總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?下面是小編帶來的優秀總結范文,希望大家能夠喜歡!
小學少先隊工作總結篇一
新學期少先隊工作的基本思路是:夯實基礎,營造氛圍,精彩活動,打造品牌。
本學期少先隊的工作總結是:
1、輔導員隊伍建設:
隊伍建設一直以來就是少先隊的重要工作之一。本學期,我們在上學期的基礎上,對輔導員工作提出了更高的要求。
實踐踐行:要求輔導員嚴格按照工作綱要和中隊日志的要求,開展相關的工作。例如,每周三的中隊主題會,雛鷹隊角的布置、主題板報等。本學期還進行了思想教育中隊會的展示,獲得各級領導的好評。
隊伍建設任重道遠,我們在總結過去的得失之后,也有自己的新思考,隊伍的凝聚力還有待加強,工作機制還要繼續完善,怎樣調動全體中隊輔導員的工作積極性?怎樣加強中隊輔導員的集體學習,使大家樂于,敢于參與少先隊的各項工作?怎樣更合理的進行優秀中隊的評比等等。這些都是我們需要思考和解決的問題。
2、小隊干隊伍建設:
本學期擬訂成立隊干成長培訓班,定期學習隊的小家務,力爭讓隊干成為各個中隊的骨干,但由于種種原因沒能落實,這也是下學期少先隊的重要工作之一。
各個陣地是少先隊開展工作的主要窗口。少先隊堅持協助學校各個部門進行常規管理,充分發揮陣地至關重要的作用。在各項常規工作的開展中,十分重視及時反饋,以反饋促整改。
1、值周:本學期共有十八個中隊擔任值周工作,基本上能做到前周開會,當周值日,后周總結,在協助學校管理的同時,也實現了隊員自我約束,自我管理,自我展示的效果。
2、國旗下講話:本學期國旗下講話由中隊輔導員擔任。諸位老師都能積極備課,激情演講,達到了教育的效果。
3、紅領巾廣播站:廣播站在學生干部的主持下,每天定時開播,收聽率很高,是學校師生之間互相溝通、交流的重要渠道之一。
4、主題隊會:在每雙周三定期召開主題中隊會。少先隊組織大隊委員、青年教師文明示范崗老師對每次的活動都進行了打分評比,規范要求,力求活動前有方案、活動有記錄,活動后有反思。
5、主題板報:每月一主題,月頭布置,月尾檢查,評比。
6、流動紅旗:本學期,我校準時做好文明班級的評比。
7、重視鼓號隊的訓練工作。本學期合理和有效的組織鼓號隊進行訓練。隊員們每天也都能按時堅持訓練,從沒有間斷過。一學期的訓練,苦和累沒有寫在隊員們的臉上,他們依舊那樣精神飽滿的投入訓練,本學期鼓號隊基本完成擴編,已經投入緊張的訓練。
8、加強少先隊理論研究和信息交流,努力提高輔導員的業務水平。我校少先隊把理論研究工作作為一項重要工作來抓,重視提高輔導員的理論水平,開展論文和方案的評選活動一直以來都是少先隊的重要工作內容。
今年,常規活動我校做到一個都不少,品牌活動著重打造。在活動中注重細節的落實,得以全校性的活動順利開展。將感恩教育、常規教育、安全教育、讀書節表彰等活動開展得豐富多彩。我校還在9月18日進行環保宣傳,組織了回收月餅盒活動。還給我校四(6)班患癌癥的黃以恒同學捐款,同學表現非常積極。
我校少先隊工作一直堅持在活動中發展我們的隊員,在活動中鍛煉我們的隊干部,通過開展主題活動不僅豐富了學生的.課外生活,更使他們在活動中鍛煉了能力。活動的開展堅持以“傳統特色相結合”的原則,平時利用傳統節日,創新性地開展各類活動。我少先隊工作突出特色這一原則,開展了豐富多彩的活動。形成了本校的教育特色。 如:在六一兒童節那天,我校組織全校師生拔河比賽。活動安排了夾玻璃球游戲、學校教學成果展示、猜謎語等豐富多彩的內容。在學生交流感情的同時,也使學生更了解學校、更喜歡學校的環境。
一學期以來,我校的少先隊工作得以順利得開展,取得了一定的成績,但也存在著不足之處,主要有以下幾方面的問題:
1、新時期,少先隊工作出現了新的情況,新的問題,也對少先隊工作者提出了新的要求。大隊部沒有對中隊輔導員進行及時培訓,組織他們學習少先隊工作的新理論和交流工作經驗,特別是《少先隊工作章程》的學習。
2、對全校少先隊中隊干部的培訓及管理工作比較薄弱,沒有充分調動各中隊干部的積極性,發揮他們的作用。
在下學期我們需認真做好基礎工作,加強隊干部的培訓,認真開展少先隊傳統教育和適應新時期環境教育,把各項工作做扎實。
展望未來,少先隊工作任重而道遠,我們將繼續努力,不斷進取,創新求實,為開創望牛墩實驗小學少先隊事業新局面而奮斗! 讓學生在活動中受教育,進一步培養學生的良好行為習慣。
小學少先隊工作總結篇二
過去的一年中,我校少先隊大隊部以學校德育工作計劃為本:以“育人為本”、“德育為首”、“注重實效”的觀念。繼承和發揚少先隊的優良傳統,以理想信念教育為核心,以培養綜合素質為導向,努力促進少年兒童的健康成長開創了我校少先隊工作的新局面,現將我校少先隊主要工作匯報如下:
我校現在有19個中隊,教師89人,學生920人。多年來我校少先隊始終堅持以育人為根本任務,圍繞上級團、隊組織的中心工作,圍繞少年兒童的健康成長和全面發展,不斷在實踐中探索,在探索中前進。今年我校少先隊工作始終扣時代脈搏,以“愛國主義教育為主線”,以“習慣養成教育為基礎”,以科學的方法和生動的教育活動吸引少先隊員,務實創新,富有特色。
為使少先隊員朝著“積極向上,健康活潑”的方向發展,少先隊配合校領導提出了“美麗的校園我的家,我的大家都愛它”的宣傳口號,并號召全體隊員付諸到實際行動中。為了使隊員和輔導員們在實際行動中有所遵循,少先隊又為他們制定了細致的行為準則,愛國愛黨,文明待人,尊師睦友,勤學守紀,勤儉節約,鍛煉身體,講究衛生,全面發展。
1、開學初,各位中隊輔導員幫助學生總結回顧暑假生活,啟發學生為迎接新學期的到來做好一切準備。同時在第一周大隊輔導員選拔并訓練出8名優秀少先隊員擔任我校升旗護旗手,學校為他們自己各統一隊服。每周一的升旗儀式上他們莊嚴肅穆,直接影響著全校少先隊員。
2、結合“教師節”、“中秋節”開展尊師愛家活動。倡導每位隊員在教師這一天利用廢棄的東西為老師制作一張賀卡,不花費一份錢,在中秋節為班級或學校做一件有意義的事情,每位隊員還可以向自己的爸爸、媽媽或爺爺、奶奶說一句祝福一話。
3、結合建國xx周年,建隊xx周年,少先隊牢牢抓住這一良好的教育契機,以國情教育為主要內容。開展一系列豐富多彩的教育活動,如以“看祖國閱兵,我想說”為主題自辦小報。“我心中的祖國”主題大隊會等等。通過一系列活動的開展,激發隊員的熱愛祖國、爭當合格的社會主義建設者和接班人的情感。
4、加強少先隊組織建設。少先隊大隊室是少先隊活動的陣地,但由于我校的硬件和資金問題,對大隊室的建設還未能達到規范化、標準化,盡管有相對的困難,但學校還是堅持每年定期召開中隊輔導員培訓班、優秀中隊會觀摩、新生入隊宣誓儀式、少先隊小干部培訓班,使少先隊組織建設日趨完善。
5、加強少先隊活動陣地建設。每天下午按時開放少先先隊活動室和圖書室。方便隊員參加課外活動和閱讀課外知識,同時隊員也可以利用學校發給每個中隊或自帶的體育用品在活動場所參加體育鍛煉,為隊員的今后的長久發展打下堅實的身體基礎。
1、堅持中隊黑板報、手抄報、班級文化欄和學校櫥窗定期更換。班級黑板報是隊員接受專題教育的主要陣地,本學年大隊部規定一、二年級由輔導員幫助完成,三年級以上則由隊員自主完成。因此隊員們的積極性得到提高。隊員在自己的小天地中盡情地發揮自己的才能。既鍛煉了能力,又培養了團隊合作意識,結合學校階段性工作的實際情況,圍繞活動主題設計黑板報的內容,少先隊組織隊員就版面設計、繪圖、書寫進行年級之間的評比,將評比結果公布并將優秀作品展示,既起到了宣傳教育作用,也能讓各班之間取長補短,在黑板報、手抄報制作方面不斷進步。同時學校也會在不同時期更換學校櫥窗內容,為隊員們提供必要的交通安全常識,預防甲流和傳染病知識等內容。
2、學校注重對后進生進行心理健康教育。對高年級隊員進行必要的青春期常教育,為隊員們的健康成長提供必要的常識。
3、進行法制教育和交通安全知識教育,加強學生法制觀念和交通安全意識,提高自我保護意識。
1、計劃與落實
在開學的第一周,少先隊大隊和德育處就將擬定的學期德育及少先隊工作計劃下發到各班,開學的第二周,各中隊結合德育處的計劃,擬定班主任工作計劃,計劃確定后,學校將按計劃有條不紊地開展德育工作。
2、重視大隊干部的培養,在工作中敢抓敢放
我們在選好隊干部的基礎上,更注重的是對他們的培養和指導,通過舉行隊干部會進行總結交流,提高工作能力,由扶到放,隊干部中老帶小,指導小干部們如何開展日常工作,而輔導員的現場指導使他們能更快熟悉工作要點。
3、中隊輔導員例會
學校在每月一次的班主任輔導員工作例會上對班主任輔導員進行業務培訓或進行經驗介紹,并對本月的工作進行前一階段總結,對后一階段工作作好部署和安排,班主任輔導員也可以把自己平時在工作中遇到的困惑或事棘手的事,互相交流,相互切磋。例會,既為學校上傳下達提供便捷支持,也為班主任輔導相互交流和學習提供平臺。
4、“值周檢查”工作
我校一直把紅領巾監崗和中隊值日檢查作為學校德育管理的一項重要工作。做到人員落實,職責明確,要求值日領導,值日領導和值日中隊切實履行值周職責,對課間紀律,校門值勤,兩操,校園衛生和安全職責和安全等幾個方面加強檢查與巡視,還要對各班情況考評打分。做到多教育、多巡查、多督促、多檢查,及時發現并處理出現的不良現象,確保校園的和諧安全和有序,促進學生文明行為的養成。
5、后進生的轉化
面向全體學校,全面提高學生的素質,很重要的一條要盡力做好后進生的轉化工作。為此,學校根據后進生形成的原因,有的放矢地做好他們的思想教育工作,利用少先隊陣地,采取措施,發動全體隊員利用先進來帶動后進,以求學生素質的整體提高。
學校在常規管理方面比較規范、深入、到位,但在特色方面還有待進一步挖掘和提升,以使特色更加鮮明,少先隊陣地更鮮活讓紅領巾不僅飄揚在每位隊員胸前,更永遠鮮活在第位職員的心中,永不褪色。
小學少先隊工作總結篇三
這學期是大隊部繁忙的一學期,但也是大隊部感覺很有收獲的一學期。在朱校長的指導和幫助下,我們進行了以下工作總結:
晨會課,是我們對學生加強思想教育的主陣地。為了提高晨會課的質量,開學初,我們就結合學校編訂的晨會校本教材,聯系學生的實際情況, 結合各節制定了本年級的晨會課計劃。各年級認真按計劃備課,對學生進行教育。結合教育現代化的創建,我們進行了集體晨會周。利用了兩周的時間專門對學生進 行文明禮儀、行為習慣、課堂常規的教育,經過一段時間的強化訓練,效果明顯。我們還設計了教育現代化檢查須知的相關問卷,對學生進行了調查,教育,取得了 較好的效果。
結合上級部門組織的鼓號隊比賽,進行了鼓號隊的強化訓練。雖然,鼓號隊上學期就已經開始晨訓和晚訓,但在思想上大家還沒有足夠的緊張和重視。本學期一開學,我們就加大了訓練的力度。不僅召開了音樂組訓練老師的會議,而且給鼓號隊的學生和家長做了動員工作,并取得了班主任老師們的支持。家長和老 師們都給予了配合。比賽之前的一段時間,我們每天都會訓練上一個多小時。國慶假期,老師們和隊員們也放棄了休息時間,每天上午訓練半天。如果有學生未到, 我們就一個個打電話與家長聯系,誠懇的與家長溝通,請求他們的理解與支持。學校還設法請來了相關的專家進行專門性的隊列隊形和正步走、齊步走的指導,使我 們的訓練在原有的基礎上又向前提高了一步。功夫不負有心人,經過艱苦訓練,我校鼓號隊終于在本次比賽獲得一等獎的佳績。成績的背后,我們看到的是我們全校 師生團結一心,奮力拼搏的精神。而我們的鼓號隊,也一直正常活動,為我們的升旗儀式立下了功勞。
班 級文化建設是體現一個班級文化,班風建設的主要場所。開學初,大隊部對班級文化的建設重新提出要求,把黑板報的檢查與評比又重新規范起來,每月進行一次黑 板報評比。經過幾個月的鍛煉,學生出黑板報的能力有了較大的提高,黑板報也越出越精彩。班級的墻面布置權利也漸漸回歸到學生手中。各班根據自身的情況,在 原有班級布置的基礎上又進行了改進,使墻面發揮出它的作用,塊塊墻面會說話。
學校把各室進行了重新安排后,隊室搬到了大隊部的旁邊。我和楊春香老師根據隊室的布置要求,把隊室進行了布置和更新。我們后來的大隊委會議開展工作時,也覺得有了他們的家和陣地。
結合教育現代化驗收,我們對學生吃零食的現象進行了嚴抓。嚴格制止學生學生在校外小攤處購買零食。校園圍墻西側的一段是小攤小販密集的地方。不但影響了校園 外的衛生狀況,也成了一種安全隱患。學生放學到這里特別密集,擁擠,很多家還在那個也對此提出了意見。大隊部排除大隊委每天輪流值日,對不按要求購買的同 學記名,第二天利用晨會課進行點名批評教育,經過幾天的整改,小攤們普遍往西撤退了,道路也通暢了。但檢查過后,此現象又有了反彈。
圍繞各節開展活動。
開 學初,我們便進行了新一輪大隊委的改選,推選出了新一屆大隊委。晨會課的檢查,圍繞建隊日,組織一年級新生加入少先隊組織。每月五項評比的正常開展,圍繞 國慶節,進行了“愛國歌曲大家唱”的比賽。進行了小學生《守則》和《規范》的比賽、紅領巾廣播和星星電視臺的正常開播等。
在工作之余,我們也常常反思自己的工作,哪些工作能夠開展的更有創造性,哪些工作要注意開展的時效性,又有哪些工作需要長期不懈的進行。
結合教育現代化驗收,我們覺得以下方面需要改進:
1、班級文化布置的中缺少了隊角。墻面布置的權利還得回歸到學生手中。定期進行班級布置的檢查,督促班主任及時更換,給學生展示的空間,提高學生的積極性。
2、五項評比開展過程還有缺陷,值日教師和行政的作用還沒有滲透到評比中來,評比就具有了不完全公平性。尤其是校外值日,更需要得到值日教師和行政的支持。下學期我們在值日教師的安排上需要進行改進。使學生的常規教育得到加強,使學生的常規行為少反復或反復時間加長。
3、由于甲流,本學期的社會實踐活動未曾得到正常開展。下學期,此項工作還需正常開展下去。
本學期,我們在忙碌中充實,在忙碌中欣慰,也在忙碌中惶恐。少先隊工作關系這全校學生的德育教育,我們還需要多思考,多總結,讓新小的學生健康成長。
小學少先隊工作總結篇四
當20xx年新春悄悄向我們走來的時候,我們又在忙碌中渡過了一個學期。一年來,為使我們的少先隊員更適應時代的發展,少先隊工作必須以切實加強少先隊員的思想品德教育、創新精神和實踐能力為基礎,廣泛的開展豐富多彩的教育活動。正基于此,將本學期的少先隊工作總結如下,為下一學期更好的開展活動奠定堅實基礎。
我校愛國主義教育和革命傳統教育主要通過升旗儀式、紅領巾電視臺及廣播站完成的。升旗儀式是對學生進行愛國主義教育的一種常見形式。如何利用好這個契機,真正讓學生從內心深處受到教育,而不是走過場,我們的做法是程序不變內容更新,今年開學初,為了迎接祖國的六十華誕,讓隊員愛國從愛國旗做起,我們特意請來了武警中隊的戰士,規范地指導孩子進行升旗。每周的國旗下講話由3—6年級各中隊輪換承擔,開學初就讓各中隊輔導員根據自己本班的實際制定主題。升旗手除負責每周一升旗儀式外,還要負責這一周的升降國旗任務。服裝整潔統一,口號響亮。
本學期共舉行升旗儀式19次。我們堅持規范的升旗儀式。升旗儀式,是激發學生愛國情感,培養少先隊員競爭意識,增強其榮譽感的最佳時期,每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下,在雄壯的國歌聲中聆聽著國旗下講話,每一次的國旗下講話,我們都要求每位行政精心準備,確立教育主題,每一次都能給全校師生帶來一道豐盛的精神早餐。
通過隊員們生動活潑的講話,同學們懂得了知識就是力量;我們從小學會創造;相信自己“我能行”;知道了勞動最光榮;時間重如金等,這些內容不僅深深地激勵了學生,同時,也讓他們通過“升旗儀式”這一窗口開闊了視野,了解了社會與歷史,從小樹立崇高的理想,為振興祖國發奮學習。同時鍛煉了能力。升旗儀式是一項嚴肅的活動,將其適當地與主題大隊活動巧妙結合,將會起到事半功倍的教育作用。
1. 定期召開大隊委和學校值日生會議,讓他們在各方面都起到帶頭作用,堅持在隊員中貫徹執行《中小學生守則》和《小學生日常行為規范》,及時糾正學生中的不良風氣,激發學生的五愛熱情。 本學期,校值日生共計開會三次,通過集中開會,反饋學校各方面的情況,總結問題,提出改進。
2.根據各節慶日和中隊特色來開展少先隊主題活動。各中隊根據節慶或者有意義的主題來布置、落實、開展主題班會。
3.加強少先隊宣傳建設,繼續辦好學校紅領巾電視臺,完善各個欄目,發動全校各班學生投稿,極大地推動了學生的寫稿積極性,每周的紅領巾電視臺都能堅持力求規范有序,定時定點播出,責任落實到班級,內容豐富,形式多樣,語音優美,充分發揮了學生主體作用。
4.加強中隊輔導員的理論研究和信息交流,定期召開班主任會,交流工作中的心得體會,并統一思想,明確階段工作重點,做到有的放矢。
5.優秀隊報的評比隊報評比是培養創新精神,創造能力以及動手操作能力的具體體現。本學期,我們多次開展了優秀黑板報的評比活動。通過隊員積極主動的參與,引導他們用自己的思想、眼光和行動來理解并實踐我校素質教育的內容,促進他們的全面發展。
日常管理是學校德育工作最基本的組成部分,也是安定學生學習生活環境,使學生養成良好的行為習慣的保障,也是組織和開展少先隊活動的必要前提。
日常管理工作包括學生良好的生活習慣,學習習慣、文明行為習慣的養成。少先隊大隊部每天都對學生的考勤、日常紀律、儀容儀表、班級衛生每天的早讀和兩操等一系列學生日常管理工作,進行“落實、檢查、通報”。每天的檢查結果累計作為班級考核的一項依據,進一步加強學生集體榮譽感,班級凝聚力,并大力加強學生文明禮儀習慣教育,集體問候等文明習慣的檢查,樹立了學生的良好的文明禮儀習慣。在教育局“規范管理校校行”活動中,我校受到了督導室領導和專家的高度肯定。
特色是學校發展的必備條件。為提高少先隊員的綜合素質,推動學校班級工作的整體發展。我們發起“特色班級”的創建活動,采取自主申報的方式,根據學生實際,發揮學生主體作用,突出班級個性。各班確定主題,制定目標和措施,靈活爭創。同時根據方案進行特色班級文化布置,在教室內外設立了特色展示園地,使特色班級的形象更加深入人心。通過特色班級的引導和創建,我們的班級文化漸漸形成,全校也形成了積極向上的輿論導向,建立了合作、競爭、和諧、友愛的同伴關系,形成健康向上的班風學風。
學校少先隊大隊部結合養成教育要求,通過豐富多彩的各類活動以及板報、班隊會、演講、國旗下講話、紅領巾廣播、紅領巾電視臺等形式,深入開展文明行為習慣養成教育、民族精神教育、理想信念教育、公民道德教育、法律紀律教育等。通過建立勞動實踐基地,幫助學生樹立正確的勞動觀,養成勞動習慣。學校特別重視德育基地和德育環境建設,建立了揚中大橋、雙新農場、治安觀光區等10多個校外德育基地。學校還充分利用紅領巾廣播、國旗下才藝展示、校報等平臺推出學校的優秀學生,創設良好的榜樣示范氛圍,鼓勵更多的學生爭先創優。為了培養孩子們的愛心,自20xx年3月份起,我校少先隊就組織學生參加“格桑花助學活動”,兩地的孩子一直保持書信往來,他們互訴學習心得,詢問對方的生活方式,約定美好的未來。從最初的問候交流開始,到向西部少年兒童捐助玩具、學習用品、生活用品,再到組織學生開展校園義賣活動,籌集助學款,每一次愛心的躍動,不僅為遠方的孩子送去溫暖,也讓參與其中的師生獲益匪淺。《揚中日報》、《揚子晚報》紛紛報道了我校的活動。“送手套”愛心活動中,孩子們把自己最心愛的手套寄給遠方的朋友;紅領巾義賣活動中,孩子們賣力吆喝,將義賣款捐給西部的同齡人。今年的4月12日,聯小被授牌成為“格桑花西部助學結對學校”,他們正用愛溫暖西部孩子渴望讀書的心,用愛照亮西部孩子的前程。這學期,我校輔導員朱國琴老師把自己班級定為格桑花結對班級,開展了系列活動:撰寫了書信和西部小伙伴交流,甲流感肆虐的時候,孩子們又為西部伙伴送去了板藍根。還開展了圖片展……孩子們在了解中成長,在付出中成熟。
“最好的教育,必定是走進孩子心靈深處的教育。”這學期我們注重加強學生心理健康教育,把學生心理健康放到更重要的議事日程,全面開展心理咨詢和心理輔導工作,學校有專門的心理健康咨詢室,配備了兼職心理健康教育老師,定期向所有學生開放,給每個孩子發了一張聯系卡,上面印著“開啟心靈,快樂成長——心語熱線”,還有輔導老師的聯系電話 ,學生們則叫它“開心卡” 。許多學生通過這條熱線,把生活中的快樂、煩惱、困惑、精彩,與老師交流,向老師傾訴,這條熱線成了師生情感的紐帶,生命互動的橋梁。
總之,我校本學期的少先隊工作做得較為扎實,較好地完成了學校交給的各種任務,通過少先隊工作的開展,學生的思想素質提高了,行為更為規范了,遵守紀律的觀念更強了,為學校其他工作的順利開展打下了良好的基礎。在這次現代化學校的驗收中,我們受到了了專家們的好評。同時,本學期的少先隊工作仍存在一些不足。比如:一些學生還是不能養成愛護公共衛生的習慣,破壞校園衛生的情況時有發生。因此,下個學期,我們要更重視少先隊工作,發揚優點,彌補不足,認真向別校學習經驗,以便讓我校的少先隊工作更上一層樓,更好地為學校的教學工作服務,培養出德、智、體、美、勞等全面發展的社會主義建設者和接班人。
小學少先隊工作總結篇五
作為少先隊輔導員我們要在做人梯,做蠟燭的同時,成就自己,成就自己的事業。在十年的教育工作中,我非常的慶幸我做了我十分愿意做的中隊輔導員工作,因為我一直信奉龔校長的一句話:做教師而不做中隊輔導員,那真是失去了增長能力的機會。
作為一名少先隊輔導員,我深感肩上責任之重大。在近十年來的輔導員工作生涯中,我逐漸對此有了真切地體會,并迎來了新時期少先隊員工作面臨的新挑戰。我清醒地認識到:貫徹十六大精神,推進素質教育,是對傳統教育思想和陳舊教育觀念的深刻變革,也不可能畢其功于一役。重要是身為輔導員的我們在觀念、方法、理念上的轉變,不能再拘泥于傳統的工作模式,要形成新的教育思想,就應該在素質教育改革的實踐中摸索,要轉變教育觀念,就應當在教育實驗的探索之中,逐步升華與完善。
每個班級中都有“特殊生”,由于他們的特殊性,他們的自尊心和自信心都產生了一定的障礙。犯過錯誤或經常受到批評的學生都有這種心理,認為別人瞧不起自己,即使自己盡力做了好事,別人也不會說自己好,因而存在“破罐子破摔”的自卑心理。遇到這些情況,作為輔導員不要以一般的要求去要求他,而是做到在學習上要放低要求,只要他能盡力去完成就行了,對行為方面也要認真考察,善于發現他們身上的“閃光點”,哪怕是一點苗頭,都給予表揚,倍加愛撫和扶植,這樣他們得到了老師的尊重、信任和支持,從而迸出改過自新、奮發向上的決心和力量。同時,輔導員還要發動其他的同學、各任課老師、家長,大家聯合起來,互相配合,讓他們處處有人管教,關心和幫助。讓他們融入到集體中來。
孔子早在兩千年前就說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”因此我努力做到以下兩點:
教好書是育好人的前提。同時,中隊輔導員日常表現出來的事業心和忘我工作精神,也能給少先隊員以極強的`示范作用和影響,從而轉化為特殊的感召力。因此,我不斷地給自己充電,從各類報刊雜志的閱讀中,從優秀中隊會中,我都抓住了每一個學習的機會,認真摘記,及時內化。
俗話說:“嚴是愛,松是害,不教不管會變壞。”我努力做到真心愛護我的少先隊員,嚴格要求他們,但是是在充分尊重少先隊員的基礎上嚴格要求的。
豐富多彩的集體活動是少先隊員接受集體主義思想教育和班集體形成和發展的主要途徑,為此,我利用各種機會,精心設計,開展各項活動,對少先隊員進行教育。我利用課堂,讓隊會成為學生綜合素質提高的主陣地。
主題中隊會是一種傳統的教育形式,每月我班都開展好二次主題隊會,如曾召開過“更快、更高、更強”、“夸夸我自己”、“今天你快樂嗎”、“讓地球媽媽笑起來、”、“團結合作成功在握”“國防教育在我心中”等主題會;通過豐富多彩的隊會的開展,少先隊員在濃厚的興趣中輕松、愉快地受到了教育,動手、動腦能力也大大提高了。
咚咚的隊鼓,嘹亮的隊歌,為了黨的星星火炬事業,為了一切的孩子,為了孩子的一切,一切為了孩子,我仍然會一步一個腳印地朝前走去,因為我知道,有一群天真可愛的少先隊員們在等著我!
小學少先隊工作總結篇六
本學期, 我校少先隊工作依據胡對少年兒童提出的“勤奮學習、快樂生活、全面發展”的要求,始終圍繞市、區少工委的工作精神,結合學校實際,注重在工作中創新、在活動中發展,不斷磨練、不斷完善。深化雛鷹爭章體系,充分發揮少年兒童組織的優勢,深入淺出講道理,寓教于樂搞活動,滿腔熱情做服務,扎扎實實抓建設,構建“全隊抓基層,全隊抓落實。務實有效的工作運行機制,推動我校少先隊事業的新發展。
一、緊扣愛國主義教育,開展形式多樣的少先隊活動
1、開學初:
在進行常規教育的同時,教育全體隊員養成良好行為習慣的重要性。
2、二月份:
(1)開學第一天,舉行了隆重的開學典禮,同學們對新同學、新教師的到來表示出熱烈的歡迎。
(2)結合新學期、植樹節的到來,以及新學期對學生的紀律要求,大隊部開展了“嶄新的我們”墻報評比,以新的面貌迎接新的學期的到來。
(3)組織征訂各類報刊雜志,少先隊“兩報一刊”,豐富少先隊員課外閱讀知識,提高少先隊員各方面素質,加強少先隊陣地建設。
3、三月份:
(1)組織8個學生家庭參加“20xx麥當勞植樹節”活動,滲透環保教育。
(2)在四五年級范圍選拔產生新一屆紅領巾廣播員。
(3)籌備天河區“星級隊部室”評比,進行少先隊工作資料的完善和補充,組織大隊委討論隊部室的設計方案。
4、四月份:
(1)在二年級開展“一起來洗手”的健康、衛生教育活動,邀請麥當勞叔叔與同學們做互動表演。
(2)全校組織香江野生動物園的春游活動,豐富學生課余生活,釋放學習壓力。
(3)相應少工委號召,為西南干旱災區舉行“一元捐”,全校捐款人民幣9986.90元,一—三年級的同學制作了愛心卡,四—六年級的同學寫了激勵信,為災區同齡人送去祝福。
(4)組織瑞思英語“親子體驗活動”,在游戲中建立良好的英語學習意識。
5、五月份:
(1)在本學年的廣州市、天河區的少先隊評先活動中三(2) “小小讀書蠶”小隊獲天河區特色小隊稱號、五(3)栗維源同學獲廣州市優秀少先隊員稱號、少先隊輔導員馬婷婷老師獲廣州市優秀少先隊輔導員稱號、鄭建聰校長獲天河區支持少先隊工作好校長稱號。
(2)響應國務院的號召,在得知玉樹地震后,舉行了降半旗默哀儀式,在隨后發動的捐款中,全校師生積極響應,共捐出人民幣32959.5元,3個小時后立即匯往了廣州市青少年發展基金會,以最快的速度為災區送去我們的微薄之力。
(3)組織三、四年級的優秀少先隊員參加廣州市慶祝六一兒童節,參與觀眾互動表演環節。
(4)開展“環保剪貼畫”活動,邀請必勝客的姐姐與四年級的同學互動游戲,在游戲中學習環保、節能、低碳生活的小知識,滲透環保教育。
(5)開展了以“四好少年”為主題的墻報評比活動,在活動中滲透對新時代少年兒童的期望和要求。
6、六月份:
(1)在天河區“星級隊部室”評比中,以高分通過“達標隊部室”的評定,展示了學校少先隊工作的成績。
(2)結合期末考試對學生的學習要求,大隊部開展了有關考試相關內容的墻報評比,以求在緊張的期末復習中緩解學習壓力,營造寬松氣氛。
(3)開展期末的“十星”好少年評比活動,各中隊評出全面發展的“六星級”至“十星級”好少年,和單項突出的“學習進步星”、“安全文明星”、“書寫工整星”等等。經過了一個學期的努力,同學們都有了很大的進步和提高。
(4)參加了廣州市團委舉辦的第七屆中小學生書信節,暢想亞運,做亞運小主人。
7、七月份
發放暑假活動倡議書,引導學生如何度過一個有意義的暑假。
二、常規建設
1、抓好少先隊基礎建設
(1)建立健全升國旗制度,每周實行主持人、升旗手、護旗手輪崗制(由值勤中隊挑選優秀隊員擔任),并在各中隊評選出優秀隊員當國旗小衛士,增強隊員榮譽感。
(2)定期召開大隊委例會,商討近期少先隊工作安排并聽取隊員心聲,及時反饋隊員意見。
(3)搞好少先隊“小家務”工作,包括紅領巾廣播站、隊報隊刊的征訂、發放,每周紀律、衛生模范班級的評比工作。
2、開展“樹良好校風、創建文明班”的活動
大隊部為培養學生的養成教育,貫徹落實《小學生日常行為規范》,根據各項評比內容,每天進行紀律、衛生各項評比。堅持做好“每天一統計,每周一獎勵”,每周評選出紀律、衛生模范班,讓隊員們時刻展現出良好精神面貌。
以上是我校本學期少先隊工作總結,內容新穎多樣,但在少先隊社區化建設等方面仍需要著力加強,以使我校的少先隊工作開創具有我校特色的少先隊工作的里程碑,更竭誠地為少先隊員的成長服務。
小學少先隊工作總結篇七
中心小學本學期,我校的少先隊工作在學校領導的指導下,在全體班主任和少先隊員的共同努力下,并以形勢多樣的活動,拓寬了隊員們的活動領域,充分發揮少先隊組織積極、開拓、自立、創新的作用,使我校少先隊工作的穩步前進,取得了一定的發展。現將本學期工作總結如下:
一學期來,我校堅持做好少先隊的各項常規工作,促使少先隊組織充滿活力。
1.堅持規范的升、降旗儀式。升旗儀式,是激發學生愛國情感,培養少先隊員競爭意識,增強其榮譽感的最佳時期,每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下,在雄壯的國歌聲中聆聽著國旗下講話,每一次的國旗下講話,我們都要求每位老師精心準備,確立教育主題,每一次都能給全校師生帶來一道豐盛的精神早餐。
2.堅持在隊員中貫徹執行《中小學生守則》和《小學生日常行為規范》,及時糾正學生中的不良風氣,激發學生的五愛熱情。
3.各班級根據節慶或者有意義的主題來布置、落實、開展主題班會。
4.加強中隊輔導員的理論研究和信息交流,經常召開班主任會,交流工作中的心得體會,并統一思想,明確階段工作重點,做到有的放矢。
日常管理是學校德育工作最基本的組成部分,也是安定學生學習生活環境,使學生養成良好的行為習慣的保障,也是組織和開展少先隊活動的必要前提。
日常管理工作包括學生良好的學習習慣、文明行為習慣的養成。少先隊大隊部每天都對學生的日常紀律、儀容儀表、班級衛生每天的早讀和兩操等一系列學生日常管理工作,進行“檢查、通報”。每天的檢查結果累計作為班級考核的一項依據,進一步加強學生集體榮譽感,班級凝聚力,并大力加強學生文明禮儀習慣教育檢查,樹立了學生的良好的文明禮儀習慣。
少先隊活動是少先隊的生命,只有通過各種形式的活動來進行教育,才能取到事半功倍的教育效果。充滿時代氣息的活動,是少先隊的靈魂所在。隨著時代的進步,少年兒童的時代特征和教育環境發生了重大而深刻的變化。作為新世紀的少先隊,必須順應時代進步的潮流,站在時代的前列和實踐前沿,解放思想,與時俱進,以創新開拓的思想觀念和奮發有為的精神狀態開展工作。本期開展了以下一系列的活動:
9月:教師節慶祝活動;10月:建隊日活動。12月:1.學校乒乓球比賽2.元旦文藝調演活動。
總之,我校本學期的少先隊工作做得較為扎實,較好地完成了學校交給的各項任務,通過少先隊工作的開展,學生的思想素質提高了,行為更為規范了,遵守紀律的觀念更強了,為學校其他工作的順利開展打下了良好的基礎。同時,本學期的少先隊工作仍存在一些不足。比如:一些學生還是不能養成愛護公共衛生的習慣,破壞校園衛生的情況時有發生;還有一部分學生存在講臟話的情況。因此,下個學期,我們要更重視少先隊工作,發揚優點,彌補不足,認真向其他學校學習經驗,以便讓我校的少先隊工作更上一層樓,更好地為學校的教學工作服務,培養出德、智、體、美、勞等全面發展的社會主義建設者和接班人。