總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發展的規律，從而掌握并運用這些規律，是時候寫一份總結了。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文，希望大家可以喜歡。

執勤中隊年終總結 紀委執勤工作總結篇一

一、主要工作成效

(一)增強政治學習，推動森林公安黨建工作發展。黨支部堅持星期五政治學習制度不放松，深入貫徹學習黨的十八屆五中、六中全會精神，圍繞科學發展主題和加快轉變經濟發展方式主線，引導黨員全面、準確、深入地領會中央和省委、州委、縣委對發展形勢的科學判斷，宣傳我縣“十二五”發展的目標任務，進一步把黨員干部的思想理解統一到中央和省、州、縣黨委的精神上來，激勵全局黨員為實現“十二五”森林公安各項工作，為把xx建設成為富裕xx、生態xx、文化xx、開放xx、和諧xx和全面建設小康社會宏偉目標而努力奮斗。

(二)增強領導班子建設，充分發揮黨員學習示范引領作用。繼續抓好黨支部中心組學習制度，深入學習貫徹黨的十八屆五中、六中全會精神和各項法律、法規、政策，增強領導班子和基層領導干部及黨員的學習水平、理論素養、執政水平，展開多層次、交互式領導干部學習、交流平臺，全面提升各級領導干部的綜合素質，有效發揮領導干部示范引領作用。

(三)展開紅色革命傳統教育為重點，突出抓好建黨九十一周年紀念活動。根據縣林業局黨委的統一安排部署，組織黨員、民警參加縣林業局黨委組織展開的藍球、氣排球比賽活動，派2名民警參加全省森林公安機關藍球、乒乓球、攝影比賽活動。展開以“知黨史、頌黨績、感黨恩、唱黨歌”為主題的建黨91周年系列紀念活動，以各種形式，唱響*好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的時代主旋律。

(四)積極創建學習型黨組織。深入展開“愛讀書、讀好書、善讀書”活動，通過推薦優秀書目，舉辦讀書講座，展開知識競賽、征文比賽、讀書交流會等形式，在全局深入展開“愛讀書、讀好書、善讀書”的“三讀”活動，培育干部讀書習慣、營造部門學習氛圍、提升隊伍綜合素質、引領全全體黨員、民警讀書風尚。通過深入展開創建學習型黨組織活動，推動學習型黨組織建設制度化。以創建學習型機關黨組織活動為抓手，展開破案能手評選活動，提升黨組織全員學習、黨員終身學習的自覺性、主動性。

(五)推動創先爭優，深入展開四群教育、三訪三評、政法干警核心價值觀教育、轉變作風抓落實改善環境促發展活動。結合機關工作實際，持續推動創先爭優活動，按照上級的統一部署，積極展開四群教育、三訪三評深化大走訪、政法干警核心價值觀教育、轉變作風抓落實改善環境促發展活動。深入基層，深入農村，了解群眾生產、生活情況，增強警*系，促動警民和諧關系建設。一是展開春節慰問困難黨員活動。春節前，深入扶貧掛鉤點木央鎮木匠村委會展開春節走訪慰問困難老黨員活動，向6位困難農村黨員發放春節慰問金1200元及部份慰問品。二是展開向困難民警幫扶救助活動。春節前展開向3位困難民警及家屬春節慰問活動，發放春節慰問金2800元。三是展開“六一”獻愛心活動。“六一”兒童節，為縣一幼等四所小學捐助20xx元。四是展開四群教育活動。按照四群教育活動的統一部署和安排，組織民警深入四群掛鉤點花甲鄉里色村委會、洞波鄉波埔村委會、歸朝鎮龍山村委會、者桑鄉者桑村委會等展開四群教育活動，深入聽取群眾的呼聲、意見、建議和訴求。截止全局已組織副科級干部、黨員、民警60余人次深入100余戶展開走訪調查，發放《民情聯系卡》600余張，建立了民情聯系各類基礎登記臺帳，撰寫民警日記10余份，調查報告4份，為花甲鄉里色村、南汪村、那佑村解決自來水管2500米、水泥5噸、水泥水管5節、資金3000元;為洞波鄉坡埔村委會解決辦公經費500元，其他村小組困難幫扶仍在積極協調、落實當中。

五是展開三訪三評深化大走訪、政法干警核心價值觀教育實踐活動。結合森林防火宣傳、四群教育活動，組織民警深入木央鎮、花甲鄉等9個鄉鎮展開以“保護森林資源，打擊毀林違法犯罪”暨“三訪三評深化大走訪，讓社會更和諧，讓群眾更滿意”的法制宣傳教育活動，接受群眾咨詢200余人次，深入走訪林區困難職工和農村困難群眾，體驗基層生活，切實轉變工作作風，促動警民和諧。六是展開轉變作風抓落實改善環境促發展活動。認真展開轉變作風抓落實，改善環境促發展活動，深入查擺剖析存有的問題，向全縣50余個部門、鄉鎮發放征求意見表，收集意見、建議8條，并逐條實行整改落實。七是積極向xx彝良縣地震災區捐款，捐款2850元。八是積極向云南省民警救助基金會捐款，捐款2400元。

20xx年，**林區森林公安派出所黨支部在阿山林管局**分局黨委和阿爾泰山森林公安分局黨總支的準確領導下，在廣大群眾的全力配合下，以xxx理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入學習貫徹黨的、十八屆三中、四中全會精神，系列重要講話精神，全面落實自治區黨委第八屆八次全委會議，“三嚴三實”專題教育黨課精神，牢牢把握增強黨的執政水平建設、先進性和純潔性建設這條主線，繼續展開好“基層組織建設年”和學習型黨組織建設活動，持續增強黨的思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設，在提升黨員素質、增強基層組織、服務人民群眾、促動各項工作等方面取得了明顯成效。派出所支部共有黨員7名，發展對象1名。

一、工作完成情況

(一)增強思想建設，提*部的思想政治素質

派出所黨支部始終把學習作為一項重要的工作任務，認真組織黨員干部群眾學習貫徹落實黨的會議精神、黨的十八屆六中全會會議精神、“三嚴三實”專題教育學習、自治區第八次黨代會會議精神、阿山林管局的相關會議精神及相關業務知識，有的放矢的展開思想政治教育，使全體黨員干部群眾即時學習和掌握黨和國家的方針政策，教育和引導民警牢固樹立科學發展觀。每周五下午集中學習，內容按學習計劃執行。注重學習方法將集中學習和個人自學結合起來，持續更新干部的知識結構，拓展知識視野，積極做好各自的本職工作。全年集中學習40次，中心組學習很多于6次，個人自學每周很多于100分鐘，學習出勤率達到98%以上，做到學習有記錄，有考勤、有筆記，派出所黨支部撰寫“三嚴三實”學習心得1篇。

(二)增強組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力

一是為進一步做好黨建工作，局黨委認真貫徹民主集中制，貫徹落實“三重一大”，做好黨委會會議記錄。黨支部書記定期實行督促檢查，即時分析情況，協調解決問題，充分發揮黨員干部的先鋒模范和業務骨干作用，增強了基層黨組織的戰斗力。三是注重做好黨員黨費收繳和流動黨員管理等工作。今年收取黨費481。2元。全面推動了黨建工作。

(三)增強領導班子成員作風建設

一是制定了《20xx年黨風廉政建設工作計劃》，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以增強監督和廉潔自律、切實糾正損害群眾利益的不正之風、提升機關作風建設水平為主要內容，進一步拓展源頭治腐工作領域，增大反腐倡廉工作力度。二是與阿爾泰山國有林管理局**分局黨委簽訂了黨建目標管理責任書。三是進一步增強防范教育。認真展開警示教育活動，組織學習推薦廉政學習文章和自選文章2篇，觀看了廉政警示教育片4部。四是展開好黨的群眾路線教育實踐活動，赴基層調研廣泛征求意見，共收集意見建議52條，已解決26條，正在解決的11條中，即將解決的15條，領導班子成員每人完成高質量調研報告一篇。五組織召開專題民主生活會，發放征求意見表25份回收25份，展開深入談心，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。

(四)健全黨建機制，組織建設結碩果

完善了各項制度。黨的建設是一項長期工作，我們以制度建設為突破口，以健全的制度促動黨建建設，年初制定了黨建工作計劃，緊抓“一崗雙責”責任制，嚴格執行集體學習制度、三會一課制度等，使黨組織的建設和黨員的行動有據可依。

派出所黨支部在得知**林管分局職工阿布德克力木家庭困難且身體患疾病的情況下，積極組織派出所黨員干部為該家庭募捐人民幣1000元，并建立了扶貧幫困聯系卡。

二、形成的經驗

(一)積極推行黨建工作目標管理責任制，充分發揮基層黨組織聯系群眾的優勢和起先鋒模范帶頭的作用。推動黨建工作目標管理責任制。做到堅持組織生活制度、堅持民主集中制、堅持每年一度評議黨員，靈活展開黨員學習教育活動，即時掌握一線崗位黨員群眾的思想動態，確保黨支部成為聯系群眾的橋梁和紐帶，并即時將新問題反饋給分局黨委以作出調整決策，推動各項工作健康協調發展。

(二)保持*員先進性，就必須持續增強對黨員的教育和管理，增強黨員自身的學習和修養，使廣大黨員真正解決從思想上政治上入黨的問題。

(三)把黨員經常性教育與適當的集中教育結合起來。著力解決某些突出的問題，使黨員的先進性有比較明顯的提升。同時建立了長效機制，鞏固集中教育的成果。

一、階段工作情況概略

第十四黨支部在整改提升階段，共召開5次黨員大會，1次民主生活會。5月11日，召開保持*員先進性教育分析評議階段總結暨轉入整改提升階段動員大會，由支部書記譚建才同志主持，按照市局保先辦的部署，對整改提升階段的工作實行了動員和部署;5月12日至18日，對照前兩個階段中征求群眾意見、展開黨性分析中查找出來的問題進一步實行了梳理和分析，形成了支部及個人整改方案初稿;5月18日，對初稿實行討論修改定稿，并在一定范圍內公示;5月19日至28日，制定完善相關制度，落實整改措施。總之，在先進性教育整改提升階段，支部及個人的整改方案通過初訂、公示、落實、公布、檢查等五個步驟，保證了方案詳細、具體、切實可行，圓滿完成了整改提升階段的工作任務。

二、整改提升階段的主要作法

整改提升階段是檢驗先進性教育活動是否取得實效的關鍵，是整個先進性教育活動的落腳點和著眼點。進入整改提升階段以來，第十四支部緊密聯系監管工作實際，始終堅持“使黨員受教育，讓群眾得實惠”的原則，始終圍繞制訂完善的整改方案這個關鍵環節，以隊伍建設和紀律作風建設為突破口，以建立隊伍長效管理機制為著眼點，扎實展開先進性教育整改提升階段的各項工作。

(一)深入發動，提升理解

根據市公安局保先辦的統一部署，十四支部在5月11日召開保持*員先進性教育分析評議階段總結暨轉入整改提升階段動員大會，會議由支部書記譚建才同志主持。會議上，學習了駱效崇副局長在整改提升階段的動員報告。在宣讀報告之后，全體黨員實行了討論，討論形成了“三個明確”。一是明確了整改提升階段是先進性教育活動的關鍵，是修正錯誤，錘煉黨性的“磨刀石”;二是明確了依靠群眾是整改提升階段的基本路線;三是明確了“求真務實”是整改方案是否有效果的關鍵。在討論過程中，全體黨員一致認為，整改提升階段是黨員先進性標準的具體落實，是提升黨員黨性和覺悟的關鍵。全體黨員紛紛表示，要切實搞好整改方案的制訂，切實搞好自身思想、紀律、作風等方面問題的整改，為實現入黨誓詞而奮斗不息。

(二)分析匯總，制訂方案

1、條分縷析，整理匯總。我們的具體做法是：一是圍繞監所管理，找準本單位、本部門存有的突出問題。先進性分析評議階段，第十四支部通過發放《征求意見表》、交心談心、召開民主生活會等形式，共收集征評意見和建議21條，歸納整理為7個方面的突出問題。一是支部的學習氛圍不濃，對黨員、民警的教育不夠。支部在政治理論的組織培訓、集中學習方面未能充分發揮組織職能作用。學習過程中有“急用急學”、“應付敷衍”傾向;二是支部對黨員、民警的組織紀律性、作風建設方面的具體要求，有待進一步增強和細化;三是支部的團結協作精神、民主集中作風、戰斗堡壘作用需進一步增強;四是本單位在與兄弟單位、業務上級、監督部門的橫向聯系上需進一步增強;五是民警值班補助、電話費、節假值班補助急需提升;六是民警年休假制未實施。征求意見中群眾提出的職工要求發放全額工資、購買養老保險問題(第七方面問題)，當前支部不具備整改條件，屬超權限和超出看守所實際水平的問題。支部對群眾提出的這個意見也很重視。支部書記譚建才同志通過談心的形式，即時向群眾作出了解釋。二是對照公安局黨員先進性標準，找準個人存有的突出問題。針對黨員個人在分析評議階段查找出來的具體問題，第十四支部要求每一名黨員對照黨員先進性標準，從思想深處找原因，從黨性修養上挖根源，查找出二至三個突出問題，認真加以分析，制訂切實可行的整改方案。

2、對照檢查，錘煉方案。按照市公安局黨組及保先辦的統一部署，第十四支部針對查找出來的突出問題，有針對性地制訂整改方案。在方案制訂過程中，我們堅持措施步驟責任到人，堅持責任領導具體落實。其中，支部整改方案由專人負責起草，交支部大會討論審核。在反復討論、廣泛征求黨員群眾意見基礎上，支部班子對整改方案做了進一步地充實、修改和完善，明確了整改時間、整改責任領導和整改具體措施。支部整改方案初稿形成后，在一定范圍內實行了通報，并送呈局先進辦和分管局長審核;個人整改方案初稿形成后，我們即時召開了全體黨員大會，通過全體黨員討論，支委會研究同意后交支部書記簽字。

(三)形成制度，切實整改

3、進一步完善《聯系評議工作制度》。完善看守所聯系評議工作，增強看守所與相關部門的橫、縱向聯系，進一步細化聯系的方式、方法。具體措施：一是增強信息的反饋和交流;二是真實反映情況，爭取各級部門對看守所工作的支持。

4、建立督查機制。為保證黨員個人的整改方案能得到貫徹落實，支部決定，定期或不定期地對黨員個人的整改方案的實施情況實行督辦檢查。其中，對于理論、法律知識、業務知識的學習，支部書記譚建才同志要求每一名黨員均要制訂學習計劃;《黨員、民警學習制度》中也規定，支部要定期或不定期檢查黨員、民警的學習筆記，并作為學習考核予以記載評審;對黨員個人的宗旨意識、紀律作風、工作作風等方面的整改情況，在《暫行規定》中，也有具體條款予以考核。這個系列的措施，切實保證了黨員個人整改方案的貫徹落實。

三、整改提升階段取得的實效

先進性教育活動中，整改提升階段取得的實效如下：

(一)黨員、民警的思想理解普遍提升。通過先進性教育活動，尤其是整改提升階段的具體措施涉及到黨員、民警的思想靈魂，黨員、民警的思想理解普遍得到了提升。一是憂患意識增強。黨員程晴雨同志在整改會議上講得很透徹。他是這樣講的：平時我們不知道，通過群眾提，組織評，才知道自己的問題很多，很大。作為黨員，如果不學習，不牢固樹立宗旨意識、法紀意識，不能居安思危，未雨綢繆，我們個人就很危險了，我們的黨了很危險了。二是執法意識增強。作為政法機關的基層民警，直接與人民群眾打交道，執法工作直接反映著黨和政府的形象，如果不能夠嚴格依法辦事，人民群眾不但罵的是個人，還要罵政府，罵黨。通過整改提升階段的學習，全體黨員都有這個共識。

(二)支部的堡壘作用得到強化。第十四黨支部在先進性教育整改提升階段，通過充分發揮組織的協調、指揮作用，通過解決群眾看得見、摸得著的一些具體問題，進一步強化了支部的堡壘作用。黨員、群眾都從內心感覺到，支部的凝聚力、戰斗力、號召力增強了。

(三)解決了一些突出問題。一是圍繞監管管理，整合了警力資源。過去，因為我所關押量大，勞動場點多，造成有限警力過于分散，管理教育力量薄弱，監所安全得不到切實保障，存有較嚴重的安全隱患。在先進性教育過程中，同志們提出了這個隱憂。支部班子在征求到此意見后，對這個問題予以了高度重視。支部大會討論，經過度析認為，當前，我所關押量不大，加之養殖場馬上要實施租賃經營，抽調回警力是切實可行的。為此，我們將養殖場的服刑人員全部調回，集中了有限的警力，實行民警雙人值班巡視，形成了管理教育的拳頭力量，切實維護了監所安全。二是圍繞當前實際情況，重新對職工實行定崗。因為近幾年來，看守所下屬汽修廠、防盜門廠、家具廠等企業相續關停并轉，養殖場當前實行了租賃經營，原屬各企業的職工的崗位問題便成了所領導急需解決的難題。為此，我們結合這次先進性教育，支部本著以人為本的工作思路，著力解決職工的崗位問題。具體措施為：一是對人員結構實行分析，堅持人盡其才，解決部分有特長職工的崗位。經支委討論，將有汽車修理及駕駛專長的職工涂學良同志安排到檢測線汽車修理廠任駕駛員、修理工;將有會計資格證的張彩虹同志安排到檢測線汽車修理廠任會計。二是動員部分職工承包養殖場36畝水面。通過征求職工本人意見，經研究，范學元、王志勇、曾麗萍三同志承包養殖場36畝水面。三是以門店折抵工資的方式對其他職工的崗位實行合理安排。四是對不愿組織安排的職工，發放基本生活費300元。

(四)建立了一系列的規章制度，隊伍長效管理模式初見端倪。在整改提升階段，我們通過度析、梳理征求的意見和建議，采取皰丁解牛的手法，從突出問題入手，使各類矛盾迎刃而解。繼而再從矛盾產生的原因入手，從根源上去分析，以建立隊伍長效管理機制為著眼點，制訂了一系列的規章制度，使整改提升階段工作取得了明顯實效。

執勤中隊年終總結 紀委執勤工作總結篇二

以《小學德育綱要》為依據，以鄧小平教育理論、“三個代表”、胡的”八榮八恥”和教育法規為指導，以愛國主義教育為主線，以環保教育為中心，以養成教育為基本內容，在提高德育工作的針對性、實效性上下功夫，加強“三結合”教育，推進素質教育，為學生德智體美勞的全面發展打好基礎。

二、工作要點

(一)深化愛國主義教育

1、開展“弘揚和培育民族精神月”教育活動，培養學生的愛國熱情，增強民族凝聚力，增強民族自尊心、自信心和自豪感，激勵學生為中華民族的崛起而勤奮學習。

2、繼續深入開展“民族精神代代傳”活動，通過傳統節日、國旗下講話、歌曲傳唱等形式，大力開展國情教育和民族歷史教育。在小學五年級中大力開展“民族精神章”活動。

(二)加強養成教育

1、養成教育是學校德育工作的基礎，要抓好《小學生日常行為規范》、《小學生禮儀常規要求》的學習，開創我校的德育特色。

2、繼續深入開展雛鷹爭章活動，提高學生綜合素質，在少先隊員中開展“我在爭章活動中的點滴進步”征文比賽。

3、養成教育融于隊活動中，結合傳統節日、紀念日有計劃地組織好每周一次的班會課和主題隊，開展豐富多彩的少先隊養成教育的系列活動，提高隊員的思想道德素質。

4、抓好少先隊自身建設，健全少先隊組織，培養少先隊干部。大隊部抓好大隊委的培養，中隊抓好中隊干部的培養，同時設立各種實踐崗位，讓不同層次的隊員在力所能級的崗位中得到發展。

5、認真執行區少先隊工作考核意見。認真做好少先隊的常規工作，定期召開大、中、小隊干部例會，并做好會議記錄，每年度對隊干部至少培訓三次，中小隊活動每月至少一次。

(三)抓好陣地建設

2、充分利用黑板報、紅領巾廣播站等宣傳校園文明佳事，尤其是校園環保方面的，樹立榜樣。建立一支學生小記者隊伍，及時采集學生間的好人好事，加大宣傳力度。

3、加強班級文化建設，如圖書角、學生作品展示角等，營造良好的班級氛圍，樹立班級形象，爭創班級特色，開展“優美教室”評比活動。

4、加強少先隊鼓號隊的建設，努力創造條件，組建一支訓練有素的少先隊鼓號隊，不斷加強鼓號隊的訓練、管理，規范少先隊鼓號隊隊伍的建設。

5、加強值周工作，通過“紅領巾值崗”進一步規范學生的行為習慣。學期初要對值周教師和值周生進行崗前培訓，力爭通過值周教師和值周生的共同努力，對我們校園的衛生、課間秩序、路隊紀律等方面的良性發展起到促進作用。

(四)抓好本學期大隊部重點工作

1、愛國主義教育

2、學生文明行為習慣養成教育工作：做到“雜物不亂扔，講話低聲調，下課不打鬧，人人有禮貌“的一日常規。

三、具體每月工作安排

九月

1、“弘揚和培育民族精神月”教育活動啟動爭民族精神章

2、各中隊制定中隊活動計劃

十月

1、慶祝國慶(各中隊舉行“美麗的祖國，可愛的家鄉”主題班會)爭民族精神章。

4、組織建隊日活動。

5、鼓號隊訓練。

十一月

1、“環保在我心中”繪畫、征文大賽爭環保章

4、優美教室評比。

5、鼓號隊訓練。

十二月

2、“拾貝殼環衛隊”優秀隊員評比，爭清潔章

3、“我在爭章活動中的點滴進步”征文比賽爭小作家章

4、宣傳20xx年“綠色奧運、人文奧運、科技奧運”爭奧運章

5、慶祝元旦活動。

6、鼓號隊訓練。

一月份：

1.期末班隊工作總結，上交各類記載本。

2.做好學期資料積累、整理歸檔工作。

3.寫好少先隊工作總結。

執勤中隊年終總結 紀委執勤工作總結篇三

一、嚴抓德育，把愛灑向全體學生

首先，制訂相應嚴格的班規制度。作為班級學生遵紀守法的行動指南。上好思想品德課，認真貫徹落實《小學生守則》和《小學生日常行為規范》，還制訂了《班級公約》、《新星在這里閃爍園地》、《小組獎扣分條例》，通過全面的強化性的管理，全面地評價學生的思想行為，而又用獎勵措施，促進學生嚴格要求，約束自己的言行，做到勇于與不良的現象作斗爭，向著健康的道路發展。還制訂了《爭當優秀少年，從我做起》，這樣，即能及時給學生敲響了警鐘，又教育學生明辨是非，實施中也收到較好的效果。

在工作中，抓好班級制度的建設，強化各項規章制度，針對小學生的過錯行為，按照不同程度進行教育，做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到，我就給他們講關于遲到的故事，讓他們引起重視，及時的教育，嚴格的要求，嚴格的管理，使學生認識到怎樣才能做好，對那些遲交作業、抄襲作業，我會找他們談心，毫不留情地要求他們改掉，不能出現任何不良的苗頭等等。這樣，不論是優秀學生還是后進生，同等對待，從不手軟，使學生增強了紀律觀念，為創建良好的班風提供了基本的保障。

二、注重小干部的培養

每個班都有班干部，老師不在的時候，班干部就是班級的核心。我覺得培養干部其實是培養他們的責任心為重點，他們不但要對自己有責任感，也要養成對別人的責任感。每個干部分管到位，這樣全班大多數學生都有了自己的任務。少數同學則對他們實行一幫一的政策，學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。但是在干部的培養過程中、在日常事務的管理中，也有不少的過失。

我會在他們做錯了事以后單獨找他們談話，問他們：你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發現錯誤，總結經驗，在以后的工作中才能不犯同樣的錯誤。然后在班隊課上強調：這件事發生的原因和經過，而且要讓其他學生明白，小干部做錯了事也會受到老師的批評，讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小干部樹立他們的威信，如果誰不聽小干部的話，就是不聽老師的話，那么小干部的責任就很大了。要讓各處干部管到位，層層負責。

三、培養學生的集體榮譽感

總之，少先隊應將創造教育貫穿于工作的始終，營造一個良好的創造教育的氛圍，使創造教育之花絢麗綻放。

執勤中隊年終總結 紀委執勤工作總結篇四

學期初，我們新一屆紀檢部成員改選事變在院領導老師和寬大同硯們的大力大舉支持下取得了圓滿樂成，此次共13名__級新生的參加為我們院紀檢部的門生事變團體注入了奇怪的血液。參加素質拓展練習對我們紀檢部的新成員來說意義龐大，使他們從中學到了很多為人辦事的原理，并加強了對服從、信托、連合等意識的認知，這些大聰明在他們本學年的事變中表現的極盡形貌。應門生處擺設擺設查早操和升旗，每天早上我們紀檢部成員都定時到位，事變有序，事變結果得到了門生處的承認!為了相應建立康健、調和、書香校園的招呼，我們紀檢部創建了文明執勤督查小組，各小構成員勤勤奮懇，任勞任怨，更有甚者縱然是身材不適也不離開崗亭，此高度認真，認真的事變態度值得我們學習!雙選會期間，我們紀檢部作為事戀職員熱情歡迎來自天下各地雇用單位，進一步宣傳我們華豫學院的門生形象，給各用人單位留下了很好的印象。形展大賽，固然我們紀檢部的成員的形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩，但是我們在臺下冷靜地為他們付出，也為我們華豫校園顯現了別的一種新形象!

我們做任何一項事變，出色的完成任務是我們的終極目標，但是其真正的意義不但于此。我們做門生事變的出發點是為同硯們辦事，落腳點是成人達己，互利共贏。完成任務，成人的目標到達了，那么達己就要求我們從一項事變，活動中有所意會，有所開導，不能單純的只為了完成任務而事變。比如我們可以學習到事變的方法、途徑、態度等。可以或許有所意會，并連合自身實際環境應用于實踐，云云，我們方能在事變中學習，在學習中生長，在生長中不絕地進步和美滿本身。

一：進步紀檢部內部職員素質，對峙務實、高效的事變作風

^v^金無足赤，人無完人^v^我們每小我私家的身上或多或少都市有一些如許或那樣的缺點，只要我們可以或許及時發明，并予以精確對待，那么我們同樣是合格，稱職的榜樣。偶然間欲望也是樂成的另一種動力，但怎樣精確的對待欲望和利用權利，這將是擺在我們門生領導面前的一個很緊張并且實際的題目，我們大家進門生會的初志是盼望從中可以或許熬煉本身的構造領導，以及社會實踐本領，而不是單純的來當官或有其他的目標，以是我們肯定要擺正本身的位置，不能越俎代庖，更不能以霸術私，我們應當嚴格要求本身，到處起榜樣帶頭作用，敢于對峙原則，積極為同硯們謀合法長處，可以或許處理懲罰和和諧好種種事件間的好壞干系，終極到達互利共贏!這就要求我們要注意加強自身道德素質，進步頭腦覺悟程度，只有我們在頭腦和道德上都到達了要求，在進步和美滿自我的同時，才華將我們紀檢部的門生事變提拔到一個極新的高度!。

二:進一步加強內部成員的事變要領、事變態度的學習

鄙諺云:樂成的捷徑就是精確的要領和精良的態度的連合!任何一項事變都有一套相對應的事變要領，只有把握了這種事變要領才華在同類行業中脫穎而出，游刃有余。我們做門生事變也形同此類，連合我們紀檢部的事變實際來說，起首我們應當精確認識本部分的事變性子和事變目標，其次精確把握怎樣處理懲罰我們所面對的種種題目，這是要求內部成員在擔當練習的同時并在具體實踐中探索和學習的!^v^態度決定高度^v^這是亙古穩固的真理。精良的事變態度是順遂完成事變的底子包管，這一點是毋庸質疑的。我們這里的態度包羅兩方面:一是對待事變的態度;二是事變中對待他人的態度。以是下階段我們紀檢部要針對這兩個態度采取具體步伐，有了好的事變態度就能包管我們團隊茂盛的凝結力、戰斗力;有了好的對待他人的態度，就可以使我們在事變中做到統籌分身，互利共贏!

三：事變中要開動頭腦，主動思考，探索事變的新要領和新思緒

任何事變的要領并不是一成穩固的，它也是隨著事變的層層開展和事變性子的不絕演變而隨之變革的。由于每小我私家的人生觀、天下觀、代價觀的差別，導致了他們所對待和處理懲罰事件的角度和要領有所差別，這些要領和角度中在相比之下各有優劣，此時我們應該連合同心用心，群策群力，各取其優，末了果斷地做出決定才是制勝事變的上善之策。只有如許才華產生出事變的新要領和新思緒，有了源頭活水的包管才華保持我們團隊的氣憤與活力。

以上是我對我們紀檢部本學年門生事變的概述和對下階段事變的扼要擺設，盼望各成員都能認逼真實的將各項事變落實到位，固然我們的門生事變的路還很漫長，大概火線會坎坷坎坷，波折叢生，但洗浴在社會主義暖和東風里的當代大門生不信托人生會有絕路，就是有我們也不會坐以待斃，我們要主動應對，快速出擊，像貝多芬那樣扼住運氣的咽喉絕處逢生，在歷經山重水復之后可以或許撥云見日，柳暗花明。著實人生就是一次播種，而大學是播下抱負與盼望之種的最佳時期，大概播種了不肯定會有勞績，但不播種永久都不會有結果。以是我們的播種途中必要寬大老師和同硯們的支持與信托，只要我們每一小我私家都能積極踴躍的參加此中，我們肯定會用充實的每一天將我們的大學履歷綴地色彩斑斕，這就是我的自身學習和生存以及各項門生事變的終極目標，只要我們永不言棄，不屈不撓，那么我信托我們的人生就不會是一種單色調的水墨意境，而是一種多姿多彩，壯麗光輝的盛世華章!

執勤中隊年終總結 紀委執勤工作總結篇五

如流水般，不經意間，時間飛快地從指縫間悄然溜過，不知不覺已經擔任了二年級的中隊輔導員一年，回顧這個學年，我在少先隊工作的道路上所留下的足跡，有深有淺、有苦有甜，而更多的是領導們對我的關心支持和指導，同事們如朋友一樣的信任、理解和協助，使我深深地體會到我的班級少先隊工作離不開我身邊的每一個人。

一、利用中隊活動對每位隊員進行思想道德教育

這一年來，我很重視結合少年兒童的特點和興趣開展各種中隊活動，對每位隊員進行思想道德教育。如：為了培養學生的好行為、好習慣，我結合《小學生行為評價手冊》，開展以“做人要有好形象”為主題的一系列中隊活動。如：“怎樣與人相處”、“如何打電話”“如何接待客人”等等。

通過這些活動，使學生懂得形象的重要，懂得什么才是語言美、行為美、心靈美。又如為了培養學生集體精神，告訴學生“眾人拾柴火焰高”的道理，利用上學期我校開展的體操比賽，我在中隊及時開展“人人爭為班集體盡一份力”的活動，不參賽的隊員個個爭為參賽的隊員做好后勤工作，如：買礦泉水，拿衣鞋等等。為班級的少先隊隊員上了一堂“團結協作”的品德課。

二、結合學校的要求，開展豐富多彩的中隊活動

歷年來，可以說學校領導對少先隊工作給予極大關注，所以，我的少先隊工作開展得轟轟烈烈，如：根據學校清潔衛生活動內容，我中隊開展了“比一比誰的衛生搞得最好”、“誰做值日最負責”等活動。又如：為了鼓勵我班隊員積極主動參加學校保護花草樹木行動，許多隊員都爭著為學校小花園的花草松土、澆水，為了豐富學生的課外生活，許多隊員積極參加學校活動。(20xx年村委會工作總結)

三、利用“學習園地”發揮各隊員的特長

“學習園地”是同學們增長知識，開闊視野的知識營，同時也為了發揮各隊員的特長和愛好，在“園地”上展示他們的才華。我中隊開展人人出謀劃策，設計“學習園地”，不僅發揮了隊員們的特長，提高了他們的實踐能力，而且使他們在自己的活動中受到思想教育。

總之，一年來，我在中隊工作各方面也取得了一定的成績。當然，在工作中也有一些不足，有待于以后提高和改進。我在新的學年中將會創新中求實，求實中創新，面臨新的挑戰，我將一如既往的踏實工作、努力學習、奮發進取，把中隊工作做得更好。