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意見建議回函(熱門19篇)

時間:2024-01-25 00:45:02 作者:靈魂曲

意見建議的目的是為了改善當前的狀態,使得事情朝著更好的方向發展。小編整理了一些常見問題的解決方法和意見建議,供大家查閱和思考。

意見建議書

多一些與國外孩子交流的機會;增加點勞動;讓孩子了解現代工業方面的知識;多做一些思想道德教育,培養孩子的互助潛力;期望校園多組織一些如學農等活動,讓孩子親近自然,接近社會;透過校園的引導,讓孩子加強獨立生活潛力;期望校園多開展發展孩子個性化多讀課外書;對社會適應力的培養與教育。

常規管理方面。

1、加強學生的禮貌禮儀教育、行為習慣的培養,孩子在校奔跑、打鬧現象很嚴重。

2、校園的大廁所內要定時打掃,保證干凈,整潔。墻上建議設有掛鉤,外面的水龍頭過高,不便于孩子洗手和涮拖把。

3、校園進一步加強安全工作,尤其在消防、地震等自然災害方面的演習教育,防患于未然。

4、班級規定孩子不帶手機,不帶零花錢、玩具、漫畫書等。

5、建議在午休時間能夠嚴格督促,讓孩子真正擁有午休的安靜環境。

意見及建議

一、公司領導班子在貫徹落實科學發展觀的思想觀念和認識上,有哪些方面需要進一步轉變和提高。

二、按照科學發展觀的要求,公司在實施“客戶服務上水平,企業化運作創一流”的過程中,存在哪些障礙和突出問題。

三、對公司本部改進工作作風、提高工作效率的建議和意見。

四、其他意見和建議。

要做到"三個一",即環節一個不少、班子一個不漏、人員一個不差。一要充分認識好此次民主評議的重要意義,二要處理好四個關系,即"工與學的關系;自我教育與接受群眾評價的關系;肯定成績與查找問題的關系;重點與一般的關系"。三是針對民主評議工作提出了幾點具體要求。一是黨委要真組織、真落實,做到"四包一保";二是班子成員要真查擺、真提高;三是黨員干部要真參與、真維護。

1、領導班子成績方面

(1)、領導班子整體政治素質高,在職工中樹立了較好的形象。

(2)、領導班子有較強的團隊精神,班子成員分工明確,相互溝通協調較好,在重大問題決策問題上,是通過黨委、董事會、股東大會討論決定,嚴格執行了重大問題集體討論制度。充分體現集體力量,班子的團結統一。

(3)、領導班子思路清晰,戰略發展明確,特別是金融行業競爭如此激烈的情況下,我們今天的不斷發展壯大,跟領導班子的努力分不開。

(4)、領導班子敬業心、責任心強,經常無休息日,盡心盡職為信合事業發展作貢獻,不計個人得失。

(5)、領導班子改革創新意識強,能正確面對金融業的環境形勢、大膽探索信用社改革創新思路。大力發展支農貸款,努力尋找新的利潤增長點,制定合理的年度計劃目標,促進了信用社發展。

(6)、領導班子在廉潔自律方面,能以身作則,嚴格要求,自覺貫徹黨風廉正建設責任制,有效的防止了腐敗行為的發生,口碑良好。

2、主要問題。

(1)、領導應多下基層關心職工,了解基層職工的實際生活情況,多幫助基層解決實際困難,了解職工的想法,切實為職工辦實事、辦好事。對職工反映的實際問題,不應推來推去,應積極協調解決。建議多一些人性化管理,增加領導與一線職工的交流。

(2)、建議領導班子在培養年輕領導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業人才的培訓,提高高管人員和中層管理人員的意識和知識。

(3)、建議領導提拔干部要堅持“四化”標準,事前應將提拔的干部個人情況向廣大員工公示,廣泛征求員工意見,對已經提拔的干部應加強績效考核和監督力度。

(4)、建議領導層在決策上要多考慮職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上考慮問題。

(5)、領導在管理上制定了規章制度,但在檢查落實方面,持之以恒不夠。

(6)、建議領導對下屬應保持平易近人的態度,在工作中讓員工與領導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領導的威信是靠人格魅力、專業水平和管理能力所樹立起來的。

(二)、對領導班子成員的意見及建議

1、總體評價。領導班子成員政治素質普遍較高,工作能力強,具有改革創新意識,班子成員之間團結協作好,有較強的敬業精神和事業心,能嚴于律己、廉潔奉公。

2、存在不足及建議。

(1)、個別領導要克服官僚主義,不能從表面上學習“三個代表”重要思想,要具體落實到實處,多-維護職工的利益。

(2)、個別領導架子大,與職工溝通少,不了解職工,職工對領導不認識。

(3)、個別領導包括一些中層干部,工作方法簡單,缺乏領導風范和藝術。

(4)、年輕領導的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武斷,有些工作要遵照相關的法律、法規手續辦事。

(5)、建議領導要克服職位變了對職工的態度也變了的作風,要做到為職工群眾熱心服務的觀念不能變,對待職工的態度要滿腔熱情,不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認為職工待遇提高了不好管理,希望轉變觀念。

(三)、對黨員隊伍的意見和建議

存在不足及建議:

(1)、加強黨的組織建設,要注意從戰斗在信合第一線的職工中發展黨員,而且要注意發展黨員的質量,做到成熟一個發展一個,以避免盲目發展而降低黨員的'標準。要嚴格黨的紀律,對違規違紀人員決不姑息。

(2)、對各總支、支部一些好的做法和先進經驗了解不充分,對基層經驗和做法宣傳力度不夠。

(3)、對入黨積極分子進行考察應全面,不要只考察他們的政治思想素質,還要考察他們的道德素質與工作表現。

(4)、對黨員教育應形式多樣化,讓更多的黨員走出去學習,請專家來講課,接受教育提高黨員的思想素質,真正發揮共產黨員的先鋒模范作用。

(四)、對經營發展狀況的意見和建議

(1)、應加強各部門之間的協調溝通,提高各部門的工作質量。領導層要針對基層信用社工作中的薄弱環節,加強管理和引導。

(2)、領導層對職工教育及管理應重視,特別是中層干部的現場管理十分重要,要培訓他們,讓他們學會管理。

(3)、在職稱崗位設置上,能否不限制聘用名額,經考核合格成熟一個就聘用一個,這樣可以調動廣大信合員工的敬業精神和積極性。

(4)、在管理上應多從人性化方面考慮。希望上級領導安排各項工作指標和計劃要合理化,多考慮一下基層社的實際情況。

(5)、應加強對基層管理干部的監管力度,應要求財務費用等每月上墻公開,特別是基層管理干部如主任、會計、農貸人員的加班費和誤餐費等,應加強群眾監督,提高透明度。應要求財務帳目透明化,預防領導犯錯誤。

(6)、工會是職工之家,不應只收費,要為職工說話辦實事,應常常下去慰問職工,為職工解決一些實際困難,讓職工在信用社工作有大家庭的感覺。建議開展職工生日送蛋糕活動,可以體現領導層對職工的關心。

建議及意見

在企業管理過程中,管理人員需要充分認識傾聽意見及建議的重要性,更需要做到善于用心傾聽。因為通過善于用心傾聽各種意見及建議,可以使得傾訴者感受到尊重,從而消除誤會,平息不必要的感情沖動;可以集思廣益,獲取更多信息的保證;可以洞察傾訴者的心扉,增加對他們的了解,進而有助于建立良好關系;可以收獲信任;可以協助表達;可以為溝通交流和解決實際問題奠定良好基礎等等。

在企業管理過程中,管理人員需要充分認識傾聽意見及建議的重要性,更需要做到善于用心傾聽。因為通過善于用心傾聽各種意見及建議,可以使得傾訴者感受到尊重,從而消除誤會,平息不必要的感情沖動;可以集思廣益,獲取更多信息的保證;可以洞察傾訴者的心扉,增加對他們的了解,進而有助于建立良好關系;可以收獲信任;可以協助表達;可以為溝通交流和解決實際問題奠定良好基礎等等。

針對傾聽而言,往往把傾聽分為五個層次(聽而不聞:生理的聽,假裝聽;被動聽;有選擇地聽;專注地聽;設身處地地聽),而在此強調善于用心去傾聽。因為只有善于傾聽,才能獲得更多人的傾訴,才能獲得傾訴者更多的傾訴內容,這就需要應用傾聽的技巧(比如:在傾聽過程中,消除外在與內在的干擾,鼓勵對方先開口,使用并觀察肢體語言如目光交流,非必要時避免打斷傾訴者的傾訴,利用發出鼓勵性聲音等方式的反應式傾聽,聽取關鍵詞與數據,做出微笑、點頭或身體向前傾等鼓勵性示意,重復重點詞句等等);同時強調用心傾聽,因為只有敞開心扉、集中精力、善于捕捉各種傾訴信息,進而用耳聽清、用心聽懂,將注意力、理解力、記憶力、反映能力及溝通技巧有機統一和結合,才能使得傾聽達到更好效果。

在傾聽過程中,正確選擇傾訴者也是確保傾聽質量的.重中之重。對于及時傾聽企業客戶的意見和建議是非常有必要的,因為只有及時有效地傾聽才能了解和掌握客戶對產品的質量、服務等各方面的意見及建議,有助于企業根據實際情況進行改進,進而獲得客戶的信任和更高滿意度;對于及時傾聽企業員工的意見和建議也是非常重要的,因為員工是產品的直接生產者等,不同崗位不同職責的員工往往在自身工作領域具有相當的經驗和技能,對于做到生產前預防、生產過程中控制、生產后改進等流程的方方面面往往具有自身的意見和建議,這就需要管理人員及時有效地去傾聽,去用心收集這些意見和建議;對于及時傾聽各級領導的工作指示、精神、意見等更是重中之重,因為這關系到企業的戰略規劃制定、營銷管理、生產管理、能源裝備管理、安環管理、人力資源管理、財務管理等方方面面;對于及時有選擇性地傾聽咨詢、認證等第三方機構的建議,因為為了提升企業效益需要提升管理水平及做企業本身產品走向市場的必要認證,這就根據企業實際情況有選擇性選擇第三方機構,及時聽取其建議,進而提升企業管理及產品質量水準;對于適當聽取同行業不同企業的管理及技術人員的建議,有助于解決企業管理中遇到的同類問題,有助于提升技術及管理水平等等。

同時,也要注意應用好傾聽的方式方法(張保存),建立有效的傾聽渠道。比如:對于傾聽員工的意見和建議時,可以通過專題會議、現場交流、信箱等方式,通過制定有效的傾聽渠道確保傾聽的長期性、有效性與及時性;對于傾聽客戶的意見和建議時,可以采取走訪式、客戶聯誼會、電話等多種方式多種渠道進行傾聽等等。

當然,管理人員傾聽各種意見和建議后,并不是只為傾聽而傾聽,需要把收集的信息進行收集、分類、篩癬分析、研究、解決、反愧改進等,確保良好地傾聽為溝通和解決問題奠定基矗所謂收集就是對所有的意見及建議進行收集匯總;所謂分類就是將各種意見和建議進行分門別類;所謂篩選就是對于那些合理的正確意見和建議進行篩選收集;所謂分析就是結合技術及管理人員對這些問題進行分析,能及時解決的根據實際情況可以立即解決;所謂研究就是對于合理意見和建議中不能立即解決或存在難度的,要組織人員進行研究并制定實施方案等;所謂解決就是對于合理的意見及建議,要設法解決;所謂反饋,就是對解決后的情況及時給反饋給傾訴者及相關人員;所謂改進,就是針對類似情況,實施改進,減少甚至避免不良問題的發生,發揚和持續那些好的經驗好的做法等等。

需要強調的是,在企業管理過程中,針對不同層級的管理人員所需要選擇傾訴者和范圍也有所不同,不同性質不同類別企業的管理人員傾聽的內容和側重點也有所不同,即便同一企業同一管理人員隨著時間和空間的轉變所需要傾聽的內容也有所不同,所以,管理人員需要根據企業實際現狀有針對性地進行傾聽,才會達到更佳效果,進而收獲信息、信任等,實現管理水平的新提升。

意見和建議

大部分老師能很好的完成教學任務,教學效果好。存在的問題主要有:

1、部分老師上課只對著課件讀,與學生的互動很少,或者說沒有。如,嵌入式系統課程,微波技術課程。

建議:采取多樣形式和學生互動(提問,分組討論等),這樣能督促學生積極學習,相信效果比較好。

2、部分老師認為很多知識我們都已經學過,故而略去不講,殊不知,我們急需老師給我們提點,帶我們會回憶。

建議:老師上課時盡量花點時間,帶著我們復習以前學過的知識。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

意見建議書

具有目標性,規范化,人性化管理提升員工整體素質確定明確的工作目標,訂立統一標準,結合酒店的實際情況,首先從管理人員抓起,并緊跟培訓,培訓內容(工作職責、管理理論、服務標準流程以及物品定位培訓與整改),做好人事管理、物品管理等工作。針對酒店現有服務質量的現狀,為提高員工的工作技能、服務質量、形象素質,對各部員工進行專項培訓,培訓內容(儀容儀表、禮儀禮節、規范服務流程),加強全體員工成本控制意識,增強全員節能意識,對酒店長期往來客戶增加一個電話回訪程序,或節假日慰問電話或短信形式表達。

要細致入微,永遠走在客人前面,同行前面

1、服務英文是service,從顧客角度出發,了解顧客想追求的東西,或者想要得到的享受。可解釋為s--safe(安全)。顧客來酒店消費,首先追求的是一種安全感,安全感包括:基本的`人身安全、心理感受上的安全感和隱私安全等。e--ease(舒適)。客人花錢到高檔次酒店消費,自然想要追求一種舒適、輕松的感覺。對工作壓力越來越大的白領階層來說,更是如此。r--recreative(娛樂、休閑)。現在,來高檔酒店的顧客,追求一種全身心的享受。現代酒店經營者越來越重視娛樂部的位置,便是順應了這種需求。v--value(價值)。不僅僅是物有所值,更應是物超所值,現代人在消費中擺闊、奢侈已不多見,尤其是自己掏腰包時。i--impartial(公平、平等)不同的顧客消費能力、消費觀念也不盡相同,但其所要求的服務質量是不打折扣的,這要求服務提供者一視同仁。c-characterful(特色)。從外觀和硬件來看,國內很多酒店都很雷同,少有大的區別,其實客人對這一方面不是太挑剔。客人往往對酒店的軟環境要求比較高,求新、求異是客人新的消費需求。e--esteem(尊重)。2、增加排隊等候區,與顧客互動,增加節假日活動,加入送菜環節,例如,每周幾送什么,或每日開餐前幾桌送什么。服務是一種無形的產品,是維系品牌與顧客關系的紐帶,隨著酒店硬件設施同水平化程度的不斷加劇,締造優質的品牌服務體系,為顧客提供滿意的服務越來越成為企業差異化品牌戰略的重要武器。

針對市場需要及時做出有效整改要有特色

1、增加菜式吉祥語,為菜品穿上新衣

2、產品升級加入品牌文化及企業文化

手段要犀利

1.選擇正確的目標市場;

2.不斷了解顧客及市場需要,創造顧客滿意;

4.市場調研,公關策劃,進行營業預算獲取滿意的盈利;

5.與當地附近旅行社洽談與合作,商議并簽署相關合作協議。

結語:不斷加強內部管理,提升服務質量,增強酒店競爭力,進而吸引客源,配以有效的營銷手段,以賺取最大的利潤為目標。

建議人:xxx

xxxx年xx月xx日

意見或建議

3、北校宿舍沒有掛衣服和手巾的鐵絲或架子(安裝空調時拆的)。

4、北校女生宿舍7棟2樓沒有自動開水器。

5、宿舍吹風機功率太小,多數女生反映3分鐘吹不干頭發。

6、廢舊自行車應該進行清理,山上應該修建車棚。

7、雨雪天氣防滑措施太少。

8、逸夫樓應該再安裝一到兩部自動開水器。

9、曬被子的地方太少,在綠化帶上曬被子影響美觀。

10、下課鈴聲最好換成音樂。

意見建議

學校規定一個學年走完30戶家庭,其實早在一年級還未開學的那個暑假,我們已經走訪了每一戶小朋友,也受到了爸爸媽媽們的熱情款待,增進了彼此間的溝通和了解。

上個學期結束,在寒假里,我與任老師一起又走了部分小朋友的家里,大概13戶左右;那么,本來這個學期結束,暑假里,我們還要把剩下的幾戶小朋友家再走一走。但因考慮到各位家長的工作都比較繁忙,若我們老師登門拜訪,你們必得從百忙中抽出時間來接待;從上一次的家訪意見征求表中的反饋情況來看,大部分的家長也都建議采用茶話會的形式,這樣既可以節省些時間,同時也可與在座的其他各位家長一起聊聊孩子,更有助于大家相互之間的交流。

所以商量后決定:

家長可視自己的具體情況來選擇其中一個時間段。

地點:中山東路新華書店對面的e咖啡。

我們統計人數,到時也方便聯系。

謝謝配合!

家訪家長意見反饋。

學校是育人的場所,家長對教育環境的.好壞有自己的理解,選擇環潭二小就讀,家長都認為我校的校風好,管理嚴格、科學,把自己的孩子放在學校最放心,他們對學校的工作給予很多理解和支持,同時對學校教育教學工作提出了不少寶貴的以下意見:

上一篇:黨支部班子的意見建議下一篇:學生對學校管理的意見建議。

意見建議書

尊敬的校長:

您好!冒昧給您寫這封建議書,請您在百忙中抽空看一看。您是學校的校長,每天有非常多事要做。您為咱們嘔心瀝血地工作,對學校注入了滿腔熱忱。使得學校井井有條。

但是,您卻忽略了四樓的重要場所——圖書室。使得滿腹知識的它忘記了它的使命,進入了一陣又一陣的沉睡之中。在神圣的學堂中,關上了一扇求知的大門。您知道嗎?有多少渴望讀書的眼睛,透過窗戶望著“可望而不可及”的書架。您知道這一切嗎?記得上次您讓咱們打掃圖書室時,那里塵土飛揚,剛擦完一張桌子,抹布就黑了。難道這么一間為同學而修建的知識寶庫,就甘心淹沒在渾黃的塵埃中嗎?許多在學校不應該發生的事也同“蠢蠢欲動”發展到了“橫行霸道”:

1、許多同學由于不能分清圖書的好處和壞處,盲目閱讀了對成長有害的不良書刊;。

2、課間做完作業后,因沒事可做,瘋瘋打打造成了危險;。

3、由于沒在小時養成讀書的習慣,許多人只機械地接受老師教的知識,自己不在課外學習。

鑒于以上3點,咱們誠心誠意地向您提出以下幾點建議:

2、讓兩人擔當“圖書管理員”,已防撕書、偷書現象發生;。

3、每學期期末后開展“讀書會”和“知識搶答”,使咱們得到了知識,也陶冶了情操,還得到了樂趣。

以上建議,請您采納,讓校園再添上一筆古香古色的書香氣。如有不合適的,請您多多原諒!

__x。

20__年月日。

意見建議書

親愛的老師、同學們:

人一生要學習許多知識,有些知識教會我們生活;有些則決定我們是否健康的活著;前者教我們活得快樂、美麗、有尊嚴,而后者也許用不上一次,但一旦需要,就會危害到集體和個人的生命財產安全,生死一瞬間。安全知識顯然是后一種知識。在無數個安全案例中,正反兩方面的例子比比皆是。有人因掌握了安全知識而絕處逢生、安然逃離魔掌,有人則因對安全的無知而使自己受到危害。然而在平常的日子里,人們往往重視前者而忽視后者。“居安思危”、“防患未然”,這應引起我們的警醒。為了保證我們美麗的校園以及同學們的生命財產安全,我們呼吁廣大同學們自覺做到以下幾點:

1、不亂接電源,嚴禁使用違禁電器,注意用電安全。

2、宿舍、教室內禁止存放易燃、易爆、可燃物等危險品。

3、離開宿舍、教室或出門前,要切斷電源,飲水機不可干燒,消除火災隱患。

4、學生在宿舍不擅自使用熱得快、充電臺燈、電飯煲、電熱毯、液化器灶具、打火機、火柴等可能引發火災的器具物品。

5、正確使用各種電器,安全用電、規范操作。發生火災要做到會打“119”電話報警。

6、愛護公共財物,不破壞各種消防設施、電路設施。

7、學會簡單的自救自護知識,具有簡單的自救自護能力。加強自我防范意識。注意在公共場所的人身和財產安全。不把貴重物品、現金放在教室和宿舍,晚上外出和同學結伴而行。

8、全面提高個人思想素質,團結同學,和舍友和睦相處。善于化解同學之間的矛盾。不因小事和同學爭吵,甚至打架斗毆,爭做文明大學生。

9、注意飲食的衛生:飯前洗手,要吃新鮮的食物,注意保質期和衛生安全,不吃校外無證攤販出售的食品,謹防“病從口入”養成良好的個人衛生習慣。

10、保持宿舍、教室的環境衛生。勤曬被褥,勤倒垃圾并保持室內空氣環境的整潔和空氣的清新。

11、初冬時節也正是大量傳染病流行的時候,所以請同學們注意及時增添衣物,多喝水,勤洗手、洗澡,從公共場所回來盡量更換和清洗衣物。盡量避免去人群聚集的公共場所,減少疾病傳染的機率。

12、保持校園內衛生,不隨地吐痰、不亂扔垃圾。

13、增加鍛煉,增強自身體質,抵御疾病。

同學們,行動起來吧!我們不但要提高自己的警惕,還要將學到的安全知識、自護自救技能告訴身邊的人,切莫存有僥幸心理,圖一時方便而造成終身悔恨。防止安全事故發生,保護國家、人民、我們自身的利益不受損失,是我們每一個人義不容辭的責任。所以讓我們大家都來樹立起校園安全防護意識,讓我們做到防患于未然,從自身做起,從現在做起,共建平安校園。

對項目建議書提出意見

給領導寫意見和建議書

家長意見(對孩子)-意見

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家長意見和建議模板-意見

意見建議書

尊敬的校長:

您好!

我離小學畢業不遠了,小學中的生活那么的有趣,又是那么的難忘。在我快畢業之前,想提這兩個小小的建議,希望學校采納:1、能為學生們上有關安全的一節課,增強學生的安全意識。2、加強對高年級學生有關看課外書的正確引導。

在一次上學的途中,我看見馬路上的一輛大客車正在行駛,一位我們中心小學的學生為了能快點地過到對面,就離大客車大約3米距離沖過了馬路,那輛大客車因為行駛較快,看見有路人就緊急剎車,那位小學生剛才的做法是很危險的,如果那位小學生走慢了,客車司機沒看見那位小學生,那位小學生的后果可能會頭破血流,更嚴重的可能會終身殘廢。安全,不單只是交通安全,還有用火安全,人身安全等等,近年來,大瀝發生過許多血的教訓,這些教訓是極為深刻的,作為一位小學生,應該意識到安全的重要性,而作為一間學校,更加應該教育學生,讓學生的安全意識逐步提高。

在我們身邊,我經常可以看到我們班的同學拿著什么《幻城》、《帥小子傳奇》、《我為歌狂》……不但是女同學,男同學也有看一些暴力的武打片,一些游戲的攻擊方法等等,我覺得這些書都是屬于成熟的書籍,對我們這個年齡的階段還不合適,我們應該看一些《十萬個為什么》、《101個科學家》……這些才合適我們這個年齡階段的學生看。如果我們都去看一些不健康的或不宜身心的書,那就會害了學生。對于那些把人引入歧途的書,我們一定要提高警惕!菲爾丁曾經說過:“不好的書,像不好的朋友一樣,可能會把你害了。”的確,我們應該讀一本好書,叫個好朋友,它將把你帶進書的殿堂!希望學校能教育一下看這類書的同學,否則,這些同學就會越陷越深。

以上是我提的兩個意見,如果覺得好的話就希望學校能夠采用。

祝您工作順利!

小茵。

201x年10月4日。

意見建議書

尊敬的校長:

非常感謝學校老師與領導對我的孩子作了很好的教育,才讓我的孩子變得聰明、可愛、善良、樂于助人、尊敬師長。我知道,教育孩子不僅是學校老師的工作,也是我們家長的責任,教育需要家庭與學校共同努力,在學校的教育中我覺得可以多做做這些工作:

1、希望學校多開展些以家庭為主題的親子活動,以增加相互間了解共同進步。可以的話,家長會放在傍晚或者休息日。

2、希望學校能不定期的組織家長學習或交流家庭教育理念與方法,使學校家庭社會整個教育體系不脫鏈。

3、希望學校能夠一如既往地為學生提供接觸社會、了解社會的各種活動,能多辦一些社會主體實踐活動,讓學生多關注一些學習以外的其他知識。加強學生動手能力,開展各類興趣活動如科技學習等,充分發揮學生的創造性,培養學生的興趣愛好及主見。

4、希望學生和老師的溝通方式保持暢通,老師能夠及時發現掉隊的學生,及時與家長溝通,建立預警機制。

5、建議組織學生討論些有爭議的問題,如零花錢應如何用,作業應多或少,叛逆期等,以培養口才,反應能力。

6、強化學生行為習慣,加強管理,嚴格要求,全面教育學生,使學生健康、愉快、品行端正度過每一個學期。

7、增加些課外的體育鍛煉活動,讓學生自由活動的.時間多些,提高孩子的身體素質。

8、希望能在學生中間設置類似課外書監管小組的組織,讓學生拓寬知識的同時,杜絕學生間有不好的課外書流傳,讓學生讀一些感興趣的、種類多樣的、能幫助學生多了解社會或能學習到日常知識的課外書籍。也可在班上開設讀書角,截載文章來豐富它。

9、希望老師與學生之間能加強交流,最好老師能盡量調動學生的好奇心,并很好地給予教導。在學生犯錯的時候,希望能給予耐心的了解,杜絕責罵與怪罪,希望能教會學生對與錯的正確辨別。

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日。

意見建議書

尊敬的董事長:

你們好!很榮幸能服務于**建設集團有限公司!

時間飛快我加入**已經十年多時間,很高興看到公司不斷的壯大,每年業績斐然,這已經解決了企業的生存問題,可能也另同行望塵莫及,這也是一個企業的生存之本。

在這種另人欣喜的情況下,我們公司的管理層仍然能居安思危,在公司的管理上提出了更高的要求,這也是我堅持服務于公司的原因之一。

因此,基于對公司了解,在此提出一下建議。以下建議出于本人對本職工作的充分重視,真誠希望能夠對公司的發展有所裨益,希望公司走得更穩鍵走得更遠,因此若有言辭不妥之處,請領導多多諒解。

意見建議書

感謝學校對孩子的教育與培養,老師們辛苦了!我的孩子在這里讀書我很放心,孩子如果不聽話請一定嚴加管教,我們家長一定大力支持!

由于孩子大部分時間都呆在學校里,我們對他在學校里的表現不是很了解,我希望老師能多和家長聯系,多反映孩子的情況,以便我們共同把孩子教育好。

由于現在很多孩子都比較懶惰,我希望老師能多安排一些義務勞動讓他們做,幫他們養成愛勞動的好習慣。

在不影響正常的教學任務的條件下,我希望學校能多組織一些有益的課外或校外活動,培養孩子多方面的能力,以適應未來的社會生活。

(還可結合自身實際需要以委婉的語氣提出其他建議。

切記:不可提不能解決的問題,或者敏感話題如收費等,以免給老師留下不好的映像)建議學校多組織學生進行社會實踐(當然,這只適用用于高年級),學校還可以多組織藝術節或讀書節之類的,豐富學生的課外生活。

為了培養學生的口才,還可以舉行演講比賽。當然,運動會也可以。平時可以進行小測試。

意見建議書

親愛的少先隊員們:

踏著新春的鼓點,和著歡快的笑聲,我們將暫別學校,暫別老師,暫別同學,回到溫馨的家里去過寒假生活。社會和家庭將和我們有更多的接觸,我們將融入這一豐富多彩的世界,學到更多課堂之外的知識本領。為使大家過一個歡樂、充實、健康、平安的寒假,現對大家的寒假生活提幾點建議:

有平安才有幸福,有健康才能實現遠大的理想,希望大家在假期中牢固樹立安全第一的意識:

1.外出注意交通安全,嚴格遵守交通規則;不在公路上玩耍或打鬧;未滿12周歲的學生不騎車上街,以防止交通事故的發生。2.做到不玩火、玩電,不做危險游戲,不去影響身心健康的娛樂場所;不參與賭博、封建迷信活動。過節燃放煙花爆竹是我國的一種傳統習俗,很多隊員對它寵愛有加,希望一定要在指定的網點購買正規廠家生產的煙花爆竹,燃放時一定要有大人陪伴,注意安全。3.講究健康飲食,不暴飲暴食;不購買和食用“三無”食品;講究個人衛生。4.遠離網吧和電子游戲室,文明上網、健康上網。

在假期中,你們擁有了更多的閑暇時間,如果能夠將這些時間充分利用起來,你們一定會有意想不到的收獲,為此學校建議:

1.準備作息時間表并體驗:將每天起床、睡覺與學習、運動(如踢毽子、跳繩等)、勞動的時間制定一個綜合作息時間表,嚴格執行。在家長指導下及自我監督下,參照綜合作息時間表,完成各種必做項目,學會簡單的生活技能;盡量完成有挑戰的生活技能。隊員們可將過程和結果拍成照片,做成小報,發到班級博客上,開學時和大家一起分享。

2.感受民族文化精神:一年一度的新春佳節是我們中華民族最重要的節日,這其中蘊含豐富的傳統文化,凝結了厚重的民族情感。我們在歡度節日的同時可以更多地了解關于春節的歷史典故、民間習俗,去感受博大精深的民族文化,過一個有意義的春節。

3.傳承中華民族優良傳統:竹子象征著清廉、高潔,在寒假期間,讓我們一起來挖掘并學習它的高貴品質,以“清廉如勁松,蔚然中國風”為主題,做手工畫,編手抄報。

要求如下:1)利用竹的葉子、筍的殼、竹片等元素制作手工畫,描繪積極向上的生活;2)以竹元素為主,編抄手抄報,描述學生眼中的清廉或積極向上的生活態度;3)手工畫大幅作品為1米以上,小幅作品不小于39ⅹ55cm,手抄報作品不小于39ⅹ55cm;4)作品要主題突出、個性鮮明、富有創新精神;5)作品可以是一人或多人完成。

_隊員們要妥善保管作品,并在作品后下方寫上班級、姓名,下學期開學時同寒假作業一起上交給班主任。各班需在全班評選的基礎上推薦優秀作品于2月28日下午放學前上交周銀輝老師處,我們將在上交的作品中推薦優秀作品參加由溪口鎮人民政府主辦的“清廉中國風”文化活動。各班上交數量如下:一至四年級各班2幅小幅手工畫作品,五、六年級各班1幅大幅手工畫作品及2幅小幅手工畫作品,三至六年級各班還需上交3幅手抄報,如有其它形式作品也可上交。

“書籍是人類進步的階梯。”假期中,休閑的同時更不要忘記給大腦充電,和書做個好朋友。我們為隊員們推薦了幾本課外書,大家按推薦的書目購買書籍,每天堅持至少讀書半個小時。

隊員們讀完書后,需寫一篇讀書心得,將在書中的所得、所感、所想與你的伙伴共享。文章體裁不限,內容積極健康,有自己的認識和感受。杜絕抄襲和網上下載文章。

_每位隊員需在開學時將讀書心得交給班主任!班主任將在班內進行評選,并推薦三篇上交大隊部。我們會對優秀作品進行評獎,全部獎品將由新華書店提供。(此次活動由我校和新華書店聯合舉辦,隊員們可攜帶新華書店的優惠券前往購買書籍。)。

溫馨提示:20_學年第二學期開學時間:20_年2月26日(正月十七),請于早上8:00準時返校。返校時需將寒假作業、讀書心得、工藝畫、手抄報一同交給班主任。

最后,祝大家度過一個豐富多彩、健康文明、愉快安全的寒假生活!

意見建議書

您好!

1、開展“我環保我快樂”活動,讓學生增強對環保的意識和加強對環保的重視。

2、讓學校的每年級的'那些做得特別突出的同學教育那些沒對環境保護有更高認識同學,給他們樹立榜樣。

3、學校還可以實現“撿垃圾,得獎品,贏積分”的方法刺激同學們的,使那些沒有被評上優秀環保小衛士的同學不氣餒,再接再厲!

xxxx。

20xx年xx月xx日。

意見建議書

1、學校開展的兩次家長授課活動,資料好,形式豐富。期望學校多進行這樣的家長授課活動。

2、經過對學校各方面的教育教學活動的介紹,家長對學校的工作充分肯定。尤其是學校特色活動,經過視頻的方式向家長匯報,家長反饋好。

3、學校要成立家長委員會,利用家長的資源有效開展家校聯誼活動。

4、每月召開一次家長會,增加一些教育孩子方面的知識,進行家庭教育培訓,開展家長、學生、教師互動,多渠道交流。

5、利用網絡,把學校、班級的活動、計劃、資料等與家長交流,讓家長及時了解學校、班級和學生的.動態。

6、每個月給孩子寫一些評語。平時對學生的評價寫在家庭作業本上,便于家長配合督促。新區校建立反饋表,每周一次,讓家長及時了解情景。

7、開設開放課,讓家長和孩子一起聽課學習。

8、期望教師能提高校信通的使用率,擴大信息量。資料不僅僅限于布置家庭作業,還能夠將學生在校的其他表現及時告知家長,便于家庭教育的跟進。

1、提議學校對學生的培養要有序列、層次性。如定期開展讀書活動,要提前安排,組織更加有整體性。

2、家長到校與教師交流,進門比較困難,門衛態度惡劣。提議學校專設接待室,供與家長接待。

3、加強對孩子進行心理素質教育、自主教育,提高孩子的自覺意識。

4、教師建立一個統一的評價系統,并及時與學生、家長交流。

5、期望學校重視學生思想品德的教育,重視綜合素質的培養。如:培養學生樂觀開朗自信的品格;教育學生懂得感恩;教育學生學會在各種環境中的自我保護。

6、提議學校多培養學生獨立生活的能力。

1、加強學生的禮貌禮儀教育、行為習慣的培養,孩子在校奔跑、打鬧現象很嚴重。

2、學校的大廁所內要定時打掃,保證干凈,整潔。墻上提議設有掛鉤,外面的水龍頭過高,不便于孩子洗手和涮拖把。

3、學校進一步加強安全工作,尤其在消防、地震等自然災害方面的演習教育,防患于未然。

4、班級規定孩子不帶手機,不帶零花錢、玩具、漫畫書等。

5、提議在午休時間能夠嚴格督促,讓孩子真正擁有午休的安靜環境。

1、引導學生進行體驗性活動,培養勇氣和自信。

2、學校多組織一些有益的課外和校外活動,培養孩子多方面的能力,還能夠利用一些休息日,舉辦一些團體活動,如春游、訓練營、公益活動、親子活動等,以適應未來社會生活。

3、一切活動應以學生學習為主,課外活動少一些,不能影響正常上課。

4、學奧數;多搞主科競賽,提升淮清中入學比例。

5、每周有復習試卷,家庭作業多一些,讓孩子時間緊一些。

6、教師給班級,甚至每個學生制定目標,給予壓力和動力,促進孩子們努力。

7、加強班風建設,多關心有問題的學生,教師多溝通理解,多關愛鼓勵,多給與笑容,讓孩子有信心去努力。

8、班中開展好差生結對子,提高孩子學習積極主動性,在培養孩子自主學習方面上點心。

9、在可能的情景下,經常調換位置,避免影響孩子視力,讓高個子學生也能離教師近一些。

10、期望學校重視課外閱讀,多推薦有益孩子身心成長的課外書籍。

11、畢業班沖刺階段,期望學校:拓寬知識面;把教材進一步向深度挖掘;以考帶學,多安排有質量、有難度、有針對性的模擬考試;平時訓練能做到題型多樣,針對自主招生。

1、提議學校關于作息時間定期更改,如:5月份改夏季作息。10月份改秋季作息時間等。

2、一年級的部分教師十分認真負責,另外孩子較小,提議教師跟班走,至少跟到二年級。

3、學校爭取街道配合,清理學校大門兩側的攤販;和交警部門聯系,建立安全護學崗,保證學生上學放學路上安全。

4、關注孩子全面發展,不能長期無專職教師上課。不要在學期中途調換教師,給孩子學習帶來波動。

5、半托班督促孩子在校多吃飯,多喝水。天氣熱,學校為學生供給飲用水。

6、期望學校在畢業班沖刺階段,能改善伙食,均衡營養,適量補充水果就更好了。

7、提議學校能為家長多供給小升初的政策。

8、一、二年級全托班的床改成一層的。

學校將高度重視家長的意見和提議,積極做好相應的工作,為切實將師院附小打造成一所家長滿意的學校而努力。

意見建議書

在x工作已20xx年了,對我而言,x早已不是一般好處上的一個工作單位而已,學校工作合理化推薦。她像一位老師,磨礪著我的意志,增長我的見識;她像一位老友,陪伴我的生活,共享我的喜怒悲歡;她是一片熱土,激發我對生活、對工作的激情和興趣;她是一片沃土,給予我成長所需的所有精神養分!

基于對x的愛與信任,對x的期盼和憧憬,對x現行工作提出如下推薦:

我們都有這樣的經歷,得到家長的支持與配合,教育教學工作能事半功倍,反之亦然,如何讓家庭教育成為我們學校教育的有力支撐呢?我認為,首先,學校的“家長學校”活動應落到實處、提高效率。每學期一次的大而化之、籠而統之的專家講座不可能解決家長在家庭教育中的一般問題,缺乏針對性和實效性,只能是一時的熱鬧。其次,我推薦學校能為家長、老師還有學生設立一個專屬的交流空間,多年前的家長接待室就很不錯。家長、孩子都有自尊心,在辦公室里理解老師的意見和推薦也應有保密權。第三,學校網站上的留言版應有準入機制,不能確定其家長身份的,不能允許隨便留言,避免不必要的流言和誤解,甚至是誹謗。

我校從來就是一個和睦的大家庭,成員之間也能互相關心,鼎立相助。但是,教師是一種特殊的職業,承載了太多外人所不能道的壓力與重負。今年體檢中,許多老師健康狀況不甚理想就可見一斑。期望學校能多組織老師們學習健康保健知識,多開展有益的體育文化娛樂活動,請心理專家為老師疏解心理壓力,某些年齡段的老師應每年體檢。讓健康的老師們去培養健康的學生,健康的老師營造健康的教學工作氛圍。

20xx年x月x日。

意見建議書

尊敬的校長:

一、關于生活健康:

二、關于課業負擔:

三、關于家校溝通:

四、關于因材施教、個性培養、教育方法:

五、關于各科學習:

六、關于實踐能力培養:

全面落實“德、智、體、美”全面發展;讓學生實踐的機會盡量多;多增加一些有意義的集體活動;對孩子進行一些吃苦教育;多搞一些火災、地震等演習;多舉行防災訓練、軍事疏散;加強一些政治教育;多一些啟發創造性活動;多一些與國外孩子交流的機會;增加點勞動;讓孩子了解現代工業方面的知識;多做一些思想道德教育,培養孩子的互助能力;希望學校多組織一些如學農等活動,讓孩子親近自然,接近社會;通過學校的引導,讓孩子加強獨立生活能力;希望學校多開展發展孩子個性化多讀課外書;對社會適應力的培養與教育。

七、其他:

社會實踐活動作業應更切和學生的實際能力,否則變成家長作業;只帶耳朵來聽的家長會就不開為好;恢復雙休日培訓班。

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日。

意見建議書

參加完今天的活動后,開心激動之余更多的是震撼。我們只有感謝你,贊美你!想到很快就要畢業了,真有點舍不得,舍不得離開你,在哪里能找到一間像你們那么好的幼兒園呢。

祝凱琴幼兒園越辦越好!

通過感恩節主題活動,讓孩子自己用眼睛去發現,用耳朵去聆聽,用心靈去感受,從而在自己的心中培植一種感恩的情感,無論對待父母,無論對待老師,快樂或者悲傷,都能以一顆感恩的心去面對。

培養、教育孩子是件幸福的事,讓我們一起走下去!老師您辛苦了,謝謝!

本次的感恩節開放日辦得很成功,內容非常豐富,活動非常精彩,既能看到室內靜態的課程,也能看到室外動態活潑的一面,奧爾夫音樂課很精彩,小朋友們都很開心,真棒!希望以后能多上一些這種綜合性娛樂強的課,讓小朋友有不同的體驗!

首先感謝班里三位老師的辛勤勞動,在幾位老師的教育下,小朋友在各方面都有了很大的提高,不論在語言表達,思維創新,動手能力等進步很大。

建議:增加社交能力培訓學習。

感謝各位老師安排如此好的活動!我相信,這活動會成為家長與小朋友們美好的回憶之一!讓我們繼續努力!!!

家長和孩子一起參與活動,有效促進親子關系。感謝老師們的細心與愛心。因為你們的辛勤付出,孩子們才能健康成長與進步!在此再說一次:老師們辛苦了!希望以后有更多更好的親子活動,等待真我們家長的參與!

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