總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

軟件系統(tǒng)項(xiàng)目總結(jié) 建設(shè)工作總結(jié)篇一

一、工作開展情況

(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，健全組織機(jī)構(gòu)。中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視師德師風(fēng)建設(shè)工作，把師德師風(fēng)建設(shè)工作擺上重要議事日程，定期召開會(huì)議，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)抓好中心教師師德師風(fēng)的責(zé)任感和緊迫感。同時(shí)，成立了以中心主任為組長的師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安排部署師德師風(fēng)工作，研究制定師德師風(fēng)工作計(jì)劃，具體組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)教師師德師風(fēng)建設(shè)的有關(guān)事宜。

(二)完善規(guī)章制度，加強(qiáng)廉政建設(shè)。中心主任帶頭執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，全中心干部教師均未發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件。制定和完善了學(xué)習(xí)、調(diào)研、財(cái)務(wù)、請(qǐng)假及廉政建設(shè)等規(guī)章制度，形成了用制度管人管事良好機(jī)制，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化。持續(xù)開展黨風(fēng)廉政警示教育，召開中心深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境動(dòng)員大會(huì)，組織全中心黨員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，撰寫廉政警示教育心得體會(huì)，全面推進(jìn)全中心黨風(fēng)廉潔建設(shè)持續(xù)向好。

(三)強(qiáng)化宣傳學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)。在思想政治建設(shè)中，把對(duì)中心教師的思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織管理作為頭等大事來抓，不斷提高教師的理想信念、理論修養(yǎng)、政治覺悟和工作水平。堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)與中心工作實(shí)際結(jié)合起來，把黨性教育和師德師風(fēng)建設(shè)工作結(jié)合起來，較好地營造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和氛圍。

二、存在問題

中心的師德師風(fēng)建設(shè)工作，雖然取得了一定的成績(jī)，但我們應(yīng)該清醒地看到還存在薄弱環(huán)節(jié)。一是個(gè)別教師的意識(shí)不強(qiáng)，責(zé)任心不強(qiáng)，缺乏應(yīng)有的活力。二是部分教師對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正，學(xué)習(xí)上不夠積極主動(dòng)，對(duì)新的教學(xué)手段在教學(xué)中的運(yùn)用能力差。

三、下步工作計(jì)劃

1、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。

2、引導(dǎo)全中心教師樹立正確的人生觀和政績(jī)觀，堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)全中心黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)決抵制“四風(fēng)”和腐敗問題。

3、強(qiáng)化作風(fēng)改進(jìn)。嚴(yán)格按照教師師德師風(fēng)工作總體要求，不斷加強(qiáng)全中心教師思想作風(fēng)建設(shè)，在嚴(yán)守政策規(guī)定、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)和弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)上下功夫、做表率。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)工作實(shí)效，營造真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效的良好風(fēng)氣。

軟件系統(tǒng)項(xiàng)目總結(jié) 建設(shè)工作總結(jié)篇二

一、_村是_鎮(zhèn)貧困村之一，條件十分艱苦，吃的、住的、用的等各方面十分簡(jiǎn)陋，與縣直部門比、存在的差距很大。能不能吃苦，能否吃得了苦，適應(yīng)農(nóng)村的工作和生活環(huán)境，是指導(dǎo)員能否指導(dǎo)抓好新農(nóng)村建設(shè)的重要前提，也是指導(dǎo)員必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)問題。_鎮(zhèn)條件雖不比我想象的那么差，但在工作中我卻敢于吃苦，樂于吃苦。一是要經(jīng)得起基層工作的考驗(yàn)。基層工作表現(xiàn)為實(shí)實(shí)在在的具體工作，工作一開展就要到老百姓那里去，到田間地塊中去，不但要翻山越嶺，長途跋涉，還要忍饑挨餓。離開了村鎮(zhèn)，吃飯問題就沒有固定地方，就要根據(jù)行程和工作完成情況確定在老百姓家里，至于能否吃飽吃好，不存在選擇和挑剔，老百姓吃什么，我們就吃什么，無條件和待遇可講。并且，不管吃的怎樣，始終要記住老百姓的一片真情。自己雖然覺得條件差，但看到百姓都把最好的拿出來吃，是對(duì)我們工作的認(rèn)可和支持。二是要不怕臟不怕累。在田間地塊指導(dǎo)核桃苗栽植，需要邊指導(dǎo)邊干活，不怕臟不怕累，舍得身段干臟活，與群眾一道勞動(dòng)，向他們學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，使自己得到鍛煉和進(jìn)步。多與農(nóng)民群眾接觸增加同農(nóng)民群眾的感情，進(jìn)一步了解農(nóng)民群眾的心聲;在百姓家里，不必過于講究，需要隨遇而安。發(fā)現(xiàn)板凳有灰塵能坐下，發(fā)現(xiàn)有不衛(wèi)生等情況，不要當(dāng)面處理，老百姓發(fā)給我們的煙，不分貴賤，把它用了。總之要使百姓覺得我們與他們打得攏堆，可以信賴，才有利于密切干群關(guān)系，利用開展工作。

二、一個(gè)_鎮(zhèn)只有二名指導(dǎo)員，每當(dāng)?shù)街苣?zhèn)上領(lǐng)導(dǎo)職工都回家去了，留下我們倆個(gè)指導(dǎo)員在鎮(zhèn)上，沒有什么去的地方只能在宿舍看看書、看看電視，沒有什么娛樂活動(dòng)。離開了繁華的城鎮(zhèn)，離開了家里人和同事朋友到了偏僻的鎮(zhèn)上、村子，這就需要指導(dǎo)員能耐得住寂寞，會(huì)過寂寞的生活。在那里每個(gè)人的興趣愛好都會(huì)受到約束和條件制約，但能否正確選擇度過寂寞的夜晚，是指導(dǎo)員面臨的又一考驗(yàn)。有時(shí)我會(huì)躺在床上思考安排明天日程，有時(shí)則躺在床上思考農(nóng)村發(fā)展路子，有時(shí)就躺在床上睡覺等等。久而久之，反而感到不寂寞了。先前本屬寂寞的夜晚卻變得更加充實(shí)，更有意義了。可想而知，如果玩心大的指導(dǎo)員，就住不下來安心工作。

三、農(nóng)村工作千頭萬緒，情況復(fù)雜，困難、問題和矛盾糾紛多，需要處理許許多多的具體問題。而解決這些問題的辦法不是文件政策中原原本本有的，而是需要基層干部研究決定的。這就要求指導(dǎo)員必須吃透政策，懂得法律，更重要的是要了解掌握具體情況，在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題，抓住事物的主要矛盾，提出有效的更好的解決辦法。每處理一件事都要弄清楚原因和根源是什么，針對(duì)實(shí)際做群眾疏導(dǎo)工作，直到做通為止;在調(diào)解村民糾紛過程中，要抓住引發(fā)糾紛雙方的主要矛盾。從有利用化解矛盾，增強(qiáng)雙方團(tuán)結(jié)的方面去幫助村干部出主義，想辦法。

四、重在抓落實(shí)。以項(xiàng)目為載體，_集團(tuán)及公司__年在_鎮(zhèn)2個(gè)村委會(huì)投入資金42萬元，其次我掛_村新農(nóng)村建設(shè)投入資金13萬元，決絕了_村新建村組公路7公里，惠及6個(gè)村民小組769人;從每年煤化集團(tuán)投入資金中協(xié)調(diào)__元為_村委會(huì)辦公樓安裝了大門;__鎮(zhèn)_有限公司投入資金4200元，各_村解決辦公電腦一臺(tái)，使他們能夠查找信息幫助群眾發(fā)展致富，指導(dǎo)員協(xié)調(diào)資金6050元發(fā)展新農(nóng)村核桃樣板地70畝，五年的新農(nóng)村建設(shè)每批指導(dǎo)員下派70畝核桃樣板任務(wù)，根據(jù)四年來的發(fā)展情況看，也看明顯看到村子有了很大的變化，四年的時(shí)間帶動(dòng)了農(nóng)民群眾對(duì)生活的積極性，使農(nóng)民群眾認(rèn)識(shí)到脫貧致富的方向。_村委會(huì)太陽壩忖民小組居住在一個(gè)山大海拔高的地方、由于海拔高種莊稼長不出來導(dǎo)致農(nóng)民沒有吃的，經(jīng)過向鎮(zhèn)上、_村委會(huì)了解情況屬實(shí)，指導(dǎo)員積極向縣民政局反應(yīng)_村太陽壩忖民小組貧困情況，獲得50袋大米，解決了_村民小組17戶苗族群眾的生活困難。 項(xiàng)目資金投入，要充分尊重群眾意愿，把握公司投資方向，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)踐，反復(fù)論證。對(duì)于確定的發(fā)展項(xiàng)目，要積極幫助村上協(xié)調(diào)，解決實(shí)際問題。總之，指導(dǎo)員要通過參與實(shí)實(shí)在在的工作，了解掌握實(shí)際情況的基礎(chǔ)上，提出有針對(duì)性、可操作性的意見和建議。真正發(fā)揮好指導(dǎo)員的作用，行之有效地指導(dǎo)抓好社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作。

五、存在的不足：一是資源優(yōu)勢(shì)還沒有很好發(fā)揮，林產(chǎn)業(yè)未做大做強(qiáng)。二是農(nóng)民增收致富途徑還不是很多。三是自己新農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)不足。

下步工作：一是繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷用理論武裝自己的頭腦。二是強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，推動(dòng)各項(xiàng)工作發(fā)展。努力開創(chuàng)企業(yè)新局面。三是不管是新農(nóng)村工作還是自己專業(yè)技術(shù)，在今后的時(shí)間里我會(huì)不斷努力學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取取得更好更優(yōu)的效益。

軟件系統(tǒng)項(xiàng)目總結(jié) 建設(shè)工作總結(jié)篇三

今年以來，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的精心指導(dǎo)下，緊緊圍繞推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展這一主線，進(jìn)一步把抓好全區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，提高村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)水平，推進(jìn)農(nóng)村危舊房改造，強(qiáng)化農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)管作為主要任務(wù)，全局上下團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開拓進(jìn)取，克難勇進(jìn)，較好地完成了年度階段性工作任務(wù)。

一、克服困難，負(fù)重奮進(jìn)，民生工程和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)全面推進(jìn)

(一)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目。今年計(jì)劃實(shí)施兩批基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)，其中第一批基礎(chǔ)設(shè)施配套對(duì)寧遠(yuǎn)堡鎮(zhèn)新安村、龍景村，雙灣鎮(zhèn)龍?jiān)创濉堈濉⒕艂€(gè)井村、新糧地村、營盤村等實(shí)施宅前道路硬化2公里，宅前硬化鋪裝4.2萬平方米，概算投資543.6萬元，現(xiàn)已全部完工，等待驗(yàn)收;第二批計(jì)劃對(duì)油籽洼村、西坡村，雙灣鎮(zhèn)康盛村宅前道路硬化800米，宅前硬化鋪裝7900平方米，概算投資119萬元，現(xiàn)已全部完工，等待驗(yàn)收。

(二)大型日光溫室花卉培訓(xùn)基地。項(xiàng)目擬選址位于昆明路以北，花博館以西，傳媒中心以東，新建現(xiàn)代化大型日光溫室2棟，占地面積約42227.77平方米(約合63.31畝)，總建筑面積10000平方米。目前，已辦理完成選址意見書、用地規(guī)劃許可證及土地預(yù)審，施工招標(biāo)公告已發(fā)布，并于9月19日完成招投標(biāo)工作，目前正在進(jìn)行開工準(zhǔn)備工作。

(三) 28區(qū)城中村改造基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)項(xiàng)目。計(jì)劃完成小區(qū)敷設(shè)供排水管網(wǎng)1052米，供水管網(wǎng)2194.9米，供熱管網(wǎng)982米，鋪設(shè)電纜2449.4米，草皮綠化4813平方米，鋪設(shè)花崗巖路面及石材3390平方米，栽種喬木698株、喬灌木634株，總投資1462萬元。目前，已完成小區(qū)綜合驗(yàn)收，交付使用。

(四)昌達(dá)花園公租房基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)項(xiàng)目。計(jì)劃完成小區(qū)敷設(shè)供排水管網(wǎng)630米，供熱管網(wǎng)700米，電纜460米，綠化700平方米，硬化道路及院面902平方米，總投資7500萬元，于3月15日開工建設(shè)，截止目前，昌達(dá)花園36棟樓已基本竣工，正在分批進(jìn)行驗(yàn)收，其中22棟已完成竣工驗(yàn)收其余完成分戶驗(yàn)收。室外管網(wǎng)工程已竣工，室外環(huán)境工程已停工，預(yù)計(jì)明年3月開工。

(五)西坡二期棚戶區(qū)改造基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)項(xiàng)目。計(jì)劃完成小區(qū)配套敷設(shè)供排水管網(wǎng)2465米,供熱管網(wǎng)2845米,電纜1545米,道路1310米,綠化27520平方米，總投資2600萬元，目前，項(xiàng)目已全部完工。

(六)金和花園一期棚戶區(qū)改造基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)項(xiàng)目。計(jì)劃完成小區(qū)配套敷設(shè)供排水管網(wǎng)1380米,供熱管網(wǎng)1430米,電纜1930米,道路1930米,硬化道路及場(chǎng)地8685平方米,綠化13974平方米，總投資541萬元，于3月15日開工建設(shè)，目前項(xiàng)目已完工。

(七)金川區(qū)白家嘴192套公租房建設(shè)項(xiàng)目。計(jì)劃修建住宅192套，總建筑面積12520平方米，單套戶型控制在40-60平方米。項(xiàng)目概算總投資3053萬元，通過國家補(bǔ)助、公積金貸款解決。目前已進(jìn)入基礎(chǔ)施工階段，預(yù)計(jì)2017年5月竣工驗(yàn)收達(dá)到交付使用條件。

(八)金和花園二期棚戶區(qū)改造項(xiàng)目。計(jì)劃建設(shè)安置住房186套，總建筑面積20460平方米，總投資7216萬元，目前已竣工。

(九)農(nóng)村危房改造項(xiàng)目。今年上報(bào)農(nóng)村危房改造計(jì)劃70套，其中寧遠(yuǎn)堡鎮(zhèn)50套，雙灣鎮(zhèn)20套。截至目前，70套危房改造已全部竣工，待區(qū)級(jí)驗(yàn)收。

(十)金川區(qū)人防應(yīng)急指揮中心。該項(xiàng)目擬選址在龍首新區(qū)，南昌路以北，南京路以東，建設(shè)用地面積1405平方米，總建筑面積1700平方米，框架結(jié)構(gòu)，地上三層，分別為防空救災(zāi)應(yīng)急指揮中心、行政辦公、人防通信站和培訓(xùn)中心等。項(xiàng)目計(jì)劃總投資800萬元。目前項(xiàng)目已完成前期選址、環(huán)評(píng)、土地預(yù)審、規(guī)劃設(shè)計(jì)方案評(píng)審及項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)。建設(shè)資金主要從人防辦歷年收取的易地建設(shè)費(fèi)中撥付，同時(shí)金川區(qū)政府配套部分資金。

二、依法行政，強(qiáng)化監(jiān)管，建筑市場(chǎng)和工程質(zhì)量管理不斷規(guī)范

(一)切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。

一是全面落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制。我局與各建設(shè)施工企業(yè)簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書，同時(shí)，要求各施工單位把任務(wù)分解，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，使安全責(zé)任落實(shí)到各項(xiàng)目部、班組、重要崗位及特殊崗位個(gè)人。二是深入開展安全生產(chǎn)會(huì)議。每季度組織召開一次安全生產(chǎn)例會(huì)和安全生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)員工作會(huì)議，分析總結(jié)本季度安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，協(xié)調(diào)處理突出問題,并部署下季度安全生產(chǎn)工作。并且建立專題會(huì)議制度，部署落實(shí)節(jié)前檢查和抗災(zāi)防災(zāi)的安全生產(chǎn)工作。三是深入開展“百日攻堅(jiān)”、危險(xiǎn)性較大分部分項(xiàng)工程安全管理措施等專項(xiàng)行動(dòng)，同時(shí)加強(qiáng)日常安全檢查和執(zhí)法力度，嚴(yán)格組織施工管理，確保良好的安全生產(chǎn)秩序。四是加強(qiáng)安全宣傳。

一是結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，通過采用標(biāo)語、橫幅、圖片展覽、設(shè)立咨詢臺(tái)，發(fā)放建筑施工安全宣傳資料等多種形式，對(duì)我區(qū)內(nèi)自然社農(nóng)民工、外出務(wù)工人員進(jìn)行全面的安全基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)。二是開展新修訂的《安全生產(chǎn)法》學(xué)習(xí)考試，使“安全第一、生命至上”和“依法治安”的理念深入人心。三是定期對(duì)農(nóng)民工特別是新進(jìn)城、新上崗的農(nóng)民工開展有針對(duì)性的安全操作技能和安全防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)。

(二)切實(shí)加強(qiáng)工程質(zhì)量管理。今年所實(shí)施的工程項(xiàng)目質(zhì)量由區(qū)建管辦全程負(fù)責(zé)，派專業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工程實(shí)施，隨時(shí)協(xié)調(diào)處理施工過程中出現(xiàn)的各種問題。進(jìn)一步加強(qiáng)了建筑實(shí)體監(jiān)督，對(duì)涉及到工程質(zhì)量通病、基礎(chǔ)工程、主體工程、使用功能等部位，進(jìn)行重點(diǎn)抽查。加大對(duì)建筑材料的抽檢力度，加強(qiáng)了砼質(zhì)量的監(jiān)督檢查，杜絕不合格建筑材料進(jìn)入工地。

此外，我局加大對(duì)建設(shè)工程的聯(lián)合執(zhí)法檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，按照相關(guān)規(guī)定給予了嚴(yán)肅處理，最大限度地保證了建設(shè)項(xiàng)目的順利推進(jìn)。同時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)工程竣工驗(yàn)收制度。工程竣工后，我局聘請(qǐng)施工、監(jiān)理方面的專家對(duì)各項(xiàng)工程和施工資料進(jìn)行詳細(xì)檢查驗(yàn)收，查漏補(bǔ)缺，存在的問題得到逐一整改落實(shí)后，再申請(qǐng)正式驗(yàn)收。

(三)切實(shí)加強(qiáng)工程招投標(biāo)管理。一是嚴(yán)格招標(biāo)審批程序。從項(xiàng)目審批、資金使用、項(xiàng)目建設(shè)和工程管理入手，加大督查力度，今年新開工項(xiàng)目全部做到了程序合規(guī)、手續(xù)齊全，有效推動(dòng)了建設(shè)工程領(lǐng)域規(guī)范化管理。二是依法實(shí)施招投標(biāo)。深入貫徹落實(shí)《招投標(biāo)法》，嚴(yán)格落實(shí)招投標(biāo)書面報(bào)告、招標(biāo)結(jié)果公示、合同備案等制度。公開招標(biāo)的項(xiàng)目，均在指定媒介上發(fā)布招標(biāo)公告，對(duì)招標(biāo)的工程內(nèi)容全部公開。

今年，我局認(rèn)真履行招標(biāo)辦職責(zé)，積極配合各建設(shè)單位做好建設(shè)項(xiàng)目的招投標(biāo)工作，共組織公開招標(biāo)建設(shè)項(xiàng)目3個(gè)，16個(gè)標(biāo)段，報(bào)建率100%，投標(biāo)率100%，中標(biāo)成交額達(dá)711.3萬元，沒有發(fā)生一起違法違規(guī)案件和工程招投標(biāo)投訴案件。三是強(qiáng)化招投標(biāo)監(jiān)督。政府投資的建設(shè)項(xiàng)目，在招投標(biāo)過程中，我局會(huì)同監(jiān)察、財(cái)政、審計(jì)等行業(yè)主管部門，對(duì)開標(biāo)、唱標(biāo)、評(píng)標(biāo)進(jìn)行全過程監(jiān)督，做到了公開、公平、公正，形成了良好的招投標(biāo)環(huán)境。

三、加大宣傳，提高認(rèn)識(shí)，人民防空和防震減災(zāi)工作有效落實(shí)

(一)人民防空工作有序進(jìn)行。切實(shí)抓好了人防警報(bào)及人防設(shè)備管理，確保全區(qū)人防警報(bào)完好率、鳴響率達(dá)到100%，繼續(xù)開展了人防工作“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)網(wǎng)絡(luò)、進(jìn)社區(qū)”等五進(jìn)活動(dòng)，采取多種形式開展了各種宣傳教育活動(dòng)，增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)干部、學(xué)校師生和城鎮(zhèn)居民的國防觀念和人防意識(shí)，營造了領(lǐng)導(dǎo)重視、群眾理解、全社會(huì)支持的良好氛圍。

(二)防震減災(zāi)工作穩(wěn)步推進(jìn)。成立了以區(qū)長為總指揮，分管副區(qū)長為副總指揮，各單位主要負(fù)責(zé)人為成員的防震減災(zāi)指揮部，明確了目標(biāo)責(zé)任，形成了功能完善、職責(zé)明確的工作機(jī)制。及時(shí)更新了地震災(zāi)情速報(bào)人員和聯(lián)系方式，全區(qū)防震減災(zāi)工作機(jī)制進(jìn)一步完善。結(jié)合全區(qū)農(nóng)村危房改造，大力實(shí)施農(nóng)村地震安全農(nóng)居工程。積極推廣墻體填充隔熱保溫及抗震技術(shù)，新建的農(nóng)宅抗震設(shè)防標(biāo)準(zhǔn)明顯提高，抵御自然災(zāi)害的能力進(jìn)一步增強(qiáng)。

繼昌文里、昌泰里成功創(chuàng)建國家級(jí)地震安全示范社區(qū)和寶晶里、金陽里成功創(chuàng)建省級(jí)地震安全示范社區(qū)以來，今年，我們進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，計(jì)劃創(chuàng)建寶星里、昌榮里為國家級(jí)地震安全示范社區(qū)，創(chuàng)建龍泉里、金芝里、龍集里為省級(jí)地震安全示范社區(qū)。同時(shí)，針對(duì)部分群眾地震常識(shí)缺乏、防震減災(zāi)意識(shí)淡薄的現(xiàn)狀，結(jié)合 “5.12防震減災(zāi)日”開展了以“減少災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)，建設(shè)安全城市”為主題的防震減災(zāi)系列宣傳活動(dòng)，通過懸掛橫幅、制作 宣傳專欄、發(fā)放宣傳材料等方式對(duì)防震減災(zāi)知識(shí)進(jìn)行了廣泛宣傳，不斷提高了全社會(huì)防震減災(zāi)意識(shí)以及應(yīng)對(duì)地震災(zāi)害的心理承受能力。

四、多措并舉，加強(qiáng)建設(shè)，隊(duì)伍素質(zhì)和單位對(duì)外形象顯著提升

(一)深入開展黨組織建設(shè)。

一是繼續(xù)加強(qiáng)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)及“三嚴(yán)三實(shí)”后續(xù)整改工作，采取多種措施不斷鞏固活動(dòng)成果。

二是認(rèn)真組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期查看學(xué)習(xí)記錄，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有內(nèi)容、有討論、有記錄，并邀請(qǐng)區(qū)委政法委劉書記為我局黨員干部作“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題輔導(dǎo)。

三是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)《發(fā)展黨員工作細(xì)則》，加強(qiáng)對(duì)新入黨人員的培養(yǎng)、教育和考察工作，做到發(fā)展黨員程序規(guī)范，資料齊全，上半年按期轉(zhuǎn)正黨員1名。

四是嚴(yán)格日常黨務(wù)管理，每月按標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)繳納黨費(fèi)，規(guī)范使用黨費(fèi)證，并建立了黨費(fèi)收繳臺(tái)帳，做到黨費(fèi)收支規(guī)范有序。

五是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，做到每季度召開一次支部大會(huì)，每月召開一次支委會(huì)，每月召開一次黨小組會(huì)，每季度召開一次黨課教育;按要求推行了黨務(wù)政務(wù)公開，強(qiáng)化了黨內(nèi)監(jiān)督，發(fā)揚(yáng)了黨內(nèi)民主。

六是規(guī)范檔案管理工作，及時(shí)上報(bào)黨員花名冊(cè)，各類統(tǒng)計(jì)表等，保證黨員底子清、情況明、黨員管理有序。

(二)深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，深入開展反腐警示教育活動(dòng)，進(jìn)一步提高黨員干部廉潔自律意識(shí)，增強(qiáng)拒腐防變能力。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)反腐倡廉工作任務(wù)進(jìn)行分解，進(jìn)一步明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的目標(biāo)、重點(diǎn)和具體措施。

認(rèn)真開展“兩好兩促進(jìn)進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)，與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，通盤考慮，制定權(quán)力清單，進(jìn)一步筑牢拒腐防變的安全防線，做到了警鐘長鳴。認(rèn)真清理行政審批權(quán)和自由裁量權(quán)，明確權(quán)力運(yùn)行依據(jù)、程序和審批環(huán)節(jié)，大力推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行，并對(duì)每項(xiàng)權(quán)力、每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定預(yù)防措施，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。

(三)切實(shí)加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)。深入貫徹落實(shí)中央和省市區(qū)關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定和要求。從解決思想作風(fēng)問題入手，著力解決好“精神不振，創(chuàng)新不夠”的問題;從解決工作作風(fēng)問題入手，著力解決好“工作不實(shí)，落實(shí)不夠”的問題;從解決紀(jì)律作風(fēng)問題入手，著力解決好“要求不嚴(yán)，自律不夠”的問題。經(jīng)過半年的強(qiáng)化整頓，全局干部職工的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，工作質(zhì)量和效率也有了顯著提高，單位內(nèi)部形成了風(fēng)清氣正、心齊氣順的良好局面。

(四)深入開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)。我局聯(lián)戶干部經(jīng)常深入聯(lián)系村，積極配合村黨支部、村委會(huì)開展工作，努力當(dāng)好黨的方針政策宣傳員，經(jīng)濟(jì)發(fā)展的服務(wù)員，社情民意的調(diào)研員，矛盾糾紛的調(diào)解員和基層建設(shè)督導(dǎo)員。充分利用重大節(jié)日開展進(jìn)村入戶走訪慰問活動(dòng)，為特困家庭送去牛奶、大米、清油等慰問品。今年年初，按照上級(jí)安排，為救助戶每戶發(fā)放精準(zhǔn)扶貧臨時(shí)救助金1000元。

3月份，春耕時(shí)節(jié)，聯(lián)戶干部為聯(lián)系戶送去化肥70袋，總計(jì)9036元，解決了他們的燃眉之急;“十一”節(jié)前，干部自發(fā)為聯(lián)系戶送去大米和清油等生活物資，總計(jì)1080元，緩解了部分幫扶對(duì)象的生產(chǎn)、生活壓力;另外，支部積極動(dòng)員干部職工幫助聯(lián)系戶銷售葡萄150余箱，共計(jì)5000元;同時(shí)，為方便村民的出行活動(dòng)，我們積極爭(zhēng)取，10月份為營盤四組實(shí)施宅前道路鋪裝硬化工程，概算總投資49.9萬，推進(jìn)了“雙聯(lián)”行動(dòng)全面深入、扎實(shí)有序開展。通過一年的努力，聯(lián)系村社會(huì)和諧穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)發(fā)展明顯加快，基層組織建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

五、存在的問題和困難

如前所述，今年我局各項(xiàng)工作雖然進(jìn)展良好，成效明顯，但是也還存在一些不容忽視的問題。一是各標(biāo)段施工單位實(shí)力不均衡，導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)管理良莠不齊，造成工程進(jìn)度無法同步實(shí)施。二是白家嘴新村公租房建設(shè)項(xiàng)目由于征地拆遷影響，尚未開工建設(shè)。

三、2017年工作安排

針對(duì)以上存在的問題，下一步，我們將在全力以赴抓好2016年在建項(xiàng)目的竣工收尾工作的同時(shí)，深入分析、查找原因，進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，切實(shí)籌劃好明年的工作計(jì)劃。

2017年工作的總體思路是：緊緊圍繞推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展這一主線，牢牢把握科學(xué)發(fā)展的主題，進(jìn)一步抓好全區(qū)保障性住房項(xiàng)目建設(shè)，穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村危舊房改造，繼續(xù)強(qiáng)化農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)管，努力在五個(gè)方面實(shí)現(xiàn)新提升、取得新成效，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

(一)城鄉(xiāng)規(guī)劃要有新突破。2017年，一是重點(diǎn)抓好區(qū)域村莊規(guī)劃編制村莊。二是加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃。在繼續(xù)抓好文化中心、文體廣場(chǎng)等公用設(shè)施和道路硬化等基礎(chǔ)設(shè)施的規(guī)劃外，還要逐步探索農(nóng)村天然氣以及清潔能源的規(guī)劃利用，引導(dǎo)農(nóng)民生活方式的轉(zhuǎn)變和生活質(zhì)量的提升。

(二)民生服務(wù)要有新提升。一是抓好現(xiàn)代大型日光溫室建設(shè)項(xiàng)目。二是加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，完成宅前道路硬化22.8公里、宅前鋪裝5.46萬平方米建設(shè)任務(wù)。三是完成金川區(qū)白家嘴192套公租房建設(shè)項(xiàng)目。四是加強(qiáng)農(nóng)村危舊房改造建設(shè)，計(jì)劃改造農(nóng)村危舊房168戶。五是完成112套棚戶區(qū)改造工程。六是完成金川區(qū)人防應(yīng)急指揮中心建設(shè)任務(wù)。七是做好金川區(qū)精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧建設(shè)項(xiàng)目。

(三)行業(yè)監(jiān)管要有新成效。一是規(guī)范工程招投標(biāo)管理。切實(shí)履行好招標(biāo)辦職責(zé)，健全機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督，使全區(qū)建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)管理工作規(guī)范化、制度化。二是強(qiáng)化工程質(zhì)量的監(jiān)督管理。加大工程質(zhì)量巡查力度，嚴(yán)格落實(shí)區(qū)、鎮(zhèn)、村各級(jí)工程質(zhì)量管理職責(zé)。三是強(qiáng)化建筑工程安全生產(chǎn)。進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)管理，確保無重大傷亡事故。四是抓好村鎮(zhèn)建設(shè)項(xiàng)目的規(guī)劃審批。進(jìn)一步規(guī)范村鎮(zhèn)建設(shè)項(xiàng)目的規(guī)劃審核工作，嚴(yán)格按照法律規(guī)定和程序，切實(shí)維護(hù)規(guī)劃的權(quán)威性、法制性和嚴(yán)肅性。

(四)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌要有新發(fā)展。一是深化村鎮(zhèn)規(guī)劃。進(jìn)一步完善鎮(zhèn)、中心村、特色村規(guī)劃編制，推動(dòng)人口和生產(chǎn)要素向中心村鎮(zhèn)集聚。二是加快村鎮(zhèn)建設(shè)。配合抓好寧遠(yuǎn)堡鎮(zhèn)城郊六村和雙灣鎮(zhèn)中心村建設(shè)，抓好危舊房改造審批和指導(dǎo)工作。三是加大規(guī)劃執(zhí)行力度。堅(jiān)決杜絕先建后批、不批就建的違法現(xiàn)象，確保規(guī)劃的完整實(shí)施。

(五)自身建設(shè)要有新形象。一是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。完善廉政監(jiān)督機(jī)制，查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，抓好重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)督檢查，提高干部隊(duì)伍防腐拒變能力。二是抓好人才隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)專業(yè)人才的培養(yǎng)和使用工作，打造梯度人才隊(duì)伍，提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。三是抓好依法行政工作。積極開展行政許可、行政處罰案卷評(píng)查，著力提高行政執(zhí)法水平。

軟件系統(tǒng)項(xiàng)目總結(jié) 建設(shè)工作總結(jié)篇四

教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，我省按照中央關(guān)于建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制的要求，堅(jiān)持立行立改、邊查邊建，著力建立五類重點(diǎn)制度，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)制度機(jī)制建設(shè)。

截至目前，42項(xiàng)重點(diǎn)制度已制定出臺(tái)21項(xiàng)，已起草完畢17項(xiàng)，其余的正在抓緊制定;第一批活動(dòng)單位結(jié)合實(shí)際，共廢止制度547項(xiàng)、完善1504項(xiàng)、新建1206項(xiàng)，建章立制取得了階段性明顯成效。

具體情況如下:

省委和領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)制度建設(shè)高度重視，多次召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議專題研究，4次召開專門會(huì)議部署推動(dòng)。

張寶順書記親自過問，他在相關(guān)會(huì)議上指出，抓作風(fēng)建設(shè)既要有當(dāng)下改的措施，也要有長久立的機(jī)制，要從一開始就研究出臺(tái)一批轉(zhuǎn)作風(fēng)、治頑癥的制度規(guī)定，努力取得更多的制度成果。

王學(xué)軍省長多次對(duì)由政府牽頭的相關(guān)制度作出重要指示，并要求將實(shí)行最嚴(yán)格的水資源管理考核辦法納入五類重點(diǎn)制度。

李錦斌副書記經(jīng)常聽取進(jìn)展情況匯報(bào)，多次召開工作調(diào)度會(huì)，協(xié)調(diào)推進(jìn)重點(diǎn)工作。

各相關(guān)省領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分工，靠前指揮，全程指導(dǎo)，通過聽匯報(bào)、召開專門會(huì)議、實(shí)地調(diào)研等多種方式，推動(dòng)牽頭事項(xiàng)的落實(shí)。

在省領(lǐng)導(dǎo)的示范帶動(dòng)下，160個(gè)第一批活動(dòng)單位積極行動(dòng)，堅(jiān)持一把手牽頭，對(duì)已有規(guī)章制度進(jìn)行系統(tǒng)梳理，針對(duì)存在問題查找制度漏洞，在此基礎(chǔ)上認(rèn)真做好制度廢改立工作，努力做到解決一類問題，消除一個(gè)病根，完善一套制度，擰緊一顆螺絲，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。

我們?cè)谡J(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神基礎(chǔ)上，緊貼安徽實(shí)際，聚焦“四風(fēng)”問題，精心謀劃并及時(shí)啟動(dòng)了五類重點(diǎn)制度建設(shè)，努力從根源上鏟除“四風(fēng)”問題滋生的土壤。

一是深入謀劃，把中央要求與我省實(shí)際結(jié)合起來。

在前期調(diào)研摸底基礎(chǔ)上，省委活動(dòng)辦于7月中旬向46家省直綜合部門發(fā)函，征詢近期建章立制。

從反饋情況看，各單位擬建立完善制度488件，其中省級(jí)55件、系統(tǒng)行業(yè)110件、單位內(nèi)部323件;新建242件、完善246件。

在系統(tǒng)梳理的基礎(chǔ)上，認(rèn)真對(duì)照中央有關(guān)要求，結(jié)合當(dāng)前省委、政府開展的重點(diǎn)工作，多次召開座談會(huì)征求意見，最終篩選了5大類42項(xiàng)制度作為在教育實(shí)踐活動(dòng)中重點(diǎn)建立的制度規(guī)定，隨同開展五個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)和建立五類重點(diǎn)制度工作一并部署實(shí)施。

中央領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于加強(qiáng)制度建設(shè)的通知下發(fā)后，我們對(duì)照中央提出的制度建設(shè)方向、內(nèi)容和有關(guān)要求，及時(shí)對(duì)我省方案進(jìn)行調(diào)整充實(shí)，確保中央要求落到實(shí)處，與我省實(shí)際緊密結(jié)合。

二是把握重點(diǎn)，把立足當(dāng)前與著眼長遠(yuǎn)結(jié)合起來。

針對(duì)“四風(fēng)”問題易發(fā)多發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)，著力從五個(gè)方面立規(guī)矩、抓規(guī)范，努力把權(quán)力的籬笆扎牢、籠子關(guān)緊。

建立完善領(lǐng)導(dǎo)干部公開承諾制度，省四大班子和第一批活動(dòng)單位圍繞為民務(wù)實(shí)清廉、聚焦消除“四風(fēng)”分別作出公開承諾，接受全省黨員干部和群眾監(jiān)督。

建立完善深入基層聯(lián)系群眾制度，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層聯(lián)系服務(wù)群眾的途徑、方式、要求以及考核評(píng)價(jià)等作出具體規(guī)定。

建立完善崇尚勤儉厲行節(jié)約制度，圍繞中央八項(xiàng)規(guī)定和省委有關(guān)規(guī)定落實(shí)中存在的問題，重點(diǎn)是“三公”經(jīng)費(fèi)管理、會(huì)議活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理，領(lǐng)導(dǎo)人員工作生活待遇、職務(wù)消費(fèi)等方面，進(jìn)一步細(xì)化相關(guān)規(guī)定。

建立完善考核評(píng)價(jià)監(jiān)督問責(zé)制度，重點(diǎn)包括政府目標(biāo)管理考核、機(jī)關(guān)效能建設(shè)考核等方面，充分發(fā)揮考核評(píng)價(jià)和監(jiān)督問責(zé)的導(dǎo)向作用，引導(dǎo)黨員干部做到為民務(wù)實(shí)清廉。

建立完善深化改革防范風(fēng)險(xiǎn)制度，圍繞“四風(fēng)”易發(fā)多發(fā)的深層次原因，包括科學(xué)民主依法決策、干部選拔任用、行政審批制度改革等方面，有針對(duì)性地加強(qiáng)制度建設(shè)，從源頭上阻止不良作風(fēng)的滋生。

三是分類推進(jìn)，把加快進(jìn)度與提升質(zhì)量結(jié)合起來。

按照“精當(dāng)、管用”的原則，建立“一項(xiàng)重點(diǎn)制度、一名省領(lǐng)導(dǎo)掛帥、一組承辦單位、一套制度成果”的工作機(jī)制，分類分級(jí)推進(jìn)，確保制度行得通、指導(dǎo)力強(qiáng)、能長期管用。

對(duì)已制定起草方案的制度，倒排工期，加快進(jìn)度，認(rèn)真調(diào)研，早日著手起草。

省委辦公廳就修改完善深化大走訪活動(dòng)長效機(jī)制文件進(jìn)行了專項(xiàng)調(diào)研，召開了專題座談會(huì)，形成了修改思路，正在著手修訂。

對(duì)已形成初稿的制度，多方征求意見建議，努力提高制度質(zhì)量。

省審計(jì)廳對(duì)黨政負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)意見稿多次討論，又征求了省經(jīng)濟(jì)審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位的意見，修改后再次征求部門意見，力求制度更加符合實(shí)際。

對(duì)需要與上位制度銜接的制度，在密切關(guān)注上級(jí)動(dòng)態(tài)同時(shí)，先行謀劃我省制度，等中央制度出臺(tái)后，第一時(shí)間拿出我省貫徹意見。

省國資委一方面著手起草省屬企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)管理辦法，另一方面密切關(guān)注國務(wù)院國資委制度出臺(tái)情況，努力使我省辦法與全國制度相銜接。

對(duì)已制定出臺(tái)的制度，按照用得好、可持續(xù)的要求，完善相關(guān)配套制度。

《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)政府性債務(wù)管理的意見》印發(fā)后，省財(cái)政廳又牽頭起草了政府性債務(wù)審批管理等6個(gè)配套文件，為落實(shí)制度提供保障。

四是扎緊籠子，把制度建設(shè)與改革創(chuàng)新結(jié)合起來。

我們堅(jiān)持從改革入手，注重從根本上解決問題，圍繞反對(duì)形式思想、官僚思想、享樂思想和奢靡之風(fēng)，加快體制機(jī)制創(chuàng)新，初步形成了一批制度成果。

在反對(duì)形式思想方面，主要是出臺(tái)了關(guān)于20xx年目標(biāo)管理績(jī)效考核工作的通知，改進(jìn)對(duì)各市的績(jī)效考核辦法，提升政府效能;制定了表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)管理辦法(試行)，規(guī)范各類表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)，防止表彰獎(jiǎng)勵(lì)過多過濫。

著眼于從嚴(yán)管理干部，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部任職和行為，陸續(xù)印發(fā)了調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部暫行辦法、領(lǐng)導(dǎo)干部德的考核辦法(試行)、從嚴(yán)控制和規(guī)范管理黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部兼任社會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的暫行規(guī)定等。

在反對(duì)享樂思想方面，主要是制定了進(jìn)一步加強(qiáng)省級(jí)預(yù)算管理的意見，并對(duì)省直部門20xx年一般性支出預(yù)算統(tǒng)一壓減5%;貫徹落實(shí)中辦發(fā)[20xx]16號(hào)文件要求，出臺(tái)了進(jìn)一步加強(qiáng)因公出國(境)管理的通知;印發(fā)了省直機(jī)關(guān)會(huì)議、培訓(xùn)、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理辦法，從嚴(yán)控制經(jīng)費(fèi)支出，進(jìn)一步降低行政成本。

并制定出臺(tái)了加強(qiáng)省直機(jī)關(guān)公務(wù)支出、公款消費(fèi)監(jiān)督的意見。

在反對(duì)奢靡之風(fēng)方面，主要是下發(fā)了關(guān)于做好黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房工作的通知，嚴(yán)格落實(shí)黨政機(jī)關(guān)5年內(nèi)全面停止新建樓堂館所的要求;在開展清理“小金庫”和“三公經(jīng)費(fèi)”支出情況專項(xiàng)檢查基礎(chǔ)上，健全完善了“三公經(jīng)費(fèi)”監(jiān)管、防治“小金庫”的長效機(jī)制。

在加強(qiáng)重點(diǎn)制度建設(shè)同時(shí)，統(tǒng)籌推進(jìn)第一批活動(dòng)單位建章立制工作。

各單位按照部署，堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，廣泛聽取相關(guān)部門和服務(wù)對(duì)象的意見建議，提前做出規(guī)劃，加大推進(jìn)力度，抓好制度執(zhí)行，著力促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。

一是制定工作計(jì)劃，盯緊目標(biāo)不放松。

各單位充分運(yùn)用調(diào)查研究的成果，充分運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)班子的對(duì)照檢查材料，對(duì)照職工群眾期盼和實(shí)際工作需要，對(duì)現(xiàn)有制度進(jìn)行一次全面梳理。

本著于法周延、于事簡(jiǎn)便的原則，加強(qiáng)研究論證，搞好上下銜接，精心擬定制度建設(shè)計(jì)劃，為下一步工作提出“路線圖”和“時(shí)間表”。

截至目前，160家單位均制定了制度建設(shè)計(jì)劃。

二是建立完善制度，扎緊籠子不疏漏。

各單位普遍建立“活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組直接領(lǐng)導(dǎo)、各處室(部門)積極參與、活動(dòng)辦及時(shí)督辦”的工作機(jī)制，針對(duì)制度建設(shè)計(jì)劃，實(shí)行“項(xiàng)目化”管理，逐項(xiàng)明確責(zé)任部門和人員，按新建、修訂、廢止等不同要求，區(qū)分當(dāng)前、近期和長期等不同時(shí)限，倒排時(shí)間節(jié)點(diǎn)，加大推進(jìn)力度。

對(duì)于行之有效、群眾認(rèn)可的制度，不搞重復(fù)建設(shè)，繼續(xù)長期堅(jiān)持;對(duì)于與現(xiàn)行法規(guī)制度相抵觸、不一致的，及時(shí)廢止。

安徽行政學(xué)院由院領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜，成立工作小組，對(duì)已有制度逐一清理，廢止了7項(xiàng)滯后于實(shí)踐發(fā)展的制度;對(duì)于與新形勢(shì)新任務(wù)要求不相適應(yīng)的，著手修訂完善。

省工商局對(duì)在工作效能上征集到意見建議進(jìn)行梳理歸并，圍繞人、財(cái)、物、證、照、案、費(fèi)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，及時(shí)修訂完善了15項(xiàng)制度;對(duì)于制度缺位的，抓緊研究制定。

省文化廳圍繞公共文化服務(wù)體系建設(shè)，全面推進(jìn)農(nóng)民文化樂園等6類體系建設(shè)，促進(jìn)城鄉(xiāng)資源合理流動(dòng)、共建共享，著力打通文化惠民“最后一公里”。

三是強(qiáng)化制度執(zhí)行，落實(shí)規(guī)定不打折。

為防止產(chǎn)生破窗效應(yīng)，各單位堅(jiān)持制度建設(shè)與制度落實(shí)同步安排、同步推進(jìn)，做到既使各項(xiàng)制度相互銜接、形成合力，又明確責(zé)任主體和保證措施，健全制度落實(shí)的保障機(jī)制;同時(shí)重點(diǎn)搞好實(shí)際效果的督查，加大問責(zé)力度，堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止現(xiàn)象。

開展活動(dòng)以來，已糾正或查處違反相關(guān)規(guī)定問題243件，查處責(zé)任人93人，并公開通報(bào)了6起頂風(fēng)違紀(jì)的典型案件。

省委活動(dòng)辦在抓好活動(dòng)各環(huán)節(jié)工作的同時(shí)，同步抓好制度建設(shè)。

一方面強(qiáng)力推進(jìn)重點(diǎn)制度建設(shè)，完善工作機(jī)制，建立工作臺(tái)帳和進(jìn)展情況報(bào)告制度，實(shí)行一周一統(tǒng)計(jì)、一月一報(bào)告，定期盤點(diǎn)銷號(hào)。

加強(qiáng)日常聯(lián)絡(luò)，確定專人與各責(zé)任單位溝通聯(lián)絡(luò)，主動(dòng)了解情況，及時(shí)搞好服務(wù);另一方面加強(qiáng)對(duì)各單位建章立制工作的指導(dǎo)，研究制定加強(qiáng)制度建設(shè)的通知，明確相關(guān)要求和時(shí)間進(jìn)度，對(duì)各單位提出的工作需求、政策咨詢，及時(shí)收集研究，及時(shí)解疑釋惑，為各單位開展工作提供具體指導(dǎo)和服務(wù)。

省委督導(dǎo)組把制度建設(shè)作為整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)的重要著力點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)督導(dǎo)單位制度建設(shè)情況的督促指導(dǎo)，有效傳導(dǎo)壓力，嚴(yán)格質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)制度建設(shè)大而化之、應(yīng)付了事的，堅(jiān)決要求“補(bǔ)課”、“返工”。

此外，進(jìn)一步強(qiáng)化了輿論宣傳工作，加強(qiáng)與中央活動(dòng)辦及中央媒體的聯(lián)系，及時(shí)反映我省典型經(jīng)驗(yàn)，中央有關(guān)媒體對(duì)我省做法進(jìn)行了報(bào)道;利用省內(nèi)新聞媒體、活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)、安徽群眾網(wǎng)等多種手段，及時(shí)報(bào)道我省制度建設(shè)的進(jìn)展情況、工作成效、典型經(jīng)驗(yàn)。

特別是進(jìn)入整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)，把握制度出臺(tái)較密集的時(shí)機(jī)，制定專門方案，加大對(duì)五類重點(diǎn)制度的集中宣傳報(bào)道。

省各大媒體深入采訪，集中報(bào)道，及時(shí)向公眾解讀政策，收到了明顯成效。

同時(shí)各單位也采取靈活多樣的形式營造工作氛圍，推動(dòng)了此項(xiàng)工作的深入健康發(fā)展。

軟件系統(tǒng)項(xiàng)目總結(jié) 建設(shè)工作總結(jié)篇五

20xx年是我局精神文明建設(shè)工作要根據(jù)縣文明辦的部署，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆四中全會(huì)精神，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展主題和工業(yè)強(qiáng)縣主線，認(rèn)真實(shí)施《x縣期間精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃綱要》，持續(xù)深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，著力提高干部職工文明素質(zhì)和機(jī)關(guān)文明程度，為推進(jìn)工業(yè)和商務(wù)經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供思想保證和精神動(dòng)力。

（一）持續(xù)推進(jìn)思想道德建設(shè)，提高干部職工文明素質(zhì)

1、深入開展理論武裝。一要堅(jiān)持用中國特色社會(huì)主義理論體系武裝黨員干部頭腦。持續(xù)學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會(huì)精神，切實(shí)把黨員干部思想統(tǒng)一到中央、區(qū)、市委和縣委的決策部署上來，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力和水平。二要扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。發(fā)揮黨組中心組的示范帶頭作用，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，落實(shí)學(xué)習(xí)制度，抓好專題教育，堅(jiān)持周四下午理論學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)心得交流等活動(dòng)，抓好干部培訓(xùn)和再教育，引導(dǎo)黨員干部?jī)?yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，提升履職能力。

2、大力弘揚(yáng)精神。學(xué)習(xí)宣傳《社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)實(shí)施綱要》，把踐行“精神”作為落實(shí)《綱要》的具體行動(dòng)，深入宣傳精神的豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求，組織干部職工積極參與道德模范推薦評(píng)選、網(wǎng)絡(luò)投票等活動(dòng)，引導(dǎo)干部職工樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，為推動(dòng)工業(yè)強(qiáng)縣貢獻(xiàn)力量激情。繼續(xù)開展“我推薦、我評(píng)議身邊好人”活動(dòng)，積極推薦道德模范和身邊好人典型，組織干部職工做好《文明網(wǎng)》、《文明風(fēng)》投票工作。

3、深入開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)。貫徹落實(shí)縣宣傳部《關(guān)于深入開展學(xué)雷鋒活動(dòng)的實(shí)施意見》等文件精神，深入開展“崗位學(xué)雷鋒、行業(yè)樹新風(fēng)”主題活動(dòng)，以創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)，組織引導(dǎo)干部職工立足本職崗位學(xué)雷鋒，圍繞推進(jìn)中心工作、重點(diǎn)工作開展志愿服務(wù)，下基層、解民憂、辦實(shí)事、促發(fā)展。組織干部職工積極參與創(chuàng)溫馨家園、創(chuàng)優(yōu)良秩序、創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境的社會(huì)志愿服務(wù)活動(dòng)，推動(dòng)建立參與廣泛、形式多樣、活動(dòng)經(jīng)常、機(jī)制健全的工業(yè)和商務(wù)行業(yè)志愿服務(wù)體系。

（二）持續(xù)加強(qiáng)文化建設(shè)，鞏固拓展機(jī)關(guān)文明和諧態(tài)勢(shì)

4、深入開展“講文明樹新風(fēng)”活動(dòng)。積極開展“講文明樹新風(fēng)”活動(dòng)，大力倡導(dǎo)文明禮儀之風(fēng)、讀書學(xué)習(xí)之風(fēng)、勤儉節(jié)約之風(fēng)、廉潔從政之風(fēng)、低碳環(huán)保之風(fēng)。深入宣傳“十不”、“十提倡”行為規(guī)范，普及禮儀知識(shí)，倡導(dǎo)文明言行，抓好清潔環(huán)境、秩序維護(hù)、文明旅游、文明就餐等重點(diǎn)領(lǐng)域，著力解決干部職工行為習(xí)慣和社會(huì)生活中存在的不文明問題，進(jìn)一步提升干部職工文明素質(zhì)和機(jī)關(guān)文明程度，形成健康向上、文明和諧的良好風(fēng)尚。

5、持續(xù)開展群眾性文化活動(dòng)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，以“節(jié)慶日為重點(diǎn)積極組織開展寓教于樂的文體活動(dòng)，豐富節(jié)日文化生活，推進(jìn)機(jī)關(guān)文體活動(dòng)經(jīng)常化常態(tài)化。繼續(xù)開展唱紅歌活動(dòng)，舉辦七一、國慶歌詠會(huì)，弘揚(yáng)主旋律。加強(qiáng)廉政法規(guī)宣傳教育，運(yùn)用廉政短信、觀看反腐倡廉電教片等形式，推進(jìn)廉政文化建設(shè)。利用春節(jié)、元宵、清明、端午、中秋、重陽等民族傳統(tǒng)節(jié)日，組織開展“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)，豐富節(jié)日內(nèi)涵、弘揚(yáng)民俗文化。

6、扎實(shí)推進(jìn)和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。落實(shí)“五必談”、“六必訪”關(guān)懷機(jī)制，注重人文關(guān)懷，多做穩(wěn)人心、暖人心的實(shí)事，扎實(shí)做好思想政治工作，著力促進(jìn)思想和諧、人際和諧、機(jī)關(guān)和諧。加強(qiáng)民主法制宣傳教育和綜合治理工作，推進(jìn)“平安單位”建設(shè)。倡導(dǎo)低碳生活、推進(jìn)節(jié)能減排，創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)。

（三）持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展能力

7、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。以密切聯(lián)系群眾為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，以優(yōu)良的黨風(fēng)帶政風(fēng)促行風(fēng)，全面落實(shí)以人為本、執(zhí)政為民要求。加大治庸治懶力度，嚴(yán)明紀(jì)律，落實(shí)制度，推動(dòng)干部職工勤政優(yōu)政、有效履職。

8、進(jìn)一步加強(qiáng)效能建設(shè)。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能，推進(jìn)行政審批制度改革，加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。堅(jiān)持為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效導(dǎo)向，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)績(jī)效管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，圍繞發(fā)展定指標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任促落實(shí)，創(chuàng)新機(jī)制強(qiáng)管理，狠抓建設(shè)求長效，不斷完善效能督查和績(jī)效考評(píng)制度，著力提高服務(wù)水平和工作效率，確保圓滿完成縣委縣政府賦予的任務(wù)和我局年度重點(diǎn)工作的落實(shí)。

9、進(jìn)一步加強(qiáng)廉政建設(shè)。堅(jiān)持開展黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)，加強(qiáng)廉政教育、警示教育。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)每月通報(bào)點(diǎn)評(píng)、述職述廉、廉政談話等工作制度，認(rèn)真抓好《廉政準(zhǔn)則》的貫徹落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)、處務(wù)公開，注重源頭防腐，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，加強(qiáng)項(xiàng)目資金督查，持續(xù)開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)，推動(dòng)干部職工嚴(yán)政廉政、廉潔自律，以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新成效服務(wù)和保障現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。

（四）持續(xù)深化創(chuàng)建活動(dòng)，提升機(jī)關(guān)文明程度

10、深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。積極申報(bào)創(chuàng)建市級(jí)文明單位，精心制定創(chuàng)建規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，積極開展創(chuàng)建活動(dòng)，不斷提高創(chuàng)建水平。整合創(chuàng)建載體，深化黨群共建，把黨建、文明創(chuàng)建與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合，與創(chuàng)建先進(jìn)五好黨支部、文明辦公室等活動(dòng)相結(jié)合，深入開展“創(chuàng)文明單位、做文明標(biāo)兵”、“創(chuàng)文明和諧機(jī)關(guān)、做人民滿意公仆”、青年文明號(hào)、巾幗文明崗、“五好文明家庭”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，推動(dòng)崗位履職，深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，不斷提升創(chuàng)建實(shí)效。

軟件系統(tǒng)項(xiàng)目總結(jié) 建設(shè)工作總結(jié)篇六

近年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**縣委按照縣級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)要求，堅(jiān)持調(diào)整優(yōu)化、思想建設(shè)、作用發(fā)揮諸環(huán)節(jié)并重，在全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和黨的建設(shè)進(jìn)程中，促進(jìn)了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)和整體功能，在全縣形成了以黨政領(lǐng)導(dǎo)班子為主體，帶動(dòng)全縣上下聚精會(huì)神搞建設(shè)、齊心協(xié)力謀發(fā)展的良好局面。

一、工作成效及措施

認(rèn)真分析我縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子整體運(yùn)行情況，主要表現(xiàn)出以下特點(diǎn)：一是班子結(jié)構(gòu)得到了調(diào)整優(yōu)化。現(xiàn)有黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員共13名，其中黨委班子成員8名，政府系統(tǒng)班子成員5名(含在黨委班子中交叉任職的3人)，全部為中共黨員。從年齡結(jié)構(gòu)看：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員平均年齡42.4歲，其中黨委班子平均年齡42.8歲，政府班子平均年齡41.8歲;36至40歲的2名，占15.8%;41至45歲的11名，占84.62%。從文化結(jié)構(gòu)看：研究生學(xué)歷2名，占15.4%;大學(xué)文化8名，占61.5%;大專文化3名，占23.1%。從性別結(jié)構(gòu)看：男11名，女2名。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子年齡梯次結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)得到改善，年輕干部和婦女干部數(shù)量有所增加;班子整體結(jié)構(gòu)趨于合理，成員素質(zhì)比較優(yōu)良，年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化程度有所提高，凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。二是執(zhí)政能力和決策水平有了較大提高。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅(jiān)持在動(dòng)態(tài)中審視縣情，在發(fā)展中搶抓機(jī)遇，積極探索中央方針政策、省市委決策部署與實(shí)際的最佳結(jié)合點(diǎn)，科學(xué)謀劃工作思路。能夠堅(jiān)持總攬全局，協(xié)調(diào)各方，凝心聚力，用團(tuán)結(jié)的力量推動(dòng)發(fā)展。能夠堅(jiān)持在實(shí)踐中不斷探索，先后建立完善了獎(jiǎng)罰嚴(yán)明的考核體系、跟蹤督辦的落實(shí)體系、抓促發(fā)展的服務(wù)體系，做到了用科學(xué)的機(jī)制激勵(lì)人、管理事、促發(fā)展。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子抓方向、議大事、作決策、管全局、用干部的核心作用得到充分發(fā)揮。三是謀求發(fā)展取得顯著成效。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，緊扣加快發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，統(tǒng)籌抓落實(shí)，重點(diǎn)求突破，使全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持了快速發(fā)展的強(qiáng)勁態(tài)勢(shì)。**年，全縣生產(chǎn)總值完成7.2億元，比**年的3.16億元凈增4.04億元,年均遞增13.6%;工業(yè)增加值完成2982萬元，占計(jì)劃的100%，同比增長6.8%;財(cái)政大、小口徑收入3970萬元、2564萬元,同口徑增長15%和14%。爭(zhēng)取到項(xiàng)目資金1.57億元，同比增長61.9%，組織實(shí)施各類項(xiàng)目190個(gè)，總投資7.99億元;落實(shí)招商引資項(xiàng)目47個(gè)，到位資金3.08億元。大力扶持發(fā)展煙、果、蔥、菇等特色產(chǎn)業(yè)，著力扶持創(chuàng)辦奧神洲進(jìn)出口貿(mào)易公司、隴東宏源種業(yè)公司、綠源果品公司、大地果業(yè)公司等重點(diǎn)龍頭企業(yè)25戶，有效推進(jìn)了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。四是思想工作作風(fēng)明顯改善。通過不斷推行完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“十個(gè)一”幫聯(lián)責(zé)任制，使黨政領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層開展調(diào)研、指導(dǎo)工作達(dá)到了經(jīng)常化，通過與群眾面對(duì)面、心交心的交流，思想認(rèn)識(shí)水平更加貼合基層工作實(shí)際，指導(dǎo)工作思路更加清晰。20xx年黨政領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)謀劃，提出了實(shí)現(xiàn)“三增目標(biāo)”的總體思路，以及緊扣“一個(gè)總綱”(項(xiàng)目總綱)，推動(dòng)“三項(xiàng)建設(shè)”(新農(nóng)村建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、和諧社會(huì)建設(shè))，抓好“四件大事”(煤炭資源開發(fā)、優(yōu)質(zhì)蘋果基地建設(shè)、川區(qū)綜合扶貧開發(fā)、烤煙規(guī)范化生產(chǎn))的重要任務(wù)，工作重點(diǎn)突出，措施得當(dāng)，保證了各項(xiàng)工作的順利開展。五是拒腐防變意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，以宣傳教育、堵源截流、廉潔自律為重點(diǎn)，嚴(yán)肅黨紀(jì)黨規(guī)，落實(shí)廉政措施，加大反腐力度，全體黨政領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)守工作紀(jì)律，恪盡職守，勤奮敬業(yè)，沒有不廉潔行為發(fā)生。

具體工作中，我們主要落實(shí)了五個(gè)方面的工作措施：

一、不斷加大黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)任用。解放思想，更新觀念，通過采取組織推薦、群眾舉薦、個(gè)人自薦等方式，遴選縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部后備隊(duì)伍，近年共向市委推薦任用縣級(jí)后備干部8名。積極配合執(zhí)行省市關(guān)于干部交流的決定，形成了正確的政策導(dǎo)向。強(qiáng)化后備干部培訓(xùn)，不斷提高理論素養(yǎng)。堅(jiān)持定期選送干部到省市委黨校參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對(duì)后備干部進(jìn)行政治理論、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、黨的知識(shí)和黨性黨風(fēng)教育。

二、切實(shí)加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)。堅(jiān)持以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，全面加強(qiáng)思想政治工作，用科學(xué)理論武裝黨員干部頭腦，使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治建設(shè)取得新的成效和進(jìn)步。縣委健全完善了政治理論學(xué)習(xí)和考核制度，廣泛利用全委會(huì)、會(huì)、常務(wù)會(huì)、書記辦公會(huì)、中心組學(xué)習(xí)等各種形式，采取集中培訓(xùn)，專題輔導(dǎo)、理論研討、分散自學(xué)等方式，認(rèn)真組織班子政治理論、政策法規(guī)等內(nèi)容學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)班子成員的政治理論水平和政策水平。據(jù)統(tǒng)計(jì)，20xx年以來，共組織縣委中心組學(xué)習(xí)5次，同時(shí)有2名縣區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加了省市組織的相關(guān)專題培訓(xùn)。

三、嚴(yán)格落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部民主決策體制。健全完善了民主集中制，堅(jiān)持在總攬全局中協(xié)調(diào)各方，凝心聚力，用團(tuán)結(jié)的力量推動(dòng)發(fā)展。健立了縣委會(huì)、全委會(huì)、書記辦公會(huì)、縣政府常務(wù)會(huì)、縣長辦公會(huì)等制度，全面落實(shí)了集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合的制度、重大問題集體決策制度以及相關(guān)的工作規(guī)則和議事程序。建立健全了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)席會(huì)議制度、重大事項(xiàng)、重大決策調(diào)查研究制度、民情民意反映制度、重大事項(xiàng)公示制度和社會(huì)聽證制度，凡重大事項(xiàng)、重大問題均由集體討論決定，班子成員之間既各負(fù)責(zé)其責(zé)，又相互協(xié)助，做到了分工不分家、幫手不插手。全力支持政府依法行政，支持人大依法行使監(jiān)督職能，支持政協(xié)發(fā)揮民主協(xié)商和參政議政作用，形成了抓促落實(shí)的強(qiáng)大合力。

四、不斷強(qiáng)化黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作責(zé)任制建設(shè)。健全完善了工作責(zé)任制和重點(diǎn)工作推進(jìn)制。全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部幫聯(lián)責(zé)任制，在黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員中推行了“十個(gè)一”(即聯(lián)系一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，創(chuàng)建一個(gè)文明村，抓建一個(gè)警民治安聯(lián)防示范村，一個(gè)香菇生產(chǎn)規(guī)模村，幫扶一個(gè)貧困村，掛聯(lián)一所學(xué)校，幫辦一戶企業(yè)，牽頭實(shí)施一個(gè)項(xiàng)目，抓好一個(gè)500畝大蔥生產(chǎn)片，樹立一個(gè)黨建示范點(diǎn))幫聯(lián)責(zé)任制。把經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展、黨的建設(shè)等5個(gè)方面、53項(xiàng)任務(wù)分解靠實(shí)到黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，采取“六定一包”(定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定責(zé)任、定措施、定時(shí)限、定要求，包落實(shí))的辦法抓落實(shí)，使各項(xiàng)工作有著落、見實(shí)效。進(jìn)一步修訂完善了“三位一體”目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)懲辦法，實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)考核負(fù)責(zé)制，對(duì)工作措施不得力、落實(shí)不到位等及時(shí)由主管領(lǐng)導(dǎo)提出改進(jìn)意見。

五、深入開展黨政領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育。始終把思想教育作為廉政建設(shè)的基礎(chǔ)，把抓好黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育作為首要任務(wù)，以“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)教育、警示教育、權(quán)力觀教育和先進(jìn)性教育活動(dòng)為主線，組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《兩個(gè)條例》、《實(shí)施綱要》等規(guī)章制度，深入開展向鄭培民、牛玉儒、任長霞等模范人物學(xué)習(xí)活動(dòng)，并運(yùn)用反面事例和典型案件進(jìn)行警示教育，做到警鐘長鳴、預(yù)防在先，使廣大黨員干部的理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，抵御腐朽思想侵蝕的能力明顯增強(qiáng)。

二、存在問題及主要原因

一是部分黨政領(lǐng)導(dǎo)干部觀念轉(zhuǎn)變滯后，缺乏創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。面對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展步伐的加快，特別是我國加入wto后的國際國內(nèi)形勢(shì)的深刻變化，部分黨政領(lǐng)導(dǎo)干部思想觀念調(diào)整慢、應(yīng)對(duì)慢，開放意識(shí)不夠，創(chuàng)新觀念不強(qiáng)，仍然習(xí)慣于用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的思維模式和工作方法去辦事情和處理問題。在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)和加快發(fā)展沒有新思路、新辦法、新觀點(diǎn)，工作中出力不少，但效果不佳。

二是部分黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、生活、工作作風(fēng)仍需加強(qiáng)。有的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部雖經(jīng)常深入一線開展調(diào)查研究，但走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水式的調(diào)研多，帶著問題、明確主題，真正沉下去的少，對(duì)問題認(rèn)識(shí)不夠全面系統(tǒng);有的深入群眾中解決問題和困難不夠，對(duì)基層工作情況知之甚少;有的還存在有不嚴(yán)格按規(guī)定辦事、公車私用、接受吃請(qǐng)的問題。

三是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的知識(shí)化、專業(yè)化程度偏低，專家型的領(lǐng)導(dǎo)干部數(shù)量偏少。盡管黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員的學(xué)歷結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)等有了較大的改善，但多數(shù)屬于后續(xù)教育取得學(xué)歷，對(duì)知識(shí)掌握缺乏系統(tǒng)性、全面性，對(duì)經(jīng)濟(jì)管理、對(duì)外貿(mào)易、工程技術(shù)和法律專業(yè)知之甚少，真正熟悉產(chǎn)業(yè)發(fā)展、市場(chǎng)規(guī)則、經(jīng)濟(jì)管理的專家型領(lǐng)導(dǎo)人才缺乏。

四是對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的考核激勵(lì)機(jī)制仍需完善。對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的年度考核，往往側(cè)重于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子整體和“一把手”的政績(jī)考核，忽視了對(duì)班子成員的工作考核。還沒有建立起以實(shí)績(jī)考核為基礎(chǔ)，以定量考核為主，定性與定量考核相結(jié)合，組織考核與群眾評(píng)議相結(jié)合，年度考核與屆中、換屆考核相結(jié)合的綜合考核體系和相關(guān)配套制度。在考核結(jié)果的運(yùn)用上，也沒有真正建立起與干部切身利益和升降去留掛鉤的獎(jiǎng)懲配套制度。

產(chǎn)生以上問題的原因主要是部分黨政領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)不夠深入、思想解放程度低、世界觀改造有所放松;受制于自然條件、政策因素影響，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子人員選配一時(shí)難于達(dá)到要求;管理機(jī)制還需要逐步建立健全等。

三、改進(jìn)意見和建議

針對(duì)上述存在的問題，我們建議通過以下途徑加以改進(jìn)和解決：

一要解放思想、更新觀念，樹立加快發(fā)展的全新理念。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，沒有思想觀念的突破就不可能開創(chuàng)加快發(fā)展的局面。作為欠發(fā)達(dá)地區(qū)的**縣，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的當(dāng)務(wù)之急是不斷解放思想，更新觀念，為加快發(fā)展創(chuàng)造良好的思想環(huán)境、政策環(huán)境和社會(huì)環(huán)境。當(dāng)前，要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論學(xué)習(xí)和中心組學(xué)習(xí)制度，在黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、正確政績(jī)觀教育新高潮。通過學(xué)習(xí)教育，使黨政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步解放思想，樹立起強(qiáng)烈的發(fā)展意識(shí)，強(qiáng)化“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)”、“發(fā)展是硬道理”、“不爭(zhēng)論、看發(fā)展”的思想觀念，增強(qiáng)“不發(fā)展是死路，慢發(fā)展無出路”的機(jī)遇意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，掃清影響發(fā)展的各種思想障礙，圍繞發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)的奮斗目標(biāo)，謀劃工作，開發(fā)資源，優(yōu)化環(huán)境，形成一個(gè)聲音謀發(fā)展、一個(gè)拳頭抓發(fā)展的強(qiáng)大合力和良好氛圍。

二要加大干部宏觀管理和年輕干部培養(yǎng)選拔工作力度，不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。要加強(qiáng)宏觀管理，強(qiáng)化班子建設(shè)規(guī)劃目標(biāo)的剛性地位。要堅(jiān)持結(jié)構(gòu)優(yōu)先的原則，以提高素質(zhì)、改善結(jié)構(gòu)為重點(diǎn)，編制切實(shí)可行的全縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)規(guī)劃，對(duì)班子職數(shù)、結(jié)構(gòu)比例、年齡層次、成員素質(zhì)、專業(yè)構(gòu)成等作出明確具體的規(guī)定，并確保其權(quán)威性和相對(duì)穩(wěn)定性，保證班子和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)穩(wěn)步改善。要加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的工作力度。堅(jiān)決破除“求全責(zé)備”的思想觀念，堅(jiān)持對(duì)年輕干部看本質(zhì)、看主流、看發(fā)展，不拘一格選人才。要講“臺(tái)階”而不摳臺(tái)階，積極創(chuàng)造條件為年輕干部多崗鍛煉提供條件和機(jī)遇，注重在關(guān)鍵臺(tái)階上培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)和選拔年輕干部。對(duì)特別優(yōu)秀的年輕干部，要敢于放在艱苦地區(qū)、重點(diǎn)崗位進(jìn)行鍛煉，加快其成長。同時(shí)也要合理使用好“老、中、青”各年齡段的干部，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮好整個(gè)干部隊(duì)伍的積極性。要高度重視專家型領(lǐng)導(dǎo)人才的培養(yǎng)使用。根據(jù)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際，可采取聘任制的辦法，有計(jì)劃、有步驟地從發(fā)達(dá)地區(qū)、高等院校等地方引進(jìn)高層次復(fù)合型人才，特別是熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)管理、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、外經(jīng)外貿(mào)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面的專家型領(lǐng)導(dǎo)人才進(jìn)入縣級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子，改善班子的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高其發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)的水平。

三要加強(qiáng)教育培訓(xùn)，著力提高班子整體素質(zhì)。加大換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子成員的培訓(xùn)力度，按照省市相關(guān)要求，對(duì)新進(jìn)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員強(qiáng)化培訓(xùn)。特別是要抓好黨政“一把手”和年輕干部的培訓(xùn)工作，下決心抽調(diào)黨政“一把手”參加中、省、市組織的各類培訓(xùn)，優(yōu)先選調(diào)年輕干部參加掛職培訓(xùn)和高層次的培訓(xùn)。要充實(shí)培訓(xùn)內(nèi)容，突出培訓(xùn)重點(diǎn)，除繼續(xù)抓好馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想等基本政治理論和時(shí)事政治學(xué)習(xí)外，重點(diǎn)加強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、公共管理、現(xiàn)代科技、法律、wto和計(jì)算機(jī)、外語等知識(shí)技能的學(xué)習(xí)，加快干部的知識(shí)更新。要進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)制度，逐步建立縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任職資格考試制度，努力使培訓(xùn)工作系統(tǒng)化、科學(xué)化、規(guī)范化。

四要加強(qiáng)制度創(chuàng)新，建立科學(xué)合理的領(lǐng)導(dǎo)班子考核機(jī)制。要改革完善現(xiàn)行的考核管理辦法。建立動(dòng)態(tài)考核和重大工作專項(xiàng)考核機(jī)制，積極探索建立可比性實(shí)績(jī)考核制，使各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)能夠通過一定的方法量化成可比要素，進(jìn)行綜合考核評(píng)比，并把考核結(jié)果做為干部獎(jiǎng)懲、升降和任免的重要依據(jù)，提高考核實(shí)效。要探索建立有效的激勵(lì)機(jī)制。把干部工作實(shí)績(jī)與其收入掛鉤，對(duì)工作實(shí)績(jī)好的干部要給與相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);在嚴(yán)格班子考核和成員考核的基礎(chǔ)上，分清集體與成員的實(shí)績(jī)，使德才兼?zhèn)洹⒙耦^苦干、工作成效突出者及時(shí)晉級(jí)晉職;要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進(jìn)典型，大張旗鼓地宣傳表彰他們的先進(jìn)事跡，激發(fā)他們的事業(yè)心、責(zé)任心和榮譽(yù)感。要健全完善監(jiān)督制約機(jī)制。重點(diǎn)是加強(qiáng)對(duì)黨政“一把手”的監(jiān)督。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治教育，大力開展日常性的思想作風(fēng)教育整頓，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的自我監(jiān)督;明確領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，強(qiáng)化組織管理監(jiān)督;發(fā)揮制度優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化班子內(nèi)部監(jiān)督;增大工作透明度，強(qiáng)化群眾輿論監(jiān)督;突出監(jiān)督重點(diǎn)，強(qiáng)化對(duì)“一把手”的權(quán)力監(jiān)督，努力使監(jiān)督制約機(jī)制民主化、剛性化。