通過教學工作總結,我們可以及時發現學生在學習中的問題并提供個性化的指導和幫助。以下是一些教學工作總結的寫作要點和注意事項,希望對大家有所幫助。
教育培訓總結
在這里,我將本次遠程培訓總結如下:
一、學習概況。
在培訓學習期間,本人在第一時間就進行了網上注冊與信息的個性,不但與同學們一起交流,在不懂的地方還及時地向培訓老師討教,將學習到的東西及時地在工作實踐,力求使我在培訓中得到最大的進步,從而不斷的提升的理論、實踐水平:發表文章18篇,發表評論20多次,完成作業12篇,收獲頗多。
二、收獲與感受。
1、通識部分的學習體會。始終懷著飽滿的熱情,積極學習,我認真聆聽觀看了專家、教授的講座視頻,點擊了補充資料,同時又網上尋找相關的資源對照補充學習。從中學習他們的教育教學理念與新思維,提高了自己的教育教學水平。不管是思想上還是教育理論上都上了一個臺階。我對自己的職業有個正確的認知,不管教師的社會地位、經濟地位如何,也不管自己所處的工作環境如何,都應該以教師這一職業為榮,讓自身感受到了一種深深的職業幸福感。而學習專家、名師的教育教學相關策略后,我用心去領悟教育理論觀點,汲取精華,能積極主動思考,真心探討。對于我來說,這次的學習培訓,是值得珍惜的充電機會,面對當前如何實施素質教育,如何進一步提高教育教學水平和教研能力,是擺在我們每個教師面前的最現實問題;這次教師遠程培訓也給我們提供了再學習再提高的機會,讓我們能聚集在一起,相互交流、共同學習、取長補短、共同體高。
2、專業課程部分的學習收獲。通過觀摩這些優秀的課堂教學實錄與評析的視頻,從根本上改變了我原先的傳統學習模式,給我帶來了全新的學習觀念、學習方式和教學理念,我要把汲取到的先進理念、運用到工作中,積極的行動起來。總之,通過這次骨干教師遠程培訓專業學習,使我進一步更新了自己的專業知識,提高了自己的教育理論水平和專業水平,明確了怎樣落實新課程理念,怎樣進行課堂設計和探究教學,逐步革新了自身的教育教學理念,同時,通過這次學習培訓,也發現了自己有好多不足之處,在今后的教育教學工作中,要多學習教育教學理論,不斷提高自己的業務知識和教育教學能力,要注意多學習、多積累、多研究,不斷提高自己的素質,做教育教學的有心人。
三、培訓后存在不足與確定自己的努力方向。
培訓學習后,發現自己離骨干教師的各方面能力和素質還有很大距離。作為一名骨干教師,墨守陳規、保持現狀、踏步不前是絕對不行的。因此,努力找出自己的不足,明確了努力的方向,制定了以下努力的目標:
1、還需加強自身的教師職業道德,規范自己的從教行為,塑造良好的師德形象。
2、要盡快完善自身的知識結構,加快自己的專業成長。
3、要不斷更新教育新理念,探索先進教學模式,形成自己的教學風格,發揮骨干教師的作用。
4、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,注重對他們能力的培養,使他們在各方面有更大進步。
5、在教學上下功夫,利用各種方法,努力使學生的成績在原有的基礎上有更大的進步,全面提高教育教學質量。
6、積極參加或進行課題的研究,在研究中不斷的進步。
總之,這次遠程培訓,以遠程研修為主要學習方式,突出教師的主體地位,調動了我的學習積極性,利用網絡培訓平臺優勢,為我們搭建了相互交流與合作學習的平臺;學習方式新穎,全程貫穿多種形勢的活動設計和評價方式,如專家講壇、名師授課、案例分析、問題情境創設、在線研討答疑等,使這次遠程培訓具有針對性和現實性。
教育培訓總結
在職業教育改革發展的春天里,我校正值國家示范校建設的關鍵時期,在職業教育的春天里,有幸參加了“清華大學西寧市第一職業技術學校高效課程建設高級研修班”,在我們的仔細聆聽中,我們期盼已久的培訓學習在我們的戀戀不舍中敲響了結尾的鐘聲。七天的學習雖然短暫,但經歷難忘,讓我親身感受“自強不息、厚德載物”和“行勝于言”的清華精神和校訓,使我能夠站在更高的起點上,以更寬的視野、更新的理念、更高的覺悟來思考職業教育教學和學校國家示范專業的改革與發展。對于這幾天的培訓課程,我想我只能用受益匪淺這四個字來形容了,老師們的博文廣識、生動講解、精彩案例如滔滔之江水,無不在我的腦海里留下了深刻的印象,碰撞那久違的火花,更碰撞出對教育事業的摯愛;讓我充分感受到了清華教授“海納百川”的胸襟,在對您們肅然起敬的同時,也為我成為職教的一份子而驚喜萬分。我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕,不能夠將所有的感觸都通過文字顯然于紙上。但是我還是盡力絞盡腦汁,以祈求能將培訓完后心中所思、所想、所為能表達出來。
孫雅筠老師做了基于工作過程導向課程體系開發與課程建設的報告,基本思路是?以企業調查為前提,加強專業建設;以崗位目標為基礎,找準人才培養定位;以崗位能力要求為依據,確定教學內容;以工作項目和任務為載體,開發‘理實一體化’的新課程;以技能為核心,整合對應知識;并在職業情境中把‘學會做事’的工作標準落實為‘把事做好’的教育標準。
1.要有明確的教學思想和教學理念。
要有明確的教學思想和教學理念。教學理念是教師對教學工作的總的看法和基本信念,要有明確的教學理念、前景目標、規劃,進而轉化為教學思想,是教學理念的升華,才能激勵自己為之奮斗。有了正確的教學思想,才能形成正確的教學理念,每一位教師都在追求發展,但認識不同,體現不同的教育思想和辦學理念,因此,要有自己的符合時代發展要求、教育自身發展規律以及適合學校實際的教學理念,才能有效地實現對教育教學的改革,積極投入到國家示范校建設、職業教育教學改革的行列中去。隨著職業教育改革浪潮的大好形式下,更要有自己新觀點、新技術、新思想,收集、學習、整理一些好的做法進行“去偽存真、去粗取精”,以零星之火燎原之勢引領、帶動、輻射、示范周邊的人、教師、兄弟學校,一起參入到教育事業中,就必須要制定符合自己的教育教學方法,去完成教育事業的美好使命,不在渾渾噩噩中度過這新的時機。
2.混沌初開,構建基于工作過程導向的教學模式
職業教育課程應從專業崗位出發,不是以儲備知識做為教學起點,是對于完成產品或服務項目的專業活動,具有相對的獨立性和完整性的工作為目的,促進該職業能力發展的潛力,而不是學科的完整性;認識到工作過程知識必須在工作過程中獲得,強調在實踐中的整體性學習和社會性的學習;關于內容選擇的標準是怎么做,怎么做的更好,采用“串行結構”的教學,更要圍繞工作任務“聚焦理論知識、粘合知識”形成系統的工作過程知識。
1.教育教學是學校的中心工作,更是核心工作。
教育教學是學校的中心工作,更是核心工作。是圍繞在“新式課堂”內把他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制貫穿下去的工作,核心是教學改革,是“基于工作過程導向”的進行教學內容對接生產內容、教學過程對接生產過程、教學環境對接工作環境、教學評價對接工作標準,進行“教”,并同時進行施之“育”, 以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑,要以扎實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態思考問題,力求兼收并蓄,博采眾長;要以獨特的眼光大膽創新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合素養,讓自己的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態,讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之中。打破傳統課堂教學,并施之教學藝術化,使課堂內師生互動、生生互動、人人為本的改革,形成項目課程教學的理論實踐課程體系,以明確工作任務、到制定工作方案、實施方案、教師過程指導、專家點評的一系列活動,因此要符合教育的規律、職業的規律、職業教育的規律,并時刻把握實踐教學的動態變化,及時修正,符合學校制定并實施的人才培養模式。形成“學校是工廠、教師是師傅、學生是員工”的局面,攪起一灣深水,呈現一派生機。“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所取代。
2.知識經濟信息時代來臨,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。
隨著我國經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網絡技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網絡理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現,而是以流的形式傳遞,使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。傳統的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式;傳統觀念下的“師者傳道、授業、解惑”“聞道有先后”的觀點,也將被基于新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所取代。教師應與時俱進,適應時代的發展,做好自己的角色定位,充分利用網絡環境,激發學生的求知欲,提高學生的實踐能力,培養學生的創新精神,促進教與學的改革深化。學習,教學相長、共同進步。
1.使教科研形成一種文化風氣。
教科研是教育教學的成果,代表了一個學校教師的能力、水準,不是一個個人在做,而是一個教學團隊在一起做,加以引導疏通使之成為學校文化風尚,是學校在建設、發展和育人活動中所創造的具有本校特色的精神財富和物質形態,在學校發展歷程中的作用是不可替代的,是學校發展核心競爭力的一個重要方面,是一個超越制度層面而存在的,是一個無形的“場”。它所表現的是學校大多數人在學校中體現出來的做事方式和處事態度,就是要把“校長要教師如何做”變成“教師自己要如何做”。形成共同的價值取向,這才是應該首先考慮的文化。構建和諧的校園文化,讓師生學會為他鼓掌,為同行鼓掌,為反對過自己的人鼓掌的團隊精神,形成共同的價值追求,是一所學校可持續發展的重要保證。
2.使實操更具教學凝聚力。
職業院校區別于區別于其他院校的最大特征是在于職業性,就是今后踏上崗位所要從事的工作,雖然在學校期間存在這樣那樣的缺陷,但他們會為對所教專業的教師的高超技術而贊嘆,哪怕就是一丁點的技術,也會令他們神馳向往,總會聚集在老師的身邊問這問那,幫他們看看是否做得更好,喜歡在操作中得到快感,讓別人也體驗成功的快樂,喜歡在表揚中進步,讓學生感受到自己是班級的主人,是展現自我的舞臺,激發學生拼搏向上的精神,大大增強了專業課堂內的凝聚力。抓住這點投其所好,讓他們在操作中步步為營,能夠使他在操作中表現更有集中力,讓學生們一顆顆心聚在一起,激勵學生團結奮斗,不斷進取,使課堂內更有凝聚力,每個人投入越深,體驗就越深,歸屬感就越強,凝聚力就越大。就要求教師不但會講還會做,而每一個實操目標的實現,都會使學生們產生自信心,產生成就感,產生凝聚力,激發他們朝著更高的目標前進。可以幫助學生形成規則意識、公平意識、平等意識等,也就是說,不僅僅是對學生進行約束、控制的工具,還具有教育功能。
最后,作為中職學校,我們的課程建設應該有自己的特色。給與社會發展狀況相符,由于企業需求掛鉤,還要以實現學生個人價值為宗旨,以德育教育為抓手,不斷創新,不斷完善。希望我校的課程建設工作能更進一步,也希望我能為我校的課程建設工作盡一份自己的力量。
教育培訓總結
一、在思想政治方面,積極擁護醫院的各項方針和規章制度,以病人為中心,嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以質量為核心,病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊精神。
二、積極學習各項新技術、新業務。作為一名外科護士,在工作中嚴格執行各項操作規程,遵守醫院科室的規章制度,時刻注意保持無菌觀念,對待工作認真負責,一絲不茍,加班加點,樹立高度的集體責任感和榮譽感,團結同志,凡事以工作為重。為患者提供全方位優質服務。
三、工作中,積極進取,嚴格查對,嚴謹細致,杜絕差錯事故的發生,在這一年的工作中我將克服自身的一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業務水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業績。
二是錘煉技能講提高。經過一年的學習和鍛煉,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、工程師和同事請教,在不斷學習和探索中使自己在技術上有所提高。
五、嚴于律已,不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,不斷改進工作作風;堅持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把所有工作圓滿完成。
素質教育培訓學習總結
短短一天的素質拓展生活讓我更進一步認識了自己,每一個項目、每一次游戲之后的溝通,都會讓我有新的收獲,帶給我無窮的啟迪,啟迪我們每個人在今后的工作生活中,不斷挑戰自我、超越自我,將自己融入到團隊中去。豆花問答網小編和大家分享的素質教育培訓學習。
總結。
材料,提供參考,歡迎你的閱讀。
一直來我都說過,進行一項素質拓展活動/游戲/項目,進行活動的關鍵點是:玩后的分享!今天我們就一起來分享一下素質拓展活動的感想。只有實踐后才有親身的感想,才有感言可發。有句話說得好:親眼見得不一定是真的,親耳聞的也不一定是真的,旁聽的也未必是真的,只有親身體驗,用心體會,用心思考過,分析過才是真的!
有人這樣說過:“人都一樣,只有親身經歷的才是最難忘的,只有親身體驗的才是最真實的,只有在這種經歷和體驗中,我們才會思考那些看似簡單平凡的小問題,由此啟迪我們的思維。”通過此次訓練,我感悟頗深。
首先,團結的力量是強大的。一個人的力量是單薄的,幾個人的力量集合起來將解決艱難的困境。項目——求生墻,也稱“畢業墻”。對我來說就是感動,甚至我覺得男生在可愛的同時,也是偉大的。當最后一個隊員被大家齊心協力從四米五的高墻下拉上來的時候,那一刻的感動豈能用言語表達。一個個會心的微笑,一個個深情的歡呼都不足以淋漓盡致表現當時大家的心情。徒手翻越四米五的高墻,19名隊員全部要到達墻頂,對于我們來說,一開始的反應是“很難”,但是在大家的共同努力和彼此的出謀劃策下,我們成功的“獲救”,在全部逃離“危險地帶”到達頂端的那一刻我們是最自豪的,因為我們組成了最優秀的團隊。我不禁感嘆:力量的源泉來自于團結。同時,我要說的是,男生在此項目中發揮的作用是無可取代的。因為沒有他們,我們就很難成功。過程中,男生們都主動彎下腰來讓女生踏著他們堅實的肩膀向上攀爬,每個男生承受著的是重力的壓迫與責任,就算受傷了他們也堅持到最后。“女生先上”,“還有嗎?”,“加油啊”是這個項目中聽到的最多的話語,簡單而充滿了責任感,男生所表現出來的勇氣與責任感,讓每個女生感到欣慰。我不禁想為自己鼓掌,為整個大家庭鼓掌!
其次,勇氣和拼搏。提起勇氣對于一個人來說并不是那么困難的一件事情,這是我在完成高空抓杠的感想。在下面,作為一個觀看者,覺得那非難事,但是當我爬上高柱,在要站立起來的一瞬間,說也奇怪,我其實不害怕,也沒想過退縮放棄,但是兩條腿就是不聽使喚。也許是我恐懼吧,我猶豫了將近十幾秒,但是在家庭成員的鼓勵下,我對自己說“我行的,沒有什么事情我是做不到的!”,那一瞬間,我突然感到充滿了力量,勇敢的跨出了那一步。我成功了。其實,一件很簡單的事情,在極端的條件下變得困難重重,此時如果也能擁有一顆平常心去面對,困難就會迎刃而解了,而平常心也是需要不斷培養歷練的,這也許就是我們所說的素質之一吧。
最后,信任。在玩盲人和啞子游戲后,我發現信任很重要。在現實生活中,我們往往缺少的就是信任。其實,只要我們彼此互相相信,我們獲得的將是源源不斷的幫助,也會少走彎路。當自己被遮住眼睛后,總覺得缺乏安全感。在被握著手往前行進的過程中,我告訴自己,我要相信,相信身邊的人,要信任對方。在對方貼心的指引下,我們順利踏過凹凸不平的小路,穿過一道道“防線”,也就是障礙。當自己擔當另一角色時,我想到的就是如何能夠讓對方信任自己,如何讓對方不受傷害,如何引導并讓對方理解你的意思。
短短一天的素質拓展生活讓我更進一步認識了自己,每一個項目、每一次游戲之后的溝通,都會讓我有新的收獲,帶給我無窮的啟迪,啟迪我們每個人在今后的工作生活中,不斷挑戰自我、超越自我,將自己融入到團隊中去。
所以,大家在做完一件事后,在進行一個素質拓展活動后不要忘了,大家坐下來好好分享下感想!這樣你的體會才會更多,更深,明白的才會多,活動進行得才有意義!
一周的培訓結束了,思來想去感覺很充實,忙忙碌碌幾天,拋開工作時的煩惱,專心致志地去學習也是一種樂趣,收獲頗多。軍訓拓展,讓人積極向上,團結一心,增強了同事之間的信任度,鍛煉了人與人之間協作共贏的能力,特別是《國學》禮記中《大學》一文的學習,讓我受益匪淺,懂得了做人做事的道理。
“大學之道,在明明德,在親民,在止於至善。”它的宗旨就是在于弘揚光明正大的品德,在于使人棄舊圖新,在于使人達到最完善的境界。《大學》一書,文辭簡約,內涵深刻,概括總結了先秦儒家道德修養理論以及關于道德修養的基本原則和方法,對儒家政治哲學有較系統的論述,對今人如何做人、做事、立業均有啟迪意義。
《大學》這本書的目的就是要讓高尚的品德得以傳揚和彰顯。儒家論的是德,以禮治理天下,最終達到天下大同的世界,“明明德”就是要明圣賢之德。何為圣賢?孔子曰:“所謂賢人者,好惡與民同情,取舍與民同統;行中矩繩,而不傷于本;言足法于天下,而不害于其身;躬為匹夫而愿富貴,為諸侯而無財。”
歷來圣賢屈指可數,所以《大學》不是要求我們每個人都成為圣賢,而是讓我們去向圣賢學習,去學習他們的高尚品德,取長補短,力爭使自己成為一個完人。《大學》講的就是成年人應該學會的東西。清朝的曾國藩,是中國的一位圣人,他通過日記不斷的反思自己,去批判自己,連一些不容于世的思想都記錄下來批判,他幾乎成了一個完人,但他卻失去了做人的感覺,很多研究他的學者都說,曾國藩最終成為了一塊石頭。因為他強烈壓制住了自己的七情六欲。這種人我想并不是孔子所主張的完人,因為孔子也有欲望。
今天在周山公園進行了團校素質拓展訓練。之前并沒參加過類似的訓練,因此心中充滿期待和好奇。到達訓練場地后,教練們專業的制服給我們一種敬畏的感覺。第一個活動就是開營之前的破冰。所謂破冰就是通過活動來消除人與人之間的心理距離。通過一個很有意思的活動后,我們一大幫人被刷了下來,接受所謂的獎勵,也就是在一百多人面前推銷自己,得到同學的認同后才能入隊,這給了我們這些人一次很好展現自己釋放自己激情的機會,對著全部的人模仿人猿泰山的聲音大聲喊出來,感覺這是爽,這樣的機會可能也是很少的,在日常的現實生活中也很少有這樣的機會,去發泄自己而可以不顧別人的想法。所以被涮下來還是幸運的。因為我們要的就是體驗,而從中我得到了。
破冰活動結束后我們進行了開營儀式,對著營旗進行了宣誓。從中我們感受到了力量,也知道這將是一次艱難的體驗。我們到達訓練場后,在接下來的一天時間里進行了高空體驗和地下去體驗,雖然高空體驗給了我們和大的刺激感,鍛煉了我們的膽量。但這一天中給我體會最深的,我相信也是給我們團隊印象最深的,是由一根普通的塑料棍的游戲,我們的挑戰是二十多個人每人只能用右手的一個手指貼著那個棍子,一起把它放到地上,而期中每個人的手不能離開那棍子,剛開始我們都說那么簡單不是很快就結束了嗎,教官說那是訓練中最難的一項,我們真不相信。
不過通過我們試過后,不相信都不行,我們試了好多遍,但都沒成功。最后都差點放棄,但是就是在這一次次失敗中,我們團隊的精神使我們支撐了下來,最后終于在每個人的努力下完成了挑戰。從中我們每個人都深深地被團隊精神感動了,我也好久沒有那樣的感動和感覺,就是,一個團隊想要取得勝利,隊員一個都不能缺。從中我們懂得什么是體諒和支持,懂得什么是堅持和毅力,懂得什么是服從和領導。
最后閉營儀式結束后的一個游戲是全部人圍成一圈,全部的都向后坐在后一個人的腿上,這也很經典地啟示了我們:當你用心做好自己的事的時候,當你為別人奉獻的時候,你的身后也會有人為你奉獻,永遠支持你的。
通過今天一天的訓練,感覺人真的可以改變很多,無論從觀念上還是生活方式上,哦,原來人可以這樣生活!
營口職業技術學院。
楊波。
通過職業院校素質培訓學習,我對職業院校教師的內涵、培養目標、途徑及方法等有了深入的理解和認識,在思想上受到很大的震動,教育觀念得到了更新。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”我不斷探索學習、不斷進取,努力提高自己的專業知識水平、動手實踐能力和業務技術水平,努力使自己成為一名合格的職業院校教師。
一、聆聽精彩講座。
教育昌盛,系于我身。他們的闡述中表現出一種風范:不能文章小而不規范;
不以孩童小而不教之;
不以世事而棄研修;
不以家事煩而怠育人!在這里,我的心靈得以凈化,人格得以升華。
二、更新教學觀念。
通過學習,使我耳目一新,深深地認識到自己以前那種傳統教育教學的師生觀已跟不上時代的發展。要想跟上新世紀的教育教學步伐,就要首先轉變傳統的教育觀念,樹立正確的師生觀,增強熱愛教育事業的信念。在教學活動中,師生關系是基礎,良好師生關系的建立是教育教學活動獲得成功的開始,所以我們必須轉變傳統的教育中的“惟師是從”的專制型師生觀,構建教學雙主體之間的相互尊重、相互信任、相互理解的新型的平等、民主的師生關系。在課堂教學中,要打破教師主課堂的慣例,徹底拋棄教師心靈深處沉積的傳統的專制思想觀念。師道尊嚴的思想在課堂上令學生不敢多說不敢質疑極大地壓制了學生創造思維的發展。我們教師只有從觀念上更新,允許學生提出獨到的見解,為學生創設一種和諧、寬松的“心理安全”環境和無拘無束的“心理自由”環境,才能創造出師生平等、共樂融融、共享教學民主的氛圍。
三、
拓寬學習視野。
令我欣慰的是,培訓學習讓我們有很多的話題可以一同交流和探討。我們有很多的觀點可以一起抒發和碰撞。每一次講座后,我們都能踴躍發言,大膽地陳述自己的觀點想法,提出自己感到疑惑的難以解決的問題。我們從教學活動的目標定位談到重難點的確定,從課堂上學生的自讀自悟談到教師指導策略的運用,從情境的創設談到學生發展的層次性和差異性。每一次的小組式研討,我都能積極參與,珍惜發表自己見解和觀點的機會,使自己能與他人有更多思維碰撞的機會。評課時,專家的點撥更使我受益非淺。我在學習中始終信奉“他山之石,可以攻玉”的信條,堅持和其他老師保持密切聯系,定期交流各自的感受與作業,使自己能博采眾長、開闊視野。
總之,通過這次培訓后,我認為在今后的教學過程中,要不斷地提高自身的技能水平,提高實訓質量,受益匪淺。在課題研究的過程中,多學習一些教育新理念,開拓思路,不斷探索,為專業課的課改,貢獻自己的一份力量!
教育培訓總結
通過七天的培訓,我對教師這個職業的內涵有了更深一層的了解。這次培訓的內容十分豐富,包括:校園安全專題、班主任工作、心理健康教育、有效教學技術、科研與論文寫作、誘思探究教學、低碳與環保經濟。在培訓中,專家們的精彩講座一次次的激起我內心的感應引起了我的反思。各位專家的講座給了我很多啟示,讓我受益匪淺。下面就是我在這次培訓中的一些體會:
課堂是教師教學生命力的所在地,也是學生智慧的發源地之一。
(一)要及時反思自己的教學。
傳統意義上的課堂,就是教師講,學生聽,老師很少審視自己的教學是否引起了學生的興趣,也不夠關注學生的參與度是否與自己有關。當學生出現與課堂教學不一致的行為時,只是一味怨學生,很少反思自己的教學行為是否適應了學生心理特點,激發了學生的求知欲。
(二)要留給學生思考的空間和時間。
學生獲取知識的結果,遠遠比不上他獲取結果的過程重要。讓學生在學習上有所發現,有所體驗,重要的前提是給予他在學習和研究知識的過程中主動思考與積極探究的時間與空間,這樣,他的體驗才是幸福而自信的。如:小組合作學習就是一個很好的形式。
(三)要學會欣賞學生。
教師要在教學中樹立以學生為本的現代教育觀念,給每個學生提供思考、創造、表現及獲得成功體驗的機會。做到這一點,教師要學會欣賞每一位學生,發現每一位學生的閃光點。學生在老師的關注中,不僅會喜歡老師,喜歡上課,產生融洽和諧的師生情感,還會在課堂上積極表現,快樂愉快地去學習。
作為新教師,我們沒有多少教學經驗,理論水平低,對自己的工作不善于總結歸納,現在,通過對教育研究的理解,基本上能用理論來指導自己的實踐活動。在教育教學理論的指導下,把握了教改方向,堅定了探索新路子的信心,并增加了教育科研的意識,認識到不能只做教書匠,而要做新時期的教育家。
這次培訓,就自身更新優化而言,樹立了終身教育(學習)的思想。以前總以為搞繼續教育沒有學到什么新知識,所以總覺著耽誤時間,不如讀讀書,這次,通過聽取了報告,真正認識到了繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標,提高了對繼續教育的認識。學然后知不足,這是我的一個體會。通過培訓,感覺以前所學的知識太有限了,看問題的眼光也太膚淺了。過去,我們常說:“要給學生一杯水,教師就得有一桶水。”但是,經過培訓后,我覺得教師絕對不是一桶水這么簡單,它應該是一條有源頭的溪流。“問渠那得清如許,唯有源頭活水來。”只有不斷學習,不斷充實自己的知識,不斷更新自己的教育觀念,不斷否定自己,才能不斷進步,擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽涌出,而不只是可憐的“一桶水”了。
時代呼喚教育創新,呼喚創新型人才,素質教育把培養創新精神和實踐能力作為重點,正是反映時代的要求,作為教師也要用創新理念武裝自己。
為期一周的培訓,就我自身而言,讓我樹立了終身學習,終身教育的思想。我更深刻地認識到,做為一名合格地人民教師,道路曲折而又漫長,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。但我堅信,只要自己努力,就一定會成功!我未來的路還很長,我需要學習的東西還很多,我的責任還很重大。
教育培訓總結
在組織安排下,我從軍隊干部轉業到了參加工作,并有幸參加了黨校教育培訓,在黨校的培訓中,我主要學習了中國特色社會主義理論體系、黨的建設、中國宏觀經濟形勢、公文寫作、計算機等知識。能參加這次培訓,我十分感謝組織對我的教育培養,十分珍惜這次培訓學習機會。為此,我做到嚴于律己,謙虛謹慎,努力學習,盡量多掌握知識。這次培訓學習,對我開拓視野、提升思維、優化理念、充實經歷、提高工作與管理能力幫助很大,深感受益匪淺,收獲頗多。
在學習中,等領導向我們講授了黨委五個一系統工程、中國特色社會主義理論體系及黨風廉政建設等方面的知識。特別對黨的十七屆六中全會精神進行了認真學習,深刻領會。我認識到黨的十七屆六中全會是我們黨在改革發展處于關鍵時期召開的一次重要的會議,標志著我們黨的執政能力建設進入一個新階段,它對于全面推進黨的建設新的偉大工程、全面建設小康社會、開創中國特色社會主義事業新局面和實現中華民族偉大復興,具有重大的現實意義和深遠的指導意義。通過學習我理解了加強黨的自身建設是當前黨的各項工作中的重中之重,通過自身的學習,不斷的攝取營養,提高了政治理論水平,堅定了理想信念,做到了強身固本,為自己做好本職工作奠定了思想理論基礎。
結合自身工作實際,我要積極結合學習型黨組織建設,制定具體目標和實施辦法,落實學習制度,通過認真學習掌握中國特色社會主義理論體系,形成自覺學習、終身學習的目標。堅持民主集中制原則,按照民主決策、集體領導的有關規定,嚴格執行決策程序,對“三重一大”和職工群眾關心的重點難點問題,實行科學民主決策。認真落實黨風廉政建設責任制,加強反腐倡廉教育和自身作風建設,筑牢拒腐防變的思想防線,樹立“工作上的支持是最大的支持、業績上的表現是最好的表現”理念,堅持“五個力戒、五個防止、五個倡導”和“五個不能、五個必須”。堅持以自律為本,廉潔從業,始終做到嚴于律己、品行端正,在利益面前不動心,在原則面前不放松,在是非面前不動搖,潔身自好,自我約束,常思“貪欲之害”,常觀“前車之鑒”,常聞“警世之言”,時刻繃緊廉潔自律這根弦,努力做到自重、自省、自警、自勵,在思想上、行動上筑起拒腐防變的堅強防線。
通過學習,我將認真開展專題調研,研究分析我局現狀,摸清制約我局工作開展、影響解困扭虧的瓶頸問題和關鍵所在,從調整優化隊伍結構、建立精干高效人員隊伍、運用政策機制調動積極因素、加強黨建思想政治工作等方面提出措施辦法。深入開展形勢任務教育,講明困難和挑戰,講清責任和使命,緊密圍繞各項戰略部署和我單位改革發展目標以及重點任務,進一步堅定信心、激發動力,加大創新力度,破解發展難題。按照我單位的工作性質和業務特點,選準結合點,明確立足點,大力推進創先爭優活動,增強針對性和實效性,為推動發展提供堅強保證。
(一)要調整心態,增強自信。從部隊轉業到地方,思想上存在一些顧慮和擔憂,認為社會上復雜些沒有部隊單純,人際關系不好處理;轉業意味著從優勢到劣勢的轉變,一切又將從頭開始;在部隊專業單一、工作單純,到地方將有一個適應過程。這些心理如果不及時調整,在很大程度上將影響到今后的工作。在培訓班里,專家教授們多次從心理調適、生命的意義、日常工作方法等方面,對我們進行了解惑、指導,幫助我對社會對工作有了新的了解,使自己認識到轉業到地方工作,從主觀上講,是要實現好心態的轉變,即從軍人到老百姓的轉變,從一名老兵到“新兵”的轉變。要有一種開放的心態,正確的定位,心甘情愿、腳踏實地當好一名“新兵”的態度,努力學習、勤奮工作,融入新的集體和團隊。
(二)要努力學習,提高素質。學習,是我們軍轉干部提高自身素質能力的基本途徑和法寶。在今后的工作中,我將著重加強兩個方面的學習:一是加強理論知識的學習。只有理論上的清醒,政治上才能堅定。在實際工作中要不斷加強理論學習,始終自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導工作;另一個是加強業務知識的學習。就是要努力學習本職工作所必備的知識。要想搞好學習,主要從以下四個方面下功夫見成效:一是要在落實時間上下功夫見成效。做到少應酬多學習,堅持每天利用業余時間學習,學會擠時間多學習,防止“三天打魚兩天曬網”的現象。二是要在刻苦學習上下功夫見成效。學習就要有刻苦鉆研的精神,防止容易就學難就放棄、不去思考不去鉆研的思想,端正學習態度,堅持多鉆研多思考。三是要在改正學習方法上下功夫見成效。學習的方法和途徑多種多樣,既要從書本學,又要向同行學,從各種媒體學,更要向實踐學,努力提高學習效率。四是要在學以致用上下功夫見成效。學習要始終堅持學以致用,在工作中不斷學習,在學習中努力工作,把學到的理論知識應用到工作中去,用理論來指導自己的工作。
(三)要珍惜崗位,踏實工作。我將常懷對組織的感激之心,始終珍惜工作崗位,切實從大處著眼,從小事做起,立志做好事。在工作中,既要忌眼高手低,又要防患得患失,正確認識事業和自身的關系,腳踏實地地從本職工作的一點一滴做起,時刻樹牢人民公仆的意識,真正做到情為民所用,利為民所謀。同時,作為一名有近年軍齡的轉業干部,更要防止“船到碼頭車到站”的思想,始終保持積極進取的精神狀態,在新的崗位上努力工作,為和諧社會建設做出新的貢獻。
短暫的學習培訓結束了,但我深切地知道,對我來說同樣是學無止境,我還要繼續學習,要踐行自己終身學習的承諾。在今后的工作中,我要以學習為動力,努力掌握當前最新的管理知識與管理手段,全身心投入到自己的工作中去,努力實踐,不斷充實自己,完善自己,為企業的.健康快速發展做出新的更大貢獻。
教育培訓總結
又一輪的網絡培訓接近了尾聲,作為一名一直工作在一線的教師,能夠有這樣一個機會讓我去感受名師、名家的風采,無論在教育理念、教學方法、教育評價、教材處理以及自身角色定位等方面都得到了前所未有的收獲,這次培訓的內容,讓我受益匪淺,是對我們一線最強有力的支持。在教學上,我深切地感受到自己已進入了一個瓶頸的時期。正在我為此煩惱困惑的時候,這次培訓如春風化雨,吹開了我混沌的心扉。我深知這將是一個新的的起點,更是一個難得的學習的機遇。在培訓的日子里,我每一次的感覺是幸福而又充實的,因為每一次都能感受到思想火花的沖擊。在這里,我們與教育專家的教學理念進行了一次次親密接觸,聽取了專家各種觀點和見解,反思了以往工作中的不足。經過這一段時間的學習,我相信自己是有所收獲的。專家以鮮活的案例和豐富的知識內涵,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,回味無窮。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:
新知識,新技能的培訓讓我茅塞頓開,新課程呼喚我們要有全面發展的學生觀與全新的教學方式,我們教師就要具有課程意識,成為學生學習的促進者,幫助學生自己建構知識,同時培養學生的探究意識和問題意識。完成這一目標的有效途徑需要我們營造和創設積極的課堂教學環境。面對新課程,我們教師要學會等待,學會分享,學會寬容,學會合作,學會選擇,學生創新。通過學習我覺得自己的教育思想有了根本的轉變。在我校的多年的歷練中,我也接觸到很多新的教育理念,可都沒有象今天這樣在頭腦里形成這么清晰的印象。我深深的感覺到,作為教師只有“愛”是遠遠不夠的,只會“傳道授業解惑”也不是好的教師,只有與時俱進,恪守師德,尊重學生,具有專業化知識和技能,才可以做一個好老師。
各位教育專家深入淺出的論述,為我們的教學實踐起到了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水。每一部分講解都那么細致,那么清晰,通過學習,我也認識到我們以往的教學的盲目性,當我重新投入到新學期的教學中時,當我以一種審視的眼光看我自己的教學時,我覺得我們工作的目標更明確了,也更加有了活力。我覺得自己更象一位學者,工作起來也更有信心。
我個人對于新課程改革這股東風,思想是熱烈的,行為卻是遲緩的。特別是對于一些新課程的難點問題,往往采取退避三舍的態度。這次培訓后,我最大的感觸就是,新課程需要我們的付出,需要我們的努力,更需要我們的自信。
學習使我奮進,學習使我內省。學習使我在喜悅和收獲的同時,也在回顧和思考著。
能夠參與這樣的培訓,我們是何其幸運,我所掌握的知識、所接受到的信息,和專家們相比是多么的淺薄呀!我前面的路還有很長很長。因此,我希望在今后的工作中,能夠有更多的學習機會,不斷地充實自己,完善自己,做一名優秀的教師,為我的學生搭建更多成功與快樂的平臺。
教育培訓總結
為加強農業機械化教育培訓工作,提高農業機械化人才隊伍整體素質和水平,推動我旗農業機械化科學發展,一年來,旗農機教育工作在農機局的正確領導和市農機局的指導幫助下,認真落實《四子王旗農業局關于20xx年農業機械化教育培訓的實施方案》要求,精心組織,周密部署,重點突出,切實開展好農機教育培訓工作,超額完成了培訓任務,取得良好的社會效果。農機教育培訓工作開展情況如下:
一、培訓工作基本情況。
(一)搞好購機補貼農民機手培訓。
隨著購機補貼政策的實施,享受農機購置補貼政策的農民,特別是新購機農民逐年增加。為盡快讓他們掌握機械及維護保養常識,提高機具作業質量和農業機械的使用效率,促進安全生產,我局積極利用現有的培訓資源,對全旗購機農民機手進行了全面系統的培訓,全年共舉辦各類農機操作技術培訓班12期,培訓農機操作人員1132人次。
(二)大力開展農機實用技術培訓。
為更好的促進我旗農村經濟的發展,針對各地作物種植特點,我們舉辦膜下滴灌管理人員培訓班、保護性耕作技術培訓班等各種專題技術培訓班。全年共舉辦專題技術培訓班18期,培訓農機實用技術人員技術人員1778人。
(三)開展農機管理人員培訓。
農機管理人員是黨的路線方針政策的執行者,加大農機管理人員的培訓力度,進行系統培訓,提高管理人員對農業機械化政策法規的執行力是當前農機化管理人員培訓的重點。今年,我局以鄉(鎮)級及二層站農機管理人員為主,重點開展國家惠農政策、農機化法律法規、農機購置補貼政策等知識培訓,全年共培訓農機管理人員31人。
(四)認真組織農機技術人員培訓。
以提高農業機械化科技水平和支撐能力為重點,加大了對農機科研推廣等技術人員的培訓力度。培訓對象以農機教育培訓、推廣、監理等人員為主,培訓內容主要是當前重點推廣的農機新技術、新裝備等,全年共培訓農機技術人員38人。
(五)廣泛開展農機作業服務人員培訓。
以農機大戶、農機專業合作社社員和購買農機具的農民為主,積極開展農機駕駛操作、維修保養、跨區作業、安全生產和經營管理知識等培訓,全年培訓各類農機技術人員1038人。
二、采取的具體措施。
(一)統一思想,提高認識,增強開展農業機械化教育培訓的責任感。
農機教育培訓是加快農業發展方式轉變,提升農業勞動。
者素質的重要途徑,對建設現代農業和促進農村各業機械化發展具有重要意義。我們層層召開會議統一思想,要求大家切實提高認識,增強開展農機教育培訓的責任感,圍繞農機化管理、農機技術和農機作業服務三支人才隊伍建設,以促進農業發展、農民增收、農村繁榮為目標,以農機化管理、技術服務、駕駛操作、營銷、維修服務和農業設施相關使用人員為培訓重點,大力開展農業機械化教育培訓工作。
(二)明確任務,圍繞農機教育培訓目標開展培訓20xx年上級給我們下達的培訓是:培訓各類農機人員2796人次。實際我們全年共培訓各類農機技術人員4007人次,完成任務的143.3%,超額完成了培訓任務。
(三)突出重點,多層次、多渠道搞好培訓。
今年我旗農機化教育培訓重點,一是經濟作物機械化生產技術培訓;二是保護性耕作技術培訓;三是農機駕駛操作人員培訓;四是設施農業機械化(主要是膜下滴灌)技術培訓。我們圍繞上述重點確定培訓對象和培訓內容,著重做好各方面的培訓。
三、
裝備的推廣力度,在政治理論素質和業務素質等方面都有了全面提高,他們紛紛表示:希望農機系統以后多開展這樣的專業培訓。
通過對購機補貼人員、膜下滴灌管理人員、農機使用與維修人員、農機大戶、農機專業合作社、農機跨區作業人員等農機人員進行農機購置補貼惠農政策、農機使用與維修知識、農機化新技術、農機安全等方面的培訓,讓他們盡快掌握了農業機械使用及維護保養常識,提高了機具作業質量和農業機械的使用效率,促進了農機安全生產。農民群眾嘗到了學習的甜頭,希望我們在農閑時節多舉辦這樣的培訓班。
四、實施農機技術培訓的創新內容及主要成效。
(一)創新內容。
1、變管理為服務,培訓時間農民說了算。今年的膜下滴灌管理人員、保護性耕作技術培訓以及其它農機培訓,我們提前搞好調研,多方征求農民群眾的意見建議,針對各地農忙特點,他們什么時候有空,我們什么時候辦班,大大提高了學員的出勤率。
2、變來學為送教,上門培訓。我旗面積大,交通不是太方便,到農機培訓學校參加培訓確實不容易,來一趟不僅費用大,還浪費時間。本著方便群眾的原則,我們上門舉辦培訓班。
3、舉辦各種現場演示會,讓學員親身感受,提高培訓。
效果。結合重點工作和重點技術推廣項目,舉辦現場演示會,做好技術推廣培訓工作,提高經濟作物機械化、保護性耕作、設施農業(膜下滴灌)等新技術的推廣應用水平。5月10日,在東八號鄉舉辦了膜下滴灌管理以及種植技術現場會;5月20日,在庫倫圖鎮舉辦了保護性耕作技術現場會;9月15日,在吉生太鎮舉辦了馬鈴薯機械化收獲現場會。
4、針對各地農作物種植特點,舉辦各種專題培訓班。像吉生太鎮種植向日葵較多,我們就舉辦向日葵機械化覆膜種植技術培訓班,東八號鄉種植馬鈴薯較多,我們辦馬鈴薯機械化覆膜種植培訓班,庫倫圖鎮、供濟堂鎮種植油菜籽多,我們就舉辦油菜籽機械化保護性耕作種植技術培訓班。
(二)主要成效。
針對農村實際和農民特點,采取多種形式開展培訓,讓農民有時間學、樂意學,變被動學為主動學,在真學真用上下功夫,出勤率高了,課堂紀律好了,培訓質量和培訓效果都有了很大提高,對促進農民增收和農村經濟發展起到了很大的推動作用。
五、存在的不足及建議。
(一)存在的問題。
一是農機培訓經費嚴重不足。農機技術培訓都是免費培訓,出現了農民得到實惠,而培訓機構經費嚴重不足的現象。二是。
教學。
設備陳舊,需進一步更新。三是專業師資缺乏,需進一步充實。
(二)建議。
一是從國家和自治區拔付的支農資金中爭取一部分農村農機實用人才培訓經費。二是希望自治區、市農機部門安排專項資金,讓旗縣級農機培訓機構購置一批先進適用的教學設備,逐步改善教學條件。三是組織教師參加專業技術培訓。
教育培訓總結
近日來,我有幸參加了集團公司第68期團干部培訓班,通過五天培訓班精心設計的課程學習,讓我不禁感慨:短短培訓期,收獲頗相益;萬事有技巧,多學能升級。
課程設計有新意。與以往一樣,此次課程中有不少關于基礎理論知識的課程,但是授課方式卻與以往不同,例如通過體驗式培訓的方式,學習“三會兩制一課”相關知識,模擬各種日常團支部工作中可能出現的問題,分組進行情景演練,老師進行點評。這樣的方式不僅讓理論學習變得輕松有趣,還能夠讓每一名學員都參與到課程中來,充分調動了大家的積極性。這樣新穎的課程也啟發了我,在基層團支部的建設中,也可以采用一些新穎的方式加強支部團員青年的理論學習。
授課老師有活力。此次培訓班邀請了集團公司第一屆“青馬工程”培訓班部分學員為大家授團課,通過老師們在“青馬工程”中所設計的團課學習以及他們生動的講解,進一步武裝了我們的頭腦。正所謂“三人行,必有我師焉”,老師在課上主動與我們分享他們在基層團支部建設中的成長經歷,并帶領大家召開經驗交流會,其中不少站段、車間的工作方法都值得借鑒,讓我印象深刻。
活動策劃有高招。此次培訓中,策劃特色團日活動這一任務始終貫穿始終。活動策劃是每一個基層團支部都必須要面對的,如何凝聚一群青年把活動辦好這個問題擺在了大家面前。通過指導老師的建議,從選題、策劃、細化、分工、實施等多個方面進行思考,小組成員分工協作,圓滿完成了特色團日活動的策劃工作,這同時也為培訓結束后,回到團支部策劃團日活動夯實了基礎。
培訓結束后回到單位,我會以更加嚴格的標準要求自己,將自己所學所悟傳達給團員青年,不忘鐵路人的初心和使命,在崗位上貢獻自己智慧和力量。
教育培訓總結
為了提高我縣教育財務人員的業務水平、規范財務管理,以適應新形勢下的財務管理要求,縣教委于9月25日舉行了教育財務人員的業務培訓。我們認真聆聽了教委領導就強化財務管理、嚴守財務紀律的重要性和現實意義的講話,以及教委財務資深專家就財務知識與案例分析講解。讓我深刻認識到自己做財務工作的差距,在今后的工作中一定要不斷提高自身業務能力,嚴守會計法規,扎實工作,時刻牢記財務工作的重要性。通過這次培訓,我體會如下:
思想是行動的指南:思想有了惰性,工作中就會有情緒,工作上就可能出現偏差;正如唐主任在會上講到:近段時間的中央檢查給我們指出的檢查中存在的問題,以及食堂監督機制不健全等;這說明了我們會計人員工作不規范、法律意識不強。這就說明我們加強學習必要性。我們既要學習會計專業理論,新制度新準則,又要學習相關的法律法規,還要學習會計職業道德規范,通過不斷學習,才能提高會計職業技能和專業勝任能力,才能使自己懂得什么是對,什么是錯,什么可以做,什么不可以做,什么必須提倡,什么要堅決反對。如果我們會計不能跟上形勢,不能及時掌握新的知識,稍有不慎,就會'失之毫厘,謬以千里',給單位造成損失。因此我一定要加強學習會計方面的各項法規和業務,增強我的法律意識。
“打鐵還需自身硬”,我們的業務素質差,我們的工作就不會有起色。就像培訓會上唐主任、王科長講到:“檢查組”指出我們的培訓費列支、食堂核算不符合規范等,這說明了我們會計人業務素質差,提高會計人員素質的很有必要。教委財務資深專家就財務知識、規范財務管理進行了講解。緊接著給我們認識了發票,讓我明白了什么是有效地發票,什么是無效的發票;通過具體的案例分析,明白了實物操作,了解經費的開支應做到有法可循、有據可查,領會了政府采購的意義和程序,通過培訓實實在在的提高了我的業務素質。
會計人員嚴格履行法定的職責,忠于職守、堅持原則是我們會計人員的職業操守。無論何時,高水準的職業道德是一名會計人員所應具備的最基本的素質,失去它就無從談起會計工作質量和會計信息。因此我要認真對照會計法規,知法守法廉潔自律。面對紛繁復雜的社會環境,要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,在思想上熱愛本職工作,熱愛自己的崗位,把工作視為自身的一種需要和自我價值的體現,在處理會計業務時,心無雜念,依法辦事。
現代社會是知識競爭的年代,“誰擁有了知識,誰就擁有了明天”,只有不斷學習,不斷掌握新的知識,才能到達新的高峰。這次培訓給了我一個非常好的學習的平臺,教委領導讓我們一起學習,一起探討問題,我倍感興奮,也倍感鼓舞,我們這些財務專業的工作者,更應加強學習,提高專業水平,更好的服務于我縣教育事業。
教育培訓總結
本次培訓,利用網絡觀看了各位專家們的講座,傾聽他們對數學教學的理解,感悟他們的教育教學思想方法,使受益匪淺,對我的教育教學實際幫助很大。現將培訓總結如下:
一、專家講座。
思想理念的提升我這次參加了天津市中學教師五周期信息能力提升培訓以及第三階段的全員培訓。通過各階段必修課和選修課專家的視頻講座。從當前教育教學改革方向、教科研、課堂教學專題、教材解讀、現代教育技術應用等多方面進行,各位專家從自己切身的經驗體會出發,暢談了他們對初中數學教育的獨特見解。讓我更清晰地意識到作為一名初中數學教師該如何看待自己的角色,該如何去提升自己的專業水平,該如何去駕馭自己的課堂教學。
1、通過師德培訓,使我認識到,要想成為一名優秀的教師必須關注細節,從細微處入手,充分了解、關愛每一名學生。在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,教師要根據教育教學規律和學生身心發展水平和特點,充分尊重學生的主體地位,用自己的德和才來影響教育學生,把傳授知識同思想啟迪、陶冶情操、心靈塑造結合起來,培養學生廣泛的興趣,調動學生學習的積極性,促進學生整體素質協調發展,這才是師德的重點。
2、通過學習《提高課堂效率的策略和方法》,為提高課堂高效指引了方向,所以在教學中我對學生盡量少批評多表揚,找他們的閃光點,既使必須地批評也要委婉的方式,這樣可以更好地激發學生學習興趣。通過學習《ppt也能做出好課件》,讓我對ppt制作課件又有了更深的認識,掌握了更多制作技巧,使我學到了各類演示文稿具體制作方法。當我用所學的知識制作更加精美、實用的課件運用到自己的教學中,發現學生比以前感興趣多了,自然收到了較好的教學效果。
二、同行交流,取長補短!
1、班級論壇研討,思想交流,方法交流的園地培訓中的學科論壇研討可以和輔導教師、班級同學進行交流研討,大家共同參與,把自己的學習體會經常同教師們交流,運用所學經驗積極向老師們征求意見,取長補短。這個方法可以促進廣大教師共同提高。通過查看輔導教師推薦的優秀作業,來不斷地提高自己,完善自己,提升自己的教學水平。
2、學習日志,學習的心得的總結這次培訓要求每個學員提交學習日志,寫學習日志,
心得體會。
提出困惑。
也為我們學習和交流提供了一平臺。發表學習日志,學員之間相互交流學習的體會和心得,認識到繼續教育的重要性和必要性,將繼續教育劃定為自身的終身教育,提升自己的理念高度,提高自己的專業水平。
三、提交案例。
作業,匯集才思培訓期間,按時教學案例,教學設計,將自己在繼續教育中學到的只是方法應用到理論的數學教學當中,設計教學案例,讓專家記憶評價,檢測自己參加繼續教育學習的效果。提交專家設計的作業,將自己的看法于專家進行交流,拓展自己的教學思路,掌握更多更好的數學教學方法。我在第二階段的實踐作業還被老師評為優秀。總之,這次網上培訓讓我開了眼界,學到了許多好的教學思路和方法,對于我今后的數學教學幫助很大,通過本學期繼續教育培訓的學習,如春風化雨般潤物于無聲,使我在教育思想,教育理論及業務能力等方面受益頗多。我深切地認識到為了更好的勝任新時代的教育教學工作,必須不斷的全面提高自身素質,不斷地學習充電,以適應素質教育的需要,適應新時期教育發展的需要。
教育培訓總結
通過近五年的繼續教育培訓學習,使我在教育思想,教育理念及業務能力等方面都有了明顯的提高。這些年,我深切地認識到隨著社會的不斷進步和飛速發展,促使我時刻提醒自己全面提高自身素質,不斷更新知識,轉變教育觀念,優化了課堂教學。現將個人成長專業發展總結如下:。
1、積極參加培訓。我按照自己制定的規劃,積極認真參加各種教育教學培訓,在培訓中認真做好筆記。我還利用課余時間多讀書,認真自學,充實自己的理論知識,并結合自己的教學實際,認真撰寫學習體會。通過培訓,我認識到成為一名優秀的教師,不僅要關注知識的傳授,還要充滿師愛,從細微處入手,充分了解、關愛每天一個學生。
2、更新教育理念。在參加各種培訓后,我都會結合自己的教育教學工作,進行及時的總結和做出深刻的反思,按照培訓內容更新自己的教育教學觀念,并把這些新理念融入到自己的教育教學中,收到了良好的教學效果,真正達了教師繼續教育服務于課堂教學的目的。
3、擴充理論知識。教師要想給學生一碗水,自己就必須有一桶水,而且是不斷更新的活水。這些年,我認真學習各種經典教育教學設計和案例,拓寬了我的知識視野,使我的知識得到了及時的補充和更新。
4.轉變教育方法。隨著知識和教育理念的更新,教師的教學方法也要不斷地更新。“十二五”期間,我除了按照學校的計劃和要求認真學習并做好學習筆記外,并且學習研究各種有效的教學方法,結合我校學生的特點,我在教學中熟練地運用了啟發式、討論式、探究式、合作式、實踐式等不同的教學方法,改進了課堂教學的組織方式和教學模式,教學質量得到了提升。
劃,積極參加學校組織的新教育技術培訓,認真鉆研,精心練習各項技能,如:識圖、歸納、編制、鉤織等,反復操作訓練,達到熟練的程度。在教學中,我還能運用多媒體熟練地制作各種ppt幻燈片,為自己的課堂教學服務。
在這次繼續教育學習中,由于接觸了不同的學科,對每一學科鉆研的深度還不夠,細節處研究的不透徹,沒有形成自己的教學風格。科研能力有待提高,教育教學論文總結的較少。
在今后的繼續教育工作中,我只有不斷地提高自我要求,繼續努力學習,增強求知欲,將理論與實踐相結合,做到及時反思并撰寫論文。這樣才能真正提高我的自身道德素質和自身的業務水平,激勵我將繼續教育學習工作踏實地落到實處,向新的目標前進。
素質教育培訓心得范文
20xx年8月份,我參加了由全省統一的在浙江師范大學開辦“小學數學教師專業素質拓展培訓”,時達十日之久。這次的培訓對我而言,是及時雨。各位專家教授的精彩講座對我受益匪淺。我由衷的感謝領導為我們搭建這么好的一個學習提高的平臺,每天的講座都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發了激情,燃起了斗志。
正如俞老師所說,我們需要的不單單是照搬復制,我們更需要把別人的東西變成自己的,那樣我們就富有了。只有單單一顆赤子之心是不夠的,只有一系列專業方法也是不夠的,更多的是我們需要結合,需要去實踐。從實踐中發現問題,從問題中找出原因,從原因中獲取方法,用正確的方法去教育孩子。
通過第一天汪文賢教授的《小學數學概念研究》講座,使我深刻體會到作為一名一線教師,不僅僅要作職業型更要向專業型甚至于研究型角色發展。
雖然我早明白作為一名教師,一名小學教師是非常不易的,所面對的是一群幼小的兒童,他們從步入學校時的懵懂無知到初長成有自己想法的小姑娘小青年。這是一個神圣的過程,我們給予孩子的難道就僅僅是課本上的知識嗎?對小學教材的理解,捫心自問,我透徹嗎?毫無疑問汪教授的專業性深深震撼了我,上課不僅僅只是一堂單對小數概念、核心的理解和解讀,這絕不是一兩天就能完成,這是一個艱巨而漫長的道路,即便是一道3+2=5這樣簡單的題目需要思考怎么樣讓學生在很真實、具體、特殊和容易理解的情境中學習。汪教授給了我一個很好的示范,最后他介紹了若干書籍,正所謂讀萬卷書行萬里路,的確,教師,需要學識。精深的專業知識和廣博的相關知識常常能讓一個教師在課堂上左右逢源、神采飛揚。而學識源于讀書,如果教師不能不斷地讀書,拓展視野,增長學識,不僅不能教好學生,反而會因為自己的落伍而妨礙學生的發展。而寫一寫又能幫助我們思考、觀察生活周遭的事件、人物;保持一顆敏銳的心境,悉心地體察身邊的沖突和矛盾,匯成思想的洪流。
第二、三天朱偉義及教授《小學數學整數》及郎建勝老師的《如何上好數學課》講座上以怎樣研究教材,教什么,以學生的視角看教材,透過現象看本質,以系統的眼光看教材幾個方面闡述,并結合不同的案例使我意識到小學數學思維與解題不但具有抽象性,公理化,符號化數學思維更將重視理性精神。郎老師很生動的表述:孩子學習了數學知道簡單的加減卻不知道排隊是要按秩序,凡事也有個先后這么簡單的道理。這不禁讓我反省,我的孩子,他懂嗎?在教學教材上表面的知識以外,我們是否更應該重視學生的數學思維發展多多利用數學策略,如表征策略、模式識別策略、形象化策略、數形結合策略讓孩子從小養成學習數學的好習慣,努力發展讓復雜問題簡單化思想。
第四日潘紅娟教研員的《小學數學課堂問題設計案例評析》講座也是從各種實際案例著手分析,不得不佩服分析的透徹精辟。更讓著迷的是沒個案例與我平時教學很有區別,教學方式新穎,教學思路清晰,重點突出,就連我這個老師都聽的稀奇我想更何況的一幫孩子呢。不由自主的我迫切希望如果我也能上出這樣的好課,該有多好。太多的時候不知不覺我們容易走進教學誤區,像照搬資料,簡單拼盤,追求形式兒缺乏內涵。既然認識到錯誤就要努力改善,既要更新觀念去認識教材,認識學生也要反思自我追求突破。
隨即而下夏美絲老師的《小學數學說課與評課》張翼教授的《漫談小學數學教研論文寫作》唐恒軍博士的《數學教育研究課題申報實施與研究方法》楊光偉教授的《同課異構的活動研討》斯苗兒教研員的《經典課的創新與成長教師——從幾節課的“打磨”說開去》及蔡鐵權教授的《教學設計》錢麗華老師的《小學數學:教材內涵解讀策略》都極具專業性,數學本就是一門上下聯通的課程,每一節環環相扣相輔相成。我的學歷沒有博士教授級別這么高,甚至對論文也不在行,學術的專業性根本不敢自夸通過這么幾天學習對我數學理論專業發展幫助實在不小,也讓我更有深步去探討的欲望。
在這為期十天的培訓中,印象最深的還是俞正強老師及斯苗兒老師的課。樸實卻不失有幽默的話語深深震撼我的心靈,作為一名人民教師,教育著祖國的未來,而我們自己又怎么能不相信未來?只有明白真正的使命,以愛心,耐心,恒心去面對,我們才有未來。當我們遇到調皮的孩子的時候,是否可以用一顆醫者的心去對待,孩子犯了一次錯,我們寬容的原諒了,孩子再次犯錯,不要急著去訓斥也不要急著給孩子定罪,或許是我們的方法不對。正如一年級的學生,當學習分辨上下左右前后,練習誰在誰的上面,誰在誰的下面。有些孩子偏偏就不會講,難道他們真的不知道嗎?這個時候我們時候可以換種方式不要指著他的鼻子罵而讓他說說嘴巴和鼻子誰在上誰又在下呢?讓教育不再是控制而是吸引。人要學會善待自己,才可以更好的去善待別人,有時我們或許會倦怠,會疲憊不堪,有時我們或許會遇到一些不諒解甚至一些誤會,有時我們覺得自己付出了一切為何得不到回報卻仍被外人指指點點。但是永遠抱著一顆平常心去面對,尷尬一陣子,幸福一輩子!讓我們的責任心去讓孩子感覺和你在一起還算的比較開心的,讓自己擁有童心去期望。總之用一句話鼓勵自己:沒有什么比幫助學生相信自己更有意義的了。
素質教育培訓心得范文
素質教育是我國在改革開放的新時期,為適應社會主義現代化建設,全面提高國民素質的要求,同時針對現有教育的弊端提出來的。下面是本站帶來的素質教育培訓心得范文,希望對大家有幫助。
素質教育已經提出來多年,對學生的發展很重要。通過對相關內容的學習,對如何深入實施素質教育、如何規范自己的教學行為等,同時有了更深入的認識、了解以及體會。
素質教育是我國在改革開放的新時期,為適應社會主義現代化建設,全面提高國民素質的要求,同時針對現有教育的弊端提出來的。素質教育關系到民族的未來質量,綜合國力的提高,人力資源強國的建設。但是必須看到,幾年來推進素質教育雖然在幾個方面有所突破和進展,但是目前還沒有從根本上扭轉“應試教育”的傾向。
當前教育在很大程度上還存在著片面追求升學率,中小學生課業負擔過重的情況;存在著重視語數外等主科教學,忽視音、體、美等學科教育和學生的道德、行為習慣的教育,學生得不到全面發展的情況。所以作為一名教師要確實的推行素質教育,教師是實施素質教育的主力軍,在日常教學中要依法治教,自覺遵守學校安排的課程、課時、規范學生的作業量、作息時間,不能只以考試成績作為評價學生的標準,要全面的進行考核,把健康還給學生、把能力還給學生。
深化素質教育,就要促進學生的全面發展。教師在工作中要以育人為本,面向全體學生。依法保障兒童和青少年學習發展的基本權利,努力開發每個學生的特長和潛能。改變那種只重視升學有望的學生的做法。促進學生以德育為核心的全面發展。克服那種只重視智育,甚至于只重視考分,而忽視德育、體育、美育的“應試教育”傾向。
學生為主體,充分發揮學生的主動性和積極性,重視學生創新精神和實踐能力的培養。減輕學生過重的學業負擔,使學生有時間思考問題、參加社會實踐和從事感興趣的自主學習活動。因材施教,為每個學生提供最適合的教育,使每個學生都能夠健康成長;重視發展學生個性,充分發展學生的潛能,大力培養拔尖創新人才。按照“遵循教育規律,運用科學方法,提高教育質量”的要求,認真組織施教,不但要教會學生知識,更要教會學生怎樣去學習,在教學中提高學生的學習能力。
在現行的中國教育體制中,素質教育的貫徹還是有一定的困難,因為素質教育不是簡單地開展一些文體活動,不是單純地去鄉村體驗體驗生活,更不是不考試、不留作業。而是要讓學生學會做人、學會學習、學會思考、敢于質疑、懂得創造,形成健全的人格,促進他們的全面發展,才是素質教育的本質,才是學校教育的職責。所以作為一名教師,一名推行素質教育的工作者,要不斷的學習,不斷接受新觀念,充實完善自己的教育教學思想,提高自己的理論水平和實踐水平,適應日益變化的教育形勢,努力做一名自覺踐行素質教育的工作者。
自參加首都職工素質教育培訓后,我作為一名公司的工會干部,對所學的知識有了全面的認識和體會。在這里我首先要感謝區工會為我們創造了難得的學習機會,感謝尊敬的老師在學習期間對我的精心教導。整個學習的過程是艱苦的,因為我們要克服工作上、生活上的壓力來不斷地補充知識上的欠缺。但回過頭來看看,自己在掌握專業知識無論是理論水平還是工作水平上都有很大的提高,特別是法律基礎知識方面,更是值得我欣慰的。回顧整個學習的過程,總體都是在理論知識與案例相結合的教學方式下進行的,這使得我對老師教授的知識都能比較輕松的理解,印象也比較深刻。總結學習期間的所得,我認為法律收獲最多。具體如下:
一、通過學習增強我的法律意識使我更加深刻的熱愛這個事。
業。因為我國法律是工人階級領導的廣大人民共同意志和利益的反映,需人們自覺遵守和維護。在企業職工當中普及法律常識,是提高國民法律素質的重要內容,是實踐依法治國基本方略的基礎性工作。建設社會主義法治國家就要逐步實現提高公民的法律意識,如:企業職工應知法、懂法、守法、護法。
我認為作為一名工會干部,只有具備一定的法律知識才能正確的為。
職工解決困難,維護他們的合法權益。我通過學習理論知識,自己提高許多。利用所學知識,結合實際,我們公司組織了法律知識的學習,共有130人參加(注:公司共有150人)內容包括:憲法、民法、勞動法等。使廣大職工學習到法律知識的同時,也維護企業和職工的合法權益。這次活動收獲很大,公司領導班子決定公司每季度組織一次學習法律知識活動,形成公司全員學習、團隊學習和工作學習的氛圍與機制。
二、及時地把學到的知識應用于具體的工作當中去,使理論與。
實踐更好的結合起來,提高自己的工作效率。
自己所從事的工作與企業職工的利益都是息息相關的。作為一名工。
會干部,處理的大多數都是企業與職工群眾之間利益發生沖突的問題。如果處理不好、不及時就很容易引發各式各樣的問題,尤其是隨著法律知識的普及,職工群眾的維權意識也在不斷的增強,這就對高素質的工會工作能力的要求也不斷增強。為此,通過學習自己能夠把工作過程中遇到的難點、熱點問題及時上報黨組織以求得到組織上的幫助。總之,抓住機會把矛盾化小,直至解決掉。另外,自己把這次所學習到的理論知識及時的向全體職工宣講,以此來增強全體職工的法律意識。
特別是牽扯職工切身利益方面的有關法律知識,比如:基本權利方面的有:如何簽訂。
勞動合同。
讓他們知道符合法律、行政法規規定的情況下簽訂的勞動合同是保護勞動者合法權益的主要依據。同時為他們宣傳簽訂勞動合同時應注意的事項。如:勞動合同期限、具體工作內容、勞動保護、報酬等等。
同時讓全體職工清楚,企業給全體職工上的五險一金是怎么一回事,比例是多少,如何交納及基本養老保險與商業保險的區別,如何使用基本醫療保險來保護自己的身心健康。另外在勞動合同存系期間,職工在勞動崗位上發生工傷后,能及時申請工傷認定。同時提醒他們在維護自身的合法權益時,一定不能超過我國法律規定的時限。通過宣傳,廣大職工普遍講:“以前不清楚的事情現在清楚了”,他們都說,今后一定要依法工作,依法辦事,為企業今后更好、更健康的向前發展貢獻出自己應有的力量。
三、通過學習,更加增強了自己的責任感、使命感,扎扎實實。
的干好自己的本職工作的決心與信心。
此次的首都職工素質教育,雖然時間不長,但是給自己補充的能量。
是巨大的。使自己能夠知道,怎樣同職工群眾打成一片,如何同他們進行溝通,及時了解全體職工的心里狀態,解決職工群眾的問題時應從哪方面入手。同時,也增強了利用掌握的法律知識來全面、系統的維護職工群眾的合法權益的決心和信心。
總之,通過這次全面系統的學習,讓我在綜合知識上有了較全面的。
提高與了解,吸取了許多有用的知識。對平時工作當中所用到的法律知識有了更加深刻的認識。指引我走出了許多原來理解上的誤區。因此,在今后的工作當中,自己會以所學到的法律知識為標尺,積極努力的維護好職工群眾的合法權益,真正的做到為職工群眾辦好事、辦實事,為我單位今后更好的向前發展做出自己應有貢獻。
結束培訓回到家時已經是晚上的八點半,雖然感覺有些疲憊,雖然想馬上就洗澡睡覺,但是我覺得還有更重要的事情要先做完,那就是寫下這次培訓的所感所想。
真是太謝謝區教育局給了我這次學習的機會,我想我的人生很有可能會因為這次的體驗培訓而發生改變,它會讓我的工作、我的生活更加充實、更加有意義。
雖然兩天的時間很短,培訓的內容也不是什么高深的理論,而是幾個簡簡單單的游戲,但是卻給了我極大的震撼,讓我看到了真實的自己,沒有任何的的掩飾。
我積極、投入地參與了每一個游戲的環節,土豆的游戲的開展,讓我悟出了一個道理:看似不可能做到的事情,如果你不去試試,那就永遠是不可能做到的事情,但是如果你去做,你愿意去嘗試,最起碼它是有可能做好的。
“風中勁草”讓我看到了一個團隊的無窮力量,在你需要幫忙時,團隊是你堅強的后盾,它會讓你覺得沒有后顧之憂,勇往直前,從而也讓我想到了自己作為學校這個團隊中的一員,作為芙蓉教育這個團隊中的一員,也應該在他人需要幫助的時候,盡自己最大的努力關注、關心、幫助他。
“紅黑牌”雖然是個游戲,但是讓我看出了自己性格中的好強、好勝,更多的是對他人的戒備,也讓我認識到有不少的事情做了是損人不利己的,自己沒有得到好處,還傷害了別人。我的感想就是以后與人相處,最好以和平相處,充分的信任別人,即使自己吃虧也會讓別人得到快樂。如果每個人都是這樣的想法,那么這個世界就會慢慢的越來越澄清,越來越溫馨、和諧。
兩天時間在我的生命中的確是很短暫的,但正是這短暫的時間讓我悟出了人生的真諦,也指引了我的人生道路。人生的道路沒有對錯,只要用自己的方式用心的去走那就是精彩的人生,無悔的人生!
素質教育培訓心得范文
公司始終把“科學技術是第一生產力”、科教興企作為企業發展的戰略方針,把加強職工教育培訓、提高職工素質作為企業發展的系統工程長抓不懈。為加快實施“十五”人才工程,培養造就一支高素質的干部職工隊伍,以公司各級領導干部為核心,建立、制定了學習制度,領導班子成員帶頭參加文化、專業知識學習,給職工樹立榜樣,截止目前,公司已經有54名員工取得了大專以上學歷,具有中專以上學歷職工80余名,占職工總數的13.3%。公司結合形勢的發展不斷更新觀念,把人才教育培訓工作納入了企業重要議程和兩個文明建設的重要內容,牢固樹立起人才意識。
首先,成立了公司職工教育培訓領導機構,確定由一名主管領導負責此項工作,建立了職工教育培訓領導責任制,逐步把培訓工作做的深入具體,并充分重視培訓工作在公司發展中的重要作用。其次,以自我為主,配備了兼職教員,由公司領導和技師組成,必要時外請教師,由此建立了一支業余教師隊伍。在飯菜質量上堅持“以質量求生存、以信譽求發展”的指導思想,公司領導和技師定期對飯菜質量進行品評,共同學習探索切磋。幾年來,公司先后聘請了名師、技師十幾人來傳授技術,經過學習、實踐、探索推出了百余種創新菜,受到了客戶的喜愛。為了全面提高服務人員的技能,還聘請市、縣飲食服務行業的名師技能考評員為服務人員講解服務知識、技能、技巧,進行實操演示,使服務人員在服務上追求現代多元化的需求。提升了企業的經濟競爭力。其三,加強智力投入,設立了教育培訓資金專門用于教育培訓工作,購置了教學設備、器材,為教育培訓工作提供了資金和物質保證。
如公司依托黨員電教播放站,有效開展電化教育,新風大酒店先后投資購買了vcd機、攝相機、數碼相機、數碼攝相機等多種現代化設備,同時購買了大量與烹飪、服務相關的書籍、光盤,來鞏固并提高專業技能,活躍職工文化生活。已投入教育經費10萬多元,做到了專款專用,保證教育經費的必要投入。
同時解決企業在精神文明建設方面存在的主要問題,針對職工反映企業普遍存在人才素質有待高,高級管理人才相對缺乏的問題,重點解決企業人才問題取得明顯效果:主要是堅持了以人為本的方針,把提高職工素質,加快人才培養作為一項戰略性任務常抓不懈。
請進來,派出去,組織開展崗位培訓、技術練兵、技術考核已漸成制度。積極組織專業技術人員參加各類技術比賽,在近幾年縣市組織的技術大賽中,服務公司所屬企業均取得優異成績,在今年一月舉辦的全縣中餐烹飪技能大賽中,代表我公司參賽的新風大酒店、燕春飯店、新城服務樓、凱思大酒店全部獲得金獎,充分展示了公司的技術實力。專業技術隊伍總體素質有了很大提高,為企業發展提供了強有力的智力支持,專業隊伍不斷發展壯大。有目的有重點的進行了高級師晉升技師的考評工作,近期公司有重點的組織11人晉升服務高級技師、6人晉升技師。目前服務公司已具有高中級以上專業技術人員268名,占職工總數的44%,其中高級技師6人,技師35人,占專業技術人員總數的15.3%,成為企業發展的堅強后盾。根據中級以上專業技術人才相對不足的情況,公司領導班子積極組織職工參加市、縣組織的中高級以上職業技術培訓班,截止xx年底,累計參加500余人次,占職工總數的95%以上,對面點、烹飪、服務及鍋爐、電梯等操作人員堅持行培訓后上崗,特殊工種全部實現持證上崗,根據工作需要,開展了新招職工崗前培訓制度,使他們了解所有崗位必備的基礎知識和技能,對于崗位技術培訓采取“請進來,派出去”的方法,促進職工技術水平提高。結合我國入世和首都舉辦xx年奧運會的形勢需要開展了崗位強化培訓,xx年以來對一線100余名服務員開展了英語會話培訓,使他們掌握了基本的外語會話知識,提高了服務水平。同時在公司技術大賽中,餐廳服務和客房服務崗位的技術比賽中加賽英語口語。為全面實施人才強企,科技創新戰略,不斷提高員工隊伍的文化素質、業務素質,培養適應現代化公司要求的高素質專業人才。結合公司實際情況,制定規范了公司員工教育條例,明確了職工教育方針、任務,建立了專業技術人員檔案,制定了每季一次對專業技術人員的技術練兵、技術考核及年終考評制度。另外,對參加崗位職業技能等級培訓的員工,公司積極為其安排時間參加培訓,并按照公司有關規定,為其報銷50%的學習費用。
員工素質教育培訓計劃
下是無憂考網為大家整理的關于員工素質培訓工作計劃的文章,希望大家能夠喜歡!
一、建立集團公司、下屬各分公司和車間班組的三級培訓教育體系
一級培訓是集團公司負責集團大政方針、公司文化、發展戰略、員工心態、規章制度、管理技能、新技術、新知識等前瞻性教育和培訓。培訓對象為集團公司中層以上管理人員和集團全體管理人員。組織部門為人力資源部,每月至少進行一次,每次不少于一個半小時。
二級培訓是各分公司負責對本單位班組長以上和管理人員的培訓,主要內容是公司企業文化教育、本單位規章制度及安全操作規程;負責人為各分公司總經理。每月一次,每次不少于一個半小時。
三級培訓是各車間班組負責對所管轄的全體員工的培訓,主要內容是崗位職責、操作規程、安全操作規程、崗位工作流程和工藝技能專業知識、作業指導書等,負責人是各車間班組的負責人。培訓時間是每周不少于一次,每次不少于一小時。利用每天的班前會班后會,反復學習本崗位職責和安全操作規程。
二、各分公司專業業務技能知識的培訓,主要內容是三個方面:一是工藝技術知識的培訓,二是機械設備維護和保養知識的培訓,三是生產管理知識的培訓;每周一次,每次不少于一小時。
三、各部門(如銷售、財務、采購、人力資源、國際貿易、辦公室)專業知識的培訓由部門負責人組織進行,主要內容就是本部門相關專業知識的系統培訓,結合工作實際運行中出現的專業問題,進行探討培訓交流,教會下屬如何去做好工作,提高下屬的專業技能,每周一次,每次不少于一小時。培訓形式多種多樣,目的就是提高人員素質和工作質量、產品質量。
四、新員工的崗前培訓:新員工集中招聘八人以上者由公司人力資源部組織培訓,不得少于三天,主要內容是公司簡介、發展歷程、戰略目標、公司文化、產品介紹、通用規章制度和通用安全操作規程,新員工到車間后(或班組)進行崗位職責和操作規程的培訓,第一個月內在車間實際培訓不得少于6小時,使每個員工到崗后明確本崗位的工作職責范圍,本崗應知、應會,應做什么,不能做什么;本崗位工作做到什么標準,明確本崗位操作規程和安全操作規程。新員工在上崗二個月后要有書面考試,考試成績納入試用期轉正的考核評定中。對于平時補充招聘到崗的新員工人力資源部每月集中進行一次崗前培訓。
“未來市場中的稀缺資源不再是資本,而是優秀的人才。” 美國企管界大師史考物?派瑞博士深刻地指出。越來越多的企業認識到,優秀的職業化人才是企業競爭的核心。杰克?韋爾奇在總結自己的心得時甚至提出“人為先,策為后”,他認為:“讓合適的人做合適的事,遠比開發一項新戰略更重要。這一宗旨適用于任何企業”。
致力于打造一支訓練有素的企業職業化人才隊伍,在當今復雜激烈的市場環境中牢固地把握住競爭優勢!
大學生就業問題成為社會和媒體關注的焦點,一方面是很多大學生未能找一份合適的工作而萬分焦慮;另一方面我們也看到幾乎所有的企業家和企業都在說自己缺少人才。
是什么原因讓一個想嫁,一個想娶的供需雙方怎么也走不到一起?
那么這些大學生身上到底缺了什么?
企業吸納人才的標準是什么?
在招聘者眼中優秀的員工應具備哪些素質?如何快速具備、提升這些職業素質?
畢業生面臨就業壓力大,如何從眾多畢業生中脫穎而出?
職業化素質----您領先別人的關鍵一步、職場競爭的`絕佳優勢!
培訓適合對象:
1、希望創造高績效的企業經理、業務骨干、全部工作人員
2、注重員工培育發展,打造雙贏格局的現代優秀企業
3、有志于更加“職業化”、期望有更大發展的企業員工及個人
課程效益:
1、強化職業意識與職業態度;提高公司員工的整體職業素質
2、使員工固有的觀念得到沖擊,震撼內心的感想改變原有的想法;
3、感悟積極心態的重要力量,具備職業人合格職業態度;
4、真正明白什么是公司所需要的人才
5、培養團隊精神,增強合作意識,學習處理團隊工作中的各類問題;
6、塑造良好的個人職業形象和公司、機構形象,贏得客戶好感,在競爭中脫穎而出;
7、掌握商務禮儀規范以適應現代商務活動需求;
8、掌握科學工作的方法;
9、學會有效處理企業內人際關系
10、掌握重要工作技巧――有效溝通
11、掌握高效工作利器――時間管理
12、引領對前途的信心,工作的主動性
課程長度:
0.5天—1天/模塊, 可根據企業具體情況和要求進行針對性設計和調整
培訓形式:
課堂講授、案例分析、自我測評、分組研討、現場模擬、群策群力、實踐游戲。
員工素質教育培訓感想
作為網絡運營部的一員我和同事們一起參加了公司組織的員工素質的培訓,培訓的過程記憶不算很深刻,在做游戲互動的時候內心還是有點小感觸的,可是當整個培訓結束以后幾乎要忘記了都有哪些環節了,28號下午三點培訓開始一直到晚上的七點多,結束過后公司人力資源部讓寫這次的心得,體會,31號必須交上去,否則扣績效工資,搞不明白為什么非要這么形式化,制度化。雖然對這次的培訓不是很滿意,感覺一切都在形式主義化,但是還是會有一些感悟和體會的,下面我就來談談自己對這次的培訓的心得體會。
培訓剛開始分成了四個小組,后來又分成了兩個小組,然后期間有一些互動環節和游戲環節,剛開始是大家互相為前后的同事做了一下肩部和頭部的按摩算熱身吧,然后是前后左右的同事互相認識了一下打了一個招呼。
這次的培訓一共做了5個熱游戲包括10個紙杯隔兩個變成5個在一塊的兩個杯子,吸管穿透蘋果,用勺子傳乒乓球游戲最后兩個游戲是紅黑游戲和數七和七的倍數的游戲,其實這么多的游戲都在告訴我們一個主題就是團隊必須要團結才可能創造出更多的價值,同時和領導的領導力也有很大的關系,就像我們在做紙杯子游戲的時候一樣,隊長剛開始也沒有指揮我們有哪幾個人是擺杯子的,有哪些是在思考如何擺放杯子的,雖然最后做出來了,可是浪費的時間比較多。
團結是其中的一點,其實在一個團隊中大家需要做到互幫互助,這里面的寬容也比不可少的,在習慣穿透蘋果這個游戲和用手擺出人字這個互動環節中讓我體會到其實每個人的思考方式和每個人的思維習慣都是不一樣的,正確的答案我認為不止一個,從不同的角度思考問題就會得到不同的答案,這和我們的工作也是一樣,團隊中有人認為這樣做可能比較合適,有的人可能就不會這么想,當然這就需要團隊領導聽取不同的意見從而找出正確的解決方案,這就顯示出領導的重要性了,領導必須要有自己的主見和正確的指導,如果一個錯誤的想法執行后那么這個項目最后的結果只能是失敗當然我們也要理解領導和支持領導,站在他的角度去思考問題會發現有些時候就算批評我們也是為了我們自己好,對自己的職業生涯也是有好處的。
最后的兩個游戲有一個是紅黑游戲,游戲的規則是讓我們兩個組雙方贏,如果有一方選擇紅另一方選擇黑,那么紅勝出,另一方則扣分,如果雙方都選擇黑那么雙方都得三分,我們是a組,剛開始一次一致選擇紅也沒有經過任何思考就是不想失去分數,也不想讓對方勝出,第二次經過研究我們決定選擇黑,因為是要贏,結果b組還是選擇的紅,我們決定放棄,重新選擇一次黑,一直這樣下去連續選擇了三次黑,結果對方還是選擇紅,中間我們也有過爭議,有的認為應該選擇紅,甚至爭執起來了,我們就這樣討論了幾分鐘,看著5點多了,馬上要下班了最后都統一選擇的紅,而這個結果我早就料到了,其實現實生活中我們往往是想到自己的利益多一些,把對方當成競爭對手我得不到的你也別想得到,最后往往兩敗俱傷,誰也沒有得到,如果雙方都考慮一下其實合作共贏也是不錯的選擇。
最后的一個是七和七的倍數,如果正好趕到某個人那么這個人就拍手,不要報數,剩下的接著往下數數,如果錯了隊長就要做俯臥撐,換成其他人代替的話數量翻倍,如果是報錯了某個數就要做多少,如果是第二輪那么就得成倍了,當第五輪的時候我們報錯了結果我們隊長就還得做,因為之前已經做過很多個了,當她做了大概十多個的時候我們全隊的隊員都開始跟著一起做起來,這時候我感到自己真的被我們團隊感動了,集體的力量是龐大的,這也體現出我們的團結共進精神,因為我們是一家人所以要互幫互助。
游戲都做完了,最后王教授來了,給我們大家分享了一個美國的勵志短片永不放棄,有時候我們往往很多時候就輕易放棄了一個自己覺得很難完成的事情,但是想想也許只要在堅持一下馬上就可以成功了.
"一個成功的人一定是有目標,有夢想,有自信,有一個好的教練的,這樣我們才能更多的發掘我們自己的潛能",確實很多時候自己這方面做的往往不夠,自信心不足,目標有時候不夠細致,可以說有時候還會迷茫,夢想有時候老是感覺太遙遠,太不現實了,只要有夢想就要努力去追求,同時也感謝所有關心,支持,激勵和幫助過我的人,也感謝批評,鞭策過我的人,同志們加油哦,別放棄,不要停下追求夢想的心。
我在希望中學參加了人事局舉辦的醫務人員素質教育的專題講座。通過這次的學習,我獲益菲淺,思想得到了重大的轉變,心靈受到了前所未有的洗滌,人格得到了極大的提升和優化。
通過這次深刻的素質教育學習,我體會較深的主要有如下幾點:
首先,素質教育在任何時候都是必不可少的。
假如我們每一個人都能將自我素質提高到新的層次,統一思想,凝聚力量,堅定信心,振奮精神,那么這個集體一定強而有勢,堅而不摧,生機勃勃,蒸蒸日上,與時俱進。21世紀,以病人為中心的服務模式,是醫療服務競爭的主題,是醫院發展的核心戰略。因此,為了提高我們的競爭水平和生存能力,我們必須轉變服務觀念,提高自我素質;把我們的思想從不合時宜的觀念,做法和體制中解放出來;從主觀主義和形而上學的'桎梏中解放出來;用發展的眼光和觀念指導新的實踐。
第二,用心服務,以病人為中心。
為病人提供主動服務,全員服務,全面服務,如父母親人般無微不至的服務,女兒式的服務。堅持做到“分工是相對的,服務是絕對的”,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。學會用心溝通,用心聆聽,用心工作,學會了解病人,理解病人,尊重病人。認真貫徹“以病人為中心”的服務觀念,就是要把病人的滿意和不滿意作為衡量工作好壞的標準,堅持從病人最不滿意的地方干起,從病人最關心的事情做起,從病人最需要的事情做起。始終堅持“病人至上”。為病人服務是沒有條件可講的,沒有理由可推的。
第三,學會微笑,真誠合作。
微笑是走向成功的通行證。我們不能使外面陰雨連綿的天氣按我們的意愿變得晴朗,但我們卻可以使自己和別人的心情變得晴朗,而微笑就象能沖破云層的陽光。發自內心的、真誠的微笑能給人以溫暖,讓人如沐春風。微笑讓團隊合作精神更加凝聚,微笑讓我們團隊的服務更加優質。真誠合作就要學會包容和寬恕,學會忍耐和接受,學會樂觀豁達,學會退一步海闊天空,學會舍小我而成大業。
學無止境,持者達之!通過這次素質教育的學習,我們到的不僅僅是這些,無論學到什么,只要是好的,只要我們持之以恒,堅持不懈地付之實踐行動,不斷在工作生活中,努力做到最好。謹記以人為本的原則,堅持真誠服務的態度,發揚團隊合作的精神,那么成功的大門將為我們而開!
素質教育培訓心得
結束培訓回到家時已經是晚上的八點半,雖然感覺有些疲憊,雖然想馬上就洗澡睡覺,但是我覺得還有更重要的事情要先做完,那就是寫下這次培訓的所感所想。
真是太謝謝區教育局給了我這次學習的機會,我想我的人生很有可能會因為這次的體驗培訓而發生改變,它會讓我的工作、我的生活更加充實、更加有意義。
雖然兩天的時間很短,培訓的內容也不是什么高深的理論,而是幾個簡簡單單的游戲,但是卻給了我極大的震撼,讓我看到了真實的自己,沒有任何的的掩飾。
我積極、投入地參與了每一個游戲的環節,土豆的游戲的開展,讓我悟出了一個道理:看似不可能做到的事情,如果你不去試試,那就永遠是不可能做到的事情,但是如果你去做,你愿意去嘗試,最起碼它是有可能做好的。
“風中勁草”讓我看到了一個團隊的無窮力量,在你需要幫忙時,團隊是你堅強的后盾,它會讓你覺得沒有后顧之憂,勇往直前,從而也讓我想到了自己作為學校這個團隊中的一員,作為芙蓉教育這個團隊中的一員,也應該在他人需要幫助的時候,盡自己最大的努力關注、關心、幫助他。
“紅黑牌”雖然是個游戲,但是讓我看出了自己性格中的好強、好勝,更多的是對他人的戒備,也讓我認識到有不少的事情做了是損人不利己的,自己沒有得到好處,還傷害了別人。我的感想就是以后與人相處,最好以和平相處,充分的信任別人,即使自己吃虧也會讓別人得到快樂。如果每個人都是這樣的想法,那么這個世界就會慢慢的越來越澄清,越來越溫馨、和諧。
兩天時間在我的生命中的確是很短暫的,但正是這短暫的時間讓我悟出了人生的真諦,也指引了我的人生道路。人生的道路沒有對錯,只要用自己的方式用心的'去走那就是精彩的人生,無悔的人生!
素質教育培訓心得體會
隨著21世紀的到來,人類社會進入了一個嶄新的時代——知識經濟時代。它的來臨,意味著知識創新、傳播和應用將成為經濟發展最基本的資源和生產最基本的要素。人才和知識、民族素質和創新能力越來越成為綜合國力的重要標志,成為推動經濟和社會發展的關鍵因素。我們面臨了挑戰。歷史的經驗告訴我們,不大力發展教育事業不注重提高民族素質和創新能力,就會在國際競爭中處于被動、依附地位,就會受制于人,仰人鼻息。因此,加快教育改革和發展,全面推進素質教育,是我們順應時代潮流,迎接新的挑戰的必然選擇,是國家富強、民族振興的現實基礎。全面推進素質教育是教育改革與發展的主題,加強與改進青少年思想教育工作則是全面推進素質教育的關鍵。“思想政治素質是最重要的素質。”學生在思想教育中形成的共同理想和信念會轉化為激勵學生積極向上,為祖國發奮學習的強大內在動力;而正確的世界觀、人生觀、價值觀的確立對學生崇尚真知、追求真理的科學態度和提高識別真善美的能力具有重要影響。
要提高學生的思想政治素質,學校可以采取眾多有效的措施,但我認為,在眾多環節中,提高教師的師德修養是關鍵,作為一名教師,通過學習我認識到:要照亮別人,首先自己身上要有光明;要點燃別人,首先自己心中要有火種。一個好教師,不僅要有學術上的影響力,而且更重要的是人格的感召力。高尚的師德就是一部好的教科書,就是一股強大的精神力量,對學生的教育是潛移默化的、巨大的、深遠的,甚至是受益終生的。而高尚師德的表現,我認為首先是行為。
正如托馬斯.馬爾斯貝丁所說:“沒有任何人能給我們提供人類社會遠景的終極圖畫,但有一點可以相信,人類的每一個行動都會產生影響未來的無窮無盡的后果。”是的,榜樣是最好的教員,雖然榜樣是一種無聲的語言,但它卻教給人們許多書本上根本無法得到的東西。榜樣的力量在于行動,行動比語言更能說服人、教育人、啟示人。行動就是力量。與空洞的說教不同,榜樣無時無刻不在影響一個人、鼓舞一個人,他給人一種淺移墨化的影響,久而久之,成為習慣。對于學生來講,眼睛是他們獲取知識的主要通道。不管看到什么,他們都會無意識的模仿,不知不覺中,學生與他們身邊教師的行為模式就會非常接近。這正如許多昆蟲呈現出與它們所吃樹葉一樣的顏色一樣。因此,教師的影響力就顯得尤為重要。即使一些看似細小的行為,也不能等閑視之,因為這些細小之處對于學生的品性的好壞有不可低估的作用。往往是教師諄諄教育的東西早已忘得一干二凈,而教師在日常表現出來的有關情感方式、紀律觀念、勤勞風范和自我控制等具體行為仍然存留在學生心中并產生持久的影響。一位作家在晚年時曾無限感慨的說起他的一位老師對自己深深的影響:“每當他來到教室里時,那種祥和的道德氛圍立即會感染在座的每一個人,每一句話、乃至每一句話的語調都給人一種心靈空潔、渾身舒爽之感。在這種莊嚴卻寬松的氣氛中,心靈就象在洗澡一樣清爽,人似乎站得更直了。”“每當他在身邊時,我幾乎變成了另一個人。”良好的師德對一個人品格的養成是多么重要啊!也許,我們教師教育學生的全部內容可以歸納為一句話——改善和提高自己。
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素質教育培訓心得體會
在我的孩子即將進入小學生活之際,我從親朋好友那得到的信息,就是學校的教育模式還是很傳統的應試教育,教師與家長的聯系方式也只是偶爾通通電話,而班級同學家長之間的聯系大多是空白。但自從我的孩子進入鳳鳴實驗小學學習后,我才知道以前的認識是那么感性隨意。而我感觸更深的就是,學校建立的網絡平臺讓學校、老師和家長之間的聯系更緊密,更方便快捷,利用網絡資源共享實現學生的全面素質教育。下面就說一說我的心得體會吧:
我們家長通過校園網對學校的發展、面貌有一個全面立體的認識。能了解學校的教學計劃和安排,知道近期學校要開展哪些活動,學校即時發布的公告。網站設有好多欄目,如“雁過留聲”、“家長學校”、“校長信箱”等等,讓家長們能暢所欲言,及時和學校溝通孩子在學習和生活上的問題。
在班級的博客上,我們就像一個大家庭,老師更像媽媽一樣關心每一個孩子的成長。老師將孩子們在學校生活學習的點點滴滴,用相機拍攝下來掛在網上,使我們更全面詳細地了解到孩子和同學們的學習生活情況。每一階段的學習結束,老師都會在博客上公布孩子們的學習成績。讓我們知道自己孩子每階段學習上的不足和取得的進步。這樣在下一階段中,我們會及時配合老師,引導孩子更快地調整學習狀況,有益地良性發展。
當我們做家長的在家與孩子發生爭執,或遇上教育孩子的難題時,我們也是通過博客向老師咨詢求教。每次都會得到老師真誠熱心地幫助,問題很快地解決了。同時也能讓家長和老師“換位思考”,家長更能體會老師的辛苦和難處,老師也能了解孩子的心理波動狀況。這樣通過博客將家庭教育和學校教育有機地結合在一起,讓孩子更健康更快樂地成長。
通過博客我認識了班上同學們的家長,我們家長們也能彼此熟悉更好地溝通。平時有機會我們做家長地會帶著孩子相聚在一起,讓孩子們親密接觸大自然,孩子們在玩的過程中互相影響互相學習,同時能提高孩子的交際和表達能力,也能使他們在學校有一個良好的人際關系。我們家長們也能在一起互相交流對孩子的教育和培養,互相取經彼此借鑒一些好的教育方法,擴大家庭教育的氛圍。
孩子們在家長和老師的引導和幫助下,接觸電腦和網絡,學會利用網絡資源查找資料;與同學們在博客上交流,增進他和同學們的深厚友情;在博客上發表一些自己寫的做的'作品,提高他的學習熱情,增強他對自己的信心。讓孩子們對電腦和網絡有個健康地理性地認識,這樣他就不易沉溺于網絡中不能自拔。
身綜合素質急待于提高,否則自身的素質、能力就適應不了新形勢新任務的要求。
學習時間雖短,給我留下了難忘的印象,學習以來,我認真聆聽了各位老師講的《中華人民共和國土地管理法》、地籍管理、土地開發和房地產開發、地籍調查、土地評估、地籍測量不有繪圖等各門課程,可以看出我國的發展形勢是嚴峻的,同時,土地管理形勢和工作任務也是很重的。我們要結合實際,樹立科學的發展觀,順應社會發展的需要,嚴格土地管理,構建和諧社會,節約集約用地,促進可持續發展。為了國家能夠穩步發展,我們要努力學習,提高素質。隨著國土資源管理體制改革的深化和職能轉變,要全面履行國土資源管理職責,不斷提高管理和服務水平。增強了我的法律應用能力,使我受益匪淺。主要有以下幾方面體會。
通過學習,使我進一步認識到學習培訓的必要性和重要性。要建設一支過硬的行政執法人員隊伍,加強學習法律法規培訓是非常必要的。因為在我們現階段行政執法的過程中,雖說我們已經在不斷完善各項制度,增加工作透明度、規范行政執法過程,清理行政執法依據,不斷加強行政執法監察的力度和不斷完善行政執法監察手段,做了大量的卓有成效的工作。但事實上,在我們的執法過程中還是存在一些法律法規的依據上有一些不完善的情況或者漏洞,行政執法隊伍業務水平有待提高,而且,從行政執法部門人員的角度來說,只有整個行政機關的大多數人員都有了依法行政的思想意識,自覺的行動起來,這些自覺的行動起來才能推進執法監察事業向前發展。
通過學習,使我進一步意識到自身的不足。這次學習培訓老師除了講《土地管理法》相關的專業法律知識,也講了一些與實際相結合的案件分析,使我增長了很多知識,還給我們講了土地評估等方面的知識,這些知識平時接觸的不多,所以也不是很熟悉。但是通過老師的講解,發現其實這些法律之間還是有一定的關聯,在處理一些案子的時候,需要對這些法律融會貫通。因此,我覺得平時除了要學習本科室的業務外,也要掌握其他相關的一些法律法規,這樣才能更好的開展案件審查工作。總之,這次培訓不僅開闊了視野,增長了見識,充實和提高自己的知識水平與業務能力,提高工作的理解力、執行力和創新力;而且也是對自己以往工作進行一次全面的梳理。
通過學習培訓,使我進一步運用所學知識提高工作能力和方法。學以致用學習的主要目的是應用,通過學習結合實際,立足崗位創優,把所學的東西轉化為工作開展的思路和方法,促進工作取得實效的本領和能力,提高工作效率,這才是學習培訓的根本目的。作為一名執法人員我深刻地認識到自已身上的責任更加重了,要確保每一件經手的土地違法案件均做到事實清楚、證據確鑿、程序合法、適用法律法規正確;質量上嚴格要求,精益求精,這次學習培訓使我認清了自己崗位的重要、認清了自身的不足和努力方向,拓寬了視野,在今后的工作中將站在更高的角度去思考自己的職責,嚴把案件審查關,充分發揮自身的作用。
通過學習培訓,使我進一步牢固樹立正確的人生觀和價值觀。社會在不斷的進步與發展,但在當今社會里仍然充斥著各種誘惑,人的思想和觀念難免會受到金錢和利益的誘惑與腐蝕作為一名執法監察局的負責人員,我們應該深知自己所從事的行業的重要性,面對各種誘惑,這就更需要我們能夠擺正思想,堅定信念,樹立正確的人生觀與價值觀。通過學習培訓,牢固樹立正確的人生觀和價值觀,徹底找出自己思想、作風、制紀律等方面存在的突出問題,有效增強自我的法律意識,能夠做到面對誘惑不為之所動,嚴格規范自己的一言一行,在思想上筑起拒腐防變的堅固防線,現代社會是知識競爭的年代,只有不斷學習,不斷掌握新的知識,才能到達新的高峰。才能在執法監察這個平臺上創造出更好的業績。