個人簡歷對于求職者來說是關鍵的一步,它是向雇主展示你的教育背景、工作經驗和技能的重要工具。如果你正在尋找一份工作,不妨參考以下個人簡歷樣本,為自己的求職之路增添一份信心。
工業企業管理求職簡歷
姓名:
性別:男。
學歷:大專。
民族:漢族。
現所在地:南京市。
聯系電話:
電子郵件:
戶籍:南京市。
畢業學校:南京聯合大學。
所學專業:機電一體化。
求職意向。
工作類型:全職。
工作經驗:
到崗時間:隨時到崗。
期望工作地區:南京市。
期望工作崗位:銷售部經理銷售主管區域銷售經理連鎖管理。
自我評價。
很強的業務拓展能力與團隊建設和管理能力。
教育培訓。
9-20198南京聯合大學(機電一體化)。
其他技能。
計算機能力:一般本地方言:一般。
第一外語:英語一般。
工作經驗。
五星電器,銷售員。
工作描述:
2.依據階梯銷售規模與廠家對銷售毛利、營銷費用、庫存管理等進行談判。
3.制定季度、月度采購規模與銷售計劃。執行、跟進達成公司的銷售、毛利、管理指標。
企業管理求職簡歷
國籍:中國。
目前所在地:廣州。
民族:漢族。
戶口所在地:揭陽。
身材:165cm52kg。
婚姻狀況:未婚。
年齡:28歲。
人才類型:普通求職。
應聘職位:行政/人事類:行政主管、經營/管理類:企業管理、工業/工廠類:經理。
工作年限:3。
職稱:中級。
求職類型:全職。
可到職日期:隨時
月薪要求:20xx--3500。
希望工作地區:廣州深圳佛山。
個人工作經歷:
公司名稱:廣州白云區xxx包裝廠。
起止年月:20xx-12~。
公司性質:私營企業。
所屬行業:造紙,印刷,包裝。
擔任職務:行政主管。
工作描述:
1、公司的日常管理:辦公室考勤、辦公設備維護、文件上傳下達及布置廠容廠貌;。
3、根據業務發展,進行人員規劃、招聘工作;。
4、新員工進廠的崗前基礎培訓,使新人盡快適應工作環境,增強安全生產意識;。
5、技術級管理人員的績效考核工作,不斷完善激勵機制;。
6、后勤管理工作:保安輪班安排和飯堂監督管理;。
7、消防安全管理,認真落實“預防為主、防消結合”消防管理方針。
離職原因:
公司名稱:廣州xx包裝制品有限公司。
起止年月:20xx-06~20xx-11。
公司性質:私營企業。
所屬行業:造紙,印刷,包裝。
擔任職務:總經理助理。
工作描述:
1、根據總經理的思想,下達給各部門的任務;。
2、完成公司的一些方案和完善一些規章制度;。
3、承擔人力資源方面的招聘新員工,面試和辦理新員工的入職工作;。
4、跟進產品的貨期及質量問題;。
5、協助銷售部,貨運部和采購部等部門并進行監督管理以及檢查;。
6、處理后勤一切事務。
離職原因:
畢業院校:武漢理工大學。
最高學歷:本科。
獲得學位:學士學位。
所學專業一:工商管理。
所學專業二:
受教育培訓經歷:
起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-07武漢理工大學工商管理畢業證書xxx。
20xx-0920xx-07武漢理工大學工商管理學位證書。
20xx-0420xx-05湖北大學人資培訓機構人資管理助理人力資源管理證書。
外語:英語良好。
國語水平:優秀。
粵語水平:一般。
2、熟練office軟件,計算機的簡單維護與操作;。
5、工作熱情、積極,能獨擋一面,注重職業道德修養。
本人為人樂觀,對工作認真負責,有高度的積極性和良好的職業道德修養,在工作中快速進入自己的角色,注重上下級之間的良好溝通,并在實踐中不斷探索創新管理理念.
在將近四年的工作中,不斷積累有用經驗,能在工作做到獨擋一面,能充分發揮自己的主觀能動性,希望我的加入,能對公司的發展有所貢獻.
工業企業管理求職簡歷
基本信息。
個人相片。
姓名:
性別:
男
民族:
漢族。
1977年7月28日。
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚。
身高:
180cm。
體重:
75kg。
戶籍:
四川樂山。
現所在地:
四川樂山。
畢業學校:
四川大學。
學歷:
本科。
專業名稱:
畢業年份:
聯系方式。
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
職位類別不限!
職位名稱:
暫無確切的.職位明稱!
工作地區:
北京市。
待遇要求:
元/月不需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:
普通話標準。
教育培訓。
教育經歷:
時間。
所在學校。
學歷。
9月-207月。
四川大學。
本科。
199月-2000年7月。
四川大學。
本科。
培訓經歷:
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司:
成都升達木地板公司。
時間范圍:
2000年8月-9月。
公司性質:
私營企業。
所屬行業:
電力、能源、礦產業。
擔任職位:
行政/后勤-行政專員/助理。
工作描述:
負責公司后勤保障和人事。
離職原因:
個人原因。
所在公司:
四川金廣集團。
時間范圍:
公司性質:
私營企業。
所屬行業:
電力、能源、礦產業。
擔任職位:
行政/后勤-行政經理/主管/辦公室主任。
工作描述:
負責公司所有的行政和人事工作,還負責安全、成本控制等。
離職原因:
離家太遠。
其他信息。
自我評價:
本人活潑開朗,積極向上。希望貴公司能給我一個機會。
發展方向:
希望貴公司能給我創造一個發揮潛力的平臺,我會用實際行動來表現我自己。
其他要求:
希望貴公司能給我提供學習的機會,從而使自己能跟上時代的步伐。
企業管理求職簡歷
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓認證:未參加身高:178cm。
誠信徽章:未申請體重:65kg。
人才類型:在校學生。
應聘職位:公關/媒介助理:,市場助理:
工作年限:0職稱:無職稱。
求職類型:實習可到職日期:隨時
廣州保速公司起止年月:20xx-01~20xx-02。
公司性質:所屬行業:
廣州亞組委起止年月:20xx-12~20xx-01。
擔任職位:
工作描述:亞運.亞殘會學院志愿者之家負責人,20xx國際乒乓精英球賽志愿者。
教育背景。
畢業院校:廣東科學技術職業學院。
最高學歷:大專獲得學位:畢業日期:20xx-06
專業一:工商企業管理專業二:
起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語良好粵語水平:精通。
其它外語能力:
國語水平:精通。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗、為人誠懇踏實、樂觀向上、興趣廣泛、具有較強的語言表達能力,組織能力和適應能力、較強的臨場應變能力,做事有自己獨特的見解、并具有較強的管理協調能力,處事注重團隊意識.
詳細個人自傳。
本人在校擔任學院學生會的副主席,同時也是亞運,亞殘會的志愿者之家的負責人,組織策劃學院的活動,特步cx極限賽全國巡回演出啦啦操商家全程接待人,學院院運會的策劃組織者.參與廣東高校外聯交流活動.廣東高校乒乓球聯誼的負責人,以及參與學院組織的各種大中型活動的工作等.
文檔為doc格式。
工業企業管理求職簡歷
在編寫的個人簡歷的時候首先要明確一點,那就是個人簡歷寫出來是給對方看的,而用人單位的招聘人員在篩選個人簡歷的時候,自然也希望能夠看到實在的信息。如果個人簡歷做再漂亮,其中的內容非常簡陋,或者內涵空虛也不能起到作用。
個人信息。
性別:男。
民族:漢族年齡:52。
主修專業:管理工程類政治面貌:群眾。
畢業院校:福州大學畢業時間:1988年7月。
最高學歷:本科電腦水平:精通。
工作經驗:二十年以上身高:178cm體重:75公斤。
現所在地:新羅區戶籍:新羅區。
求職意向。
期望工作地區:新羅區期望工作性質:全職。
最快到崗時間:隨時到崗需提供住房:不需要。
教育/培訓。
教育背景:
學校名稱:福州大學(1984年7月-1988年7月)。
學校名稱:福州大學(1月-5月)。
培訓經歷:
培訓機構:龍巖市安全生產管理局(11月-月)。
課程名稱:企業安全生產負責人證書:安全培訓合格證書。
工作經驗。
公司名稱:東寶山冶煉廠(9月-12月)。
所屬行業:石化·化工·采掘·冶煉·礦產公司性質:股份制企業。
公司規模:200~500人工作地點:東寶山。
職位名稱:生產主管。
工作描述:負責企業生產安排,計劃制定實施、考核,安全管理。
離職原因:資源耗盡,企業下馬。
公司名稱:新羅區龍門造紙廠(龍門紙業有限公司)(1988年7月-209月)。
所屬行業:印刷·包裝·造紙公司性質:國有企業。
公司規模:200~500人工作地點:龍門。
職位名稱:中層主管。
離職原因:企業改制。
公司名稱:福建豐力機械科技有限公司(202月-205月)。
所屬行業:機械制造·機電·重工公司性質:國有企業。
職位名稱:行政人事部。
自我評價。
自我評價:長期從事企業經營管理,具備豐富管理經驗和技能,適合企業中高層管理。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
求職有求職的門道,而編寫個人簡歷也有的寫作的原則,在編寫個人簡歷的時候要切記簡歷不能表現出外強中干的一面,也不能從個人簡歷來透露出不利的`信息。要知道個人簡歷是求職的敲門磚,其分量是決定能不能獲得第一次競爭通過的關鍵。在編寫個人簡歷上,也具有一些禁忌的信息,像是負面信息以及虛假信息在個人簡歷中就萬不可出現。
負面信息:
所謂負面信息也就是對求職者非常不利的一點,當然有很多求職者們在編寫個人簡歷的時候,也能很清楚的知道負面信息重要性,一般來會說都會注意不要在個人簡歷中出現這些負面信息。然而,在編寫個人簡歷的時候,卻很容易從其他方面來暴露其負面信息的。比如說,個人簡歷中出現錯別字,則說明你是一個做事不認真、馬虎的人。在個人簡歷中列舉了四條以上工作經歷,則說明你是一個極不穩定的人,對工作的態度不負責等等,這些都是編寫個人簡歷禁忌。
虛假信息:
虛假信息在個人簡歷中也是一個禁忌,編寫個人簡歷的一個基本原則就是真實性。在個人簡歷中虛假的信息很容就能夠被揭穿,而一旦被看出是虛假的信息,基本上被錄取的幾率就是負值了。此外,在個人簡歷中夾雜一些虛假的信息,也會大大降低個人簡歷的可信度,如此一來,即便是有一些優勢,也會被拉低。
企業管理求職簡歷
國籍:中國。
目前住地:天津民族:漢族。
戶籍地:遼寧身高體重:176cm90kg。
婚姻狀況:未婚年齡:28歲。
培訓認證:人才測評:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:普通求職。
工作年限:7職稱:高級。
求職類型:全職可到職日期:一個月
月薪要求:5000——8000希望工作地區:廣州廣州廣東省。
工作經歷:
公司名稱:沈陽xxx公司起止年月:20xx-04~20xx-04。
公司性質:外商獨資所屬行業:電器,電子,通信設備。
擔任職務:生產經理(ie管理)。
工作描述:1、在總經理領導下,負責主持本部的'全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。
2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與營銷、計劃、財務、質量等部門的工作聯系,加強與有關部門的協作配合工作。
3、負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行。
4、負責組織編制年、季、月度生產作業、設備維修、安全環保計劃。定期組織召開公司月度生產計劃排產會,及時組織實施、檢查、協調、考核。
5、負責牽頭召開公司每周一次調度會,與營銷部門密切配合,確保產品合同的履行,力爭公司生產任務全面、超額完成。
6、配合技術開發部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發方案審定工作,及時安排、組織試生產,不斷提高公司產品的市場競爭力。
7、負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作。
8、負責做好生產統計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作,及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統計報表。
9、強化調度管理。科學地平衡綜合生產能力,合理安排生產作業時間,平衡用電、節約能源、節約產品制造費用、降低生產成本。
離職原因:
公司名稱:鞍鋼旗下本溪市xx鋼鐵集團起止年月:20xx-07~20xx-04。
公司性質:國有企業所屬行業:機械制造與設備。
擔任職務:生產主管(uep)。
工作描述:1、負責按公司生產計劃組織、安排生產工作,確保完成本車間生產任務。
2、負責本車間質量計劃指標的分解和實施。負責本車間產品生產過程中的質量控制。負責本車間產品質量的穩定和提高。
3、負責本工序產品及上工序移交產品的保管、倒運管理工作。
4、負責本車間生產設備的維護、使用,確保其正常運作。
5、負責本車間質量記錄的設計、使用管理工作。
6、負責本車間糾正,預防措施計劃的編制及實施。
7、負責本車間內部各項管理制度制定、完善工作和質量體系文件中作業指導書的編制、修訂完善工作。
8、負責本車間的各項基礎管理工作。如:現場管理、安全文明生產、報表、原始記錄管理等工作。
9、負責本車間生產成本的控制,達到降低損耗,提高效益的目的。
10、負責本車間的崗位設置、崗位定員、人員分配及班組長的任用。
離職原因:
教育背景。
畢業院校:中國國際金融學院。
所學專業:企業管理第二專業:連鎖經營管理。
培訓經歷:
起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語一般。
國語水平:一般粵語水平:一般。
工作能力及其他專長。
一優秀的工作協調和管理能力,具較強執行力,能做好溝通協調工作,較強的`分析、解決問題能力,思路清晰,有條理。
二7年的現代企業管理模式理論和實踐經驗積累,在生產現場管理、業務流程管理等具有豐富的實踐經驗;能承受較大的工作壓力,工作態度積極樂觀。熟悉車間與倉庫管理,并能有效目標化與量化管理。
三擅長對相應制造行業的制造工程&生產等項目的統籌&管理;擅長組建有效的工作團隊,特別在新項目&新產品的導入方面;組建引導相應的團隊成員設立其職業規劃目標,并對其過程進行引導和績效評估;擅長應用目視化kanban方法來引導制造過程的改善;引入相應的激勵制度,以提高全體成員工作積極性,達到提高生產效率。
工業企業管理求職簡歷
外語:其他較差粵語水平:一般。
其它外語能力:
國語水平:良好。
工作能力及其他專長。
本人從事注塑生產工作已8年余,熟悉pp,pc,abs,as,pa,pvc,pom,pe等常用塑料的工藝調試以及國內外小家電的質量要求,熟悉熱流道,潛水口,抽芯,強拉強頂等結構復雜的模具并有一定模具改良經驗。熟悉海天,東華,震雄,震德,伊之密,博創等機型及常見的異常維修。
個人自我評價。
本人從事注塑生產工作已8年余,熟悉pp,pc,abs,as,pa,pvc,pom,pe等常用塑料的工藝調試以及國內外小家電的質量要求,熟悉熱流道,潛水口,抽芯,強拉強頂等結構復雜的模具并有一定模具改良經驗。熟悉海天,東華,震雄,震德,伊之密,博創等機型及常見的異常維修。
管理心得:
1,本人深知選用,適用可塑的基層各類管理人員,人盡其才,各盡所能,知人,容人,用人:
2,通過“5s”管理使下屬養成良好的工作習慣和自然的工作作風,提高工作效率,保持品質穩定,樹立公司形象。
3,不斷提高時間管理和溝通管理的技巧,處理生產異常及時,準確,激勵績效好的下屬,嚴厲管理績效差的下屬改正工作,指導下屬該如何去做。
4,不斷培訓員工愛護生產資料,節約成本,杜絕浪費,提高生產效率。
本人好學上進,業余時間經常學習,補充自己的不足,曾參加華南注塑技術培訓的“注塑模具結構使用與保養”課程并獲得證書。曾擔任注塑技術論壇“版主”“注塑技術首席顧問師”。最后感謝你們在百忙之中閱讀我的簡歷,希望能為貴公司的發展盡綿薄之力,祝貴公司業務蒸蒸日上!
企業管理兼職求職簡歷
????? 、以下大學生個人簡歷網還推薦這份為參考,在寫個人簡歷時基本原理是一樣的,只是在寫個人等長與技術方面不同,那要怎樣寫個人求職簡歷呢!以下是僅為模板。
???? 本人性格開朗、穩重,待人熱情。工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞,自立自強,有較強的實際動手能力和團體協作精神,始終相信堅強、勤奮就能創造屬于自己的一片天空。
企業管理求職簡歷表格
所在公司:
東莞基業電氣設備有限公司。
時間范圍:
10月-12月。
公司性質:
外資企業。
所屬行業:
電氣。
擔任職位:
人力資源-人事助理。
工作描述:
人員招聘計畫的製作、考勤、獎懲,公司的文體活動,教育訓練,電腦網路的維護及系統、軟體的安裝工作及工傷調查確認、監督治療、看護和日常事務等。
離職原因:
所在公司:
理文造紙有限公司。
時間范圍:
公司性質:
外資企業。
所屬行業:
印刷、包裝、造紙。
擔任職位:
后勤主管。
工作描述:
主要負責工廠安全消防,食宿安排和車輛調度管理,清潔衛生,工廠內部各部門的協調及對外政府機關的溝通和廠內外應急事務的處理,建立和維護長期安全工作的戰略設想。
離職原因:
所在公司:
嘉樂制衣廠。
時間范圍:
公司性質:
外資企業。
所屬行業:
紡織品業(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。
擔任職位:
行政/后勤-行政經理/主管/辦公室主任。
工作描述:
工作直接對總經理負責,主要負責新企業的組建、註冊,建立完善各項行政管理規章制度,產品說明書的設計製作及展覽會的推行,負責公司招聘發佈,各類人才選拔、培訓及後備工作,規範人員分工及建立公司薪酬及績效考核,協助總經理搞好各部門的綜合協調,加強對內部行政管理和日常後勤事務各項工作的督促、檢查,負責對會議決定的事項進行查辦和落實,做好公司對外公關以及各種接待工作的各項事務。
離職原因:
企業管理顧問求職簡歷
簡歷編號:
畢業生簡歷網提供。
更新日期:
簡歷。
姓名:
國籍:
目前所在地:
民族:
戶口所在地:
身材:
婚姻狀況:
年齡:
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
普通求職?
應聘職位:
行政經理/主管/辦公室主任:行政主管、英語翻譯:英語翻譯、
工作年限:
職稱:
無職稱。
求職類型:
可到職日期:
隨時。
希望工作地區:
廣州。
個人工作經歷:
教育背景。
畢業院校:
最高學歷:
畢業日期:
所學專業一:
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
廣州外國語學院。
英語系。
本科。
語言能力。
外語:
國語水平:
粵語水平:
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
englishresume:。
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企業管理求職空白簡歷
簡歷編號:
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更新日期:
簡歷。
姓名:
國籍:
目前所在地:
民族:
戶口所在地:
身材:
婚姻狀況:
年齡:
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
普通求職?
應聘職位:
行政經理/主管/辦公室主任:行政主管、英語翻譯:英語翻譯、
工作年限:
職稱:
無職稱。
求職類型:
可到職日期:
隨時。
希望工作地區:
廣州。
個人工作經歷:
教育背景。
畢業院校:
最高學歷:
畢業日期:
所學專業一:
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
廣州外國語學院。
英語系。
本科。
語言能力。
外語:
國語水平:
粵語水平:
工作能力及其他專長。
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企業管理專業求職簡歷
今年_月_日上午開始,我在__公司進行了工商管理實習工作。在實習中,我在公司指導老師的熱心指導下,積極參與公司日常管理相關工作,注意把書本上學到的工商管理理論知識對照實際工作,用理論知識加深對實際工作的認識,用實踐驗證所學的工商管理理論,探求日常管理工作的本質與規律。簡短的實習生活,既緊張,又新奇,收獲也很多。通過實習,使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。
我所實習的__公司,隸屬于__公司。__公司成立于1953年,是以水工、市政、工民建、路橋、安裝工程等為主要經營項目的國有大型骨干建筑施工企業,具有航務工程總承包一級、房建二級、市政、水利水電三級、地基與基礎一級、鋼結構一級、機電設備安裝一級、商砼與預制構件二級、勘察設計甲級、計量二級、建筑材料試驗甲級等資質。
回顧實習生活,感觸是很深的,收獲是豐碩的。實習中,我采用了看、問等方式,對科利公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解,分析了公司業務開展的特點、方式、運作規律。同時,對公司的"澆注明天"的服務品牌,"構筑精品,造福社會"的企業使命,"務實求新、敢爭一流"的企業精神有了初步了解。
一、公司目標。
1.堅持以經營為龍頭,不斷開拓__地區傳統施工領域。
搶抓水工市場快速發展的良好機遇,進一步加大了對__港、__港、__港等大型水工工程的跟蹤公關力度,認真作好了北船重工搬遷、奧運基礎設施建設的經營工作,承攬到北船重工大塢、煙臺港三期二階段、奧運會青島國際帆船中心標段、__港中港區東部岸線等工程,確保了傳統市場戰略項目不丟失。同時,發揮地域優勢廣攬信息,積極跟蹤,承攬到東營港擴建和__國電等工程,在開拓傳統工程領域發面取得了新進展。
2.強化三標一體管理體系運行,有效的促進了企業管理水平的提高。
切實加大三標一體管理體系運行力度,進一步強化了體系檢查、文體整改和業務指導,對內審發現的問題及時進行了整改追蹤檢驗,建立了基層單位與機關部室雙向評價體系,不合格報告同比降低了50%,符合率和得分率較前年有了增長,三標一體管理體系得到有效的運行。
3.堅持以經營為龍頭,積極實施“1433”經營舉措,促進經營持續發展。
20__年公司經營工作思路確定為“1433”,即要成立一體化經營領導小組,建立四個經營分公司運行體制,堅持三位一體的經營原則,充分發揮經營工作的三個積極性,不斷開拓山東地區、南方、樁基和陸域市場。
“1433”經營思路具體內容是:公司成立一個精干高效、信息反饋迅速的公司經營領導小組,切實加強對經營工作的領導;建立經營分公司、廈門分公司、上海分公司和陸域經營分公司四個經營分公司的經營運行體制,增強開拓市場的能力;堅持以市場價中標,不投虧損標,誠信合作、互惠共贏三項經營原則;充分調動公司經營部、經營分公司和經營人員三方面經營積極性。
二、存在的問題。
同時通過實習我發現__公司也存在問題:
1、市場觀念和經營體制不適應公司快速發展的要求,市場開拓的步伐與企業快速發展的要求有差距;經營體制還不完善,經營隊伍、經營人員的責權利還有待于進一步提高。
2、施工組織管理觀念有待進一步轉變,在施工過程中按照施工合同要求進行施工組織管理的意識不強,施工管理現狀與施工管理科學化、規范化存在較大差距,只是我們有的項目在開工初級階段和施工過程中難以進入狀態,不能滿足業主要求。
3、成本意識不強,成本控制水平不高,個別項目不存在管理粗放、施工大手大腳的現象,向管理要效益、向科技創新要效益的意識還沒有牢固樹立起來,以至于我們的成本控制與先進的施工企業還存在較大的差距,市場競爭力不強。
4、對分包隊伍的管理制度和管理程序化還不完善,在分包合同管理發面存在程序不銜接、管理不閉合的現象;項目部對分包隊伍達管理的重視程度不夠,在管理手段和制度落實上存在薄弱環節。
5、依法治企、依法維權和自我保護意識不強,不能夠充分運用法律手段維護企業利益,特別是領導干部的法律知識和依法治企的意識還不適應市場經濟的要求。
三、我的有關建議和對策。
企業的發展取決于經營的質量和效果,只有廣開源頭,多攬工程,企業發展才有保障。隨著市場競爭的日益激烈,干好在建工程是承攬后續工程、開辟新市場的必然要求和前提條件。因此,我們要進一步強化生產是經營繼續的觀念,干精品、打品牌,樹立一流的企業形象。
通過對資金管理、勞務層管理、物資管理、,加強項目基礎管理,結合“三標一體”管。
理體系運行,完善項目管理,加大監控檢查整改力度,達到閉合管理。建立公司綜合考評體制,加大對工程質量、安全、文明工地的檢查力度,抓好整改落實,促進施工管理水平的提高。
四、實習總結。
短暫的實習轉眼而過,回顧實習生活,我在實習的過程中,既有收獲的喜悅,也有一些遺憾。那就是對企業管理有些工作的認識僅僅停留在表面,只是在看人做,聽人講如何做,未能夠親身感受、具體處理一些工作,所以未能領會其精髓。但時通過實習,加深了我對工商管理基本知識的理解,豐富了我的實際管理知識,使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性認識。認識到要做好日常企業管理工作,既要注重管理理論知識的學習,更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。
工業企業管理簡歷
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姓??? 名:
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應聘職位類型: | 經營/管理類 | 求職類型: | 全職或者兼職 |
月薪要求: | 面議 | 具體職位一: | 管理 |
具體職位二: | 具體職位三: | ||
具體職位四: | 具體職位五: | ||
希望工作地區: | 河北省?石家莊 | 其他工作地區: |
人才類型: | 普通求職 | 相關工作時間: | 9年 |
外語語種: | 英語 | 外語水平: | 一般 |
其它外語語種: | 無 | 其它外語水平: | 無 |
普通話水平: | 優秀 | 計算機能力: | 較差 |
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