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2023年副處級領導述職述廉報告(大全5篇)

時間:2023-09-10 14:28:52 作者:ZS文王

報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告,報告的格式和要求是什么樣的呢?這里我整理了一些優秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

副處級領導述職述廉報告篇一

個人述職報告和個人總結的聯系和區別:

(1). 都可以談經驗、教訓,都要求事實 材料和觀點緊密結合

(2). 總結回答的是做了什么工作,取得了哪些成績, 有什么不足,有何經驗、教訓等。

述職報告要回答的則是什么職責,履行職責的 能力如何,是怎樣履行職責的,稱職與否等。

(3). 個人總結重點在于全面歸納工作情況, 體現工作實跡。

述職報告重點在于突出表現德、 能、 才、 績,表現履行職責的能力。

(4). 總結主要運用敘述的方式和概括的語言, 歸納工作結果。

述職報告多采用夾敘夾議的寫法。

2012年大學教務處副處長述職報告

副處級領導述職述廉報告篇二

____年在緊張忙碌中過去,在這里將一年的工作做個總結。

一、德

理論學習是領導干部的立身之本,成事之基。近年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。堅定信念不動搖,牢固樹立“四個意識”,始終做人民的公仆。在做合格黨員的同時做一名稱職的人民教師。尊重領導,團結領導班子成員,思想作風端正,敢于堅持原則,求精務實,開拓進取,認真做好負責分管工作,促進了全校教學工作的順利開展。

二、能

熟悉和掌握國家的相關高等教育政策,能較好地結合實際情況加以貫徹執行;

較好地協調各方面的關系,充分調動處里人員的工作積極性,共同完成復雜的工作任務;

有一定專業理論水平,具有本職工作所需的基本技能;

能通過調研發現問題,總結經驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;

有一定工作經驗,具有一定的指導、管理、協調能力。在工作中,總是深思熟慮,先擬定工作方案,然后征求各方面的意見,集思廣益,把文件精神與實際情況結合起來,把個人的智慧與集體的智慧結合起來。在工作過程中,不斷學習、思考,勇于實踐,勝不驕敗不累,同時堅持業務知識學習,學以致用,用理論來指導解決實踐工作,增強了工作中的原則性、系統性、預見性和創造性。

三、勤

本人事業心、責任心強,奮發進取,一心撲在工作上;

工作認真,態度積極,雷厲風行,勇挑重擔,敢于負責,不計較個人得失;

工作勤勉,兢兢業業,任勞任怨;

無故不遲到、不早退。工作中,我始終嚴格要求自己,全心全意做好本職工作,面對工作,積極主動,勇于負責,遇事不回避、不推諉,敢于迎難而上。工作踏實,深入實際,注重調查研究,追求工作效率,辦事不拖沓,工作后注重經驗總結,找出工作規律及不足。保證了學校日常教學工作的順利進行。

四、績

我在教務處主要分管教學運行方面的工作,在教學管理科、學籍管理科全體同志的共同努力下,教學運行工作平穩、有序,大家不辭辛勞,圓滿完成了各項任務。

1.課務安排科學合理。指導教學管理科同事完成了全年的課務安排,首次在二級學院推行教室分配自主排課工作,保證了課程安排的科學性、合理性,使全年五千余門次課程和近兩千人次任課教師的教學任務順利實施。進一步篩選了校通識選修課程,增開了部分網絡通識選修課程,全年網絡修讀課程學生數五千余人次。

2.教學管理服務為先。進一步完善了網上調停課手續辦理、教室借用、等級考試報名、選課等流程,既方便了師生,也使工作順利開展。協同教學管理科管理科同志對教務系統進行排查,提出了更新需求,為下一階段工作打下基礎。針對廣大同學選課難問題,通過事前調度、協調及變更工作方案等手段,此類問題得到暫時緩解。

3.考試管理嚴謹有序。在校內各項考試平穩有序的基礎上,全年完成四萬余人次的全國大學英語四六級考試、全國計算機等級考試、____省計算機等級考試,同時還承接了省建設廳、市人保局、市教育局____年相關資格證書考試工作,均做到考試工作零差錯。成績管理工作科學、嚴謹、制度化,做到所有成績有出處,成績變更有程序。

完成了20__年以來休學未復學等情況學生的退學清理工作;

____級學生轉專業工作順利進行,共有296名同學轉入新專業學習,同時教育學專業110名同學轉入小學教育專業。

組織召開了____年6月、12月校學位評審委員會會議,圓滿舉辦了____學院____屆畢業生畢業典禮,5496名同學順利畢業。

6.聯合培養工作實施順利。今年共有20__級15名同學赴江南大學交流學習。經過考試選拔,3+4試點項目的94名學生順利進入我校____級學習,3+2項目首次迎來87名同學進入我校20__級化學工程與工藝專業學習。

7.教學過程質量監控工作有序展開。在期初、期中、期末考試等常規檢查工作的基礎上,為迎接學校審核性評估,重點對二級學院的試卷進行了檢查,并督促學院進行整改。

8.全力以赴做好評估相關工作。為迎接評估對相關教學材料進行多次檢查,作為材料組成員統籌了專家案頭材料,整理了八個項目17本三千余頁的案頭材料。評估期間作為材料調閱組成員,保證了評估專家教學材料調閱的準確性和及時性,為評估工作做出微薄貢獻。

9.及時有效的完成上級領導交辦的各類任務,及時處理教學運行過程中出現的各類問題,保證了全校日常教學的順利開展。

五、廉

本人能夠積極參加上級部門和本處組織的廉政教育活動,自覺學習黨和國家的各項廉政法規、黨紀政紀,努力領會精神實質,對自己嚴格要求,知敬畏、存戒懼、守底線。自覺保持黨員干部思想純潔性,艱苦奮斗,勤儉節約,自覺與“四風”作斗爭,主動接受群眾和社會監督,沒有任何違法亂紀行為。作為教務處支部書記,多次開展黨風廉政建設活動,加強了全體黨員的廉政意識,增強了基層黨支部的戰斗堡壘作用。

二是工作方法不夠多樣、開拓創新的力度不夠,有些遺留問題不能徹底解決;

三是:在工作中,溝通協調能力還不夠,調動發揮各方面的作用不夠,事必躬親的多,整體工作效率有待進一步提升。

副處級領導述職述廉報告篇三

學校常規管理工作量大,頭緒多,彈性大。我主動與聯校其它領導積極配合,協調各校的工作,圓滿完成了學校常規管理任務。兩次期中、期末考試的組織、實施、評卷、分析,工作井然有序,四次的登分、評估表、統計表,自己親自完成。每年兩次的常規檢查都做了詳細的記載。制定了常規管理工作評估方案,把各項工作計劃的制定、布置、總結的收集,都記入了考核內容,加大了常規管理工作的力度。

二、基教工作

1、合理安排各校各村教師準確統計當年出生人口數,高質量的填寫好一年一度的報表,規范了學籍管理。

2、各校嚴格執行教育方針,開全課程、開足課時,堅持兩操一課活動,學會了新一套廣播操,促進中小學生全面發展。

3、六月五日召開了常規管理現場會,受到縣局領導的好評。

三、文體工作

1、組織體測、準時上報

根據國家要求和縣教育局的安排,聯校成立了體測工作領導機構,抽調對工作負責,責任心強,有體育專長的教師成立了測試組,逐校逐年級嚴格準確測試,高標準圓滿完成了體測工作,并按要求準時上報,受到局領導的好評。

2、活動豐富、成效顯著

各校按要求積極的開展了各種文體活動,并取得了顯著的成效。

(1)、高年級開展了陽光伙伴體育鍛煉活動,聯校進行了流動驗收并攝了像,在聯校校長會上進行了放影評比總結。

(2)、開展了低年級跳皮筋活動,聯校也進行了流動驗收評比。

(3)、五、六年級開展了乒乓球比賽活動,評比產生了各年級的冠亞軍,全面評估了各校這項活動開展情況。

(4)、開展了校歌、課本歌曲、自選歌曲三數歌曲比賽,目的是讓各校鞏固校歌,上好音樂課,豐富校園生活。

(5)、中小學嚴格嚴肅開展了冬季長跑活動,于4月份各校選出優秀學生,在中學操場進行了團體冬季長跑活動總結比賽。

(6)、各校成立了合唱隊,并積極創辦特色學校。

(7)、第三屆校園藝術節活動,我聯校選送了五副繪畫作品,一副剪紙作品,兩個舞蹈,一個校園劇。努力高標準完成了此項工作。

綜上所述,各項工作取得了一些成績。這是全體校長和教師同心協力的結果,是上級領導正確指引的結果,我在其中只盡了自已一份力,微不足道。本學期已經結束,工作中還存在很多不足,以后工作中努力彌補。謝謝領導的支持!謝謝大家!

副處級領導述職述廉報告篇四

畢業實習是我們大學生必須經歷的過程,是理論與實踐相結合的重要方式,使我們在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識,實習又是對我們畢業生專業知識的一種檢驗,它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,技能開闊視野,又能增長見識,為我們走向社會打下堅實的基礎,也是我們走向工作崗位的第一步。同時實習也是提高學生政治思想水平、業務素質和動手能力的重要環節,我們通過實習走向社會,接觸實務,了解國情、民情,增進群眾觀念、勞動觀念和參與經濟建設的自覺性、事業心、責任感;通過深入基層,了解經濟管理和財會會計工作現狀,可加深理解并鞏固所學專業知識,進一步提高認識問題、分析問題、解決問題的能力,為今后走向社會,服務社會做好思想準備和業務準備。

____年____月____日至____月____日

____________科技科技股份有限公司 行政人事部

(一)實習單位情況

____________科技股份有限公司是一家集太陽能電池片和太陽能組件的研發、制造、銷售和技術服務為一體的新型高新技術企業,是國內太陽能____發電產品制造商和銷售商。公司生產的高性能太陽能電池和組件,技術水平位于國內同行業前列。公司主要涉及的市場領域是太陽能電池、組件和____發電系統等,產品可廣泛應用到通信、交通、照明、廣電、國防、海事等眾多領域。

(二)實習內容

當踏出了大學這扇門,就意味著要踏上職業生涯的道路,對于應屆生的我來說,還沒有足夠的社會經驗,經過了這幾個月我學到了很多,感悟了很多;特別是在公司領導和同事的關心和指導下,認真完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,我學會了很多技能,增加了相關的經驗。現將這幾個月的工作和學習情況總結如下:

一、錄用,建立員工檔案。

2、完成員工的試用期轉正工作,審核申請書、述職報告等等。

第二、考勤管理,完成每月考勤記錄,并根據考勤情況進行薪資計算與發放。這是相當重要的一塊內容,計算薪資需要嚴謹的態度和細心的工作狀態以及高度的責任感。雖然只是簡單的計算,公司目前擁有480名左右的員工,并在繼續擴大,人員量的增加也加大了一定的難度。

第三、辦公物資申請、發放、管理。辦公物資的領用、發放、管理也是辦公室管理的一項 內容,要做到合理使用、規范使用,并且要及時滿足各部門的需要。

第四、離職。給員工辦理離職手續,員工離職也需要經過交接任務,確保生產正常進行,并且要解除勞動合同協議。

五、辦理員工社保。針對社會出現的幾種風險,社會保險設置了養老保險、醫療保險、殘疾保險、工傷保險、生育保險、失業或破產保險7個項目。因此公司要及時地給員工辦理相關保險,我所做的工作是要及時統計新進員工,辦理社保,并每隔一段時間到社保中心辦理醫保卡。另外,當遇到員工的工傷、生育等保險更是需要按照一定的程序辦理。

工作的過程就是一個不斷學習的過程,我是積極的做,但還是走了些彎路,我取得的點滴進步都或多或少的付出很大代價。做事的方式方法及處理日常生活中瑣事的技巧是我現在和將來學習的一部分。工作能力的加強是我努力的方向。對于今后的工作,我有能力、有信心做的更好。

(三)實習調查情況

當然,在經過三個月的任職人事專員之后,我以我自己所學的專業知識結合淺薄的工作經驗對該公司目前的狀況提出以下幾個方面的個人看法和建議。

案例一:目前公司的行政人事部主要成員為2位,一位是行政部經理,另外一位就是人事專員,而公司目前的總人數達到530多人,公司為了防止機構臃腫,盡量少安排人,于是整個部門就2個人,部門經理全面負責上下的協調處理,包括行程車輛的安排,也即包括后勤的管理,而人事專員則全面負責公司人員的錄用、離職,辦理社會保險,結算薪資,發放獎金,管理辦公物品等,也就說都是一些瑣事,工作量很大,一個人兼顧著人力資源幾個模塊的內容,顯得有些繁雜,從而降低了工作效率。另外,由于人員不夠,于是將人事部應有的職責下放到各部門,雖然看似減輕了人事部工作,但事實并不如此,很多事情當一開始沒有經過人事部,權力分散,職責相互推脫,到后來就很難處理。

分析:公司管理結構安排尚不完善。企業管理可以劃為幾個分支:人力資源管理、財務管理、生產管理、采購管理、營銷管理等。通常的公司會按照這些專門的業務分支設置職能部門。目前我所接觸較多的是該公司的人力資源管理方面,通過幾個月我發現公司的管理還不夠規范與嚴謹,公司對管理層面還不夠重視。首先,公司沒有合理分配人事管理,行政人事部應該履行的職責被分散為各部門行使,這樣使得行政人事部顯得似乎是個擺設,沒有真正實現該部門的用處,譬如在應聘人員方面,應該是由人事部操作的,而實際上卻將權力下放給各部門單獨進行,這十分不利于員工的管理。

案例二:公司制定了嚴格的薪資管理制度,薪資構成為基本工資和技能工資,員工的薪資是按時計薪的,績效考核評比是以獎金來發放的,這對員工來說是比較合理的。但是,薪資的變動很小,即許多員工進公司一年多還是沒有調薪,這在一定程度上降低了員工的工作積極性,其次,由于公司是自發的私人企業,公司董事長重生產輕管理的思想使得薪資待遇對辦公室人員及其不合理,從目前的薪資狀況來看,辦公室人員的薪資不如生產線的員工,長期下來,這會造成辦公室人員工作激情下降,工作怠慢,影響正常的生產進行,這對公司的損失是巨大的。

副處級領導述職述廉報告篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2020年本人繼續擔任x學院駐x縣x鄉x村第一書記,在***、省、市、縣及我校各級領導指引和關懷下,協助鄉干部完成x村各項駐村工作并取得較好成績,現將2020年工作匯報如下:

一、個人思想狀況

本人始終堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、******新時代中國特色社會主義思想為指導,思想政治素質較好,大局意識和全局觀念強,在政治上、思想上、行動上自覺與黨保持高度一致。能認真堅持政治理論學習,以及學習理論知識、法律法規、專業技能等知識。在原則問題上立場堅定,旗幟鮮明。事業責任心強,工作勤奮、務實、嚴謹、待人謙和,樂于接受各級領導交代的工作任務,在工作中能積極與同事交流,聽取正確的意見和建議,并能積極主動與主要負責人進行思想、工作上的匯報。集體榮譽感強,工作上能做到分工不分家,積極協調配合好縣鄉領導和村兩委干部的工作,自覺維護領導班子團結。

二、履行崗位職責

本人擔任資產管理處副處長的同時,作為駐村第一書記工作重心主要在村內,一方面帶領x村駐村工作組和村兩委干部不忘初心、牢記使命,決戰決勝脫貧攻堅;另一方面統籌協調村內與學校的工作,利用輪休時間處理解決資產管理處安排的相關工作,為部門領導提建議、謀計劃,認真做好工作調研,不斷總結經驗,研究工作新情況、新問題,并提出解決問題的辦法。當駐村工作與學校工作沖突時,始終以大局為重,敢于擔當,政治站位高,勇于舍小家為大家,盡職盡責有計劃有步驟的做好各項工作。體制寫作整理推送,歡迎關注。

三、完成重點任務

1、宣傳黨的政策

領導駐村工作組深入宣傳貫徹黨***、國務院和省委、省政府關于脫貧攻堅各項方針政策、決策部署和工作措施,入村以來,每月多次入戶,宣傳宣講黨和國家的扶貧政策,每戶貧困戶張貼明白紙,同時,在村內主要道路張貼宣傳標語、宣傳畫,在村內主要道路口安裝“大喇叭”,每天定時播放國家、省、市及縣有關扶貧脫貧相關政策,使村民加深對政策的認識和理解;建立外出建檔立卡貧困戶微信交流群,強化幫扶責任人與不在村村民溝通聯系機制,拓寬溝通渠道,使他們能及時了解掌握相關扶貧政策和村內現狀。

2、推動精準脫貧

x村于20x年底完成已村出列任務目標;20x年初僅有x戶x人未脫貧,20x年底,脫貧出列x戶x人,2019年x月脫貧出列x戶x人(另外x人戶籍遷出),2020年貧困人口已全部脫貧出列,貧困發生率為零。

(1)危房改造

20x年x月,協助村兩委為x村任有、任錄兩戶貧困戶申請危房改造,拆除現有危房,按照危房改造政策,由政府出資x萬元并在原址重新修建新房,每戶新建房屋面積x.x平方米。同年x月,兩戶貧困戶順利入住新房,并于20x年底實現兩不愁三保障,脫貧出列。2020年建立x村住房安全保障臺賬,全面實現農村不住危房。

(2)教育扶貧

x村義務教育階段學生無一輟學。本人協調派駐單位機關黨總支黨員干部為x村四名貧困學生愛心助學捐資,每人每年x元,這項捐資活動將長期持續下去。

(3)健康扶貧

全村x戶x人建檔立卡貧困戶享受基本醫療保險、大病保險、醫療救助,醫療保障政策對貧困人口實現全覆蓋。對村內患有慢病的貧困戶辦理慢病本,家庭醫生簽約全覆蓋,住院看病實現先診療后付費,對于花費巨額醫療費用的貧困戶,在醫保范圍報銷之后個人支付超過x萬元的,啟動精準防貧保險機制,將醫療自負費用降低到最低標準。

(4)生態保護扶貧

生態扶貧是將生態保護與扶貧開發相結合的一種扶貧工作模式,也是推進綠色發展,既要金山銀山,更要綠水青山;既要生態建設,也要脫貧致富。全村設置公益崗位x個,劃定責任區域,定期開展村內主要道路和周邊區域衛生清掃、生態保護、防火禁牧,做到責任落實到人。同時,加強生態扶貧政策宣傳,使村民從內心深處主動協助做好生態扶貧工作,共建美麗和諧家園。

(5)村務公開和資金監管

在村委會門前設立村務公開欄,對村內領導班子、到村項目、資金花銷、政策要求、全面公開村務工作內容,真正做到“村務無小事,大細都公開”。

在資金監管方面,村內每個項目都事先召開會議,商議項目的概況、建設目的、可行性分析和預期目標,做到資金使用公開透明,對到村項目及時在村務公開欄公開。

(6)產業扶貧和消費扶貧

x村有扶貧產業項目四個。1、x專業合作社(201x年投資x.x萬);2、x合作社(201x年投資x.x萬);3、xkwp光伏電站(20x年企業投資:x萬);4、xkw村級光伏電站(20x年投資:x.x萬地點:王達地,項目資金:東西部協作資金建設),實現了產業全覆蓋。20x年原駐村工作組以市場價格購買x斤白面,xx斤莜面,加工xx斤麻油,土豆x斤,產品不僅銷往張家口,還遠銷x、x等地;x年到派駐單位協調聯絡,得到校領導和各部門大力支持,為本村糧油加工廠銷售莜面xx斤,麻油x斤;聯絡x省環境保護廳駐x縣x鄉x村工作組,為本村銷售麻油近x斤;協調配合x鄉領導,為我村糧油加工廠銷售麻油x余斤;2019年為x合作社銷售麻油x斤,莜面xx余斤;2020年銷售麻油x斤,莜面xx余斤;2020年幫助銷售麻油x斤,莜面xx余斤,通過設立公益崗位,促進貧困戶通過勞動創收。此外,工作組年初利用派駐單位扶貧資金,為在村農戶購買豬仔和雞仔,通過農戶勞動實現穩定脫貧增收。

(7)結對幫扶

由于,我校領導干部調整頻繁,本人積極與學校組織部聯絡,及時調整更換了新的幫扶責任人,做到了貧困戶、脫貧戶結對幫扶全覆蓋。同時,協助學校各幫扶責任人開展好結對幫扶工作,完善定期走訪機制,不僅局限于給錢送物等幫扶模式,結合貧困戶具體實際情況,為他們辦好事辦實事,例如:脫貧戶張玉祥的幫扶責任人陳瓊得知其老伴陳貴梅右側乳腺浸潤性導管癌ptxnimxiib期,立即在微信朋友圈發起水滴籌,個人捐款x元,同時號召x學院多名同事捐款,為陳貴梅解決燃眉之急,真正做到因地制宜扶貧。

3、幫建基層組織

協助x鄉黨委政府順 當前隱藏內容免費查看利完成x村兩委換屆選舉工作,選優培強村級治理結構,推進基層黨組織建設良性開展;督促三會一課常態化、規范化,定期宣講扶貧政策和開展第一書記講黨課、黨旗紅活動。作為駐村第一書記定期為村兩委干部、在村黨員講黨課;建立村內致富帶頭人臺賬,吸納各類創業經驗,鼓勵黨員和致富帶頭人作用充分發揮。

目前,x村有村衛生室、圖書室、退役軍人服務站。2019年x月,駐村工作組為x村設立民活動室,為活動室購置桌椅板凳、象棋、撲克等娛樂設施,豐富村民文化娛樂活動;2020年繼續充實x村秧歌隊、廣場舞隊,購買播放音響、舞蹈服等,并聘請舞蹈專業教師來村指導秧歌、廣場舞,使村民在歡快、愉悅的環境中生活,共同奔小康。

4、為民辦事服務

2020年領導駐村工作組多次入戶走訪,對貧困戶的生產生活、收入情況等進行調查,實行每月精準動態監測,并將數據填報至x省扶貧開發信息平臺月收入統計模塊,為年底的年收入統計做好精準計算。截止目前,全村建檔立卡貧困戶人均年收入均已達到國家扶貧標準,全村不愁吃不愁穿的人口比例達到x%;全村所有貧困戶均參加了農村新型合作醫療,新農合覆蓋率達x%,貧困戶在全縣就醫所花費的醫療費用均已報銷,大病、慢性病患者一般均能得到及時有效治療;全村義務教育階段孩子均按照國家有關規定就近入學,入學率達到x%。體制寫作整理推送,歡迎關注。

2020年x月x日,開展“情系貧困戶、慰問暖民心”年底慰問活動,為每戶農戶送去麻油x桶(x斤裝),村民們對駐村工作組表示感謝。此外,x學院幫扶責任人定期到村開展慰問幫扶活動。

5、提升治理水平

建立《x村公益崗位管理考核制度》,確定各類公益崗位職責及出工范圍,保證x衛生整治網格化管理,落實責任到人;駐村工作組不定期對村會計進行電腦培訓,加大村內工作效率;幫助村干部提高依法辦事能力,及時發現處置苗頭性和傾向性問題,有效化解矛盾糾紛。

6、疫情防控與脫貧攻堅

2020年春節前夕,湖北武漢新冠肺炎疫情爆發,短短幾天時間,病毒已擴散至全國各個地區。接到省委組織部通知,本人第一時間駕車返回派駐村,與村兩委干部及村民共同防控病毒疫情。通過電話聯絡協調防疫物資,為x村籌集到醫用外科口罩x只、x消毒液x大桶,與x鄉政府協調發放體溫計,并電話聯絡村干部安排村內公益崗人員做好疫情防控期間值班執勤,嚴格執行值班輪換無縫對接。同時,領導駐村工作組和村兩委干部調動在村黨員迅速組織力量摸排疫情防控期間貧困戶外出務工、就業服務、產業發展需求,通過電話、微信群等方式及時摸底并反饋,同時按照“一人一表”登記、嚴格排查離村返村人員。

四、廉潔自律情況

落實好上級對黨員干部廉潔自律的要求,本人做到自重、自省、自警、自勵。自覺踐行******新時代中國特色社會主義思想和廉潔自律的各項規定,努力養成了好的思想作風、工作作風,時時處處以身作則,勇于開展批評和自我批評,自覺接受監督。工作過程中,嚴格執行個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級的工作原則。從大局和全局出發,從不把個人利益和局部利益凌駕于集體利益和全局利益之上,切實做到了廉潔自律。

五、面臨困難及建議

1、困難

(1)村里面人口老齡化嚴重,很多產業發展困難;

(2)部分貧困群眾內生動力不足;

(3)壩上氣候環境惡劣、土地貧瘠,能種植的糧食作物單一。

2、建議

一是強化扶志教育,凝聚貧困群眾脫貧活力;二是壯大村集體經濟,發展適合本地的產業經濟,形成產業鏈,吸引更多的返鄉青年回鄉創業;三是加強村干部素質能力建設,適應現代會農村建設需要;四是從長遠角度考慮,建議退耕還林、退耕還草,樹立綠水青山就是金山銀山的發展理念。

在各級領導對本人駐村工作重視和指導下,特別是對駐村工作組因地制宜通過產業扶貧改變貧困村面貌的做法給予了充分肯定,同時領導關懷也是我今后在脫貧攻堅戰和學校工作中的精神支柱和動力源泉。x學院駐x縣x鄉x村工作組一年的駐村工作得到了上級領導的肯定,本人通過自查自評認為今年的整體工作是稱職的!

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