通過寫述職報告，可以讓上級領(lǐng)導(dǎo)更好地了解自己的工作情況，為個人的晉升和職業(yè)發(fā)展提供參考。以下是小編為大家收集的述職報告范文，供大家參考和借鑒。

年度履行全面從嚴治黨責任述職報告

工作報告是上級主管部門考核、考核、任免和使用干部的依據(jù)是記者總結(jié)經(jīng)驗、改進工作、提高素質(zhì)的一種方式是領(lǐng)導(dǎo)干部與所屬單位群眾交流思想感情和工作意見的渠道。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

一是加強政治責任，全面推進責任落實。年初參加黨風廉政建設(shè)會議，簽署目標責任書和《廉潔自律承諾書》，制定責任清單。召開支部會議，傳達局黨委的相關(guān)工作要求，制定支部工作計劃，使黨風廉政建設(shè)與中心工作目標同向、合拍。管理團隊，帶領(lǐng)團隊，注重落實，支持、指導(dǎo)和督促領(lǐng)導(dǎo)團隊其他成員履行全面從嚴治黨責任，形成全面從嚴治黨的整體合力。

二是加強黨性修養(yǎng)，不斷深化政治建設(shè)。堅決維護習(xí)近平總書記黨中央和全黨的核心地位，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，貫徹落實黨中央決策部署和上級黨組織決策。始終與黨中央保持高度一致的政治立場、政治方向、政治原則和政治道路，保持良好的政治生態(tài)。充分利用學(xué)習(xí)日制度，每周四下午定期開展集體學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)黨章、憲法等黨紀國法，組織網(wǎng)上學(xué)習(xí)考試。

第三，加強思想建設(shè)。嚴格掌握理論武裝，學(xué)會理解。實踐習(xí)近平的中國特色社會主義新思想，引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念宗旨;落實思想工作責任制，加強思想崗位建設(shè)和管理。全面推進思想工作，及時妥善處理各類重大輿論事件和熱點敏感問題。將思想學(xué)習(xí)推廣納入學(xué)習(xí)計劃，定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

第四，加強組織建設(shè)。貫徹新時期黨的組織路線和新時期優(yōu)秀干部標準，建立和堅持實際就業(yè)取向，建設(shè)忠誠、清潔、負責任的高素質(zhì)專業(yè)干部，加強黨的基層組織和黨員建設(shè)，為黨的執(zhí)政奠定堅實的組織基礎(chǔ)。

第五，加強作風和紀律建設(shè)。貫徹中央八項規(guī)定精神，不斷糾正四風，改進作風，深入開展形式主義官僚主義突出問題，反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，密切聯(lián)系黨和人民。嚴格執(zhí)行政治紀律和規(guī)章制度，執(zhí)行六項紀律廉政建設(shè)責任制，支持和保障紀檢監(jiān)察機關(guān)開展工作，促進不敢腐敗、不能腐敗、不想腐敗。

1、對黨的基層組織建設(shè)具體工作抓得不夠深不夠細。對黨建工作組織不力，抓得不緊。對新形勢下的黨建工作學(xué)習(xí)不夠充足，理解不夠深入，創(chuàng)新辦法不夠豐富。

2、黨建工作中存在著一手硬、一手軟的現(xiàn)象。雖然對黨建工作有了足夠重視，業(yè)務(wù)與黨建工作能夠同時抓，但難免顧此失彼，當雙方發(fā)生沖突時沒有把黨建工作放到重要位置上來，對業(yè)務(wù)工作付出的時間和精力大于對黨建工作付出的時間和精力。

3、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責任意識不夠強，在工作中缺乏苦干實干魄力，創(chuàng)新意識淡薄。各科室主要負責人也都是黨員同志，平時除了黨會黨課，大多時間都放在科室業(yè)務(wù)上，對黨建工作的思考太少，也不利于思想的統(tǒng)一和業(yè)務(wù)工作的創(chuàng)新提升。

4、黨員教育活動不夠深入。存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。不注重對黨員的集中學(xué)習(xí)，使得一些黨員對政治學(xué)習(xí)興趣不濃，導(dǎo)致思想觀念陳舊落后，宗旨意識有所淡化。

1、認真學(xué)習(xí)貫徹上級黨委和紀委關(guān)于全面從嚴治黨、黨風廉政建設(shè)工作部署和要求，立足自身職責，支部成員要協(xié)助黨支部書記履行主體責任，嚴格履行“一崗雙責”，自覺把全面從嚴治黨融入分管業(yè)務(wù)工作，同步推進落實。

2、針對相關(guān)科室難點問題、重點工作推進等情況認真落實，尋找解決方法，有效推進工作。完善全面從嚴治黨工作領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機制。定期召開會議，研究解決工作推進中的重要問題。推動工作落實。做好各個科室的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、任務(wù)分解、檢查考核、責任追究等組織領(lǐng)導(dǎo)工作，多過問、多提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、倒查追責。抓好職責范圍內(nèi)的全面從嚴治黨工作和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦事項，推動工作任務(wù)落實到位。

3、深化作風建設(shè)，提高黨員責任意識。加強對黨員干部的監(jiān)督管理。大力弘揚黨的優(yōu)良作風，牢固樹立黨的意識和組織紀律觀念，嚴格執(zhí)行政治紀律，反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象，圍繞落實“三會一課”制度、開好年度組織生活會、健全民主評議黨員制度、嚴格黨費收繳、規(guī)范黨員組織關(guān)系管理等方面，加強對廣大黨員日常監(jiān)督管理。

4、加強教育管理。認真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，加強對黨員干部的黨性黨風黨紀教育，提高教育的針對性;深入開展理想信念、宗旨意識和從政道德教育，培育和踐行社會主義核心價值觀。

根據(jù)縣委要求，現(xiàn)將本人落實**鎮(zhèn)全面從嚴治黨主體責任情況報告如下：

一是帶頭落實管黨治黨責任情況。制定《中共**鎮(zhèn)委關(guān)于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案》和《**鎮(zhèn)關(guān)于2021年度全面從嚴治黨主體責任任務(wù)分工及責任清單》，每季度聽取黨風廉政建設(shè)專題工作報告1次、班子成員履行“一崗雙責”工作情況匯報1次，全年共召開4次黨委會專題研究全面從嚴治黨工作。嚴格執(zhí)行“三會一課”、談心談話、組織生活會等制度，加強和規(guī)范機關(guān)、村居黨內(nèi)政治生活。

二是加強政治建設(shè)情況。切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，認真貫徹落實上級關(guān)于全面從嚴治黨的決策部署。堅決維護習(xí)近平總書記在全黨的核心地位，通過日常學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)全鎮(zhèn)黨員干部自覺同黨中央保持高度一致，夯實黨在基層的執(zhí)政根基。嚴格落實“三重一大”制度要求，認真貫徹好民主集中制。

三是加強思想建設(shè)情況。帶頭認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。共組織黨委理論中心組學(xué)習(xí)15次，通過“點滴式”教育，實現(xiàn)“革新式”提升。

落實責任意識，將意識形態(tài)責任制納入重要意識日程。嚴格落實黨委意識形態(tài)工作主體責任，將意識形態(tài)工作納入鎮(zhèn)黨委重要議事日程，并建立健全意識形態(tài)工作研判機制，全面排查了意識形態(tài)領(lǐng)域的風險隱患，及時掌握黨員干部的思想動態(tài)，對存在的傾向性、苗頭性問題，有針對性地提出整改意見，確保意識形態(tài)工作責任落到實處。

四是加強組織建設(shè)情況。制定《**鎮(zhèn)機關(guān)干部雙百績效考核及農(nóng)村干部考核管理方法》。本著“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取钡脑瓌t，嚴格考核結(jié)果運用，研究并調(diào)整了4名工作區(qū)書記、12名部門負責人和4名自然村負責人，進一步激發(fā)了鎮(zhèn)村干部進取心和事業(yè)心。

五是加強作風建設(shè)情況。持之以恒落實中央八項規(guī)定精神。今年鎮(zhèn)紀委查處違反中央八項規(guī)定精神案件1起，給予黨內(nèi)警告1人，通報批評4人。規(guī)范公務(wù)用車，嚴防“車輪上的腐敗”。嚴把招待標準關(guān)，切實履行接待函制度，杜絕“人情招待、迎來送往”。

六是加強紀律建設(shè)情況。做到反腐倡廉常抓不懈、拒腐防變警鐘長鳴，全力支持鎮(zhèn)紀委“三轉(zhuǎn)”，聚焦主責主業(yè)。今年以來，鎮(zhèn)紀委立案12起，處分黨員20人。靈活運用“四種形態(tài)”，今年共了結(jié)線索15起，批評教育4人，通報批評7人。為6名受到不實舉報的黨員干部澄清正名。

七是發(fā)現(xiàn)問題整改情況。針對上級反饋的對班子成員履行“一崗雙責”日常督促不夠、巡察整改持續(xù)發(fā)力不足、重復(fù)訪次數(shù)較多等問題，主動認領(lǐng)，堅持“實事求是、即知即改、務(wù)求實效、長期堅持”的原則，組織召開多次黨委會進行研究部署，并與班子成員、中層干部和村居主要負責人開展談心談話，結(jié)合實際認真查擺存在問題，進一步找準病灶，制定整改方案，以刮骨療毒的勇氣深刻剖析存在的突出問題，努力確保整改成效。

一是管黨治黨責任落實不到位。**鎮(zhèn)近幾年發(fā)展步伐邁得不夠踏實，在抓全面從嚴治黨工作、落實黨風廉政建設(shè)主體責任做得不夠。比如，黨員學(xué)習(xí)教育效果欠缺，對部分老黨員和流動黨員學(xué)習(xí)教育方式上缺乏創(chuàng)新，成效不明顯;比如在反腐倡廉如此高壓態(tài)勢下，岔河新村原黨支部書記王玉虎仍公然違反中央八項規(guī)定精神，利用公款吃喝。反映出在落實全面從嚴治黨的制度和監(jiān)管深化上亟待加強。

二是抓村級黨組織建設(shè)措施不足。部分村級黨組織軟弱渙散，戰(zhàn)斗堡壘的作用難以有效發(fā)揮，個別村干部素質(zhì)偏低，個別村級班子不穩(wěn)定，比如解決了陳棠村三年未發(fā)展黨員問題后，該村多次出現(xiàn)越級訪、重復(fù)訪;3個村無獨立辦公場所，仍為借用、合用，黨建陣地不規(guī)范;村集體經(jīng)濟薄弱、村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費實際支出較少;村兩委干部年齡結(jié)構(gòu)依然偏大，50歲以上仍占37%，后備干部儲備培養(yǎng)謀劃不夠超前。反映出本人在抓村級黨組織建設(shè)方面還存在措施不夠得力、方法不夠靈活，也未能深入村居進行實地調(diào)研，因村施策解決村居突出問題，村級黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力還有待于進一步提升。

三是抓從嚴治黨時緊時松。干部日常管理監(jiān)督存在缺位，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”還不夠，抓作風建設(shè)的力度還不夠強、措施還不夠到位，查處力度還不夠足。對干部職工隊伍的教育管理不嚴，存在寬松軟現(xiàn)象。比如，**鎮(zhèn)人少任務(wù)重的問題特別突出，很多脫產(chǎn)干部一人雙崗、多責，疲于應(yīng)對日常工作，造成當前抓從嚴治黨時緊時松，步步緊逼的力度不夠。

四是抓監(jiān)督檢查深化程度不足。制度建立完善后導(dǎo)檢查未能及時跟上，黨的核心作用發(fā)揮不明顯，個別干部紀律、規(guī)矩意識淡薄。比如，在黨抓扶貧工作上，被市委專項巡察組指出存在個別村干部優(yōu)親厚友的現(xiàn)象，雖然現(xiàn)在已經(jīng)整改到位，但也造成了不好的影響。反映出本人在履行全面從嚴治黨職責上還不到位，導(dǎo)致個別村街在落實執(zhí)行政策上打折扣，執(zhí)行出現(xiàn)偏差。

一是壓實全面從嚴治黨主體責任。時刻不忘履行好第一責任人職責，強化黨委全面從嚴治黨主體責任擔當，以身作則督促班子成員認真落實“一崗雙責”，定期調(diào)度全面從嚴治黨工作;健全完善班子成員責任制，既分工明確、各司其職，又團結(jié)一心、密切協(xié)作，形成擔當作為、狠抓落實的良好局面，努力形成全鎮(zhèn)一盤棋的強大合力。

二是深入整治“四風”問題。堅持挺紀在前，注重抓早抓小，從嚴加強對基層黨組織和黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，加大對發(fā)生在群眾身邊腐敗和作風問題的查處力度，尤其是涉及扶貧、民生領(lǐng)域的問題發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不姑息。切實把權(quán)力關(guān)進制度的籠子，使管黨治黨走向嚴實硬。

三是全面筑牢基層黨的組織發(fā)展根基。以考核為抓手創(chuàng)新“兩委”班子管理，強化責任擔當，提升村級黨組織擔當作為、化解信訪問題、引領(lǐng)致富的能力;深化抓黨建帶村建助脫貧工作，確保脫貧攻堅出長效。

按照廳黨組統(tǒng)一部署和廳機關(guān)黨委有關(guān)要求，現(xiàn)將營銷中心支部2020年度落實全面從嚴治黨主體責任述責述職報告如下：

營銷中心支部現(xiàn)有正式黨員12名。今年以來，營銷中心黨支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和指導(dǎo)下，按照集團的決策部署，緊緊圍繞中心工作，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作“同安排、同部署、同落實”，“兩手抓、兩不誤、兩促進”，全面完成了各項工作目標任務(wù)。

主要做法：

(一)堅持理論武裝，提高學(xué)習(xí)力。始終堅持將全體黨員學(xué)習(xí)教育擺在首要位置，認真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞黨委重要指示精神，立足營銷工作實際，以營銷業(yè)務(wù)、法律法規(guī)政策為學(xué)習(xí)重點，扎實落實“支部學(xué)習(xí)日”制度，積極開展“兩學(xué)一做”專題教育和“三抓一促”活動，推進學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。組織全體黨員牢牢把握“學(xué)、做、改”三字訣，不斷強化理論武裝，形成了爭做“四講四有”合格黨員的濃厚氛圍。全年共組織開展支部學(xué)習(xí)60多次、主體黨日活動12次、支部集中學(xué)習(xí)12次、講黨課4次、討論交流4次;全體黨員積極參加“兩學(xué)一做”，提高黨員素質(zhì)。

(二)堅持突出主題活動，提高執(zhí)行力。扎實落實“主題黨日+”長效機制，認真組織開展“兩學(xué)一做”、“嚴管與厚愛”、“四講四有”、“七一講話學(xué)習(xí)”、“思想整頓”等主題黨日活動，扎實部署組織生活會和民主評議黨員活動，推動黨建工作落細落小落實，進一步優(yōu)化各項工作服務(wù)，提高貫徹落實公司黨委決策執(zhí)行力。堅持支部書記帶頭學(xué)、示范學(xué)，組織全體黨員認真撰寫學(xué)習(xí)、黨員黨性分析和思想動態(tài)分析報告，共撰寫文章。2021年黨建工作目標責任逐一細化分解到每個黨員，逐項落實，定期檢查。抓好各類學(xué)習(xí)、生活和工作臺賬記錄、收集、整理和管理，按時完成了黨費收繳排查整改工作。全年完成吞吐量8908.25萬噸，回收資金8億元。

(三)堅持廉潔自律，提高免疫力。嚴格落實中央八項規(guī)定、省委六條意見，進一步提升服務(wù)效能和防腐拒變能力。

一是堅持不懈加強紀律建設(shè)。堅持把紀律挺在前面，扎實組織開展“黨風廉政建設(shè)宣教月”活動，認真開展黨紀黨規(guī)學(xué)習(xí)，及時傳達學(xué)習(xí)黨風廉政建設(shè)會議和紀委有關(guān)情況通報等文件精神，組織開展警示教育活動和觀看宣教片，定期開展自查，嚴格落實組織生活、黨員評議、談話提醒等制度。

二是堅定不移落實兩個責任。健全完善黨風廉政建設(shè)制度，制定并嚴格落實支部書記黨風廉政建設(shè)主體責任清單和黨風廉政風險點及防控措施，支部書記帶頭堅持勤政清廉、嚴格自律，主動把落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的責任扛在肩上。

三是持之以恒抓好作風建設(shè)。針對營銷工作任務(wù)重、工作苦、事情雜、難度大等特點，思想工作經(jīng)常做、預(yù)防針提前打，經(jīng)常用“兩個務(wù)必”、“三嚴三實”、“五個堅持”、黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和廳黨組書記提出的“四很、四要”指示精神教育全體黨員干部，守得住寂寞，耐得住清貧，管得住小節(jié)，做到平時互相學(xué)習(xí)關(guān)心、最全面的寫作站關(guān)鍵時期相互幫助補位，在合作中出效率，在團結(jié)中求發(fā)展。

四是履職盡責推動依法行政。全體黨員干部制定目標任務(wù)責任書、繪制工作流程圖，結(jié)合今年省廳巡視整改、專項督查等重要工作，認真履職盡責，推進為客戶服務(wù)的工作理念。今年支部沒有出現(xiàn)黨員干部違規(guī)違紀的情況。

回顧一年黨建工作，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯泊嬖谝恍﹩栴}，主要表現(xiàn)在：一是個別黨員共產(chǎn)主義遠大理想樹立得還不夠牢固;二是支部民主生活會開得不夠激烈，自我批評多，批評他人少;三是個別干部學(xué)習(xí)抓得不緊，自學(xué)意識不強;四是深入基層聯(lián)系實際不夠，服務(wù)決策的水平有待進一步提高;五是黨建工作抓手不多，虛實結(jié)合不緊。這些問題將在下一步努力克服。

黨的建設(shè)是中國共產(chǎn)黨奪取革命和建設(shè)勝利三大法寶。黨建工作無止境，作風建設(shè)永遠在路上，2021年，營銷中心室將繼續(xù)圍繞黨委工作大局，嚴格落實“一崗雙責”，扎實推進支部黨建工作。

一是抓隊伍，認真履行黨建工作第一職責。切實履行“兩個責任”、“一崗雙責”，嚴格落實黨建工作責任制，進一步健全完善支部組織生活等各項制度，規(guī)范開展支部各項活動，強化工作檢查、督導(dǎo)、落實，帶好隊伍、管好干部，力爭支部黨建再上新臺階。

二是抓學(xué)習(xí)提能力，全方位提升黨員干部理論涵養(yǎng)和水平。堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神。增強全體黨員中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。在支部倡導(dǎo)“好讀書、讀好書、讀書好”活動，把學(xué)習(xí)作為一種生活方式，活到老，學(xué)到老。在學(xué)中干，在干中學(xué)，通過學(xué)習(xí)增強源頭活水，激發(fā)工作熱情，不斷提升政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

三是抓重點，打基礎(chǔ)，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。立足新常態(tài)和工作實際，突出開展主題黨日、教育實踐等活動，充分發(fā)揮支部書記、委員、優(yōu)秀黨員示范帶動作用，推進學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨支部建設(shè)，不斷提高支部凝聚力、戰(zhàn)斗力。努力打造一支忠誠擔當?shù)膱F隊。

年20XX年度履行全面從嚴治黨責任和抓基層黨建工作述職報告全文

（一）突出政治建設(shè)，提升政治素養(yǎng)。積極履行管黨治黨責任，引導(dǎo)黨員干部認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，牢固樹立“四個意識”，把黨的政治建設(shè)擺在首位，旗幟鮮明講政治，對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職。通過政治理論學(xué)習(xí)修煉政治意識、落實政治要求鍛煉政治能力、嚴肅黨內(nèi)政治生活錘煉政治作風，執(zhí)行政治任務(wù)歷練政治擔當?shù)刃问剑嵘h員干部政治素養(yǎng)，形成以講政治的高度落實各項工作的濃厚氛圍。

（二）堅持理論武裝，抓牢思想建設(shè)。充分發(fā)揮學(xué)習(xí)強國app以及基層黨校、黨員活動室等學(xué)習(xí)宣傳教育陣地的作用，嚴格落實兩級中心組學(xué)習(xí)制度、“周二政治學(xué)習(xí)”制度，充分發(fā)揮各宣講組的理論政策和形勢任務(wù)宣講優(yōu)勢，積極開展“主題黨日”活動和理論知識競答活動，帶領(lǐng)全體黨員不斷用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，夯實思想建設(shè)根基，自覺把思想和行動統(tǒng)一到上級黨組織決策部署上來。

（三）建立長效機制，加強作風建設(shè)。堅持“以作風建設(shè)推動工作，以工作業(yè)績檢驗作風”的原則，將作風建設(shè)貫穿到改革工作中，建立“每年有新主題、新舉措、新平臺、新成效”的作風建設(shè)長效機制，開展以兩級機關(guān)、廣大黨員為主體的“轉(zhuǎn)作風、做表率”系列活動，突出作風能力建設(shè)，把加強作風建設(shè)變成常態(tài)化、硬動作。

活動，落實黨委。

書記。

講廉政黨課制度，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營管理中的重點難點，開展專項效能監(jiān)察和內(nèi)部“巡察”制度，強化了黨員干部的自律意識和干凈擔當責任。

以“能力提升”模塊為主線，實施“能力提升”工程，落實“每逢周六倍學(xué)習(xí)”制度，開展“商學(xué)研創(chuàng)“活動。堅持“立體式、多維度”培訓(xùn)模式，加強“青年人才庫”建設(shè)，大力培養(yǎng)精業(yè)務(wù)、能帶徒、會傳播的復(fù)合型人才和技能工匠，一大批支撐公司發(fā)展的優(yōu)秀人才脫穎而出。

二、抓基層。

黨建。

工作履職情況。

（一）發(fā)揮基層黨的政治優(yōu)勢，全面實現(xiàn)效率提升目標。認真履行抓黨建第一責任人的職責，團結(jié)黨委班子成員落實黨建責任，聚焦效率提升，保持“兩化”戰(zhàn)略定力，落實黨建七大任務(wù)，積極打造公司發(fā)展政治新優(yōu)勢。

（二）突出常態(tài)長效機制建設(shè)，推進“兩學(xué)一做”落地生根。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，打牢黨員學(xué)、做基礎(chǔ)。一是優(yōu)化實施方案，以“八個持續(xù)”為推進措施，健全“五大機制”，落實“三會一課”制度，完善量化考核細則，建立督導(dǎo)檢查制度，建設(shè)過硬支部，錘煉合格黨員。二是規(guī)范召開主題黨日活動，全年組織開展主題黨日活動96次，書記及班子成員按照過雙重組織生活的要求參加和指導(dǎo)了支部活動開展。三是制定品牌創(chuàng)建實施意見，確定品牌評價標準，52個支部完成工作品牌創(chuàng)建。

（三）創(chuàng)新思想政治工作模式，提升基層黨建工作績效。以扎實有效的思想政治工作，推動上級部署黨建任務(wù)得到有效落實。一是積極開展形勢任務(wù)教育。堅持“線下”和“網(wǎng)上”同步發(fā)力，全年撰發(fā)微講壇500余篇，發(fā)布微信600余條。二是為支部和黨員職工創(chuàng)新賦能。推進各支部立項實施52個黨群改善項目，累計創(chuàng)效800多萬元。

出4個方面原因，制定9項整改措施，整改完成。二是對上級點評的1個問題剖析出13個方面的原因，制定25項整改措施，整改完成。三是對去年領(lǐng)導(dǎo)班子考評反饋的問題，制定專項整改方案，制定6項整改措施，全部整改完成。

三、存在問題及原因分析。

（一）存在問題。

1.作為新任黨委書記，履職時間不長，對黨建工作的思想認識相比行政工作來說還有一定差距。對推動黨建工作投入精力偏少，謀劃和研究黨建工作的頻次還不夠多，對接上級要求和自主開展工作，還存在能力和本領(lǐng)需要提高的問題。

2.落實上級黨委要求和工作部署，在吃透精神、策劃方案、創(chuàng)新推動、考核激勵方面，還存在按部就班的抓落實多，能夠體現(xiàn)有特色有亮點的創(chuàng)新工作少的問題。

3.面對新形勢新任務(wù)新要求，在加強支部建設(shè)方面存在工作機制和推進措施創(chuàng)新不夠的問題。在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、圍繞中心工作卓有成效地開展活動方面，還存在激活動力不足的問題。

（二）原因分析。

和研究有些弱化，對于落實管黨治黨責任，全面落實從嚴治黨要求在執(zhí)行上還不夠到位，對于黨建工作支撐企業(yè)發(fā)展、虛功實做的辯證關(guān)系理解不夠，特別是針對“兩學(xué)一做”、十九大對黨員干部提出的新要求，在落實中體現(xiàn)不夠充分，在適應(yīng)新崗位需求方面轉(zhuǎn)變不夠快。進步工作。

3.個人作用發(fā)揮還不夠明顯。過硬支部建設(shè)，需要不斷地加強途徑、方法、載體的創(chuàng)新，積極適應(yīng)新形勢下的黨建工作新要求。一方面基于公司已有近50年的發(fā)展歷程，黨建工作者一茬接一茬的積極工作，夯實了支部基礎(chǔ)建設(shè)，積累了較強的支部工作水平和經(jīng)驗，在突破現(xiàn)有水平，實現(xiàn)黨建工作創(chuàng)新方面形成新課題，以自己目前對黨建工作的思路和行動落實，在打破現(xiàn)有途徑找出更有效激發(fā)活力激活動力的新方法上還有難度。另一方面則是對各支部的科學(xué)管理和正確指導(dǎo)不夠，特別是面對黨中央、上級黨委對支部建設(shè)提出的新要求，帶領(lǐng)支部學(xué)習(xí)消化力度還不夠，轉(zhuǎn)化為自我任務(wù)和創(chuàng)新成果的意識還不強，影響了支部與時俱進地發(fā)展。

四、下一步工作打算。

以黨的十九大和十九屆四中全會精神為指針，認真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。下一步的工作目標及打算：

（一）增強政治自覺，全面落實管黨治黨責任，建設(shè)過硬領(lǐng)導(dǎo)班子，發(fā)揮兩級班子和班子成員示范帶頭作用，增強班子感召力、向心力和領(lǐng)導(dǎo)力。

（二）按照“至誠不悖、言行不恥、氣力無缺、努力無憾、互勿懈怠”和“說實話、辦實事、求實效、說到做到”要求，發(fā)揚釘釘子精神，勇于擔當，圍繞“實”字做工作，加強干部隊伍培養(yǎng)與作風建設(shè)。

建設(shè)和日常行為并重，加強黨風和反腐倡廉建設(shè)，認真落實公司巡察反饋大會精神，針對績效工資發(fā)放、廢舊物資管理、成品管理、備件工藝件管理等重點環(huán)節(jié)做好內(nèi)部監(jiān)察，杜絕各類問題發(fā)生。

年度統(tǒng)計局黨支部書記履行全面從嚴治黨主體責任述職報告

根據(jù)會議通知要求，現(xiàn)將落實全面從嚴治黨主體責任情況報告如下：

一、書記抓基層黨建工作情況。

一是強化政治建設(shè)，壓實黨建主體責任。深入貫徹《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》，制定并實施了《×年區(qū)統(tǒng)計局黨建工作要點》，推動黨的政治建設(shè)工作落細落實。×月×日，以“強化政治機關(guān)意識、當好‘三個表率’”為主題講專題黨課×次，進一步增強全局“兩個維護”的政治自覺。從嚴從實從細落實機關(guān)黨建主體責任，將抓黨建工作責任分解到落實到支部每名黨員。深入貫徹落實書記聯(lián)系黨支部工作，班子成員分別與荷花社區(qū)荷花路支部、馬腰支部、村園巷支部建立黨建聯(lián)系點制度，并以創(chuàng)文工作和人口普查工作為抓手，深入社區(qū)開展調(diào)研幫扶工作。

二是夯實支部堡壘，強化黨組織功能。在全局開展“組織增彩，黨員爭先”書記項目，圍繞“政治建設(shè)、主責主業(yè)、服務(wù)基層、志愿活動”四個方面，全年綜合評選出“優(yōu)秀黨員”×名，充分發(fā)揮典型示范效應(yīng)，不斷提升我局黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力。充實黨員力量，今年以來，發(fā)展×后入黨積極分子一名，一名×后同志遞交了入黨申請書。進一步豐富黨員組織生活。×月×日，×區(qū)統(tǒng)計局組織全體黨員干群前往贛榆區(qū)黑林鎮(zhèn)大樹村劉少奇紀念室，舉行“追憶紅色七月、堅守統(tǒng)計初心”主題黨日活動。

三是強化責任擔當，淬煉黨員政治能力。在疫情防控這一特殊時期，統(tǒng)計干部體現(xiàn)出強大的戰(zhàn)斗力，除抓好局內(nèi)部疫情防控工作外，對聯(lián)防的荷花社區(qū)，無論大雪交加的寒冷惡劣天氣，還是周末節(jié)假日，局值班黨員干部全天都按時奮戰(zhàn)在荷花社區(qū)疫情防控第一線，與社區(qū)人員共同開展社區(qū)聯(lián)防聯(lián)控工作。高標準參與創(chuàng)文。在創(chuàng)文工作中，我局除高標準抓好單位自身創(chuàng)建工作以外，還與結(jié)對社區(qū)桃林社區(qū)進行聯(lián)動共建共創(chuàng)，幫助基層解決創(chuàng)建燃眉之急。×月份，在創(chuàng)文沖刺階段，積極與結(jié)對社區(qū)桃林社區(qū)進行聯(lián)動共建共創(chuàng)，全局人員早出晚歸、深入一線，開展志愿服務(wù)，取得良好效果。我局有一名同志被評為市級創(chuàng)文先進個人。

四是強化組織學(xué)習(xí)，嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會制度。推動學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，制定并實施《×年度×區(qū)統(tǒng)計局黨組理論中心組專題學(xué)習(xí)計劃》、《×區(qū)統(tǒng)計局×年度學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作要點》。堅持每月×日固定學(xué)習(xí)日和×日黨員活動日制度。今年以來，全局共開展黨組中心組學(xué)習(xí)×次，黨支部集中學(xué)習(xí)×次，重點學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政（第三卷）》以及中央和省、市、區(qū)委重要會議精神。

五是落實“三項機制”，營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。為進一步強化考核效能，局黨組建立了以“季考年評”為基礎(chǔ)的立體考核網(wǎng)。即面向區(qū)局機關(guān)全體干部職工，根據(jù)自身承擔的工作任務(wù)完成情況，實行季度考核，年終匯總評選，以比學(xué)趕超，爭當先進來提升區(qū)局全體工作績效。根據(jù)干部日常表現(xiàn)，結(jié)合統(tǒng)計局數(shù)年來中層干部調(diào)整處于停滯狀態(tài)，中層正職崗位空缺的現(xiàn)狀，積極與區(qū)委組織部對接溝通，最大力度優(yōu)化人員崗位配置。今年×月，完成了辦公室主任、政策法規(guī)科科長、綜合業(yè)務(wù)科科長等×名中層正職崗位的配置，極大地提升了局干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。

二是黨員管理需要強化，對黨員思想動態(tài)了解還不夠及時和全面；

三是黨務(wù)干部隊伍仍需強化。下一步，我們將按照區(qū)委組織部和區(qū)機關(guān)工委要求，我們將按照區(qū)委相關(guān)要求，深入貫徹落實談心談話制度，及時了解掌握黨員思想動態(tài)并進行有效引導(dǎo)，同時在學(xué)用結(jié)合上下功夫，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想真正落實到統(tǒng)計工作中來。高標準建設(shè)一支黨務(wù)干部隊伍，強化黨員管理，充分發(fā)揮黨組織各項功能，為更好開展統(tǒng)計工作服務(wù)。

二、落實意識形態(tài)工作責任制情況。

一是深入持續(xù)開展“學(xué)‘習(xí)’會”。始終把“。

不忘初心。

牢記使命”作為加強機關(guān)黨建的永恒課題和黨員干部的終身課題，在局黨組深入開展“學(xué)‘習(xí)’會”，通過為班子成員購買《習(xí)近平的七年知青歲月》《習(xí)近平在正定》《習(xí)近平談治國理政》（第三卷）等系列書籍，深入全面學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，在學(xué)懂弄通做實上當好示范。

二是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。認真落實意識形態(tài)工作責任制，實行主要領(lǐng)導(dǎo)負總責、帶頭抓，分管領(lǐng)導(dǎo)落實好分管責任，其他班子成員落實好“一崗雙責”的工作格局，一級抓一級，層層抓落實。今年以來，局黨組召開分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域?qū)ｎ}會議×次，總結(jié)找出思想文化領(lǐng)域突出問題，對重大事件、重要情況的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導(dǎo)。推動“學(xué)習(xí)強國”在全局有效運用，黨員學(xué)習(xí)參與度×%。在機關(guān)工委排名中年度積分前×名我局共有×人。

三是強化宣傳效能。在全局開展“統(tǒng)融山海、數(shù)說×”宣傳品牌創(chuàng)建活動等多項措施，不斷推進宣傳工作規(guī)范化、制度化、多元化。為廣泛宣傳七人普工作，與蒼梧晚報合作開設(shè)專題宣傳欄。今年以來，全局共發(fā)表新聞報道×篇，其中省級以上媒體發(fā)稿×篇（含學(xué)習(xí)強國×篇，中國信息報×篇，新華日報×篇，現(xiàn)代快報×篇），×日報×篇，蒼梧晚報×篇，×發(fā)布×篇，美麗××篇，省局內(nèi)網(wǎng)動態(tài)×條，省局內(nèi)網(wǎng)分析×篇，市局內(nèi)網(wǎng)動態(tài)×篇，市局內(nèi)網(wǎng)分析×篇，兩辦信息（含沿海風）×篇，信息及分析采用率在全市統(tǒng)計系統(tǒng)位居前列。為生動反映×區(qū)人民小康生活，還拍攝了《聽調(diào)查戶數(shù)說小康新生活》。為弘揚統(tǒng)計人“不忘初心、砥礪奮進”，以統(tǒng)計戰(zhàn)線老黨員朱彩玉的故事為主線拍攝了視頻《統(tǒng)計戰(zhàn)線那面飄揚的旗》，不斷增強統(tǒng)計宣傳活力。

不足之處：一是結(jié)合統(tǒng)計實際如何創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)意識形態(tài)工作存在薄弱環(huán)節(jié)；

二是在利用互聯(lián)網(wǎng)、手機微信等新興媒體需進一步強化；

三是新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進一步增強。下一步我們將做到以下幾點：一是強化責任落實。進一步強化意識形態(tài)工作責任制落實，做到有領(lǐng)導(dǎo)小組、有制度規(guī)范、有具體人員。二是強化陣地建設(shè)。嚴格貫徹落實黨中央和上級黨組織關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，加強陣地建設(shè)和管理。三是強化輿論宣傳。加強正面輿論宣傳力度，結(jié)合統(tǒng)計工作實際和特色，對我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展取得的成就進行廣泛展示宣傳。四是強化創(chuàng)新意識。以先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中為標桿，補齊短板，做好意識形態(tài)創(chuàng)新工作。

三、落實黨風廉政建設(shè)責任制情況。

將黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作融入到統(tǒng)計改革發(fā)展各項工作中，做到守土有責、守土負責、守土盡責。

以“講政治、優(yōu)作風、守紀律”為根本，爭當廉政先進。在全局上下營造崗位爭先進、業(yè)務(wù)爭一流、個人爭優(yōu)秀的良好局面。

二是堅持挺紀在前，切實加強紀律建設(shè)。做到時刻把紀律和規(guī)矩挺在前面，在全局開展紀律教育、政德教育和家風教育，把黨紀黨規(guī)納入“三會一課”、主題黨日、黨建等內(nèi)容。以深入學(xué)習(xí)統(tǒng)計法律法規(guī)為抓手，營造良好統(tǒng)計氛圍。

關(guān)于統(tǒng)計工作的重要講話指示批示摘要。×月×日，×區(qū)委黨校中青年干部培訓(xùn)班特邀市統(tǒng)計局作了題為《學(xué)法知法守法踐行依法統(tǒng)計》的專題講座。了相關(guān)統(tǒng)計法律法規(guī)。走訪浮于表面，到基層次數(shù)較少，對產(chǎn)業(yè)發(fā)展缺乏分析。在落實文件方面，對中央和省市區(qū)委出臺的一些法律規(guī)定和要求落實力度還有所欠缺。以文件落實文件、以會議落實會議的現(xiàn)象，都還存在。下一步，我們將加大整改力度，更加深入基層，堅決杜絕以文件落實文件的現(xiàn)象存在。

年度黨組班子落實全面從嚴治黨主體責任述職報告范文

年度街道黨委書記履行全面從嚴治黨責任述職報告

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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帶頭履行“第一責任人”職責，對照“三張清單”，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”“兩個維護”，帶頭學(xué)講話、學(xué)《準則》、學(xué)《條例》，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，帶領(lǐng)廣大黨員落實黨工委、管委會決策部署。督促黨委班子成員自我主動加壓，抓學(xué)習(xí)、作表率，督促落實“一崗雙責”，精心調(diào)整xxx名社區(qū)黨委書記，xx個村居股份合作社由黨支部書記、董事長一人兼，形成一級抓一級、書記帶社區(qū)的工作機制。

????突出理想信念教育，全面加強意識形態(tài)工作，持續(xù)抓好黨委理論中心組學(xué)習(xí)和周一學(xué)習(xí)日制度，以高度的政治定力，確保在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。開展“星團隊”“星個人”評選，深挖轄區(qū)突破擔當、道德建設(shè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等典型，通過社區(qū)報、微信公眾號每周推送，深入宣傳改革開放以來歷史成就和人民群眾中的感人事跡，高標準打造街道黨性教育基地和x處黨建示范點，開展文化惠民活動近xx場，進一步鞏固思想輿論陣地，弘揚新時代精神，傳遞正能量。

????在全區(qū)率先組織社區(qū)黨員到市委黨校進行脫產(chǎn)輪訓(xùn)，堅持正確選人用人導(dǎo)向，打破身份、年齡、學(xué)歷等界限，機關(guān)中層副職以上全員競聘上崗。細化黨員積分制管理，開展黨員“三雙”活動，激發(fā)黨員先鋒隊作用。xxx等軟弱社區(qū)支部書記我親自約談、親自指導(dǎo)，全面整改提升，班子戰(zhàn)斗力凝聚力煥然一新。用足用活容錯糾錯、失職問責雙向激勵機制，全街道上下形成攻堅克難、突破擔當?shù)臐夂穹諊?/p>

????堅持挺紀在前、執(zhí)紀從嚴，認真落實主體責任，馳而不息正風肅紀。制定年度黨風廉政建設(shè)工作要點，明確工作任務(wù)，召開xx次街道黨委會議專題研究黨風廉政建設(shè)工作。今年，街道紀委立案xx起，給予xx人黨紀處分。根據(jù)中央巡視、省委巡視反饋意見，建立問題整改臺賬，實行銷號管理，建立起長效機制，對發(fā)現(xiàn)的問題，堅持實事求是、即知即改。

???。

落實主體責任的主動性還不夠強，黨建工作僅滿足完成上級安排的任務(wù)，在面對經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定等諸方面壓力時，出現(xiàn)“重發(fā)展、輕黨建”、“重業(yè)務(wù)、輕黨務(wù)”的問題，對街道黨建標準化建設(shè)重視不夠，現(xiàn)有城市社區(qū)黨群服務(wù)中心不能滿足便民服務(wù)需要，嚴重制約街道村改居社區(qū)向城市社區(qū)的轉(zhuǎn)型發(fā)展。

????管黨治黨缺乏針對性、經(jīng)常性和持續(xù)性，沒能按“從嚴從實”要求分解指標任務(wù)、落實責任主體、明確序時進度，在指導(dǎo)、督查、通報、整改、問責等環(huán)節(jié)認真、頂真、較真力度不夠，工作“重布置、輕落實，重結(jié)果、輕過程”，特別是社區(qū)支部書記、黨員隊伍素質(zhì)仍需提高。

???當前街道工作重心轉(zhuǎn)到發(fā)展和服務(wù)群眾上來，但仍存在街居干部突破擔當、攻堅克難、推動發(fā)展、服務(wù)群眾的水平提升不夠快的問題。有的社區(qū)黨員干部為民服務(wù)的宗旨意識不夠，甚至存在違法違紀、與民爭利、侵害群眾利益問題，在重點項目、棚改中拖后腿，當釘子戶。

????產(chǎn)生上述問題原因分析：對“黨要管黨、從嚴治黨”的認識，還沒有完全內(nèi)化于心、外化于行，管黨治黨的政治自覺和行動自覺沒有真正形成。對新形勢下基層黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深，創(chuàng)新辦法不多，沒有充分調(diào)動起街居干部抓黨建工作的積極性和創(chuàng)造性。對各項制度落實過程中出現(xiàn)的問題，督促整改不到位，離嚴抓嚴管還有差距，只求原則上過得去，不求細節(jié)上過得硬。

????。

在黨建工作中著力加強紀律建設(shè)，把守紀律講規(guī)矩擺在黨的建設(shè)更加重要位置。堅決做到“四個服從”、“五個必須”、“五個決不允許”，真正把紀律和規(guī)矩立起來、嚴起來。發(fā)揮“啄木鳥精神”，抓早抓小，嚴格執(zhí)紀、動輒則咎，防止傾向性問題變成現(xiàn)實性問題、輕微違紀問題變成嚴重違法問題。

????牢固樹立“抓好黨風廉政建設(shè)是本職、抓不好黨風廉政建設(shè)是失職、不抓黨風廉政建設(shè)是瀆職”的理念，把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入街道中心工作，統(tǒng)籌安排、統(tǒng)籌推進。全力支持紀委工作，確保獨立辦案，完善人員配備、硬件設(shè)施等工作保障，通過街道紀委作用的發(fā)揮，在正風肅紀、激濁揚清上持續(xù)加壓、持續(xù)用力，讓干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正成為黨員干部的新風尚，成為推動轉(zhuǎn)型發(fā)展的新動力。

另一方面通過加大違紀案件查處力度，向下傳遞壓力，不斷加強作風建設(shè)、紀律建設(shè)，使黨紀成為不可逾越的“紅線”和“雷區(qū)”，鞭策廣大黨員干部把黨風廉政建設(shè)要求落到實處。

年度履行全面從嚴治黨責任述職報告范文

2023年以來，黨委堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，著眼常態(tài)疫情防控形勢下經(jīng)濟社會發(fā)展，主動扛起全面從嚴治黨政治責任，持續(xù)推進新時代全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

認真貫徹落實***總書記關(guān)于疫情防控的重要批示指示精神和中央、省委的安排部署，及時成立疫情防控處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅決落實各項防控措施，指導(dǎo)戰(zhàn)疫情、防風險、促發(fā)展、保穩(wěn)定。。認真貫徹落實《**》，制定完善**等制度。依托放管服改革等項目，科學(xué)研究編制“十四五”規(guī)劃。召開**會議，把全面從嚴治黨與生態(tài)環(huán)境保護、脫貧攻堅、推動實現(xiàn)“六保”“六穩(wěn)”等業(yè)務(wù)工作一同謀劃部署，把正方向、對表看齊。。堅決落實中央及省委決策部署，推動**取得階段性重大戰(zhàn)果，推動黨的主張和重大決策付諸實際行動、轉(zhuǎn)化為社會共識。

黨委高度重視全面從嚴治黨及黨風廉政建設(shè)主體責任落實，多次召開黨委會傳達學(xué)習(xí)中央和省委關(guān)于全面從嚴治黨的部署要求，研究推動工作落實。專題召黨的工作暨紀檢工作會議，安排部署年度工作、細化分解任務(wù)。**認真履行第一責任人職責，審閱黨委成員述責述廉報告，落實雙重組織生活，帶頭貫徹黨內(nèi)政治生活各項制度，積極發(fā)揮“頭雁”效應(yīng)。黨委成員結(jié)合工作分工認真開展督促檢查，加強教育管理和風險防控，主動擔當落實“一崗雙責”。。制定《全面從嚴治黨責任清單》，細化黨建及黨風廉政建設(shè)《目標管理責任書》，規(guī)范機關(guān)黨風廉政建設(shè)工作模式，從嚴從實從細落實管黨治黨責任;主要領(lǐng)導(dǎo)與黨委成員之間，分管領(lǐng)導(dǎo)與黨支部書記之間簽字背書，逐級約談，定責明責、知責履責、督責問責，層層壓實各級責任，形成責任體系閉環(huán)。。召開書記抓黨建述職評議會議，聽取黨支部書記述職;黨委會專題聽取黨委成員履行“一崗雙責”情況匯報，分析全面從嚴治黨形勢，推動管黨治黨責任落到實處。把履行全面從嚴治黨情況作為年度目標考核和日常檢查考核的重要內(nèi)容，細化指標、量化內(nèi)容，開展黨支部“堡壘指數(shù)”考評，形成動態(tài)檢查與年終考評相結(jié)合的檢查考核機制。

持續(xù)深化主題教育，嚴格落實機關(guān)理論中心組學(xué)習(xí)制度，圍繞《***談治國理政》第三卷、***總書記關(guān)于加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和全面從嚴治黨等重要論述開展集體學(xué)習(xí)**次，研討交流**次，黨委成員帶頭上黨課、輔導(dǎo)講座x次。。認真落實《關(guān)于加強黨風廉政警示教育工作的指導(dǎo)意見》，深入開展黨風廉政學(xué)習(xí)教育“七個一”活動;扎實開展“日積滿分、周學(xué)一文、月讀一書、季上一課”學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建活動;圍繞“處長講業(yè)務(wù)”等開展大培訓(xùn)大練兵活動，鞏固深化主題教育成效。。依托“學(xué)習(xí)強國”“法宣在線”“干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”等開展網(wǎng)絡(luò)自學(xué);依托、開展廣域培訓(xùn);持續(xù)舉辦“講堂”，開展微黨課、微教育、微培訓(xùn)、微競賽、微閱讀、微服務(wù)活動，長效常態(tài)推進主題教育，推動政治學(xué)習(xí)入心入腦。

積極借助省委第**巡視組對我開展政治巡視的良好時機，深入檢查剖析問題，全面認領(lǐng)，對號入座，舉一反三，堅決抓好巡視指導(dǎo)問題整改。**。。根據(jù)年度計劃安排，對**、**等開展專項督導(dǎo)檢查，深入基層，及時發(fā)現(xiàn)指出**類**個具體問題，促進《**》在各地各部門深入落實。。黨委書記**親自帶隊先后赴**、**等深入調(diào)研督查《**條例》貫徹落實情況，指導(dǎo)重點工作推進情況。黨委成員按照年初制定的聯(lián)系指導(dǎo)方案先后深入個地區(qū)和部分開展調(diào)研督查，扎實履行監(jiān)督監(jiān)管職責，有力推動了貫徹落實，為**提供了堅實的保障。

嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神。嚴格執(zhí)行省委省政府“八條措施”，持續(xù)精簡會議，壓縮文件。嚴肅開展對貫徹落實***總書記重要指示批示精神和黨中央重大決策部署情況的自查自糾。圍繞不擔當不作為、漠視群眾利益、文山會海反彈回潮、黨內(nèi)政治生活不嚴等問題持續(xù)開展作風整治。。堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策、“五個不分管”和“一把手”末尾表態(tài)等制度。嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和“凡提四必”要求，科學(xué)選拔任用干部。對權(quán)力運行流程、涉錢涉物涉項目等關(guān)鍵崗位進行全面排查，進一步梳理權(quán)力清單和廉政風險點，完善廉政風險防控措施。。制定《公職人員平時考核工作辦法》，加強對干部日常考察。嚴格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》《黨員干部相關(guān)事宜報告和報備規(guī)定》，認真核查機關(guān)干部報告報備事宜。緊盯疫情防控、重要時間節(jié)點、重大工作推進、重點敏感崗位，開展日常監(jiān)督檢查**余次，運用“第一種形態(tài)”開展談心談話、批評教育**余人次。

**堅持和加強黨對工作的全面領(lǐng)導(dǎo)不動搖，堅持黨的創(chuàng)新理論武裝不松懈，堅持推進主業(yè)不松勁，落實全面從嚴治黨主體責任有力有效、管黨治黨從緊從嚴，但對標中央和省委的要求，還存在一些差距和不足。理論武裝還有差距，學(xué)習(xí)方式還比較單一，學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化還不夠明顯;壓力傳導(dǎo)還有差距，“主體責任”“第一責任”“一崗雙責”和直接管理服務(wù)責任落實還不平衡，一定程度還存在著“上熱下冷”的現(xiàn)象;監(jiān)督問責還有差距，做好督察檢查“后半篇”文章，合理運用問責機制推動責任落實還需要探索完善;改進作風還有差距，形式主義和官僚主義問題沒有完全杜絕，精減會議文件督導(dǎo)考核還需要持續(xù)用力。

下一步，我們將堅決貫徹黨中央和省委的決策部署，堅持問題導(dǎo)向，鞏固成果，補齊短板，緊盯重點工作，持續(xù)推動全面從嚴治黨再上新臺階。。在堅定政治方向上領(lǐng)好路、掌好舵，以更高的政治站位引領(lǐng)推動年度各項工作落實。。持續(xù)鞏固主題教育成果，更加自覺地用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。。強化日常督察和專項檢查，推廣開展督察巡查，以強有力的監(jiān)督問責助推全面從嚴治黨。。推進干部日常管理制度化和規(guī)范化，堅持嚴管與厚愛結(jié)合，激勵與約束并重，激勵廣大干部黨員帶頭貫徹落實黨中央和省委決策部署。

年度履行全面從嚴治黨責任述職報告

20xx年以來，我認真履行黨建第一責任人的職責，堅持抓班子、帶隊伍，抓基層、打基礎(chǔ)，抓重點、求突破，有效加強了全縣基層黨建工作，為加快發(fā)展提供了堅強的組織和作風紀律保障。

(一)強化責任意識，以上率下抓黨建。按照從嚴治黨新要求，我始終牢記和履行縣委書記職責，把抓好黨建工作作為責任，去年主持召開專題研究黨建工作會17次，做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入縣委“六個一”工作運行機制，定期聽取黨建工作匯報，按季度開展督查活動。認真落實黨建工作目標管理責任制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，嚴格落實考核問責機制，對20xx年度黨建考核綜合排名最后2位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行了組織調(diào)整。

(二)突出工作重點，務(wù)實創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞持續(xù)深入反“四風”、改作風，針對“三重一大”制度落實，全面推行了“2111”工作法，不斷優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境;采取“選、撤、調(diào)、派”等方式，集中整頓基層軟弱渙散班子45個，涌現(xiàn)出了王壩何家莊、望關(guān)沈灣等一批后進轉(zhuǎn)先進典型，按照“逢提必下”原則，下派村第一書記38名，協(xié)調(diào)專項資金13.2萬元扶持大學(xué)生村官開辦網(wǎng)店56家。以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為抓手，扎實開展雙聯(lián)結(jié)對共建活動，去年全縣新建美麗鄉(xiāng)村64個，累計建成美麗鄉(xiāng)村211個，占全縣350個村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，連續(xù)三次召開現(xiàn)場會總結(jié)推廣經(jīng)驗;組織1203名在職黨員到社區(qū)開展黨性實踐活動36次，密切了黨群干群關(guān)系。

(三)強化服務(wù)保障，圍繞發(fā)展抓黨建。探索建立了財政支持、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌、項目傾斜、單位幫助、黨費獎補的黨建工作經(jīng)費投入制度，較好解決了黨建工作經(jīng)費緊缺的難題。20xx年籌措資金386萬元，改擴建村級活動場所8個，規(guī)范布置10個，對全縣128個遠程教育站點改造升級為電信模式。始終把基層黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準扶貧、特色產(chǎn)業(yè)培育等重點工作相互融合，在重點任務(wù)落實中建強組織，健全機制，夯實基礎(chǔ)，保障發(fā)展，充分發(fā)揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。

(四)加強反腐倡廉，改進作風抓黨建。按照省委“3783”主體責任體系的要求，多次召開黨風廉政建設(shè)會議研究部署，始終堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委各項規(guī)定，從嚴落實“兩個責任”要求，分片對21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實主體責任進行了約談;制定出臺了《康縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責辦法》、《康縣村干部勤政考核辦法》等制度，形成了制度約束機制，查處違反中央規(guī)定案件29起66人。目前，全縣各級干部作風明顯好轉(zhuǎn)，工作效率大幅提升，服務(wù)中心工作和重點任務(wù)落實的責任意識、擔當意識明顯增強，全縣上下講實話、察實情、辦實事、求實效的工作作風全面形成。

雖然在抓黨建方面做了大量工作，但與市委的要求、與康縣發(fā)展的需要相比，還有一定差距。一是各領(lǐng)域黨建發(fā)展不夠平衡。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村黨建工作成效突出、特色鮮明，但機關(guān)、事業(yè)單位特別是非公和社會黨組織黨建工作被動、不夠創(chuàng)新、成效一般。二是部分農(nóng)村黨組織引領(lǐng)發(fā)展的能力不夠強。村支部書記隊伍年齡、文化等結(jié)構(gòu)不優(yōu)，謀劃村級事務(wù)管理不夠到位、措施不夠具體、引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠充分。三是黨員教育管理工作還有欠缺。全縣每年流動黨員在40%以上，農(nóng)村青壯年大量外出，黨員隊伍大范圍流動，導(dǎo)致教育管理工作開展困難。四是基層組織規(guī)范運行還不到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對村級組織規(guī)范運行監(jiān)管和指導(dǎo)不夠深入，個別農(nóng)村黨組織對“3+5”工作法和民事辦理制度堅持不夠好;其他黨組織在“三會一課”、黨員發(fā)展公推選優(yōu)等制度方面堅持不夠好。

產(chǎn)生上述問題的原因主要有:一是基層黨建工作指導(dǎo)檢查不平衡，科學(xué)統(tǒng)籌抓黨建的能力還需加強;二是黨組織帶頭人培訓(xùn)方面經(jīng)費投入還不足，方式單一，針對性和實效性還需加強;三是工作創(chuàng)新不夠，黨員教育管理方法不夠靈活，對黨的最新理論成果的學(xué)習(xí)和對新事物、新變化的適應(yīng)能力還需加強。四是跟蹤問效抓落實的力度還不夠，沒有形成長效監(jiān)督機制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。

人民法院機關(guān)黨委書記年度履行全面從嚴治黨主體責任述職報告

大力開展文明城市創(chuàng)建，與×社區(qū)共同開展居民小區(qū)集中整治活動，提供協(xié)助資金×萬元，全年組織×余人次參與了文明引導(dǎo)、垃圾清理、環(huán)境整治等活動，受到區(qū)委政法委主要領(lǐng)導(dǎo)肯定。

認真履行“書記項目”責任，升級改造黨員活動室，建成黨風廉政教育基地，打造集院史陳列、黨建活動、廉政教育為一體的實踐基地，推進黨建陣地進一步規(guī)范化，營造風清氣正的法院環(huán)境。

大力開展結(jié)隊共建，與灌云縣小伊鎮(zhèn)大孫村村委會簽訂“城鄉(xiāng)結(jié)隊、文明共建”協(xié)議；

七一評選院優(yōu)秀黨員×名，年末選樹×名黨員法官，獲評全市“最美法官”“優(yōu)秀法官”，強化了先進典型模范作用。

不足之處：一是還存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向，一些部門對黨建工作的認識還不夠到位，落實相關(guān)工作要求上仍有差距。二是缺少探索黨建創(chuàng)新舉措的思路，院機關(guān)黨委還側(cè)重于滿足于上級黨委和上級法院的部署，具有法院特色的黨建工作機制和工作方法不多。

深入推進“一支部一品牌”建設(shè)，不斷拓展黨建服務(wù)內(nèi)涵和外延，堅持上下聯(lián)動、內(nèi)外聯(lián)動，把黨建品牌建設(shè)落到人民法院工作的全過程、各領(lǐng)域。

二、打牢思想根基，認真履行意識形態(tài)工作責任制。

一是進一步強化政治理論學(xué)習(xí)。專題學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想和黨的十九屆×全會精神、習(xí)近平總書記訓(xùn)詞精神、《黨章》《條例》《準則》及全面從嚴治黨等重要論述，充分運用“學(xué)習(xí)強國”手機app、“江蘇機關(guān)黨建”等微信公眾號開展黨員干部線上學(xué)習(xí)，全年線上平均參學(xué)率達×%以上，組織黨員干警參與“新思想一起學(xué)”“百萬黨員學(xué)憲法”等網(wǎng)絡(luò)知識競賽，牽頭開展黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)×次，組織黨員集中政治培訓(xùn)、輔導(dǎo)講座、專題黨課等×次，參與黨員×余人次。

×次主動向區(qū)委相關(guān)部門匯報意識形態(tài)工作責任制落實情況，全年未發(fā)生重大負面輿情。

不足之處：一是少數(shù)干警對意識形態(tài)工作認識不足。沒有真正認識到意識形態(tài)工作是基層工作的重要組成部分，少數(shù)干警司法為民意識淡薄，對國情認識不足，政治鑒別力不強。二是重點崗位、重點人員盯控較薄弱。如：不良信息舉報方面，在組織與管理方面還未能形成有效、持續(xù)性的管控體系，網(wǎng)絡(luò)輿情×的力度還需進一步加強。

下一步，我們將在提高認識上再深化。組織引導(dǎo)全體干警深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神、上級法院和區(qū)委有關(guān)意識形態(tài)工作的重要決策部署，堅持將意識形態(tài)特別是網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)集中學(xué)習(xí)作為加強黨的建設(shè)永恒課題，作為全體黨員、干部的終身課題，凝心聚力，形成“雁陣效應(yīng)”。在陣地建設(shè)上再強化。切實強化正面宣傳，把握時代脈搏和法院宣傳輿論工作特點，做大主題宣傳，做活典型宣傳，持之以恒做好形勢宣傳、政策宣傳、亮點宣傳，著力提高法院新聞輿論傳播力引導(dǎo)力影響力公信力。加強新媒體建設(shè)和管理，制作更多更好的新媒體作品，進一步凝聚人心，塑造法院良好形象。

三、強化隊伍建設(shè)，扎實落實黨風廉政建設(shè)責任制。

一是扎實開展隊伍專項整治。牽頭開展“堅持黨對司法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)、堅持中國特色社會主義法治道路”專題教育，“以案釋紀、以案釋德、以案釋法”警示教育，關(guān)于涉領(lǐng)導(dǎo)干部和司法機關(guān)內(nèi)部人員干預(yù)司法活動“三個規(guī)定”專項整治，并結(jié)合全市法院開展的紀律作風專項教育整頓活動，通過警示教育學(xué)習(xí)交流、專題廉政講座、集體廉政談話、干警家屬約談等形式，補齊短板、完善機制，整頓隊伍、正風肅紀。

主動接受外部監(jiān)督，召開特邀廉政監(jiān)察員、律師代表座談會，征集意見建議×條，向人大代表、政協(xié)委員發(fā)放征求意見×份，征集意見×條。通過強化內(nèi)、外雙向監(jiān)督，筑牢廉政防線。

不足之處：用制度管人管事管案的機制尚不完善。雖然在規(guī)范審判權(quán)運行、推進執(zhí)行×模式落實等方面出臺了一系列制度，但是尚未覆蓋立審執(zhí)的全過程和法院工作的各方面，導(dǎo)致發(fā)生違法違紀行為，產(chǎn)生一定程度的負面影響。

以即將開展的全國政法系統(tǒng)教育整頓為重要抓手，堅持問題導(dǎo)向，強化權(quán)力制約，重拳整治頑疾，不斷筑牢防范司法腐敗的“防火墻”。

年度履行全面從嚴治黨責任述職報告范文

自全面開展從嚴治黨工作開展以來，**積極對照全面從嚴治黨主體責任清單，認真履行“一崗雙責”工作職責，現(xiàn)將全面從嚴治黨主體責任落實情況報告如下:。

(一)強化思想引領(lǐng)，提高廉政意識。始終堅持思想教育為先，通過組織集體學(xué)和個人自學(xué)等多種形式,認真學(xué)習(xí)十九大精神,學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和***總書記系列講話精神及***總書記視察江西的重要講話精神,做到思想上清醒、政治上堅定、作風上務(wù)實、工作上盡力,進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致。

(二)強化“政治引領(lǐng)”，提升組織建設(shè)。依托“北京干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”、“學(xué)習(xí)強國”app等新媒體，定期舉行習(xí)總書記系列講話內(nèi)部討論學(xué)習(xí)活動，著力加強隊伍教育管理，推進黨建教育工作全員化、常態(tài)化、規(guī)范化。

(三)強化主體責任，認真履行“一崗雙責”。不定期與處室人員談心談話，談話內(nèi)容包括貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議以及各項工作部署落實情況、遵守廉潔自律各項規(guī)定情況、遵守和執(zhí)行廉潔自律準則和中央八項規(guī)定精神方面的情況等，及時掌握思想和工作情況。同時，發(fā)揮主體表率作用，在工作和生活中嚴格落實黨風廉政建設(shè)，自覺堅持黨員干部思想純潔性，堅持清正廉潔，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。

(四)積極主動落實巡查整改工作。在積極整改落實好市委巡查組反饋問題的同時，提升政治認識高度，帶領(lǐng)部門同志提出切實可行的整改意見,及時整改。

**在xx的要求下，全面落實從嚴治黨的各項工作，仍存在一些問題,主要表現(xiàn)在：一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合不夠，以黨建工作引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作的示范性不強，部門黨建工作還需進一步加深;二是廉政風險防范工作需進一步加強，要做到廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合。

一是進一步強化政治引領(lǐng)。充分利用黨課、北京干部網(wǎng)絡(luò)教育、“學(xué)習(xí)強國”平臺等載體，教育引導(dǎo)部門人員學(xué)懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,切實提高黨員干部政治站位,不折不扣把增強四個意識"、堅定"四個自信”，做到“兩個維護”體現(xiàn)在具體行動上。

二是進一步強化責任落實。督促部門干部員工認真履行從嚴治黨、一崗雙責主體落實責任，突出發(fā)揮黨建示范、引領(lǐng)作用，著力推動黨建工作和業(yè)務(wù)工作相互融合，加強黨建帶業(yè)務(wù)建設(shè)工作，通過黨建工作樹立廉潔從業(yè)意識，培養(yǎng)強化隊伍政治、思想、作風、能力和廉政建設(shè)，為公司事業(yè)發(fā)展增添動力、提供保障。

三是進一步強化思路創(chuàng)新。要在扎實做好全面從嚴治黨主體責任落實規(guī)定動作的基礎(chǔ)上，借鑒集團編制“十四五”規(guī)劃的契機，積極借鑒兄弟單位優(yōu)秀做法，不斷開拓工作思路，結(jié)合集團工作實際情況謀劃特色亮點工作。

履行全面從嚴治黨責任述職報告

按照會議要求，現(xiàn)就履行全面從嚴治黨責任和抓黨建工作情況報告如下。

（一）落實管黨治黨責任情況。今年以來，我始終牢記并認真履行黨支部書記第一責任人職責，以***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，認真落實集團黨委的各項部署和要求，牢牢抓住全面從嚴治黨、落實抓黨建工作主體責任這條主線，以“打造過硬黨支部”為目標，突出政治建設(shè)、思想建設(shè)、廉政建設(shè)、隊伍建設(shè)等重點工作，深入開展黨員教育、政治理論學(xué)習(xí)、發(fā)展黨員、批評與自我批評活動，逐步夯實黨建工作基礎(chǔ)。

（二）加強政治建設(shè)情況。我支部始終把政治理論學(xué)習(xí)擺在突出位置，一年來，緊扣“不忘初心、牢記使命”主題教育、“燈塔-黨建在線”、“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進”、“三照三轉(zhuǎn)三改三推”等活動，采取“帶頭自學(xué)+集中研學(xué)”的模式，全面深入學(xué)習(xí)了***新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和新修訂的黨章、憲法、紀律處分條例，認真落實各級黨委重大決策部署，持續(xù)強化思想政治建設(shè)。同時，堅持以大學(xué)習(xí)促學(xué)懂，以大調(diào)研促弄通，以大改進促做實，組織學(xué)習(xí)了***總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的系列講話精神，實地調(diào)研了東客站及東風新村等十村城中村改造安置房工程的安全文明施工情況，以學(xué)與做并行，推動黨員思想解放、工作提升。

（三）抓黨建工作情況。一是認真落實“三會一課”、民主評議黨員、談心談話等制度。全年共召開黨員大會21次、支委會9次、帶頭上黨課4次。同時，先后開展了“參觀憲法主題公園”、“進社區(qū)宣傳軌道交通建設(shè)”等多次主題黨日活動。二是搭建黨員責任區(qū)。圍繞部門工作，分別建立以“建立健全安全質(zhì)量管理體系，為地鐵建設(shè)保駕護航”和“深入現(xiàn)場，排查隱患，建設(shè)安全地鐵、品質(zhì)地鐵”為目標的兩個黨員責任區(qū)，使黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。三是把好發(fā)展黨員關(guān)。加強黨員發(fā)展工作的管理，對遞交入黨申請書的同志跟蹤考察和培養(yǎng)，確保黨員隊伍的先進性和純潔性。今年共發(fā)展入黨積極分子2人。

（四）黨風廉政建設(shè)情況。作為黨風廉政建設(shè)第一責任人，我始終把抓好廉政風險防控工作作為重點，努力營造風清氣正的氛圍。一是嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任。對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)定期部署、定期檢查，緊盯關(guān)鍵領(lǐng)域，針對易滋生問題的崗位和環(huán)節(jié)，強化警示教育，切實加強廉政風險防控。二是持續(xù)強化作風建設(shè)。以講黨課形式帶領(lǐng)全體黨員認真學(xué)習(xí)《條例》和《準則》，增強自律意識、標桿意識、表率意識，嚴格按法律規(guī)章說話辦事。此外，積極組織員工參加集團廉政文化作品征集活動，并制定了“十不準”制度。通過一系列措施，不斷夯實廉潔從業(yè)的思想基礎(chǔ)，筑牢拒腐防變的思想防線。

（五）落實意識形態(tài)工作責任制和思想政治工作情況。一是嚴守政治紀律。引導(dǎo)部門黨員職工自覺遵守和維護黨在意識形態(tài)領(lǐng)域的各項要求，自覺做到“四個服從”，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是當好踐行表率。自覺加強學(xué)習(xí)研究，定期講好黨課，主動把握部門黨員職工的思想動態(tài)，有針對性地做好思想政治工作。三是管好文化宣傳陣地。創(chuàng)建黨員活動室，打造黨建工作新陣地，懸掛黨建工作相關(guān)制度及宣傳欄，安排專人及時更新相關(guān)內(nèi)容，并在活動室增設(shè)“圖書角”，豐富黨員精神文化生活。

存在問題主要表現(xiàn)如下：一是對黨建工作缺少深刻的思考和謀劃，被動應(yīng)付多，主動謀劃少。二是在開展工作的過程中，有畏手畏腳情況，滿足于完成就好，大膽改革創(chuàng)新力度不夠，工作亮點和特色不突出。三是平時多忙于業(yè)務(wù)性工作，談心談話、調(diào)查研究、聯(lián)創(chuàng)共建活動開展較少。產(chǎn)生這些問題的主要原因，一是用黨建引領(lǐng)發(fā)展的意識不充分，不能做到統(tǒng)籌兼顧，用黨建推動各項工作。二是工作創(chuàng)新不夠，不善于用新方法、新思想解決新問題。三是黨內(nèi)政治生活欠嚴謹，制度不健全。

（一）主動履職，由“被動抓”向“主動抓”轉(zhuǎn)變。今后，我將不斷強化管黨治黨意識，堅決落實“第一責任人”職責，把抓好黨建工作作為首要任務(wù)，強化主角意識和主動精神，堅持黨建與業(yè)務(wù)兩手抓、兩不誤，同謀劃、同部署。

（二）系統(tǒng)推進，由“動態(tài)抓”向“常態(tài)抓”轉(zhuǎn)變。改變過去推一推、動一動的被動式抓黨建做法，促進黨建工作常態(tài)化、制度化、特色化。圍繞從嚴治黨，嚴格落實“三會一課”等黨內(nèi)生活制度，把新常態(tài)下從嚴治黨要求落實到制度中，并推進工作創(chuàng)新，進一步提高黨建工作的針對性與實效性。

（三）傳導(dǎo)壓力，由“個人抓”向“大家抓”轉(zhuǎn)變。把黨建工作責任落實到每個支委會成員、每名基層黨員。發(fā)揮支委會成員的示范帶頭作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，努力構(gòu)建“眾人合力抓黨建，抓好黨建促管理”的良好格局，形成黨建工作新常態(tài)，提升黨建工作質(zhì)量。

履行全面從嚴治黨責任情況述職報告

按照通知要求，現(xiàn)將2019年履行全面從嚴治黨責任情況報告如下。

牢記使命”

主題教育。

學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題都走在前列主持起草班子對照檢查材料主題教育中帶領(lǐng)全局解決了x項群眾反映強烈的問題開展x項專項整治。三是加強干部隊伍建設(shè)。推薦x名科級干部提拔到辦事處擔任領(lǐng)導(dǎo)干部、x名副科級已進行提拔考察全年選派x人次參加區(qū)直各部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。四是協(xié)助配合區(qū)委做好巡查工作積極整改推進形成《對中央第x巡視組反饋問題整改情況報告》。