范本可以幫助我們理解和掌握特定寫作類型的要點和技巧。小編為大家整理了一些經典的范本，希望能夠為大家的寫作提供一些幫助和指導。

大比武方案

為深入貫徹落實中央省州縣關于鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的決策部署，掀起鞏固銜接工作大學習、大宣講、大培訓熱潮，全面提升基層干部政策水平和工作能力，提高農民群眾政策知曉率和工作滿意度，創造“比、學、趕、超”的學習氛圍和干事創業的熱情，根據《廣河縣開展鄉村振興“崗位大練兵、業務大比武”活動實施方案的通知》，結合我鎮工作實際，決定在全鎮開展鄉村振興“崗位大練兵、業務大比武”活動，特制定如下實施方案。

通過開展崗位練兵、業務比武活動，不斷激發全鎮各級干部的積極性、主動性，激勵鎮村干部在全面實施鄉村振興戰略中擔當作為、貢獻力量，達到增長知識、增長才干、提高素質、促進工作的目的，進一步提高鎮村干部的政策水平和業務能力，匯集凝聚全鎮鞏固拓展脫貧攻堅成果、接續推進鄉村全面振興的磅礴力量。

鎮黨委書記、鄉鎮長，各村黨支部書記、村委會主任、駐村工作隊長（第一書記）、包村干部、駐村工作隊員。

緊緊圍繞鞏固銜接目標任務，落實動態監測幫扶措施，持續抓產業穩就業，全面實施鄉村建設行動，結合“數家珍、說變化、話未來”、“抓黨建促鄉村振興”和黨史教育“我為群眾辦實事”等三項活動，以責任落實、政策落實、工作落實和成效鞏固為內涵，練戰結合、注重實戰。圍繞防止返貧監測和幫扶、鞏固脫貧成果后評估、東西部協作、農戶戶情信息采集、駐村幫扶工作隊和幫扶單位工作開展情況、產業培育發展、促進務工就業、實施鄉村建設行動、開展留守老人婦女兒童和特困群眾關愛服務、小額信貸（創業貸）、基層黨建、宗教管理等練兵比武，主要介紹做了什么、怎么做的、取得什么成效，以及經驗體會和下一步工作打算等。

練兵比武活動自xxxx年x月開始至xxxx年x月結束，為期半年左右。練兵比武按照村內練、鎮內比兩種方式開展，通過宣講、演講、討論、你問我答、理論知識測試、現場點評等多種方式進行。具體步驟如下：

（一）動員部署階段（x月xx日至x月xx日）。

各村、鎮機關對練兵比武活動進行廣泛宣傳，讓鎮村干部充分認識開展鄉村振興“崗位大練兵、業務大比武”活動的指導思想、原則、內容和步驟，動員全體鎮村干部積極參與，營造良好的聲勢和氛圍，激發鎮村干部參與練兵比武活動的積極性主動性。同時，加強對練兵比武活動的組織領導，在廣泛宣傳動員的基礎上，結合工作實際，細化方法步驟和練兵比武活動載體，明確不同崗位人員練什么、怎么練和所達到的目標，突出針對性，提倡創造性，做到廣泛性，確保人人參與、人人提高。

（二）集中培訓階段（x月xx日至x月xx日）。

鎮上組織人員參加縣實施鄉村振興戰略領導小組辦公室組織開展的縣、鄉、村三級干部鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接業務知識培訓。培訓采取集中培訓和分級培訓的方式進行，通過培訓形成大學習和大培訓的熱潮。

（三）實戰練兵階段（xx月x日至xxxx年x月xx日）。

1、梳理完善工作（xx月x日至xx月xx日）。各村結合練兵比武活動內容，重點圍繞防止返貧監測和幫扶、鞏固脫貧成果后評估、農戶戶情信息采集、實施鄉村建設行動等當前各項重點工作，結合工作開展情況，對自己崗位所做的工作進行全面梳理，盤點工作中遇到的問題和不足，發現問題后及時進行完善，從而達到補短板、強弱項、提質量的效果，形成“梳理-完善-再梳理-再完善”的模式，為練兵比武打好堅實基礎。

2、練兵（xx月xx日至xx月xx日）。由村“兩委”、駐村工作隊牽頭，村干部、駐村工作隊員參與，組織召開村民代表會，邀請包村領導做評委，由參賽人員在崗位、在現場、在會上、在群眾中匯報工作、宣講政策、介紹經驗。村內練活動包括黨史教育、業務及理論知識測試、疫苗接種、人居環境整治、產業發展、本村現狀與今后工作謀劃、干群互動問答等方面。

（1）村黨支部書記、村委會主任和第一書記、鄉鎮包村干部、駐村工作隊員練。

一是在村“兩委”擴大會議上練。圍繞活動內容結合所做的工作進行練，參會人員根據所做的工作和練得情況進行點評、打分，提出意見建議，根據意見建議，進行補充完善。

二是在村民代表大會上練。邀請村民代表、黨員代表、婦女代表等參會，通過完善后的內容繼續練，參會人員根據所做的工作和練得情況繼續進行點評、打分，提出意見建議，根據意見建議，繼續進行補充完善。

三是在村民知情大會上練。召開一定規模的村民知情大會，邀請包村大村長、聯系單位負責人等參會，參會人員圍繞所做的工作，結合練得情況再次進行點評、打分，提出意見建議，根據意見建議，再次進行補充完善。

（2）鄉鎮黨委書記和鄉鎮長練。

一是在黨委會議上練，班子成員圍繞鎮上所做的工作和鄉鎮黨委書記、鄉鎮長練得情況進行點評、打分，提出意見建議，鄉鎮黨委書記和鄉鎮長根據意見建議，進行補充完善。

二是在干部大會上練。邀請包鄉鎮的縣級領導參加，召開由村黨支部書記、村委會主任和第一書記、鄉鎮包村干部、駐村工作隊員和全體鎮干部參加的干部大會，由參會人員再次圍繞鎮上所做的工作和鄉鎮黨委書記、鄉鎮長練得情況進行點評、打分，提出意見建議，根據意見建議，再次進行補充完善。

3、比武（xx月xx日至xxxx年x月xx日）。

（1）鎮內比（xx月xx日至xx月xx日）由鎮“崗位大練兵、業務大比武”活動工作領導小組組織以行政村為單位，各村的黨支部書記、村委會主任之間，第一書記之間，鄉鎮包村干部之間，駐村工作隊員之間分別比武。比武可采用集中競賽比、現場觀摩等靈活多樣的形式進行，成立由鎮黨委書記、鎮長、鎮人大主席、鎮黨委副書記、紀委書記、黨建辦主任等六人組成的考核點評組，現場進行點評、打分。按村分別評定等次，其中優秀等次不超過參賽村xx%。

鎮內比活動包括基層黨建、美麗鄉村建設、產業培育等現場觀摩，觀摩現場由村黨支部書記、村委會主任脫稿介紹本村各項重點工作開展情況及對本村鞏固脫貧成果同鄉村振興有效銜接x年過渡期工作打算的闡述，由第一書記補充，由包村領導點評，最后由主要領導總結；同時，組織開展基層黨建及鄉村振興相關業務知識測試，提高履職能力水平。各村之間相互學習、取長補短，共同提高，增強“崗位大練兵、業務大比武”活動的實效。

（2）參加縣內賽（xx月xx日至xxxx年x月xx日）在逐村開展比武活動后，按照活動要求，鎮黨委書記、鎮長直接參加縣級比賽，同時從村黨支部書記、村委會主任，第一書記、鄉鎮包村干部、駐村工作隊員和自主報名參加的幫扶責任人中各選出x-x名干得好、說得好的優秀人員參加縣上比賽。各參賽人員就本鄉鎮、村內所做的工作，采取宣講、演講、討論、你問我答等多種形式展現出來。

（四）總結表彰階段（xxxx年x月x日至xx日）。

鎮黨委、政府對“鎮內比”活動點評考核得分排名靠前的鎮村組干部、分別給予表彰獎勵。各村對組織開展的練兵比武活動進行總結，梳理總結好的經驗做法和制度機制，為常態化開展練兵比武活動奠定堅實基礎，由鎮“崗位大練兵、業務大比武”辦公室全面梳理各村總結活動開展情況，提煉活動開展過程中好的經驗和做法，并進行推廣。

（一）思想高度重視，積極主動響應。開展崗位練兵活動是提高業務素質和實際工作能力、培養業務骨干、強化基礎管理、促進工作落實的重要手段，鎮、村和駐村工作隊干部要高度重視，充分認識開展這項活動的重要性和必要性，積極踴躍報名參與，以本次活動為契機，切實提升政策水平和業務能力。

（二）聚焦活動主題，務求取得實效。各村要嚴格按照活動要求，在開展崗位練兵活動中，既要營造轟轟烈烈的'濃厚學習氛圍，更要注重扎扎實實的實際效果，堅持真練真比，練出真本領、比出真水平，確保達到相互學習、相互促進、共同提高的目的。

（三）嚴格考核點評，強化結果運用。每次練兵比武都要現場進行點評、打分，練兵比武的點評打分結果作為干部年終考核的重要參考，末位的不得評優。

（四）做好宣傳引導，營造濃厚氛圍。采取微信公眾號、業務交流工作群發布、宣傳欄、簡報、視頻等多種形式，加強對鄉村振興“崗位大練兵、業務大比武”活動的宣傳報道，營造比學趕超的濃厚氛圍，確保活動有序開展。

（五）注重經驗總結，健全長效機制。鎮村兩級要全面總結推廣本次練兵比武活動的好經驗、好做法，建立健全鄉村振興“崗位大練兵、業務大比武”長效機制，切實激發鎮村干部團結奮進、爭先創優的熱情，提升鎮村干部業務素質和履職能力，為鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接提供堅強的基層基礎保障和組織保障。

（一）強化組織領導。成立xx鎮“崗位大練兵、業務大比武”活動工作領導小組，領導小組下設辦公室，負責統籌協調活動開展，并具體負責組織“鎮內比”實施，各村具體負責組織“村內練”實施。

（二）強化工作指導。鎮“崗位大練兵、業務大比武”領導小組辦公室負責加強統籌協調和工作指導，對各村練兵比武活動進行全程指導，確保練兵比武活動有序開展。

（三）強化監督檢查。由鎮紀委、鎮黨政辦、鎮鄉村振興工作站組成聯合工作組，適時對各村練兵比武活動進行專項督查，對弄虛作假、敷衍了事的村和個人，按程序啟動問責。

消防大比武方案

為了深入貫徹落實《xxxx關于開展“安全防范百日競賽”活動的通知》精神，進一步加強我公司全體員工的消防安全意識，提高員工的消防業務素質和撲救火災的技能，根據公司今年10月18日《關于印發〈“安全防范百日競賽”活動方案〉的通知》的計劃，公司定于近期舉辦一次消防技能演練比賽，現將有關事項通知如下：

20xx年12月18日下午15：00。

公司籃球場。

1、負重跑接力賽；

2、一人兩盤水帶連接；

3、接力供水；

4、現場滅火比賽。

公司辦、財務部和物資供應部聯合組一個隊；熱能工段和制膠工段聯合組一隊；原料部、銷售部、質管部、生技部、削片工段、熱磨工段、熱壓工段、砂光工段各組一個隊，共組織十個隊參賽。要求各組隊單位盡可能安排義務消防員和兼職安全員參賽，但每個隊員最多只能參加兩個項目比賽。

1、由安全辦負責具體組織實施，公司辦、公司工會、團總支協助組織實施。

2、比賽裁判聘請容縣消防大隊官兵擔任，安全辦協助。

3、比賽項目順序依次為：負重接力賽、一人兩盤水帶連接、接力供水、現場滅火比賽，各隊比賽的順序以抽簽為準。

4、各單項成績以分隊參賽過程的時間長短排名，用時短的勝出。參賽隊的單項成績取各隊員的時間之和，對應名次得分依次為：第一名100分，第二名90分，第三名80分，第四名70分，第五名60分，第六名50分，第七名40分，第八名30分，第九名20分，第十名10分。各隊團體總成績為各隊單項競賽成績對應分數的總和。

5、每個比賽項目都須計時，計時要求：聽到“開始”口令時，計時員開始計時直到隊員完成動作，隊員沖出終點線喊“好”為止。

6、如遇器材故障，經裁判確認后，更換器材重新操作（安排在最后補賽）。

第一項：負重跑接力賽——手持消防水帶和滅火器。

本項比賽，要求各隊分別派出4名隊員參賽。

場地器材準備：

1、在長28米的籃球場上，以籃球場的兩端邊底線為界，標出起點線、交接線和終點線。

2、在起跑線外放置兩盤65毫米的消防水帶和兩個4kg的干粉滅火器。

3、準備5個秒表和一條紅繩。

4、準備20條消防水帶和10個滅火器。

操作程序：

1、當聽到“各就位”的口令時，第一名隊員迅速走到起跑線后站好。

2、當聽到“預備”的口令時，隊員迅速做好手持水帶向前沖的準備。

3、當聽到“開始”的口令時，隊員迅速手持水帶向前跑，當跑到交接線時，將水帶遞交給第二名隊員，第二名隊員跑到終點線后，放下水帶提起兩個滅火器傳遞給第三名隊員，當跑到交接線時，將滅火器遞交給第四名隊員，第四名隊員接到滅火器后，直至沖出終點線，喊“好”為止。

操作要求：

在整個操作中，第一、第二名隊員手持兩盤水帶，第三、第四名隊員手持兩個滅火器各跑完28米的距離，當出現負重物品掉落時，隊員可以調整動作后，繼續比賽，但要相應的加時間；隊員要求穿運動鞋，確保比賽過程的安全。

評分細則：

1、成績以完成比賽時間的長短為準。

2、出現搶跑的重新開始，若一個隊三次搶跑取消參賽資格。

3、未帶負重物品跑完全程的不計成績。

4、水帶散落后要卷好后再繼續比賽，若水帶拖地面繼續跑的不計成績。

5、未到終點線拋水帶交接的不計成績。

6、隊員沖出終點線不喊“好”的，比賽時間算到最后一名隊員完成比賽為止。

第二項：一人兩盤水帶連接。

每隊派出4名隊員參加本項賽，由個人單獨依次出場進行比賽。

場地器材：

在長37米、寬2.5米的鋪帶線路上，標出起點線和終點線。在起點線前1米、1.5米處分別標出器材線和消防栓接頭拖止線。在器材線后放置水槍、消防栓接頭、立放兩盤65毫米口徑的水帶。準備好5個秒表、20條水帶、5支水槍和5個消防栓接頭。

操作程序：

1、每一組5個人比賽，分8組依次進行。

2、比賽前由裁判檢查比賽器材是否規范、完好。

3、當聽到“準備器材”的口令時，隊員檢查器材作好比賽準備，水帶、水槍、消防栓不能預先連接。

4、當聽到“各就位”的口令時，隊員到起點線后站好。

5、當聽到“預備”的口令時，隊員做好操作準備。

6、當聽到“開始”的口令時，隊員迅速向前，手持水帶，先甩開第一盤，一端連接消防栓，另一端接上第二盤水帶，在跑動過程中甩開第二盤水帶，連接水帶、水槍接口，沖出終點線，喊“好”。

7、未跑出終點線，喊“好”之前發現哪里做得不好的可以回來修整。

8、經裁判檢查打分后，隊員把水帶拿到旁邊卷好，放回起點為下一組做好準備。

評分標準：

1、計時從發令“開始”至隊員完成操作任務，沖出終點線，舉手示意喊“好”止；

2、單項成績取4名隊員的時間之和；

3、接口脫口、接口卡死、未接上水槍的`為連接失敗，不計成績；

4、在跑動中忘記帶水槍的不計成績；

5、在跑動中打開水帶方法不規范加5秒；

6、消防栓拖出拖止線的加2秒；

7、隊員沖出終點線不喊“好”的，比賽時間算到最后一名隊員完成比賽為止。

第三項：接力供水。

各隊派出4名隊員參加本項賽。

場地器材：在長28米的籃球場上，以籃球場的兩端邊線為界，標出起點線和終點線，在起點線上放一個裝滿水的'大水桶，在終點線上放置一個大的空水桶。并準備好兩個塑料水桶。

比賽規則和評分細則：

在限定兩分鐘時間內，4名隊員從盛滿水桶，用小膠桶接力的方式，把水裝到對面的空桶內，以空水桶內盛得水的多少依次排名次。

第四項：現場滅火比賽。

要求各隊派出4名隊員參加本項賽。

場地器材：

在長28米的場地上，標出起點線和終點線，在起點線前放置滅火器材：干粉滅火器、干沙、水帶（直沖水槍和噴灑水槍），在場地中間放置燒火器具和燃燒材料：柴油、粉塵、纖維、干柴等。

操作程序：

1、各參賽隊每人撲滅以上任意一種火災，由各隊自己安排。

2、針對不同著火物，4種滅火器材每人只能選一種，不能重復使用。

3、當聽到“準備器材”的口令時，參賽隊員檢查滅火器材作好比賽準備。

4、當聽到“各就位”的口令時，參賽隊員到起點線后站好。

5、當聽到“預備”的口令時，參賽隊員做好操作準備。

6、聽到“開始”口令時，參賽隊迅速攜帶滅火器材滅火。撲滅火后，攜帶滅火器材（消防水帶除外）沖出終點線，喊“好”。

比賽規則和評分細則：

1、每個隊4名隊員同時參賽，每名隊員單獨滅完一種火災；

2、單項成績取4名隊員的單獨完成比賽的時間之和；

3、誤選滅火器材的不計成績；

5、滅火中，如容器外有火燃燒必須一起撲滅，方能沖出終點線，否則算滅火失敗，不計成績。

6、滅火中，為防止發生事故，隊員應占領上風或側上風方向，否則加5秒。

7、使用滅火器方法錯誤或不規范加10秒。

8、滅火時，出現火星飛濺的加3秒。

9、滅火后，不拿消防器材出終點線的加5秒。

10、隊員沖出終點線不喊“好”的，比賽時間算到最后一名運動員完成比賽為止。

第一名：600元，第二名：500元，第三名：400元，第四名：300元，第五名：200元。鼓勵獎五名，各100元。

1、各部門/工段要高度重視，廣泛宣傳，嚴密組織，并于12月10日前將參賽人員名單報安全辦（報參賽名單時指定一個為隊長）。

2、各參賽隊在比賽前要有針對性地開展訓練，若需要消防官兵到現場指導的，要及時提出申請，由安全辦統一聯系和安排。

技能比武方案

為進一步提高家電行業員工的技能素質，營造全社會向李斌學習，爭當勞模的良好風尚，根據浦東新區勞動和社會保障局、浦東新區總工會、共青團浦東新區委員會聯合開展20__年職工技能競賽活動的要求，浦東新區私營企業工會聯合會和上海永樂家用電器有限公司聯合舉辦“永樂杯”商業營業員技能比武和知識競賽。具體事項：

（一）技能比武項目：空調機安裝，內容即實地安裝家用空調機。

（二）商業營業員業務知識競賽。內容：

1、商業服務禮儀基本知識。

2、商業營業員必備知識。

3、五大類電器銷售基本知識。具體內容：

（1）手機銷售基本知識；

（2）音響銷售基本知識；

（3）冰箱、洗衣機等銷售基本知識；

（4）空調機銷售基本知識；

（5）小白類（即小家電、傳真機等）銷售基本知識。

競賽組委會將下發商業營業員業務知識競賽具體內容，知識競賽內容以下發的資料為準。

浦東新區區域內各商業企業均可組隊參加。各企業可以同時組隊參加技能比武項目（即安裝家用空調機）和知識競賽，也可以選擇參加其中一項。每個單位限報名9人，其中團長1名，聯絡員1人，參加技能比武（即安裝家用空調機）的員工2人，參加商業營業員業務知識競賽的員工5人。參加商業營業員業務知識競賽的5名員工中，手機銷售員、音響銷售員、冰箱和洗衣機銷售員、空調機銷售員、小白類銷售員各1人。

競賽分選拔賽和決賽兩輪。

選拔賽由浦東新區區域內各商業企業負責，通過組織本企業員工的相關技能比武、練兵等，選拔出優秀員工組隊參加浦東新區的決賽。選拔賽的'具體時間、形式、內容由各企業自己確定。

決賽由“永樂杯”商業營業員技能比武和知識競賽的組委會負責。

（一）技能比武項目：即安裝家用空調機，評判內容主要是安裝家用空調機的順序、工藝、時間、質量等。

（二）商業營業員業務知識競賽：內容主要是：

1、必答題：每位選手回答1題，每題10分，5位選手共50分。回答錯誤不給分也不倒扣分。

2、風險題：題目分10分、20分、30分三種，由每個代表隊自己決定回答哪一種題目，回答正確加相應分，回答錯誤倒扣相應分。

3、搶答題：由主持人發問，各代表隊進行搶答，每題10分，回答錯誤倒扣10分。

4、操作題：各代表隊在限定時間內完成貨品的拆裝擺放等，根據完成情況分別給予10分、20分、30分，由專家評委現場打分。

1、預報名時間：20__年8月20日前各企業將《報名表》傳真至競賽組委會，可以暫不確定具體參賽名單（永樂家用電器有限公司工會。聯系人：付麗麗；電話：58128273；傳真：58128348）。

2、選拔賽時間：20__年9月15日前各企業完成選拔賽，具體時間由各單位自己決定。

3、正式報名時間：20__年9月17日前各企業將《報名表》傳真至競賽組委會，須確定具體參賽員工名單（永樂家用電器有限公司工會。聯系人：付麗麗；電話：58128273；傳真：58128348）。

4、決賽時間：初定20__年9月25日（具體時間屆時書面通知）。

本次活動設團體獎和技能比武、商業營業員業務知識競賽兩個單項獎。

1、團體獎：冠、亞、季軍獎各1個，另設若干個優勝獎。

2、單項獎：兩個項目各設第一、二、三名各1個，另設若干個。

優勝獎；

3、特別獎：

“最具才智獎”：獎勵在各品類專業知識比賽中得分最高的員工；

“最佳巧手獎”：獎勵在各品類操作技能比賽中得分最高的員工。

1、為保證本次競賽活動的公平、公正，競賽組委會將專門成立競賽評判組，邀請浦東新區政府相關部門專家、供應商技術專家、浦東新區商業企業工會干部和員工代表參加。

2、在本次競賽活動中獲獎單位或個人均發給浦東新區勞動和社會保障局、浦東新區總工會、共青團浦東新區委員會聯合制作的榮譽證書以及競賽組委會提供的獎勵。

技能比武方案

為保障xx安全的`生產環境，提高保安員各項業務技能，打造一批訓練有素，專業技能高，應急處置能力強的保安隊伍。

xx、xx、xx及邀請嘉賓2人，監考人員依據行綜合素質、應急能力考核評分表進行評分，在保安員綜合素質、應急能力考核得分表進行打分（詳見附件一、二）。

比武分實際操作和理論知識兩個部分。實際操作比武采用現場操作方式進行。理論知識采用閉卷方式集中進行。

1、時間：20xx年7月31日8：30～9:30。

2、內容：正步走與立定、停止間轉法、敬禮3、地點：一號路門衛處

4、比武形式:全體保安員站排、報數，相鄰數字一組，一名為喊動作口令，一名進行動作演示，所有動作完畢后，監考人員進行評分，之后兩人互換，進行演練、評分，完畢后進行下一組。

1、時間：20xx年7月31日9：30～10:30。

2、內容：體能測試。

3、地點：一號路門衛處。

4、比武形式:按三大隊分成三組，由監考人員組織到測試場地，分別進行測試。考完試以后，到一號路門衛處集合。

1、時間：20xx年7月31日10：30～12:00。

2、內容：接待流程演示、進出外來車輛放行演示、進出物流車輛放行演示。

3、地點：一號路門衛處。

4、比武形式:全體保安員抽取題卡，依據題目內容到指定地點集合，由監考人員組織考試。考完試以后，全體保安員到消防器材使用地點排隊集合。

1、時間：20xx年7月31日13：30～15:30。

2、內容：消防器材使用。

3、地點：一號路門衛處。

4、比武形式:全體保安員站排、報數，相鄰數字一組，兩人分別使用滅火器滅火，之后相互配合使用消防栓滅火，滅完火后把消防器材復位，并為下一組準備好火源。

1、時間：20xx年7月31日16：30～17:30。

2、內容：制度考試。

3、地點：培訓室。

4、比武形式:有監考人員組織保安員在食堂進行筆試。

由xx匯總所有保安員的綜合素質、應急能力考核得分表成績，去掉最低分與最高分后取平均值，并依據分數進行名次評定。

消防比武方案

通過比武，進一步加強森林消防專業隊伍的標準化建設、規范化管理和實戰化訓練，切實提升森林消防專業隊伍的業務能力、技戰術水平和綜合處置能力。

為強化全市森林消防隊業務技能比武競賽活動（下簡稱“大比武”）的組織領導，由市園林和綠化管理局牽頭組織成立“大比武”組織委員會。

主任：曹光樹市園林和綠化管理局局長。

副主任：陳月球中共蘇州市委市級機關工委副書記。

譚國明市人力資源和社會保障局副局長。

邵雷市園林和綠化管理局副局長。

蔡建璞市應急管理局副局長。

都鍺邑市總工會副主席。

（一）裁判組。組長：郁斌，成員：董務闖、郭勇、沈虹等，抽調各專業隊員24名。負責各競賽隊的訓練指導，競賽項目操作規程和規則的制定，競賽的組織和裁判。

（二）會務組。組長：林剛，成員：蔡玉林、蘇偉峰等。負責草擬“大比武”開幕詞、閉幕詞、領導講話及相關會議材料；邀請、接待領導，布置會場、競賽現場，落實獎杯、獎牌、證書等，做好評功評獎。

（三）宣傳組。組長：劉偉，成員：丁好好、毛秀國和新聞媒體若干人等。負責比武競賽期間的現場解說、宣傳報道、現場錄音錄像。

（四）保障組。組長：韓灌生，成員：邢建榮、吳東、王建新等，抽調消防隊員30名。負責競賽器材裝備、競賽期間的飲食、交通、醫療衛生落實等保障工作；維護現場交通秩序，做好紀律督察工作等。

時間：20xx年11月8日、9日，現場觀摩為11月9日上午。

地點：蘇州市吳中區天池山野外綜合訓練場。

（一）參賽隊伍。共19支隊伍，其中專業森林消防隊15支，包括吳中區區本級、區林場、木瀆鎮、東山鎮、金庭鎮、光福鎮、越溪街道、太湖度假區8支森林消防隊；高新區區本級、科技城、楓橋街道、通安鎮、獅山（橫塘）街道5支森林消防隊；常熟市虞山森林消防隊和蘇州市園林局上方山森林公園消防隊。半專業森林消防隊4支，包括吳中區胥口鎮、橫涇街道森林消防隊，張家港市香山森林消防隊、市園林局天平山風景區森林消防隊。

（二）參賽人員：各隊參賽消防隊員共10人，其中隊長1人、領隊1人，合計參賽人員190人。

（一）業務理論。每隊9人參加，各隊隊長必須參加，根據日常理論學習范圍、按百分制命題。采取筆試方式，個人成績分別計入個人單項，并根據各隊參賽隊員平均得分計團體成績（視疫情防控待定）。

（二）負重越野。每隊5人上場，攜帶5箱滅火彈（由組委會提供，10枚/箱），從起點跑到終點（全程600米，水泥路面）。每隊以最后1人到達終點為競賽結束。按用時長短計團體名次，同時記錄個人比賽時間。

（三）滅火彈投擲。每隊3人上場，每人投2枚（塑殼實彈）。投擲點距離靶心15米。靶面有三個圓環，靶心環直徑為1米，向外每環半徑遞增1米。以爆炸點環數之和計算成績，靶心環為10環，向外依次為9、8、7、6環，低于6環不計成績。以各隊總環數計團體成績，同時計個人單項成績。

（四）水泵接力。每隊7人上場，每隊2臺水泵、300米水帶，采用2臺串聯的方式進行接力，到達指定位置，以水槍出水計算時間排名。

（五）撲火技能。在現場點燃19堆火，每隊9人持本隊所攜帶的撲火工具（國標2號工具3把、滅火機3臺、脈沖槍3具），撲滅其中一堆。以沒有余火認定，按撲火用時長短排名。

（六）消防水車滅火演練。在現場點燃2堆火，每5輛消防火車為一組，每隊4人上場，使用自備水車和裝備，按規定路線行駛，到達指定位置后，接水帶若干，出水撲滅其中一堆。以沒有余火認定，按撲火用時長短排名。

團體總分取前12名（一等獎1個、二等獎2個、三等獎3個、優勝獎6個），頒發獎牌；個人單項取前6名（一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名），并頒發獲獎證書和獎金；團體項目取前6名（一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名），并頒發獲獎證書和獎金；個人全能取前6名，并頒發獲獎證書和獎金，第一名按程序申報“蘇州市五一勞動獎章”；個人全能前3名由蘇州市人社局授予“蘇州市技術能手”榮譽稱號。

（一）高度重視，加強領導。業務技能比武競賽活動是推進專職消防隊技戰術水平和實戰能力的重要舉措。各單位要高度重視，立即集結隊員，開展針對性訓練，以比促訓，以比促戰，力爭在比武競賽中取得好成績。

（二）提前謀劃、周密組織。各單位要按照比武競賽方案要求，周密組織，細化措施，明確分工，責任到人、嚴肅紀律，令行禁止。

（三）強化保障，確保安全。各單位要立足實際，齊裝滿員、配齊比武器材裝備，加大保障力度。要增強安全意識，嚴格各項操作規程，做到“訓前賽前必檢查、訓后賽后必保養”，嚴防各類事故發生，確保比武競賽順利開展。

各參賽單位務必于2021年11月5日前將參賽隊員名單、身份證號、一寸照片（著撲救服不帶帽子和背景藍色電子版）報市競賽組委會辦公室。

聯系人：郁斌。

電話：67523630。

郵箱：1654783889@。

技能比武方案

為了切實提高我公司職工的操作技能水平，通過學習培訓與實際操作，動員職工練好基本功，促進職工學技術、強業務、提素質，養成比學趕幫超的良好精神風貌，充分調動公司全體職工的工作積極性和創造性，激發掌握基本技能的熱情，形成愛崗敬業的良好氛圍。公司決定組織崗位練兵暨技能比武活動，活動具體安排如下：

一、組織領導。

為了認真搞好本次技能比武活動，公司成立技能比武領導小組：

組長：總經理。

副組長：副總經理總工程師副總工程師。

成員：各部門負責人。

技能比武活動下設辦公室，辦公室設在人力資源部，主要負責比武活動的組織、協調工作。

二、各部門職責：

1、人力資源部負責活動的組織協調工作，同時確定參加的'競賽崗位及參加人員。

2、黨群部利用簡報、網站、宣傳欄、標語等宣傳方式，做好本次活動的宣傳、報道，營造濃厚的活動氣氛。

3、生產技術管理部負責本次活動各工種（崗位）的理論及實踐考試內容，并制定出比武規則及評分標準.

4、安全監督質量檢驗部做好本次活動實踐考核部分的安全保障工作。

5、各車間配合實踐操作比武籌備小組，做好實踐考核的現場布置工作。

三、工種（崗位）設置。

本次技能比武以考核日常業務理論知識、操作技能為主，共設置八個工種（崗位），分別為：天車工、維修鉗工、叉車司機、維修電工、鉚焊工、車工、液壓支架拆裝工、泵閥檢修工。

四、具體措施。

1、參賽選手報名條件及方式。

（1）經過各車間技術培訓后，由各車間內部評比篩選推薦產生。

（2）本年內個人無“三違”。

各工種比武按照《中華人民共和國職業技能標準》中規定的要求，結合公司實際情況制定。分為技術理論考核和實踐操作兩個方面進行考核，按3：7的比例納入總分。

各工種均獎勵前3名，設一、二、三等獎，獎金分別為xxxx元、xxxxx元、xxxx元。

五、基本要求：

1、各車間將內部組織技能比武的優秀人員及時上報人力資源部。

2、認真做好宣傳發動工作。利用各種宣傳載體、各種會議，宣傳開展職工技術比武的目的和意義，做到人人參與；組織學習有關法律法規、技術管理規范、質量標準化標準，調動和激發全員參與的積極性，充分發揮全員的聰明才智，為企業科學發展夯實人才基礎。

3、開展技術比武活動是提高職工生產技術業務素質，練就扎實的基本功的重要措施。各車間要提高認識，高度重視，按照公開、公正、公平的原則，做好本車間職工技能比武活動選手的選拔、上報工作。

4、如果設置的崗位報名參加人數低于5人，則取消該崗位。

技能比武方案

關于舉辦上海市浦東新區20xx年職工技術競賽“永樂杯”商業營業員技能比武和知識競賽的通知為進一步提高家電行業員工的技能素質，營造全社會向李斌學習，爭當勞模的良好風尚，根據浦東新區勞動和社會保障局、浦東新區總工會、共青團浦東新區委員會聯合開展20xx年職工技能競賽活動的要求，浦東新區私營企業工會聯合會和上海永樂家用電器有限公司聯合舉辦“永樂杯”商業營業員技能比武和知識競賽。具體事項：

（一）技能比武項目：空調機安裝，內容即實地安裝家用空調機。

（二）商業營業員業務知識競賽。

內容：

1、商業服務禮儀基本知識。

2、商業營業員必備知識。

3、五大類電器銷售基本知識。

具體內容：

（1）手機銷售基本知識；

（2）音響銷售基本知識；

（3）冰箱、洗衣機等銷售基本知識；

（4）空調機銷售基本知識；

（5）小白類（即小家電、傳真機等）銷售基本知識。競賽組委會將下發商業營業員業務知識競賽具體內容，知識競賽內容以下發的資料為準。

浦東新區區域內各商業企業均可組隊參加。各企業可以同時組隊參加技能比武項目（即安裝家用空調機）和知識競賽，也可以選擇參加其中一項。每個單位限報名9人，其中團長1名，聯絡員1人，參加技能比武（即安裝家用空調機）的員工2人，參加商業營業員業務知識競賽的員工5人。參加商業營業員業務知識競賽的5名員工中，手機銷售員、音響銷售員、冰箱和洗衣機銷售員、空調機銷售員、小白類銷售員各1人。

競賽分選拔賽和決賽兩輪。選拔賽由浦東新區區域內各商業企業負責，通過組織本企業員工的.相關技能比武、練兵等，選拔出優秀員工組隊參加浦東新區的決賽。選拔賽的具體時間、形式、內容由各企業自己確定。決賽由“永樂杯”商業營業員技能比武和知識競賽的組委會負責。

即安裝家用空調機，評判內容主要是安裝家用空調機的順序、工藝、時間、質量等。

（二）商業營業員業務知識競賽：

內容主要是：

1、必答題：每位選手回答1題，每題10分，5位選手共50分。回答錯誤不給分也不倒扣分。

2、風險題：題目分10分、20分、30分三種，由每個代表隊自己決定回答哪一種題目，回答正確加相應分，回答錯誤倒扣相應分。

3、搶答題：由主持人發問，各代表隊進行搶答，每題10分，回答錯誤倒扣10分。

4、操作題：各代表隊在限定時間內完成貨品的拆裝擺放等，根據完成情況分別給予10分、20分、30分，由專家評委現場打分。

1、預報名時間：20xx年8月20日前各企業將《報名表》傳真至競賽組委會，可以暫不確定具體參賽名單（永樂家用電器有限公司工會。聯系人：付麗麗；電話：58128273；傳真：58128348）。

2、選拔賽時間：20xx年9月15日前各企業完成選拔賽，具體時間由各單位自己決定。

3、正式報名時間：20xx年9月17日前各企業將《報名表》傳真至競賽組委會，須確定具體參賽員工名單（永樂家用電器有限公司工會。聯系人：付麗麗；電話：58128273；傳真：58128348）。

4、決賽時間：初定20xx年9月25日（具體時間屆時書面通知）。

本次活動設團體獎和技能比武、商業營業員業務知識競賽兩個單項獎。

1、團體獎：冠、亞、季軍獎各1個，另設若干個優勝獎。

2、單項獎：兩個項目各設第一、二、三名各1個，另設若干個優勝獎；

3、特別獎：“最佳協作團隊獎”：獎勵在比賽中最具協作精神的團隊，包括對本次賽事舉辦的協作精神、與其他團隊的協作精神等；“最具才智獎”：獎勵在各品類專業知識比賽中得分最高的員工；“最佳巧手獎”：獎勵在各品類操作技能比賽中得分最高的員工。

1、為保證本次競賽活動的公平、公正，競賽組委會將專門成立競賽評判組，邀請浦東新區政府相關部門專家、供應商技術專家、浦東新區商業企業工會干部和員工代表參加。

2、在本次競賽活動中獲獎單位或個人均發給浦東新區勞動和社會保障局、浦東新區總工會、共青團浦東新區委員會聯合制作的榮譽證書以及競賽組委會提供的獎勵。

浦東新區私營企業工會聯合會上海永樂家用電器有限公司。

20xx年7月29日。

技能比武方案

為進一步提高廣大農民的技術技能水平，增強農民的科技致富能力和就業競爭能力，培養農民的'創新意識和市場意識，豐富廣大農民群眾的業余文化生活。

20xx年11月10日縣人民廣場。

（1）砌墻（泥工）。

（2）制衣（裁逢）。

（3）做板凳（木工）。

（4）編織。

1、初賽：各村做好四種能人的調查摸底工作，并推薦至鄉，然后鄉內組織進行初賽，每個項目選出前2名至過埠進行預賽。

2、預賽：縣主辦單位將派出評委在過埠組織過埠片各鄉鎮選手進行預賽，每個項目決出前2名進入決賽。

3、決賽：各個項目分別評出前3名。

1、各鄉各村必須認真組織好各個項目的初賽、預賽和決賽，確保人員參賽。

2、過埠片各鄉鎮須分別組建一支由5人組成的嗩吶隊參加決賽時的節目表演，并要統一服裝。

1、初賽開支：

（1）餐費：120元/桌×3桌=360元。

（2）材料費：500元。

小計：860元。

2、預賽開支：

（1）誤工工資：8人×30元/人=240元。

（2）差旅費：8人×16元/人=128元。

（3）材料費：134元。

小計：402元。

3、決賽開支：

（1）誤工工資：3人×30元/人=90元。

（2）差旅費：3人×36元/人=108元。

（3）材料費：200元。

小計：278元。

4、鎖吶隊開支：

（1）誤工工資：5人×8天×30元/人天=1200元。

（2）差旅費：5人×100元/人=500元。

（3）餐費：5人×3天×20元/天=300元。

（4）服裝：5人×60元/人=300元。

小計：2300元。

合計：3940元。

消防大比武方案

（二）地點：消防救援部訓練場。

（三）參賽人員：全體隊員。

（四）比武項目：

1.單干線出兩支水槍車操。

2.原地著裝。

3.一人二帶操。

4.3×100米水帶負重跑接力跑。

（五）獎勵方法：

本次消防技能比武取單項比分前三名，給予一定的獎金獎勵。

xxxx公司領導及員工，xx公安分局人員等。

（一）集合隊伍，核對參賽人員檢錄入場，宣布和強調比武規則和有關事項。

（三）領導講話。

（四）頒獎儀式。

1、統一思想，提高意識。

消防救援部將消防技能比武作為檢驗最近培訓的成效，提高滅火救援處理能力的`一項主要舉措來抓，切實加強領導，精心組織，廣泛動員，積極參與。

2、明確責任，精心準備。

各參賽隊員按照抽簽順序參加比武，在比武中要嚴格遵守賽場紀律，服從裁判員的判決，確保比武正規有序開展。

1、水罐消防車單干線出兩支水槍操。

場地：在訓練場上標出起點線、分水器線、終點線，起點線處停放1輛裝備齊全的水罐消防車，消防車出水口與起點線相齊，進水口一側設有消火栓或水池。

器材：65mm水帶4盤、水槍2支、80mm水帶3盤、分水器1個；

操作程序參訓人員（班長，駕駛員，1,2,3,4號員）等車就位。

聽到“開始”的口令，班長攜帶分水器放置在分水器線處，沖出終點線組織指揮；1、2號員各攜帶65mm水帶2盤、水槍1支，跑至分水器線處鋪設水帶，連接分水器和水槍，沖出終點線，成立射姿勢；班長將分水器放置在分水器特定位置，然后連接1、2號員的水帶接口至分水器后，沖出終點線；3號員鋪設80mm水帶1盤連接分水器后，操作分水器；4號員鋪設80mm水帶2盤，連接消防車出水口和3號員鋪設的水帶接口后，負責干線水帶看護；2支水槍射流充實水柱達到15m時，班長舉手示意喊“好”。

操作要求。

1.參訓人員個人防護裝備穿戴齊全，攜帶通信器材。

2.班長喊“好”后，參訓人員不準再進行操作。

3.駕駛員緩慢加壓，防止水帶爆裂和車輛損壞。

成績評定：

1、計時從“開始”口令至班長喊“好”止。

2、優秀：45秒；良好：50秒；及格55秒。

2、原地著戰服。

場地：訓練場。

器材：作戰服2套。

參賽人員：消防救援部。

操作規程：聽到裁判員“預備開始”指令，隊員從指定位置出發，到著裝臺穿著戰服。

評分細則：

1.上衣下擺未扎入安全腰帶內加3秒。

2.戰斗服粘條未粘滿三分之二加3秒。

3.腰帶未系緊加3秒。

4.帽帶未貼于下顎加2秒。

5.腳未踏入靴底計失敗。

6.頭盔脫落計失敗。

比賽時間和罰秒時間相加，用時少者名次靠前，取前六名計分，第一名計8分，第二名計6分，第三名4分…第六名計1分，計單項最終成績。

取其前六名與一人二帶操前六名成績綜合，累計得分多者名次靠前，累計得分相同者名次并列。

3、一人二帶操法。

場地器材：在長37米、寬2.5米的平地上，標出起點線和終點線。在起點線前1米、1.5米、8米處分別標出器材線、分水器拖止線、水帶甩開線。在器材線上放置19毫米水槍一支、65毫米內扣式水帶兩盤、分水器一只（如下圖）。

a–起點線；b-器材線；c–分水器拖止線；d–水帶甩開線；

e–終點線。

操作程序：戰斗班在起點線一側3米處成一列橫隊。

聽到“第一名，出列”的口令，戰斗員行進至起點線成立正姿勢。

聽到“準備器材”的口令，戰斗員檢查器材，攜帶水槍，然后回原位站好。

聽到“兩盤水帶連接—預備”的口令，戰斗員做好操作準備。

聽到“開始”的口令，戰斗員迅速向前，手持水帶，先甩開第一盤水帶，一端接上分水器接口，另一端接上第二盤水帶，然后行至甩帶線甩開第二盤水帶，連接上水槍接口，沖出終點線，成立射姿勢喊“好”。

聽到“收操”的口令，戰斗員收起器材，放回原處，成立正。

姿勢。

評分細則：

1.第一盤水帶未甩出8米線加2秒。

2.水帶甩開超出2.5米場地限寬線加2秒。

3.分水器未拖出0.5米包括0.5米加2秒。

4.分水器拖出拖止線計失敗。

5.水槍在操作過程中落地計失敗。

6.水帶卡扣與分水器未連接好，水帶卡扣脫落計失敗。

比賽時間和罰秒時間相加，用時少者名次靠前，取前六名計分，第一名計8分，第二名計6分，第三名計4分…第六名計1分，計單項最終成績。

取其前六名與原地著裝前六名成績綜合，累計得分多者名次靠前，累計得分相同者名次并列。

4、3×100米水帶負重跑接力跑。

場地：訓練場。

器材：65mm×20m水帶2盤。

參賽人員：每隊參賽隊員3名，共4隊。

操作規程：在場地的跑道上標出起點、接力線，在起點線處擺放兩卷65mm×20m水帶2盤，在起點線站2名參賽隊員,接力線站1名參賽隊員。第一名參賽隊員在起點處聽到“開始”口令后拿起2盤水帶跑至接力線交于第二名接力隊員跑至起點線，如此往復至最后一名參賽隊員結束跑至起點線為止計時，用時最少者為勝。

要求：在參賽過程中不得搶跑，接力者要在另一名參賽者跑出接力線或起點線才可接過水帶。從“開始”口令下達至最后參賽者沖過起點線計時，途中水帶掉落者以水帶最后拖過起點線的時間為準，用時最少者勝出；比賽途中頭盔，鞋子脫落者各加10秒。

記分方法：對參賽人員進行卡表計時，用時最少者為勝出者，依次取其前三名。

5、汽車駕駛技術。

場地：訓練場。

器材：消防車一輛。

參賽人員：每隊一人，每組操作一次。

操作規程：將汽車開到指定位置，對其進行倒車入庫，在規定時間內，將汽車倒入車庫，測量車與車庫壁的距離，距離越近者為勝，相同距離者，時間短著為勝。

要求：汽車倒庫過程不能熄火,必須一次到位，車停放要正。

計分：對參賽人員進行卡表計時，用時最少者為勝出者，依次取其前三名。

崗位大比武方案

1、組長：xxx，副組長：xxx、xxx。

xxx、xxx具體負責落實相關工作。

擬聘評委：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。

2、評分標準及計分辦法。

講課評比采取現場評分，去掉一個最高分和最低分，取平均分的辦法進行計分。

現場講課評比。獨立完成1課時內容的`備課。初中教師備課范圍為八年級上冊語文教材（同課異構）；高中教師備課范圍為語文必修三教材（同課異構）。

1、各年級教研組分別進行組內以公開課形式開展的初賽，由組內人員推薦參賽人員（每一個年級至少1名教師參賽）。

2、（10月20日——11月11日）通知、組織全體教師了解本活動相關內容。

3、12月4日參賽教師到教研室抽取上課序號，做好賽課相關準備。評比細則詳見附件。

4、12月5日組織參賽教師舉行競賽活動。按照抽取的順序、抽取的班級借班上課。上課課件交由xxx留存。

根據報名參賽情況，分初中、高中兩組別，分設一、二、三等各1名。

附件：課堂教學競賽評分細則。

比武實施方案

比武方案為了貫徹學校教育教學理念，深化學校教育教學改革，提高教師的教育教學水平，培養優良師資隊伍，特制訂本次教學比武方案。

時間：

1、各教研組長組織本組教研組老師舉行預賽，本著公平公正的原則，選拔本組最優秀的2名選手參賽。

選手序號星期具體日期地點學生聽課教師備注1周四第6節5月9日多媒體會議室由參賽選手自帶同一班級的學生參賽，原則上不得少于30人。

除管理線的老師管理學生等特殊原因不參加，其他教務科的老師必須參加。

2周四第7節5月9日3周四第6節5月16日多媒體會議室4周四第7節5月16日5周四第6節5月23日多媒體會議室6周四第7節5月23日7周四第6節5月30日多媒體會議室8周四第7節5月30日六、獎項設置:（按規定給予績效獎分）一等獎：1名獎金500元二等獎：2名獎金300元三等獎：5名獎金100元七、本方案未盡事宜，由教務科解釋。

教務科2013年4月15日。

教學比武心得體會。

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警犬比武心得體會

第一段：引言(大約150字)。

最近我有幸參觀了一場精彩而又震撼的警犬比武比賽，這是一場展示警犬在重要任務中所起到關鍵作用的比賽，也是警犬訓練員們努力和汗水的結晶。在觀看比賽的過程中，我從中學到了很多寶貴的心得體會。接下來，我將與大家分享我在這場警犬比武中所得到的一些重要觀點和體會。

第二段：訓練的重要性(大約250字)。

在警犬比武中，我深刻感受到了訓練的重要性。一支出色的警犬隊伍離不開訓練員的辛勤培訓和指導。從警犬的服從性、搜索能力到攻擊訓練，每個環節都需要耐心和毅力。只有經過長時間的訓練，警犬才能成為一位出色的戰友和助手。訓練對于警犬和訓練員來說都是一個漫長而繁重的過程，但這樣的付出是值得的，因為它使警犬們具備了應對各種復雜任務的能力。

第三段：團隊合作的重要性(大約300字)。

警犬比武是一個很好的機會，讓我深入了解了團隊合作在警犬訓練中的重要性。觀察這些警犬和訓練員的默契配合，他們通過信任和默契完成各種任務，給我留下了深刻印象。在比武中，警犬和訓練員之間有著非常密切的聯系，而這種聯系是通過長期的培訓和緊密的互動建立起來的。訓練員需要準確理解警犬的行為和需求，而警犬也需要能夠明白訓練員的指示并忠實地執行。只有在緊密配合的團隊中，警犬才能發揮出最大的潛力，完成各種任務。

第四段：勇氣與冷靜(大約250字)。

在警犬比武中，我發現勇氣和冷靜是警犬成功的關鍵因素。當面對各種復雜的情況時，警犬需要勇敢地面對挑戰，并保持冷靜的思維和行動。不論是追蹤逃犯、搜索炸彈還是輔助警察對付歹徒，都需要警犬保持鎮定和決斷力。在比賽中，我觀察到警犬以極高的勇氣和冷靜程度展現出了他們與眾不同的能力，這不禁讓我想到了在現實生活中，我們也需要擁有這樣的品質。

第五段：總結(大約250字)。

通過觀看警犬比武，我深刻意識到警犬的重要性和他們所需要的訓練、團隊合作、勇氣和冷靜。警犬是警察部隊中不可或缺的一員，他們通過敏銳的嗅覺和出色的行動能力，為維護社會治安和安全發揮著重要作用。同時，警犬也是警察和訓練員辛勤努力的結晶，是團隊合作和訓練的成果。觀看警犬比武不僅增加了我對警犬工作的了解，也讓我深感敬意和欽佩這些忠實而勇敢的四腳戰友。我相信，在他們的帶領下，我們的社會將會更加安全和穩定。

警犬比武心得體會

近日，在某市舉行的一場警犬比武競賽吸引了大批觀眾的關注。參賽的警犬分為幾個小組進行多個項目的比拼，展示了他們的才能和訓練成果。通過觀看這場比賽，我深刻體會到了警犬的出色表現和他們的專業精神，也從中獲得了一些有益的啟示。

第二段：警犬訓練的艱辛與付出。

警犬的表現和成績不是偶然的，而是經過漫長而嚴格的訓練才得以達到的。每一只警犬都要經過一系列嚴格的訓練，從基礎的遵從命令、追蹤嗅覺、攀爬障礙等，到更高級的搜救、械斗等技能。在這個過程中，警犬需要付出大量的心血和汗水，還要經受訓練師的嚴格要求和指導。觀看比賽時，我看到了警犬們頑強拼搏的精神，每個動作都流露出他們對工作的熱愛和專業的操守。

第三段：團隊合作的重要性。

警犬工作中最重要的一點就是與警犬員之間的團隊合作。在比賽的項目中，我們可以看到狗主和警犬之間的無聲默契和緊密配合。在搜救任務中，警犬的嗅覺和狗主的指揮是配合的關鍵，他們要通過默契的合作完成任務。這要求警犬員不僅要培養和掌握與警犬的良好溝通和理解能力，還要深入了解警犬的習性和行為特點。觀看比賽時，我發現團隊中有默契的配合才能取得最佳的效果。

第四段：自律和堅韌精神的重要性。

警犬在訓練和工作中需要具備高度的自律和堅韌精神。在比賽項目中，警犬要經歷長時間的緊張訓練和耐心等待，需要長時間集中精力完成任務，同時要保持警醒和高度警覺，維持一種高度的工作狀態。在面對各種困難挑戰時，警犬要堅持自我訓練和規定的規范，不放棄、不被打擊，以與時間賽跑。觀看比賽中警犬的堅韌和自律精神，讓我深受啟發，意識到在生活和工作中堅持不懈的追求是取得成功的關鍵。

第五段：對社會的啟示與反思。

警犬比武不僅僅是一場表演，更是對我們社會的一次警示和啟發。與警犬的比武成績背后，是警犬員和相關部門長期以來的不懈努力和堅持。他們以警犬的優異表現向我們展示了團隊合作、自律、堅韌精神的重要性。這對我們每個人來說都具有警示作用，無論是在學習還是工作中都需要團隊協作，自律和堅持。同時，我們也應該給予更多的支持和尊重，發現并宣揚并培養更多優秀的警犬和訓練員。

總結。

通過觀看警犬比武競賽，我深刻體會到了警犬的專業才能和他們背后的艱辛訓練。作為團隊的一員，他們展現了團隊合作、自律和堅韌的精神。這項活動不僅僅是一場比賽，更是社會的一次啟示和反思，激勵我們每個人在學習和工作中追求卓越，堅持不懈。同時，也希望我們能以更多的支持和關注，為培養更多出色的警犬和訓練員作出貢獻。

警犬大比武心得體會一年級

一年級同學們參加了一場警犬大比武，他們在比武中鍛煉了自己的意志、觀察力和合作精神。以下是他們的心得和體會。

第一段，入門篇。

我們在參加這次比武之前，先進行了一次又一次的訓練。警犬訓練師為我們講解了警犬的基本訓練和技能，教我們如何與警犬溝通。比武時，警犬會先嗅聞我們的氣味，認出我們的身份，然后要聽從我們的指令。我們要學會用手勢、語言來指導警犬完成任務。

第二段，實踐篇。

在比武中，我們一共進行了三個項目：障礙賽，搜救賽和追逐賽。我們同學們分成小組，每個小組有一個警犬作為隊友。在障礙賽中，警犬要跨過欄桿、障礙板、跑過臺階，同學要指揮警犬完成任務。在搜救賽中，我們模擬大型震前災難時救援人員的工作，警犬要幫助我們搜尋被困的人員。在追逐賽中，警犬要盡快追到“嫌疑人”并將其逮捕。在這些比賽中，我們相互配合，協調一致，最后達成了"取得更優異的比賽成績"的共同目標。

第三段，回顧篇。

雖然我們小學一年級，在訓練和比武中花費了很多精力，但是在稍加休息之后，我們又可以跑來玩耍。但是警犬卻不能這樣。他們要在城市的街頭巷尾為市民守護安全，保護社會的穩定。我們要向警犬學習，要時刻保持警覺心，愛護我們的家園。

第四段，感悟篇。

在比武的過程中，我們切身體驗到了自己的優缺點。和警犬相比，我們往往缺乏專注、意志、勇氣等方面的訓練。我們需要看到自己改進的空間，繼續努力向優秀的目標邁進。

第五段，結尾篇。

這次警犬比武，讓我們提高了身體素質，鍛煉了意志品質和團隊協作精神。我們相信，警犬無疑是世界上最優秀的工作犬之一。在總結和感悟中，我們更深刻地認識到如何愛護、尊重和感恩身邊的所有伙伴。

教學比武方案,3

南方技師學院深圳分校（北校區）。

教學。

比武方案為了貫徹學校教育教學理念，深化學校教育教學改革，提高教師的教育教學水平，培養優良師資隊伍，特制訂本次教學比武方案。

一、時間：

預賽：4月15日------4月30日（分組進行預賽，選出2位參賽選手）總決賽：5月6日-------5月31日（每周四的第6、7節課）二、地點：多媒體會議室（決賽）。

三、

參加對象：全體老師四、領導機構：（評委）組長：石端順副組長：劉文祥成員：李剛、李志成、黃慶華、李屈孝、周靜、伏義、熊玲、王盾、郭章銘（若有教研組長參賽，則應回避）五、組織方式：

1、各教研組長組織本組教研組老師舉行預賽，本著公平公正的原則，選拔本組最優秀的2名選手參賽。

2、預賽選拔出來的8名選手，先舉行抽簽儀式，然后按以下安排參加決賽：

選手序號星期具體日期地點學生聽課教師備注1周四第6節5月9日多媒體會議室由參賽選手自帶同一班級的學生參賽，原則上不得少于30人。

除管理線的老師管理學生等特殊原因不參加，其他教務科的老師必須參加。

2周四第7節5月9日3周四第6節5月16日多媒體會議室4周四第7節5月16日5周四第6節5月23日多媒體會議室6周四第7節5月23日7周四第6節5月30日多媒體會議室8周四第7節5月30日六、獎項設置:（按規定給予績效獎分）一等獎：1名獎金500元二等獎：2名獎金300元三等獎：5名獎金100元七、本方案未盡事宜，由教務科解釋。

教務科2013年4月15日。

教學大比武方案

為了進一步打造高效、特色、和諧的課堂，深化課堂改革、全面實施素質教育，培養教師的創新精神和實踐能力；為六中教師提供發展平臺和展示教育教學能力的機會；同時為學校爭光，向全市宣傳六中精彩的教育教學精神。現將參賽事宜安排如下。

組長：xxx。

副組長：xxx。

成員：xxxxxx以及學術委員會委員。

1、時間：20xx年10月29日（周六）。

2、競賽地點：長郡梅溪湖中學（沙長市梅溪湖踏雪路99號）。

3、參賽選手：xxx。

為了確保參賽取得優異成績，必須發動全校所有教職員工的力量，大家齊心協力，群策群力，獻計獻策。

1、組織動員：周四下午5：10召開全體成員會議。交待具體事項。

2、參賽事宜：

3）參賽選手憑身份證參賽，可自帶筆記本電腦；

6）參賽選手在賽課中一定要體現粉筆字，所以一定要有一定的板書；

8）xxx老師負責攝影和其他工作。

1、早晨7：00學校兩臺車，車上備兩箱飲用水；到達以后車輛返回學校，準備帶學生配合比賽。

2、xxx老師的`學生，高二277班6人；xxx老師的高二學生各班都有共12人；xxx老師的學生，高一k1602班6人。

3、補貼和中餐學校工會負責。