范本是一種文學遺產，通過研究和欣賞范本，我們可以更好地了解當時的社會背景和文化氛圍。小編整理了一些優秀范文，希望能夠給大家提供一些寫作的啟示。

培訓會議記錄

主要內容：

1、首先要注意呈現關鍵信息。比方說關鍵的詞匯，關鍵的詞語不要各種要素過過多，但在這需要注意對于核心知識。

2、第二個就是知識要點的提煉和整合。

3、第三個就是我們需要用一些表格圖結構圖。

4、第四個是內容的布局和色彩。

5、不要在細節當中來花費大量的時間。

培訓會議記錄表

按照公司董事會的年度培訓計劃，顏文華董事長委托總工楊林軍、副總胡耀華組織了四十多名監理骨干參加了本期培訓。

為盡可能提升本次培訓效果，公司組織購買了《建設工程監理服務指南》一書、組織編寫了《監理工作手冊》常用法律法規一書。

提出應注重合同簽訂的風險規避，并從費用、時間和內容等方面進行合同風險評審;對施工組織設計和專項方案，應注重其規范性、技術性、完整性等方面的審查，把好質量和安全關，做到先驗收合格后施工;對監理工作階段性總結是必不可少的一項關鍵性工作，作為現場監理的關鍵人員應引起高度重視。

胡耀華副總重點通報了20xx年第三、四季度項目檢查情況的動態。

重點闡述了建設行政主管部門對項目信息平臺的重視程度。

強調監理的產品是服務，是施工過程中不斷利用法律、法規、圖紙等監理依據督促施工單位具體落實的行為。

監理工作成績的檢驗是以資料數據說話的。

建筑實體質量的直接成績屬于施工方;若資料顯示監理的指導工作得力，實體質量的成績才能間接的屬于監理方。

強調必須非常熟練掌握新發的《建設工程監理服務指南》《監理工作手冊》內容，結合原已發放的《質量臺賬》《安全管理臺賬》，綜合運用到我司所管理的監理項目上去，公司監理服務水平將得到較大的提高。

最后強調，公司一些項目最能說明監理工作成績的資料一無所有。

城建檔案館所收集的資料主要為施工單位提交的，而監理單位存檔的資料我們許多同志缺乏應有的重視。

這些資料，可能是保護自己監理行為的證明材料。

現決定在項目(預)竣工驗收報審時設一程序，沒有達到相關要求的.，公司不加蓋相關資料的章，以保證應交公司的歸檔監理資料、業務手冊工作管理到位。

通過該期學習，所有學員都表示培訓有針對性，可操作性和指導性，大家收益匪淺。

同時對監理工作的認識有所提高，對日常工作有幫助，希望公司迅速把學習的內容資料下發，以便指導日常工作。

湖南雁城建設咨詢有限公司。

20xx年xx月xx日。

培訓會議記錄

8月6日下午，xx縣食品藥品監管局召開了尋找笑臉就餐活動授牌儀式及夏季食品安全知識培訓會議，xxx局長到會并作了工作安排，城區38家大中型餐飲業負責人參加了培訓會議。

xxx局長首先介紹了我局開展尋找笑臉就餐活動的深刻意義、活動主題、工作目標和實施步驟及工作安排。他強調，要通過開展尋找笑臉就餐活動，促進評級低的餐飲單位通過整改盡快提升等級，從而提升我縣餐飲業整體水平和食品安全管理水平，最大限度杜絕食品安全事故的發生，保障廣大人民群眾的飲食安全和身體健康。

夏季是食品安全事故的高發期，但又是謝師宴、狀元宴的集中期，xxx局長強調各餐飲單位務必牢固樹立第一責任人的意識，抓住食品原料的采購、加工、備餐、留樣、餐飲具的消毒以及避免生熟食品的交叉污染等關鍵環節，確保不發生食品安全事故。

最后，xxx局長從維護社會穩定、保護人民群眾的生命安全角度出發，對燃氣安全作了重點工作部署，要求各餐飲單位立即開展自查自糾工作，杜絕燃氣安全事故的發生。

會后，對部分餐飲單位舉行了尋找笑臉就餐，關注食品安全授牌儀式。

今年以來，為加快推進我縣量化分級管理工作，制定印發了《xx縣餐飲服務食品安全監督量化分級管理工作實施方案》，成立了餐飲服務單位量化分級管理評審工作領導小組，采取由大到小，由易到難，逐步開展對各餐飲服務單位的量化工作，通過對許可管理、人員管理、場所環境、設施設備、采購貯存、加工制作、清洗消毒、食品添加劑、檢驗運輸等九大方面進行檢查評價，為各餐飲服務單位評定等級。

截至目前，共出動執法人員200余人次，對全縣持證餐飲服務單位398家進行了評定。其大型餐飲單位11家，已評定11家，其中優秀等次6家，良好等次1家,3家整改，1家停業;中型餐飲服務單位33戶，已評定33家，其中優秀等次4家，良好等次23家,6家整改;小型餐飲服務單位(含飲品店、小吃店、快餐店)等單位316家，已評定316家，其中優秀等次1家，良好等次2家，一般等次64家，責令整改,249家;學校食堂34所，已評定4所，其中優秀等次3所，良好等次1所,30家整改;建筑工地食堂7家。已對上述優秀(卡通圖譜大笑臉)和良好(卡通圖譜微笑臉)等次的餐飲業共38家，授予了量化分級公示牌和尋找笑臉就餐牌。

教育培訓會議記錄

教育培訓會議記錄表會議時間會議地點會議室記錄人教育培訓會議主要事項管理體系第三方審核后提出不符合項整改教育培訓會議主要內容:教育培訓會由管理者代表主持，就管理體系第三方審核后提出的有顧客滿意度調查總匯、分析記錄等問題對有關部門和人員集中進行教育培訓。

1、組織學習iso9001標準第9.1.2條款及內容，重點理解標準對《與顧客有關的過程控制程序》等的具體要求。

2、進一步要求各部門有關人員應嚴格執行有關管理程序和規定，在今后的工作中必須按要求正確對各顧客滿意度調查結果評價、總匯、分析進行規范建立并保持，在。

總結。

分析中必須符合程序和標準要求。

3、嚴格強調各部門必須針對上述要求加強日常規范管理與監督，加大崗位考核和規范執行的力度，必要時結合有關經濟懲獎制度進行經濟責任考核。

4、特別要求各部門有關人員必須針對本次不符合項提出的問題，本作舉一反三和引以為戒的態度，對本崗位工作中的同類似問題切實加以整改，同時防微杜漸，杜絕今后再發生同類似問題。

與會人員簽到。

培訓會議記錄范文

培訓會議帶有研討性質外，更多的是技能交流及知識傳授，以下是小編為大家整理推薦的關于培訓會議記錄范文，歡迎參閱。

一、會議概況。

為了進一步推廣、宣傳小兒推拿，四川省針灸學會于20xx.4.24-26日在宜賓興文縣舉辦了四川省第二屆小兒推拿學術會議。會議得到了全省許多醫院的響應。共計60多個單位派人參加。還有來自美國的謝文杰先生，湖南中醫藥大學著名小兒推拿家王德軍老師、廣州中醫藥大學田心、陳絲等也受學校委托參會。還有來自廣西、湖北、陜西、貴州和重慶的代表。

會議開幕式隆重簡樸。興文縣衛生局和中醫院領導分別對會議的召開致。

歡迎詞。

四川省針灸學會副會長周建偉先生代表學會作了重要講話他充分肯定了廖品東教授小兒推拿團隊在推廣和研究小兒推拿中所做出的成績客觀評價了當前小兒推拿的現狀，對我省小兒推拿的發展寄予了厚望廖品東教授簡要介紹了這次會議的主要議題四川省針灸學會會長梁繁榮發來了“祝會議隆重召開”的賀信，成都中醫藥大學副校長余曙光在賀詞中說“堅持就是勝利”

會議根據小兒推拿的特點，采取了理論講述和臨床實訓相結合的方式。

會議自始至終緊張，有序。沒有人中途無故離場。

二、會議內容。

1.廖品東教授團隊介紹了小兒推拿歸經理論。分別由廖品東教授、熊茜老師和鄭艷華、李維靖碩士講授了中醫心、肝、肺、脾、腎五大系統的生理特征、功能特點、共同病機和常見病癥的小兒推拿思路。

2.廖品東教授團隊介紹了根據多年臨床實踐，多年挖掘明清小兒推拿史料和在充分吸取全國各大流派精華基礎上制定的“臨床兒科常見疾病小兒推拿基本方規范”。廖教授就該基本方規范的思路、內容、具體操作流程進行了解讀和示范。

3.興文縣中醫院康復科彭小平主任總結了運用小兒推拿的經驗，提出了醫院開展小兒推拿的臨床模式。彭主任將該臨床模式分為門診、病房和與小兒推拿培訓機構合作三種形式。并就各種模式的特征和優點進行了探討和總結。她的發言受到與會代表廣泛關注。廖教授還介紹了幾十年來在推廣小兒推拿過程中，在門診，在與醫院和其它機構合作過程中所取得的成功的經驗和教訓。

4.會議突出操作。專門安排半天進行技法實訓。由尹幫輝、鄭艷華、李維靖、趙靖一、雷小莉、熊茜老師等進行小組輔導，手把手教學。直到每個會員都掌握其操作方法。

5.會議將兒科病人帶入現場。現場講解、現場診斷、現場制定處方，現場推拿，現場觀摩療效。計有小兒腹痛(腸系膜淋巴結腫大)、小兒咳嗽(支氣管炎)、小兒便秘和小兒反復感冒等病種入場。

6.湖南中醫藥大學王德軍老師、廣州中醫藥大學陳絲老師分別介紹了各自小兒推拿的開展情況。

三、會議呼吁。

此次會議離“四川省第一屆小兒推拿學術會議(8.29成都會議)”不過8個月。但就在這樣短的時間內，四川的小兒推拿卻發展迅速。先后有《成都商報》、《中國商報》、《中國養生與康復雜志》和成都人民廣播電臺等對小兒推拿進行專題報導。開展小兒推拿的機構和醫院越來越多。目前，成都寇小兒醫館每天推拿患兒在100人以上，新近開診的肖小兒醫館也接近100人，廖教授診所每天人氣都旺。可以預見，由于媒體的宣傳，由于小兒推拿本身的特色，由于人們觀念的轉變，小兒推拿將會迎來歷史性的機遇。

會議呼吁有條件的醫院盡快行動起來，把握先機，創新模式，積極開展小兒推拿。為社會作出貢獻，為子孫后代造福。

會議時間11點24分開會12點30分閉會。

會議地點連隊會議室。

主持人桂新文。

會議名稱消防安全培訓會議。

記錄人趙俊峰。

出席人消防領導小組、義務消防隊成員。

會議內容。

一、消防工作貫徹預防為主。防消結合的方針，實行防火安全責任制。

二、消防工作有團防火委統一領導。

三、新《消防法》相關內容。

四、火災預防。

1、對于團場單位公共消防設施、消防裝備不足或者不適應實際需要的，應當增建、改建、配置或者進行技術改造。

2、對消防工作，我們要不斷完善組織建設，有效發揮工作職能，加大宣傳力度。

3、按照國家工程建筑消防技術標準，在連隊危房改造過程中，各連隊要按照消防法規進行審核(審核方法)。

4、建筑材料及構建防火性能標準和行業標準。

五、滅火器的使用。

會議名稱：峽谷村實用技能培訓會。

時間：20xx年3月3日。

地點：峽谷村村委會活動辦公室。

生豬養殖技術。

一、實行保護性飼養。

二、推行高密度養成豬。

三、育肥豬超90公斤后。

四、飼料要廉。

五、防疫要嚴。

1、防疫管理。

2、疫病控制。

3、免疫。

4、疫病監測。

5、疫病的撲滅。

6、消毒。

7、飼料和獸藥使用。

六、出欄要適時。

七、“倒喂法”養豬。

八、飼養管理。

1、哺乳仔豬。

2、斷奶仔豬。

3、生長肥育豬。

4、豬群管理。

九、常見豬病的5個藥方。

1、弓形蟲與鏈球菌混合感染。

2、附紅細胞體病。

3、氣喘病、胸膜肺炎。

4、傳染性胃腸炎、流行性腹瀉、輪狀病毒腹瀉、細小病毒及圓環病毒腹瀉。

5、細菌腸炎、腹瀉。

培訓會議記錄

參與人員：全體學生會干部。

主講：凌主任。

一、提出一個建議——“三個轉變”

第一個轉變就是觀念轉變。

第二個轉變是角色轉變。

第三個轉變是行為轉變。

二、幾點提示和要求。

1、放松好心情。

2、安排好學習。

3、多多讀好書。

4、培養好品質。

培訓會議記錄范文

為了進一步推廣、宣傳小兒推拿，四川省針灸學會于20xx.4.24-26日在宜賓興文縣舉辦了四川省第二屆小兒推拿學術會議。會議得到了全省許多醫院的響應。共計60多個單位派人參加。還有來自美國的謝文杰先生，湖南中醫藥大學著名小兒推拿家王德軍老師、廣州中醫藥大學田心、陳絲等也受學校委托參會。還有來自廣西、湖北、陜西、貴州和重慶的代表。

會議開幕式隆重簡樸。興文縣衛生局和中醫院領導分別對會議的召開致歡迎詞。四川省針灸學會副會長周建偉先生代表學會作了重要講話。他充分肯定了廖品東教授小兒推拿團隊在推廣和研究小兒推拿中所做出的成績。客觀評價了當前小兒推拿的現狀，對我省小兒推拿的發展寄予了厚望。廖品東教授簡要介紹了這次會議的主要議題。四川省針灸學會會長梁繁榮發來了“祝會議隆重召開”的賀信，成都中醫藥大學副校長余曙光在賀詞中說“堅持就是勝利”。

會議根據小兒推拿的特點，采取了理論講述和臨床實訓相結合的方式。

會議自始至終緊張，有序。沒有人中途無故離場。

二、會議內容。

1.廖品東教授團隊介紹了小兒推拿歸經理論。分別由廖品東教授、熊茜老師和鄭艷華、李維靖碩士講授了中醫心、肝、肺、脾、腎五大系統的生理特征、功能特點、共同病機和常見病癥的小兒推拿思路。

2.廖品東教授團隊介紹了根據多年臨床實踐，多年挖掘明清小兒推拿史料和在充分吸取全國各大流派精華基礎上制定的“臨床兒科常見疾病小兒推拿基本方規范”。廖教授就該基本方規范的思路、內容、具體操作流程進行了解讀和示范。

3.興文縣中醫院康復科彭小平主任總結了運用小兒推拿的經驗，提出了醫院開展小兒推拿的臨床模式。彭主任將該臨床模式分為門診、病房和與小兒推拿培訓機構合作三種形式。并就各種模式的特征和優點進行了探討和總結。她的發言受到與會代表廣泛關注。廖教授還介紹了幾十年來在推廣小兒推拿過程中，在門診，在與醫院和其它機構合作過程中所取得的成功的經驗和教訓。

4.會議突出操作。專門安排半天進行技法實訓。由尹幫輝、鄭艷華、李維靖、趙靖一、雷小莉、熊茜老師等進行小組輔導，手把手教學。直到每個會員都掌握其操作方法。

5.會議將兒科病人帶入現場。現場講解、現場診斷、現場制定處方，現場推拿，現場觀摩療效。計有小兒腹痛(腸系膜淋巴結腫大)、小兒咳嗽(支氣管炎)、小兒便秘和小兒反復感冒等病種入場。

6.湖南中醫藥大學王德軍老師、廣州中醫藥大學陳絲老師分別介紹了各自小兒推拿的開展情況。

三、會議呼吁。

此次會議離“四川省第一屆小兒推拿學術會議(8.29成都會議)”不過8個月。但就在這樣短的時間內，四川的小兒推拿卻發展迅速。先后有《成都商報》、《中國商報》、《中國養生與康復雜志》和成都人民廣播電臺等對小兒推拿進行專題報導。開展小兒推拿的機構和醫院越來越多。目前，成都寇小兒醫館每天推拿患兒在100人以上，新近開診的肖小兒醫館也接近100人，廖教授診所每天人氣都旺。可以預見，由于媒體的宣傳，由于小兒推拿本身的特色，由于人們觀念的轉變，小兒推拿將會迎來歷史性的機遇。

會議呼吁有條件的醫院盡快行動起來，把握先機，創新模式，積極開展小兒推拿。為社會作出貢獻，為子孫后代造福。

培訓會議記錄

地點：院三樓會議室。

參加人員：譚燕平、李世玄、聶浩、胡衛衛及各村衛生室人員主持人：譚燕平。

譚燕平：

（一）衛生室實施基本藥物目錄制度文件精神。

1、國家基本藥物制度已經初步建立。

3、基層醫療衛生機構的補償機制、人事分配制度的改革等。

4、再就是農村衛生服務體系已經進一步落實到位，群眾用藥負擔將有所減輕。

5、關于診療的收費標準。

（二）藥物制度推廣的過程中也面臨一些問題。

1、是對于基層衛生室的補助政策，要能夠確保今年年底在村衛生室實現基本藥物制度的覆蓋。

2、續完善基層的體制建設，例如集中藥品采購制度以及確保醫務人員的`收入不能減少，推進人事制度改革以推進醫務人員的積極性等。

3、據之前國家基本藥物目錄的規定我們已經出臺484種。

4、加大對于基本藥物制度工作的宣傳。

聶浩：學習基本藥物（484種藥品）。

記錄人：xxx。

20xx年10月21日。

法制培訓會議記錄范文

會議日期：

出席人員：全體班主任、德育處、校長。

會議主題：開學工作布置。

主持人：校長。

發放材料：新班主任手冊。

會議內容。

1、宣布因女教師產假而調動的班主任名單。

2、關于一月份班主任費未發放、上學期“星級班級”獎勵未到位的幾點說明。

3、本學期關于班主任手冊的填寫說明。

4、布置任務。

(1)寒假家訪表格近兩天上繳德育處。

(2)明天學生報到注冊，收費注意安全。

(3)今天下班前布置教室或屏幕，寫一些祝福、歡迎詞。整體圖案鮮明活潑，收費情況也寫在黑板上。

(6)24日收費結束對學生進行開學準備工作教育，大掃除。10：30左右放學。

培訓會議記錄

會議地點：三樓會議室和酒店外場。

會議主持人：

參會人員酒店全體員工。

會議主要內容。

消防演習培訓內容。

一、在職員工必須具備的能力。

1、所有員工必須接受消防知識及實用技能的培訓，必須做到一懂、二知、三會。一懂:緊急情況下安全疏散，二知:火警電話號碼119滅火器材的放置地點和位置，三會:會報火警會使用滅火器會撲救初起火。

2、結合酒店及員工所在崗位的特點，做好針對性的消防培訓。

3、定期做消防演習及消防知識的再培訓。

4、入職員工須經過保衛消防培訓后，方可上崗。

二、培訓內容如下:。

1、簡單火災撲救知識、逃生方法（理論知識講解）；

《1》簡單火災撲救知識：發生火災時的處理程序。

a、一般火災的處理程序（以下不包括特殊情況）。

1、一般情況下，發生火災后應同時及時報警、同時組織滅火、同時組織人員疏散；

b、報警時應注意什么問題？發現火災迅速撥打火警電話119。報警時沉著冷靜，要講清詳細地址、起火部位、著火物質、火勢大小、報警人姓名及電話號碼，并派人到路口迎候消防車。

c、發生火災時如何救人？

3、架梯救人法：利用各種梯和登高工具搶救被困人員；

4、繩管救人法：利用建筑物的室外各種管道或室內可利用的繩索實施滑降；

5、控制救人法：用消防水槍控制防火樓梯的火勢，將人員從防火梯疏散下來；

《2》自救逃生方法：當發生火災時應立即組織人員撲火、疏散并及時報警，必要時應利用各種通道逃生，如：

（1）利用就近門窗。

（2）利用落水管。

（3）利用成品布代替繩索。

（4）利用消防水帶代替繩索。如無任何逃生方法，可到地面人員看得到的地方大聲呼救。

注意：逃生時應采用彎腰的姿勢，并利用隨身毛巾或衣物等捂住嘴和鼻子，以免吸入煙霧中毒，絕不能躲到某個角落里。

2、怎樣使用滅火器，現場示范；

《1》滅火器的使用方法與滅火類別本公司范圍內所配備的滅火器均為abc類干粉滅火器。

（1）、abc滅火器可以滅哪些種類的火災。

1、撲救a類火災；指含碳固體可燃物，如木材、棉、毛、麻、紙張等燃燒的火災；

3、撲救c類火災；指可燃氣體，如煤氣、天然氣、甲烷、乙炔、氫氣等燃燒的火災；

4、撲救e類（電氣）火災；

（2）、手提式滅火器的使用方法。

1、手提滅火器快速奔赴火場；

2、到達火場2—5米（因火勢大小而定）停下，拔下安全銷；

3、一手握緊膠管、一手按下壓把，對準火焰根部開始噴粉滅火；

c、使用滅火器時的注意事項？

1、最好將滅火器反復顛倒幾下，使干粉易于噴出；

2、滅火器應對著火焰的根部噴(掃)射；

3、人員應站立在上風口；

3、怎樣使用室內消火栓，現場示范；

（1）、消火栓的使用方法。

1、打開消火栓箱門；

2、取出消防水帶，向著火點展開；

3、鋪向著火點水帶的那一側接上水槍；

4、水帶的另一側連接消火栓；

5、握緊水搶頭及水管，打開消火栓閥門，即可滅火；

（2）、直流水可以滅哪類火災。

1、撲救。

a類火災；

2、直流水不可以直接用于撲救除a類火災以外的火災，直流水直接用于其它類時易造成火災擴大，應將水柱朝火源的上空噴射，讓水柱自然下落滅火，防止直接使用時水流過大造成火勢的擴展。

（3）、使用消火栓時的注意事項。

1、在消火栓箱門無法打開時，可以用周圍的硬物將玻璃擊碎；

2、消防水帶應平鋪展開，禁止打結；

3、直流水不可撲救帶電電氣火災；

4、直流水不可撲救a類火災以外的火災；

4、怎樣撲救初起火災及逃生方法，現場示范；撲救初起火災：一般來講，初起火災燃燒范圍不大，附近溫度不高，燃燒蔓延速度較慢。這時，我們應該保持頭腦冷靜，抓住這一滅火有利時機，迅速組織人員就近利用滅火器材進行撲救，并通過手報按鈕、內線電話、無線對講機等通訊工具向消防監控室報警，同時向消防隊報警。滅火人員應正確掌握滅火器材的使用方法，以快攻、隔離、堵截等滅火戰術方法為主進行撲救。火災被撲滅后應留人看守現場，防止死灰復燃。

逃生方法：

1、“熟悉環境，暗記出口”

2、“保持冷靜，尋路逃生”

3、“毛巾妙用，過濾煙毒”

4、“明辨方向，逃離火場”

5、“煙霧場所，匍匐前進”

6、“結繩自救，脫離險境”

7、“堵塞門戶，固守求生”

8、“身處高樓，沿梯下跑”

9、“借助器材，火口脫險”

10、“走投無路，廁所避難”

11、“利用陽臺，轉移疏散”

12、“敲盆晃物，尋求救援”

5、怎樣做好各部門防火意識（理論知識講解）。

人的生命只有一次，當你來到這個世界上的時候，你是幸運的，但同時你也開始了一趟沒有回頭重來的旅程，因為生命不可以輪回！生命對于每一個人而言都是寶貴的，只有珍愛生命，我們的生活才能幸福美滿。現在社會生活中，火災已經成為威脅公共安全，危害人們生命財產的一種多發性災害。據統計，全世界每天發生火災10000起左右，死亡20xx多人，傷3000—4000人，造成直接損失達10億多元。給國家和人民群眾的生命財產造成巨大損失。

因此各部門要嚴守消防安全管理規定，不能玩忽職守，認真做好預防工作，準確操作各種儀器設備，正確使用所有設施，提高自己的消防安全意識和現場滅火的實踐能力。

三、消防安全知識問答。

1、我國的消防方針是什么？答:我國的消防方針是:"預防為主，防消結合"。

2、火災的危害是什么？答:火災的危害是給人類帶來破壞、苦難、死亡。

3、火災的特點是什么？答:火災的特點:。

（1）突發性。

（2）多變性。

（3）瞬時性。

4、撲救火災的幾種方法？答:撲救火災的方法有四種:。

（1）隔離法。

（2）冷卻法。

（3）窒息法。

（4）抑制法。

5、燃燒的幾個階段？答:燃燒共分五個階段:。

（1）初起階段。

（2）發展階段。

（3）猛烈階段。

（4）下降階段。

（5）熄滅階段。

6、干粉滅火器的結構和使用方法？答:干粉滅火器的結構為:噴嘴、壓把、保險栓、氣瓶、粉桶、粉管、膠堵等組成。

7、火災現場逃生的途徑有哪些？答:火災現場逃生的途徑有:門、窗、安全出口、消防電梯、疏散樓梯、逃生滑梯、陽臺、屋頂、下水管道、緊急出口等。

8、滅火器使用方法。

a.提起滅火器，拔掉鉛封和安全栓。

b.對準火源根部左右掃射。

9、兩盤水帶使用方法圖。

a.甩開第一盤，將第一節水帶的一個接口連接在分水器上。

b.將第一盤水帶的另一接口，連接在第二盤水帶。

c.甩開第二盤水帶，將其另一端接上水槍，對準火源根部，左右掃射。

培訓會議記錄【精選】

廖芳艇。

下午3:00，縣農業局舉辦安全生產標準化建設提升工程三年行動會，會議在縣農業局七樓會議室召開，局安全生產領導小組成員、創建安全發展城市領導小組成員、安全生產標準化建設提升工程三年行動領導小組成員和相關企業負責人參加了培訓會議，局安全生產領導小組副組長廖芳艇主持會議。培訓會介紹了當前安全生產形勢，講解安全生產工作的有關政策、法律、法規和標準化建設提升工程三年行動相關內容，明確當前及今后一段時間安全生產工作重點。

1、由局安全生產領導小組副組長廖芳艇授課〈提升工程三年行動工作方案〉。主要講解了標準化建設提升工程目的意義、工作內容、方法步驟、激勵和約束措施。

2、由縣農業局高級農藝師顏涌泉授課〈永春縣茶葉基地安全生產標準化基本規范〉。主要講解了茶葉基地基本規范的應用范圍、規范性引用文件、安全生產標準化內容、一般要求、核心要求。

3、由縣農業局畜牧師李春景授課〈永春縣畜禽養殖場安全生產標準化基本規范〉。主要講解了畜禽養殖場基本規范的應用范圍、規范性引用文件、安全生產標準化內容、一般要求、核心要求。

4、由泉州市防火中心講師，通過圖文并茂、現場演示了滅火器等消防設施器材的正確使用方法等方式，深入淺出地的講解“找火災隱患，保家庭(企業)平安”的消防安全知識培訓。

會議要求，參加人員和企業要堅持學以致用，注重學習效果，要把學習到的知識技能，運用到生產經營安全管理上，進一步完善好各項安全制度，健全安全管理機制，規范生產操作行為，執行好保障安全的國家標準和行業標準，按照“一級抓鞏固、二級抓提升、三級抓改進”的原則，針對不同達標等級企事業單位的安全生產現狀，分別研究，持續推進企事業單位加大安全投入，落實好各項安全預防措施，做好排查隱患整治隱患消除隱患的長效管理，以保障安全生產長治久安。

培訓會議記錄

主持：

時間：

與會人員：

記錄：

1、促進個人發展，帶動個人教研組內成員發展。

2、每人出一篇微課，12月底之前交。微課使用方法，例如：在班級中建立qq群，放在qq群讓學生看，第二天提問。

3、張林12月8日展示，參考“微課時代到了”。

4、工作室研究方向：

1）、心理策略；

2）、學習教學策略。

以“學習教學策略”為研究方向的教學策略：

其他策略：“原認知策略”：原認知是自己的意思，關于我自己在認識過程中實踐、調節，產生的能力。“建構策略”、“圖解策略”、“轉化策略”、“預設策略”、“具體化策略”等。

注意：一種策略不能解決所有問題，一節課中可能選擇好幾個策略，只要選到的策略能解決問題就是好策略。

5、“策略”與“方法”的異同？策略是各種方法的提煉和歸納。

6、12月聽課，希望每人發言：選擇策略，用在那節課（或某一知識點）上，解決什么問題，怎么用，效果，等。

7、心理學效應：（《現代教學》20xx/7ab合刊，p17倒數第二段）可能對班主任更有用，在教學上教學策略更有用。

1、微課，12月底上交。

2、策略研究（定義）、怎么用、效果等，12月會議交流。

文檔為doc格式。

社區網格黨小組會議記錄

參會人員：街道聯點組長、社區居支兩委、橫街一、二網格黨小組黨員、村官。

記錄：

張xx：首先有請陳xx為大家領學關于黨員“三務”管理積分制度的相關文件精神，請大家認真學習，再往后的生活工作中都要以該套管理模式來規范自我的言行舉止。

陳xx：好，首先為大家講解一下黨員“三務”是什么含義，“三務”即履行義務、完成任務、奉獻服務，相關的積分規則是這么制定的：一、履行義務分：參加三會一課、民主評議等組織生活一次積3分；參加上級黨組織或本黨小組組織集體活動一次積2分；按時交黨費積5分；訂閱各級共產黨員微信積2分，未訂閱扣2分；按規定使用《黨員證》積5分；鄰里關系相處和諧積5分；家庭內外環境衛生保持干凈整潔積5分；年內沒有違反居規民約等自制有關規定積5分。二、完成任務：社區和組干部等優質黨員按要求完成上級和社區黨組織安排工作任務積30分；無職黨員參與公開承諾、設崗定責，積極踐諾并兌現積30分；抗擊各類重大自然災害表現突出的加積5分，故意阻礙救災或因個人原因導致事故或災害的扣10分；參與社區城市管理、環境衛生、計劃生育、安全生產工作表現突出的加積5分，上述工作中出現不配合或產生惡劣影響的扣10分；在拆遷、拆違控偉等重大急難險重工作中表現突出的加積5分，出現不配合、惡意阻工或煽動他人阻工的扣10分。三、奉獻服務：參加環境整治、道路維修、扶貧幫困、調解糾紛、法律援助、治安巡邏、科普宣傳、城市管理、拆違控違、安全生產等志愿服務活動一次積3分；積極為社區黨組織出點子、地建議，每采納一次積2分。

張xx：剛才由陳xx為大家詳細的講解了黨員“三務”管理的具體內容，大家有什么想法意見請提出來，今天既是黨員實行“三務”管理的宣傳發動會又是鼓勵大家對社區現在發展情況及未來建設方向提出自己意見的組織生活會，請大家暢所欲言。

李xx：今天開會是否可以進行計分？平日進行衛生打掃是否可以計分？

張xx：可以，實行“三務”管理就是為了將黨員凝聚起來，發揮黨員先鋒模范作用，服務他人，完成任務、履行義務。

王xx：身為一名網格組長同時又是黨員，自我感覺評分還是顯得不太妥當，因為平日做的`事情都是自己應盡職責，反映一個問題就是龍王坪那棵老樹的問題，一刮大風就拍掉枝下來打人，還有就是易德江家門口李浦生門口的都要進行砍除，再有就是80歲以上老人的生活補貼發放問題群眾很是關心。

張xx：社區將會積極與城鄉辦銜接把砍樹的問題給解決，80歲以上補貼費到位的問題我們也會進一步與民政辦進行溝通，爭取迅速解決并及時反饋信息進度。

王xx：xx家堆積大量廢品這將是個火災隱患。

張xx：盧xx主任近期到其家對相關情況進行核實，并及時處理妥善。

楊xx：全力支持從嚴治黨，往后以身作則，從自己做起。

李xx：我今年86歲了，家住長沙市，年老體弱行動不便，申請不納入“三務”管理范圍。

劉xx：未參會的黨員要向組織匯報未參與具體事由，主動向支部或黨小組請教會議精神。

張xx：下面我們進行下一項議程，請黨小組長為到會的每一名黨員同志發放黨員“三務”管理積分登記表和民主評議黨員測評表，請大家按照相關要求進行填表。

陳xx：有請街道聯點組長黨政辦主任曾瓏作總要講話。

曾xx：今天非常不容易能夠把大家聚集起來一道召開這個網個黨小組的組織生活會，大家學習黨的新政策精神非常認真，自由發言十分踴躍懇切，社區居支兩委也及時作出了承諾或解釋，黨員“三務”管理及黨員民主評議都是為了將陶公廟社區的黨組織建設拉到一個新的高度，促推社區全面發展，今天會議召開十分必要且很成功。

張xx：好，今天的組織生活會議的議程全部完成，取得了預期的效果，謝謝大家，散會。

網格支部會議范文網格支委會會議記錄

黨建網格化現場會會議交流學習材料。

基層黨組織是黨在農村工作的根基，基層黨建工作強弱與否，事關黨的方針政策能否在農村全面貫徹執行，事關群眾利益能否得到維護，事關美好鄉村建設工作能否有效推進。今年以來，**村黨支部按照縣委組織部統一部署，在鄉黨委政府堅強領導下，扎實開展黨建網格化管理工作，提升了基層黨組織的凝聚力和戰斗力，基層黨員先鋒模范作用進一步發揮，農村黨建及社會管理工作有序推進。現將工作情況匯報如下：

一、基本情況。

**村位于美溪鄉東南部，黟七線穿村而過，有6個村民組，農戶217戶，人口948人，耕地面積1695.6畝，水田面積914畝，山林面積25344畝。**村黨支部現有4人組成（包含選派干部一名），黨員48人，其中女黨員8名，初高中以上文化程度黨員34人。近兩年來，**村黨支部在鄉黨委政府堅強領導下，以開展基層組織建設年活動為契機，以創建黨建工作網格化為抓手，以打造“茶旅**”為主題，解放思想，銳意進取，基層黨建和美好鄉村建設工作取得一定成效：以來，**村先后被評為市級鄉村旅游“五統一”示范村、市、省級生態村、縣級關心下一代工作先進村、基層“五個好”黨支部、森林村莊等榮譽，并先后有3名同志入圍黟縣首屆道德模范評選，村民李小伍并評為黟縣唯一一位“最美黃山媽媽”。村級集體經濟經營性收入也由空白村實現收入近10萬元。

二、工作做法。

（一）科學建網，實現責任主體網格化。

一是構建網絡，農戶包管全覆蓋。以村民組為單元格，選好網格長。重點推薦有責任、有能力、熱情高的黨員擔任村組網格長；以戶為單元格，配好網格員。按照居住相鄰、關系和睦為原則，對農戶科學劃片，把網格員周邊農戶包責給網格員，并根據村民組情況，使每個網格員包責5-13戶不等責任區。二是分級管理，責任落實到個人。全村共劃分為6個責任區、27個責任片，由6個網格長負責對27個網格員進行管理，6個網格長則向村黨支部負責。各網格員則定期走訪農戶，獲得村情民意，并上報給網格長，網格長在按照工作時間要求，上報給村黨支部。最終由村黨支部負責處理，并及時予以反饋。三是亮明身份，農戶包責全透明。制定網格公示牌，并張貼在網格長、網格員門前，既是對黨員的一種提醒，又能讓老百姓有問題找到責任人。

（二）健全制度，落實服務流程網絡化。

按照操作簡便、傳遞便捷、就近管理的原則，該村黨建網格化從大的單元是分成了三個層級，即村黨支部、網格長、網格員，其最終目的都是服務農戶。從小的單元分是由網格員包戶劃分為27個責任區。為推進網格化監管工作規范化，該村黨支部制定工作制度、明確工作職責，繪制工作流程圖、明晰工作程序，以達到讓黨員一看就懂，一學就會。在網格化工作開展中，除日常黨內活動外，重點是讓黨員承擔起管理社會的責任，從為民全程代理事務到幫助群眾解決問題，從收集村情民意到調解群眾矛盾等，網格化管理整合了管理與服務資源，形成了“組團式”服務的工作模式，提高了工作效率。按照工作流程，每位網格員定期走訪包責農戶，采集第一手信息，然后上報給網格長。網格長能處理的問題，就地處理并反饋給網格員；不能處理的問題，及時上報給村黨支部，由黨支部聯合村委會處理；村黨支部不能處理事務則逐級上報到鄉黨委政府。這種處理模式，首先是解決了村兩委工作力量不足問題：**村“兩委”共有干部4名，外村民組長也就10個人。目前網格化實施后，管理力量增加到33個人，對于村內社會管理來說，人員力量有了較大增加，但卻沒給村內經費開支帶來負擔。（因為黨員活動都是義務性的。）另外一個方面，就是讓農村黨員有了參與社會管理的機會，進而提高其對黨員自身價值的認同。

（三）明確職責，達到服務內容菜單化。

明確好職責，網絡才能發揮出重要作用。為切實明確黨支部、網格長、網格員的工作職責，**村黨支部本著操作便捷的原則，明確了網格長有模范遵守法紀、參與社會輿情收集、參與矛盾調處、監督政策法規執行、做好為民全程代理等五項重要職責；明確了網格員有參與村務管理、參與社會輿情收集、參與矛盾調處、參與培訓學習、做好群眾服務工作等五項職責；作為黨支部是村基層黨組織的核心，是黨建工作網格化的領導機關，其基本職責除了貫徹好黨的方針政策在農村實施外，還承擔組織、協調、指導、培訓、承辦等具體職責。另外，村黨支部還針對網格長、網格員制作《黨建網格化管理工作手冊》，在載明相關制度、職責等前提下，設計出工作日記臺賬，按照走訪人、走訪時間、被走訪人、信息收集情況、信息報告情況、信息反饋情況等列明工作內容，明確工作流程及工作要求。

三、取得的成效。

通過實施“支部+網格長+網格員+農戶”模式，把農戶包保給黨員，把黨員定責在網格內，把支部建在“網”上，讓黨員在“網”上同頻共振，有效實現了基層組織工作、社會基礎保障工作、美好鄉村建設工作、社管綜合管理工作等資源的科學整合，促進了農村社會管理工作的創新。活動開展以來，全村27名網格員在6名網格長的指導下，對全村217戶農戶進行了分片包責，收集村情民意153條，為群眾解決問題45件，化解矛盾糾紛2起。目前，**村黨建網格化平臺已經初步實現了“連心橋”、“傳播筒”、“采集器”、“減壓閥”四項功能，為創新基層組織管理工作注入新的“血液”。

一是通過黨建網格化搭建起服務群眾的“連心橋”。網格化實施以來，廣大農村黨員通過與無職黨員設崗定責等基礎工作相整合，變“一崗一責”為“一崗多責”，變“被動服務”到“主動上門”，無形中增強了黨員為民服務意識。27名網格員平均包責農戶8戶，月均實現走訪農戶兩個輪次，增強了黨員與群眾交流的機會，讓群眾從黨員身上看到了基層黨組織在變化，看到了基層黨員在變化，看到了群眾問題被解決。這些改變，也讓群眾對黨和政府有了更新的認識，提升了群眾對黨和政府的認同感，在群眾與政府之間搭建了相互信任、相互理解的“連心橋”。

二是通過黨建網格化搭建起宣傳政策的“傳播筒”。走訪的`過程不僅僅是收集村情民意的過程，更是向廣大群眾傳播黨的政策的過程。33名網格長、網格員在村黨支部統一安排下，定期“上門走訪”，向群眾宣傳黨的十八大等會議精神，并把黨和政府的利民惠民政策宣傳到位。通過黨建網格化建成覆蓋全村的一張宣傳網，解決了以往農村宣傳工作開展難、難開展的局面。村黨支部還利用這一平臺，建立了移動通訊聯系網，并通過短信群發及時向黨員傳遞學習信息，向網格員下達社會管理和服務相關信息，提高了工作效率。

三是通過黨建網格化搭建起社會輿情的“采集器”。營造和諧穩定的社會環境是美好鄉村建設的重要內容。近年來，農村發展急劇變革，社會矛盾多元、突發等因素給農村社會管理帶來壓力。**村黨支部通過黨建網格化，目的是把黨員即網格員作為農村社會管理中的中堅力量，把網格員作為農村基層黨組織的“千里眼”、“順風耳”，通過網格員包責走訪，能夠實現對轄區農戶的全覆蓋。走訪的過程既是了解群眾需求的過程，也是采集社會輿情的過程。網格員在走訪中，會不斷收集一些信息向上級傳遞，村黨支部能在第一時間知道全村社會輿情，做好對矛盾隱患的及時排除，并做到對突發事件的應急處理。例如：7月1號，作為打鼓嶺村民組網格員余海人接到群眾反映，因建在打鼓嶺村民組停車場的廁所常年關閉，造成很多游客尤其是女性游客到打鼓嶺組后，因為需要方便，便到處到農戶家找廁所使用，但農戶因和這些游客沒有服務接待關系，都不樂意為游客提供方便。因此，這種狀況不僅造成來山游客意見較大，而且村民反映強烈。后余海人的信息被上報到村黨支部，村黨支部會同村委會及時和徽黃旅游公司溝通對接，第二天便讓旅游公廁正常開放，化解了群眾積怨。

四是通過黨建網格化搭建起矛盾化解的“減壓閥”。當前農村社會矛盾十分復雜，涉及山場糾紛、鄰里積怨、婚姻危機等等，通過網格員走訪，能夠讓群眾矛盾在第一時間被發現，第一時間被處置，第一時間被化解。即便有些矛盾不能及時化解，但也給群眾反映情況、解決問題提供一個便捷的渠道，避免因解決途徑不暢，而引發上訪、刑事案件等事件的發生。

誠然，作為黨建工作的一種有益嘗試，**村黨支部在開展這項工作中，也遇到比如：黨員因不識字而無法記載檔案、極個別黨員活動參與性不高、活動開展缺乏必要的經費支撐等等。**村黨支部也將以參加這次現場會為契機，廣泛吸取兄弟村的先進經驗，完善工作機制，以黨中央在全黨開展黨的群眾路線教育活動為契機，進一步推進黨建網格化管理工作再上新臺階，力爭讓“小網格”能全面服務起“大民生”。

社區網格黨小組會議記錄

參會人員：街道聯點黨政、社區居支兩委、網格黨小組長、村官。

記錄：

主題：社區黨支部民主生活會議及組織生活會議工作部署。

張xx：按照上級要求我社區黨支部要在7月10日前完成各網格黨小組的專題組織生活會及民主評議工作，今天召集大家來開會就是為了集體討論研究要如何開展和確定具體時間。

陳x：上級黨委制定了黨員“三務”管理模式，提倡廣大黨員同志都主動參與到該項新的管理模式推行工作中來，即從履行義務、完成任務、奉獻服務三個方面采取積分模式來給黨員行動進行量化累計。

鄒x：這是一項很明智之舉，以明確的制度條款來給黨員同志平日的言行舉止進行積分量化，技能給優秀黨員帶來動力，又能鞭策周圍的后進黨員向先進學習，對整個黨組織戰斗堡壘能力提升是有主動推動作用的。

周xx：我首先舉手贊成黨員“三務”管理模式，我也會帶動我網格內的黨員都一同參與到該項行動中來。

彭xx：我是才上來不久的黨小組長，很多情況還不夠熟悉需要向各位前輩們學習請教，但是認真聽取陳書記對黨員三務“三務”管理制度的領學后，我將會服從組織安排并做好我所管轄范圍內的黨員情況摸底及活動推廣工作。

胡x：我也同意推行該種管理模式，就是要是在黨員中拉開差距，做好做壞就是要不一樣。

張xx：那么我們現在就來確定下一階段各網格黨小組組織生活會召開的時間安排。

陳x：我來提議一下，大家共同商議通過，7月8日上午召開橫街一、二黨小組的組織生活會，下午召開糧站網格黨小組組織生活會，7月9日上午召開半邊街半邊街黨小組組織生活會，下午召開臨湘路、和平街網格黨校組組織生活會，7月10日上午召開新街、四機床廠黨小組組織生活會，下午召開新建路、上正街黨小組組織生活會。

張xx：大家請發表意見，如果沒有其他建議的那就按照這個安排來組織召開各個網格黨小組的組織生活會了。

陳x：好那么今天的民主生活會就黨員實行“三務”管理及下階段組織生活會議的安排部署達成了共識。

余x：今天召開陶公廟社區專題民主生活會議，目的是為了將前一階段的社區工作進行及時總結匯總，將下一步的工作進行規劃部署，同時通過各條線的負責人一同溝通交流，大家互通有無推動社區工作的全面推進，今天的會議取得了預期的目的效果，很成功。

張x：沒有其他事情需要集體研究的話那就散會了。

培訓會議記錄

時間：每xx月xx日前(每月一次)。

地點：村計劃生育工作室。

主持人：包村領導。

參加人員：鄉計生專干、包戶干部、村計生領導小組全體成員、自管小組長、社宣傳員(具體到姓名)。

1、分析本村人口和計劃生育各項工作的進展情況及下一步工作重點;。

2、聽取自管小組長、包社干部、專干匯報本月各社的出生、死亡、節育落實、環孕檢檢查情況、人口遷入、遷出、流出人口信息、各類證件辦理審核等情況。

3、明確本月應該落實各項措施和征收社會撫養費對象。