撰寫工作心得能夠幫助我們更好地發現自身的不足，從而有針對性地進行自我提升和發展。以下是一些教學反思的范文，供大家參考和借鑒。

對照黨章找差距圍繞“18個是否”心得體會

針對查擺出來的問題，一是要不斷加強學習，通過學習解決問題。二是要制定有針對性措施，有針對性改進提高。三是持續深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，持續深入開展對照黨章黨規找差距，持續深入開展專項整治，不斷深入學習、查擺問題，常態化、動態化改進提高。四是通過學習、查擺問題、整改提高，不斷提高解決實際問題能力，助力中心工作的發展。

根據“不忘初心、牢記使命”主題教育安排，現對照黨章、《準則》《條例》，從以下18個方面逐一進行自我檢查。

一、存在的問題。

1.是否堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發展理念，堅持中國特色社會主義事業“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局。共查擺出問題2個，具體表現是：一是對黨的路線、方針、政策的學習主動性不夠，滿足于集體學習、專題輔導，在自學上投入精力不夠。二是理論聯系實際不夠深入，用黨的創新理論成果指導實踐、推動工作還有一定差距。

2.是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓詞，充分發揮黨員先鋒模范作用。共查擺出問題1個，具體表現是：在工作中有時會出現畏難心理，缺乏滾石上山、爬坡過坎的韌勁和勇氣。

3.是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。共查擺出問題1個，具體表現是：全局觀念不夠強，想問題、作決策、抓工作，習慣于考慮自己“一畝三分地”，強調自己分管工作的重要性、爭項目爭物資的多，沒有很好地從發展大局統籌考慮推進工作。

4.是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。共查擺出問題1個，具體表現是：“一崗雙責”履行不到位，對分管單位抓實黨風廉政建設督促檢查不夠，滿足于會議安排部署，沒有定期過問分管單位黨風廉政建設工作。

5.是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作。共查擺出問題1個，具體表現是：浮在機關的時間多，在辦公室聽匯報多，到基層實地了解情況解決問題少，對生產運行情況未能完全搞清、吃透，沒有很好地為縣委決策提供依據。

(二)對照《準則》，按照“八個是否”，查擺出問題5個。

1.是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。共查擺出問題1個，具體表現是：在本群眾作中習慣于聚精會神干工作，沒有經常對照黨章黨規檢視自身。

2.是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩政治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。共查擺出問題1個，具體表現是：刀刃向內、自我革命的精神不足，對自身的一些缺點缺少刮骨療毒的勇氣。

3.是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，增強“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落，嚴格執行重大問題請示報告制度。共查擺出問題1個，具體表現是：對黨中央的一些決策部署，一定程度上滿足于學過了、安排了，沒有及時指導督促分管單位抓好貫徹落實。

4.是否嚴格落實中央八項規定精神，堅決反對“四風”。沒有這方面的問題。

5.是否堅持民主集中制原則，發揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。沒有這方面的問題。

6.是否堅持正確選人用人導向，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種.種偏向。沒有這方面的問題。

7.是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權力運行的制約和監督，加強自律、慎獨慎微，按規則正確行使權力。共查擺出問題1個，具體表現是：思想認識有偏差，怕開展批評影響班子團結、和諧。

8.是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴三實”，堅決同消極腐敗作斗爭。共查擺出問題1個，具體表現是：思想不夠解放，改革創新意識不強，有時存在安于現狀、得過且過的思想。

(三)對照《條例》，按照“五個是否”，查擺出問題1個。

1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執行黨組織決定。沒有這方面的問題。

2.是否存在濫用職權、謀取私利，違規收受禮品禮金、經商辦企業，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規定的問題。沒有這方面的問題。

3.是否存在優親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等間題。沒有這方面的問題。

4.是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執紀執法活動等問題。共查擺出問題2個，具體表現是：一是談心談話制度堅持不夠好，與基層干部群眾交流少，沒有及時傾聽他們的心聲訴求、掌握他們的思想動態。二是調查研究有形式主義的表現，多數情況是走馬觀花式調研，泛泛地提要求，真正帶著問題調研、解決基層實際困難的少。

5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。沒有這方面的問題。

二、剖析問題根源。

以上問題的產生，究其根源，還在于自己黨性不夠堅強，對“以戒為固，以怠為敗”的古訓沒有牢牢記取，放松了對主觀世界的改造。

理想信念方面：對理想信念教育的重視程度不夠。作為一名黨員領導干部，受黨教育培養多年，對于加強理論學習的態度是自覺的，認識是一貫的，但在具體落實過程中往往存在降低標準的問題。尤其對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不夠深入，把自己擺進去主動解決世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題少。

宗旨意識方面：主動服務群眾的意識有所弱化，深入生產一線了解情況、解決問題少，貫徹落實“問政于民、問需于民、問計于民”的群眾觀點還不夠徹底。在改進和創新聯系群眾方法上下的功夫不夠足，利用微信等現代媒介了解群眾呼聲、群眾關切不多，有些工作浮于表面，在落細落實上還有差距。

擔當作為方面：自己臨近退休，工作熱情、進取精神有所減退，“船到碼頭車到站”、安全著陸的思想比較濃厚。

三、今后的努力方向。

努力做到學以致用、學有所獲，不斷提高發現問題、分析問題、解決問題的能力。嚴格按照黨性原則處理黨內關系，嚴格執行民主集中制，嚴格選人用人程序，討論研究工作鼓勵暢所欲言、集思廣益，作出決策后，雷厲風行、一抓到底、不打折扣。

2.強化宗旨意識。樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，堅決維護群眾群眾利益，切實做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。平時多深入聯系的鄉鎮、村戶開展調查研究，堅持經常性的走訪、談心活動，每年下基層不少于xx次，帶著問題搞調研，全面掌握基層動態，多傾聽群眾的工作意見和建議。深入了解和掌握分管單位工作現狀和主要問題，推進建章立制，創新工作方法，推動各項工作取得更好成績。

3.強化責任擔當。在新形勢下，堅持把黨性原則放在首位，自覺堅持民主集中制，勇于開展批評與自我批評，進一步解決好世界觀、人生觀和價值觀的問題，不斷加強黨性修養，強化黨性觀念。落實好黨內政治生活制度，積極參加各項黨內活動，與總支、支部黨員多交流、多溝通思想，不斷提高對黨章、黨規、黨紀的認識，加強對主觀世界的改造。面對新形勢、新問題，進一步強化擔當意識和責任意識，勇于化解矛盾和難題，振奮精神，嚴格要求，始終保持不松勁、不懈怠的精神風貌，堅持發揚求真務實的作風，發揚“釘釘子”精神，進一步加強責任意識，提高業務水平，落實好各項工作任務。

對照黨章找差距圍繞“18個是否”心得體會

按照公司黨委要求，圍繞守初心、擔使命，找差距、抓落實的總要求，在深入學習習近平總書記關于“不忘初心、牢記使命”重要論證的基礎上，重點針對黨章、《準則》、《條例》進行了全面系統學習，并結合個人思想和工作實際，對照黨章、《準則》、《條例》規定的18個方面問題，認真查擺剖析、深入檢視反思、明確整改措施，現將檢視分析情況匯報如下：

一、總體情況。

近年來,我都時刻牢記自己第一身份是共產黨員，始終以黨章黨規為鏡子和準繩，把黨的要求、黨的紀律約束，當成拒腐防變的良藥，在工作、生活中不斷增強抵御各種風險的能力，嚴守政治規矩、規范自身行為，按照黨內政治生活準則和黨的各項規定辦事，時時做到心中有黨、事事做到挺紀在前，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺從思想上政治上行動上同習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，真正把敬畏黨章黨規、遵守黨章黨規的思想，轉化為做合格黨員的實際行動，保持了共產黨員的政治本色。

二、對照情況。

(一)對照黨章查擺情況。

1.能夠堅持黨性宗旨，自覺貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發展理念、“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局。

2.能夠認真履行黨員義務，踐行入黨誓詞，平時注重發揮黨員先鋒模范作用，但黨員先鋒模范作用的發揮還不平衡，有時過多的關注艱難險阻任務，對政治理論學習的帶頭作用有所忽視，必學內容堅持的比較好，主動擴展學習意識還不夠強，集體學習與碎片化學習結合的還不夠緊密，特別是事務繁忙的時候，僅滿足于學重點、學精髓，缺乏全面性、系統性，導致個別理論觀點難以很快消化，不能在工作中及時融會貫通，理論聯系實際的價值和作用發揮的還不夠充分。

3.經過認真檢視，認為自己基本符合黨員干部六項基本條件，能夠做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，但與企業轉型發展的艱巨任務和嚴格要求相比，與職工群眾對企業發展和自身收入水平提升的期待相比，或多或少還存有求穩怕亂思想和畏難情緒，雖然對企業轉型發展思路的理解比較透徹，但有時在解決重大難題問題過程中，過多考慮可能帶來的風險，“三個區分開來”的理解和把握不夠到位，攻堅克難的勇氣銳氣有所欠缺，創新意識和開拓精神稍顯不足。

4.能夠嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。但作為黨委副書記，“一崗雙責”的責任落實還有提升空間。部署工作還存在實用主義傾向，強調政治要求少，防范政治危害少，忽視了對黨員干部政治敏銳性和政治鑒別力的鍛煉。協助黨委書記抓黨建工作力度還不夠，習慣嚴格帶頭執行落實，主動思考建言獻策做的不到位，主觀能動性發揮不充分。

5.能夠堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，積極做好新形勢下的群眾工作。但嚴格來說，群眾路線走的還不夠扎實，深入基層幫助解決問題還做不到經?；瑳]能切實關心基層干部職工想什么急什么要什么，溝通交流不夠充分、不徹底。

(二)對照《準則》查擺情況。

6.能夠堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，努力以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。但有缺少對政治理論學深學透的自覺要求，學用結合還不夠緊密，還沒把理想信念上升到共產黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待，與習總書記提出的“四個能否”衡量標準還有差距，拼搏進取和勇于獻身精神同老一輩革命家、優秀共產黨員相比仍有欠缺。

7.始終堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前能夠站穩政治立場，首先做到了自己不信謠不傳謠，但有時對社會上的錯誤言行，認為不在自己的職權范圍內，沒能進行堅持不懈的斗爭和堅決有力的制止，重視不夠，主動斗爭意識還不強。

8.始終堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，切實增強“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落，能夠嚴格執行重大問題請示報告制度，自覺做政治上的明白人、遵規守紀的老實人。

9.日常嚴格落實中央八項規定精神，持之以恒反對“四風”，但有時艱苦奮斗、勤儉意識還不夠深入。

10.能夠堅持民主集中制，發揚黨內民主，保障黨員權力，注意聽取不同意見，正確對待少數人意見，認真執行黨委常委會各項決議，自覺服從組織分工安排，沒有獨斷專行或各自為政問題。

11.能夠堅持正確選人用人導向，堅持“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”好干部標準，在職責范圍內主動防范和糾正用人上的不正之風和各種偏向。

12.日常敢于開展批評和自我批評，自覺接受對權力運行的制約和監督，日常注重加強自律、慎獨慎微，嚴格按照規定正確行使權力。但有時候，容易出現急躁情緒，批評過于嚴厲，忽略了對方感受，可能挫傷了同志們的積極性。有時較真叫板精神稍顯不足，工作安排上能夠做到高標準、嚴要求，但在督導落實和考核問責環節，有時考慮大家也很辛苦，礙于面子怕影響團結，沒有做到嚴細狠準，行使權力在一定程度上存在“寬松軟”的情況。

13.日常能夠保持清正廉潔的政治本色，始終用“三嚴三實”標準要求自己，同時要求自己和項目部各個崗位上的同志，忠于職守，堅決同消極腐敗作斗爭。

(三)對照《條例》查擺情況。

14.始終在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執行黨組織決定。

15.不存在濫用職權、謀取私利，違規收受禮品禮金、經商辦企業，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規定的問題。

16.不存在優親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題。

17.不存在工作不負責，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執紀執法活動等問題。

18.不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。

三、改進措施。

(一)著力做好工作與學習的關系，利用各種渠道、方式，擠時間加強理論學習，自覺用科學理論武裝頭腦，確保始終堅持正確的政治方向、立場和觀點;切實增強黨性修養，提純黨性、涵養品格、規范言行，把黨性的具體要求滲透到日常工作生活中，化為行為習慣;堅持理論聯系實際，把著力點放在學以致用上，結合企業實際，努力做到學用結合，知行合一，把理論精髓轉化并落實到各項工作中。

(二)進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，并體現到具體行動上和日常工作中。切實履行“一崗雙責”，堅持邊學習、邊對照、邊檢視、邊整改，以全面從嚴的要求，高質量、高標準要求自己，不斷提升政治境界、思想境界、道德境界，心系使命、勇于擔責，做合格共產黨員。

(三)把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務，認真聽取基層職工呼聲，全力幫助解決基層同志的各種問題、難題。注重改進工作方式方法，依靠大家，集思廣益，群策群力，發揮每個人的積極性、主動性和創造性，堅定走好群眾路線。

(四)著力筑牢廉潔防線，堅持不懈提升黨性修養，時刻以《黨章》《準則》《條例》等嚴格要求自己，自覺遵守中央八項規定精神，抵制“四風”侵蝕，防微杜漸、慎始慎終，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，杜絕違法違紀等行為發生。

對照黨章找差距圍繞“18個是否”心得體會

深入剖析存在的上述問題，究其根源，主要集中在以下三點：

1、在履職上擔當意識還不夠強。本人因抓黨建工作時間比較晚，在抓工作上思路不清晰，遇到新情況、新問題不能夠用心去解決，存在等靠上級領導做指導，教方法的現象。

2、對做好新形勢下的群眾工作重要性認識有差距。在踐行全心全意為職工服務上，缺乏換位思考的感情認同，平時只注重把礦黨政交給的各項工作任務落實好完成好，讓領導滿意，而忽視了密切聯系職工群眾，與他們交流談心少，對他們的困難關心的少，沒有自覺地把群眾和企業的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準。

3、工作標準境界還不夠高。在思想上存在滿足于守攤子，以至于固步自封，創新意識、進取精神不強。特別在履行黨風廉政建設主體責任方面，抱有一種僥幸心理，認為基層區隊在廉潔方面出不了大問題，對廉政建設抓早、抓小、抓苗頭的主動性還不夠強。

三、今后的努力方向和改進措施。

1、認真履行抓黨建職責，提升黨建工作水平。按照xxx“336”黨建工程及我xxx黨建工作要求，以黨建“三基”建設為抓手，加強過硬黨支部建設。進一步圍繞黨性鍛煉，規范開展好“三會一課”、民主評議黨員，創新28日主題黨日等活動載體。進一步圍繞黨員教育，堅定理想信念。進一步圍繞和諧創建，帶頭誠實做人、真實做事，營造陽光坦誠的共事環境，促進班子團結。補足精神之“鈣”，提高自身能力素質。

2、加強得行修養，提升宗旨意識。繼續深入的學習習近平新時代中國特色社會主義思想，做到學懂、弄通、做實。自覺把職工群眾當親人，真正把關心職工擺到與抓好安全生產同等位置，放下架子，沉下身子，和職工群眾多交流、多溝通，不斷提升“家”文化創建，完善困難職工幫扶制度，及時掌握職工的工作和生活情況，發現職工思想有解不開的疙瘩，及時靠上去疏導，切實讓全體職工感受到工區大家庭的溫暖。

3、深嚴細實抓管理，做轉變作風的表率。帶頭轉變作風，提升管理標準境界，創新工作方式方法，在黨建工作中從嚴抓好黨員學習教育，從嚴抓好“三會一課”質量提升，從嚴抓好不放心人的思想幫教。同時，積極配合區長從嚴從細抓好現場安全質量管理。針對現場人的不規范行為、衛生臟亂差、白色污染等易改易犯的問題，帶頭持之以恒抓下去，不能松一陣緊一陣，做到抓深、抓細、抓全面，杜絕各類暗點的發生。

根據主題教育安排，在學習黨章黨規并深刻領悟的基礎上,我嚴格對照《黨章》《黨規》《條例》，緊扣中央提出的“18個是否”，堅持邊學習、邊對照、邊檢視、邊整改，做到把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，切實增強了黨的意識、黨員意識、紀律意識，提升了政治境界、思想境界、道德境界，達到了深化認識、查找差距、明確方向的預期效果。現將有關情況匯報如下：

一、對照黨章。

1、“5個是否”中(2)是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓詞，充分發揮黨員先鋒模范作用中存在的問題及表現：在社會生活中黨員先鋒模范帶頭作用不明顯，把自己混同于普通群眾，總覺得工作跟著走、指示照著辦、守紀不出事就行了。對于身邊的社會不正之風不能做堅決的斗爭。

2、存在問題的原因剖析：黨員意識弱化，先鋒模范意識欠缺，黨員宗旨意識不牢，對履行黨員義務認識不足、動力不足。

3、整改措施：認真學習《習近平新時代中國特色社會主義學習綱要》和《黨章》，并將理論貫穿于工作和生活實踐中。

4、努力方向：加強黨性意識，樹立全心全意為人民服務的宗旨，做一名優秀的共產黨員。

二、對照準則。

1、“8個是否”中(12)是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權力運行的制約和監督，加強自律、慎獨慎微，按規則正確行使權力中存在的問題：開展批評和自我批評不夠，總覺得別人做的比我好，不會批評。

2、存在問題的原因剖析：沒有把一些事情真正的放在心上，設身處地的去做。

3、整改措施：多用心去做事，接受領導同事的批評指正。

4、努力方向：多接受批評并進行自我批評，努力完善和提高自己為人民服務的本領。

三、對照條例。

1、“5個是否中”(17)是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執紀執法活動等中存在的問題及表現：工作有時會有不負責任的現象發生。

2、存在問題的原因剖析：主要與自己所帶的科目和學段有關系，高中學段體育大到國家小到學校都沒有考核，學生也不重視，自己有時就放松對自己對學生的要求了。

3、整改措施：加強自身素養，堅定課堂為學生服務的信念，給學生灌輸終身體育意識，把體育工作做扎實。

4、努力方向：踏踏實實做好體育工作，為每一位教職工每一位學生服務。

習總書記說過這樣一句話“踏石留印，抓鐵有痕”，我會盡職盡責履行黨員義務擔負黨員責任，努力做一名合格的好黨員。

按照農場黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，扎實推進守初心、擔使命，找差距、抓落實的總要求以來。我認真學習了黨章，進行自我解剖，回顧成長經歷，總結經驗教訓，并對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，重點查擺是否堅定理想信念等8方面問題及對照《中國共產當紀律處分條例》，重點查擺是否在重大原則問題上同黨中央保持一致等5方面問題，結合工作實際，梳理自身存在的具體問題、剖析問題原因、提出整改措施，通過相互幫助和提醒，力求使自我剖析更深入一步，用更高的要求來檢查對照?，F將對照檢查情況報告如下：

一、逐條對照存在的主要問題。

1.是否堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面。本人能夠認真貫徹農場、管理區的各項決策部署，不打折扣，不搞變通，基本做到落實到位。但仍存在以下不足:一是規章制度落實不夠嚴格到位。對有關規章制度，執行不夠嚴格，落實不夠到位。比如，有時遇到緊急事情，存在以電話、微信等形式打個招呼的情況。二是貫徹執行不夠堅決有力。全局意識和戰略眼光有所欠缺，考慮自身利益多、全局考慮問題少，貫徹農場和社區黨委決策部署有時態度不夠堅決，措施不夠有力。

2.是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓詞，充分發揮黨員先鋒模范作用方面。到管理區工作以來，學習時緊時松不扎實。近年來，感覺認為積累了一定工作經驗。從學習的態度上來講，很多情況下是由于工作中遇到新的問題，面臨新的情況，明顯感到自身知識儲備不足、出現短板，不得以而學習，在新常態下運用新思維解決新問題推動新的工作存在業務學習的短板。

3.是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔方面。一是對自己從嚴治黨要求不夠。習慣于把任務和責任應付過去，滿足于不暴露問題、不出大問題，對周圍一些問題疏于管理，雖然認真履行了黨風廉政“一崗雙責”，但在督促檢查上不夠有力。例如，長期以來受個人性格特點的影響，再加上知識、閱歷、視野等不足，導致自己在工作中，雖然有創新工作的想法，但缺乏創新工作的思路和具體辦法，有時靠經驗、靠傳統辦事，大膽試、大膽闖的擔當勁頭不足。

4.是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規矩方面。一是執行政治紀律不嚴。在大的原則方面，自己一貫要求很嚴，但在一些具體工作方面要求有所放松。例如，平時工作中沒有從講政治的高度去認識把握，總覺得自己是基層干部干好本職工作就好了。生活中覺得政治紀律和政治規矩只要不踩紅線，與黨中央保持步調一致就行了，從而忽略了思想上行動上組織上與黨中央保持一致，對于維護中央權威和維護總書記核心地位雖比較堅定，但是怎樣做、如何幫助分管范圍內同志保持政治信仰、維護核心不太會落實，有喊口號、走形式嫌疑。

5.是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作方面。主動協調、主動服務的意識不夠。例如，我所幫扶的精準扶貧戶，平時大家都忙于手頭上的事，除了節日期間上門慰問，平常較少去走訪。另外作為女同志有時感覺沒有男同志深入生產一線方便，存在生產經驗不豐富，服務種植戶不到位的現象。

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入黨心得體會圍繞黨章黨規

每個黨員在入黨時都曾面向黨旗豪情萬丈地宣過誓——遵守黨的章程，然而有的黨員入黨多年后，當初的誓言卻漸漸淡忘，甚至全部拋諸腦后，于是違反黨章黨規黨紀的現象時有發生。有的黨員干部面對權力、金錢、美色，丟失了信仰信念，追求奢靡享樂;有的宗旨意識淡薄，不思全心全意為人民服務，反而一邊不作為、慢作為、亂作為，一邊感嘆為官不易、官不聊生;有的紀律規矩意識弱化，違反中央八項規定精神，觸碰紀律“底線”，踩踏紀律“紅線”。

解決理想信念松動、宗旨意識淡化、紀律規矩意識弱化等問題，首要的還是要認真學習黨章，強化黨章意識，重溫“激情燃燒的歲月”，牢記當初的錚錚誓言，從而嚴格遵守黨章，自覺踐行黨章，篤定為共產主義奮斗終身、隨時為黨和人民犧牲一切的理想信念。

“知是行之始，行是知之成。”黨員干部要深入學習領會黨章，全面掌握黨章基本內容。黨章是黨的總章程和總規矩，對黨的性質、宗旨、指導思想、奮斗綱領、重大方針政策、黨員權利和義務、黨的制度和各級黨組織的行為規范以及黨的紀律等作出了明確規定。全面了解和掌握這些重要內容，黨員干部干事創業、做人為官才有根本依據、基本標準和根本規則，才能在堅定道路自信、理論自信、制度自信中實現自身價值和人生理想。

無規矩不成方圓。學習黨章關鍵是要做到嚴格遵守黨章黨規黨紀，維護黨章黨規黨紀的權威性和嚴肅性，防止和糾正違反黨章黨規黨紀的行為，厚植黨的執政基礎，永葆黨的先進性和純潔性。凡是黨章規定了的事情，作為黨員就要不折不扣地堅決執行;凡是黨章反對的事情，作為黨員就堅決不能做。

只要每位黨員都信守自己在黨旗下立下的莊嚴承諾，自覺遵守黨章、踐行黨章，我們黨就能增強凝聚力和戰斗力，永葆先進性和純潔性。

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對照黨章找差距圍繞“18個是否”心得體會

1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執行黨組織決定方面。一是雖然在重大原則問題上沒有公開發表過任何與黨中央不一致的言論，但是對某些不當言論的錯誤原理沒有做過深入分析和思考，對其可能會造成的負面影響了解不夠。二是在落實黨中央和上級決策部署時，對能夠立竿見影的工作比較重視，對需要長期堅持的基礎性工作關注不夠。

2.是否存在濫用職權、謀取私利，違規收受禮品禮金、經商辦企業，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規定的問題方面。在“三公經費”支出方面，本單位無公車、本人無公款旅游及到外考察學習，公務接待活動逐年大幅度減少。今年僅發生下鄉走訪、去職工家屬吊唁用車七次、公務宴請三次以及一些部門接待工作，金額不到四千元。除通訊費用外無其他職務消費。本人從未進入過私人會所，未接受和持有會員卡。

3.是否存在優親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面，本人堅持黨性原則，堅定理想信念，篤信馬列主義，崇尚科學文明，堅決反對一切派別組織和小集團活動，堅決反對陽奉陰違的兩面派行為，不存在優親厚友、政商勾結，充當黑惡勢力保護傘等問題。但對黨中央、國務院部署開展的掃黑除惡專項斗爭的重要性和嚴峻性認識不夠，潛意識認為這主要是政法系統的主業主責，因而思想上重視不夠，甚至降低了工作標準，與上級要求存在差距。

4.是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執紀執法活動等問題方面:本人在工作中認真負責，嚴格按各項制度辦事，有時為了完成工作存在形式主義的情況，工作中不存在官僚主義的作風，沒有參與和插手市場經濟活動、司法活動、執紀執法活動的情況。

5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題方面。經對照反思，本人時刻牢記自身共產黨員的身份標簽，以工作和家庭為重，二者兼顧，工作之余，注重家風家教，但也存在著應忙于工作，家風家教有所松懈的傾向。

二、原因分析。

中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業的領導核心，代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的最高理想和最終目標是實現共產主義。從這個高度來看，我在養老保險局工作多年，認真對照起來，具體原因應該是：

1、求真務實不夠，與時俱進不強。工作中有時侯忽視了事物的主要矛盾的主要方面,對矛盾的特殊性研究不夠，有理論與實踐、制度與實際相脫節的現象。平時也要求自己工作中要注意解放思想、與時俱進，但在處理具體問題有時也存在脫節現象，存在主觀主義因素。致使工作有時侯不夠深入，不夠細致，不夠務實。

2、群眾觀念單薄，宗旨觀念有所淡化。有時侯沒有深入實際認真了解參保職工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上對參保職工有所疏遠。對黨的群眾路線認識不到位，還沒有完全在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念不強，有時侯看不到群眾的首創精神，指導工作存在主觀意志。

3、對自我要求有所放松，沒有時刻以最高標準嚴格要求自己。隨著改革開放和社會主義市場經濟發展的進一步深入，隨著社會環境的深刻變化，有時侯放松了對自己的要求，對一些社會現象見怪不怪。對一些四風表現，不敢抵制，認為個人無法改變，而只能隨大流。這些都是改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神的具體表現。

4、對艱苦奮斗認識存在誤區，存在以事務工作代替政治和黨性鍛煉。對艱苦奮斗精神存在認識誤區，認為社會發展了，物質豐富了，艱苦奮斗沒有必要了，甚至有時候認為艱苦奮斗過時了。隨著實際生活和工作條件的改善，滋長了安于現狀、不圖進取的情緒。存在以事務工作代替政治和黨性鍛煉，對自己的要求放松了，這些現象都是黨性不強的具體表現。

三、整改措施和努力方向。

對照黨章黨規找差距，是主題教育學習教育和檢視問題的重要內容，是推動黨員領導干部主動檢視自我、自覺修正錯誤的重要措施。根據上級安排部署，我認真學習了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》和關于“不忘初心、牢記使命”的重要論述，黨的意識、黨員意識、紀律意識進一步增強，政治境界、思想境界、道德境界進一步提升。主要有五個方面的初步認識和體會，概括來講可以歸納為“五個必須”：

一是必須堅定立場不動搖。堅定的政治立場是踐行“不忘初心、牢記使命”的根本保障。必須堅定不移地貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，始終把堅決維護習近平總書記的核心地位作為第一位的政治要求，把堅決維護黨中央權威和集中統一領導作為第一位的政治責任，把堅決嚴守政治紀律和政治規矩作為第一位的政治自覺。更加自覺地向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央的決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，任何時候任何情況下，都必須以堅定的政治立場確保初心不變、使命永記。

二是必須牢記宗旨不改變。共產黨人的初心是全心全意為勞苦大眾謀利益的赤子之心。習近平總書記指出，一切向前走，都不能忘記走過的路;走得再遠、走到再輝煌的未來，也不能忘記走過的過去，不能忘記為什么出發。作為共產黨人，更要堅守為民初心、牢記歷史使命，自覺拋棄前進中的一切私心雜念和干擾阻撓，時時刻刻、事事處處把人民對美好生活的向往作為我們的奮斗目標，把實現中華民族偉大復興作為我們的永恒追求，堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，認真做好新形勢下的群眾工作。

三是必須保持作風不褪色。作風問題關系人心向背，關乎事業發展，也是踐行“不忘初心，牢記使命”的內在要求。以習近平同志為核心的黨中央，深刻洞察黨內存在的問題，以貫徹執行中央八項規定精神為切入口和動員令，部署開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅定不移推進全面從嚴治黨，開啟了一場正風肅紀、激濁揚清、刷新吏治的作風之變，取得了重大歷史性成就，黨風政風煥然一新，黨心民心為之一振，為黨和國家各項事業開創新局面提供了堅強的政治和作風保證。我們要始終保持作風建設的自覺性、主動性，始終與人民同呼吸、共命運、心連心，密切黨群干群關系，保持血肉聯系，為實現“初心”凝聚最廣泛、最強大的力量。

四是必須務實進取不懈怠。習近平總書記在黨的十九大報告中強調，中華民族偉大復興，絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現的。全黨必須準備付出更為艱巨、更為艱苦的努力。今天，我們比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現中華民族偉大復興的目標。但要實現中華民族從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍，還有很長的路要走，還有很艱辛的征途要跨越。我們每一名共產黨員只有時刻以永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態做好工作，以“時不我待，只爭朝夕”的緊迫感和責任感，一屆接著一屆干，一張藍圖繪到底，才能最終聚沙成塔、集腋成裘，實現建設社會主義現代化強國的偉大夢想。

對照黨章找差距圍繞“18個是否”心得體會

中央主題教育領導小組印發《關于在主題教育中對照黨章黨規找差距的工作方案》，要求各地區各部門各單位在主題教育中對照黨章黨規，重點對照黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》，進行自我檢查?？梢哉f，對照黨章黨規找差距，是學習教育、檢視問題的重要內容，是推動黨員領導干部主動檢視自我、自覺修正錯誤的重要措施。根據主題教育安排，對照《黨章》《準則》《條例》，從以下18個方面逐一進行自我檢查。

一、存在的問題。

1.是否堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發展理念，堅持中國特色社會主義事業“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局。經認真查擺，主要有兩個方面的問題表現：一是對黨的路線、方針、政策學習的深入性、系統性不夠，主動學習、自覺學習少，參加集體學習、專題輔導多，對很多應知應會內容沒有做到熟記于心，存在“聽別人說很清楚，讓自己講又講不明白”的情況。二是理論聯系實際不夠深入，存在學用脫節的現象，用黨的創新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作效果不明顯。認真學習領會中央、省、市關于改進工作作風、密切聯系群眾有關意見規定的精神實質和重要意義，對照此次民主生活會查找出的問題，本著“有則改之，無則加勉”的原則，進一步加強自身作風建設。嚴格按照黨性原則處理黨內關系，嚴格執行民主集中制，嚴格選人用人程序，討論研究工作鼓勵暢所欲言、集思廣益，作出決策后，雷厲風行、一抓到底、不打折扣落到實處。

2.是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓詞，充分發揮黨員先鋒模范作用。經認真查擺，主要有兩個方面的問題表現：一是沒有做到無論時時處處始終以黨員標準嚴格要求自己，對履行黨員義務有時存在認識不足、動力不足的問題。二是有時工作存在懈怠心理、畏難情緒，缺乏苦干實干、奮勇爭先的拼搏精神，黨員先鋒模范作用發揮不好。

3.是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。經認真查擺，主要有兩個方面的問題表現：一是理論學習抓得不緊不實，理想信念“總開關”擰得不夠緊，宗旨意識有所弱化，奮斗精神有所不足。二是大局觀念不夠強，想問題、作決策、抓工作，習慣于考慮自己的“一畝三分地”，沒有很好地從發展大局、從單位全局統籌考慮推進工作。

4.是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。經認真查擺，主要問題表現為：黨風廉政建設“一崗雙責”履行不到位，對分管單位黨風廉政建設沒有做到常抓常管。作為單位的負責人，我能認真對照崗位職責，認真開展自己的本職工作，能虛心聽取各方面的意見，能堅持民主集中制，注重發揮班子的作用。但在具體的工程建設管理工作上，特別是在工程建設合同關系中，不強服務意識，對承包方反映的問題特別是一些實際困難和問題強調按合同辦，有存在拖延的現象，一定程度上打消了承包單位的積極性。在涉及部門交叉管理的問題上，自己一定程度上存在推諉扯皮、工作有不主動作為、慢作為情況，總希望人家把這個問題難題解決好。

5.是否堅持民主集中制原則，發揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政方面。一是民主不夠的問題。黨委班子的決策沒有充分地發揚民主，集中形成的決議，軍政主官可以輕易推翻，集體領導分工不分權等。二是集中不夠的問題。有些黨委班子搞“上有政策，下有對策”;班子成員“一人一把號，各吹各的調”;有時還存在優柔寡斷，該集中的不集中，不該集中的不集中，議而不決，決而不行等。

6.是否堅持正確選人用人導向，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種.種偏向方面。一是選人用人的視野還不夠寬，干部交流力度還不夠，對農村基層干部隊伍素質亟待進一步提高。二是有時候處于愛才心切，在培養選用干部時，過多的強調能力培養，而沒有重視選用對各方面品性的考量，有時候存在重才輕德的現象。要始終堅持黨章規定的干部條件，堅持德才兼備、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準，把公道正派作為干部工作核心理念貫穿選人用人全過程，真正使選出來的干部組織放心、群眾滿意。

7.是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權力運行的制約和監督，加強自律、慎獨慎微，按規則正確行使權力方面。領導班子之間缺少開展批評和自我批評的精神，少數干部隊伍中老好人現象比較突出，不愿意講真話、講實話。接受批評，體現了一種胸襟和氣度，是政治上的成熟。積極倡導純潔的同志關系，相互之間多些關心、多些幫助、多些提醒，促進黨內生活健康正常。

8.是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴三實”，堅決同消極腐敗作斗爭方面。工作中，我能夠堅持黨性原則，秉公辦事。生活中，沒有不良嗜好，不濫交朋友，不與地方無關人員隨意交往。但是廉潔自律意識還不夠嚴格，自認為現在條件好了、收入水平提高了，過緊日子的思想和艱苦奮斗、勤儉節約意識弱化。

圍繞黨章心得體會

第一段：引言（200字）。

黨章是中國共產黨的總綱，是我們黨的根本大法。黨章從總綱的角度，全面系統地思考和表述了黨的基本原則、組織制度以及重大政策，具有很高的指導性和權威性。近日，我認真學習了黨的十九屆五中全會通過的《中國共產黨黨章（修正案）》，對此有了一些體會和心得。

第二段：堅持黨的領導和黨性修養（200字）。

黨的領導是全黨全軍全國各族人民性質所在、命運所系。黨章明確規定了堅持黨的領導的基本原則和制度安排，要求我們堅持黨的指導思想，增強黨性修養。我深刻理解到，黨的領導是人民事業成功的保證，只有堅持黨的領導，才能推動社會主義事業不斷前進。黨性修養是每個黨員都必須具備的基本素養，要注重理論學習，增強政治覺悟，提高黨性修養，不斷增強為人民服務的意識和能力。

第三段：強化黨的組織建設（200字）。

黨章明確指出，黨的組織是黨的生命。組織建設是貫穿于黨的建設全過程的重要環節，對于保證黨的先進性和純潔性，具有重要意義。黨章明確了黨的組織建設的任務和要求，要求黨員積極參加組織生活和組織活動，加強黨支部建設。只有堅持黨的組織建設，才能保持黨的先進性和純潔性，推動黨的事業健康發展。

第四段：強調全面從嚴治黨（200字）。

全面從嚴治黨是黨章的鮮明特色和靈魂所在。黨章對全面從嚴治黨作出了全面系統的規范和要求，明確了全面從嚴治黨的總要求、主要內容和責任追究。全面從嚴治黨是當前和今后一個時期黨的建設的重要任務，是全黨全軍全國各族人民的共同責任。我明白了全面從嚴治黨的必要性和緊迫性，要不斷加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，切實把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。

第五段：堅持以人民為中心的發展思想（200字）。

黨章明確規定，發展是黨執政興國的第一要務，以人民為中心是黨的根本立場。我理解到，只有把人民的利益放在首位，才能保證中國特色社會主義事業的成功。要始終堅持以人民為中心的發展思想，著力解決民生問題，推進全面建設小康社會，不斷滿足人民日益增長的物質文化需求，為人民創造更加美好的生活。

結尾（100字）。

通過學習黨的新時代中國特色社會主義思想，我對黨章有了更加深刻的理解和體會。黨章對于今后我黨建設和發展具有重要的指導作用。我將繼續加強學習，增強政治覺悟，堅守黨的原則，提高黨性修養，為黨和人民事業不斷奮斗！

圍繞黨章心得體會

第一段：介紹黨章的重要性和意義（200字左右）。

黨章是中國共產黨的總綱領和總綱目，是黨組織的根本大法。黨章不僅是黨員必須遵守的規范，也是黨的領導思想和組織原則的集中體現。圍繞黨章是黨員特別是領導干部的基本職責，也是推動黨的事業發展的必然要求。深入理解黨章的重要性和意義，對于堅定共產主義信仰，增強黨性修養，提高黨的建設水平，具有重要的指導作用。

第二段：勇于擔當，做到“四個意識”（300字左右）。

黨章要求黨員要堅定宗旨意識、堅定政治意識、堅定大局意識、堅定核心意識，做到“四個意識”。圍繞黨章，我們深入思考黨的宗旨意識，始終將人民利益放在第一位，在工作中始終看問題從全局出發。主動學習政治理論知識，增強對黨和人民事業的忠誠。同時，在工作中高度認同黨中央的決策，以更大的政治勇氣和魄力推動黨的事業向前發展。

第三段：堅守廉潔自律，踐行“三嚴三實”（300字左右）。

黨章要求黨員做到自我約束、廉潔自律，踐行“三嚴三實”。圍繞黨章，我們深入學習黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作會議精神，從小事入手，真正做到心無旁騖、干凈利落，堅決抵制各種形式的腐敗行為。在工作中，承擔起廉潔自律的責任，秉公辦事，以身作則，帶頭遵守黨的紀律，樹立良好形象，樹立信心，倡導廉潔從政，為黨和人民干事創業提供了堅實的保障。

第四段：發揮黨員先鋒模范作用，踐行“兩學一做”（300字左右）。

黨章要求黨員發揮先鋒模范作用，踐行“兩學一做”。圍繞黨章，我們堅持學習黨的基本知識、基本原理，不斷提高自身素質。將理論學習與實踐工作相結合，發揮積極的示范帶頭作用，引導身邊的同志和群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。踐行“兩學一做”，要求我們不僅在學習上要走在前列，在實踐上也要走在前列，只有在實踐中不斷磨練、不斷進步，才能成為一名合格的共產黨員。

第五段：弘揚黨的作風，為人民群眾服務（300字左右）。

黨章要求黨員踐行群眾路線，為人民群眾服務。圍繞黨章，我們積極投身各項工作中，不計較個人名利，真正把人民放在心中最高位置。保持和人民群眾的密切聯系，深入了解人民群眾的最新需求和疾苦，在工作中積極為人民群眾解決問題，為人民群眾提供優質的服務。堅持工作實效，注重解決人民群眾的實際利益問題，做到真正為人民排憂解難。

總結：通過圍繞黨章進行學習和實踐，我們更加深刻地認識到黨章的重要性和意義。要勇于擔當，做到“四個意識”；要堅守廉潔自律，踐行“三嚴三實”；要發揮黨員先鋒模范作用，踐行“兩學一做”；要弘揚黨的作風，為人民群眾服務。圍繞黨章，我們將繼續堅定信念，不斷提高自身素質，為實現中國共產黨的宗旨和目標不懈奮斗。

圍繞耳心得體會

近年來，隨著科技的不斷發展和生活水平的不斷提高，人們的生活方式發生了巨大的變化。人們開始使用各種電子設備，如手機、平板電腦、耳機等，以滿足自己的娛樂和工作需求。然而，過度使用耳機等設備對聽力健康會產生一定的影響。對于這一現象，我有了一些體會和感悟。

首先，現代人對于耳機的依賴越來越重。無論是在公共場所、街頭巷尾還是家庭中，都能看到人們佩戴著耳機。耳機給人們提供了一個封閉的音樂空間，可以隨時聽到自己喜歡的音樂，讓人感到放松和愉悅。然而，過度依賴耳機也會對耳朵健康產生負面影響。長時間、高音量使用耳機會導致聽力下降，耳膜受損等問題。因此，我們應該認識到耳機使用的潛在危害，做到適度使用，保護好自己的聽力。

其次，正確使用耳機也是保護聽力的關鍵。在使用耳機時，我們應該掌握一些正確的方法和技巧。首先，要選擇質量好、聲音清晰的耳機。劣質耳機的音質可能不好，音量也需要調得更高，對耳朵造成更大傷害。其次，要注意使用時的音量，不要開得太大。通常建議最好控制在60%的音量以下，同時也要避免長時間使用耳機。此外，保持耳機清潔也是很重要的。盡量避免與其他人共享耳機，以免感染或傳播細菌。只有正確使用耳機，我們才能更好地保護自己的聽力健康。

此外，改變使用習慣也是我們要注意的。很多人習慣在睡覺時戴著耳機，這對我們的聽力健康是有害的。因為在睡覺時，由于我們無法控制外界的噪音，所以我們往往要調整更大的音量來彌補這些噪音干擾。這樣一來，我們很容易開啟太大音量，必然對耳膜造成直接有害的損傷。因此，在睡覺時最好不要戴耳機，讓耳朵得到充分的休息，避免給耳膜施加過大的壓力。

最后，我們不僅需要關注自己的聽力健康，還需要傳播正確的耳機使用觀念。宣傳有關耳機使用的知識，讓更多的人了解耳機的正確使用方法，并通過正確的方法來保護自己的聽力。同時，相關部門也應該加強對市場上耳機質量的監管，確保市場上銷售的耳機都符合相關的質量標準，保護消費者的權益。

總之，在享受科技便利的同時，我們應該重視保護自己的聽力健康。正確使用耳機，改變不良習慣，宣傳正確的使用觀念，是我們應該做的。讓我們共同努力，為自己、為他人的耳朵健康保駕護航。

個圍繞心得體會

心得體會是人們在工作、學習、旅行等各個方面經歷之后對所獲得的經驗和感悟進行總結和歸納的過程。在這個過程中，我們不僅能夠從中發現自己的不足，提高自己的能力，還可以給未來的工作和生活提供參考和借鑒。下面我將圍繞心得體會這一主題，分享一些個人的心得和感悟。

首先，我認為心得體會是一個反思和總結的過程。通過回顧過去的經歷和實踐，我們可以從中總結出成功的經驗和失敗的教訓，使我們在日后的工作和生活中能夠更加從容和睿智地面對各種挑戰和困難。比如，在一段時間的工作經歷中，我發現自己在與同事的溝通中存在一些問題，導致工作效率低下。通過深入反思，我意識到自己在溝通中常常缺乏耐心和傾聽他人意見的能力，從而影響了工作的順利進行。我決定改變自己的態度，學會更好地傾聽和理解他人，通過與同事的互動，我漸漸改善了自己的溝通能力，工作也逐漸恢復了正常。

其次，心得體會是個人成長和進步的必由之路。隨著時間的推移和經驗的積累，我們不斷從中汲取營養，并通過總結和歸納將其轉化為自己的知識和能力。正如法國哲學家康德所說：“經驗不過是知識的一種形式，而理性才是直觀經驗的概念的條件。”只有通過理性的思考和總結，我們才能從經驗中獲得真正的智慧。比如，我曾經參加了一個團隊建設的培訓課程，在課程中學到了很多關于團隊協作和溝通的知識。通過課后的反思和總結，我逐漸意識到自己在團隊中的角色和責任，也學會了如何與他人更好地合作和溝通。這些經驗和體會不僅提高了我的個人能力，也讓我在工作和生活中取得了更好的成績。

此外，心得體會也是培養自我觀察力和反思能力的重要途徑。在日常的工作和學習中，我們往往忙于應付各種任務和壓力，很少有時間和機會停下來思考和總結自己的經驗和感悟。而通過心得體會的過程，我們可以培養自己的自我觀察和反思能力，提高自己對自己和周圍環境的認知和理解。比如，我曾經參加一次大型公開演講比賽，雖然最終沒有獲獎，但通過反思，我意識到自己在演講中缺乏自信和流暢，需要進一步提高自己的演講技巧和表達能力。于是，我決定利用業余時間加強相關的訓練和學習，通過不斷地實踐和反思，我逐漸提升了自己的演講能力，并在以后的比賽中取得了更好的成績。

最后，心得體會也是與他人分享和交流的機會。通過與他人的交流和分享，我們可以互相借鑒和啟發，拓寬自己的思路和觀點。比如，我曾經和一位經驗豐富的同事進行了一次長時間的交流，他分享了自己在工作中積累的一些心得和經驗，讓我深受啟發。他的分享不僅提高了我的工作能力，還讓我在人際關系和職場發展方面有了更深入的認識。通過與他人的交流和分享，我們能夠互相促進和進步。

總之，心得體會是人們在經歷和實踐之后對所獲得的經驗和感悟進行總結和歸納的過程。通過反思和總結，我們可以從中發現自己的不足，提高自己的能力，也可以為未來的工作和生活提供參考和借鑒。同時，心得體會也是個人成長和進步的必由之路，通過總結和歸納，我們可以將經驗轉化為自己的知識和能力。而培養自我觀察力和反思能力以及與他人分享和交流，則可以讓我們更好地認識自己，與他人相互啟迪和促進。讓我們保持對自己經歷的關注和思考，不斷總結和歸納，從而不斷進步和成長。

圍繞客戶

近年來，隨著市場競爭的加劇，客戶體驗日益成為企業競爭的焦點。作為一個從事銷售行業的人，不管是在面對客戶還是制定銷售策略時，要做到圍繞客戶。在這個行業的多年經驗中，我深刻體會到了這一點的重要性，并在不斷的實踐和思考中有一些心得體會，分享出來。

第二段：從客戶的角度出發。

客戶是企業發展的物質基礎和靈魂，要圍繞客戶必須站在客戶的角度去思考問題。首先要了解客戶的需求和心理，并根據客戶特點量身定制服務方案，讓客戶感受到自己的需求得到了重視和滿足。其次，要多加與客戶溝通，了解他們的反饋和意見，及時解決客戶的問題和不滿，提高客戶的滿意度和忠誠度。

要圍繞客戶，除了站在客戶的角度思考問題外，還需要運用一些方法來實現。首先是建立客戶檔案，對客戶的信息進行分類、分析和存儲，便于后續跟進與服務。其次是建立反饋機制，對客戶的反饋及時回復和解決，及時發現和糾正問題，提高客戶的滿意度。最后是提高服務意識，將客戶的服務質量視為企業的生命線，不斷提高服務質量，為客戶提供優質服務。

要做到圍繞客戶，不僅僅是在客戶服務和銷售環節，而是貫穿于整個企業流程，包括生產研發、市場推廣、財務會計等。在生產研發環節，要注重產品的創新和研發，滿足客戶的需求；在市場推廣環節，要善于挖掘市場信息，為客戶營造一個合適的消費環境；在財務會計環節，要規范財務管理，讓客戶感受企業的誠信和穩定，增強客戶與企業之間的信任感和黏性。

第五段：結尾。

圍繞客戶不僅僅是一種營銷手段，更是一種企業文化和經營理念。只有將客戶作為企業的中心，將客戶的需求放在第一位，才能在市場競爭中獲得優勢和發展。在未來的工作中，我將繼續堅持圍繞客戶的理念，不斷完善自己的服務流程和方法，實現企業與客戶的共贏。

個圍繞心得體會

心得體會是指在實際生活或學習中得到的經驗和感悟。通過總結和歸納，我們可以更深入地理解和應用這些經驗，從而提升自己的能力。在我多年的學習和工作經驗中，我不斷積累了一些心得體會，今天我將分享其中的五個方面：溝通能力、自我管理、學習方法、團隊合作和積極心態。

首先，溝通能力是一種重要的技能，無論是在工作中還是生活中都起著關鍵作用。在我與人溝通的過程中，我意識到傾聽是非常重要的。傾聽不僅可以理解他人的想法和需求，還可以建立起更好的人際關系。此外，表達清晰也是溝通的關鍵。用簡潔明了的語言表達自己的觀點和意圖，可以幫助他人更好地理解你的意思。通過多次的練習和實踐，我的溝通能力有了很大的提升。

其次，自我管理是一門需要長期學習和實踐的技能。對于我而言，時間管理是自我管理的關鍵。合理安排時間并制定明確的目標，可以幫助我更加高效地完成任務。此外，學會管理情緒也是重要的一環。在工作中，壓力和挫折時常有發生，但是保持冷靜和樂觀的心態，可以幫助我更好地應對困難和挑戰。通過不斷地總結和調整，我能夠更好地掌控自己，提高工作效率。

另外，學習方法也是我在實踐中不斷摸索和總結的。首先，培養良好的學習習慣非常重要。制定學習計劃、分解任務以及不斷復習鞏固是我成功學習的關鍵。其次，靈活運用多種學習資源和方法。通過書籍、網絡、討論和實踐相結合，可以更全面地掌握知識和技能。最后，學會合理利用時間。無論是在路上、排隊還是休息時間，我都會充分利用碎片時間進行學習。通過這些學習方法，我能夠高效地學習和提高自己的學習效果。

團隊合作是我在工作中得到的重要經驗。通過與不同背景、不同工作習慣的人合作，我學到了很多。團隊合作需要有良好的溝通、協調和合作精神。分享自己的想法和意見，并尊重他人的觀點，是有效合作的關鍵。此外，充分發揮自己的優勢并承擔相應責任也是團隊合作中應該做到的。通過這些團隊合作的學習，我懂得了集體的力量和合作的重要性。

最后，積極的心態是我在多年經驗中得到的重要啟示。面對各種挑戰和困難，保持積極的心態能夠幫助我更好地調整自己和迎接變化。相信自己的能力，相信團隊的力量，并積極尋求解決問題的方法和策略，我能夠戰勝困難并取得成功。積極的心態不僅促進了我自身的成長，也影響和激勵了身邊的人。

總之，通過這些年的學習和實踐，我得到了豐富的心得體會。溝通能力、自我管理、學習方法、團隊合作和積極心態這五個方面對我而言都是非常重要的。我相信，通過不斷總結和運用這些心得體會，我能夠在未來的學習和工作中繼續提升自己的能力，實現更大的成就。

圍繞寫心得體會

寫心得體會，這是一項需要動腦筋、動筆墨的任務。寫下心得體會，既是對自己經歷的總結，也是對他人經驗的借鑒。在這個信息爆炸的時代，人們可以通過種種渠道獲取大量的知識，但是只有真正將這些知識和自己的思考結合起來，才能形成有深度和獨特性的心得體會。寫心得體會，除了注重自己的思考和總結能力，還需要對所關注的領域有一定的了解和研究。在接下來的文章中，我將圍繞寫心得體會這一主題，從五個方面展開我的觀點和見解。

首先，對于寫心得體會這一任務，我認為最重要的是要有真實的體驗和切身的感受。有時候，我們可能會去模仿別人的經驗和總結，但這樣的心得體會往往會失去真實性。只有通過自己親身經歷，深入思考和總結，才能形成真正有價值的心得體會。在寫心得體會的過程中，我們需要回憶和觸發自己的真實體驗，以及從這些體驗中汲取智慧和啟示。

其次，寫心得體會需要有目的和意義。我們寫心得體會的目的是為了總結經驗、發現問題和提出改進的建議。寫心得體會不僅僅是一種自我表達，更是為了能夠幫助他人或改善現狀。在寫心得體會的過程中，我們需要思考自己的目的和意義，以便更好地傳達自己的觀點和思想。

第三，寫心得體會需要有條理和邏輯。心得體會并不僅僅是一篇簡單的總結，更要有一定的邏輯和條理性。在寫心得體會之前，我們需要思考和規劃自己的整個思路和結構，以便能夠讓讀者更加清晰地理解我們的觀點和思路。在寫心得體會的過程中，我們還需要注意段落的銜接和過渡，以確保讀者能夠更加流暢地閱讀和理解。

第四，寫心得體會需要有深度和獨特性。寫心得體會并不是簡單的堆砌自己的觀點和總結，更需要有一定的深度和獨特性。我們可以通過擴展自己的思考維度、融合多種觀點和經驗，以及注入自己的個人見解，從而形成有深度和獨特性的心得體會。通過深入研究和思考，我們可以為讀者提供獨特的觀點和新的思考方式，從而更好地啟發和引導他們的思維。

最后，寫心得體會需要有自我反省和檢討。在寫心得體會的過程中，我們需要對自己的思考和總結進行反思和檢討。通過不斷反思和檢討，我們可以及時發現和糾正自己的錯誤和不足之處，以便更好地提升自己的寫作水平和思考能力。寫心得體會需要持續地學習和提升，只有不斷地改進和完善，才能寫出更加優秀和有價值的心得體會。

總之，寫心得體會是一項需要動腦筋、動筆墨的任務。通過寫心得體會，我們可以對自己的經歷進行總結，為他人提供有價值的經驗和見解。在寫心得體會的過程中，我們需要有真實的體驗和切身的感受，有目的和意義，有條理和邏輯，有深度和獨特性，以及有自我反省和檢討。寫心得體會是一種思考和總結的過程，只有通過不斷地思考、實踐和反省，才能寫出更加優秀和有價值的心得體會。

圍繞心得體會

心得體會可以說是人的一種感悟和反思，是對自我認識和生命價值的深層體悟。在人類的漫長歷史中，人們對世界的認識和感悟逐漸深化，在此過程中不斷地積累心得體會。然而，對心得體會的理解和探討也許永遠不會停止。本文就濃縮人們的心得體會，呈現出一些深刻的思考及體悟。

二、磨礪意志。

生活中的磨礪常常讓人們感到不堪重負，但是它也讓我們的意志得到了鍛煉。從小學到大學的學習生涯中，我一直認為自己并不是那個聰明的孩子，因為我在學習上常常遇到困難。但是，我的母親告訴我，遇到困難并不是失敗，是成功的一部分。當我堅持不懈，克服難關時，我發現我所取得的成績比那些聰明的孩子不差。我體會到實際經驗比單純的天賦和智力更加重要。

三、認識自己。

如何認識自己？了解自己的個性、上進心和對未來的設想等等，這些都是認識自己的一些方向。我從過去的成長過程中慢慢地認識到了我自己，包括我的優缺點和適合從事的職業。我一直覺得我是一個感性、思想開放的人，喜歡接觸不同的文化和知識。我也想在未來的生涯中從事一個有創造性的工作，而那個工作必須能滿足我的人際交往能力，并且讓我有一定的挑戰性。所以我開始追求自己的興趣和夢想，建立更高的目標，慢慢地擺脫他人的束縛和期待，越來越自信。

四、寬容與感恩。

人類的歷史充滿戰爭、爭斗和不和，因為人們往往不能寬容對方的錯誤和缺點。寬容和諒解我們的朋友和親人確實不難，但如何去寬容那些令我們成長的痛苦和不幸，卻是在我們成長過程中必須面對的難題。我們需要在自我反省的基礎上，真正發現我們自己的錯誤和不足，同時也要學會寬容并感激生命中所遇到的摩擦和挫折。

五、最終結論。

回顧生活的點點滴滴，我們從其中發現了不少的心得體會。無論是在挫折和考驗中，還是在對生命的反思和感悟中，我們都在不斷地發現和體會更深刻的東西。這些都成為了我們成長的經驗、智慧和力量。身為人類，我們能夠洞見人生的意義并付諸實踐，就是對自身和整個人類的一種莊嚴承諾。找尋真正的人生價值，或許不易，但是這正是我們必須要努力去達成的目標。

圍繞耳心得體會

耳朵是我們與外界溝通的重要器官，它不僅負責接收聲音，還與平衡功能密切相關。耳朵的健康與我們的生活質量息息相關，但是很多時候我們并不重視耳朵的保護與護理。通過親身經歷和學習，我對耳朵的重要性有了更深刻的體會。

第二段：耳朵是溝通的橋梁。

耳朵是人們交流的主要途徑之一，它幫助我們聽到對方的聲音，理解對方的意思。在日常的生活中，我發現耳朵對于溝通的重要性不言而喻。有一次，我不小心堵塞了耳朵，導致聽不清別人說話的聲音，由此產生了一系列的不便。這讓我深切地意識到如果我們不能聽清對方說話，就無法有效地和他們進行溝通交流。

第三段：耳鳴的困擾。

耳鳴是一種常見的耳朵問題，它給人們的生活帶來了很大的困擾。經過了解，我發現耳鳴不僅是因為外部噪音的刺激，還與內部機體功能的失調有關。無論什么原因導致的耳鳴，它都會給人們帶來痛苦和苦惱。耳鳴驟然而至，讓我對健康的珍惜有了更進一步的認識，也明白了預防與護理的重要性。

第四段：日常的耳朵護理。

保護耳朵的健康是我們每個人的責任。有幾點日常的耳朵護理方法可以幫助我們保持耳朵的健康。首先，要避免長時間暴露在噪音環境中，盡可能地遠離嘈雜的場所。其次，要注意保持耳朵的清潔，定期清潔耳垢，但不能使用尖銳的工具清理耳朵，以免造成損傷。最后，要正確佩戴耳機，避免過量使用，并注意音量不要過大。這些簡單的方法對于保護耳朵的健康有著積極的影響。

第五段：結語。

通過對耳朵的重要性及其相關問題的認識，我深切體會到了保護耳朵的重要性。耳朵是我們與外界交流的橋梁，也是我們感受音樂和聲音的方式之一。只有擁有健康的耳朵，我們才能更好地享受生活的樂趣。因此，我們每個人都應該加強對耳朵健康的重視，做好日常的護理工作，讓我們的耳朵健康地陪伴我們走過每一個美好的時刻。