我執行完任務回到家里，剛剛躺下，又接到轄區內一家超市老板的投訴電話，說有一男子在他的煙店買盒玉溪煙，說是假煙。接到投訴電話以后，我又爬起來穿上衣服，打車前往位于站前的煙店解決問題。經過在現場對該盒卷煙鑒定和長達1個小時的解釋，幫助零售業戶解決了麻煩。稽查員就是這樣，不管什么時候、什么情況，只要有投訴，就要到現場解決問題。我覺得，這也是對自己是否能勝任稽查工作的一種挑戰。

回想8年工作中的酸甜苦辣，我早已把煙草專賣局當成自己的家，把稽查支隊的同事當成自己的家人。對家和家人只有一種期盼，期盼我的家更加輝煌，期盼我的家人身體健康。

編者感言：都說家的感覺是美好的，但家的生活也有酸甜苦辣。有愛才有家，為了這種愛，即使嘗過酸甜苦辣，也是幸福的。

煙草人語錄：愛就代表要付出，你的愛有多深就看你付出多少。

出入境管理個人工作總結篇四

一、統籌協調各種事宜和活動，協助隊長的工作。包括前期的招生宣傳，中期的授課和安全問題、后期的調研和文藝匯演，各個小組分工完成各項任務，有時也是各組協作完成，然后身為副隊長，必須要督促各組完成各項任務并且也參與到他們的任務當中，幫助隊長減輕負擔，也為整個團隊的完成各項任務提高了效率。

二、負責整個支教過程中的安全問題。在此次活動中，安全問題是我們不容馬虎的，安全永遠是第一位，所以作為安全組的組長，保障和維護學生和志愿者的安全是我義不容辭的責任;當然，在此次的支教活動中，沒有出現任何的安全問題，支教過程中一切都很順利;在擔任安全組組長的過程中，明白了安全問題的嚴重性，任何時候都要以安全為重，是做事的保障和前提。

三、在此過程中，我也擔任初中班的班主任，這個是我覺得在支教過程中最有意義，最值得總結的事，這也是我為我以后的工作積累經驗;身為接近60人的班級班主任，我的壓力是很大的，在此過程中，要整理60個人的信息，熟悉他們的家庭情況，記住他們的名字，教授他們知識，班級的紀律等等，這些事都是我帶班所做的事情，我覺得很有意義，很令人難忘，也奠定了我今后在從事教師崗位的基礎，積累了不少的經驗，因此在擔任初中班班主任的過程中確實收獲不少，也成長不少。

四、當然在此次活動中，我也有做的不足的地方：隊長安排的事沒有及時地完成，形成了拖拉的習慣;在調研過程中，存在語言的溝通問題，有些問題不好直接詢問;在授課方面，課堂不夠活躍，積極性不高，還有課堂時間把握地不是很好，所以在今后這些問題都是需要我去改正的。

因此，在本次支教過程中，總體來說還是很好的，各項任務圓滿完成，雖說艱辛，但很有意義，很值得去回憶和思念，收獲滿滿，希望盛夏之光永遠照耀唐莊，給那些孩子們帶去溫暖和快樂，希望他們的學習有所進步，也是對自己的工作有一個交代。

出入境管理個人工作總結篇五

一、天天學習我快樂。

通過上交的假期統計表看，同學們能合理安排學習、休息和娛樂時間，保持良好的生活習慣，起居有規律，大部分學生都沒在電視及其他娛樂媒體上耗費過多時間，說明家長也很支持學校的假期規劃和安排，低年級的家長還根據假期表寫了詳細的活動內容，如：假期作業每天語數外各三頁，一天一篇日記，一周一篇作文等，讓孩子的學習有計劃有安排，讓學生勞逸結合很得當!

二、天天讀書我快樂。

書籍是人類進步的階梯，是提高自身素質的精神食糧。暑假期間，每位同學都至少閱讀了1—2本好書，并以讀書日記的形式略述讀書過程和讀書感受，完成1—2篇高質量的讀書筆記，其中孩子們讀的書有：《人間。我的大學》、《格林童話》、《小學生優秀作文》、《安童生故事》、《百科全書》等很好的書籍，擴大了孩子的知識面，也養成了愛看書的好習慣。

三、天天動手我快樂。

圍繞公共文明禮儀和低碳環保知識開展宣傳實踐活動，從“文明在我口中”、“環保在我手中”、“我的低碳生活”等方面入手，將家中的廢舊物，如衣物、書報、玩具等重新組合，變廢為寶。結合生活實際，設計制作一件簡單的工藝品或科技小作品。科學老師收集了學生作品，如：瓶蓋做的風鈴、紙杯做的小人、紙殼做的小拖鞋、蛋殼做的臉譜、手抄報等等等等，為辦公增添了不少色彩!

四、家庭服務我快樂。

大部分同學都能每天做一件自己力所能及孝敬父母長輩的事情，如掃地、洗衣服、打掃房間、洗菜、做飯等簡單的勞動，同時鍛煉了身體，達到勞逸結合的效果，學生們還以小組形式在自己所在的社區撿垃圾、拾塑料袋，清理樓道，為還居民一個整潔舒適的生活環境作貢獻。

五、旅行游記我快樂。

假期中，很多同學們隨同家長外出旅游，既開闊了眼界，又增長了知識。盡管天氣炎熱，同學們還積極參加各項藝術、體育等方面訓練。大部分同學也參加了各類輔導班，如英語培訓班、奧數提高班、游泳訓練班、乒乓球培訓班等，通過不同的培訓，培養了學生的特長和愛好。

六、文明禮貌我快樂。

做一個社會主義精神文明倡導者，樹立小學生的良好社會形象。自覺維護公共秩序，注意公共衛生，不說臟話，不隨地吐痰;不亂扔亂倒垃圾，不亂寫、亂畫、亂張貼，在孩子們的暑期表中看到很多孩子都去參觀了博物館，看了電影，這些都要在公共場合下參加，他們都能維護一個小學生的形象，做一個文明的小觀眾!

七、安全健康我快樂。

假期中每個學生都能做到飲食衛生，注意防觸電、防火災、防雷擊，嚴禁下河游泳。乘坐交通工具時注意安全，嚴格遵守交通規則，確保自身的生命和財產安全。從報名情況看出54小學的學生都能按時報到，說明假期中都是健康快樂的，這與我們平時的安全健康教育是分不開的，成效很顯著!

暑期系列實踐活動是忙碌和快樂的，而對于教育者而言，只有在總結中不斷更新、不斷貼近學生的心靈，才能創造出更好的活動!我們的教育才能迎來生機勃勃的喜人景象。令人欣慰的是，隊員們在實踐中增長了見識，培養了能力，得到了鍛煉，體驗了成長。我們將在今后的工作中，繼續探索，不斷創新，我們堅信：在全體老師與少先隊員的共同努力下，我們54小學的明天會更好!

出入境管理個人工作總結篇六

精準扶貧駐村隊員工作總結。近一個月來，我通過堅持走村路、訪村戶、竄村組、摸村情，概括了解了村容村貌、初步掌握了村情民意，也正是這一學習、工作、思考的過程讓我受益匪淺、感受頗深。讓我這位今生從事道路運輸管理工作的交通人，能投入到農村精準扶貧攻堅主戰場，倍感榮幸，更深感使命光榮，責任重大。

一、村情及幫扶工作措施和成效

朱家灣村位于靈臺縣梁原鄉東部黑河川區，全村共有8個社，260個農戶1031口人，其中貧困戶111戶，435人。勞動力612人，共有黨員39名，耕地面積7212畝，其中川臺地1185畝，人均1.15畝，山地面積6027畝，人均總耕地面積7畝。

該村由于受自然條件制約，加之村民居住分散，不同程度居住分布坐落在臺階式的半山腰和沿公路及隔河相望的山跟下，全村農村產業發展以種植和養植為主，全村260戶人，其中通過調查摸底貧困戶就高達111戶，有因病、因殘致貧的，有因學、缺技術返貧的，更多的是受山區自然條件制約，群眾思想觀念滯后，受教育程度低，靠天吃飯，靠幾畝薄田維持生活，扶貧攻堅任務相當艱巨。

自雙聯行動和精準扶貧、精準脫貧工作全面啟動以來，朱家灣村在省、市、縣三級幫扶工作隊的積極努力工作下，貧困戶產業發展、村級基礎設施項目建設取得了顯著成效，精準扶貧、精準脫貧工作進展步伐良好。

一是協助村委會確定了全村111戶435人為精準扶貧對象。從程序上嚴把了關口，確保了精準扶貧戶的準確性。

二是深入精準扶貧戶進行了入戶核查，全面詳細的掌握了貧困戶的基礎信息及家庭收入和支出情況，并反復核對，力保數據的準確性，為精準幫扶工作奠定了基礎。

三是深入貧困戶家庭進行了大數據信息采集，并完成系統錄入工作。

四是對貧困戶落實了具體的幫扶責任人，在反復入戶調研的基礎上，按照貧困戶減貧標準，制定了切實可行的幫扶措施。

五是幫助扶貧戶產業發展資金的扶持，完成了國家精準扶貧財政貼息貸款。

六是為了加快貧困戶脫貧致富的步伐，工作隊員協助村委會確定了全村產業富民的具體思路，大力加快了村級基礎設施建設和擴大農村貧困戶的產業發展規模。目前在咀兒王社實現了流轉土地集中栽植油用牡丹340畝。在趙家咀社整修梯田300畝。為了改善群眾的生產生活條件，推動加快脫貧步伐，在趙家咀社新栽植定植果樹200畝，確保貧困戶依靠產業實現穩步脫貧。對趙家咀果園路道路進行了整修補砂，改善果農的生產條件。精準扶貧，爭取資金，為朱家灣村新建村衛生室一處，方便群眾就醫。

七是積極同縣扶貧辦、人社局取得聯系，對該村扶貧戶280人進行了技能培訓工作，使勞務輸出成為貧困人口增收致富的重要渠道。更重要的是幫扶部門給予了貧困村貧困戶項目、資金、技術等各方面的傾情支持，省文史館在鄉村文化設施方面積極聯系牽線搭橋，為朱家灣村文化建設幫扶了體育和健身器材，爭取項目資金5萬元，另外再配套資金3.8萬元為村文化廣場安裝活動健身器材和幫助村上修建村文化廣場，目前項目資金已定敲定，即將付之實施。

中科院近代物理研究所為朱家灣村部分村社及農戶提供了種植甜高粱150畝，解決了部分村社養殖戶飼草難的問題，并對種植戶免費投放籽種，由幫扶部門每期年每戶補助400元，幫助貧困戶脫貧。縣交通運輸局積極投入資金，將部分生產及果園道路進行了砂化。縣運管局無償為該所幫扶的7戶貧困戶和部分困難群眾提供地摸玉米所需化肥和農用地膜價值3萬余元。

二、駐村幫扶工作受到的啟發

“精準扶貧”就是要在“精準”兩字上找準符合鄉情村情經濟社會發展的路子，做到真扶貧，扶真貧。找準貧困“癥疾”是關鍵，著力找準脫貧路子，強化“輸血”功能是基礎，著力加快基礎設施建設，抓好產業發展是根本，增強自身造血功能。

一是駐村幫扶讓我增強了感恩之心。在駐村幫扶工作期間，我接觸的對象就是農民。我時時刻刻牢記我也曾是農民的后代，農民群眾就是我的衣食父母。在開展工作中，要時刻站在農民群眾的立場上，心系群眾，增加溝通和了解，或許很多不理解就能變成相互理解，很多疑難問題就不會那么難以解決。要真正扎根到群眾中去，切實貫徹執行黨在農村的各項方針政策。駐村幫扶工作隊的職責就是帶領農民群眾致富，讓他們真正的脫貧致富奔小康，必須與群眾打成一片、抱成一團。一定要做到有“三心”，即愛心、誠心、耐心。在農村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多，要想方設法幫助發展生產，積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，作為一名駐村幫扶工作隊隊員更要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做農民群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以心交心。

三是駐村幫扶增強了工作信心。村干部長期從事基層工作，對農村的情況比較了解，有非常豐富的農村工作經驗，我充分抓住這次駐村幫扶機會，虛心向包村鄉鎮干部和村干部請教，駐村后，為吃透情況，理清工作思路，撲下身子和群眾打成一片，認真搞好摸底調查，嚴格按照駐村要求，堅持吃住在村，不擾民，決不給群眾增加任何負擔，真正按駐村工作隊紀律要求，住得下，從而做到了心入、身入、深入群眾。通過走訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情況，與農民面對面溝通思想，交流感情，真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題，尋找問題，分晰問題的根源，研究解決問題的辦法，共商脫貧致富的大計。根據村自然資源、地理位置，尋找技術優勢。我堅持實事求是的原則，幫助村內確立調整農作物種植結構，大力發展果產業、養殖業及蔬菜產業的基本思路。進一步充實開展農村工作的信心和決心。

四是駐村精準扶貧增加了我人生的閱歷。駐村精準扶貧雖則條件艱苦，遠離縣城、遠離工作單位，寂寞、孤獨和生活的單調枯燥，但正是這種工作環境，將在我人生中是一份沉甸甸的積累、一份寶貴的資源。而且能同國家、省市部門幫扶工作隊的領導一塊工作，讓我增添了工作本領，學到了沒有學到的東西，讓我在駐村幫扶工作期間，堅守信仰、守住清貧，激勵我在日后工作中愛崗敬業，增添服務人民的資本。

在駐村幫扶工作的日子里，我們積極宣傳黨和國家各項強農惠農政策，積極了解掌握群眾思想動態，積極幫助群眾轉變觀念、增強發展意識，積極組織動員群眾加快發展，脫貧致富。幫助村委會建立幫扶臺帳，確保精準扶貧。通過調查研究，及時找準和發現問題，收集民意和掌握干部群眾發展意見，建立幫扶工作臺帳;協助村委會對貧困人口進行精準識別和做好貧困農戶建檔立卡工作。指導村干部立足當地實際，分析致貧原因，摸清幫扶需求，理清發展思路，明確幫扶責任，落實幫扶措施;按照“規劃到村、幫扶到戶”原則，幫助村“兩委”科學制訂并組織實施扶貧規劃和年度工作計劃。四是幫助村委會協調銜接落實項目。在積極動員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時，必須根據貧困村的實際和需要，積極協調有關部門落實發展資金，爭取幫扶項目，并動員和引導群眾參與規劃制訂、項目實施和工程監管，積極增加農戶收入，壯大集體經濟，如期實現脫貧目標。同時加強技能培訓，提高致富能力。積極組織動員貧困群眾參與技能培訓，拓寬就業渠道，開展勞務輸出。因地制宜助推駐點村特色產業發展，提高貧困農戶經濟效益，幫助培育致富帶頭人。在發展產業的同盟時，不斷加強服務型黨組織建設，提升服務水平。協助上級黨委、政府選好配強村“兩委”班子，指導村“兩委”不斷改進工作方法，提升服務效能，提高村級民主管理的科學化、制度化、規范化水平;協助村“兩委”抓好農村社會管理，及時化解矛盾，維護農村社會和諧穩定，增強村“兩委”凝聚力和戰斗力。進一步了解了當前新形勢下精準扶貧工作所面臨的歷史機遇和挑戰;明確了新時期精準扶貧、精準脫貧工作的目標任務和總體要求;找到了做好新時期精準扶貧工作的著力點和切入點;掌握了做好新時期精準扶貧工作的相關實用技巧與方法。

三、對精準扶貧工作的思考

隨則短暫的一月農村工作，通過我身體力行的駐村工作體會和思考，結合梁原鄉朱家灣村精準扶貧工作所面臨的諸多問題，就精準扶貧工作存在的“兩少一多”即扶貧資金少、工作人員少、工作任務多這一客觀工作實際，我就如何做好該村精準扶貧工作提出如下我個人淺薄的思考。

1.對上要多向領導匯報農村當前貧困現狀、農村扶貧面臨的形勢和農民群眾對扶貧工作的認識，積極爭取領導的高度重視，取得上級領導的大力支持，讓人們都知道精準扶貧工作不是當前經濟社會發展的一項業務工作而是一項艱巨的政治任務。

2.對下要多向基層干部和群眾宣傳扶貧開發的政策、目的、要求及措施，讓他們消除施舍即可論和低保養活論這些認識誤區。通過對上、對下兩個層次，匯報和宣傳兩種形式，讓全社會認識到精準扶貧、消除貧困，實現共同富裕是社會主義的本質要求，是共產黨人為之奮斗的夢想，是鞏固執政黨地位，維護國家長治久安的政治要求，是一面旗幟、一項事業、一種責任、一個挑戰、一種榮耀。

1.找準扶貧對象，明確扶貧靶向，做到有的放矢。針對農村貧困地區扶貧工作力量薄弱造成對象難以找準的問題，可以與低保年度核查進行有機結合，利用基層工作人員和力量，在進行年度核查時來解決扶貧對象找不準、靶向不明的問題。同時將扶貧信息系統進一步做實、做強、精淮。

資料共享平臺《精準扶貧駐村隊員工作總結》。通過改“大水漫灌”的方式為“精確滴灌”的方式，抓好開發到村、扶貧到戶工作，將有限的扶貧資金用到刀刃上、針尖上，切實起到引導和示范帶頭作用。

3.針對精準扶貧過程中項目分開、資金分割、部門分權、領導分心的工作現狀，要充分利用雙聯辦、精準扶貧領導小組的領導協調能力，限度地整合各部門、各行業的扶貧幫困資金、資源，重點投入到貧困的鄉鎮、村、社，消除精準扶貧工作中“扶強不扶弱”的現象，減少貧困人口“被富裕”的情況。

1.發展養殖產業。對此，可以在村林場發展養殖，通過林下養殖的方式，做出自己的特色。

2.發展種植全膜玉米。根據該村山地面積大的實際，每年要利用全縣大力推廣全膜雙壟溝播技術的契機，鼓勵群眾大力種植全膜玉米，為110戶貧困農民帶來直觀的經濟效益。

3.發展大棚蔬菜種植。引導和扶持有意向和能力的貧困戶開展大棚蔬菜種植，并對他們進行定點幫扶。

4.大力發展蘋果產業。利用該村9社已有的果園規模，采取果園大戶帶貧困戶的方式，引導和帶動貧困戶進行果樹栽植、果園管理和蘋果銷售，為貧困戶打開脫貧致富之門。精準扶貧、精準脫貧攻堅戰和大決戰號角在隴原大地已吹響。精準扶貧、精準脫貧，讓我這名交通人有幸成為一名駐村幫扶工作隊員，今生無悔。

出入境管理個人工作總結篇七

出入境管理個人工作總結篇八

一、抓基礎，促征收，完善內部管理機制，提前4個月超額完成全年養路費任務。

截止目前，共征收汽車養路費982.8萬元，占年計劃720萬元的136.5，共征收拖拉機養路費80.3萬元，占全年任務80萬元的100.4。預計到12月末，共征收汽車養路費1090萬元，占計劃的151，超計劃370萬元。

一方面我們抓好目標管理，推行激勵機制。將總任務按

月分解，層層下達給各站、隊，嚴格進行考核，將目標完成情況作為兌現工資、補助的依據，超收給予獎勵；完不成任務免發補助，工資按完成任務的百分比例發放，實行補助與養路費征收任務捆綁制，“千斤重擔大家挑，人人頭上有目標”。搞活內部分配，適當拉開分配檔次，把收入與所做的貢獻結合起來，與所擔負的責任結合起來，最大限度地調了各方面的積極性。另一方面細化基礎工作。加強微機動態管理，實行一車一檔，新車入戶及車輛轉籍、報廢、報停和銷戶，嚴格按規定程序審批辦理相關手續存檔備案。同時嚴把車輛入戶關，嚴格車輛噸位核定，對早已購車但一直未入戶的車輛，堅持自購車之日起補費，提高了實征率。三是加大稽查力度，早動手，抓源頭。針對鐵精粉價格不穩和治理超限運輸導致大噸位車報停多的情況，我們開展了定點守侯與流動巡查相結合，定期與不定時突擊查相結合以及早查、夜查等多種稽查方式，嚴厲打擊偷駛等違法車輛，還多次組織人力深入到公路施工工地及礦山協商解決臨時車輛和礦山車輛的繳費問題，確保了規費的應收盡收，四是我們健全了拖拉機、改裝車、礦山車、工程車、“三無車”和職能部門車輛臺帳，切實做到底數清楚，應征不漏。

二、抓宣傳促征收，營造有序納費環境。

一方面，我們深化了政務公開，將涉及車主群眾利益的辦事程序、收費標準、處罰依據等內容上墻公開，印制發放《職責公開卡》、《社會承諾卡》、《繳費明白卡》、《征求意見卡》、《一次性告知卡》、《投訴舉報卡》和《電話預約服務卡》等7種便民卡片1萬余張，方便群眾監督和辦理相關手續，并在業務廳設立咨詢臺，所班子成員輪流值班，解答車主疑問。二是抓住召開全縣村村通工作會議的時機，向與會的鄉、鎮、村代表發放費收法規資料，座談溝通情況，爭取理解和支持。三是采取走下去，請上來的辦法，開門納諫，上門求諫，宣傳費收政策。四是充分利用各種媒體進行輿論上的引導，對典型案例進行曝光，一年來，在報刊登載稿件13篇，在市縣電視臺播出視頻新聞14件。五是開展了“費收宣傳月”、“征稽熱線”、“陽光交流”等多項專題宣傳活動，達到了提高征稽工作知名度，營造依法納費環境的預期效應。

三、鞏固成果，扎實推進行風建設及精神文明建設。

在取得行評第三名和“縣級青年文明號”、“文明所站”、“二星級窗口單位”的基礎上，圍繞爭創一流的服務，一流的行風，一流的業績，繼續堅持“從人民滿意的地方做起，從人民不滿意的地方改起，服務只有起點，滿意沒有終點”的口號，調整了行風建設領導小組，制定了行風建設、行風評議、精神文明建設規劃與措施，明確了2006年行評進入優秀行列、創建“市級青年文明號”、“市級文明所站”和“三星級窗口單位”、“全省交通系統文明執法集體”的奮斗目標。工作運行中，有針對性地把行風建設與征稽業務工作同研究，同安排、同檢查、同考評，同獎懲、并千方百計為車、貨主辦實事、解難題。在繼續堅持實行“電話預約服務”、“延時服務”、入戶手續免費復印，建立便民服務站的基礎上，今年還推行了暫扣車輛免費停車、查扣車輛限時辦結等制度；對縣內大型企業車隊，我們根據其“納費信譽良好、車輛管理規范和便于監管”的原則，試行了特批“掛牌報停”，進一步為企業提供方便，效果較好。

在此基礎上，我們還以活動為載體，推進行風和精神文

文明先鋒，創造一流業績，樹立征稽形象”活動，開展延伸服務，延時服務，使群眾感到方便，也使示范窗口真正成為標桿，成為聯系群眾的紐帶。使征稽窗口行風建設和精神文明建設得到不斷加強。

四、標本兼治，加強黨風廉政建設和治理公路“三亂”。

狀。嚴格執行《稽查規范》和《票據管理規范》，杜絕違規違紀事件發生。所內堅持每月不少于2次專項監督檢查，發現問題及時處理和整改。按市縣局“關于執法人員上路查車的規定”，我所制定了“站、隊上路稽查安排表”，并嚴格監督執行，今年，加大了三個力度，即：加大對違法違紀的行為的查處力度；加大了對重要崗位和辦事環節的監督檢查力度；加大對管理機制改革的力度，抓好了三個到位，即：思想認識到位；學習教育到位；抓好領導干部表率到位，實現了三個必保，即：年內必保不出現公路三亂事件；信訪工作達標；無重大社會治安案件發生。

五、預防為先，做好安全生產工作。

一是繼續實行安全生產工作責任制；二是為全體征稽執法人員上了“意外傷害保險”，規定上路稽查時不準追車；三是制定了《安全生產重大事故應急搶險預案》；四是建立了應急搶險救助站；五是組建了防汛搶險隊。

四、五點，夜間12點之前為車主上費辦理報停手續已成為常事，外業人員起早貪晚稽查保證了養路費超額完成。一年來，我們為車隊提供“電話預約”服務50余次，上門送證31次，征收養路費165萬余元。為了方便車主繳費，我們在實行延時服務的基礎上，將工作人員的電話號碼公開，隨時開通，隨叫隨到，隨到隨辦，去年，為車主提供延時服務98人次，征收養路費8.7萬元。內業收費使車主有到家一樣的感覺，我們完善了便民服務站的實用功能，使之成為“車主之家”，修車有工具，頭痛腦熱有藥箱，口渴還有飲水機，全年為車主提供便民服務62人次；今年為信譽好的車隊辦理“掛牌報停”5次。外業稽查文明規范，見難相助，先后有7人次將肇事的傷者送往醫院，被喻為公路上一道亮麗的風景線。真正把為管理相對人辦實事，解難題作為落腳點，以服務促費收，樹立了交通征稽的嶄新形象。

六、存在問題。

1、隊伍人員老化，整體素質不高，加之人員流動緩慢，發生執法過錯和違紀問題的隱患較大。

2、職工的思想政治工作需進一步加強，個別職工存在只要待遇、工資和補助的思想，缺乏立足本職，多做奉獻的精神，服務群眾意識差。

3、征稽工作經費嚴重不足，職工的工資，福利待遇等無保證，難以調動職工的積極性。

4、根據“治超”統一部署，按《行駛證》核定噸位后，費源流失嚴重，稽查手段落后。

七、2007年工作謀劃。

1、進一步強化目標管理。內業求精求細；外業開展專項治理，進一步加大早查、夜查的力度，擺布好人員，強化路面監控，加大執法和宣傳力度，屢順征費秩序，營造良好的納費環境，確保超額完成全年任務。

2、一步強化行風建設。把行風建設作為一項系統工程，常抓不懈，搞好行風資料的積累，繼續在服務水平、服務質量和服務環境上下功夫，嚴格落實服務承諾和便民措施規定，迎接行風評議。

3、一步加強執法隊伍建設。以提高整體素質，切實提

高執法人員的執法水平為出發點和落腳點，利用一定的時間舉辦執法人員崗位適應性培訓班，規范執法行為，提高執法質量，強化紀律和廉政教育，確保不發生問題。

八、落實2007年工作的具體措施。

1、強化創新意識，激發征稽職工活力。今年因非典

影響，目標責任狀沒有很好落實，明年，要認真落實以目標責任制管理為主線，將規費征收任務，征收質量，班子隊伍建設，廉政建設等全部納入責任狀進行考核，加大檢查、處罰力度，實行工效掛鉤，實現責、權、利有機結合，徹底解決干好干壞一個樣，干多干少一個樣的吃大鍋飯的現象。

2、強化效率意識，完善基礎管理。側重提高車輛入機

率，重點抓好縣城出租車及“釘子戶”車入戶。二要加強對“三無車”的管理，降低漏繳率。三是建好臺帳，核定好噸位，落實好內業三查制度。強化稽查意識，開展專項治理。進一步加大早查、夜查的力度，擺布好人員，實行全天24小時路面監控，做到每月有安排有收獲。

3、強化形象意識，繼續加強行風建設。要把行風建設

作為一項系統工程，常抓不懈，從年初開始，要注重行風資料的搜集與積累，在服務水平、服務質量和服務環境上下功夫，進一步落實限時和延時服務，對車主業戶的要求做到急事急辦，特事特辦。

4、強化紀律意識，抓好廉政建設。針對征稽所人員超

編，經費嚴重不足的實際，從加強廉政建設入手，樹立過緊日子的思想，一是千方百計壓縮非業務性開支，能不花的不花，能少花的不多花。二是嚴格控制招待費支出，堅決杜絕自吃自喝。三是進一步加強職工警示教育，規范稽查、收費行為，讓職工真正意識到“家門獄門一念之差，人與鬼一念之差，一念之差不能差，失之毫厘，繆以千里。實行“陽光執法”工程，杜絕“吃、拿、卡、要、報”現象，出了問題嚴肅處理。

5、2007年要在提高執法隊伍的人員素質上下功夫，強化從業人員的職業道德和職業技能教育，為順利完成2007年全年任務奠定基礎。

6、依法行政，切實提高執法人員的執法水平。明年要利用2個月的時間，舉辦執法人員培訓班，規范執法行為，提高執法質量，要認真解決重實體，輕程序現象，一旦引發執法錯案和過錯，嚴格按照“兩錯追究制”追究辦案人員和分管所長、所長、主管局長的責任。

7、要進一步探索內業管理的新路子，強化車輛管理，嚴格計量標準，依法做好征稽工作。

出入境管理個人工作總結篇九

一年來，在上級領導和所領導的正確領導和關心下，自己無論在政治思想、工作上都取得了一定的成績，為維護轄區的社會治安秩序的穩定做出一定的貢獻。

一、在政治思想上時時嚴格要求自己，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，在思想上自始至終同黨中央高度保持一致。增強自己的大局意識和服務意識，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，時時牢記黨的宗旨全心全意為人民服務，清政廉潔，拒腐蝕永不沾。

二、遵章守紀，遵守所內一切規章制度，團結同志，服從領導安排，聽從領導指揮。努力學習業務知識，不斷提高業務技能，一年來，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，任勞任怨，忘我地工作，認真完成了領導交辦的各項任務。在自己從事的戶籍工作之中做到了熱情為轄區的居民排憂解難，在處理各種各樣的矛盾糾紛之中做到秉公執法，不徇私情，時時做到了嚴格、公正、文明執法。

在接待群眾來信來訪時，杜絕了一切冷、硬、橫、推的思想。總之一年來，自己同同志們一道積極參與轄區各類案件的偵破工作，協助辦理了各類治安和刑事案件數十件，打擊處理各類違法犯罪人員數十人，調解各類糾紛數十件。有力地維護了轄區的社會治安秩序，為轄區的經濟建設做出了一定的貢獻。

三、由于自己才從事x工作，在工作中缺乏處理各種各樣的矛盾糾紛的實踐經驗，工作做的不細致，在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之處。