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2023年黨建對標排查情況報告(精選10篇)

時間:2023-09-04 22:30:18 作者:紙韻

在經濟發展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧。

黨建對標排查情況報告篇一

一是廣泛動員基層司法所和調解組織、調解員,通過299個行政村1112名調解員每日的走訪巡查,深入居民群眾,及時發現疫情期間的矛盾糾紛,實行簡單糾紛當日排查,當日化解,嚴格落實日報告制度,疑難案件向上一級調解組織報告,切實將疫情防控期間的各類矛盾糾紛控制在當地,化解在一線。二是通過微信群、朋友圈、qq群等各類信息平臺及時掌握疫情防控期間矛盾糾紛線索,做到早發現、早報告、早化解。老官寨鎮某村幾名年輕人因疫情防控長時間不允許外出感覺無聊而聚在一起打麻將賭博,被村民舉報,老官寨司法所所長潘玉奎通過微信群聽說后,立即從所包村西水波趕往該村,會同村支書一同前往打麻將處進行現場辦公,他們一開始情緒激動,起哄吵鬧,但潘玉奎不急不躁,從疫情防控期間聚集的危害性說到賭博本身就是一種違法行為及其對個人及家庭影響違法成本,并用實例現場進行說教,“現在正是咱們疫情防控的關鍵時期,你們心存僥幸,不顧自己和他人的身體健康、生命安全,這樣的行為是違法的。如果你不聽勸阻,將要承擔法律責任!”潘玉奎對他們進行了嚴肅的批評,同時針對疫情如何防控等方面的知識進行了宣傳和講解。他們認識到了自己行為可能帶來的嚴重后果。呂寨鎮郝村排查發現因鄭某在地里動土,影響了郝某的耕種,引起郝某的不滿,甚至要到鄉政府告狀。于是村調解員郝一智及時介入,經過二十多天苦口婆心的調解,由鄭某向郝某道歉,并把恢復土地原狀。一樁樁、一件件的民間糾紛,均在人民調解員的辛勤工作中得以圓滿化解,有效地維護了社會穩定。

一是通過入戶告知、微信提醒等方式,引導群眾通過正確渠道反映訴求。鎮村人民調解員在走訪時發現田某放在院內的汽車,由于張某的母親不慎導致失火,造成車輛一定程度的損壞,致使兩家為此發生矛盾。村調解員及時與他們建立了微信,通過視頻聊天形式對田某的損失進行了客觀評估,由張某給予合理賠償。二是通過“線上辦”、“網上辦”、“掌上辦”等“非接觸”方式化解矛盾糾紛,確保疫情期間服務群眾“不打烊”,矛盾糾紛及時掌控、及時化解,為疫情防控提供了穩定的社會環境。律師事務所律師通過微信為軸承有限公司起草了鐵路專業運輸合同,將原來在湖北購買的原材料鋼材由陸路運輸,轉為鐵路運輸,避免了企業的損失。法勝律師事務所主任劉燕華利用網絡平臺成功化解了一起勞務糾紛案件。因某機械制造有限公司拖欠工人工資,恰遇疫情期間企業更加困難,企業雖多做解釋,而工人卻不買賬,故此產生矛盾,劉燕華律師通過耐心的說服工作,根據《勞動合同法》相關規定,為雙方制定了一套可行的方案,使矛盾得到圓滿化解。今年以來,全縣共調解涉疫情矛盾糾紛化解工作共189起,調解成功187起,調解成功率達到98.9%。

一是縣局制定了《關于開展新冠肺炎疫情防控法治宣傳工作的通知》,充分運用普法公眾號、今日頭條、公共法律服務微信群、家事顧問公證微信群等平臺轉發中央、省、市、縣關于疫情防控方面的法律知識、及時推送疫情案例,從而全面提高群眾依法防治能力,為疫情防控工作提供有力法治保障。縣局組織村法律顧問對疫情法律法規知識及時進行推送,通過層層接力,擴大法治宣傳覆蓋面;二是縣局為各鄉鎮村及縣直機關疫情檢測點,發放《新型肺炎防控中的十點法律知識》、《新型冠狀病毒感染肺炎疫情當前防控工作有關法律知識問答》、《疫情防控法律知識知多少》等宣傳資料3000余份;還制定了《關于疫情防控期間為企業復工復產提供法律服務的通知》,明確了八條措施,統籌法律服務資源,竭誠為群眾服務。借助律師、公證員等法律服務專業力量,通過網絡、微信、電話等形式提供政策指引、法律咨詢及解讀等服務,為民營、小微企業科學精準防疫、有序復工復產提供有效幫助。律師事務所主任吳鳳俠還做客縣廣播電視臺《電視專訪》欄目,就疫情防控涉嫌違法行為進行了解讀;同時在線解答廣大人民群眾、工人、企業迫切關心的復工復產相關法律問題,取得了良好的普法效果。

黨建對標排查情況報告篇二

我局高度重視新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,xx月xx日成立領導小組,出臺應急工作方案。在局工作群發布相關防控信息,讓干部職工明白如何防范新型冠狀病毒感染的肺炎,做到少到人口密集的場所、勤洗手、戴口罩、保持室內通風透氣等;并在單位大院、車站、碼頭拉橫幅宣傳。

xx月xx日開始我局立即派出工作人員到車站落實宣傳與督促工作,與車站的管理人員溝通對接,提醒車站司機、乘務人員疏散人流量,避免過度擁擠造成的空氣不流通;同時注意有無咳嗽、發熱等癥狀的乘客,遇有疑似病例及時報告衛健部門。同時協助衛健部門在高鐵站、汽車總站、西站設立雙向監測點,在高速貴港北、貴港東出口設立單向監測點,高速貴港慶豐監測點正在協調衛健部門。

除正常春節安排值班外;我局還每天安排一半人員備勤,留駐城區保持通訊暢通,隨時應急出動;xx月xx日全體人員返崗。xx月xx日下午七點,xx、xx兩個碼頭經報區委區政府,與xx、xx同步停航,減少人員流動。

一是強化宣傳,營造濃厚的防控氛圍。局屬各單位在開展日常工作的同時也做好預防新型冠狀病毒感染的肺炎的宣傳工作。

二是建議衛健部門盡快出臺檢測站操作規程,加強培訓;配備相關設備、藥品及人員,及時消毒和檢測,做好防控工作。同時支持區交運局xxxx個口罩,以便外勤人員做好自我防護工作。

黨建對標排查情況報告篇三

為了確保消防安全大排查大整治專項行動順利有效開展,一是鄉政府成立了由鄉長為組長,副鄉長為副組長,安監所、宣傳辦、綜治辦、林業站等單位全體人員及村(社區)負責人為成員的領導小組。領導小組下設辦公室于鄉安監所,負責此次消防安全大排查大整治專項行動的日常協調工作。二是詳細制定了《鄉深入開展消防安全大排查大整治活動工作方案》的通知。

針對我鄉普遍群眾消防安全意識不強、素質不高等突出問題,進一步加大了消防宣傳教育的培訓力度。一是采取了街頭宣傳、發放宣傳資料的方式進行宣傳教育;二是鄉村干部進行入戶講解宣傳等形勢,給廣大人民群眾增強了消防安全意識;三是各村(社區)組織村干部、村民代表進行培訓,定期組織開展滅火和應急疏散演練,增強了我鄉人民群眾疏散逃生技能和避險防災能力。

1、對我鄉中學、小學和幼兒園進行了火災隱患大排查。

2、對全鄉4家煙花爆竹銷售點及食品經營店進行了全面排查。

3、對加油站及配套設施進行了認真檢查。

4、對全鄉4家超市7家食品經營門市進行全面檢查。

5、全鄉4家農藥化肥經營銷售店進行了突擊檢查。

6、對全鄉三家敬老院及1家木材加工廠進行了反復檢查。

此次檢查嚴格按照縣上要求,逐項對照檢查,共檢查各類場所68處,發現隱患5起,已整改5起。

在工作開展過程中,堅決執行了各項安全措施,凡是檢查不合格的,一律給予停產整頓。總之,在今后的工作中,我鄉將繼續努力,積極開展消防安全的預防和整治,強化各種工作方案和措施,以確保我鄉各項事業順利開展。

黨建對標排查情況報告篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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我校教師16人,學生214人,信教人數0人,即無信教現象及其他有關情況。

學校在教育教學工作中,對全體師生加強了社會主義核心價值觀教育,全體師生政治敏銳性強,思想統一,政治立場堅定,抵御和防范校園傳教滲透能力強,無任何信教行為。

在以后的教育教學工作中,我們將一如既往的加強師生的政治思想教育,從講政治的高度認識信教的危害性,以純潔廣大師生的心靈,凈化校園環境,確保學校有一個良好的教育教學環境。

xx市城xx小學

我縣總面積208平方公里,總人口28萬余人,全縣含七個鄉鎮。有少數民族種類4個,少數民族人口1.2人,占全縣總人口的4.2%,人口較多的少數民族是鮮族、回族;
轄區內有5所宗教活動場所,全縣有信教群眾約3000余人。xx年縣民族宗教辦在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞“敢于擔當謀發展,勇于負責惠民生”的要求,按照年初制定的工作思路,著力做好少數民族扶貧開發工作,大力宣傳民族團結、和諧、穩定。認真貫徹黨的民族宗教政策,盡力推進民族團結進步事業,積極引導宗教與社會主義相適應,以《宗教管理條例》管理宗教事務,抵御境外滲透和邪教影響。為保持我縣民族宗教領域團結、穩定、健康發展做出積極貢獻。

一、xx年主要工作

(一)民族工作。我們以盛市民族工作會議精神為指導,牢牢把握“共同團結奮斗、共同繁榮發展”的民族工作主題。堅持依法行政,切實維護民族團結和社會穩定。做好少數民族扶貧解困工作。

1、加強對清真食品市場監督檢查。xx年我們多次會同工商、食品、衛生等部門對全縣范圍內清真食品市場進行不定期食品安全檢查,發現問題及時處理,確保食品安全。

按照《xx市清真食品監督保護條例》,為伊斯蘭教群眾合法經營的清真食品發給經營許可證,切實保護伊斯蘭教群眾的合法權益。

2、落實少數民族優惠政策。縣民族宗教辦積極做好對少數民族群眾的服務性工作,xx年共接待少數民族群眾來訪100余人次,我辦工作人員往返市民宗局10余次,為他們辦理更改民族成份。

3、《興邊富民行動規劃》在我縣春光村成效顯著。幾年來,省民委為我縣春光村投入資金45萬元,用于改造水田溝渠的清淤治理。經過治理明顯改善了春光村的生產生活條件,增加了村民收入,加快了春光村新農村建設步伐。

(二)宗教工作。我們認真貫徹落實和宣傳黨的宗教信仰自由政策和《宗教事務條例》。加強宗教法制建設,依法管理宗教事務。積極引導宗教自覺與社會主義社會相適應,促進宗教之間的和睦相處,按照“三自”方針管理,使宗教活動正常有序開展。

1、依法管理宗教事務取得新成效。在完善原有宗教場所管理制度的基礎上,我們縣民宗辦出臺了創造“和諧寺、觀、教堂”標準。下發到各宗教團結和宗教活動場所。通過建立管理制度,用制度來管理宗教事務。促進宗教事務步入制度化、規范化管理軌道。在明確各項管理制度的基礎上,注重監管和檢查,指導督促宗教團體,宗教活動場所,全面落實各項規章制度。

2、治理非法活動場所。與公安、維穩等部門密切配合,針對以堂帶點和帶領未成年兒童進入宗教場所進行治理。加強宗教場所負責人的思想教育,使他們認清宗教信仰自由政策是在守法的基礎上,堅持獨立自主、自辦的原則。

3、積極引導宗教界高舉愛國愛教、團結進步的思想。xx年9月14日我縣xx寺舉辦大雄寶殿工程落成暨佛像開光法會,我辦分別在不同場所派人值守,確保無安全事故的發生,經各方努力此次重大法事活動取得了圓滿成功。幫助解決一基督教院內排水問題,為鐘德寺協調土地和臥佛殿建設。通過這些細微不懈工作,我辦在維護宗教和諧,社會穩定的同時,也得到了宗教界的信任。

二、xx年工作安排

xx年,我縣民族宗教工作要在縣委、縣政府領導下,按照年初鑒定的目標任務,加快推進民族宗教政策的宣傳,增強服務意識,及時總結工作方法,促進民族關系、宗教關系和諧穩定。

1、進一步深入貫徹落實黨的民族政策、大力營造民族團結和社會穩定的良好環境。著力為少數民族同胞解難事、辦實事、做好事。扎實做好少數民族考生的加分工作和民族成份審定工作。

2、加強清真食品市場管理,讓少數民族群眾吃上放心食品,為促進民族團結做出一些實際工作。

3、繼續溝通省民委,加大對春光村的扶貧力度,探索新的扶貧方式,實施民族特色產業培育,加快基礎設施建設,增加農民收入,共同走上富裕道路。

4、根據形勢發展的需要,開展民族團結進步創建活動。鼓勵少數民族群眾外出打工,做好少數民族流動人口的宣傳教育工作。使少數民族群眾能夠自覺維護民族團結、社會穩定的良好環境。

5、組織宗教界人士學習《宗教事務條例》,提高宗教界人員的政治素質,引領廣大信教群眾劃清宗教與迷信,合法與非法的界線。按“三自”方針指導宗教內部管理。

6、依法管理宗教活動場所。一要抓好各項規章制度的完善和執行。二要嚴格控制宗教活動場所的活動規模和次數,防止大規模流行病的傳播。三要嚴厲打擊利用宗教場所進行非法傳教活動,宣傳黨的宗教政策。

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黨建對標排查情況報告篇五

1、校園內各室、圍墻、廁所等無安全隱患,無裂縫、傾斜、斷裂等現象,各室房頂的椽子、行條等無斷裂。微機室、圖書室、防盜窗結實、安全,其它室防護措施到位,無安全隱患。

2、學校建立了教師24小時輪流值班制度,學校采用封閉式管理,外來人員登記準入制度、教師值周制度等;確保了學生在上課期間無外來因素干擾。

3、加強學生各種安全教育,特別是交通安全、食品安全,禁止學生帶零用錢到校,禁止學生在上校期間購買物品(特別是小食品)。

4、加強了學生上學、放學的管理。學生進入學校,不準在校門口逗留,中午、下午放學時間我校分別在校門口每天安排了年級教師進行疏導、護送學生放學。

5、因我校緊靠xx路,每天有幾十名學生上學、放學,為此,我校特別重視學生的安全工作,每天上學、放學時間,值日教師在路邊引導確保學生順利、安全入校、離校安全。

1、經排查,學校周邊沒有發現高危人群、精神病等容易危害本校及學校安全的人員。

2、學校前方設有“前方學校、減速慢行”標志,xx路口有斑馬線。

1、xx路口斑馬線已經不太明顯,需要重新刷新。

2、我校一年級教室西北角槐樹壓房頂需要去除,我校已于村委取得聯系馬上清除。

3、校門外需要一塊非本校人員禁止入內的警示牌、一塊溫馨提示牌。

4、校門外小攤點有點囂張,有待中心校和派出所出面協助清理。

黨建對標排查情況報告篇六

各鎮(區、園、街道)能認真貫徹落實全區企業復工復產推進會精神,黨政主要負責人均按區委主要領導要求,在規定時間內逐一走訪轄內所有規上企業,現場協調解決防疫物資儲備、審批手續辦理、外地員工返崗、原材料和產品運輸等實際困難,確保疫情防控與經濟社會發展兩手抓兩手硬。截至2月22日,全區用電量基本恢復(超過50%)的工業規模企業占比_%、服務業規模企業占比_%,2月23日,兩項指標分別上升至_%、_%。

企業復工復產不到位的原因主要是一些制約因素未得到根本解決,包括:

(一)外地員工不能及時到位。高新區_、_、_等企業多數主要技術骨干為河南、安徽、湖南等地人,由于返通途徑受阻,導致企業生產線不能全部啟動。_鎮_、_、_、_、__,_街道_、__外地員工(安徽、河南)占比較高,影響復產。_鎮_、_、_、_由于外地員工多且分散,返工困難。

(二)上下游產業鏈未打通。高新區_能源的上游主要配套供應商為湖北荊州_生產的電池包,當地企業復工暫定為3月10日,導致產能僅恢復40%左右;_制品、_管業主要為湖北武漢市水務集團供應不銹鋼水管,目前無法大批量生產。_鎮_商品混凝土、_混凝土、_鎮_、_、_等企業受制于建筑工地等下游企業開工的限制,難以全面復產。_鎮_太陽能股份有限公司受房地產市場影響訂單減少,未全面復工;_主打賓館產品,因賓館酒店目前處在停業階段,未復產。_鎮_紡織前期專業市場未開放、原材料不足,產能無法提升。_鎮_影城、_展覽主營影院經營,會展經營等,目前無法經營。

(三)防疫防控物資短缺。多個鄉鎮部分企業防疫物資準備不足,企業主和員工有思想疙瘩,不愿復工復產。如:_鎮共有企業職工約_萬人,按每人每天兩個口罩消耗量估算,每天需口罩近_萬個,口罩供應嚴重不足,一定程度上影響了復工復產程度。

(四)企業主復工復產意愿不強。_鎮_時裝訂單減少,原材料物流困難,影響產能。_鎮_紡織前期無法運輸、貨物積壓,產能得不到釋放。_鎮_村干部反映,本村企業內80%的外省員工住在農戶家,部分房東出于防范疫情考慮,不愿意出租房屋給外省員工,企業也就不讓外地員工返崗。_鎮_家具外地員工在本地租房困難,廠里只能用活動房集中隔離或住宿,增加成本。_園區_玻璃有省外員工_人左右(主要安徽、山東),企業設有_個應急隔離房間,尚不具備大量員工企業內部醫學隔離觀察條件;_多名外地(河南、安徽等)員工來了要隔離,負擔太大。

(五)行業特點導致復產不高。_鎮_家具主打產品為課桌椅及其他家裝家具,每年5月份為生產旺季,2月份幾乎不生產;_塑料與基礎設施建設密切相關,每年4-5月份為生產旺季,即便沒有“疫情”,2月份也處于生產淡季,難以實現去年12月份的生產規模;_糧庫反映,該企業受“疫情”影響較少,日常用電量與目前報表數持平,而每年12月份糧食裝卸量大,造成用電量激增。_鎮部分建筑施工配套企業(_、_、_等)有的存在一定庫存,有的因建筑業還沒有全面復工,帶來復產率不高問題;_重工因退二進三,產能同比自然下降。

(六)交通不暢影響物流。_鎮_家紡產品主要銷往江浙滬地區,因交通物流不通造成銷售困難;_包裝因鎮村級內部道路不通暢導致向下游企業送貨難。此外,_鎮許多企業生產在_鎮,但銷售門面在_市_市場,目前兩地已物理隔絕,人流物流不暢,企業無法正常生產銷售。該鎮部分村干部反映本村村民自我保護意識極強,不允許村里將物理隔絕障礙拆除,并表示,如村里拆除,他們將自費再進行物理隔絕。_街道_紡織、_鎮_紡織需到浙江、盛澤等地采購面料,由于原材料的原因,復產受到影響。

(七)用電量監測數據提供不夠精準。_區_能源、_醫療都已復工復產,因無單獨用電戶頭,故《規上企業復產率日報表》中顯示為0。華電_熱電未停產,2月21日《規上企業復產率日報表》卻顯示為0,次日及時調整為100%。_鎮長城裝飾已搬遷,_淀粉生產地在_(已正常生產),《規上企業復產率日報表》中顯示為0。_街道_運輸、_物流等居家辦公,2月22日《規上企業復產率日報表》卻顯示為0,次日及時調整為100%。_街道駿馬服飾、_鎮_服飾、_鍋爐、_服飾、_紡織全面復產,因租用廠房,無單獨戶頭,《規上企業復產率日報表》顯示為_。_鎮_新材料、_紡織生產經營正常,因無單獨用電戶頭,《規上企業復產率日報表》中顯示為_。

(八)企業訴求解決不夠及時。督查中發現,一些企業在積極做好復工復產準備的同時,也有很多亟需協調解決的問題:一是對企業疫情防控提供指導。駐企人員要對有關扶持政策進行解讀,不能僅“點卯”,政府要進一步從用工、融資、政策服務等方面予以支持。二是協調防疫物資。幫助調配購買口罩酒精等復工所需防疫物資。三是加大外地員工返通服務力度。積極做好重點企業外地員工的“點對點”集中接運,支持重點企業復工復產。四是加大政策扶持指導力度。受疫情影響,部分企業業績不佳或無業績,但員工工資、社保及公積金要正常支付,員工體檢、隔離費用及工資、社保費用會成為企業較大的負擔,企業呼吁減免相關稅費,并提供貼息、擔保、緊急貸款等。

根據新的疫情防控形勢和經濟社會發展要求,建議進一步細化暖企惠企措施,及時幫助企業協調解決物資、用工、運輸、資金等困難和問題,將復工復產措施落實到“最后一米”。

(一)擴大點對點接送范圍。加大外地員工返通服務力度。積極做好重點企業外地員工的“點對點”集中接運,支持重點企業復工復產;鼓勵規上企業重點崗位技術人員盡早返崗,對疫區返通務工人員在做好疫情防控的基礎上開辟綠色通道。同時,全面摸排外地員工相對集中的地區,充分考慮員工分散居住的實際情況和居住點的距離,不斷優化點對點接送路徑規劃。

(二)確保交通物流暢通。對于因原材料不足影響復工的企業,建議面上統籌幫助打通交通渠道,如:打通_區家紡城市場與_市_市場的通道,確保企業生產銷售正常運轉;_鎮確保村級道路通暢,使貨物在_鎮內部流轉順暢。

(三)開展送人到崗活動。建議人社部門全力做好重點企業用工保障工作,對返崗員工較為集中的鎮區,開展“送人到崗”活動,并協助辦理返崗務工手續。同時,人社部門要盡快與外地人社部門進行對接,建立定向引進和人才培養機制,尤其是與相關職業技術學校對接,進行人才引進。

(四)研究出臺惠企政策措施。外來員工返崗不僅給企業帶來疫情防控的風險,更給企業在做好上崗前的健康體檢、企業集中醫學觀察工作的同時帶來很大的經濟負擔,盡快出臺階段性、有針對性的扶持政策,減輕企業負擔,進一步調動企業復工復產的積極性。

(五)加大服務指導強度。目前,_市和_區在有序組織員工返崗方面的標準不一致,_市執行“市9條”,我區各鄉鎮現執行相關工作微信群21日發的《_區疫情防控指揮部關于切實加強“社區小區廠區”精準防控的通知》,建議對相關政策進一步健全完善。建議組織金融機構對重點企業融資需求實施簡化流程,點對點服務。發改、財政等相關部門要積極宣傳省、市、區相關扶持政策,指導服務企業積極向上申報。廣大機關派駐人員對各級政策理解再學習,確保政策講解準確、服務到位,以便指導和推進企業加快復工復產。

(六)打通上下游企業鏈條。建議結合防疫形勢判斷,細化修訂有關復工方案,加強項目現場管控、實行封閉式管理,加強防疫保護措施,適當加快建筑工地和基礎建設等產業復工的進度,激發相關建材企業產能的恢復。

(七)超前謀劃相關工作。各地各部門要咬定全年目標任務不放松,特別是做好重大項目的洽談、簽約、開工建設等工作,一鼓作氣、一抓到底,最大限度降低疫情影響,爭取經濟社會各項事業的全面勝利。

黨建對標排查情況報告篇七

成立了_街道辦事處新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導小組,制定了《_街道辦事處關于做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的通知》文件,并將文件下發到各村。1月22日上午,_街道召開了新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作會議,街道主要領導、相關責任部門、各村書記等_余人參加了會議。會議要求各村、各成員單位做好防范,各村成立防疫領導小組,啟動聯防聯控制度,對武漢返回_的人員進行摸底排查,做好疫情監測、管控等工作。會議結束后,各村立即行動,_個村也第一時間組織村干部、小組長、中心戶長、衛生所負責人等相關人員召開疫情防控部署工作會議。1月26日下午,_街道又召開會議,傳達_市防控工作精神,要求大家必須高度重視,特別是對武漢返回_的人員進行嚴密監測,動態報告。

_街道利用工作群、黨建群,各村兩委利用村里的微信工作群、朋友圈等轉發防控知識、《致_父老鄉親一封信》《致_市人民的倡議書》及各項公告等,做好疫情防治基本知識的宣傳和普及,客觀準確反映疫情和防范工作情況,做好群眾的思想工作。

各村對從武漢返鄉的人員開展全面排查,逐一做好體溫監測,并逐一進行登記造冊。各村對從武漢返鄉的人員進行隔離觀察,實行包保責任到人。_街道辦事處建立了_防控工作群,每天對從武漢返_人員進行監測報告。做到“有事報情況,無事報平安”。截止到目前,_街道共有從武漢返回_的人員_人,身體狀況良好,沒有出現發熱、咳嗽等癥狀。其中有_人還處在醫學觀察期,目前狀況良好。

街道辦事處組織各部門對疫情防范和應對工作落實情況的督導檢查。從1月27日開始,街道辦事處取消機關干部春節休息時間,安排機關干部到_東站進行值班;各包村領導和包村組長到所包扶的村檢查和督導各村的疫情防范情況。各部門通力合作,統籌協調各村落實防控措施。從1月26日開始,_街道辦事處派出所取消了各村小賣店、超市等公共場所打麻將活動;食安辦加強對_農貿市場和旅游景點的督導,取消農村大集、關閉滑雪場等人群密集公共場所。

黨建對標排查情況報告篇八

一、隱患排查治理專項行動的工作部署和落實情況

在重點施工環節、領域開展安全生產隱患排查治理專項行動,是省政府、省高指、xx公司為加強安全生產工作而作出的重要決策和防范的要求。為認真貫徹文件精神和要求,抓好安全生產工作,有效防范遏制重特大事故,為我們的施工創造一個安全、有效的生產環境。為此,我辦不僅開展內部學習,宣傳之外,還針對現場即將開工的分項工程項目進行了一次摸底、清查,對項目部進行嚴格督促與過程監督。堅持將“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針貫徹落實在每個人的心里,每個工程項目的施工前、施工中、施工后,施工現場的每個角落等等。

二、安全生產主體責任的落實情況

在落實安全生產責任方面,我辦突出抓好“兩個責任”:即監理的安全監管和督促施工單位的安全生產自查兩個主體責任。

(一)安全監管主體責任的落實情況。

1、是逐級分解控制考核指標,層層簽訂責任書。實行“誰主管、誰負責”、“誰審批、誰負責”、“誰管生產必須管安全”的原則。

2、是跟蹤督查,及時預警。對各駐地辦、各級監理人員加強教育與指導,要求現場巡視工地時,加強安全監督管理工作力度,對現場隱藏隱瞞,不提出,不作為,嚴格懲罰,真正做到及時預警的作用。

(二)安全生產主體責任的落實情況。

為推動這項工作落到實處,我辦積極研究制定重點施工項目安全監管規范性意見,逐步推進安全監理的自我約束、自我完善、持續改進安全生產工作長效機制。按照《安全生產法》等法律、法規規定,設置安全管理機構,配備安全管理人員,開展全員安全教育培訓,保證安全生產投入,不斷改善安全生產條件。

三、隱患排查整改工作開展情況

(一)認真組織企業開展自查自改

企業是安全生產責任的主體,在重點項目和領域安全生產隱患排查治理專項行動中,充分調動施工人員自身的積極性,落實安全生產主體責任,組織開展自查自改。認真開展自查自改,全面治理事故隱患。對于一時難以治理的,將其列入治理計劃,落實資金和責任,限期整改,并制定應急預案,加強監控。各級監理人員加強對施工現場自查自改工作的指導,下發有關文件,印發工作方案,派人下現場指導幫助。

(二)突出重點,分工負責,加強現場檢查指導與督促工作

在自查自改和督促檢查的基礎上,按照職責分工,組織各專業監理工程師,組成多個檢查人員對現場進行檢查。

六、安全生產治本之策的落實情況

(一)完善安全生產控制指標體系。建立健全了控制指標體系,對安全生產情況實行定量控制。并將安全生產控制指標考核納入項目部考核體系,作為重要內容,根據目標完成情況進行獎懲。

(二)建立健全安全生產投入保障機制。

(三)完善安全監管體制,建立應急救援體系。

(四)嚴格落實事故報告和責任追究制度。嚴格落實事故報告制度,對發生的各類重特大安全事故,在調查處理的基礎上,嚴格按照“四不放過”原則,依法追究有關責任人員的責任。建立強有力的監督、幫助、協管機制,嚴厲查處安全生產領域的非法違法行為和事故背后的腐敗問題。

(五)加大安全生產宣傳教育和培訓力度,提高人員素質。

七、下一步工作措施:

(一)繼續加大安全生產隱患排查治理的宣傳工作力度。

(二)繼續抓好已排查的重大隱患的整改。

(三)繼續抓好重點安全隱患的檢查和整治。

黨建對標排查情況報告篇九

在中心領導下,分別成立了食品衛生和傳染病防治管理工作領導小組,建立健全工作機制,明確責任分工。一成立了以劉丹為組長,劉安仁為副組長,各班班主任為主要成員的工作組織機構。各領導小組責任到人,各司其職,各負其責。

根據上級有關部門的指示,制定本校區傳染病預防應急預案和食物中毒應急預案,并配備充足的物資;每天班主任進行晨檢工作,發現問題及時上報。如發現傳染病,學校及時將病人進行隔離,將情況上報上級有關部門,并學校進行全面消毒。做好傳染病的防控管理工作,配合衛生防疫部門按時完成預防性消毒工作,對學生傳染病要做到早發現、早報告、早隔離、早治療。配合當地衛生部門,有計劃的開展學生常見病、多發病的防治工作,做好學生小傷小病的簡易治療和急救包扎處理。開學初,通過制定本校區的師生考勤管理規定及時了解師生的出勤、健康情況,確保學校在第一時間掌握師生的相關情況。

開學初,重點針對教室、教師辦公室、學生宿舍、廁所及學校周邊進行一次全面大掃除,并建立檢查督促制度,每天檢查,并詳細記錄備案,及時反饋檢查結果。開學初,二校區首先認真檢查了校區生活飲用水源狀況,確保學校生活飲用水符合衛生標準;二是嚴把食品安全管理關,對學生食堂及食品加工場所進行一次全面檢查,及時清理銷毀過期或腐敗變質食品,完善食堂內的防鼠、防蠅、防塵設施,認真執行食品從業人員的持證上崗制度;三是對校園和校舍環境衛生進行一次大清理大檢查,教室和宿舍保持開窗通風。

堅持“每天一小掃、每周一大掃”的衛生制度,認真清掃和清理教學場所和生活場所,確保學生學習和生活場所的清潔衛生,為學生提供一個安全衛生的學習和生活環境。為了使工作落到實處,二校區還特別成立了紅十字服務小分隊,協助衛生室全面作好檢查和監督工作,并制定了相應措施,做到“四個一”,即一日三次巡查(環境衛生),一周一次衛生大檢查,一月一次評比、一學期表彰一次(單項衛生先進班級),學校衛生工作越做越好,基本上做到地面無紙屑,教室無灰塵,個人衛生逐年好。

嚴格按照教育部、衛生部的要求,建立健全各項食品衛生管理規章制度。嚴把食物操作各個環節,對食品采購、蔬菜進貨、餐具清毒等把好索證、驗收質量關,確保食堂食品用品質量安全。根據中心的要求,一、二校區定期或者不定期對從業人員進行食品衛生教育培訓,提高他們的衛生意識,做到持證上崗。學校實行食物48小時留樣、登記制度。

在校委會的領導下制定了健康教育目標,并有專人負責,教務處在排課時安排每周都有健康教育課,并進行期末總結。定期進行學生健康檢查、視力檢查等工作,及時掌握學生營養狀況、生活習慣、學習情況,對不良現象及時進行糾正。認真填寫學生體質健康卡和學生因病缺課記錄,建立健全學生健康檔案。做好學校衛生保健資料的統計工作,及時將學校各項衛生情況歸檔,建立健全學校衛生檔案。一、二校區結合本校區實際,充分利用廣播、黑板報、衛生小報、墻報、宣傳窗等多種形式,同時廣泛組織開展了衛生委員培訓一次、食品衛生主題班會課三次、食品衛生法以及腸道傳染病預防講座一次等宣傳教育活動;及時印發“預防食物中毒”、“預防腸道傳染病”等健康教育資料,提高師生員工對預防食物中毒的認識,增強自我防護意識和技能。

黨建對標排查情況報告篇十

工程處

**公司:

今年來,在江總書記“三個代表”重要思想和十五屆六中全會精神指導下,根據公司有關指示精神及我處實際情況,為保持安定團結的大好局面,為企業改革發展的進一步深入創造良好的外部環境,我處黨委站在保穩定、促發展的高度對信訪工作給予了極大重視。在處黨委年度工作規劃中對信訪工作進行了專門的闡述,對信訪工作的任務和目標提出了明確的規定和要求。

隨著企業改革和發展的深入,信訪工作也面臨不少新形勢和新問題,為切實加強信訪工作,經過不斷探索和實踐,我們建立起了一個高效、務實、快速、暢通的信訪工作領導機制、預防機制和處理機制。

一、堅強的領導機制。為加強領導,我處成立了由黨政一把手負總責、黨委書記具體負責、各相關科室負責人參加的信訪工作領導小組,從組織上和領導上確保了信訪工作的有效開展。通過增強各部門間的相互協作、建立職工來訪首問必答制、加大責任追究力度等措施明確職責、嚴格管理,建立起快速反應機制,確保了信訪工作的快捷暢通。

二、有效的預防機制。信訪工作重在預防,為將信訪隱患和苗頭消滅在萌芽之中,將問題解決在基層,我們確立了“防范為主,化解為輔”的指導方針,采取了一系列有效的預防措施。

1、堅持推進廠務公開制度。我們進一步完善了黨委領導,行政負責,紀檢監督,工會實施,職工群眾參與的廠務公開領導體制和工作運行機制。對于重大改革措施及涉及職工群眾親身利益的重要舉措進行公開決策,加大了企業管理的透明度,維護了職工的參與權、知情權、決策權,樹立了職工集體主義主人翁思想,極大的調動了廣大職工參與管理和決策的積極性、創造性,增強了執行政策、服從管理的自覺性。

2、進一步加強黨風廉政建設,開展“三個專項治理”,狠剎內部公款吃喝玩樂歪風。貪污腐敗、內部公款吃喝玩樂一向為廣大職工群眾所深惡痛絕,極大的敗壞了黨和干部形象,嚴重影響了黨群、干群關系。根據公司文件指導精神,我們進一步加強和完善了監督制約機制,通過開展民主生活會、實行廉政談話制度等形式對領導干部進行勤政廉政教育,同時成立了強有力的“三項治理”工作領導小組,通過建立審批卡、實行招待費審批制度等一系列措施大力整治內部公款吃喝玩樂風,并加大了責任追究力度,這些措施取得了明顯的效果,得到了廣大職工群眾的好評。

3、通過宣傳欄、板報、標幅、有獎答題、周末學習會等形式,加大政策宣傳力度,加強職工思想道德、職業道德教育和法制教育。通過思想道德教育、職業道德教育,極大的提高了全處職工的綜合素質;通過進行勞動法、工會法等國家有關政策法規的宣傳和教育,使職工進一步認識和了解了許多涉及職工利益的相關法規政策,既維護了廣大職工的切身利益,又打消了部分職工對企業的疑慮和誤會,使廣大職工充分認識到自覺學法、懂法、守法及依法辦事、通過合法程序和手段維護自己切實利益的重要性,避免了盲動和混亂。

這些措施的實施,有效提高了職工對國家有關政策法規、對企業、對黨的了解和認識,使廣大職工群眾充分了解到企業的難處,消除了對企業的疑慮和誤會,形成了職工與企業的良好互動關系,廣大職工積極的參與到企業建設中來。

三、靈活務實的處理機制。根據江總書記 “三個代表”重要思想,我們堅決代表最廣大職工群眾的根本利益。在做好預防的同時,我們想群眾之所想、急群眾之所急,通過主動下訪、深入到職工群眾家中進行面對面談心、開展問卷摸底調查、召開座談會等多種形式,體察民情,為民釋惑、解憂,想方設法為廣大職工群眾辦實事、辦好事。

1、在生產經營資金極度緊張的情況下,我處投入巨資開展了家屬院環境專項治理。我們購買了新鍋爐,解決了職工冬季取暖問題;購買了眾多健身器材和設施,方便了職工鍛煉身體;修建了家屬院門樓,安裝了電動門,實行保衛人員24小時值班,保證了家屬小區的安全;同時我們增加了小區綠化面積,鋪設了便道磚,指派專人每天進行清理打掃,小區內潔凈、整齊,廣大職工家庭安居樂業,到處充滿了歡聲笑語,一片欣欣向榮,歡樂祥和的景象。

2、單身樓改造一直是個老大難問題,職工對此意見很大。今年處加大了對外部人員的清理力度,對住房戶進行了重新登記,加強了水、電管理,粉刷了墻壁,清理了走廊上堆放的雜物,并指派專人進行清理打掃,單身樓臟、亂、差的局面得到了極大改善。

3、就業形勢嚴峻給企業穩定和發展帶來很大的隱患,對此我們采取了多項措施以保障職工充分就業。首先在鼓勵自由競爭的基礎上,處專門下發通知,要求各項目部、經營實體在同等條件下要盡量使用本處職工,這樣就解決了大部分有專長技能職工的就業問題。對于無特殊技能職工,在鼓勵自謀生路的同時,我們也通過進行培訓、對外推薦等方式盡量創造條件安排就業,這一舉措舉獲得了廣大職工的拍手稱贊。

4、建造職工住宅樓問題。由于處經濟能力有限,處職工住房一直比較緊張,面臨僧多粥少的局面,廣大職工群眾要求建房呼聲一直較高。針對這一現象,處領導班子經過協商研究,并報經公司批準,一致決定通過職工集資方式建造兩棟住宅樓,在廣大職工的參與和監督下,公開、公正、公平、合理的分房方案已基本確定,住房緊張的局面有望得到緩解,廣大職工群眾一致為此感到歡欣鼓舞。

總之,在公司領導的大力支持下,在處領導班子的齊心協力、堅強領導下,在施工任務相對充足、企業效益相對較好的前提下,在高效快捷、務實暢通的信訪工作機制的保證下,我處廣大職工群眾心態平和,能夠體諒企業難處,對企業感到非常滿意,沒有發現信訪隱患和苗頭,請公司領導放心。

工程處

二oo二年九月二十七日

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