總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結吧。什么樣的總結才是有效的呢?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。
養蛋雞人的年終總結篇一
一、工作情況:
(一)春防工作,xx年,年初制定了全年防疫工作計劃。實行常年防疫同春秋兩季普防相結合,推廣耳標和生豬w病免疫工作,確保掛標率和應防率達90%。在兩季普防中我們嚴格按照“村不漏組、組不漏戶、戶不漏畜、畜不漏針”的標準要求,共防疫生豬19987頭,牛3546頭,羊4532只。確保了全年w病、豬瘟、禽流感的防疫密度達到規定要求,使我鄉無重大疫病發生,促進了全鄉畜牧業的健康發展。
(二)做好新品種、新技術的推廣工作,我們在調查研究的基礎上,引導群眾飼養三元雜交豬,擴大水產畜禽的飼養量,大力推廣種草養牛技術;同時充分發揮和利用我鄉的地理位置及全鄉的畜牧業經濟優勢,結全本鄉實際情況,畜牧站啟動了品種改良,在源村鄉畜牧站內建設圈舍100平方米,引進大紅克種公豬2頭,種公牛2頭加為全鄉服務,畜牧站在5月份已全面啟動豬、牛人工授精業務,目前為止,全鄉豬人工授精308頭,牛冷凍^v^人工輸配25頭。為更好地為全鄉養殖戶服務,畜牧站對全鄉村級防疫員實行績效考核,由原22名防疫員合并為11名,加大防疫員的工作量,提高他們的工作待遇,目前,已有3名防疫員已全畜牧站脫產工作,為養殖的健康發展提供科學保障。
(三)檢疫工作,由于我鄉地處金沙縣邊沿,與遵義地區接壤,為防止疫情的相互傳播,根據縣畜牧局5月份工安排,我鄉在防疫員中產生5名協檢員,根據源村鄉的地理情況,在鄉境內設置4個產地檢疫報檢點,(分別為源村、普惠、龍莊、石劉)此項工作在5月份中旬已全面起動,杜絕不合格肉品出場,確保了我鄉人民吃上放心肉。同時進一步加大了對各大農貿市場畜禽及其產品的檢疫力度。嚴禁病死、毒死和死因不明的畜禽及其新產品上市,目前順利進行。
(五)能繁母豬保險工作,xx年月---xx年在全鄉共完成能繁母豬保險工作,全鄉能繁母豬816頭,已全入保,xx年能繁母豬存欄1077頭,在xx年的基礎上新增母豬261頭。目前為止,在全鄉內一共死亡能繁母豬25頭,已全部兌現。
二、圍繞農民增收,打造滿意工程
三、廉潔自律執行紀律,加強團結共同進步
“正人先正己”。我作為一個干部,十分清楚這一道理。因此,在我所接觸的工作中,處處從嚴要求自己,認真遵守各項工作制度及廉潔自律的各項規定,不搞特權,從未以權謀私,從未貪占集體的任何財物,時刻保持自己廉潔從政的良好形象。處處嚴格要求自己,認真執行組織的各項決定,執行局集體的各項決議。與人為善,團結同志,從不與人爭權奪利。我認為,一個單位,一個集體,團結就是力量, 團結出凝聚力、出戰斗力。只有團結,才能將各項工作做得更好,才能圓滿完成上級交辦的各項任務。我是這樣想,也是這樣做的。通過一年深入開展創建活動,全站人員的學習意識得到了進一步加強,服務宗旨意識進一步增強,工作的自覺性有了很大的提高。縱觀一年的創建活動,雖然取得了一定成效,但還存在著許多不足,同上級的要求還有差距,我們將以創建服務活動為契機,緊緊圍繞全鄉經濟發展的大局,認真做好服務工作,努力提高工作效率,為群眾提供優質、高效、及時的服務,為全鄉的農業增效、農民增收和建設社會主義新農村作出新的貢獻。
養蛋雞人的年終總結篇二
20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下,我鎮堅持以^v^理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,團結帶領全鎮廣大干部群眾,按照年初確定的“咬定一個目標,突出三個重點,實現五大突破”的工作思路,緊緊圍繞加快發展這一主題,解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創新,扎實推進經濟社會全面協調可持續發展。全鎮政治穩定、社會安定、經濟發展、事業進步,呈現出穩定、健康發展的良好勢頭。20xx年,全鎮完成工農業總產值達億元,增長xx%,其中工業總產值xx億元,增長xx%,農業總產值2億元,增長xx%;實現財政收入xx萬元(按新口徑統計);農民人均純收入5099元,增長xx%。
今年是全縣的“項目建設年”,全縣106個項目中分布在我鎮的就有26個。我鎮緊緊圍繞這個工作重心,集全鎮之智,傾全鎮之力,服務于項目建設。制定黨政干部聯系重點項目負責制度,實行目標責任追究制,確保了各個項目建設的迅速推進,如期交地。20xx年我鎮域內共動拆面積91畝、動拆人口2879人、798戶,拆遷量可謂星城歷史之最。銀太紡織、長沙金德、深圳南山、省出版科技園二期、長沙印刷包裝工業園、晟通科技等重點項目都如質如期實現交地。佛山鴻基、和記黃埔等千畝項目僅用一個月時間實現交地,創造了星城征拆工作的經驗;“團結一致,分工合作;各個擊破,以點帶面;有的放矢,重點突擊;統一過渡,集中安置;依法行政,公正公平;關心群眾,以情動人”,征拆工作中,涌現了一大批素質過硬、勇挑重擔的鎮村干部,他們夜以繼日,忘我工作,強力的推進了項目建設,極大的拉動了鎮域經濟的發展。
現企業增加值33250萬元,同比增長25%,實現工業增加值25xx0萬元,同比增長53%。規模工業產值52000萬元,同比增長130%,規模工業增加值15800萬元,同比增長130%。規模工業產銷率%。全鎮實現營業收入98960萬元,同比增長17%,實現利潤3080萬元,同比增長18%,上交稅金2320萬元,同比增長76%。
達標,防疫員隊伍管理日趨規范,村級動物防疫臺帳健全,禽流感口蹄疫防治措施有力,動物防疫密度達100%,全年未發生一起疫情;林地林權證的換發工作超前,全年未發生一起大的山林火災。全年共實現優質稻種植面積萬畝,糧食產量達萬噸,糧食直補快速到位。
做好盤活文章,使“存量變增量”,采用積極主動的招商方式,主動參加各類招商會、洽談會、推介會,動員一切力量,擴大星城影響。一是主動出擊、重點招商。加快對拾比佰閑置用地的項目替代,引進了北津商學院。二是全面盤點、分類包裝。對原谷山鄉政府、鎮機磚廠等鎮有土地、房產進行招商開發,產生效益。三是市場運作、招拍并舉。加快戴公廟、大湖等重建地存量土地的變現,充分盤活土地資源,緩解資金壓力。及時捕捉招商動態、精心策劃招商活動、濃厚全民招商氛圍,形成星城全方位對外開放的招商格局,20xx年引進企業或項目24個,合同引進資金xx億元,實際到位資金4億元,進一步提高了鎮域經濟的競爭力。
發展環境的好壞是投資商衡量投資意向的標尺,只有不斷優化發展環境,星城的競爭優勢才會逐步體現。首先,加大建設環境整治力度。20xx年,我鎮共組織了六次強制拆除違章建筑行動,共拆除違章建筑40余棟,圍墻1800余米,同時,通過廣泛宣傳、動員,群眾自行拆除違法、違章建筑100余棟,圍墻2000余米。其次加大基礎設施投入。今年投入2000萬對城鎮基礎設施的完善,以湘臺高峰論壇經貿洽談會在普瑞酒店召開為契機,進一步展示星城新形象,投入400萬對雷鋒大道集鎮段公里進行了拓展改造和綠化、亮化;投資180余萬元建設星城綠化廣場;投資50余萬元拓寬星城大道普瑞酒店段;投資180余萬元硬化新巷線,并對“三路”開展了全面徹底的整治。金星大道全線拉通、三路高標準高質量的建設改造及三路的環境整治,促使我鎮的建設和投資環境大幅度提升,都市化城鎮雛形凸現,區位優勢更加明顯,城鎮品位日益提升。
工商產業結構得到優化,積極培育以新聞出版工業園、晟通科技工業園為標志的高科技產業;以華瑞物流、鵬達物流、恩宇物流為標志的物流產業;以佛山鴻基玫瑰園、和記黃埔房產、深圳南山房產為標志的房地產業,以大千實業、全標空心磚廠等為標志的新型建筑建材產業;以富虹、雪納能源、奧特等為標志的精細化工產業。同時,農業產業結構的調整得到優化。國家農業科技園的幅射作用得到加強,以國家農業科技園為中心,周圍的無公害蔬菜種植、特種水產品養殖業蓬勃發展。澗湖西瓜、回龍村的蔬菜連片種植已漸成規模。產業結構的進一步優化,使我鎮逐漸成為工商業有序發展、人居環境理想的都市型新城鎮。
八件實事全面落實。政府機關辦公樓啟動建設,計劃生育工作有起色,共發放計生獎勵扶助金萬元,群眾計劃生育的主動性明顯提高。社會治安綜合治理成效顯著,共調處各類糾紛31起,加大普法宣傳力度,群眾的法律意識逐步提高。村級區劃調整和村級換屆選舉工作順利完成,基層^v^進一步鞏固。中小學危房改造成效顯著,教育投入逐年增加,今年已投入教育經費100萬元,新建鎮幼兒園和同福學校教學樓,教育教學質量大幅度提高,初中畢業升入重點高中81人,創歷史新高。新型農村合作醫療全面展開,參保率%,社保擴面240人,城鎮再就業1600多人,農村轉移勞動力400多人,及時處理勞資糾紛12起。農村低保共落實1207人并已全部實現了低保金由信用社代發。嚴格文明執法,規范殯葬改革工作,全年完成火化任務75例。突出疾控預防,努力改善醫療條件。新增醫療衛生設備投入10余萬元,新增醫療科室2個,居民就醫更加方便。人大、政協切實履職,積極發揮監督作用。武裝、經濟普查工作得到上級肯定。統計信訪、文化、檔案等部門都圓滿完成了各項任務,創造了我鎮各項事業全面和諧發展的良好局面。
按照“規定動作不走樣,自選動作有特色”的要求,開展了第二、三批黨員先進性教育活動,進一步增強了黨的基層組織的站斗堡壘作用,黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力得到了加強。一批黨員干部在先進性教育的過程中得到了鍛煉提高。先進性教育活動期間出臺的一系列制度,為黨建工作的制度化、規范化打下了良好的基礎,黨的建設得到了加強。組織百名干部下基層,排憂解難促發展,黨群干群關系更加密切。同時加強了干部培訓,認真舉辦村級區劃調整后的.村(社區)干部培訓班;組織鎮機關黨員到楊開慧故居等紅色教育機地接受革命傳統教育,基層組織的凝聚力、戰斗力進一步增強。認真落實黨風廉政責任制,大力開展思想教育活動,組織機關干部、村(社區)支部書記參觀“長沙市反腐倡廉五年成果展”,進行警示教育。創建“平安星城”活動深入開展,保持了政通人和、安定團結的大好局面。
養蛋雞人的年終總結篇三
今年以來,高橋街道深入貫徹落實^v^^v^“決勝脫貧攻堅,共享全面小康”的重要指示精神,始終把脫貧攻堅作為頭等大事和第一民生工程來抓,脫貧攻堅工作成效不斷提高。
從思想上重視脫貧攻堅成果鞏固工作。召開脫貧攻堅成果鞏固提升專題會議3次,組織專題學習會議6次,中央反饋問題整改會議5次,開展入戶脫貧政策宣傳工作8次,全面落實漸退幫扶政策。
落實日常幫扶。各幫扶干部及時按時每月兩次更新戶檔資料、明白卡、紀實簿并規范核算收入,為脫貧戶解決生活生產上的問題并進行日常慰問工作。
做好貧困戶動態監測。對轄區內57戶建檔立卡脫貧戶加強動態監測,制定防返貧工作機制,保證脫貧人口不返貧。
實現57戶脫貧戶產業全覆蓋。為其購買了__年助農保,簽訂四方協議,享受產業分紅,摸底農業生產現狀、產業發展技術需求及貸款需求,建立產業發展指導員制度,聘請專家提供技術指導,引導脫貧戶通過農業生產脫貧。
繼續開展就業幫扶。聯系企業為貧困戶尋找就業機會,舉辦“春風行動”等大型招聘會,讓貧困群眾穩定就業。(陰水坊村脫貧戶李秋如、馬務村脫貧戶薛勝亞,通過就業幫扶,收入大幅提升,被灃西新城人社民政局評為“__年度就業先進個人”)
組織開展脫貧攻堅文化惠民活動。開展文化惠民演出18次,組織脫貧攻堅志愿者及文化小分隊舉辦脫貧攻堅納涼晚會、入戶打掃衛生等活動,為脫貧戶送去溫暖。
全面開展“一補兩送一議”工作。落實“一補兩送一議”會議精神,根據各幫扶干部__年幫扶計劃,制定’一戶一策”的幫扶任務,優化幫扶措施,鞏固脫貧成效。
認真做好中央脫貧攻堅專項巡視反饋意見整改落實工作。根據新城整改文件要求,我街道積極對照整改任務清單,召開整改會議,安排部署了整改落實工作,夯實責任主體。
脫貧攻堅成果鞏固事關民生,我街道將繼續按照“脫貧不脫政策,脫貧不脫幫扶”的政策要求,結合“一戶一策”幫扶計劃,做好幫扶措施優化,爭取在“扶志、扶智、扶技”上取得更大進展。
養蛋雞人的年終總結篇四
時光如梭,2011年轉眼即將過去,這一年來,工會在公司領導的支持與關懷下,加強自身組織建設,不斷開展豐富多彩的文體活動,同時將關愛灑向會員,在一定程度上發揮了工會應有的作用。現將工會2011年度的總結及2012年度的計劃匯報如下:
2011年工會總結
一、會員檔案的的整理; 調整了會員的會費收繳標準,由原來的3元/月調整為5元/月,重新整理了最新的會員名單,共計264名會員。
二、組織采購、發放會員應享受的福利;
采購、發放的福利有三八節福利(費用10500元)、中秋節福利(費用42150元)以及生日祝福禮物(費用2920元)。
三、開通了會員的生日祝福;
在會員生日當天,在給會員發放生日禮物的同時,工會為會員送上生日祝福的話語與歌曲。
四、成功舉辦了職工運動會與羽毛球大賽;
7月份在師大體育場成功的舉辦了東鴿電器第一屆職工運動會,參賽選手有近六百名; 11月份在白羽羽毛球俱樂部成功的舉辦了東鴿電器第二屆“西門子”杯羽毛球大賽,有近百名參賽選手前來參賽。
五、羽毛球健身、培訓俱樂部的續簽;
在白羽羽毛球俱樂部續簽一張會員卡,每周由工會人員組織會員進行羽毛球運動。
六、來自東鴿工會的關愛;
探望、慰問了生病住院員工、孕產婦員工,還送去結婚祝福禮物,共計26份。
2012年工會計劃
一、做好工會經費的規劃與開支;
整理會員檔案,定時足額收繳會員會費,保證電器公司工會經費的及時、足額劃撥,各項工會開支保證透明、公開、節流的原則,并保證賬務清楚。
二、羽毛球俱樂部的續簽工作;
按照俱樂部會員卡目前的剩余額度與近期日常場館使用頻率加比賽的場館使用等因素預測,2012年計劃在二月份與九月份分別續簽俱樂部會員卡一張。
三、辦理乒乓球俱樂部會員卡;
應廣大會員要求,3月份計劃在公司附近辦理乒乓球俱樂部的會員卡一張,供乒乓球愛好者的會員日常練習與比賽場館的使用。
四、會員全年福利的發放;
由工會負責辦理的婦女節、中秋節福利及會員生日祝福禮品,在充分考慮實用性的基礎上保質、保量、按時發放到會員手中,同時做好登記工作。
五、來自工會組織的關愛; 認真做好會員生小孩、生病住院、喪事的探望及發放探望物品。另外有會員結婚時將祝福禮品送出,并做好相關事件的檔案登記工作,便于后期的管理工作及更好地為會員提供服務,同時也能充分體現公司的人文關懷。
六、開展豐富多彩的文體活動;
(一)服務禮儀大賽:
服務禮儀大賽計劃在四月份舉行,活動設立一、二、三等獎共六名,最具表現力獎一名,團隊獎兩名以及紀念獎若干名。服務禮儀大賽旨在檢閱培訓效果,為進一步提高服務作準備工作,同時為公司的十二周年慶獻禮。
(二)撲克比賽:
撲克比賽計劃在五月份進行,比賽設立一、二、三等獎共六名,并設立紀念獎若干,由各部門自行比賽決出前六名或推舉六名選手參加到工會統一組織的復賽中,比賽旨在緩解工作壓力,增進員工間友誼。
(三)拔河比賽:
拔河比賽計劃在7月份進行,比賽設立
一、二、三、四等獎四個團隊,選手由各門店項目部與行政區人員組成,比賽旨在增強員工的斗志,激發員工的激情,凝聚企業的協作精神。
(四)羽毛球大賽:
羽毛球大賽計劃在9月份進行,大賽設立個人
一、二、三、四名,最佳裁判員獎,最佳運動員獎,團體設立一、二、三等獎及最佳組織獎。大賽旨在放松員工的心情,激起員工對運動健身的興趣。
(五)乒乓球比賽:
乒乓球比賽計劃在11月份進行,比賽設立個人
一、二、三、四等獎及最佳球員、最佳裁判員獎。比賽旨在豐富員工的文體生活,充分展現公司企業文化良好的一面。
(六)象棋比賽:
一、二、三、四名,最佳運動員、最佳裁判員獎各一名以及紀念獎若干名。比賽旨在豐富物流人員的業余文化生活,增進物流工作人員彼此間的溝通與交流。
東鴿工會 2011年12月26日
養蛋雞人的年終總結篇五
堅持以^v^理論和“三個代表”思想為指導,認真學習貫徹黨的^v^會議精神,以建立學習型機關為目標,努力建設一支政治過硬、作風優良、勇于創新的黨支部班子,建設一支政治堅定、與時俱進、無私奉獻的黨員隊伍。圍繞地委、行署工作,牢固樹立科學發展觀,改進和加強思想政治工作方法,確保各項工作整體推進。
二、工作重點
1、深化認識。不斷加強支部班子和黨員隊伍建設。
2、創新工作。不斷探索黨員教育與工作崗位責任相聯系的長效機制。
3、強化學習。努力建立學習型機關黨支部。
4、組織生活。堅持“三會一課”制度。
5、隊伍建設。增創縣級機關優秀黨支部。
三、具體措施
(一)堅持政治學習制度,加強干部職工思想建設
堅持黨支部每半月組織開展一次學習活動,嚴格執行考勤與學習紀律,有關責任人提前做好準備工作,參學人員要圍繞學習主題開展交流討論活動,學習過程有記錄并存檔。在學風上把關,圍繞畜牧工作與職工思想實際,學以致用,加強理論武裝,提升理論素養。通過學習,牢固樹立科學發展觀,切實轉變觀念,根除陳舊思想與落后意識,打擊邪氣,弘揚正氣,為完成地區畜牧局年度工作目標提供堅強的輿論支持和思想保證。
1、抓好干部職工的理論學習。采取以集體學習與自學相結合方式,組織黨員干部認真學習黨的^v^文件、^v^章及地委、行署主體工作思路和措施,在掌握基本觀點、領會精神實質上下功夫,用理論指導實踐,在理論與實踐的結合中勇于創新。
2、促進干部職工思想轉變。通過加強學習,引導干部職工在真學、真懂、真信、真用上下功夫,自覺查找在發揮黨員先鋒模范作用、永葆黨員先進性方面存在的差距,加強黨員行為規范。
(二)開展各種教育活動,加強理想信念教育
1、組織好“七一”黨的生日紀念活動。
2、組織參觀、考察。在適當時機組織全體干部職工外出參觀,進行革命傳統教育、愛國主義教育、理想信念教育。
(三)圍繞畜牧工作,加強支部組織建設。
1、支部自身建設。支部要緊密結合畜牧局工作實際,在創建學習型機關的過程中,強化支部自身建設,建立健全支部各項工作制度和組織制度,實行黨務公開,落實黨員的知情權、參與權和監督權等民主權利,不斷提高黨支部的凝聚力和戰斗力。
2、黨員隊伍建設。嚴肅組織生活紀律,認真開展民主評議黨員工作,開好民主生活會。強化服務意識,堅定理想信念,增強黨性修養,立足崗位工作。
(四)創新活動方式,推進黨建工作開展。
在支部建設中堅持科學發展觀,緊緊圍繞畜牧工作實際,創新思維,創新活動方式,把黨建工作融合、滲透到畜牧工作及創建學習型機關中。
(五)調動一切積極因素,促進畜牧局各項工作。
1、堅持談心制度。推進民主談心活動的經常化,融洽同志、同事關系,調動一切積極因素,發揮個人潛能。
2、關注難點、熱點問題。盡力幫助干部職工解決工作、生活中遇到的各種困難,及時向黨支部、行政反應干部職工的要求,掌握思想動態,與黨組織形成共識。
20的機關支部工作,要求我們必須使學習成為推動畜牧工作的強大動力,進一步轉變觀念,創新工作方式,堅持以人為本,建立良好的溝通機制,營造和諧的工作關系,努力爭創優秀學習型黨支部。
畜牧獸醫局黨支部
二0一0年四月