應急預案的重要性在于它能夠減輕突發事件帶來的損失和影響,將災害的危害程度降到最低。接下來是一些關于應急預案實施過程中的注意事項,希望對大家有所幫助。
十月部門應急預案報告
堅持以人為本,人民生命高于一切的理念,遵循“安全第一、常備不懈、以防為主、防抗結合”的方針,立足于“防大汛、抗大災、早部署、爭主動”,以保障師生安全和減輕財產損失為目標,按照統一指揮、高效應對的原則,組織開展防汛救災工作,確保學校安全度汛。
二、組織機構及職責。
(一)領導小組。
組長:朱。
___。
副組長:申鏡玉。
成員:
(二)領導小組職責。
1、全面負責防汛抗洪的組織、籌劃工作;加強對防汛抗洪工作的研究與部署,制定完善應急預案,落實各項措施。
2、指導健全防汛抗洪組織機構,分層級建立防汛抗洪管理體系;督促并監督預案貫徹執行。
3、負責汛前檢查,組織學校做好預防工作,最大限度地減少災害帶來的損失。
4、全面掌握汛情、災情和學校防汛抗洪工作基本情況,重要信息要在第一時間上傳下達,保證信息渠道暢通。
5、積極籌集防汛抗洪物資,強化管理,始終保持良好備戰狀態。
6、部署和指揮實施防汛救災行動。
7、協調有關部門共同做好學校的防汛和搶險工作。
8、檢查督促學校做好信息上報、后勤保障以及災后恢復教育教學秩序等工作,嚴防災后發生疫情。
三、防汛措施。
(一)準備期間。
1、修訂完善本校防洪防汛應急預案,分工明確,責任到人。備足物資,密切注意汛情通告。并廣泛開展防汛抗洪中的自救和互救演練,切實提高廣大師生防汛逃生的基本技能。
2、做好思想準備工作,接到上級指示或通知后,領導小組要立即進入臨戰狀態,啟動防洪防汛應急預案,隨時準備部署、執行防汛抗洪任務。
3、加強檢查和防范工作,對校舍墻體、屋面、門窗、電氣,以及圍墻等進行定期安全檢查,保持校園道路、排水設施暢通,發現問題和隱患,要及時整改,堅決封閉學校危房,防止安全事故發生。
4、加強對易燃易爆物品、有毒有害化學物品的管理,加強對食堂、門衛、財會、電教室、儀器設備等重要場所的防護,保證防汛抗洪的順利進行。
5、要通過多種形式,有針對性地開展汛期安全教育,讓每一位學生都知道汛期應該注意的安全事項,提高師生的防范意識。
6、要加強各類值班值勤工作,保持通訊暢通,及時掌握天氣變化情況,全力維護正常的教學、工作秩序。
7、按照分級負責的原則,儲備必要的防汛救災物資。
(二)預警期間。
1、當降雨量較大或氣象等有關部門發布暴雨預警后,領導小組及負責人必須臨陣待命,及時通知防汛信息,通報風情、水情、雨情。要堅持24小時值班,做好防汛值班記錄,必要時,集結好搶險隊伍,隨時準備應對各種突發災情,及時做到上情下達,下情上報。
2、加強與有關部門的密切配合,切實落實安全工作責任制。
3、學校主要負責人要堅守崗位,檢查落實防洪預案的各項準備工作。低洼易澇、緊靠山體學校更要提高警惕,加強防范。
4、預警期間,通知校內建筑工地立即停工,并檢查督促施工單位加固在建工地的腳手架、升降機及建筑物上的模板,確保施工工地安全。
(三)救災期間。
1、發生洪澇災害后,防汛領導小組要立即召開緊急會議進行部署,形成指揮體系,各部門和有關人員要按各自的職責進入指揮崗位。
2、當遇到暴風雨襲擊時,學校防汛領導小組要迅速組織人員檢查,疏通排水;要組織專門力量,對學校易倒塌、易滑坡、易積水情況進行監測,及時報告災情;迅速關閉、切斷輸電線路(除應急照明系統外)和各種明火,防止洪水后滋生其他危害。
3、當遇到暴風雨襲擊時,要迅速查明是否有人員被困,如發現人員被困,要火速組織營救,做好傷員的搶救工作,并組織師生有序撤退到安全地帶。要把校舍倒塌、師生受傷情況在第一時間報告上級防汛工作領導小組。
4、災后,根據校內的特點,立即進行一次全面排查,凡有安全隱患的校舍,要立即停止使用,必要時要采取停課等緊急措施,確保師生的生命安全。
5、暴雨和洪水過后,要及時組織相關力量對校舍進行清掃和消毒處理,預防傳染病的流行和蔓延。
四、工作要求。
(一)切實提高對汛期學校安全工作重要性、緊迫性的認識,牢固樹立防大汛、抗大災意識。災情發生時,教職員工必須立即到位,聽候命令。對忽視預防、疏于管理、擅離職守、不聽指揮影響搶險救災的直接責任人,要從嚴處理。
(二)領導小組成員要對學校防汛抗災情況與能力做到心中有數,并有針對性地提出防汛抗災的意見或建議。
(三)在汛期內,密切關注天氣變化,一旦發覺天氣突變或接到上級通知,務必提前做好應急準備。
(四)嚴格執行重大事故報告制度,一旦有險情發生,在采取有效處理措施的同時,及時向上級報告,不得拖延,更不得隱瞞不報。
應急預案評估報告
參加人員:xxx。
公司自職業健康安全管理體系于年實施以來,在公司進行了火災、觸電、交通等應急演習,針對演習過程,評估如下:
1、應急小組組長、副組長及小組組員職責:職責分工明確,應急管理小組人員均明確自身的應急職責。
2、通過應急演習,各員工明確了應急職責。
應急演習前,對員工進行了應急程序和應急技能的培訓,應急物資和設施等均已到位。
應急救援物資的供給:公司應急救援物資供應充足,擺放地點合理,員工均明確應急救援物資的具體位置,演習時能夠準確無誤地找到應急救援物資。
演習過程中的報警及時,報警系統正常完好,報警程序合理,員工能夠按照報警程序進行報警。
通過演習,各員工熟知火警、醫院、公司應急管理小組人員的電話等聯系方式,模擬現場應急事情發生后,均能夠很快聯系到相關人員和部門,通訊系統暢通。
演習期間,員工基本能做到安全撤離,但是依然存在如下問題:
1、觸電應急演習:演練時,現場人員能夠熟練撤離現場,但是,對受害者不會進行。
人工呼吸,包扎傷口不夠熟練。
2、火災:演習時,行政部人員的現場撤離能力較好,能做到很有秩序地、按照應急預案的應急程序進行,員工也很熟練火災的現場撤離。但現場救護能力不夠熟練。
3、交通應急演習:演習時順利按照應急預案的要求進行,應急預案比較符合公司實際情況。根據現場演習,應急預案的內容制定得比較詳細、合理,符合本公司的實際情況,但是,需要在應急救護能力方面,對員工進行培訓。員工對防護用具的使用比較熟練。
2、火災:設置了辦公區因明火引起的火災場景,生產基地工作人員都能夠嚴格按照應急預案的應急程序要求進行,設置合理。
3、交通事故:設置在廠房空場因地方狹小問題的場景,能夠按照應急預案的要求進行,設置合理。
以上演習情況的設置,具有一定的代表性,但也具有一定的局限性,今后在每年的演習中盡量安排多個場景,多找出一些危險隱患點,這樣可以增強員工的安全意識、緊急狀態下的反應速度和承受能力。
通過以上評估,公司應急預案的制定基本合理,尚存在如下問題需要改進:
加強對員工救護能力的培訓:如人工呼吸、包扎傷口等。行政人事部于年月底以前邀請外單位專業救護人員對公司員工進行培訓。
應急預案評價報告
公司自職業健康安全管理體系于20xx年實施以來,在公司進行了火災、觸電、交通等應急演習,針對演習過程,評估如下:
1、應急小組組長、副組長及小組組員職責:職責分工明確,應急管理小組人員均明確自身的應急職責。
2、通過應急演習,各員工明確了應急職責。
應急演習前,對員工進行了應急程序和應急技能的培訓,應急物資和設施等均已到位。
應急救援物資的供給:公司應急救援物資供應充足,擺放地點合理,員工均明確應急救援物資的具體位置,演習時能夠準確無誤地找到應急救援物資。
演習過程中的報警及時,報警系統正常完好,報警程序合理,員工能夠按照報警程序進行報警。
通過演習,各員工熟知火警、醫院、公司應急管理小組人員的電話等聯系方式,模擬現場應急事情發生后,均能夠很快聯系到相關人員和部門,通訊系統暢通。
演習期間,員工基本能做到安全撤離,但是依然存在如下問題:
1、觸電應急演習:演練時,現場人員能夠熟練撤離現場,但是,對受害者不會進行人工呼吸,包扎傷口不夠熟練。
2、火災:演習時,行政部人員的現場撤離能力較好,能做到很有秩序地、按照應急預案的應急程序進行,員工也很熟練火災的.現場撤離。但現場救護能力不夠熟練。
3、交通應急演習:演習時順利按照應急預案的要求進行,應急預案比較符合公司實際情況。根據現場演習,應急預案的內容制定得比較詳細、合理,符合本公司的實際情況,但是,需要在應急救護能力方面,對員工進行培訓。員工對防護用具的使用比較熟練。
2、火災:設置了辦公區因明火引起的火災場景,生產基地工作人員都能夠嚴格按照應急預案的應急程序要求進行,設置合理。
3、交通事故:設置在廠房空場因地方狹小問題的場景,能夠按照應急預案的要求進行,設置合理。
以上演習情況的設置,具有一定的代表性,但也具有一定的局限性,今后在每年的演習中盡量安排多個場景,多找出一些危險隱患點,這樣可以增強員工的安全意識、緊急狀態下的反應速度和承受能力。
通過以上評估,公司應急預案的制定基本合理,尚存在如下問題需要改進:
加強對員工救護能力的培訓:如人工呼吸、包扎傷口等。行政人事部于20xx年x月底以前邀請外單位專業救護人員對公司員工進行培訓。
應急預案評估報告
地點:公司會議室。
參加人員:
公司自職業健康安全管理體系于年實施以來,在公司進行了火災、觸電、交通等應急演習,針對演習過程,評估如下:
1、應急小組組長、副組長及小組組員職責:職責分工明確,應急管理小組人員均明確自身的應急職責。
2、通過應急演習,各員工明確了應急職責。
應急演習前,對員工進行了應急程序和應急技能的培訓,應急物資和設施等均已到位。
應急救援物資的供給:公司應急救援物資供應充足,擺放地點合理,員工均明確應急救援物資的具體位置,演習時能夠準確無誤地找到應急救援物資。
演習過程中的報警及時,報警系統正常完好,報警程序合理,員工能夠按照報警程序進行報警。
通過演習,各員工熟知火警、醫院、公司應急管理小組人員的電話等聯系方式,模擬現場應急事情發生后,均能夠很快聯系到相關人員和部門,通訊系統暢通。
演習期間,員工基本能做到安全撤離,但是依然存在如下問題:
1、觸電應急演習:演練時,現場人員能夠熟練撤離現場,但是,對受害者不會進行。
人工呼吸,包扎傷口不夠熟練。
2、火災:演習時,行政部人員的現場撤離能力較好,能做到很有秩序地、按照。
的應急程序進行,員工也很熟練火災的現場撤離。但現場救護能力不夠熟練。
3、交通應急演習:演習時順利按照應急預案的要求進行,應急預案比較符合公司實際情況。根據現場演習,應急預案的內容制定得比較詳細、合理,符合本公司的實際情況,但是,需要在應急救護能力方面,對員工進行培訓。員工對防護用具的使用比較熟練。
2、火災:設置了辦公區因明火引起的火災場景,生產基地工作人員都能夠嚴格按照應急預案的應急程序要求進行,設置合理。
3、交通事故:設置在廠房空場因地方狹小問題的場景,能夠按照應急預案的要求進行,設置合理。
以上演習情況的設置,具有一定的代表性,但也具有一定的局限性,今后在每年的演習中盡量安排多個場景,多找出一些危險隱患點,這樣可以增強員工的安全意識、緊急狀態下的反應速度和承受能力。
通過以上評估,公司應急預案的制定基本合理,尚存在如下問題需要改進:
加強對員工救護能力的培訓:如人工呼吸、包扎傷口等。行政人事部于年月底以前邀請外單位專業救護人員對公司員工進行培訓。
應急預案評價報告
現場處置方案進行了評審,先將評審結果報告如下:
一、總體情況。
根據xxxxxx的要求,我公司及時修訂完善本單位的應急預案并進行了認真評審。重點突出預案任務和響應程序兩個要素的編制質量,認為預案滿足所有預案編制的要素要求,預案的任務清楚,響應程序嚴密、完善,具有可操作性。
經有關人員評審,總體上符合《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》(aq/t9002-2066)和《xx省民用爆炸物品行業生產安全事故應急預案》要求,結合本單位實際情況編制的安全生產事故應急預案,基本上涵蓋了可能發生的突發事件,對有效預防和處置我公司安全生產事故,最大限度地減少人員傷亡和財產損失做好了制度、程序的準備工作。該預案職責明確,機構精干,應急處置所需相應的資源準備充分,突出了應急情況發生時前期應急處置的核心作用。針對可能發生的情況,在應急準備和響應的各個方面都預先做出了詳細安排,能及時、有序和有效開展工作,具有實際指導作用。
三、評審發現的問題。
我公司成立了應急預案評審工作組,推選總經理為評審組組長,安全環保部、生產部、技術部、保衛部和各分公司等人員參加。根據《生產經營單位安全生產事故應急預案評審指南》的要求,通過應急預案形式評審和要素評審,我公司應急預案的封面無編號和版本號、批準頁無內容、沒有明確預案的報備部門。
評審結束后,對發現的問題及時的進行修訂,現我公司的應急預案均符合《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》(aq/t9002-2066)和《xx省民用爆炸物品行業生產安全事故應急預案》的要求。
文檔為doc格式。
應急預案評估報告
根據xx省國防科技工業局關于印發《xx省民用爆炸物品行業生產安全事故應急預案》的通知的要求,我公司于2010年11月10日至15日組織相關人員對綜合應急預案、專項應急預案和現場處置方案進行了評審,先將評審結果報告如下:
根據xxxxxx的要求,我公司及時修訂完善本單位的應急預案并進行了認真評審。重點突出預案任務和響應程序兩個要素的編制質量,認為預案滿足所有預案編制的要素要求,預案的任務清楚,響應程序嚴密、完善,具有可操作性。
經有關人員評審,總體上符合《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》(aq/t9002-2066)和《xx省民用爆炸物品行業生產安全事故應急預案》要求,結合本單位實際情況編制的安全生產事故應急預案,基本上涵蓋了可能發生的突發事件,對有效預防和處置我公司安全生產事故,最大限度地減少人員傷亡和財產損失做好了制度、程序的準備工作。該預案職責明確,機構精干,應急處置所需相應的資源準備充分,突出了應急情況發生時前期應急處置的核心作用。針對可能發生的情況,在應急準備和響應的各個方面都預先做出了詳細安排,能及時、有序和有效開展工作,具有實際指導作用。
我公司成立了應急預案評審工作組,推選總經理為評審組組長,安全環保部、生產部、技術部、保衛部和各分公司等人員參加。根據《生產經營單位安全生產事故應急預案評審指南》的要求,通過應急預案形式評審和要素評審,我公司應急預案的封面無編號和版本號、批準頁無內容、沒有明確預案的報備部門。
評審結束后,對發現的問題及時的進行修訂,現我公司的應急預案均符合《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》(aq/t9002-2066)和《xx省民用爆炸物品行業生產安全事故應急預案》的要求。
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
xx年xx月xx日。
應急預案評估報告
公司內各有關廠房和輔助建筑物或場所,擁有消防水系統和滅水噴淋系統,當消防滅火噴淋動作消防水壓力低時,系統自配的電動消防泵可以自動啟動,失電狀態時,可以起用柴油消防泵以確保消防水的正常,除此以外,對有關重點生產設備和集控室還專門配有二氧化碳消防系統、煙烙燼特殊消防系統、蒸汽滅火消防系統和泡沫滅火系統;另在現場又備有專用的移動式消防器材。電廠所有的報警信號按機組系統劃分分別接至24小時值班的集控室,當出現火警時會及時啟動報警系統、消防水噴淋系統和煙烙盡特殊消防系統。
1)常規水消防系統:含消防泵房、消防水池、室外內外消火栓滅火系統。
2)自動噴水(包括水噴霧系統)滅火系統:廠房內主要帶油設備、煤倉間皮帶層、a列外變壓器、輸煤系統。包括預作用系統、水噴霧系統和水幕系統。
3)泡沫滅火系統:保護點火油罐區。包括泡沫液室、固定式泡沫滅火系統及移動式消防冷卻水系統。
4)氣體滅火系統:保護集控樓(集控室、監視室、工程師室、電纜夾層)、電氣樓(廠用電配電裝置、電氣設備間、電子設備間)和繼電器室。包括鋼瓶間及管網系統。
5)公司建有消防站,配備有消防指揮車一輛,水消防、泡沫消防和泡沫水消防車各一輛。消防車庫設在施工生活區邊隨時待命,消防車可在接到報警后5分鐘內到達現場。
1)公司建有醫務室,配專職醫生和護士各1名。
2)公司以下單位和場所配備如下醫療急救設備,120專用急救車和醫務人員在報警后3分鐘內可到達事故現場:
(1)醫務室:小車隊專用急救車1輛、擔架2副、夾板、氧氣筒、急救箱若干;
(2)現場急救箱:公司在輸煤綜合樓、卸煤碼頭值班室、脫硫除灰控制樓、集控樓、行政樓、生產樓、化學樓、材料庫、固定端辦公室、醫務室及11座交通車輛上各配備簡易醫療急救箱一只,所在部門落實責任人員負責日常急救箱管理,以便醫務室人員及時聯系和通報相關信息;急救箱內物品由醫務室負責。
1)公司成立有應急指揮部和應急辦,各部門還專門成立了相關專業應急搶險小組。
2)公司配備有專職消防隊,隊長1名,指導員1名,副隊長1名,加上消防員等共計31人,專職消防能力滿足現場滅火搶險需要。
3)公司建有醫務室,由寧波明洲醫院派駐專職醫生和護士各1名,基本滿足現場人員初步醫療搶險需要。
應急預案體系建設情況報告
為認真落實好省環保廳《關于開展全省應急預案體系建設情況調查的通知》(青環發20xx91號)要求,我州自上而下對全州應急預案體系建設情況進行了調查,現將有關情況上報如下:
為全面提高我州應對各類突發公共事件的能力,保障人民群眾生命健康、財產安全,促進社會政治穩定及國民經濟持續、快速、協調、健康發展,編制完成了《海西州突發環境事件應急預案》和《海西州輻射事故應急預案》并逐年不斷地修訂和完善。同時,明確要求轄區內各地環保部門及企業結合各自實際,制定環境應急預案。截止20xx年底,全州環保部門共制定環境應急專項預案11個,企業環境應急預案67個。
20xx年,我州按照所制定的環境應急預案積極組織實施突發環境事件演練工作,先后組織青海堿業有限公司、青海慶華煤化有限責任公司、大柴旦礦業開發有限公司、青海中航資源有限公司4家化工企業針對性的進行了5次突發環境事件演練。在演練過程中堅持從實戰出發,內容上包括應急聯動、緊急集合、快速反應、協同配合、現場救援、后期處置和應急保障等環節。通過演練,進一步增強了企業環境安全意識、風險防范意識,提升了各部門的協同能力,檢驗了我州環境應急預案和各企業環境應急預案的可操作性和可行性,為進一步完善環境應急預案積累了寶貴的經驗,有效的提高了環境應急救援能力,對建設突發環境事件風險防范體系和消除環境風險隱患具有重要意義。
近年來,根據省環保廳的安排要求和州委、州政府的統一部署,把環境應急工作擺在突出位置,立足本地實際,始終堅持“以人為本,減少災害;居安思危,預防為主;統一領導,分級負責;依法規范,加強管理;快速反應,協同應對;以高科技,提高素質”的工作原則,認真貫徹落實州關于應急管理工作的各項安排和部署。為進一步加強對突發環境事件應急工作的組織領導,提高保障公共安全和處置突發公共事件的能力,預防和減少突發事件造成的損失。我州成立了海西州突發環境事件應急領導小組,州政府主管領導為組長,州環保局主要負責人為副組長,成員為州經發委、環保、安監、財政、衛生、交通、公安、工商等部門領導同志,確保各部門應對突發環境事件高度機動、反應迅速、處置合理有效。
我州針對突發環境事件,按照預防與應急準備、監測預警、應急處置、恢復重建和應急保障等應急管理主要環節的不同要求進一步加強調研,統一規劃我州環境應急體系建設的總體布局、主要任務和重點項目。同時按照“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的原則,充分利用現有資源,重點解決全州應急管理的薄弱環節和共性問題,提高全州預防和處置突發環境事件的綜合能力。
(一)環境應急預案措施不夠到位。部分企業未制定突發環境事件應急預案或預案未經專家評審,可行性有待進一步論證。
(二)環境應急機構不健全。個別地區未建立環境突發事件常設機構,發生突發環境事件時,需臨時成立應急機構,難以第一時間做出最快反應。部門之間預防和處置銜接不夠緊密,人員、信息、資源難以快速集成;應急處置與日常應急管理存在脫節現象,臨時工作人員流動性大,應急管理能力、經驗難以持續和繼承,亟待建立規范、協調、有序的長效機制。
(三)環境應急物資保障能力不足。各地區應急物資儲備不足,無應急防護設備,不能滿足突發環境事件救援工作的迅速開展。
(四)環境應急人員不足。我州環境應急專業人員缺乏,現從事環境應急工作的人員配備不足且缺乏專業培訓,缺乏開展環境應急工作的知識和技能。
(一)加強環境應急管理規劃和制度建設進一步完善環境應急預案,組織實施突發環境事件應急體系建設規劃,根據預防和處置自然災害、事故災難等各類突發環境事件的需要,制定、完善應急管理工作制度和工作程序,切實加強應急管理體制和機制建設,加強涉及環境應急管理機構的協調聯動,強化職責,充分發揮應對突發環境事件的作用。
(二)強化突發環境事件應急專家庫建設。
按照突發環境污染事故所涉及的各方面、各類型組建環境應急專家庫,拓寬與專家們的溝通渠道,召開環境應急座談會,交流全州突發環境事件應急工作開展情況及環境應急事后調查、評價、處理工作,建立有效聯系以確保處置突發環境事件的需要。
(三)繼續深入開展環境應急演練。
繼續開展環境應急演練工作,鍛煉和提高突發環境事件的組織指揮、部門協調、現場控制、緊急救援等綜合應對能力,為成功處置突發環境事件實踐積累經驗,并通過演練發現突發環境事件應急預案的缺陷,促進現有環境應急預案的不斷完善。
(四)做好環境突發環境事件的防范工作。
組織力量認真開展環境風險隱患普查工作,按照分級、分類管理的原則,全面掌握我州轄區內環境風險隱患情況,對發現的問題及時予以解決。進一步加強對各單位、重點部位安全管理的監督檢查,嚴密防范環境事故,切實加強對突發環境事件的信息報告和預報預警工作。積極開展對各級領導干部應急指揮和處置能力的培訓,加強對各單位從業人員安全知識和操作規程培訓,全面普及預防、避險、自救、減災等知識和技能,做好突發環境事件的防范工作。
消防應急預案總結報告
按照上級有關部門的要求,20xx年5月份為應急預案演練月(以下簡稱演練月)。我校以演練月為契機,堅持“安全第一,預防為主”。著力構建和諧、平安校園,大力營造“關注安全,關愛生命”的濃厚氛圍,通過演練月活動,強化師生的安全意識,提高師生緊急避險,自救自護能力。
一、領導重視,周密部署。
學校積極響應,認真制訂活動方案,周密部署,嚴格落實“一把手”責任制,扎實開展應急預案演練月活動。
二、抓住契機,加強教育。
學校以演練月為契機,利用國旗下講話,校園廣播、墻刊班報、宣傳欄、舉辦安全主題班會、開展安全知識講座、安全知識競賽等形式,宣傳貫徹有關安全生產應急管理的法律法規和《生產安全事故應急演練指南》,推動應急演練活動深入開展,提高師生的防范意識和應急能力。
三、精心組織,開展演練。
學校依據案演練月活動方案的要求,認真做好應急預案的論證,確保應急預案的科學性、可操作性及安全性。并于5月20日進行應急預案演練。通過演練進一步明確各職能組應急管理工作職責,提高相關部門和應急救援隊伍協同應對能力,掌握社會各類應急資源,推動應急救援體系建設。要從提高構建和諧、平安校園管理能力,促進社會和諧發展的高度,加強對演練月活動的領導,精心組織、廣泛動員,扎實有效地開展好演練月活動。
四、及時總結,深入推進。
學校通過應急預案演練,及時發現應急管理工作存在的問題,強化制度建設,完善學校應急預案,補充應急裝備。進一步加強對危險源監測監控,提高師生風險意識和自救互救能力。
消防應急預案演練總結評估報告
2011年2月22日上午,安環部針對全公司員工組織了一次全廠范圍內的消防知識培訓和消防應急預案實戰演練。整個演練共分為現場模擬火災疏散急救、初起火災滅火器實射演練與室外消火栓操作演練三個過程,培訓及整個演練歷時2小時,涉及人員20余人。
安環部針對本次應急預案演練,做了充分的準備,成立了臨時現場指揮部,統一指揮專業搶險組、疏散解救組與后勤保障組協同作戰。本次應急預案演練共使用2千克/3公斤手提式干粉abc滅火器共26只,35千克abc推車式干粉滅火器1只。物業部在模擬火源、消防器具、現場解救器具、后勤補給等方面,準備齊全,資源充備,為本次應急預案的演練,真正做到了保障到位。
本次應急預案演練,從火情發生到疏散解救、撲滅火源共歷時20分鐘,及時、有效地控制了火情的擴大、保障了人身安全,避免了財產損失。真正做到了分工明確,責任到人,在火情發生的第一時間, 要冷靜、沉著,每個員工應該做什么,如何正確報警,如何正確撲救,如何疏散,如何自救和逃生。
“科學、安全、有序、快速”應對火災事故的目標,強化了員工在火災中應急逃生的方法,提高了各部門主管應對突發事件的指揮處置能力,取得了預期的演練效果。
減少事故給公司帶來的損失是每個員工義務和責任。公司員工和各級管理人員都必須密切配合處理突發事件,一旦接到處理突發事件的指令后,在確保自身安全的情況下要義不容辭的快速執行。不得以任何借口推托責任或拒絕執行。這樣我們的公司才是一個大家庭,一個有戰斗力和執行力的集體。同時我們希望在下次的演習中,大家能夠更為積極主動。
安環部
2011.02.22
2015年9月28日下午,保衛科針對本院部分護士組織了一次消防知識培訓和消防應急預案實戰演練。整個演練共分為現場模擬火災疏散急救、初起火災滅火器實地演練與室外消火栓操作演練三個過程,培訓及整個演練歷時2小時,涉及人員30余人。
保衛科針對本次應急預案演練,共使用滅火器70余只。消防器具準備齊全,資源充備,使每一位參訓人員都進行了實地滅火演練。本次應急預案演練,從火情發生到疏散解救、撲滅火源共歷時20分鐘,及時、有效地控制了火情的擴大、保障了人身安全,避免了財產損失。真正做到了分工明確,責任到人,在火情發生的第一時間,如何正確報警,如何正確撲救,如何疏散病人。
王建飛副院長十分重視本次滅火演練,不但參加培訓講座還親自參加滅火器和消防栓的實戰演練。通過應急預案的演練,加深了醫護人員對消防安全知識的理解和消防器材正確使用的實戰技能,使員工清晰的認識到如何面對突發的緊急情況。實現了“科學、安全、有序、快速”應對火災事故的目標,強化了醫護人員在火災中應急疏散病人的方法,取得了預期的`演練效果。
演練不足之處:演練時有些醫護人員不夠嚴肅,吵雜聲大,不能體現緊張氣氛。使用消防器材時不夠熟練準確,今后我們要多加強培訓和演練,使每個醫護人員在突發事件中真正發揮在演練中得到的技能與知識。
同時我們希望在下次的演習中,大家能夠更為積極主動。
2015年9月28日
*******有限公司
2011年消防演結報告
2011年8月16日下午16:00至17:30,公司對員工組織了一次全廠范圍內的消防知識培訓和消防應急預案實戰演練。整個演練共分為現場模擬火災(逃生)疏散,滅火器實操演練與室外消火栓操作演練,整個演練及培訓歷時小時,涉及全廠辦公樓及生產區所有員工。
公司行政人事部及安全生產領導小組針對本次應急預案演練,做了充分的準備,為本次應急預案的演練,真正做到了計劃在前保障到位。
第一項:演習實施方案的編制第二項:演習實施方案的桌面演練第三項:演習所需工具及材料準備第四項:演習前員工培訓一、演習過程描述:
4.16:20各部門負責人點名確定應有人數,全部到位;
7.17:00響應員工自愿有序參加干粉滅火器及消防栓的使用練習;
*******有限公司
本次消防應急預案演練,從發布火情到組織疏散成功共歷時22分鐘,及時、有效地控制了火情的擴大、保障了人身安全,避免了財產損失。真正做到了分工明確,責任到人,在火情發生的第一時間,要冷靜、沉著,每個員工應該做什么,如何正確報警,如何正確撲救,如何疏散,如何自救和逃生。xx-xx總經理,xx-xx主任十分重視本次防火消防綜合演習,不但參加培訓講座還親自參加滅火器和消防栓的實戰培訓。
1.員工在逃生時不嚴肅,吵雜聲大,不能體現緊張氣氛,員工的逃生意識不強,對演練的重要性未充分理解,做不到嚴格重視。
*******有限公司
人員或公司財產的損失;三、改進建議:
1.在平時的工作過程中,各部門領導干部必須加強員工安全意識的提醒與強調;
減少事故給公司帶來的損失是每個員工義務和責任。公司員工和各級管理人員都必須密切配合處理突發事件,一旦接到處理突發事件的指令后,在確保自身安全的情況下要義不容辭的快速執行。不得以任何借口推托責任或拒絕執行。這樣我們的公司才是一個大家庭,一個有戰斗力和執行力的集體。同時我們希望在下次的演習中,大家能夠更為積極主動;預祝公司2011年以零事故順利完成生產任務,實現戰略目標。
應急預案評估報告
為進一步加強公司安全工作,提高全員的安全防范逃生、自救、互救意識,xx月xx日,公司全體員工進行安全疏散應急演練,在演練過程中,指揮員沉著冷靜,指揮若定,員工臨危不懼,迅捷有序,演練取得圓滿成功。現就疏散演練活動情況總結如下:
一、領導重視,演練活動組織到位。
為了確保演練活動落到實處,公司成立了由xx為總指揮的領導小組,立即召開公司會議,部署演練工作。會上,xx要求全體員工首先從思想上要引起高度重視,增強安全防范意識,以及危機意識,抓住這次演練機會,在演習中進行安全教育,提高應對緊急突發事件的能力,本次演練,一定要注意活動本身的安全,保障措施一定要到位,以確保這次演練活動順利進行。
二、周密籌劃,演練預案安全可行。
公司認真制訂了周密細致的演練預案。就演練的時間、路線、內容、對象作了具體的說明,演練的具體操作程序、疏散要求與注意事項作了一一講解。為了確保演練活動按預案順利進行,明確疏散集合地點、疏散順序和注意事項。聽到警報后,全體員工須服從指揮,聽從命令,快速、安全進行有序疏散,不得收拾物品,互相擁擠推搡。如發現有人摔倒,應即時扶起,幫助其一起迅速逃離危險地。
三、秩序井然,演練效果良好全體員工通過下達警報,秩序地迅速撤離。到達指定位置后,向現場指揮匯報。演練按預案進行,整個演練過程既緊張、激烈,又有條不紊。此次演練活動再次落實了我公司對突發事件的防范措施,提高了實際應對和處置突發安全事件的能力,更進一步增強員工的安全意識,真正掌握了在危險中迅速逃生、自救、互救的基本方法,達到了預期目標。
逃生之急行的方法與要素消防器材保護措施。
消防器材有專人管理并做好管理工作。
做到人人參加講解消防安全知識課,并要求演習現場所有緊急出口的暢通8.防火措施:做到全廠禁用明火,嚴禁攜帶一切有關煙火的物品進入車間及危險場所9.消防器材均按照消防部門所規定的區域擺放,便于隨手可取。
xxxxxxxx有限公司。
應急預案評估報告樣例5
時間:
地點:
參加人員:
公司自質量、環境和安全管理體系于實施以來,在辦公區區域內進行了火災、電梯故障、地震、交通、危險品等應急演習,針對演習過程,評估如下:
一、應急救援組織機構:
1、應急小組組長、副組長及小組組員職責:職責分工明確,應急管理小組人員均明確自身的應急職責。
2、通過應急演習,各員工明確了應急職責。
二、演習的準備情況:
應急演習前,對員工進行了應急程序和應急技能的培訓,應急物資和設施等均已到位。
應急救援物資的供給:公司應急救援物資供應充足,擺放地點合理,員工均明確應急救援物資的具體位置,演習時能夠準確無誤地找到應急救援物資。
三、報警和通訊系統:
演習過程中的報警及時,報警系統正常完好,報警程序合理,員工能夠按照報警程序進行報警。
通過演習,各員工熟知火警、醫院、公司應急管理小組人員的電話等聯系方式,模擬現場應急事情發生后,均能夠很快聯系到相關人員和部門,通訊系統暢通。
四、應急技能:
演習期間,員工基本能做到安全撤離,但是依然存在如下問題:
1、地震觸電應急培訓:培訓時,員工清楚發生地震時應先逃還是躲,并知道應選擇適合藏躲的地點;員工了解當發生觸電時首先應該斷電,并了解斷電的方法。不足是現場模擬不強,增加現場模擬,比如說模擬發生地震了,大家選擇哪些地方為藏躲的地點。
2、電梯應急演習:演習時順利按照應急預案的要求進行,應急預案比較符合公司實際情況。不足是應該增加在使用電梯時應該注意腳下的電梯梯面與地面處于同一水平位置。
3、交通安全培訓:培訓時,員工對于生活常出現的違規行為進行了分析和提供了正確的行駛。
4、消防演習:演習時順利按照應急預案的要求進行,應急預案比較符合公司實際情況,不足是應該多增加現場滅火器使用的演習。
5、危險品應急演習:演習時順利按照演習方案的要求進行,不足是參與的員工沒有調動緊張的情緒,使得活動出現懶散的現象。
五、演習情況的設置:
2、火災:設置了辦公區因明火引起的火災場景,辦公區工作人員都能夠嚴格按照應急預案的應急程序要求進行,設置合理。
3、電梯故障:設置在電梯中發生故障的場景,能夠按照應急預案的要求進行,設置合理。
4、消防:設置了在辦公區域中突發地震的場景,能夠迅速做到自救,設置合理。以上演習情況的設置,具有一定的代表性,但也具有一定的局限性,今后在每年的演習中盡量安排多個場景,多找出一些危險隱患點,這樣可以增強員工的安全意識、緊急狀態下的反應速度和承受能力。
六、總結:
1.加強對活動目的的宣貫,讓每個員工都調動起來。
2.增加實際演練的次數與內容,讓員工全身心的投入到活動中。
應急預案總結及評審報告
按照《縣人民政x辦公室關于做好重點應急預案迎檢等事宜的通知》文件要求,我局對應急隊伍建設、應急物資儲備、應急裝備情況進行了自檢自查,現將情況報告如下:
一、應急隊伍建設情況。
(一)森林防火隊伍建設情況。
全縣組建專業撲火隊伍3支100人,半專業撲火隊伍16支465人,義務撲火隊105支3000人,工作督查組11支80人,設立防火檢查站1個,聘用瞭望及護林人員584人。
(二)林業有害生物防治隊伍建設情況。
縣級組建了林業有害生物防治檢疫站,編制16名,人員16人,各鄉鎮林業站設1名兼職森防員,各村委會聘任森防員共208人。
(三)林業執法隊伍建設情況。
縣林業局成立林業綜合執法大隊,各鄉鎮林業站相應成立林業綜合執法中隊,執法人員共128人。縣級設森林公安局,高良、五龍、丹鳳設林區派出所,共有民警23人。
二、應急物資儲備及裝備情況。
(一)森林防火物資儲備及裝備情況。
購置風力滅火機44臺,撲火二號工具1260把,水槍60支,滅火彈2100發,帳篷4套,砍刀130把,防火阻燃服122套,兵工鏟20把,油鋸28臺,對講機60只,組合工具4套,發電機2臺,望遠鏡5臺,運兵車1輛,森林消防宣傳車16輛。
(二)林業有害生物防治物資儲備及裝備情況。
儲備藥劑25.5噸(青山綠水20噸、特丁硫磷5噸、甲基托面津0.5噸),日產機動噴粉噴霧機24臺。
應急預案總結及評審報告
公司自職業健康安全管理體系于20xx年實施以來,在公司進行了火災、觸電、交通等應急演習,針對演習過程,評估如下:
一、應急救援組織機構:
1、應急小組組長、副組長及小組組員職責:職責分工明確,應急管理小組人員均明確自身的應急職責。
2、通過應急演習,各員工明確了應急職責。
二、演習的準備情況:
應急演習前,對員工進行了應急程序和應急技能的培訓,應急物資和設施等均已到位。
應急救援物資的供給:公司應急救援物資供應充足,擺放地點合理,員工均明確應急救援物資的具體位置,演習時能夠準確無誤地找到應急救援物資。
三、報警和通訊系統:
演習過程中的報警及時,報警系統正常完好,報警程序合理,員工能夠按照報警程序進行報警。
通過演習,各員工熟知火警、醫院、公司應急管理小組人員的電話等聯系方式,模擬現場應急事情發生后,均能夠很快聯系到相關人員和部門,通訊系統暢通。
四、應急技能:
演習期間,員工基本能做到安全撤離,但是依然存在如下問題:
1、觸電應急演習:演練時,現場人員能夠熟練撤離現場,但是,對受害者不會進行人工呼吸,包扎傷口不夠熟練。
2、火災:演習時,行政部人員的現場撤離能力較好,能做到很有秩序地、按照應急預案的應急程序進行,員工也很熟練火災的.現場撤離。但現場救護能力不夠熟練。
3、交通應急演習:演習時順利按照應急預案的要求進行,應急預案比較符合公司實際情況。根據現場演習,應急預案的內容制定得比較詳細、合理,符合本公司的實際情況,但是,需要在應急救護能力方面,對員工進行培訓。員工對防護用具的使用比較熟練。
五、演習情況的設置:
2、火災:設置了辦公區因明火引起的火災場景,生產基地工作人員都能夠嚴格按照應急預案的應急程序要求進行,設置合理。
3、交通事故:設置在廠房空場因地方狹小問題的場景,能夠按照應急預案的要求進行,設置合理。
以上演習情況的設置,具有一定的代表性,但也具有一定的局限性,今后在每年的演習中盡量安排多個場景,多找出一些危險隱患點,這樣可以增強員工的安全意識、緊急狀態下的反應速度和承受能力。
六、總結:
通過以上評估,公司應急預案的制定基本合理,尚存在如下問題需要改進:
加強對員工救護能力的培訓:如人工呼吸、包扎傷口等。行政人事部于20xx年x月底以前邀請外單位專業救護人員對公司員工進行培訓。
文檔為doc格式。
火災應急預案報告
為保護員工人身和財產安全,提高火災事故發生時快速、正確反應能力,及時有效地處置火災事故,疏散人員、控制危害范圍,減少人員傷亡和財產損失,結合我公司實際情況,制定本預案。
2.適用范圍
本預案適用于公司辦公室區域發生的火災事故。
3.辦公樓概況分析
3.1辦公樓概況
公司辦公室位于建筑頂層(8樓),人員集中辦公場所,共有7間辦公室,分布在通道兩側,電梯、樓梯位于辦公室入口處,上層為天臺。
3.2危險源分析
電源、電器、煙頭等引發火災。
4.組織機構
4.1應急小組
應急小組設辦公室,辦公室設在倉儲安全部。應急辦公室負責平時的應急準備,突發火災事件時負責火災應急處置工作。
應急領導小組:
組長:
副組長:
為保證應急工作實施,成立火災以下應急專業處置小組: 撲滅組:
信息聯絡組:
疏散組:
救護組:
其他火災現場附近人員也要承擔滅火、救援義務。
4.2各組職責
(1)應急領導小組:發生火災時,負責調動公司人力、物力進行事故應急指揮的處置工作;啟動和解除應急預案。
(2)撲滅組:火災發生時,迅速到達現場進行滅火和搶救被困人員,當專業救援隊伍到達后,積極配合協助滅火。
(3)信息聯絡組:負責接警,及時反饋火場的救援進展情況,保障火災現場與外界的信息暢通,負責應急小組的聯絡工作。負責內外通信聯絡,指令傳達。
(4)疏散組:引導人員疏散自救,確保人員安全,快速疏散。
(5)救護組:對火災中的受傷人員進行緊急救助。
5.報警、接警程序
5.1報警
救。若火勢較大應立即撥打119報警。報警時要沉著冷靜,說明以下內容:
(1)火災發生的準確位置及具體起火部位;
(2)失火的情況,火勢大小、有無被困人員、危險物品、重要物資等等。
(3)報警人姓名、電話。
5.2接警
應急辦公室人員接到報警后,立即通知應急小組領導。領導接到報告后,根據事故情況決定是否啟動本預案。
啟動預案后,應急小組組長部署安排搶險救援工作,應急辦公室人員立即通知應急小組成員集合,按預案中規定的程序和措施組織疏散和滅火撲救。
6.應急處置
6.1組織人員疏散
(1)組織人員有序撤離,避免出現推、擠現象。不可乘坐電梯,要選擇從樓梯撤離。煙霧較濃,可用淋濕衣物、毛巾遮捂口鼻,低姿撤離,盡量避免吸入有毒煙霧。
(2)注意疏散路線選擇。首選路線向一樓撤離,撤離到樓外安全區域。若向下的樓梯被阻斷,無法通過,則向天臺撤離,在天臺上等待營救。
(3)人員疏散完畢后,疏散組清點人數,發現遺漏立即向救團人員和應急小組領導報告,組織搜尋救援。
6.2撲救初期火災
(1)啟動預案后,應急組長安排撲滅組迅速趕往失火地點,切斷現場電源,在保證自身安全的前提下,利用辦公室配備的滅火器撲救初期火災,防止火勢蔓延。
(2)如發現有人員被火勢圍困時,應先救人后救火。如發現附近有易燃易爆品受到火勢威脅時,應迅速將其轉移到安全地點。
(3)若現場火勢較大,撲救難度大,危險性高,應在安全地點做好準備,等待消防部門到達后,聽從專業消防人員指揮,協助滅火。
7.應急恢復
(1)火災被徹底覆滅,確認不會復燃,組長終止應急狀態。
(2)清點人員傷亡情況,估算財產損失,清理現場盡快回復生產。
(3)分析事故原因,向公司全體員工通報事故情況,總結經驗教訓。
8.預案管理
8.1預案培訓
公司倉儲安全部負責安排對應急人員、應急指揮人員、公司相關員工的應急培訓計劃,使其了解并掌握應急預案總體要求和與員工相關的詳細要求內容。
8.2預案演練
公司應根據實際情況,組織應急預案演練。倉儲安全部負責組織應急預案演練。演練可以采用桌面、實戰等形式進行。
8.3預案修訂
公司倉儲安全部負責應急預案的修訂。無特殊原因,每年度對專項應急預案進行一次修訂。如有以下原因應及時對應急預案進行修訂:
(1)新的相關法律法規頒布實施或相關法律法規修訂實施;
(2)通過應急預案演練或經突發事件檢驗,發現應急預案存在缺陷或漏洞;
(3)應急預案中組織機構發生變化或其它原因。
為了避免火災事故發生造成現場混亂,貽誤救災時機,造成重大的人員傷亡和財產損失;明確各職能部門在火災發生時的職責和分工,結合本廠的實際情況特制訂以下應急預案:
一、火災應急的組織架構:
3、 總指揮、副指揮和現場指揮應在接到火警后的第一時間內趕到火災現場;
5、 各部門或車間在火災發生時應隨時聽任總指揮的調度,參與滅火搶救工作。
二、火災發生初期的應急響應工作:
7、 人資部立即組織司機疏散本廠內停放的車輛和廠門口的`障礙物,以確保救災現場的暢通和車輛用急。
三、火災的滅火撲救工作:
4、 各部門(或車間)的主管人員隨時為消-防-隊員和消防突擊隊提供火災現場的具體情況,為滅火撲救工作提供有效的建議,并隨時聽從應急總指揮的調度以參與滅火撲救工作中去,并且積極配合醫療救護人員參與人員的急救護理工作,盡量減少人員傷亡。
四、火災事故的處理工作:
5、 安委會做出事故調查報告,同時總結本次火災事件的教訓,在全體員工中實行安全事故的教育培訓,杜絕類似事件的再次發生。
五、 疏散自救方法:
4、 簡易防護,掩鼻匍匐:往過有煙霧的路線,可采用濕毛巾或濕毯子掩鼻匍匐撤離;
9、 緩降逃生,滑繩自救:高層樓層起火后迅速利用身邊的繩索、床單、窗簾等制成簡易繩并用水打濕后,從窗戶或陽臺沿繩滑至下面樓層逃 生。即使跳-樓應在消防員準備好逃生氣墊并且要求樓層在四層以下才考慮這一方式。還可選擇水池、軟雨蓬、草地等,如有可能應先丟下大量棉被,沙發墊或打開大傘跳下。
為了避免火災事故發生造成現場混亂,貽誤救災時機,造成重大的人員傷亡和財產損失;明確各職能部門在火災發生時的職責和分工,結合本產地實際情況特制定以下應急預案:
一、火災應急的組織架構
1、 為了統籌指揮,公司確定主任為火災總指揮,負責火災應急時代全盤指揮工作。注冊安全主任在火災發生時不在廠內時總指揮由組長擔任;節假日期間由公司安排的值班負責人擔任。
2、 組長是火警時的副指揮。在總指揮的領導下負責現場具體的滅火搶救工作;各部門負責人任現場指揮。
3、 總指揮、副指揮和現場指揮應在接到火警后的第一時間內趕到火災現場。
4、 為配合火災搶救工作,公司特成立消防突擊隊,由車間各骨干組成,在總指揮和現場指揮的領導下進行搶救的具體工作或協助消-防-隊參與滅火搶救工作。
5、 各部門或車間在火災發生時應隨時聽任總指揮的調度,參與滅火搶救工作。
二、火災發生初期的應急響應工作
1、 在本部門(車間)發生火災時,在崗員工應立即對初起火災進行撲救,就近原則運用滅火器材(如滅火器、消防栓等)撲滅火源;使用滅火器要注意以下要點;先拉開保險栓,操作者站在上風位置,側身作業,手按壓柄,距火點二米位置膠管對準火源掃射。
2、 當火勢未能得到控制時,要立即通知安全負責人。
3、 當班安全員接到火警后,立即通知全廠警戒并通知主任迅速調集全體人員利用身邊的滅火器材趕到火災現場參加撲救,并且做好火災現場人員秩序維護和無關人員的疏散撤離工作。
4、 當火災蔓延到非本廠力量所能控制的程度時,在崗員工應立即敲破玻璃按響火災按鈕使用消防栓,并安排報警------119,(報警人員應向消防部門詳細報告火災的現場情況,包括火場的單位名稱和具體位置、燃燒物質、人員圍困情況、聯系電話和姓名等信息)。并安排人員到路口接消防車,以使消-防-隊員把握火災情況和盡快抵達,采取相應的滅火措施,抓住救災時機。
5、 火災應急總指揮和現場指揮在接到火警后應在第一時間內趕赴火災現場指揮撲救工作,切斷生產區的電源,同時保證消防設施的正常運轉。
6、 火災警報拉響后各部門應立即切斷電源,并組織本部門(或車間)人員撤離到安全區域待命。
三、火災的滅火撲救工作
1、 火災應急總指揮根據現場的情況對消防突擊隊 進行初步分工,分別成立滅火組、供水組、搶救組、后勤組等各個小組,做好消-防-隊到來之前的輔助性工作;如火災情況的調查、人員受困情況的初步估計、各消防設備的準備就緒、救災道路的暢通等,并隨時與消-防-隊保持聯系以匯報情況。
2、 消-防-隊趕到時,應急總指揮和現場總指揮應立即向消-防-隊詳細匯報災情情況,協助消-防-隊制定滅火撲救方案。
3、 消防突擊隊應以“救人重于救火”,“先控制后消滅”的原則果斷地協助消-防-隊員參與滅火任務。
4、 各個部門(或車間)的主管人員隨時為消-防-隊員和消防突擊隊提供火災現場的具體情況,為滅火撲救工作提供有效的建議,并隨時聽從應急總指揮的調度以參與滅火撲救工作中去,并且積極配合醫療救護人員參與人員的急救護理工作,盡量減少人員傷亡。
四、火災事故的處理工作
1、 火災撲滅后,各部門(車間)應立即清點本部門(車間)的人員和受損物資,盡快確定人員傷亡和物品損失情況并匯報上級做好記錄并存檔。
2、 人資部應盡快協調各部做好醫療救護工作,包括醫療經費的提供、受傷人員的住院安排與護理以及意外傷害保險的理賠工作等。
3、 設備維修組配合相關部門(車間)人員對受損設備盡快安排修復并投入生產產出使用。
4、 以安全主任為主,各安委會成員聯合成立事故調查小組,調查火災發生原因并按“四不放過”的原則進行事故處理。
5、 安委會作出事故調查報告,同時總結本次火災事件的教訓,在全體員工中實行安全事故的教育培訓,杜絕類似事件的再次發生。
五、疏散自救方法
1、 熟悉環境,臨危不亂;每個人應對生活、工作的居住建筑結構及逃生出口熟悉,平時應做到了然于胸,而當身處陌生環境也應當養成留意通道及出口的方位等等習慣,便于關鍵時刻逃離現場。
2、 保持鎮定,明辨方向;突遇火災時應保持鎮定,不要盲目地跟從人流和相互擁擠,盡量往空曠或明亮的地方和樓層下方跑。若通道被阻,則應背向煙火方向,通過陽臺,氣窗等往室外逃生。
3、 不如險地,不貪財物;不要因為害羞或顧及貴重物品,浪費寶貴時間,緊記生命最重要。
4、 簡易防護,掩鼻匍匐撤離。
5、火已近身,切勿驚跑;如果身上著火切勿驚跑和用手拍打,驚跑和拍打只會形成風勢,加速氧氣補充,促使火勢。正確的做法是:立即脫掉衣服就地打滾,壓住火苗,能及時跳入水中或讓人向身上澆水更有效。
應急預案總結及評審報告
企業內部應急預案評審報告為積極應對可能發生的生產安全傷亡事故,高效、有序地開展事故搶險及應急救援工作,最大限度減少人員傷亡和財產損失,維護企業正常的生產工作秩序,按照《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則》(gb/t29639—)等相關法律法規要求,結合企業實際,公司組織編制了《山西祁縣遠大碳素有限公司生產安全事故綜合應急預案》及相關《山西祁縣遠大碳素有限公司專項應急預案》。
公司組織相關人員對該預案進行了內部評審,認為編制符合規范、內容切合實際、程序具有可操作性,予以評審通過。
評審人員:
20xx年x月x日。